營地后勤管理制度
在快速變化和不斷變革的今天，制度使用的頻率越來越高，好的制度可使各項工作按計劃按要求達(dá)到預(yù)計目標(biāo)。那么什么樣的制度才是有效的呢？以下是小編收集整理的營地后勤管理制度，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
營地后勤管理制度1
1目的
1.1及時救治傷病，保證員工的身體建康。
2適用范圍
2.1本管理規(guī)定適用于伊拉克哈法亞項目所屬各級醫(yī)務(wù)室。
3醫(yī)務(wù)人員職責(zé)
3.1醫(yī)務(wù)室醫(yī)務(wù)人員負(fù)責(zé)制訂醫(yī)療急救方案，組織醫(yī)務(wù)人員對傷病員進(jìn)行救治。
3.2醫(yī)務(wù)室醫(yī)務(wù)人員應(yīng)定期對員工進(jìn)行體檢，并加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生教育編制培訓(xùn)教程宣傳衛(wèi)生防疫及急救知識。
4醫(yī)務(wù)室管理制度
4.1醫(yī)務(wù)室應(yīng)保持清潔整齊，醫(yī)務(wù)人員應(yīng)穿戴工作衣帽，編制培訓(xùn)教程宣傳衛(wèi)生防疫及急救知識。
4.2就醫(yī)要有登記，有病歷記載，藥品發(fā)放要入冊，建立藥品發(fā)放記錄。
4.3醫(yī)務(wù)室除配備常規(guī)藥品、器械外，還必須設(shè)置專柜存放急救藥品和器械。
4.4醫(yī)療器械必須及時消毒，保證隨時可用。
4.5醫(yī)務(wù)室配備一臺對講機(jī)，頻道統(tǒng)一，上班時間隨時待機(jī)。醫(yī)務(wù)室負(fù)責(zé)人的通訊號碼必須通知行政部辦公室及現(xiàn)場指揮中心。
4.6醫(yī)務(wù)室醫(yī)護(hù)人員上班時間不得離開醫(yī)務(wù)室，以保證隨時可以收到急救信號。
4.7嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，防止交叉感染。每周進(jìn)行一次地面及空氣消毒。
5藥品管理制度
5.1堅持合理用藥的原則，防止藥品浪費(fèi)。
5.2藥品入庫嚴(yán)格執(zhí)行驗收制度，每月清理庫存藥品，嚴(yán)禁使用過期、失效、霉變和質(zhì)量問題的藥品。
5.3購進(jìn)藥品以質(zhì)量為前提，到具有合法證照的供貨單位進(jìn)貨。
5.4庫房及藥房要分類儲存，分開擺放。即:
5.4.1藥品與非藥品分開；
5.4.2處方藥與非處方藥分開；
5.4.3內(nèi)服藥與外用藥分開；品種及性質(zhì)相互影響，易串味藥分開。
5.5根據(jù)藥品性能及要求，分別存放于常溫，陰涼的地方。根據(jù)季節(jié)、氣候變化，堅持經(jīng)常做好溫濕度管理和觀測工作，確保藥品儲存安全。
6緊急救護(hù)
6.1急救車輛的管理
6.1.1項目部除設(shè)立醫(yī)務(wù)室外，還應(yīng)配備救護(hù)車一輛，由醫(yī)務(wù)室負(fù)責(zé)在救護(hù)車上配備急救藥品和器械，并注意定期檢查，補(bǔ)充和更換。
6.1.2救護(hù)車由醫(yī)生統(tǒng)一管理，配專職司機(jī)。
6.1.3救護(hù)車只準(zhǔn)用于醫(yī)療救助工作，不準(zhǔn)作其他用途。
6.1.4救護(hù)車專職司機(jī)必須每天檢查、保養(yǎng)車輛，保證救護(hù)車隨時可以使用，發(fā)現(xiàn)救護(hù)車有故障時，必須及時報修；救護(hù)車維修期間，必須安排其他車輛作為救護(hù)車在現(xiàn)場待命。
6.2急救程序
6.2.1任何人發(fā)現(xiàn)需急救人員都必須立即利用最有效、最快的通信方式(如對講機(jī)呼叫、打電話等)通知醫(yī)務(wù)室。
6.2.2在通知醫(yī)務(wù)室的同時，要按急救常識對急救人員進(jìn)行現(xiàn)場初步搶救。根據(jù)實際情況，將傷、病號送醫(yī)務(wù)室或等待醫(yī)護(hù)人員過去就地?fù)尵取?/p>
6.2.3醫(yī)務(wù)室接到急救信號后，必須立即擬訂急救方案，準(zhǔn)備好急救藥品、器械和車輛，全力以赴搶救傷、病員，同時報告行政部和項目部值班領(lǐng)導(dǎo)。
6.2.4由醫(yī)護(hù)人員決定傷、病號是否外送醫(yī)院救治。需外送當(dāng)?shù)蒯t(yī)院救治的，要有醫(yī)護(hù)人員護(hù)送，醫(yī)護(hù)人員在途中要密切注意診治病情，進(jìn)行相應(yīng)的醫(yī)療救治工作。
6.2.5急救工作完成后，醫(yī)務(wù)室醫(yī)務(wù)人員要跟蹤病情，做好常規(guī)治療工作，并隨時向上級領(lǐng)導(dǎo)報告情況，直至傷、病號痊愈。
6.2.6工傷醫(yī)藥費(fèi)報銷按總公司有關(guān)規(guī)定辦理。
6.2.7非工傷人員的急救醫(yī)藥費(fèi)由個人負(fù)責(zé)。
7附則
7.1本程序為項目部qhse部制定，使用過程中如果發(fā)現(xiàn)問題，請通過電子郵件、電話、面談或書面等形式向項目部qhse人員反映，以便持續(xù)改進(jìn)。
營地后勤管理制度2
1、嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆及各種利器等違禁或危險物品入營；請勿攜帶大量現(xiàn)金及貴重物品（如數(shù)碼相機(jī)、筆記本電腦、學(xué)習(xí)機(jī)等）；
2、按照營地要求統(tǒng)一穿著軍旅夏令營營服；統(tǒng)一內(nèi)務(wù),宿舍內(nèi)所有物品一律按營地規(guī)定擺放整齊。內(nèi)務(wù)包括營員個人衛(wèi)生、被褥整理、物品擺放及房間衛(wèi)生清掃等；
3、嚴(yán)格遵守《營隊管理規(guī)定》及《營地作息制度》；
4、愛護(hù)營地公共財物，禁止?fàn)I員在沒有教官組織的情況下攀爬營地器械及訓(xùn)練設(shè)施；
5、同學(xué)之間要團(tuán)結(jié)友愛、相互幫助；訓(xùn)練及活動期間要聽從教官和輔導(dǎo)老師的指揮，服從安排；
6、夏令營活動采用全封閉軍事化管理，營員統(tǒng)一食宿，活動期間不安排家長探視；
7、營員入營即進(jìn)入相對封閉管理狀態(tài)，嚴(yán)禁營員私自出入營地大門；未經(jīng)教官批準(zhǔn)，不準(zhǔn)擅自到培訓(xùn)場地以外區(qū)域活動，不準(zhǔn)離開所在的小分隊單獨行動；
