中文字幕高清在线,中文字幕在线电影观看,中文字幕在线看,免费国产一区二区三区,男攻调教双性男总裁,热热涩热热狠狠色香蕉综合,亚洲精品网站在线观看不卡无广告

宿舍管理制度

時間:2022-08-10 12:05:44 管理制度 我要投稿

宿舍管理制度(精選20篇)

  在生活中,制度使用的頻率越來越高,制度一經(jīng)制定頒布,就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用,是他們行動的準則和依據(jù)。到底應(yīng)如何擬定制度呢?以下是小編為大家收集的宿舍管理制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

宿舍管理制度(精選20篇)

宿舍管理制度1

  第一條為加強公司宿舍的文明建設(shè),使員工有一個清潔、寧靜、安全、文明、和諧的生活環(huán)境,特制定本條例。

  第二條本條例之規(guī)定適用于公司所有宿舍。

  第三條凡需入住公司宿舍的員工應(yīng)向綜合部申請,經(jīng)批準后方能入住,未經(jīng)批準不得入住。

  第四條經(jīng)批準入住宿舍的員工,必須服從管理部門安排,不得擅自變動床位,不得留外人過夜。特殊情況經(jīng)宿舍管理部門領(lǐng)導(dǎo)批準的不受此限。

  第五條嚴禁在宿舍區(qū)大聲喧嘩、吵鬧、酗酒、打架、賭博以及進行其他違法亂紀的活動。

  第六條遵守宿舍作息時間。冬季晚上10:30分,夏季晚上11:30分后應(yīng)停止一切娛樂活動,不得放高音響音量,不得有其他干擾他人休息的行為。夜間最遲應(yīng)于12:00前返回宿舍(注意關(guān)閉大門)。

  第七條晚上11:00以后,男、女員工不得串門探訪。嚴禁在宿舍內(nèi)做有傷風(fēng)化之事。

  第八條提高自我防范意識,離開宿舍時要關(guān)好門、窗,注意保管好自己的物品,注意安全防火。嚴禁將危險違禁物品帶入宿舍。

  第九條嚴禁在墻壁上亂涂亂畫亂貼;嚴禁私拉亂接電線和使用350瓦以上大功率電器。

  第十條:要愛護公物,節(jié)約用水用電,反對浪費。凡故意損壞床鋪、用具、門窗等公物的處以十倍罰款。

  第十一條維護公共衛(wèi)生,嚴禁在宿舍區(qū)、樓梯、走廊等處亂扔果皮、紙屑或倒?jié)娕K水等。不得從樓上向下倒水、扔拋雜物;每幢宿舍樓按樓層劃分衛(wèi)生責(zé)任區(qū),實行衛(wèi)生清掃輪值制度。當值人員必須認真履行值日職責(zé)。

  第十二條凡離職員工必須當天搬出宿舍,不許繼續(xù)留宿。離廠人員辦妥離廠手續(xù)后,在本宿舍大部分人員在場時收拾自己的行李,無人在宿舍時不得收拾行李離開。

  第十三條嚴禁將報紙、書刊或其他雜物丟進衛(wèi)生間便盤,違者除承擔(dān)疏通維修費外,并處以50—100元罰款。

  第十四條違反本條例規(guī)定者,視情節(jié)輕重,分別予以警告或罰款20—100元(有明確罰款數(shù)額的條款按條款規(guī)定處罰),屬累犯的可按罰款最高額加倍處罰。

  第十五條本條例管理部門歸口綜合部。

  第十六條本條例自頒布之日起執(zhí)行。

宿舍管理制度2

  1、公司生活區(qū)大門原則上每晚24:00落鎖,特殊情況須提前申請。

  2、員工一律憑本人員工證出入,任何人無權(quán)帶領(lǐng)外人進入公司宿舍私自留宿。違者罰款50元/人次。

  3、員工不得私自調(diào)換房間。查出私自調(diào)換的,將處以50元/人次的罰款。如確有需要,可向前臺提出申請,前臺考慮實際情況進行調(diào)換。宿舍管理員重新進行換房后的物品清點工作。

  4、申請入住宿舍的員工,無論入住與否,都必須交納每月的房管費。

  5、員工必須愛護宿舍內(nèi)的一切裝置(空調(diào)、門窗、床桌、及公共區(qū)內(nèi)飲水、用水設(shè)施),人為損壞照價賠償。員工不能擅自更換門鎖,如確需要更換修理應(yīng)與宿舍管理員聯(lián)系。

  6、宿舍區(qū)內(nèi)過道,請勿亂扔紙巾、垃圾以及亂吐、亂潑等。為保證整齊,請在公司指定位置晾曬衣物。

  7、宿舍內(nèi)不得私自拆御電器裝置,接駁電源,嚴禁使用電爐、酒精爐烹飪食物,違者除沒收相關(guān)物品外,將處以100元/人次的罰款;

  8、嚴禁擅自開啟電表箱。如短路或出現(xiàn)故障請及時通知宿舍管理員,請專業(yè)人員維修。人為損壞電表、電表箱,除承擔(dān)維修費用外,對當事人將處以100元/人次的罰款。

  9、宿舍內(nèi)電負荷已經(jīng)專門設(shè)定,超負荷使用會自動斷電。

  10、請講究個人衛(wèi)生,房內(nèi)應(yīng)該整齊、干凈無異味。每日將垃圾廢物等送到指定位置存放。

  11、員工居住,必須注意公德,宿舍內(nèi)嚴禁賭博、偷盜、酗酒、吵鬧、斗毆等不正當行為。禁養(yǎng)寵物,如經(jīng)發(fā)現(xiàn),罰款100元/次。

  12、員工必須具備良好的消防意識,不可亂動、搬、移宿舍區(qū)的消防裝置,如發(fā)生意外,必須顧全大局,服從指揮,全力搶險,減少損失。

  13、公司將不定期對宿舍房間進行檢查,有違規(guī)者將責(zé)成整改,三次不改者,勸退房間。

宿舍管理制度3

  學(xué)生宿舍是學(xué)生生活、學(xué)習(xí)、休息的重要場所,要創(chuàng)造一個安全、整潔、舒適的生活環(huán)境,對保障學(xué)生身心健康,促進學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展;對加強校風(fēng)、學(xué)習(xí)建設(shè)、維持校園安定團結(jié)具有重要意義。為了使學(xué)生宿舍安全、文明、有序,培養(yǎng)住校生良好的行為習(xí)慣,根據(jù)本校實際情況,特制定本管理制度。

  一、宿舍日常行為規(guī)范:

  1、學(xué)校實行半封閉式管理,學(xué)生住宿實行男、女生分區(qū)定位住宿。凡住宿的學(xué)生應(yīng)嚴格按管理員安排的宿舍鋪位入住,不得擅自調(diào)換床位、宿舍,不得擅自動用、搬弄他人物品,妥善保管好自己的財物和宿舍鑰匙,學(xué)期結(jié)束前將鑰匙轉(zhuǎn)交舍長,由舍長統(tǒng)一上交管理員處。

  2、尊重管理人員,服從管理人員的管理。服從宿舍長安排,自覺維護宿舍成員的利益。

  3、按時就寢,就寢后嚴禁吹、拉、彈、唱,高聲談笑,吵鬧喧嘩等有礙于他人休息睡眠的活動。晚上上完課后1小時內(nèi)應(yīng)洗漱完畢,嚴格作息時間。不得到其它宿舍串門、留宿。

  4、學(xué)員不得隨意寄宿它處,如有特殊情況必須向宿舍管理員請假。宿舍內(nèi)不得留宿外人,特殊情況應(yīng)報生管處批準。因病休息于宿舍,應(yīng)有專業(yè)老師的簽字,并在生管處登記。

  5、搞好宿舍衛(wèi)生,每天起床后要整理內(nèi)務(wù),并保持宿舍整潔。學(xué)生宿舍衛(wèi)生由宿舍長每天安排宿舍成員輪流值日,做到一天一小掃,每周六一大掃。保持好室內(nèi)外整潔,室內(nèi)物品擺放有序,床下無臟物,墻上無污垢,門窗明亮,嚴禁往走廊、窗外倒水,拋扔雜物。有換洗衣服的學(xué)生,課外應(yīng)盡快清洗完畢,并擰干晾好,堅持開窗通氣,保持空氣新鮮。

