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采購部經理工作職責

時間:2023-04-19 18:38:15 工作職責 我要投稿

采購部經理工作職責11篇

采購部經理工作職責1

  1、根據項目需求和節(jié)點組織編制采購計劃,并進行有效管控、合理調整。

  2、盤點和尋找優(yōu)質供應商,組織供應商入庫考察、履約評估、關系維護,完善供應商資源庫并及時更新和維護。

  3、負責組織完成項目工程、材料的招標采購流程以及合約管理。

  4、組織采購部的標準化工作,形成標準合同條款及附件。

  5、組織實施戰(zhàn)略采購、集中采購,實現采購提效。

  6、參與采購平臺制度、流程建設,后臺業(yè)務模塊工作。

采購部經理工作職責2

  1、對商品部銷售、毛利、庫存等各項指標全面掌控,完成公司制定的`部門各項指標。

  2、負責制定、落實及跟蹤本部門每周、每月、每季度及年度工作計劃。

  3、配合營運部做好店鋪商品進貨計劃。

  4、根據門店類型合理調整商品結構、配置商品目錄。

  5、根據營運部營運指標及方針定期和供應商洽談商品促銷活動。

  6、定期開發(fā)有資質的優(yōu)秀供應商、為營運部提供有競爭力的商品。

  7、定期審核評估供應鏈資質,制定供應商篩選機制,為公司開辟優(yōu)質供應鏈。

采購部經理工作職責3

  1、研究休閑食品市場行情、發(fā)展方向以及管控分類的發(fā)展方向、新品發(fā)展趨勢,并有針對性地組織新產品的引進、推廣、維護的.跟蹤工作。。

  2、加強供應商管理,組織實施供應商的評審和引進,提升千萬級供應商數量,合理規(guī)劃TOP產品一品多商,降低采購風險。

  3、強化合同管理,新商品采購價格的談判工作。

  4、組織市場調研,對各渠道的市場商品及信息進行商品采樣工作,監(jiān)理并維護公司商品信息機制,擬定應對策略。

  5、采購成本把控,加強原材料管理及供應商管理,落實商品詢價、比價、議價、審核價格的合理性。

  6、對于各銷售渠道的新商品進行零售價格的制定,保障商品競爭力及企業(yè)毛利率。

  7、通過行情把控,炒作商品,打造明星商品,引流帶動人氣,提升整體業(yè)績。

  8、全渠道產品規(guī)劃、統(tǒng)籌分配,適應全渠道發(fā)展,帶動渠道業(yè)績提升。

采購部經理工作職責4

  1.根據公司的物料需求計劃,做好預測、訂單管理,確保物料保質、按時、按量完成交付,達成訂單交付目標。

  2.根據系統(tǒng)生產計劃和要求,做Pull in/Push Out等物料跟催動作,確保材料準時到位/生產順暢。

  3.負責物料交付,質量,服務等供應商異常問題的'處理。協(xié)助質量、生產部門及供應商,持續(xù)改進物料質量。

  4.了解市場物料行情、供應商經營狀況,對市場供應,成本等作出預判,指導內部需求管理。

  5.跟蹤供應商及時回票/對帳,協(xié)助供應商和財務處理付款問題。

  6.完成領導安排的其它相關工作。

采購部經理工作職責5

  1、根據公司需要,搭建并完善總公司的采購制度、并培養(yǎng)建設下屬子公司的'采購隊伍;

  2、根據工程項目計劃制訂相應的采購計劃,并督導實施;

  3、做好采購的預測工作,根據資金運作情況,材料堆放程度,合理進行預先采購;

  4、開拓并搭建公司采購渠道及采購供應商的管理,建立、完善公司采購信息數據庫,進行采購數據分析;

  5、進行采購流程的規(guī)范指導和審批工作,負責編制月度付款計劃表,協(xié)助財務進行項目的審核及成本的控制;

  6、領導交辦的其他事宜。

采購部經理工作職責6

  1、市場調研。研究餐飲食材市場行情、發(fā)展方向、新品發(fā)展趨勢,定期進行市場調研,為產品開發(fā)提供市場和數據支持;

  2、產品規(guī)劃。負責制定公司年度產品開發(fā)規(guī)劃,針對公司審批的年度產品開發(fā)規(guī)劃形成落地可執(zhí)行的產品執(zhí)行案;

  3、新品開發(fā)。開發(fā)和引進適銷產品,對接供應商,洽談合作、簽訂合同;負責新品上市前的產品拍攝、宣傳資料、市場推廣方案;

  4、老品精進。跟蹤產品上市后的業(yè)績表現及市場反饋,及時進行產品優(yōu)化升級,保障產品的`競爭力;

  5、產品包裝。策劃產品包裝,跟進產品包材的制版印刷、物流和庫存補充等工作;

  6、把控商品價格。落實商品詢價、比價、議價、審核價格的合理性,有效控制商品價格的合理性;

  7、打造明星產品。打造大單品、明星商品拉動公司業(yè)績的增長,提升產品銷售業(yè)績及市場占有率;

