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行政管理的工作職責(zé)

時間:2022-12-15 18:46:57 工作職責(zé) 我要投稿

行政管理的工作職責(zé)

行政管理的工作職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)處理公司日常事務(wù),包括合同管理、行政文檔、銷售業(yè)績管理等日常事務(wù)

行政管理的工作職責(zé)

  2、對合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促,建立每個合同的《合同履行一覽表》,編制每個月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計表。

  2、編制年度及月度工作計劃及資金回籠使用計劃;匯總及總結(jié)各片區(qū)的年、月資金回籠及資金使用情況;督促業(yè)務(wù)員的資金回籠。監(jiān)督其業(yè)務(wù)費用按規(guī)定使用

  3、根據(jù)公司的營銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目,按時登記明細(xì)帳目;

  4、接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件。對客戶反饋的意見進(jìn)行及時傳遞、處理。建立用戶檔案。

  5、依據(jù)公司營銷管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售費用的會計核算、管理、服務(wù),如出差費用的結(jié)算、報銷、工資獎金的核算等工作。

  6、每個月度對合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費支出情況進(jìn)行統(tǒng)計和上報;

  7、 按合同要求給經(jīng)銷商做好銜接工作;

  8、 根據(jù)合同編制應(yīng)收帳款明細(xì),并對應(yīng)收帳款實施管理;

  9、 協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款;提供應(yīng)收帳款及其相關(guān)信息;

  10、 協(xié)助銷售人員編寫商務(wù)文檔。

  11、按要求進(jìn)行市場信息收集并每天提供信息簡報,以郵件方式報銷售部長

  12、 完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

行政管理的工作職責(zé)2

  1、協(xié)助經(jīng)理制定公司行政管理制度、完善和細(xì)化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程;

  2、費用處理,日常辦公環(huán)境的檢查;

  3、為公司提供必要的辦公設(shè)施、辦公用品及其他后勤支持;

  4、負(fù)責(zé)公司公文事務(wù)管理;

  5、月度辦公用品數(shù)據(jù)和獎懲數(shù)據(jù)匯總、報批;

  6、核查證照信息

  7、公司證照原件、檔案資料原件的保管

  8、上級交辦的其他事務(wù)。

行政管理的工作職責(zé)3

  1、全面負(fù)責(zé)公司的行政、后勤工作,保障公司順利開展各項工作,確保公司的安全穩(wěn)定,正常運作;

  2、負(fù)責(zé)行政部成員的日常管理工作,合理分工和配置人員,做到各盡其能,負(fù)責(zé)督導(dǎo)和分配所屬人員的各項工作;

  3、負(fù)責(zé)建立和完善行政后勤管理的各項規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤;

  4、負(fù)責(zé)公司的前臺、辦公用品、車輛、衛(wèi)生、安全日常管理工作,確保后勤保障得力;

  5、負(fù)責(zé)行政部與其他部門間的協(xié)調(diào)工作,配合各部門做好各項服務(wù)工作;

  6、執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,維護(hù)好公司各項規(guī)章制度的權(quán)威;

  7、負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)管理工作,包括辦公用品與勞保用品的管理,避免公司資產(chǎn)流失和浪費,努力為公司做好勤檢節(jié)約的實務(wù)工作;

  8、負(fù)責(zé)總部及校區(qū)的裝修、維修類工作,合理控制費用及人力。

行政管理的工作職責(zé)4

  1、參與制定公司經(jīng)營戰(zhàn)略,組織完善人力資源、行政管理制度。

  2、組織制定人力資源戰(zhàn)略目標(biāo)及人力資源中長期計劃和年度計劃。制定人力、行政、培訓(xùn)費用預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)并控制公司全年人力、行政費用支出;

  3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)中心各部門及各項工作的開展及各職能線制度的制定,監(jiān)督各城市公司執(zhí)行情況;

  4、負(fù)責(zé)提升公司人力資源(架構(gòu)、薪酬、招聘、績效等)及行政管理水平(滿意度、后勤服務(wù)、企業(yè)文化建設(shè)、辦公信息平臺等),支持公司業(yè)務(wù)的開展;

  5、負(fù)責(zé)提升培訓(xùn)效能,指導(dǎo)鄰里學(xué)院做好強化各階層隊伍建設(shè)和人才培養(yǎng)目標(biāo),為公司不斷輸送高品質(zhì)人才;