  6、不得在墻上亂涂抹刻畫,嚴禁貼掛黃色庸俗圖片。宿舍區(qū)內(nèi)不準高聲叫嚷,不準打球,不準說臟話,打鬧等。

  7、注意安全,離開宿舍時關(guān)好門窗。嚴防事故,不準在宿舍點蠟燭,不準私接電源,不準在床上蹦跳打鬧。并做好防火、防盜工作。

  8、男女學(xué)生一律不允許進入異性宿舍,否則將給予嚴厲處分。

  二、學(xué)生住宿違紀處理:

  下列情況之一,給予通報批評的處分:

  1)未經(jīng)允許在外留宿一次者;

  (2)打架斗毆;

  (3)有偷竊行為;

  (4)吸煙喝酒;

  (5)看黃色等不健康書刊;

  (6)賭博行為;

  (7)私自接納他人留宿;

  (8)向室外、樓下扔物品、倒污水:

  (9)損壞公物、私接電器情節(jié)嚴重者;

  (10)不尊重管理人員或不服從宿舍長安排,影響宿舍成員的利益。(11)其它違紀行為。

  三、公物管理:

  1、室內(nèi)公物管理責(zé)任到人,入住時登記造冊,宿舍長簽字確認,負責(zé)人保管使用,結(jié)業(yè)時驗收。

  2、愛護宿舍公物,發(fā)現(xiàn)破壞行為,必須立即制止,并及時報告宿舍長,宿舍公物的自然損壞,應(yīng)到生管處登記,學(xué)校派人維修。

  3、宿舍公物損壞或丟失,由責(zé)任人賠償。查不出責(zé)任人,由室內(nèi)全體人員分攤。

  4、損壞公物的賠償辦法:

  (1)不慎損壞,主動承認者,照價賠償;

  (2)不慎損壞,學(xué)校查獲者,按原價的二倍賠償:

  (3)故意損壞,事后又主動認錯者,按原價的二倍賠償;

  (4)故意損壞,學(xué)校查獲者,按原價的三倍賠償,并給予相應(yīng)的紀律處分。

  四、獎勵措施:

  開展創(chuàng)建“文明宿舍”活動。每月對男女生宿舍在衛(wèi)生、紀律各方面表現(xiàn)突出的各評出一個示范宿舍,給予表彰、獎勵。表彰將以錦旗形式體現(xiàn),獎勵將以現(xiàn)金形式體現(xiàn),金額為100元,由生管處負責(zé)表彰及獎勵發(fā)放。

宿舍管理制度4

  一、目的

  為使員工宿舍保持良好的環(huán)境及公共秩序,創(chuàng)造安全舒適的.休息場所,規(guī)范員工宿舍管理,特制定本辦法

  二、范圍

  適用于在公司宿舍居住的所有員

  三、職責(zé)

  1、行政部門負責(zé)員工宿舍統(tǒng)一管理。

  2、值班人員及保安負責(zé)員工宿舍安全、消防及保衛(wèi)工作。

  3、人力資源部配合入住申請等相關(guān)工作。

  4、宿舍管理人員負責(zé)宿舍管理。

  四、入住管理

  1、入住人員一律憑《員工宿舍入住申請單》按宿舍管理人員安排要求入住。

  2、入住人員必須遵守管理人員要求,在規(guī)定房間、床位入住。

  3、凡有以下情況之一者,不得住宿:

  1)患有傳染病者;

  2)有不良嗜好者;

  3)已在外租房者;

  4、員工使用宿舍內(nèi)的公司財務(wù),由宿舍管理人員列出清單,經(jīng)員工個人清點確認后簽字,方可領(lǐng)取門鑰匙。

  5、員工離職時,對宿舍使用權(quán)自然終止,員工應(yīng)在離職日起三日遷離宿舍。退出宿舍前一天,應(yīng)通知宿管人員進行物品清點及移交,并結(jié)清入住期間相關(guān)費用,否則不予辦理離職手續(xù)。

  五、日常管理

  1.各宿舍內(nèi)應(yīng)做到物品合理擺放,被褥疊放整齊,保持室內(nèi)通風(fēng),防止疾病漫延,晾曬衣服應(yīng)統(tǒng)一掛在指定處。

  2.公司行政部或宿舍管理員不定期對宿舍衛(wèi)生進行不定期檢查,對衛(wèi)生最佳宿舍給予獎勵,對最差宿舍給予50元/次處罰。

  3.公司員工不得擅自調(diào)換床位及房間內(nèi)公共財產(chǎn)物品。

  4.注意宿舍內(nèi)安全用電,不得私接電線進行燒煮、烹飪,不準用電爐、電暖器等高功率電器,違者罰款50元/次。

  5.住宿人員必須按時就寢,休息時間不得使用音量過大的音響設(shè)備或大聲喧鬧,以免影響他人休息。

  6.住宿人員不得損壞宿舍財產(chǎn)及公共設(shè)施,如造成損壞,除照價賠償外,并根據(jù)情節(jié)輕重予以罰款。

  7.入住員工不得在公共場所(包括走廊、樓道、洗手間等)亂扔、亂倒垃圾,若有違反者給予30元/次罰款。

  8.不得在公共走廊、樓梯或其他公共場所堆放物品,不得隨地吐痰、亂倒垃圾,不得在室內(nèi)飼養(yǎng)寵物。

  9.嚴禁員工將飯菜帶入宿舍就餐,嚴禁將雜物等倒入廁所及排水管道,嚴禁向窗外潑水、亂倒雜物。違者罰款5元/次。

  10.注意宿舍安全,嚴禁攜入易燃易爆物品,及時排除事故隱患,違者將給予重罰。

  11.宿舍內(nèi)嚴禁打架、賭博、吸毒、色情等不良活動。對違反管理規(guī)定的人員,進行批評教育、提出警告;對多次不改者,公司可予以處罰,乃至逐出宿舍。

  12.未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意,任何人不得私自進入異性宿舍,若有違反者,給予罰款100元/次。(因工作原因或檢查宿舍除外)

  13.任何人不得帶非本公司人員進入宿舍或留宿,違者罰款100元/次,特殊情況需經(jīng)行政部批準。

  14.宿舍住宿人員嚴禁將自行車、摩托車帶入樓內(nèi)。

  15.住宿員工有下列情況之一者,取消其住宿資格;

  ※不服從宿舍管理員的監(jiān)督、指揮者。

  ※在宿舍內(nèi)賭博、斗毆及釀酒者。

  ※蓄意破壞公用物品及設(shè)施等。

  ※吵鬧、屢勸不改者。

  ※擅自在宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外來人員者。

  ※無正當理由經(jīng)常在外往宿者。

  六、安全管理

  1、為保障員工的安全,避免非本公司人員進入宿舍,請員工出入宿舍大門時自覺出示工作牌,配合值班人員檢查,針對不配合人員將給予重罰。

  2、入住員工每人一把門鑰匙,進出隨手關(guān)門,保證室內(nèi)人員物品安全。

  3、宿舍當值人員應(yīng)加臺宿舍檢查及管理,杜絕已辭工、解雇、自離等人員留宿,凡因當值人員值班不嚴,造成留宿者,給予當值人員從重處理。

  七、宿舍收費辦法

  1、居住所耗費的電費、水費、電話費、上網(wǎng)費等相關(guān)費用均由員工自理,并需繳納住宿費30元/月/人。由宿舍管理員統(tǒng)一收齊后,交行政部。

  2、水電費由管理員每月25日抄表公布,并按實際人員數(shù)分攤至個人。公司予以60元/月/人的水電費補貼。

  3、宿舍內(nèi)易耗品的更換由入住人員自行負責(zé),空調(diào)等重大設(shè)施的損壞維修如因人為原因造成的,由該宿舍承擔(dān)相應(yīng)費用,如為自然損壞,則由公司聯(lián)系維修并承擔(dān)費用。

  八、附則

  本規(guī)定自頒布之日起實施。

宿舍管理制度5

  為加強公司宿舍區(qū)的文明建設(shè),使職工有一個清潔,寧靜、安全、文明的生活環(huán)境,特制訂職工宿舍文明守則如下:

  熄燈時間:每天凌晨12:00之前。舍長:

  1、保持生活環(huán)境的整潔衛(wèi)生,不隨地吐痰,亂丟果皮、紙屑、煙頭等。

  2、宿舍區(qū)內(nèi)的走廊、通道及公共場所,禁止堆放雜物、養(yǎng)三鳥和其它寵物,不允許養(yǎng)狗。

  3、講文明禮貌,不從樓上拋丟垃圾、雜物和倒水,不準弄臟和劃花墻壁。

  4、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,垃圾、雜物要倒在垃圾池、桶內(nèi)。

  5、注意安全,不要私自安裝電器和拉接電源線,不準使用明火爐具(用電爐具)及超負荷用電。

  6、預(yù)防火災(zāi),嚴禁在宿舍區(qū)燃放煙火和鞭炮。

  7、自覺維護宿舍區(qū)的安靜,在中等、晚上休息時間不使用高音器材,大聲吵鬧,不進行有噪聲活動,以免影響他人休息。

  8、美化環(huán)境,愛護花草樹木和一切公共設(shè)施。

  9、各住戶生活區(qū)的衛(wèi)生要經(jīng)常打掃,保持整潔。

  10、遵紀守法,嚴格遵守治安管理的有關(guān)規(guī)定,自覺維護宿舍區(qū)的秩序。

  11、尊老愛幼,尊敬他人就息習(xí)慣,學(xué)會互相幫助、互相體諒,共創(chuàng)和諧就息空間。

  12、遇到他人行為看不慣或他人影響自己休息的,聽從舍長安排,調(diào)配工作,不能發(fā)生過激行為,否則肇事方的,按開除出廠處理,造成他人傷害的,工廠追究肇事方的相關(guān)賠償及法律責(zé)任。

  13、得不到被訪方、全休宿舍員工的同意,來訪方一律不允許進入被訪方宿舍區(qū)域,非本廠員工一律不能進入和留宿,否則視事態(tài)的性質(zhì)對當事人按“警告”、“記過”、“記大過”、“開除“等廠規(guī)處理。

  14、其它未述,請自覺執(zhí)行,有需要幫助的,請與廠長或技術(shù)員、前臺聯(lián)系。

  以上規(guī)定希望廣大職工自覺遵守,違者按公司住房管理規(guī)定的條款給予處理。

宿舍管理制度6

  為保證良好的宿舍秩序,使員工擁有一個安全、衛(wèi)生、舒適、寧靜的生活及休息環(huán)境,根據(jù)宿舍所處的環(huán)境,制定本規(guī)定,各部門及入住員工必須遵守。

  一、員工入住相關(guān)規(guī)定

  宿舍的調(diào)配由人力資源部宿舍管理員統(tǒng)一負責(zé),員工入住需先到人力資源部辦理入住手續(xù)。入住具體規(guī)定如下:

  1、宿舍內(nèi)床位位置不可隨意搬動。

  2、每間房每月的水、電費由員工自付,房租、管理費由酒店承擔(dān)。

  3、實行宿管員負責(zé)制,由宿管員安排房間內(nèi)衛(wèi)生的清理,房間設(shè)施的檢查,日常維修的申報,入職人員床位安排,離職人員物品清點等。

  4、宿管員有變動時,人力資源部要辦理交接及繼任宿管員的確認手續(xù)。

  5、酒店配備的設(shè)施,由宿管員進行監(jiān)管。入住后由宿管員進行清點后與人力資源部進行確認,并一式兩份,人力資源部存檔一份,宿舍管員保留一份,以便年底盤存時的需要。

  6、酒店配備的設(shè)施設(shè)備,屬于酒店財產(chǎn),未經(jīng)人力資源部批準,不準私自搬離宿舍,否則以偷竊論處。

  7、宿舍內(nèi)的所有設(shè)施設(shè)備,故意破壞的按照設(shè)備設(shè)施原價賠償,非故意損壞的責(zé)任人照價半價賠償,自然損壞及時報工程部維修。

  8、為了保障財產(chǎn)安全,請住宿員工不要將私人物品外放,要妥善保管好自己的貴重物品,以防丟失或被盜,若物品丟失責(zé)任自負。

  二、宿舍規(guī)定及要求

  為樹立酒店形象,規(guī)范全體員工行為,創(chuàng)造一個良好的生活秩序及環(huán)境。對全體員工在宿舍內(nèi)的行為作出以下規(guī)定,人力資源部將不定時對所有員工宿舍進行檢查,住宿員工發(fā)生下列行為之一,將對當事人處以20-100元的處罰,情節(jié)嚴重者將取消其住宿資格。

  1、住宿員工應(yīng)保持宿舍衛(wèi)生干凈,做到窗明鏡亮,被褥疊放整齊,各種用具擺放整齊;

  2、宿舍內(nèi)無亂貼亂劃亂釘現(xiàn)象;

  3、宿舍內(nèi)地面無紙屑、果皮、瓜殼等雜物;

  4、住宿員工不準在窗戶外倒水或扔?xùn)|西;

  5、住宿員工應(yīng)保持公共衛(wèi)生間和各公共區(qū)域的清潔,不準亂扔衛(wèi)生紙、塑料袋、舊牙膏等雜物,以免堵塞下水管。

  6、住宿員工應(yīng)對號安排床位,未經(jīng)允許不得擅自對換住房和床位,不得擅自拆離床位;

  8、嚴禁在宿舍內(nèi)私接電源,嚴禁使用大功率電器,凡宿舍內(nèi)查到電爐、熱得快等大功率電器,視為使用處理,除沒收器具。

  9、室內(nèi)不得使用和存放危險及違禁物品;

  10、節(jié)約用水用電,杜絕長明燈、長流水(衛(wèi)生間)等浪費現(xiàn)象。

  如有以下行為人力資源部將直接取消其住宿資格:

  1、經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢教不改;

  2、在宿舍內(nèi)使用明火;

  3、不愛護宿舍公共財產(chǎn),如有損壞和拆改,宿舍設(shè)施設(shè)備,情節(jié)較嚴重者;

  4、打架、斗毆、酗酒、賭博和從事一切違法行為;

  5、有偷竊行為;

  6、夜不歸宿者;

  7、私自留宿外來人員(尤其是異性)。

  三、宿舍管理員值班制度

  (一)宿舍管理員負責(zé)制

  宿舍管理員由人力資源部安排專人擔(dān)任,負責(zé)安排宿舍衛(wèi)生值日,監(jiān)督值日員的日常工作,按規(guī)定分類擺放物品,自覺打掃宿舍衛(wèi)生,做好室內(nèi)保潔,并得以保持。宿舍管理員具體工作如下:

  1、將每周值日的工作情況及需要解決的實際問題向人力資源部匯報。

  2、將本宿舍成員的合理化建議及需報修的內(nèi)容匯報人事部(宿舍內(nèi)報修所需費用,由宿舍成員支付或確定當事人承擔(dān))。

  3、發(fā)現(xiàn)留宿人員和離職人員留宿的情況,及時上報人力資源部

  4、負責(zé)宿舍安全隱患,防患于未然,做好預(yù)防工作。

  5、負責(zé)各宿舍有關(guān)維修、協(xié)調(diào)處理事項的登記、上報;

  6、負責(zé)監(jiān)督各員工的日常行為規(guī)范,保障宿舍及公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生。

  7、不定時地對對各房間進行檢查,檢查有無異常氣味及聲響、門鎖是否有損。

  8、如發(fā)現(xiàn)夜不歸宿、未辦留宿手續(xù)留宿、男女亂串宿舍等違規(guī)情況,宿管員未進行制止的人力資源部將對宿管員處以50-100元的罰款。

  9、定期組織宿舍員進行衛(wèi)生大掃除,負責(zé)提醒各部員工按要求整理個人床鋪、物品,力求達到整齊劃一。

  四、人員的管理

  酒店內(nèi)部員工須嚴格按照宿舍管理規(guī)定及要求執(zhí)行,其他人員管理如下:

  1、來訪人員

  員工的親朋好友來訪,需注意場合,把握好時間,不要影響他人正常休息。

  2、外來人員留宿

  宿舍內(nèi)不允許留宿外來人員,如員工直系親屬來訪或其他特殊情況下,需提前書面申請,呈報部門負責(zé)人及人力資源部,待批示后方可按要求時限留宿,此期間該宿舍的安全由該員工全權(quán)負責(zé)。未經(jīng)酒店部門負責(zé)人及人力資源部許可強行入住者,將處罰當事人及宿舍管理員50元罰款。

  3、離職人員的管理

  辭職或解聘人員在辦理離職手續(xù)后,一日之內(nèi)必須離開宿舍,不得借故拖延。

宿舍管理制度7

  第一條 為使本公司宿舍管理合理化、規(guī)范化及合理使用,特制定本制度。

  第二條 本公司分配宿舍,原則上由各部門主管擇優(yōu)推薦及個人申請保證,或在本公司表現(xiàn)優(yōu)秀之在職人員。

  第三條 公司各區(qū)域柜店人員來我處短期受訓(xùn)住宿時,須等同遵守該管理制度。

  第四條 其他人員申請宿舍,應(yīng)填具宿舍分配申請單,交由主管核準后送行政部登記并聽候分配。

  第五條 住宿人員接到宿舍分配通知后辦理住宿證于限期內(nèi)遷入居住,逾期以棄權(quán)論。

  第六條 為使宿舍安全與衛(wèi)生,特規(guī)定以下各項制度以共同遵守:

  (一) 保護建筑物,愛惜附屬設(shè)施、水電及安全設(shè)備和各種家具。

 。ǘ 節(jié)約使用水、電及公司配備其它資源。

  (三) 宿舍的清潔工作應(yīng)由室內(nèi)居住人員自行輪流打掃并經(jīng)常保持房間的清潔與整齊。6s委員會將不定期檢查,不符合要求者將予以通知整改或處罰。

  (四) 宿舍就寢時間以晚間不超過23:00時為原則,23:00時熄燈后,不得有妨害他人休息的行為。如有學(xué)習(xí)、看書者可保持一盞私用臺燈。

  (五) 宿舍內(nèi)不得有酗酒、賭博或有傷風(fēng)化等不正當行為。

 。 宿舍內(nèi)外一律禁止養(yǎng)家禽家畜及寵物,以確保環(huán)境清潔衛(wèi)生。

  (七) 宿舍內(nèi)不得存放違禁及易燃物品;不得在宿舍區(qū)燃放煙火和鞭炮。

  (八) 宿舍內(nèi)一律禁止炊事,并不得私自使用電爐、酒精爐或其他燃火工具等,以保證安全。

 。ň牛 宿舍內(nèi)嚴禁私自安裝電器和拉接電源線,嚴禁使用高功率電器及超負荷用電。

 。ㄊ 宿舍內(nèi)不準劇烈活動、喧嘩或使用器具造成噪音等擾亂他人及附近安寧行為。

  (十一) 宿舍樓開放時間為早上8:25關(guān)門;下午17:30開門;晚上22:45關(guān)門,雙休日白天正常開放,晚上照常關(guān)門。

  第七條 行政部經(jīng)常派員或保安檢查宿舍,住宿者須聽從有關(guān)安全公益等相關(guān)指導(dǎo)。

  第八條 為有效執(zhí)行本制度,由住宿人員互相推選,設(shè)置各宿舍舍長負責(zé)自治、安全、衛(wèi)生、紀律等管理。

  第九條 住宿人的私有財務(wù)及貴重物品,應(yīng)各自保管、自行負責(zé),如有遺失應(yīng)及時報告舍長及行政主管,以做備查。

  第十條 住宿人員不得在公共走廊、樓梯及其他公共場所堆放物品,不得隨地吐痰、亂倒垃圾,嚴禁將雜物、剩飯等倒入廁所及排水管道,嚴禁往窗外潑水、亂倒雜物;不隨地大小便,不從樓上拋丟垃圾和倒水,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

  第十一條 住宿人員下班后的休閑活動范圍,除娛樂室、籃球場外,不得任意至車間或辦公大樓游蕩。

  第十二條 住宿人員如需外出者需在門衛(wèi)處登記并將本人住宿證放置在保安室,晚間最遲應(yīng)于23:00時前返回宿舍(注意關(guān)閉門窗),否則應(yīng)向保安室電話報備。如有三次或以上者將取消住宿資格。

  第十三條 宿舍內(nèi)配備設(shè)施 (如桌子、椅子、玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等)本公司以完好狀態(tài)交與員工使用,如有疏于管理或惡意破壞,酌情由現(xiàn)住人員負擔(dān)該項修理費或賠償費,并視情節(jié)輕重論處。

  第十四條 住宿人員不得擅自調(diào)換房間、床位或公司財產(chǎn)物品;美化環(huán)境,愛護花草樹木和公司內(nèi)一切公共設(shè)施

  第十五條 公司住宿人員不得留宿外人或親友,如有外人拜訪應(yīng)在保安室登記姓名、關(guān)系及進出時間,并在門口會客室聯(lián)絡(luò)交談,不得帶入生產(chǎn)車間及宿舍內(nèi)。

  第十六條 公司住宿人員在休息時間內(nèi),禁止將其它非住宿人員帶入宿舍內(nèi)。

  第十七條 為確保公司人員安全,防止意外事故發(fā)生,所有公司人員禁止在公司廠區(qū)內(nèi)的人工湖及河邊垂釣、捕魚活動。

  第十八條 如有住宿人員離職時,應(yīng)于離職時隨即遷出宿舍,并于離舍三天前通知總務(wù)組,由該組負責(zé)相關(guān)點收接管工作,否則以移交未清處理。

  第十九條 住宿人員倘若違反上列有關(guān)規(guī)定者,視其情節(jié)輕重,得依本公司員工手冊 規(guī)定進行懲辦、賠償或取消住宿權(quán)。

  第二十條 收費標準

  一、住宿費

  1..凡屬本公司員工

  凡申請住公司宿舍的員工每人每月需交管理費120元;室長每人每月需交管理費60元,但要聽從樓長安排的工作(含水電費、房租費);費用支付于月底最后一個星期交于財務(wù),行政部憑收據(jù)安排住宿;臨時住宿人員按每天4元收費。

  2. 凡屬培訓(xùn)人員

  2.1.外來培訓(xùn)人員如向公司申請住宿需每人每天交管理費100元(含水電、房租費、餐費)。

  2.2.費用結(jié)算由我公司財務(wù)與所培訓(xùn)人員所在公司財務(wù)統(tǒng)一結(jié)算。

  二、用餐費:

  2.1早餐:公司提供供應(yīng)商來公司,員工自費購買。

  2.2雙休日的午餐、晚餐:如不加班員工在每周星期五下午四點前如在公司用餐須到總務(wù)組登記。(餐費自理)

  2.3周一至周五晚餐:如不加班在公司用餐的員工每天下午三點半前到總務(wù)組登記。(餐費自理)

  2.4每月的最后一天住宿員工需自覺把當月累計的餐費(每餐6元標準)交至財務(wù)部。

  三、維修費

  1.如有宿舍物品是自然損壞的,由公司承擔(dān)維修費用。

  2.如有物品是人為破壞,按維修發(fā)票由住宿人員自行承擔(dān)。

  第二十一條 本管理制度經(jīng)總經(jīng)理核準后公布實施,修改時亦同。

宿舍管理制度8

  一、住宿和退宿管理制度

  1、學(xué)生宿舍由總務(wù)處統(tǒng)一管理,所有住校學(xué)生必須服從總務(wù)處管理,自覺遵守各項規(guī)章制度。

  2、學(xué)生家庭住址在距離學(xué)校原則3公里以上,并且遵守紀律,表現(xiàn)好,可以向?qū)W校申請住校。

  3、學(xué)生報到注冊后到總務(wù)處辦理住宿登記手續(xù)。

  4、學(xué)生按分配的房間和床位住宿,嚴禁擅自調(diào)換;不準留宿外來人員。

  5、住宿生退宿(含畢業(yè)、轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)等),必須持有關(guān)部門的通知到總務(wù)處辦理財產(chǎn)移交驗收等手續(xù)。學(xué)生因故休學(xué)均須辦理退宿手續(xù),復(fù)學(xué)時重新辦理住宿登記手續(xù)。