8、如遇惡劣天氣等不可抗力的突發(fā)事件時，教官可根據(jù)實際情況，調(diào)整培訓(xùn)活動時間和培訓(xùn)項目順序。
(一)裝備禮儀制度
1、統(tǒng)一裝備。照相機(jī)，攝像機(jī)，游戲機(jī)，手機(jī)及大額現(xiàn)金禁止帶入營地。
2、統(tǒng)一著裝。入營后衣服不得混穿，統(tǒng)一穿著營地提供的營服。
3、統(tǒng)一內(nèi)務(wù)。宿舍內(nèi)所有物品(被褥、洗漱用具、行李、鞋帽等)一律按營地規(guī)定擺放整齊。
4、統(tǒng)一禮儀規(guī)范。見面說“您好”；遇見教官敬禮；離時說“再見”。
5、統(tǒng)一禮儀用語。提問之前喊“報告”；回答問題結(jié)束時說“回答完畢”；聽到呼喊自己的名字時應(yīng)答“到”。
(二)晨練活動制度
1、早晨起床后迅速在規(guī)定時間及指定地點列隊集合，等待教官下達(dá)口令。
2、晨練不得隨意請假(特殊情況除外)。教官應(yīng)嚴(yán)格控制鍛煉強(qiáng)度和時間，不得超出營員的身體承受能力。
3、晨練內(nèi)容以鍛煉體能為主，如跑步、拉練等，穿插安排整理內(nèi)務(wù)比賽、洗衣服比賽、打掃環(huán)境衛(wèi)生等。
4、營員晨練時教官必須跟班作業(yè)，認(rèn)真觀察營員的訓(xùn)練情況并給予具體的指導(dǎo)，切實保證營員活動安全。
5、晨練結(jié)束后，教官要清點本隊人數(shù)，確認(rèn)無誤后方可帶回至宿舍門前解散。
(三)活動安全制度
1、營員入營即進(jìn)入相對封閉管理狀態(tài)，禁止?fàn)I員私自出入營地大門。
2、訓(xùn)練、活動期間，營員要特別注意提高安全意識，做好自我保護(hù)。
3、訓(xùn)練、活動期間要聽從指揮，不得脫離隊伍，禁止?fàn)I員在沒有教官組織的情況下攀爬營地器械及訓(xùn)練設(shè)施。
4、不得擅自觸摸電源，嚴(yán)禁私自接線連接電源。
5、不吃保質(zhì)過期食品，生食瓜果要清洗干凈。
6、保持個人衛(wèi)生，寢室及活動場所要保持空氣通暢。
7、注意防火，禁止?fàn)I員抽煙、使用打火機(jī)或火柴照明玩耍，發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時報告。
8、遇有緊急或其他特殊情況要學(xué)會自救，并及時向教官或巡查人員報告，杜絕事故發(fā)生。
(四)內(nèi)務(wù)衛(wèi)生制度
1、內(nèi)務(wù)包括營員個人衛(wèi)生、被褥整理、物品擺放及房間物品擺放和房間衛(wèi)生清掃等。
2、所有營員入營后必須自覺學(xué)會整理各項內(nèi)務(wù)。
3、教官要為營員提供必要的內(nèi)務(wù)整理參照標(biāo)準(zhǔn)，全體營員統(tǒng)一仿照執(zhí)行。
4、營員必須在規(guī)定時間內(nèi)完成內(nèi)務(wù)整理；規(guī)定時間之外的內(nèi)務(wù)整理由自己安排，并注意保持。
5、營地定期或不定期對內(nèi)務(wù)整理情況進(jìn)行督促、檢查和評比，對表現(xiàn)突出者給予鼓勵。
6、宿舍內(nèi)務(wù)設(shè)置具體要求：
(1)床鋪應(yīng)當(dāng)鋪設(shè)整齊，床單拉平，被子疊成豆腐塊并置于床鋪一端中央，枕頭平放于靠墻或兩床之間。
(2)鞋類擺放在床鋪下地面中央處：鞋的種類包括訓(xùn)練用鞋、拖鞋各一雙：訓(xùn)練鞋在中間、拖鞋在兩邊的位置順序平行擺放，鞋于床外沿取齊。
(3)洗漱用具包括臉盆、毛巾、漱口杯、牙刷、香皂及香皂盒。牙刷及牙膏按照牙刷在左，牙膏在右的順序置于漱口杯內(nèi)，牙刷刷毛向內(nèi)，漱口杯置于臉盆內(nèi)左側(cè)(有把漱口杯杯把向內(nèi))。香皂放在香皂盒內(nèi)，橫向置于臉盆內(nèi)右側(cè)。毛巾置于香皂盒上方，其疊法與被子同，漱口杯與毛巾、香皂盒應(yīng)取齊。按照上鋪營員臉盆在左，下鋪營員臉盆在右的順序?qū)⒛樑柚糜诖蚕聝啥�，盆外沿與床鋪兩端直角處取齊。
(4)水杯要保持清潔，將有把的水杯與無把水杯分開，按照由高到低、由大到小的順序置于窗臺上。
(5)笤帚豎直置于門后墻角處。簸箕用過后應(yīng)放到室外垃圾桶旁，拖布用后應(yīng)放到衛(wèi)生間。
(6)營員個人物品如學(xué)習(xí)用具、生活用品、便裝便鞋等其他各種與活動無關(guān)的一律放入個人行李包；個人行李包按照有大到小的順序成行成列置于室內(nèi)空床上。營員清洗的衣物要晾曬到指定晾衣場，室內(nèi)不準(zhǔn)晾衣物。午休和熄燈后，營員可將脫下的衣服置于各自床鋪內(nèi)側(cè)，不得將服裝掛在床架上或隨處擺放。隨時保持內(nèi)務(wù)秩序。
7、室內(nèi)、外衛(wèi)生具體要求：
(1)室內(nèi)保持整潔清潔，空氣清新。地面整潔，無垃圾，無雜物。天花板及墻壁上要無蜘蛛網(wǎng)，無亂寫亂畫，無污跡。
(2)樓房區(qū)室外走廊、樓梯間要保持清潔，無垃圾，無雜物。
(3)室內(nèi)衛(wèi)生以各營員宿舍為單位負(fù)責(zé)打掃，室外衛(wèi)生同樣以營員宿舍為單位劃分區(qū)域進(jìn)行打掃。室內(nèi)、外衛(wèi)生要及時清掃：注意保持；垃圾放入垃圾箱或指定垃圾場，嚴(yán)禁隨處丟棄。
(4)內(nèi)務(wù)衛(wèi)生評比的時間在每天早餐后；由一名教官帶領(lǐng)各營員代表(每宿舍指定一名)進(jìn)行評比：評比內(nèi)容包括以上內(nèi)務(wù)設(shè)置及室內(nèi)外衛(wèi)生的各項規(guī)定。
(五)生活作息制度
1、營員入營后必須嚴(yán)格遵守。
2、按時起床、洗漱、就餐、就寢、熄燈，無特殊情況不得提前或延遲，否則按違紀(jì)處理。
3、按時參加營地的各項訓(xùn)練和活動，不得遲到或早退。
4、集體活動一般以口哨聲為準(zhǔn)，各隊集合要快、靜、齊。
5、遇時間調(diào)整，營地會及時通知，營員不得拒絕執(zhí)行。
6、就寢熄燈后不得說話、嬉笑、打鬧或互串宿舍。
7、一日生活制度規(guī)定：
(1)起床。按規(guī)定的起床時間準(zhǔn)時起床，教官必須在位，3分鐘集合完畢。
(2)晨練。晨練時間一般為30分鐘，主要進(jìn)行體能訓(xùn)練。
(3)洗漱。在生活老師的帶領(lǐng)下，排隊洗漱。洗漱時間15分鐘。
(4)開飯。按規(guī)定的時間開飯，飯前唱軍歌，進(jìn)飯?zhí)煤蟊３置C靜，按規(guī)定的位置站好，有教官統(tǒng)一下達(dá)口令后就餐。愛惜糧食，不允許浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生。