  6、不斷完善公司制度,提高工作效率,提升人均產(chǎn)值,控制人力成本;

  7、完成上級交代的其他工作。

行政管理的工作職責(zé)5

  1.熟練掌握、維護(hù)檔案管理軟件,并在公司范圍內(nèi)推廣;

  2.對各類檔案進(jìn)行分類、整理、歸檔、保管,確保文件資料信息安全、保密;

  3.協(xié)助其他部門建立、健全檔案管理,并定期檢查各部門的檔案管理情況;

  4.有工商業(yè)務(wù)辦理等經(jīng)驗;

  5.協(xié)助公司舉辦大型活動;

行政管理的工作職責(zé)6

  1.基于公司業(yè)務(wù)需求,編制、修訂公司行政管理制度,監(jiān)督員工行為規(guī)范等事務(wù);

  2.辦理員工內(nèi)部購車及燃油補助事宜,對公務(wù)車、私家車、外租物流車、班車等事宜進(jìn)行管控,定期結(jié)算賬務(wù);

  3.統(tǒng)計各部門辦公用品、工作服、辦公家具、快遞等需求,開展相關(guān)業(yè)務(wù)滿足需求并定期結(jié)算費用;

  4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

行政管理的工作職責(zé)7

  1.負(fù)責(zé)制定公司行政管理、后勤管理、黨辦管理等有關(guān)制度;

  2.組織實施和監(jiān)督各項行政管理、后勤管理、黨辦管理制度的執(zhí)行情況,并不斷的根據(jù)公司和市場的發(fā)展修改完善各項制度;

  3.負(fù)責(zé)處理公司的日常行政事務(wù),及時發(fā)現(xiàn)問題并解決,制定措施防止類似事件發(fā)生;

  4.負(fù)責(zé)對下級員工進(jìn)行工作指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督,確保部門行政工作的順利;

  5.負(fù)責(zé)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對公司對口政府部門、檢查機構(gòu)進(jìn)行重大事項的關(guān)系維護(hù)。

  6.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司層面各項對外接待工作。

  7.負(fù)責(zé)公司相關(guān)后勤機構(gòu)的管理(食堂、會所等)

  8.負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)日常管理,包括辦公區(qū)需求規(guī)劃/衛(wèi)生與安全管理/費用交納/設(shè)備運轉(zhuǎn)等。

  9.負(fù)責(zé)公司公章的啟用及廢止管理。

  10.負(fù)責(zé)公司會議室管理。

  11.負(fù)責(zé)公司檔案管理。

  12.負(fù)責(zé)公司營業(yè)執(zhí)照辦理及年審等相關(guān)工作。

  13.負(fù)責(zé)本公司非經(jīng)營性固定資產(chǎn)登記/入庫/領(lǐng)用/盤點等管理,建立固定資產(chǎn)臺帳,保障各級公司資產(chǎn)的管理制度化、程序化

  14.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌組織各部門協(xié)調(diào)推進(jìn)解決領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。

  15.負(fù)責(zé)公司車輛調(diào)度/養(yǎng)護(hù)/修理/年審管理,保障用車需要。

  16.負(fù)責(zé)公司的大型會議和活動的總體規(guī)劃和管理工作;

  17.負(fù)責(zé)保障及規(guī)范公司后勤管理.

行政管理的工作職責(zé)8

  1、全面負(fù)責(zé)公司及園區(qū)行政、后勤管理等工作;組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;

  2、負(fù)責(zé)辦理公司及園區(qū)設(shè)立的資質(zhì)年審、變更、體系認(rèn)證、教學(xué)資質(zhì)辦理等事宜;

  3、撰寫有關(guān)報告,起草擬定公司種類文件和公函,負(fù)責(zé)組織并起草制訂公司的各種規(guī)章制度;

  4、負(fù)責(zé)公司文件和有關(guān)資料的管理,以及管理公司印鑒、證照、合同、資質(zhì)證件等;

  5、及時處理上級來文、來電、來函,做好匯報、傳達(dá)及督導(dǎo)工作;

  6、負(fù)責(zé)公司行政費用的審核工作,組織公司行政采購計劃、行政費用的擬定、審核與管理;負(fù)責(zé)核定范圍內(nèi)的資產(chǎn)、物業(yè)、辦公用品、禮品、辦公設(shè)施以及公司車輛的管理和監(jiān)督;