  6、住宿生退宿必須在接到學(xué)校通知后的2天內(nèi)辦理完有關(guān)退宿手續(xù),對無故拖延時間滯留學(xué)生宿舍者,學(xué)校將采取措施處理。

  7、宿舍管理實行寢室長負責(zé)制。寢室長應(yīng)做到:全面關(guān)心同學(xué),如室內(nèi)有同學(xué)生病或遺失錢物、鑰匙等應(yīng)及時向?qū)嬍夜芾韱T、班主任報告;督促值日生認真負責(zé)做好工作,督促同學(xué)遵守紀律、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣等。

  8、學(xué)生因故需要短期回家住的,必須由家長到校向班主任和寢室管理員辦理書面請假手續(xù),交宿舍管理員登記保管。

  9、住校期間,學(xué)生晚上就寢擅自離開校園,學(xué)校將視情節(jié)輕重,移交政教處紀律嚴肅。

  二、學(xué)生宿舍紀律管理制度

  1、要遵守作息時間,每天按時起床,按時打掃衛(wèi)生,按時進教室上課,無特殊情況不得隨便回宿舍,按時上晚自習(xí),按時熄燈就寢。熄燈后,必須保持安靜,不得洗漱、看書、說笑、吃喝、聽MP3,熄燈后不得使用手電筒和蠟燭,任何人不得自行安裝和使用臺燈。

  2、在樓內(nèi)必須保持安靜,不得追跑,不得大聲喧嘩,使用音響時不要干擾他人。

  3、住宿生必須按指定床位就寢,不得自行更換,不得自行合鋪,住宿生不得串樓層、串宿舍,男女生不得互串宿舍,住校生不得帶校內(nèi)外非住宿生進宿舍樓或留宿,不要在宿舍存放非住宿生的東西。

  4、住宿生平時因病、因事回家,必須親自找班主任書面請假,將請假條交宿舍管理員登記保管,返校后主動銷假,同時交家長證明,讓別人代請假或事后補假均無效。星期天下午3:30—5:30為返校時間,學(xué)生不得提前和推遲。住宿生未經(jīng)家長或班主任同意不得在任何地點留宿。

  5、在上正課和上自習(xí)時間,住宿生未經(jīng)教師批準不得擅自在宿舍休息、睡覺,中途需要回宿室的要有班主任同意批條,晚間不得任意離校。

  6、晚自習(xí)下課鈴響后,學(xué)生應(yīng)在十分鐘內(nèi)關(guān)好門窗,關(guān)好燈,迅速離開教室,回宿舍做好就寢前準備工作,下晚自習(xí)后不得在操場上打籃球。

  7、住宿生要嚴格遵守中學(xué)生行為規(guī)范,不吸煙、不喝酒,不談戀愛,不傳播淫穢思想,不打架,不罵人,不偷盜。住宿生要明辨是非,發(fā)現(xiàn)違紀行為應(yīng)及時勸阻,并向教師反映。

  8、嚴禁攜帶兇器、易燃、易爆、有毒、有害和腐朽頹廢、淫穢的書刊、音像制品進入宿舍,違者將嚴肅處理。

  9、未經(jīng)允許不拆看他人的信件,不隨便使用和翻動他人物品,不隨便拿他人的物品,相互間不私自借錢借糧,有困難找老師。

  10、提倡艱苦奮斗的精神。住宿生的消費水平應(yīng)符合家庭經(jīng)濟情況,要節(jié)約開支,不攀比,不要追求過高消費。

  11、住宿生節(jié)假日回家應(yīng)主動向家長匯報自己在學(xué)校有關(guān)生活學(xué)習(xí)情況,積極主動幫助家里做力所能及的事情。

  12、住宿生要有較強的人身安全意識,平時注意登高時的人身安全,不得私自安裝和使用臺燈、電爐、電鍋、電扇、電吹風(fēng),電熱袋,電熱毯等電器,不得隨便拆改電路、亂拉電線、亂安插座,不得在電線上涼衣服。有電器不能正常使用,應(yīng)及時報告,不得擅自作主維修。

  13、住宿生和宿舍管理員必須節(jié)約水電,禁止浪費,做到人走燈滅,人走水關(guān),杜絕長明燈、長流水現(xiàn)象。

  14、住宿生保管好個人物品,貴重物品不要帶到學(xué)校。

  15、住宿生要尊重教師和宿舍管理員,見面主動打招呼,要服從教育和管理,要尊重他人的勞動,不得以任何理由頂撞他人。

  16、熄燈后不得使用電話。打飯和放水要排隊。不得在寢室內(nèi)外用火。

  三、學(xué)生宿舍衛(wèi)生管理制度

  1、建立衛(wèi)生登記簿,進行衛(wèi)生檢查。以寢室為單位登記,宿舍管理員每天檢查寢室衛(wèi)生,并將檢查情況記入衛(wèi)生登記簿,并每天公布,每周評比。

  2、學(xué)生宿舍必須隨時保持清潔衛(wèi)生。做到地面無垃圾,無紙削、無果皮、無痰跡、無積水,無蜘蛛網(wǎng)。做到墻壁上無腳印,不向宿舍內(nèi)外隨便吐痰和亂扔廢棄物。

  3、學(xué)生宿舍必須整齊劃一。做到窗臺、放碗桌、床上無雜物,床上被褥要按要求疊好,折痕整齊。床上不得放各種包、袋、書本、衣物及其它雜物,雜物一律放在自帶箱子里。床下只許放桶放鞋放箱子,毛巾統(tǒng)一掛齊,床架上不掛任何東西。

  4、住宿生每天在早上起床時必須按要求完成個人內(nèi)務(wù)整理,上午第一節(jié)課前,打掃完室內(nèi)清潔衛(wèi)生,接受宿舍管理員檢查。

  5、全校大掃除時每個住宿生必須按照大掃除分工的具體內(nèi)容和要求,完成大掃除。

  6、住宿生一律在食堂就餐,不得在宿舍進餐。不得從校外購買食品帶進學(xué)校。

  7、要保持衛(wèi)生間的整潔衛(wèi)生,不得將廢棄物、剩菜剩飯、果皮等倒入下水管或大小便池中,不得爬蹬位間的隔墻,不得擅自觸動沖水箱。

  8、住宿生要搞好個人衛(wèi)生,晚上熄燈前要洗臉、洗腳、洗澡、洗頭、刷牙。床單、枕巾、被套等要保持清潔,定期換洗。

  9、不得將個人衣服、鞋襪、破舊雜物等堆放在宿舍廁所內(nèi)。

  10、住宿生要支持寢室長和樓長的工作,有不同意見要向宿舍管理員提出,合理解決。

  11、實行紀律衛(wèi)生檢查評比制度,當天公布檢查結(jié)果。

  四、值日生和寢室長工作職責(zé)

 。ㄒ唬 值日生職責(zé)

  1、各宿舍每人輪流負責(zé)一天值日工作。

  2、值日生負責(zé)本宿舍全天的衛(wèi)生工作,每天拖洗地板,打掃蜘蛛網(wǎng),及時清理垃圾,不得將垃圾掃至床下及門外樓道,注意鎖門。

  3、值日生要按照宿舍一日常規(guī)要求,在起床、衛(wèi)生、掃除、物品擺放等方面監(jiān)督檢查全宿舍同學(xué)的落實情況。如發(fā)現(xiàn)好人好事或違紀行為,必須于當日或次日晨主動向宿舍管理員報告。

  4、值日生必須服從寢室長的督促和檢查,支持寢室長工作。

  5、值日生負責(zé)就寢時開窗通風(fēng)。

 。ǘ⿲嬍议L職責(zé)

  1、每學(xué)期由宿舍全體同學(xué)選出一名表現(xiàn)突出的同學(xué)任寢室長。寢室長要和宿舍成員一起,努力把本宿舍建成文明示范寢室。

  2、寢室長必須提醒本宿舍同學(xué)按時起床、出操、按規(guī)定執(zhí)行有關(guān)請假制度、按時上課,上晚自習(xí)、按時熄燈。寢室長有權(quán)督促檢查值日生及宿舍成員的紀律、衛(wèi)生、財產(chǎn)保管等工作。寢室長有權(quán)督促檢查值日生及宿舍成員的紀律、衛(wèi)生、財產(chǎn)保管等工作。寢室長不負責(zé)任將追究寢室長責(zé)任,寢室成員不服從管理將追究寢室成員責(zé)任。