(5)操課。50分鐘為1課時，課時之間休息10分鐘，嚴(yán)格按照活動計劃組織操課。
(6)午休。營員應(yīng)按時午休，保持安靜，不可隨意走動和大聲喧嘩。營員午休時，教官在位值班。
(7)晚課。晚飯后組織課外活動�；顒油戤吅螅筛餍￡牻y(tǒng)一組織洗浴，進(jìn)行中不許大聲喧嘩和嬉笑打鬧，生活老師要認(rèn)真管理，防止事故發(fā)生。
(8)晚點名。每天熄燈前半小時，必須進(jìn)行點名。形式為列隊點名，重點講評一日活動情況、好人好事、人員情況及布置明天工作。
(9)熄燈。吹哨一分鐘后做到熄燈、熄聲：營員不許串鋪或串宿舍；生活老師必須在崗。
(六)請銷假制度
1、營員因身體不適或疾病要請假。
2、教官對傷病營員要仔細(xì)觀察，根據(jù)傷、病情及時向營地醫(yī)務(wù)室建議半休、全休或送醫(yī)院治療。
3、營員家長或親屬中途將營員帶離營地，應(yīng)填寫書面申請；營地辦公室查驗證件并經(jīng)該營領(lǐng)隊簽字同意后，方可允許帶離。
(七)會務(wù)總結(jié)制度
1、小隊會每天一次，時間由教官確定；會議由小隊長主持；以總結(jié)當(dāng)天課程和活動為主要內(nèi)容，交流心得體會，提出修改建議。
2、小隊會由營員教官自行組織，形式可靈活多樣，充分體現(xiàn)營隊民主。
3、參加小隊會的營員應(yīng)積極表達(dá)心聲，坦誠與隊員交流分享。
4、小隊會由教官記錄，主要記錄營員對活動、營地管理、后勤保障的認(rèn)知和意見。
(八)評比獎罰制度
1、營員應(yīng)嚴(yán)格要求自己，對違反紀(jì)律和規(guī)章制度的營員，視情節(jié)輕重給予扣分或取消評優(yōu)資格等處罰。
2、評優(yōu)以營員互評為主，倡導(dǎo)為主、公平、公正，接受教官監(jiān)督。
3、營地鼓勵營員發(fā)揮各自特長，活躍文化活動，積極參加演講、故事會、才藝表演等活動。
4、熱愛環(huán)境，講文明禮貌，對表現(xiàn)優(yōu)秀者頒發(fā)證書。
營地后勤管理制度3
第一章總則
第一條為了規(guī)范項目部生活營地的管理，建立整潔的辦公、生活環(huán)境，以樹立公司項目管理良好形象，特制定本制度。
第二條項目部營地管理系指項目部所屬范圍內(nèi)辦公、生活、娛樂等場所的管理。亦包含營地消防、環(huán)境衛(wèi)生、公共娛樂和人員等管理，公司項目部全體員工必須認(rèn)真遵照執(zhí)行。
第三條安全部是營地安全管理的主管責(zé)任部門。
第二章規(guī)劃管理
第四條營地規(guī)劃工作按照平面布置要求由安全部統(tǒng)一完成，營地規(guī)劃中必須合理考慮供水、供電、環(huán)境衛(wèi)生、消防以及宣傳設(shè)施等。嚴(yán)禁任何個人私自搭建或拆除臨時建筑以及張貼標(biāo)語、廣告等。
第五條營地的供水、供電等布置必須整齊、規(guī)范，達(dá)到橫平豎直的要求。任何個人不得私搭亂接。
第六條營地內(nèi)設(shè)置用電設(shè)備，由項目部統(tǒng)一規(guī)劃管理。嚴(yán)禁個人私自增設(shè)用電器具，以保證供電負(fù)荷。
第七條生活區(qū)內(nèi)不得設(shè)置存放易燃、易爆、劇毒、放射源等化學(xué)危險物品的場所。
第三章職工宿舍管理
第八條職工宿舍的分配由安全部統(tǒng)一管理，按人數(shù)分配給各單位，并由各單位自行安排到每位職工，實行相對集中管理，對需要進(jìn)行調(diào)整的房間，各單位領(lǐng)導(dǎo)要大力支持，原住職工要積極配合，及時搬遷。
第九條職工宿舍一旦分配落實，要保持相對固定，任何人不得私自調(diào)換住房和床位。員工對所居住宿舍，應(yīng)負(fù)有管理人責(zé)任，不得隨意改造或變更房屋結(jié)構(gòu)。
第十條員工不得將宿舍的部分或全部轉(zhuǎn)租或借予他人使用，也不得隨意留宿外來人員。職工家屬探親原則上不解決住房，必須入住的須經(jīng)項目經(jīng)理同意，并通知安全部視房源情況予以安排，不得自行調(diào)整。任何職工未經(jīng)項目部領(lǐng)導(dǎo)同意，不得私自帶家屬入住職工宿舍。否則，將視情況給予一定得經(jīng)濟(jì)處罰。
第十一條職工要妥善保管住房鑰匙，防止丟失。確因鑰匙丟失，需要撬鎖時，必須征求安全部的同意，并在相關(guān)人員的監(jiān)督下進(jìn)行，但需自費(fèi)更換新鎖，確保門鎖完好。
第十二條職工住房內(nèi)的公用配置由安全部統(tǒng)一負(fù)責(zé)配發(fā)，每位職工都要愛護(hù)房間設(shè)施和公物，不得隨意破壞或丟失，損壞或丟失的物品照價賠償。
第十三條項目部領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)經(jīng)常視察員工宿舍，員工不得拒絕，并聽從有關(guān)指示。宿舍現(xiàn)有的器具設(shè)備，如有疏于管理或惡意破壞，酌情由現(xiàn)住人員負(fù)擔(dān)該項修理恢復(fù)費(fèi)用，并視情況給予一定得經(jīng)濟(jì)處罰。
第十四條住宿員工應(yīng)遵守下列規(guī)則:
1、服從相關(guān)管理人員的管理與監(jiān)督。
2、室內(nèi)禁止明火照明、燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接大功率電器。
3、室內(nèi)不得使用或存放危險及違禁物品。
4、室內(nèi)物品擺放必須整潔，嚴(yán)禁亂釘亂掛。
5、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、喧嘩，更不允許滋事、打架，不得有影響他人休息的行為，電視、音響設(shè)備的使用不得妨礙他人休息。
6、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒，不得隨意丟棄。
7、水、電的使用，應(yīng)做到隨完隨關(guān)，不得有長明燈、長流水現(xiàn)象。
第十五條宿舍環(huán)境衛(wèi)生管理要求:
1、宿舍內(nèi)應(yīng)有必備的生活設(shè)施及保證必要的生活空間，室內(nèi)通風(fēng)應(yīng)符合標(biāo)準(zhǔn)。
2、職工宿舍要有衛(wèi)生管理制度，做到天天有人打掃，保持窗明地凈，通風(fēng)良好。