  7、負(fù)責(zé)做好行政部的日常管理,制定行政部工作目標(biāo)、計劃,并組織實施;

  8、及時收集行業(yè)相關(guān)政策信息,了解行業(yè)政策上的最新動態(tài),及時進(jìn)行相關(guān)項目申報;

  9、代表公司與政府相關(guān)職能部門進(jìn)行公司外聯(lián)工作開展;

  10、負(fù)責(zé)公司相關(guān)行政公文的起草、審核、發(fā)布;

  11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

行政管理的工作職責(zé)9

  1. 全面組織公司內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生、后勤行政管理的具體落實工作;

  2. 負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施的日常管理;

  3. 負(fù)責(zé)公司保安管理;

  4. 負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域及無塵室內(nèi)的環(huán)境保潔日常管理;

  5. 負(fù)責(zé)公司日常綠化養(yǎng)護(hù)、盆景維護(hù)和環(huán)境改造管理;

  6. 負(fù)責(zé)會務(wù)接待管理;

  7. 負(fù)責(zé)三廢的日常管理和回收處理;

  8. 負(fù)責(zé)公司車位管理,以及內(nèi)外部車輛進(jìn)出管理;

  9. 制訂、修訂行政工作程序和工作制度,并監(jiān)控實施;

  10. 負(fù)責(zé)監(jiān)督管理公司餐廳食品安全、各項衛(wèi)生、餐飲質(zhì)量等,做好員工飲食服務(wù)工作;

  11. 部門交辦的其他工作。

行政管理的工作職責(zé)10

  1.落實各項相關(guān)管理制度。

  2.負(fù)責(zé)公司公文、報告等文件行文、審核、流轉(zhuǎn)、登記、存檔等工作。

  3.負(fù)責(zé)公司級別會議的籌備和組織工作,形成會議紀(jì)要、總結(jié)等,并督辦會議決議事項。

  4.負(fù)責(zé)總部印信的制作、保管、使用、銷毀,并指導(dǎo)檢查分支機構(gòu)的印章管理相關(guān)工作。

  5.承擔(dān)公司領(lǐng)導(dǎo)層的秘書工作,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供服務(wù),協(xié)助維護(hù)及拓展外部關(guān)系。

  6.制定公司相關(guān)行政管理制度,監(jiān)督、檢查和推進(jìn)行政管理制度的落實。

  7.負(fù)責(zé)總部辦公秩序和辦公環(huán)境的維護(hù)和服務(wù)支持,包括固定資產(chǎn)及維護(hù)、辦公用品購置及管理、報刊雜志訂閱及管理、公司車輛管理、安全保衛(wèi)、公司員工出差的交通、住宿預(yù)訂等。

  8.負(fù)責(zé)公司總部接待活動的組織安排。

  9.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

行政管理的工作職責(zé)11

  1.負(fù)責(zé)制定公司內(nèi)部行政管理制度,監(jiān)督各項制度的實施與執(zhí)行;

  2.負(fù)責(zé)公司資質(zhì)辦理、取暫、升級,工商登記、變更等事宜;

  3.負(fù)責(zé)公司營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、組織機構(gòu)代碼證等證照的管理以及年審工作;

  4.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理相關(guān)材料的編制、填報以及公司經(jīng)營過程中必要的外聯(lián)工作;

  5.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部系統(tǒng)效率及有效性的研究(包括組織架構(gòu)評估、溝通機制評估、管控機制評估、激勵機制評估、經(jīng)營風(fēng)險評估、運營能力評估等);

  6.協(xié)助做好信訪工作;

  7.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

行政管理的工作職責(zé)12

  1、負(fù)責(zé)與財務(wù)記賬公司對接;

  2、進(jìn)行銷售訂單核對,和客戶對賬,開票;

  3. 公司日常報銷、工資發(fā)放;

  4、負(fù)責(zé)辦公用品的采購與管理;

  5、公司員工社保繳納,新員工合同管理等;

  6、公司項目申報行政事務(wù);

  7、稅收、項目政策關(guān)注;

行政管理的工作職責(zé)13

  1、制訂人力資源中長期規(guī)劃,審核人力資源年度計劃,并組織實施;