  3、寢室長每天要清楚本宿舍同學(xué)的出勤情況,對有事請假回家或外出未歸的同學(xué),要在熄燈前及時匯報給宿舍管理員。

  4、寢室長要注意事故隱患及事故苗頭,發(fā)現(xiàn)問題及時請示匯報。

  5、寢室長對工作應(yīng)認真負責(zé),以身作則起好模范帶頭作用。全宿舍成員應(yīng)支持寢室長工作。

  五、學(xué)生宿舍財產(chǎn)管理制度

  1、學(xué)生宿舍的一切設(shè)施不得擅自拆改,不得在宿舍使用臺燈、電爐、電吹風(fēng)、電熱袋等電器。

  2、愛護宿舍的門窗、玻璃、床、放碗桌、電氣設(shè)備等公物,不得任意破壞。用手開門、關(guān)門要輕,不得摔門踢門。離開宿舍時要鎖好門。周六、周日和節(jié)假日離校時要關(guān)好窗戶鎖好門。損壞公物按規(guī)定賠償。

  3、要愛護室內(nèi)、樓道的墻壁、樓梯扶手,不準在上面涂寫刻畫,不得在墻上釘釘子掛物品,不得隨便貼畫等。

  4、不得向樓下潑水、吐口談、扔廢棄物。

  5、公物損壞后應(yīng)主動向宿舍管理員報告并到總務(wù)處賠償,若不主動報告,經(jīng)查出的加倍賠償。

  6、凡故意破壞公物者,從嚴處理。

  六、學(xué)生宿舍安全保衛(wèi)管理制度

  1、提高警惕、注意防火、防盜、防壞人,做好安全保衛(wèi)工作。

  2、禁止賭博,禁止吸煙,禁止喝酒。

  3、多數(shù)錢糧不得私自保管,必須寄存在班主任或宿舍管理員處。

  4、放假按時離校,非學(xué)校工作時間嚴禁滯留學(xué)校。

  3、學(xué)生住宿只帶簡單行李、日常用品、常用必備的衣物等。

  七、住校生獎懲管理制度

  1、住校生學(xué)習(xí)成績特別優(yōu)秀,表現(xiàn)特別好,能力突出,為學(xué)校贏得特殊榮譽,學(xué)校應(yīng)給予精神上和物質(zhì)上的獎勵。對家庭經(jīng)濟特別困難,表現(xiàn)特別好的住校生,學(xué)校應(yīng)予以住校生生活費補助。

  2、住校生違反住校制度,根據(jù)《住校生違紀扣分標準》進行扣分,本期累計扣分達到10分者,被視為累教不改,嚴重違反住校制度,取消住校生生活費補助,取消住校資格,情節(jié)嚴重者并同時交德育處處理。

宿舍管理制度9

  宿舍管理員要愛崗敬業(yè),工作責(zé)任心強,能吃苦耐勞,認真做好宿舍管理工作,營造良好的宿舍環(huán)境。

  1、認真負責(zé),公平公正,熟知《宿舍管理員崗位職責(zé)》、《員工宿舍管理條例》,并貫徹執(zhí)行;

  2、宿舍管理員必須憑員工《住宿申請單》,才能安排新員工入住。員工離開宿舍時,必須在宿舍欄內(nèi)簽字,并記錄在員工記錄本上。

  3、每天必須做工作記錄。將每天發(fā)生的情況及問題分別記錄在登記本上,每星期日將登記本上交行政 主管查閱,發(fā)生重要事情及時上報人事 部。

  4、宿舍管理員每周一到人事部召開部門會議,匯報宿舍一周內(nèi)的情況,以便及時解決問題。

  5、宿舍管理員需負責(zé)員工工作制服的清冼,并督促員工將清洗后的衣服晾曬至指定的位置。

  6、宿舍管理員每天在員工上班后,檢查每一個房間內(nèi)的衛(wèi)生及員工疊被子情況,并檢查電視、燈、水是否關(guān)上,將未打掃衛(wèi)生、未關(guān)電視、燈、水的房間及未疊被子的員工姓名記錄下來,并按《宿舍衛(wèi)生管理條例》予以扣罰,并將扣罰單上交人力資源部。

  7、宿舍管理員每天必須打掃樓道衛(wèi)生,將每一個房間外的廢紙簍內(nèi)的垃圾清理干凈,并督促各宿舍寢室長按《宿舍衛(wèi)生管理條例》中的要求安排本寢室員工打掃衛(wèi)生并整理好員工日常用品。

  8、宿舍管理員每天凌晨24:30以后檢查每一個房間關(guān)電視和關(guān)燈情況。并督促關(guān)電視和關(guān)燈。對不服從管理與違反公司《宿舍管理條例》的員工將名字記錄下來,上交到人力資源部。

  9、宿舍管理員在值夜班時,若員工夜里12點以后回宿舍的,應(yīng)寫明晚歸的員工姓名及原由,并制止員工不能大聲喧嘩,避免打擾其他員工休息。

  10、宿舍管理員必須掌握員工安全通道出口位置,以便發(fā)生火災(zāi)時,能疏導(dǎo)員工,并掌握安全通道大門的鑰匙,會使用滅火器。

  11、宿舍管理員每天在員工下班前5分鐘負責(zé)開啟每一套房間的防盜門,每一套防盜門的鑰匙不許外配,由宿管員保管,套房內(nèi)小房間鑰匙允許寢室長配備一把,宿管員必須保管原鑰匙。

  12、宿舍管理員必須詳細了解我公司員工的情況,對于各種治安檢查能對答如流。

  13、宿舍管理員必須每月28日將男女員工住宿名單交至人力資源部,并注明新入住及中途退宿員工的時間。

  14、宿舍管理員必須堅守崗位,認真負責(zé)。若發(fā)現(xiàn)問題不及時處理者,造成的損失由宿舍管理員負責(zé)。

宿舍管理制度10

  一個工廠如何管理好員工內(nèi)部宿舍,提高員工素質(zhì)呢?下面請看工廠如何管理好員工宿舍。

  1、員工必須按照統(tǒng)一編號使用各自的床、臥具等,不得私自隨意調(diào)換或多占)。

  2、集體宿舍床位只限員工本人使用,不得帶外來人員來宿舍住宿,外出請假并按時限返回,男女生宿舍不得互串。離開本宿舍保持衣冠整齊。

  3、自覺保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間應(yīng)和睦相處,不得以任何借口爭吵、打架、酗酒、賭博,晚上24時后停止一切娛樂活動(特殊情況除外)。

  4、自覺節(jié)約水電,愛護公物,不準在墻上亂釘、亂寫亂劃,損壞(浪費)公物按價賠償。

  5、自覺將室內(nèi)物品擺放整齊。

  6、所有探視員工的親屬,必須由經(jīng)理批準后,方能進入宿舍,但不得在宿舍內(nèi)留宿。

  7、自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習(xí)慣,保持宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔。

  8、宿舍房間內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作由住房員工負責(zé),實行輪值制度(如遇加班,不能當天清掃房間衛(wèi)生者,可找同房間的另一人頂替),每天的衛(wèi)生值班員負責(zé)衛(wèi)生清潔工作,辦公室不定期檢查、評比。

  9、自覺遵守各項消防安全制度,不得私自亂拉亂接電線、插座,宿舍內(nèi)不得使用電熱炊具、不得吸煙、不得使用電褥子及功率超過50瓦的電器。人離熄燈,斷電源,宿舍嚴禁吸煙。

  10、其他未涉及事項由主管經(jīng)理負責(zé)解釋。

  11、員工因工作需要且在市區(qū)內(nèi)無住所可申請住宿;住宿員工均應(yīng)提供體檢健康證明。

  12、宿舍長負責(zé)宿舍衛(wèi)生清掃工作安排,維持就寢秩序,維護各項公共設(shè)施的合理使用。

  13、出現(xiàn)住宿員工違反本宿舍管理制度情況,宿舍長應(yīng)立即制止,情節(jié)嚴重者,宿舍長應(yīng)上報院長。

  14、住宿員工有責(zé)任維護所有公共設(shè)施(如電視機、洗衣機、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等)完好;發(fā)現(xiàn)損壞應(yīng)及時告知宿舍長,情節(jié)嚴重時宿舍長應(yīng)上報院長。因員工個人原因造成損壞,由員工承擔(dān)賠償責(zé)任,同時公司將酌情進行處罰。