3、宿舍內(nèi)放置各類生活用品的桌柜或吊架等設(shè)施，排列有序，各類生活用品的擺放，整齊美觀。
4、宿舍內(nèi)保持清潔衛(wèi)生，清掃出的垃圾定點堆放，與宿舍有一定的距離，并及時清理，夏天每天清運(yùn)兩次。
5、條件允許的最好采用集中供暖設(shè)施，即使采用取暖爐的，防煤氣中毒設(shè)施須齊全、有效，建立驗收合格證制度，經(jīng)驗收合格發(fā)證后方可使用。
6、職工要搞好個人衛(wèi)生，做到勤洗澡、勤理發(fā)、勤換衣、勤曬被褥衣物，做到不隨地吐痰，不隨地大小便。
第四章治安保衛(wèi)及消防安全管理
第十六條營地治安保衛(wèi)、消防及防盜安全管理的主管部門為項目部安全部。
第十七條營地治安保衛(wèi)管理制度:
1、住宿人員要自覺遵守作息制度，休息時間不得影響他人休息。
2、所有人員要保管好自己的錢物票證，大額現(xiàn)金要存入銀行。宿舍無人時要關(guān)窗鎖門。
3、不準(zhǔn)引帶閑雜人員在宿舍內(nèi)玩耍，不準(zhǔn)擅自留宿客人。宿舍留宿客人應(yīng)向安全部申請并登記。
4、營地內(nèi)嚴(yán)禁賭博，酗酒鬧事、打架斗毆、傳播淫穢物品和進(jìn)行封建迷信等擾亂公共治安秩序的違法活動。
5、不準(zhǔn)在宿舍存放劇毒、爆炸、易燃物品。嚴(yán)禁隨便動用消防設(shè)備及器材。
6、不聽信、不傳播謠言。發(fā)現(xiàn)不良宣傳品要報告、上繳，不準(zhǔn)窩藏、傳抄、擴(kuò)散。
7、進(jìn)入食堂、會議室等公共場所，嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆、劇毒、腐蝕性等危險品。要聽從工作人員指揮，遵守場內(nèi)秩序，不準(zhǔn)吸煙、打鬧或大聲喧嘩，違者視情節(jié)進(jìn)行罰款。
8、進(jìn)入浴室洗澡者，不要攜帶現(xiàn)金和貴重物品，不準(zhǔn)在浴室打斗玩鬧。
9、非本單位職工，未經(jīng)允許不得入內(nèi)。
第十八條消防安全管理要求:
1、項目部所有營地必須按照消防安全的要求設(shè)置消防設(shè)施，如:消防管路、滅火器等。消防設(shè)施必須按要求進(jìn)行定期檢查和檢驗，保證設(shè)施的有效性。
2、重點防火部位必須備有足夠的消防器材和材料，同時要加強(qiáng)消防安全檢查、監(jiān)督和管理。重點防火部位必須張貼專項防火管理制度，以約束工作人員及到達(dá)重點部位聯(lián)系工作的其他人員，閑雜人員不得進(jìn)入重點防火部位。
3、項目部各單位在安全部的統(tǒng)一組織下，通過各種形式開展經(jīng)常性的消防安全教育，全體員工每年必須經(jīng)過一次消防安全培訓(xùn)，消防隊員和重點防火部位的工作人員，每年必須定期進(jìn)行兩到三次消防安全培訓(xùn)。消防安全培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括:
(1)消防法規(guī)、消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程。
(2)項目部以及本崗位的火災(zāi)危險性和防火措施。
(3)有關(guān)消防設(shè)施、器材的性能和使用方法。
(4)報火警、撲救初起火災(zāi)以及自救逃生的知識和技能。
4、項目部每季度組織一次消防安全大檢查，對消防安全重點部位必須建立巡查制度，安全部應(yīng)確定巡查人員、內(nèi)容、部位和頻次。檢查內(nèi)容主要包括:
(1)用火、用電有無違章情況。
(2)安全出口、疏散通道是否暢通，安全疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明是否完好等。
(3)消防設(shè)施、器材和消防安全標(biāo)志是否在位、完好。
(4)消防重點部位的人員在崗情況以及員工掌握消防知識的情況。
(5)火險隱患的整改情況以及防范措施的落實情況。
(6)其他消防安全情況。
5、防火檢查(巡查)人員應(yīng)當(dāng)及時糾正違章行為，妥善處理火災(zāi)隱患，無法當(dāng)場處理的，應(yīng)當(dāng)立即報告主管部門或相應(yīng)責(zé)任人。
6、消防設(shè)施和器材的采購必須嚴(yán)格按照《項目部物資管理制度》實施對供方的評價、采購及驗證，供方應(yīng)具備銷售許可證。
7、各種消防設(shè)施、器材要分布合理，擺放便于取用、通風(fēng)良好的地方，室外消防設(shè)施、器材應(yīng)擺放在防雨、防曬的箱、架、柜內(nèi)，嚴(yán)禁與油類、酸、堿等腐蝕性的化學(xué)物品接觸。
第五章車輛交通安全管理
第十九條項目各單位應(yīng)當(dāng)每周進(jìn)行道路交通安全教育，提高職工及家屬的道路交通安全意識，特別是看管好自己的小孩，不要在馬路上玩耍、逗留，以免影響交通或發(fā)生交通事故。
第二十條機(jī)動車主及司機(jī)必須增強(qiáng)法制觀念和安全防范意識，積極配合管理人員做好機(jī)動車管理工作，出入營區(qū)車輛必須自覺在門口停車線外接受治安值勤人員詢問、登記、檢查。
第二十一條安全部對住在營區(qū)內(nèi)機(jī)動車實行備案制度，車輛使用單位應(yīng)及時將公司車輛或外租車輛清單報保衛(wèi)科備案。
第二十二條自行車出入大門要下車慢行，自覺存放在車棚內(nèi)，并按要求鎖好，不得在營區(qū)內(nèi)亂放。
第二十三條機(jī)動車在營區(qū)內(nèi)嚴(yán)格按指定區(qū)域停放，不得占用道路、阻礙交通。
第二十四條上下班時，接送車專用通道內(nèi)，其他車輛不得進(jìn)入行駛或停放。
第六章獎勵和處罰
第二十五條項目營地管理以劃分的責(zé)任區(qū)對責(zé)任人進(jìn)行考核并實施獎懲。
第二十六條違反上述條款的行為，項目部將視情況給予一定經(jīng)濟(jì)或行政處罰；釀成安全事故者，按事故處理辦法執(zhí)行；治安案件按治安管理制度處理；觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)處理。
第七章附則
第二十八條本制度由公司安全部負(fù)責(zé)解釋。
第二十九條本制度自發(fā)布之日起施行。
營地后勤管理制度4
第一章總則
第一條為使本集團(tuán)后勤管理更科學(xué)、規(guī)范，創(chuàng)造良好的工作、生活環(huán)境，不斷提高全員勞動生產(chǎn)率和集團(tuán)的經(jīng)濟(jì)效益，特制訂本制度。
第二條本制度主要包括：車輛、宿舍、醫(yī)務(wù)室、食堂及電話、手機(jī)管理等。