  2、審核集團(tuán)各級人員、下屬公司部門副經(jīng)理以上人員的'任用、崗位調(diào)整及離職手續(xù)的辦理;

  3、協(xié)助上級搭建公司的人才梯隊和重點職位的繼任計劃;

  4、審核年度員工培訓(xùn)計劃和職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃方案并組織實施;

  5、建立和完善績效、薪酬、福利管理制度,并組織宣貫實施;

  6、對公司員工進(jìn)行績效面談。

  7、建立和完善基礎(chǔ)的人事檔案資料,負(fù)責(zé)集團(tuán)勞資關(guān)系的管理;

  8、組織處理員工勞動爭議和勞動糾紛。

  9、協(xié)助上級開展集團(tuán)的企業(yè)文化建設(shè),審核公司各類企業(yè)文化活動方案。

  10、協(xié)助上級組織公司組織管控方案的實施監(jiān)督與維護(hù)工作;

  11、協(xié)助上級組織公司流程管理體系的建立與優(yōu)化工作,檢查和監(jiān)督業(yè)務(wù)流程管理體系執(zhí)行情況。

  12、監(jiān)督、指導(dǎo)公司日常行政管理工作的開展;

  13、做好會議管理體系的建設(shè),協(xié)助上級負(fù)責(zé)重大會議、活動等的組織工作;

  14、推進(jìn)公司的信息化網(wǎng)絡(luò)建設(shè),包括辦公系統(tǒng)和計算機設(shè)備的運行和維護(hù)、網(wǎng)站建設(shè)管理、管理信息化推進(jìn)等;

  15、指導(dǎo)行政部為集團(tuán)正常運作提供后勤保障工作;

  協(xié)助上級對集團(tuán)行政管理費用進(jìn)行控制,根據(jù)權(quán)限審核各項行政費用的預(yù)算及支出。

行政管理的工作職責(zé)14

  1.完善公司、財富各板塊行政管理體系,落實對公司行政工作指導(dǎo);

  2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)行政運營中心日常運營管理和服務(wù)保障工作,為業(yè)務(wù)部門戰(zhàn)略落地提供服務(wù)支持;

  3.健全、完善行政管理類規(guī)章制度、優(yōu)化管理流程,加強行政培訓(xùn)體系和團(tuán)隊建設(shè);

  4.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)重點事項跟進(jìn)督辦,如工商注冊、證照年檢、大型會務(wù)及接待活動、項目申報等;

  5.負(fù)責(zé)公司整體年度預(yù)算編制、審核以及日常費用支出的合規(guī)管控;

  6.完善檔案管理、資產(chǎn)管理、庫房管理規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn);

  7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

行政管理的工作職責(zé)15

  1.堅決服從總經(jīng)理的統(tǒng)一指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);

  2.不斷完善符合實際的各項規(guī)章制度和管理辦法、獎懲條例,并加以宣傳和落實、執(zhí)行。應(yīng)使公司每位干部員工都了解和掌握具體的條款及工作職責(zé)和范圍。確保公司的行政管理有效到位。

  3.負(fù)責(zé)核定各崗位工資標(biāo)準(zhǔn)。做好勞動工資統(tǒng)計工作,負(fù)責(zé)對日常工資、加班工資的報批和審核工作;

  4 .負(fù)責(zé)制定并實施年度及階段性市場活動計劃,確保營運收益;

  5.負(fù)責(zé)挖掘市場及客戶需求,制訂新產(chǎn)品與產(chǎn)品優(yōu)化方案并推動實施。

  6.認(rèn)真做好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

行政管理的工作職責(zé)16

  1、執(zhí)行分公司各項政策,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)。

  2、職能的標(biāo)書確定和核保方案的擬定方案,帶動公司的業(yè)務(wù)體系。

  3、負(fù)責(zé)銷售管理的產(chǎn)品培訓(xùn)及管理能力。

  4、按計劃有效地、并有效率地完成公司長期和短期目標(biāo)。上傳下達(dá),使其公司業(yè)務(wù)推動。

行政管理的工作職責(zé)17

  1. 負(fù)責(zé)公文管理,做好公文收發(fā),行政及綜合材料的起草;

  2. 負(fù)責(zé)印章管理,做好分公司公章的印制、保管、使用;

  3. 負(fù)責(zé)會議管理,組織、通知各類綜合會議;

  4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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