  15、員工離職(包括自動辭職、被辭退、開除等),應(yīng)于離職之日起3天內(nèi),遷離宿舍,不得借故拖延;住宿者遷出時應(yīng)將床位、物品、抽屜等清理干凈。

  16、起床后棉被疊放整齊;換洗衣物應(yīng)在指定位置晾曬及擺放;暫不用的衣物應(yīng)收入柜內(nèi),鞋子應(yīng)整齊擺放在床鋪下面。

  17、房間清潔由宿舍長安排輪流打掃;廢棄物、垃圾等應(yīng)放置在指定場所;室內(nèi)外不得使用或存放危險、違禁物品。

  18、節(jié)約用水用電,用完隨手關(guān)閉水源電源開關(guān);使用電視機、收音機應(yīng)將音量控制在適當范圍,以免妨礙他人休息。

  19、員工外出應(yīng)將宿舍水電、門窗關(guān)好,貴重物品應(yīng)自行保管,避免攜入宿舍,違反規(guī)定放入宿舍丟失者,責(zé)任自負。

  20、住宿員工不得在宿舍內(nèi)酗酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動。

  21、公司宿舍原則上不得留宿親友,特殊情況需要留宿親友須經(jīng)宿舍長批準。住宿員工夜間晚上不在宿舍就寢應(yīng)提前告知宿舍長。

  22、住宿員工發(fā)生下列行為之一即取消其住宿資格:不服從宿舍長管理;在宿舍賭博、酗酒、斗毆;蓄意破壞公用物品或設(shè)施;經(jīng)常破壞宿舍安寧、屢教不改等。

  本規(guī)定自發(fā)布之日起實施,以上條例嚴格遵守,違者按事情輕重罰款10元——100元不等。

宿舍管理制度11

  (一)住宿須知

  1、每位員工配置床位一個,被褥一套(棉被、棉墊、枕頭各壹)。

  2、員工必須按照統(tǒng)一編號使用各自的床、臥具等,不得私自隨意調(diào)換或多占)。

  3、集體宿舍床位只限員工本人使用,不得帶外來人員來宿舍住宿。

  4、自覺保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間應(yīng)和睦相處,不得以任何借口爭吵、打架、酗酒,晚上22時后停止一切娛樂活動(特殊情況除外)。

  5、自覺節(jié)約水電,愛護公物,不準在墻上亂釘、亂寫亂劃,損壞(浪費)公物按價賠償。

  6、自覺將室內(nèi)物品擺放整齊。

  7、所有探視員工的親屬,必須經(jīng)員工宿舍管理員批準后,方能進入宿舍,但不得在宿舍內(nèi)留宿。探訪時間:8:00時至22:00時。

  8、嚴禁在宿舍范圍內(nèi)搞封建迷信和違法亂紀活動。

  9、離館退床時,必須到庫房辦理手續(xù),退回賓館所發(fā)的一切物品,遺失則照價賠償。

  (二)宿舍房內(nèi)衛(wèi)生管理

  自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習(xí)慣,保持宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔。

  1、宿舍房間內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作由住房員工負責(zé),實行輪值制度(如遇加班,不能當天清掃房間衛(wèi)生者,可找同房間的另一人頂替),每天的衛(wèi)生值班員負責(zé)衛(wèi)生清潔工作。

  2、經(jīng)常清理屋頂?shù)闹┲刖W(wǎng)。

  3、各人床鋪應(yīng)擺放整齊。

  4、辦公室每周檢查、評比一次。

  (三)消防安全管理

  1、自覺遵守會館各項消防安全制度。

  2、不得私自亂拉亂接電線、插座。

  3、宿舍內(nèi)不得使用電熱炊具、電熨斗及各種交流電器用具。

  4、人離熄燈,斷電源。

  5、宿舍嚴禁吸煙。

  6、禁止在員工宿舍范圍內(nèi)燃放煙花鞭炮。

  7、出入房間隨手關(guān)門,注意提防盜賊。

  (四)集體宿舍出入規(guī)定

  1、未經(jīng)批準的外來人員或車輛一律不準進入大院。

  2、進入宿舍大院的人員、車輛必須出示有效證件,并服從值班人員的管理。

  3、帶行李、物品出宿舍大門的員工須自覺接受管理員的檢查。

  4、凡外出的員工必須在22時前回宿舍。

  5、來訪者,需憑證登記,經(jīng)驗證核實后方可進入。

  (五)宿舍來訪制度

  1、來訪人員必須服從管理人員的指揮安排。

  2、來訪人員必須出示有效證件,并在來登記表上如實填寫。

  3、來訪人員不得擅自進入非探訪地段。

  4、來訪時間:8:00至22:00。

宿舍管理制度12

  一、管理目標:潔、凈、雅

  二、基本要求:

  (一)紀律方面:

  1、按時就寢,按時起床,起床、就寢做到快、齊、靜。

  2、住校生應(yīng)按學(xué)校規(guī)定的時間回家、返校,平時不得隨便回家。

  3、不任意留客住宿,不調(diào)換床位,未經(jīng)許可不得擅自在外宿夜。

  4、熄燈鈴響后,不得發(fā)出聲音,不得做其它事情(如吃東西等)。

  5、不得在寢室內(nèi)點蠟燭及其它可燃燒物。

  6、同學(xué)之間互相幫助,不得在寢室里吵鬧、打架、起哄、說臟話。

  7、不拿他人東西,借用物品要及時歸還。

  8、寢室長負責(zé)維護寢室秩序,安排衛(wèi)生值日,記載寢室考勤,保管寢室鑰匙。尊敬師長,接受教育,服從管理,室員必須服從寢室長管理,支持寢室長工作,做文明室員,創(chuàng)文明寢室。

  9、自尊、自重、自愛,言行文雅,不吸煙、不喝酒、不賭博、不行兇、不斗毆、不盜竊,不準在床上蹦跳,不準在寢室內(nèi)瘋打。

  (二)衛(wèi)生方面:

  1、保持地面、門窗、床鋪、箱架,請潔用具及其它物品的衛(wèi)生,做到地面無米、飯、菜、瓜皮、果殼、紙屑及其他雜物,其他物品上無明顯灰塵。

  2、不得在寢室及走廊、樓梯上亂扔紙屑、瓜果殼,剩飯剩菜要倒在指定地點。

  3、不向窗外門外傾倒污水污物及吐痰,小便處不得拉大便。

  、每個寢室做到一日三掃(早、中、晚飯后),認真打掃室內(nèi)和環(huán)境衛(wèi)生,特別注意床下和角落,保持門窗潔凈。

  (三)內(nèi)務(wù)方面:

  1、棉被疊成方形,折縫朝外,靠墻擺好。草席擺放平整,上面無雜物。

  2、臉盆、水桶、牙杯統(tǒng)一擺放,毛巾折掛高低一致,牙刷頭朝上,且統(tǒng)一向右傾斜,米菜、衣服必須放在櫥內(nèi)。

  3、多余的鞋子統(tǒng)一擺放床底,鞋跟朝外且成一直線。

  4、掃把等選定合理位置擺放,其它物品不得影響寢室美觀。

  5、早起開窗,風(fēng)鉤要搭上,晚上關(guān)門窗,鐵閂要插上。

  6、上課期間,寢室必須上鎖。節(jié)假日關(guān)好門窗。

  (四)安全方面:

  1、防盜:大量現(xiàn)金存入銀行,貴重物品放箱內(nèi)鎖好,不留宿他人,不隨便進入其他寢室。

  2、防火:嚴禁吸煙,室內(nèi)禁止生火,不準點蠟燭。

  3、防事故:嚴禁私接電器,禁止爬越欄桿和下水管道。

  (五)公物方面:

  1、禁止用腳踢門,進出輕手關(guān)門。

  2、空出的床位,不得亂砸亂拆鋪板。

  3、不得在墻壁上亂寫亂畫亂貼東西。

  4、愛惜寢室內(nèi)的物品,如有損壞,照價賠償。

  三、如有違反以上規(guī)定者,將進行批評教育甚至追究其行政或經(jīng)濟責(zé)任。

宿舍管理制度13

  為了統(tǒng)一規(guī)范宿舍分配管理,完善公司福利待遇,促使公司管理工作順暢進行,特制定以下宿舍分配管理制度。

  1、原則

  本制度適用于公司正式(含試用期內(nèi)或公司臨時聘用的)員工,非XX籍、距離工作地XX公里以外的員工。由本人申請并經(jīng)辦公室主任審核,總經(jīng)理批準后予以安排宿舍。

  2、宿舍分配標準

  2.1公司高級管理級別

  對根據(jù)工作要求需要住宿的高層管理者,公司提供縣城內(nèi)1套精裝兩居室宿舍作為宿舍,配備空調(diào)、電視、洗衣機、冰箱、配套廚衛(wèi)、網(wǎng)絡(luò)、桌椅、衣柜、雙人床,房租費、取暖費、中介費、物業(yè)費、網(wǎng)絡(luò)寬帶費、水電費及燃氣費公司全額提供。

  2.2 部門經(jīng)理級別

  對根據(jù)工作要求需要住宿的經(jīng)理級管理者,公司提供縣城內(nèi)精裝一居室(或一間房)作為宿舍,配備空調(diào)、電視、洗衣機、冰箱、配套廚衛(wèi)、網(wǎng)絡(luò)、桌椅、衣柜、雙人床,房租費、取暖費、中介費、物業(yè)費、網(wǎng)絡(luò)寬帶費、水電費及燃氣費公司全額提供。

  2.3 部門主管級別

  對根據(jù)工作要求需要住宿的主管級管理者,公司提供縣城內(nèi)1套精裝兩居室或三居室宿舍進行合租(每人一間房),配備相關(guān)家電(視租賃情況而定),房租費、取暖費、中介費、物業(yè)費、網(wǎng)絡(luò)寬帶費、水電費及燃氣費公司全額提供。

  2.4 員工

  對根據(jù)工作要求需要住宿的員工,公司提供縣城內(nèi)1套精裝兩居室或三居室宿舍進行合租(每人一個床位),配備相關(guān)家電(視租賃情況而定),房租費、取暖費、中介費、物業(yè)費、網(wǎng)絡(luò)寬帶費、水電費及燃氣費公司全額提供。

  2.5倒班員工

  考慮倒班員工深夜下班回家的安全問題,公司提供暫時住宿。房租費、取暖費、中介費、物業(yè)費、網(wǎng)絡(luò)寬帶費、有線電視費、水電費及燃氣費公司全額提供。

  3、住宿申請流程

  本人填寫《員工住宿申請單》,交部門負責(zé)人簽字審核其真實性,副總經(jīng)理審擬,總經(jīng)理審批,由行政專員根據(jù)實際情況安排住宿。

  4、宿舍管理

  4.1 入住時,所有住宿人員必須交納房屋保障金。退宿時,宿舍及宿舍的配套設(shè)施完好無損的情況下,公司全額退還保障金。

  4.2宿舍配套設(shè)施不得隨意搬遷、拆改和變賣,不得損壞和丟缺。如有上述情況發(fā)生,責(zé)任由所住宿舍的員工承擔(dān)。宿舍配套設(shè)施損壞由所住宿舍人員自行修理,宿舍配套設(shè)施丟失由所住宿舍人員自行賠償。

  4.3個人貴重物品自行妥善保管,住宿人員不得私自進入他人宿舍或動用他人物品,如有糾紛,自行處理。視情節(jié)輕重可上報辦公室或交由公安機關(guān)處理。情節(jié)嚴重的,公司取消住宿資格,解除勞動合同。

  4.4安全用電、節(jié)援、合理利用資源、愛護房屋、保持原狀、注意防火防盜。所有住宿人員必須注意用電安全、用水安全、人身安全,如因個人原因造成的宿舍及宿舍配套設(shè)施的損壞、損毀,人身傷害、傷亡,由員工本人承擔(dān)。與公司無關(guān),如不能接受此條款,可以放棄公司安排的住宿。

  4.5 所有住宿人員必須嚴格遵守小區(qū)物業(yè)管理規(guī)定,保護環(huán)境,愛護公共設(shè)施。

  4.6 公司宿舍必須是公司員工本人入住,不得租借給他人。各宿舍入住人員一經(jīng)確定,不得私自更換。對于每月不在宿舍住宿達5天(特殊情況及出差除外)的員工,公司取消該員工住宿資格。

  4.7針對員工宿舍的水電氣費用,由員工先行墊付。每個宿舍指定專人與辦公室對接,于每月20日提交符合報銷要求的發(fā)票,實報實銷,每套房子不能超出100元/月的標準,超出金額由員工自行承擔(dān)。

  4.8對于合租的宿舍,房間的分配及房屋配套設(shè)施的使用,由員工自行協(xié)商解決。

  4.9所有住宿人員保持衛(wèi)生清潔,每周應(yīng)最少組織一次大掃除以清潔衛(wèi)生死角,保持宿舍內(nèi)整潔、無雜物。

  4.10宿舍內(nèi)一律禁止飼養(yǎng)寵物及家禽,不得隨意張貼字畫及釘物品,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消住宿資格。

宿舍管理制度14

  1、施工人員進入施工現(xiàn)場后,必須向公司供給進入本工地住宿人員的花名冊,以及身份證復(fù)印件。

  2、宿舍區(qū)內(nèi)的臨時用電、用水、線路、管道,任何人不得擅自進行改動和布設(shè)。

  3、宿舍區(qū)內(nèi)禁止使用煤油、火爐、煤氣灶等器具。

  4、在宿舍區(qū)內(nèi)禁止亂丟煙頭、垃圾、隨地吐痰、亂倒剩飯剩菜、不得隨地大小便,如發(fā)現(xiàn)違規(guī)者,進行處罰,罰金100--500元。

  5、宿舍區(qū)應(yīng)定期清掃、保潔、生活垃圾應(yīng)清倒在指定區(qū)域內(nèi),嚴禁隨便拋撒。

  6、嚴禁向外拋撒生活垃圾,如發(fā)現(xiàn)有向外拋垃圾現(xiàn)象,進行處罰,罰金100--500元。

  7、宿舍內(nèi)嚴禁存放易燃易爆物品。

  8、嚴禁在樓內(nèi)任何地方大小便,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),進行處罰,罰金100--500元。在現(xiàn)場施工人員必須佩戴安全帽,如有發(fā)現(xiàn)施工時不佩戴安全帽,進行處罰,罰金100--500元。

  9、不得隨意挪用工地、建筑物、宿舍區(qū)的材料和電器材料等公物。住宿人員應(yīng)注意愛護、保護公物,不得損害、遺失。私人物品必須注意妥善保管,防止失竊。

  10、禁止在宿舍內(nèi)酗酒、打架斗毆、__或進行其他違法活動(嚴禁施工前酗酒以及酒后施工)。

  11、凡在宿舍區(qū)范圍內(nèi)發(fā)生違反上述規(guī)定或出現(xiàn)案情時,住宿人員有職責(zé)予以制止、舉報、供給線索,協(xié)助調(diào)查、處理、破案。

宿舍管理制度15

  1、禁止在宿舍內(nèi)存放大量現(xiàn)金及貴重物品,手機、項鏈、戒指、現(xiàn)金、充值卡應(yīng)做到隨身攜帶以免丟失和被盜。

  2、嚴禁盜竊他人物品,違者按盜竊價值10倍罰款并予以除名;情節(jié)嚴重者依法移交公安機關(guān)處理。

  3、不得將宿舍房門鑰匙轉(zhuǎn)交他人使用或保管,違者處20元罰款/次;對因此而發(fā)生的室內(nèi)物品丟失、被盜,追究轉(zhuǎn)交人的賠償責(zé)任。

【宿舍管理制度】相關(guān)文章:

宿舍的管理制度08-04

宿舍管理制度11-29

公司員工宿舍管理制度宿舍06-21

宿舍安全管理制度07-26

施工宿舍管理制度08-01

宿舍衛(wèi)生管理制度06-01

集體宿舍管理制度07-23

公司宿舍管理制度06-22

工地宿舍管理制度04-24