第三條本集團(tuán)各級員工，均應(yīng)遵守本制度各項規(guī)定。
第二章車輛管理
第一節(jié)大客車的管理
第四條員工乘坐規(guī)則
�。ㄒ唬﹩T工憑本人上崗證或穿工作服上車，應(yīng)在規(guī)定時間前到指定站點候車。
�。ǘ﹩T工應(yīng)等車停穩(wěn)后方可上、下車，不得擁擠、搶座、起哄，上車后要坐穩(wěn)扶牢，如由于員工本人的責(zé)任而發(fā)生事故，公司概不負(fù)責(zé)；擁擠者罰款10元。
�。ㄈ﹪�(yán)禁攜帶熱水壺、扁擔(dān)等物，及超10公斤的貨物上車。
�。ㄋ模┸噧�(nèi)嚴(yán)禁吸煙、吐痰，保持清潔衛(wèi)生。嚴(yán)禁用小刀、筆、指甲或其他尖銳物等在車上刻、劃、涂、寫，違者罰款100元。
�。ㄎ澹┳龅轿拿鞒塑嚕瑯淞⒏呱酗L(fēng)格，兩旁座位應(yīng)自覺讓暈車及身體虛弱的同志乘坐。
（六）大客車只限本公司員工乘座，嚴(yán)禁帶客上車，任何人帶客上車，帶客者每人次罰款10元。
�。ㄆ撸┓潜竟締T工確需乘公司大客車的，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并到人事部門辦理乘車證，憑證乘車。
第五條對大客車駕駛員的要求與獎罰
�。ㄒ唬┐罂蛙嚤仨氁勒展镜陌才�，定時定點接送員工，確保員工上下班不遲到。
�。ǘ﹪�(yán)格按公司規(guī)定的線路�？空军c讓員工上下車，不得任意停車上下，否則給予駕駛員每次罰款5元。
�。ㄈ┧緳C(jī)負(fù)責(zé)監(jiān)督員工乘車，員工一律憑本人上崗證（乘車證）或穿工作服上車，禁止帶客，違者給予駕駛員每人次罰款5元。
�。ㄋ模{駛員應(yīng)做到文明、安全駕駛，如發(fā)生意外事故，駕駛員負(fù)責(zé)保險公司索賠后不足部分的損失費(fèi)總額10%的責(zé)任。
�。ㄎ澹﹪�(yán)格執(zhí)行各項交通法規(guī)，凡因違犯交通部門有關(guān)規(guī)定被罰款者，駕駛員應(yīng)負(fù)30%的責(zé)任。
�。┕炯毙栌密嚂r，駕駛員應(yīng)隨叫隨到。如因特殊情況屬于加班的，另發(fā)給駕駛員加班費(fèi)，臨海市內(nèi)每次發(fā)給加班費(fèi)10元，臨海市外每次發(fā)加班費(fèi)30元。
�。ㄆ撸┳龊密囕v性能的日常維護(hù)、保養(yǎng)，保持車輛清潔、美觀，確保安全接送員工。
（八）車輛維修、加油必須在公司指定地點進(jìn)行。
�。ň牛┯秃膶嵭卸�(biāo)準(zhǔn)年終結(jié)算。油耗標(biāo)準(zhǔn)是：市區(qū)、麻山車21.75公升/百公里，其他為21.6公升/百公里。節(jié)約部分的60%獎給駕駛員，超出部分罰駕駛員40%,獎罰年終結(jié)算、兌現(xiàn)。
（十）合理掌握好輪胎消耗、車輛修理等費(fèi)用，控制在最低范圍，年終結(jié)算，視其實際情況獎罰兌現(xiàn)。如發(fā)現(xiàn)故意鋪張浪費(fèi)或弄虛作假行為，視情節(jié)輕重，予以不同程度的罰款，情節(jié)嚴(yán)重者予以除名。
�。ㄊ唬┮荒陜�(nèi)無任何責(zé)任事故未受到任何處罰的駕駛員，年終給予一定的獎勵。
�。ㄊ┍仨毻Ｔ诠就膺^夜的車輛，駕駛員住房由公司解決。
（十三）聘請的駕駛員須與公司簽訂《用工合同》（隨車工具注冊登記，期滿移交，缺者駕駛員如數(shù)賠償）。
第二節(jié)小汽車的管理
第六條小車隊要為公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立良好的工作形象和服務(wù)意識，做到安全行車、服務(wù)周到，使領(lǐng)導(dǎo)用車時感到滿意、放心；加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高駕駛技術(shù)，自覺服從領(lǐng)導(dǎo)工作分配，勤勤懇懇踏實工作；嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，做到按時上下班，上班時不做無關(guān)的事情，堅持原則，不出私車。出私車者，每次給予200元的.罰款；小車駕駛員須做好值班工作，辦公室不得無故缺人。公司用車，駕駛員須隨叫隨到；同時，每次出車必須進(jìn)行車輛出入登記。
第七條為保證正常用車，小車實行派車制度。除董事長、總裁以外，公司任何個人和部門用車均需填寫《派車申請單》，由其部門負(fù)責(zé)人或指定的人簽字后交小車隊安排派車。若事急或特殊情況來不及辦理申請手續(xù)的，應(yīng)在回公司后一天內(nèi)補(bǔ)填《派車申請單》。若無派車單擅自出車，視為出私車。
第八條及時做好車輛維修和保養(yǎng)工作，確保車況良好、車容整潔，無特殊情況，有車庫車輛必須入庫，不得隨意停放，違者每次罰款10元。車輛修理、加油必須在公司指定地點進(jìn)行（特殊車輛維修例外）。出車外地所發(fā)生的費(fèi)用，分次單獨報銷，每次出車回公司后三天內(nèi)必須辦理完畢報銷手續(xù)（每月1—5號例外），其報銷單由用車部門的負(fù)責(zé)人確認(rèn)、簽字，否則不予報銷；若董事長、總裁用車，由總裁辦主任確認(rèn)、簽字。
第九條嚴(yán)格執(zhí)行好各項交通法規(guī)，確保行車安全。如發(fā)生交通事故，每次500元以內(nèi)（包括500元）駕駛員不負(fù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任；500元以上的責(zé)任事故，在保險公司索賠后，不足部分駕駛員應(yīng)負(fù)1%的責(zé)任。
第十條違反交通管理條例，每年累計罰款500元以內(nèi)（包括500元）駕駛員不負(fù)責(zé)任；罰款超過500元以上的，駕駛員應(yīng)負(fù)超過部分10%的責(zé)任。
第十一條駕駛員安全文明獎。
為鼓勵駕駛員安全行駛、文明服務(wù)，特設(shè)立駕駛員安全文明獎。
年終對駕駛員全年的責(zé)任事故、交通罰款、服務(wù)態(tài)度、車輛保養(yǎng)、行駛里程進(jìn)行考核，考核總分為100分，滿100分給予3000元的獎勵，不足100分，則按比例計算給予獎勵。此獎項由總裁辦對小車駕駛員考核后發(fā)放�？己藭r各項指標(biāo)權(quán)重為：
1、無500元以上的責(zé)任事故占50%；
2、無500元以上的罰款占20%；
3、服務(wù)態(tài)度良好占10%（此項由公司各中心打分，取其加權(quán)平均分）；
4、車輛保養(yǎng)好、車容整潔占10%.