  8、加強供應商管理。組織實施供應商的評審和引進;針對現有供應商維持穩(wěn)定合作關系;合理規(guī)劃明星產品一品多商,降低采購風險;建立與供應商的雙贏關系,激勵和控制供應商;

  9、風險把控。對產品供應鏈流程的關鍵風險點進行把控。

  10、完成領導交待的其他任務。

采購部經理工作職責7

  1、根據項目采購計劃,組織實施與開展采購工作。

  2、負責項目勞務分包單位招標、定標、報批、合同簽訂等工作。

  3、負責項目工程主材及零星建材、設備零配件的招標及采購相關工作。

  4、負責勞務/材料、設備分包商的開發(fā)與維護,以及后期的`考評工作。

  5、負責采購資料的收集、整理與歸檔,保證采購資料完整與合規(guī)。

  6、提出減少采購成本的合理性建議及方案。

采購部經理工作職責8

  崗位職責:

  1、有效把控采購產品的價格和質量,對公司在施項目的采購成本和利潤負責。

  2、熟悉主要建筑材料的產品特點和質量要求,掌握采購管理制度和采購管理業(yè)務流程;

  3、選擇和評估供應廠商,包括新產品、新材料供應商的尋找,資料收集及開發(fā);

  4、負責工程材料、設備采購合同的擬訂、審批與簽署工作及工程有關材料、設備的價格審查,組織采購合約或協(xié)議的擬寫、生意洽談和相關事項的跟進、管理;

  5、負責工程材料、設備采購、租賃合同執(zhí)行情況的監(jiān)督與貨款支付審查工作;

  6、根據工程施工生產計劃進度安排,做好物料采購計劃和安排;負責辦公用家具、設備器材的請購、租賃和具體的采購工作;

  7、確保質量管理體系、文件控制程序、工作流程程序在物資采購部的有效實施;

  8、及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化情況,建立和完善物料供應資料庫,以提升產品品質及降低采購成本;

  9、做好各種物料、采購報表的編制審核工作,及時、準確地上報各種物料、采購業(yè)務報表;

  10、做好各種物料價格、供應商資料、合同、報表及單據的存檔保管,同時切實做好相關資料的保密工作;

  11、完成公司領導交辦的其他與采購業(yè)務相關的工作任務。

  任職要求:

  1、五年以上相關采購行業(yè)工作管理經驗,精通本崗位的知識、業(yè)務流程,具有較強的管理水平并能熟練使用管理工具,能夠結合實際工作,處理富有挑戰(zhàn)性的、復雜的.,突發(fā)性的任務;

  2、具備較強的書面與口頭表達能力、敏銳的觀察能力和反應能力,良好的組織和協(xié)調能力,能夠行之有效的調動各組員積極能動性,帶領整個團隊不斷完善和提高;

  3、具有較高的采購技巧和談判、溝通能力,能夠開發(fā)、甄別供應商,能夠很好的處理與供應商的關系,有效的把控采購產品的價格和質量。

  4、工作地點:北京,會有適量的出差。

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  1、基本福利:打包工資+五險

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  5、豐富多彩的員工活動及優(yōu)厚的員工福利:節(jié)日補貼、帶薪年休假等

  公司網址:

采購部經理工作職責9

  1.根據公司經營方針,開發(fā)及維護集裝箱設備供應商、One Way供應商、堆場的關系。

  2.管理采購、維修操作,控制采購、維修成本,保證采購、維修品質。

  3.及時向上級以及市場銷售部門溝通分享供應商可采購、可代理銷售的'資源信息,根據權限決定或建議采購。

  4.庫存管理,及時動態(tài)更新庫存信息,保證庫存信息的正確性。

  5.進出庫、移庫操作流程的管理

采購部經理工作職責10

  1、參與供應商質量協(xié)議、報價、供貨合同的討論評定,編制采購付款計劃;

  2、對供應商交貨期、質量進行監(jiān)督、考核、評價、管理;

  3、負責供應商的'調查和實地勘察,利用評分制或預定標準來衡量供應商的績效;

  4、解決庫存矛盾,處理廢棄或過剩的設備與物料;

  5、同公司內部其它各功能部門建立并維持良好的關系;

  6、運用一些戰(zhàn)術性的方法如供應商伙伴關系;策略聯盟;供應鏈管理;供應商培訓等建立良好的供應商關系;

  7、聘用;管理;評估;提升部門員工,解決員工工作問題,加強團隊建設;

采購部經理工作職責11

  1、按照公司規(guī)定的.采購流程進行采購操作,監(jiān)控上游市場的變化。

  2、根據需求采購相關物資物料、設備,優(yōu)質優(yōu)價、及時供應。采取必要的采購技巧降低采購成本。

  3、供應商價格談判,結合市場信息審核供應商供貨價。

  4、熟悉并了解化工材料相關產品及五金等采購模式。

  5、負責對現有的供應商資料進行整理,歸檔,定期聯系,建立供應商名冊,并對供應商進行品質,交貨期,價格,服務,信用等能力,確保供應渠道暢通和安生。

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