5、行駛里程占10%（最高的為10%,次之9%,以此類推）。
第三章宿舍管理
第一節(jié)守則
第十二條廠車不可送達(dá)的各鎮(zhèn)員工、特殊工種（經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)），可安排職工集體宿舍，且每人每月繳納10元住宿費(fèi)。中層管理人員可安排公司住房一間，且每人每月繳納30元的住宿費(fèi)，副廠長級以上干部可享受免月租住房一間。住宿人員水、電費(fèi)自理。符合條件的職工入住公司宿舍時，必須到后勤處辦理入住手續(xù)。
第十三條住宿員工及家屬應(yīng)保持宿舍區(qū)的清潔、衛(wèi)生，做到無垃圾，不隨地吐痰，嚴(yán)禁向窗外或陽臺下亂丟廢物垃圾及亂倒污水。不得在公共走廊、通道等公共場所堆放雜物，不得在劃線區(qū)外擺放車輛。
第十四條愛護(hù)宿舍的集體財產(chǎn)和所配置的生活用品及水、電等設(shè)施，如造成損壞，須照價賠償；平時要節(jié)約用水、用電。
第十五條隨時做好防火、防盜、防爆工作，及時排除隱患；宿舍內(nèi)不得擅自安裝、使用大功率的電器；嚴(yán)禁私接電路。
第十六條宿舍內(nèi)做到安定團(tuán)結(jié)，不打架，不罵人，宿舍內(nèi)不得留宿他人或親友，確需留宿的，須在門衛(wèi)處登記；不得有酗酒、賭博或傳播淫穢音像、書畫及其他違法行為。
第十七條宿舍內(nèi)不準(zhǔn)劇烈活動、喧嘩或用器具制造噪音，電視、收音機(jī)、唱卡拉OK等音量不得太高，以免影響他人休息。
第十八條住宿員工在房位分配定位后，個人不得將鑰匙轉(zhuǎn)借給他人使用，也不得任意調(diào)換，如有特殊情況需調(diào)換，須經(jīng)后勤處同意后方可。如擅自離廠五天，公司將對房位另作安排，責(zé)任自負(fù)。
第十九條全體住宿人員必須無條件配合后勤處對宿舍區(qū)的檢查工作，服從管理、派遣與監(jiān)督，不得拒絕和阻攔。
第二十條職工在離職時應(yīng)到后勤處辦理退房手續(xù)。
第二節(jié)套房
第二十一條凡住公司套房的員工（包括家屬）嚴(yán)格遵守用水規(guī)定，不得到集體宿舍區(qū)公用水槽用水，不得到公司開水桶處打開水。
第二十二條套房宿舍樓的公共樓梯通道由各單元住戶輪流清掃，確保公共樓道的清潔衛(wèi)生。
第二十三條嚴(yán)禁在無安全欄架的陽臺欄桿上放置花盆等物品，以免砸傷他人。
第二十四條宿舍區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁飼養(yǎng)禽、畜。
第三節(jié)集體宿舍
第二十五條經(jīng)常保持宿舍前水槽清潔，不準(zhǔn)向槽內(nèi)投臟物，確保水槽暢通。
第二十六條住宿人員要及時關(guān)窗鎖門，保管好私有財物，屬保管不慎而丟失的責(zé)任自負(fù)。
第二十七條宿舍內(nèi)不得存放易燃、易爆等危險品，禁止使用煤氣灶和電爐。
第二十八條宿舍內(nèi)不得長時間接待來客或接待異性客人。男、女職工按劃分區(qū)域住宿，不得越區(qū)進(jìn)入異性宿舍內(nèi)逗留、住宿。患有傳染病或有不良嗜好習(xí)慣者，一律不準(zhǔn)住宿。
第二十九條晚上10:30前必須熄燈，熄燈后不得影響他人休息。
第三十條室內(nèi)成員如擅自發(fā)生變更，同室的成員都應(yīng)及時主動向后勤處反映情況。
第三十一條衛(wèi)生間內(nèi)禁止亂寫、亂畫、亂貼、亂刻，應(yīng)經(jīng)常保持公共場所的清潔衛(wèi)生。
第三十二條清廁人員做好廁所的衛(wèi)生保潔工作，并定期進(jìn)行消毒。
第四節(jié)租房管理
第三十三條員工租住公司的房屋，統(tǒng)一到后勤部簽訂租房協(xié)議，每月在工資中扣除租金及水電費(fèi)。租期滿后到后勤部辦理續(xù)租或退房手續(xù)。
第三十四條租戶不得損壞住房內(nèi)的各種設(shè)施，如有損壞（人力不可抗拒外），由本人負(fù)責(zé)修理。租期滿后保持住房內(nèi)各種設(shè)施完好，如有損壞，按價賠償。
第五節(jié)浴室管理
第三十五條入浴應(yīng)自覺遵守浴室管理制度，嚴(yán)格按先后順序入室洗浴。
第三十六條入浴必須帶齊本人上崗證及“浴票”方可進(jìn)室洗�。ㄅR時上崗證無效）；上崗證及“浴票”不得轉(zhuǎn)借他人使用。
第三十七條洗浴者必須愛護(hù)公物，注意保持浴室清潔。
第三十八條管理員應(yīng)文明禮貌待人，須維護(hù)好浴室秩序。
第三十九條管理員做好衣服存放箱鑰匙的發(fā)放和收取工作；管理好浴室內(nèi)的所有設(shè)施。
第四十條管理員須做好浴室的清潔衛(wèi)生工作，確保浴室的整潔。
第六節(jié)罰則
第四十一條有違反上述規(guī)定者罰款10—20元。
第四十二條集體宿舍如使用煤氣灶、電爐，除沒收器具外，罰款100元。
第四十三條如有盜竊行為，經(jīng)查實后，除退還贓物外，給予以一罰十的處罰，情節(jié)嚴(yán)重的開除出廠或移交司法機(jī)關(guān)依法處理。
第四章醫(yī)務(wù)室管理
第四十四條醫(yī)務(wù)室工作人員牢固樹立時刻為病人服務(wù)的思想。
第四十五條交接班時應(yīng)該做好交接班手續(xù)（衛(wèi)生、現(xiàn)金、應(yīng)收帳款以及處方）。嚴(yán)格遵守請假制度，醫(yī)務(wù)室負(fù)責(zé)人向總裁辦請假，其余工作人員向醫(yī)務(wù)室負(fù)責(zé)人請假。上班時間如有公事外出，必須填好外出登記表。
第四十六條藥品的進(jìn)購。醫(yī)務(wù)室需進(jìn)購藥品，負(fù)責(zé)人先做好詢價工作，然后將購藥申請單和價格表交總裁辦，由總裁辦審查后購藥，醫(yī)務(wù)室負(fù)責(zé)人以及入庫人員做好藥品入庫清點工作，并在進(jìn)貨清單及發(fā)票上簽字。無有效期藥品不得入庫，違者責(zé)任自負(fù)并處以100元罰款。
第四十七條出售藥價由醫(yī)務(wù)室會同總裁辦共同商定，并及時通知有關(guān)財務(wù)人員。
第四十八條醫(yī)務(wù)室的具體操作必須嚴(yán)格、規(guī)范，杜絕發(fā)生醫(yī)療事故，按上級衛(wèi)生部門的要求，做好各種醫(yī)務(wù)工作記錄。
第四十九條醫(yī)務(wù)室做到一病一處方，主診醫(yī)生所開處方須一式二份，經(jīng)病人簽字后，一份留存，一份交財務(wù)�？瞻滋幏较蚩偛棉k登記領(lǐng)取，不得缺號。
第五十條醫(yī)務(wù)室實行藥品與帳款分開管理。帳款由財務(wù)中心統(tǒng)一管理，藥品由醫(yī)務(wù)室負(fù)責(zé)管理。醫(yī)務(wù)室的藥品、處方、現(xiàn)金須相一致，每月進(jìn)行盤點，如發(fā)生藥品、現(xiàn)金短缺，則醫(yī)生與護(hù)士各負(fù)50%的責(zé)任，并在其工資中扣除。
第五十一條醫(yī)務(wù)室不得使用過期、無有效期的藥品，對此類藥品及時清理并上報。一次性醫(yī)療器械使用后須按規(guī)定銷毀，違者責(zé)任自負(fù)。
第五十二條員工就醫(yī)取藥不能欠費(fèi)（工傷等特殊情況例外），如發(fā)生欠費(fèi)，應(yīng)由值班者自行摧收。
第五十三條做好醫(yī)務(wù)室的清潔衛(wèi)生工作，每天小掃一次，每周大掃一次。
第五十四條公司將不定期對醫(yī)務(wù)室的各項工作情況進(jìn)行考評。
第五章食堂管理
第五十五條員工應(yīng)嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的用餐時間，用餐買菜要自覺排隊，文明有序，不得插隊、擠鬧、起哄，違者罰款50元，情節(jié)嚴(yán)重者將開除出廠。
第五十六條員工必須厲行節(jié)約，不得有剩菜剩飯，違者罰款50元。
第五十七條就餐員工一律服從食堂管理和監(jiān)督，要愛護(hù)公物，不得把餐具帶出食堂或占為己有，違者罰款50元，情節(jié)嚴(yán)重者開除出廠。對損壞各類公物者，要照價賠償。
第五十八條食堂要有計劃的進(jìn)行采購，嚴(yán)禁采購腐爛、變質(zhì)食物，防止食物中毒。堅持實物驗收制度，做好成本核算。
第五十九條食堂要按時開飯，認(rèn)真做好職工就餐登記或打卡工作，做到日清月結(jié)，帳物相符。
第六十條食堂工作人員要對飯菜進(jìn)行合理搭配，品種力求多樣化；提高烹調(diào)技術(shù)，改善員工伙食。對因工作需要不能按時就餐或有臨時客餐的，須有事先預(yù)約或通知，保證供應(yīng)。
第六十一條食堂做好各項衛(wèi)生工作：做到餐具、炊具洗刷干凈，餐具每餐消毒；食堂內(nèi)外環(huán)境每天清掃，每周一次大掃除；食堂工作人員必須穿戴整潔，搞好個人衛(wèi)生。炊事人員每年進(jìn)行一次健康檢查，無健康合格證者，不準(zhǔn)在食堂工作。
第六十二條做好安全工作。使用炊具要嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，防止事故發(fā)生；嚴(yán)禁隨帶無關(guān)人員進(jìn)入廚房；易燃、易爆物品要嚴(yán)格按規(guī)定放置，杜絕意外事故發(fā)生；下班前要關(guān)好門窗，檢查各類電源開關(guān)、設(shè)備等。管理人員要經(jīng)常督促、檢查，做好防火防盜工作。
第六十三條遵守制度，樹立為生產(chǎn)第一線服務(wù)的思想，努力做到飯熟菜香。
第六章電話、手機(jī)管理
第六十四條集團(tuán)內(nèi)每部電話話落實到人，實行密碼管理，密碼專人使用，公務(wù)話費(fèi)實報實銷；私話自負(fù)。如有私話隱瞞或盜用密碼者，除從工資中扣除全部費(fèi)用外，并按照情節(jié)輕重予以50元的罰款，屢教不改者按公司相關(guān)制度從嚴(yán)處理。
第六十五條直撥電話、傳真機(jī)由所屬部門負(fù)責(zé)管理，任何人不得撥打私人電話，違者，扣除所撥電話費(fèi)用，罰款50元，屢教不改者按公司相關(guān)制度從嚴(yán)處理。
第六十六條新裝固定電話、商務(wù)電話、寬帶，必須經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)審定，不得擅自安裝。
第六十七條公司管理人員自行配備手機(jī)，并主動加入集團(tuán)虛擬網(wǎng)。上班時間不得設(shè)置關(guān)機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接聽電話，違者每次罰款50元，三次以上給予通報批評，并取消話費(fèi)報銷資格。不得以欠費(fèi)停機(jī)、手機(jī)電量不足、手機(jī)損壞、外出忘記帶手機(jī)等為理由拒絕接聽電話。各部門相關(guān)負(fù)責(zé)人需保持每天24小時不關(guān)機(jī)。
第六十八條管理人員如需辦理包月送手機(jī)，必須先經(jīng)過部門領(lǐng)導(dǎo)同意，由部門領(lǐng)導(dǎo)報董事長、總裁批準(zhǔn)，經(jīng)批準(zhǔn)同意后統(tǒng)一辦理，不得擅自辦理。包月期限內(nèi)手機(jī)損壞或丟失的責(zé)任自負(fù)。包月期限未滿離職，手機(jī)話費(fèi)由公司帳戶付費(fèi)的管理人員，需主動辦理帳戶變更、續(xù)付押金、擔(dān)保關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù)，如不辦理，在其工資中扣除相關(guān)費(fèi)用。其他自行付費(fèi)的管理人員，由本人存足差額話費(fèi)及押金，并辦理擔(dān)保關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù)。如不辦理，在其工資中扣除相關(guān)費(fèi)用。
第六十九條手機(jī)話費(fèi)管理：副總裁以上管理人員每月話費(fèi)在400元內(nèi)實報實銷，401-600元內(nèi)按總額的90%給予報銷，超601元-1000元，按總額的70%給予報銷，1000元以上不予報銷。四、五級管理人員每月話費(fèi)在250元內(nèi)實報實銷，251-500元內(nèi)按總額的90%給予報銷，501-1000元按總額的50%給予報銷，1000元以上不予報銷。六、七級管理人員150元/月，八、九級管理人員100元/月，特級辦事員50元/月。另根據(jù)不同的工作性質(zhì)和崗位需求，經(jīng)董事長、總裁批準(zhǔn)，對部分管理人員的話費(fèi)給予適當(dāng)調(diào)整。
第七十條如因工作需要出現(xiàn)話費(fèi)量增加的，由本人提出申請，并附前3個月的通話記錄，經(jīng)本部門領(lǐng)導(dǎo)同意，報董事長、總裁批準(zhǔn)后，給予相應(yīng)增加其報銷金額或報銷額度。
第七十一條管理人員因出差（如省外、國外漫游）產(chǎn)生話費(fèi)增加的，以當(dāng)月通話記錄為準(zhǔn)，公話全報，私話自負(fù)。
第七十二條管理人員需辦理手機(jī)號碼由公司銀行帳戶付費(fèi)方式的，必須經(jīng)過董事長、總裁同意簽字后方可辦理，只準(zhǔn)一個手機(jī)號碼。離職即終止公司銀行帳戶付費(fèi)方式。
第七十三條新聘管理人員，由所屬部門領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)其崗位級別，核定報銷額度及起始月份，由總裁辦人員辦理話費(fèi)報銷手續(xù)。
第七十四條話費(fèi)報銷以單個手機(jī)號碼為準(zhǔn)，不得頻繁更換手機(jī)號碼，以當(dāng)月“中國移動”、“中國聯(lián)通”的話費(fèi)專用正式發(fā)票為依據(jù)，隔月不予辦理。
第七十五條手機(jī)虛擬網(wǎng)管理：公司每位員工均可享受一個入網(wǎng)號碼及相關(guān)優(yōu)惠政策，加入虛擬網(wǎng)時認(rèn)真填寫入網(wǎng)登記表，必須做到手機(jī)號碼與本人身份證相符。如有更換號碼，先取消原號碼。網(wǎng)內(nèi)用戶不得無故撥打他人電話，違者，取消入網(wǎng)資格，并按公司相關(guān)制度從嚴(yán)處理。
第七章附則
第七十六條本制度由總裁辦擬訂，經(jīng)總裁辦公會核準(zhǔn)后公布實施。
第七十七條原制度如與本制度相抵觸，按本制度執(zhí)行。
第七十八條本制度由總裁辦公室負(fù)責(zé)解釋。
營地后勤管理制度5
為加強(qiáng)對安徽工程大學(xué)體驗教育研究營地的管理，進(jìn)一步提高營地的使用效率，更好地發(fā)揮其產(chǎn)學(xué)研戰(zhàn)略合作平臺的價值和教書育人的功能，結(jié)合營地的實際情況，特制定本管理制度。
�。ㄒ唬I地管理人員發(fā)現(xiàn)營地內(nèi)存在安全隱患、設(shè)備損壞、能源浪費(fèi)等現(xiàn)象時，有責(zé)任迅速采取措施消除隱患，杜絕浪費(fèi)。
（二）凡利用營地進(jìn)行教學(xué)、訓(xùn)練、集會或從事其他活動的單位和個人，要自覺遵守營地的有關(guān)制度和規(guī)定，本著先申請后使用的原則，向?qū)W院提出申請，獲得審批后方可使用。
�。ㄈI地內(nèi)設(shè)施包含心理行為訓(xùn)練設(shè)施、野戰(zhàn)運(yùn)動設(shè)施、探索歷奇體驗設(shè)施、繩結(jié)展示和體驗設(shè)施、營地工程設(shè)施、生態(tài)勞動體驗設(shè)施及體驗教育文化觀賞設(shè)施等，使用營地須報體驗產(chǎn)業(yè)學(xué)院審批備案，并由學(xué)院指派專業(yè)人員操作。
�。ㄋ模I地設(shè)施操作人員必須經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，經(jīng)考核取得上崗資格證，其他人員不得私自操作營地設(shè)施，出現(xiàn)安全事故責(zé)任自負(fù)。
�。ㄎ澹I地內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、嚴(yán)禁使用明火，營地的水電和器材室由專人負(fù)責(zé)，鑰匙由營地管理員專人保管。
（六）進(jìn)入營地內(nèi)的所有人員禁止隨地吐痰、吐口香糖，禁止亂扔果皮、紙屑等廢棄物，禁止在設(shè)備、墻面、椅面和桌面上隨便刻畫、涂寫。嚴(yán)禁在營地內(nèi)隨地大小便。
�。ㄆ撸┟刻煊�(xùn)練或開放后營地管理責(zé)任人員負(fù)責(zé)及時關(guān)燈、拉閘，并負(fù)責(zé)場內(nèi)設(shè)施、設(shè)備的復(fù)原。關(guān)閉場地，做好防火、防盜工作。
�。ò耍﹪�(yán)禁個人私自進(jìn)入營地，嚴(yán)禁翻越護(hù)欄、破壞護(hù)欄等行為，出現(xiàn)安全事故責(zé)任自負(fù)。
（九）未盡事宜由體驗產(chǎn)業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
營地后勤管理制度6
1、項目營地應(yīng)進(jìn)行封閉管理，設(shè)立值班人員，禁止閑散人員進(jìn)入。
2、營地應(yīng)設(shè)置生活垃圾分類堆放設(shè)施，集中回收處理。營地應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，每天打掃室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，定期消毒，防止傳染病的發(fā)生。
3、營地污水排放，應(yīng)設(shè)污水處理池，項目結(jié)束后，把污水池填平，恢復(fù)地貌。
4、營地廁所，要選擇適定位置，要全封閉，并及時進(jìn)行清理，保持衛(wèi)生清潔，消滅蚊蠅，避免由于地表水沖刷對下游水體造成污染及疾病的傳播。
5、營地要建立消防及防雷避電設(shè)施，包括消防給水類、移動式滅火器材、防雷避電設(shè)施，要定期檢查。
6、使用燃煤作燃料做飯、取暖時，要做好通風(fēng)，防治煤氣中毒。
7、營地生活區(qū)用電要符合安全用電要求，導(dǎo)線敷設(shè)必須是經(jīng)培訓(xùn)合格的電工施工，不私搭亂接，配電使用漏電保安器，不超負(fù)荷用電。
8、要繪制營地電氣線路平面圖，對各種電氣線路和用電設(shè)施定期進(jìn)行檢查。配電箱有專人負(fù)責(zé)，附近不準(zhǔn)有易燃物。
9、營地食堂要配備消毒柜、冷藏柜，定期對餐飲具進(jìn)行消毒。炊事員要經(jīng)過健康體檢，合格后方能上崗。食品采購要采購潔凈、符合飲食標(biāo)準(zhǔn)、在保質(zhì)期內(nèi)的食品，食品存放要做到無污染、生熟食品分開，防止食物中毒。飲用水要達(dá)標(biāo)。
10、宿舍做到整潔衛(wèi)生，生活用具擺放整齊，通風(fēng)良好。不準(zhǔn)躺在床鋪上吸煙，防止引起火災(zāi)。
11、宿舍不準(zhǔn)私自留宿非本單位人員，不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)進(jìn)行賭博、酗酒及其他不健康活動。
營地后勤管理制度7
一、服裝:
�。�1）營員集體組織活動或進(jìn)行軍政訓(xùn)練時，按要求統(tǒng)一著軍裝；
(2)軍裝必須配套穿著，不得混穿，并扣好領(lǐng)鉤、衣扣，保持營服整潔，軍容嚴(yán)整。不得在軍裝外罩便服；
（3）著軍裝時，通常著運(yùn)動鞋，鞋跟高度，男生不超過三厘米，女生不超過四厘米，不得著拖鞋、赤腳或赤腳穿鞋。
（4）著軍裝時應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定扣好衣扣，不得披衣、敞懷、卷褲腿，營服必須妥善保管，嚴(yán)防丟失，每天由輔導(dǎo)員定時組織清洗。
二、儀容：
（1）營員頭發(fā)應(yīng)當(dāng)整潔，男生不得蓄長發(fā)、蓄發(fā)不得露于帽外；女生發(fā)辮不得過肩。不得燙發(fā)，染發(fā)只能染與本人原發(fā)色一致的顏色；
�。�2）營員不得化妝，不得留長指甲和染指甲，不得在外露的腰帶上系掛鑰匙和飾物，不得戴耳環(huán)、項鏈、領(lǐng)飾、戒指等首飾。
三、舉止：
�。�1）營員應(yīng)當(dāng)舉止端莊，談吐文明，精神振作，姿態(tài)端正，不得袖手、背手和將手插入褲、衣袋內(nèi)，不得邊走邊吃東西、搭肩挽臂；
（2）營員聽到應(yīng)當(dāng)老師、工作人員呼喚自己時，應(yīng)當(dāng)立即答“到”；回答問話時，應(yīng)當(dāng)自行立正；領(lǐng)受口述命令、指示后，應(yīng)當(dāng)回答“是”；在室內(nèi)教官、老師來到時，應(yīng)當(dāng)自行起立；
�。�3）遇見教官或營地工作人員時應(yīng)敬禮并問好；離時說“再見”；
�。�4）有事提問之前喊“報告”；回答問題結(jié)束時說“回答完畢”
�。�5）營員參加集會時，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的時間和順序入場，按照指定的位置就座，遵守活動秩序和紀(jì)律，不得遲到、早退，散會時依次退場；
（6）營員在營地期間，應(yīng)當(dāng)遵守公共秩序、社會公德，自覺維護(hù)自身形象，不得大聲喧嘩、嬉笑打鬧.
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