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招商工作職責(zé)

時間:2022-08-06 12:35:43 工作職責(zé) 我要投稿

招商工作職責(zé)

招商工作職責(zé)1

  1、協(xié)助招商經(jīng)理開展物業(yè)項目招商經(jīng)營工作,積極開展市場調(diào)研,積累商家資源,搜索目標(biāo)客戶信息,不斷拓展新的商家,不斷的優(yōu)化和升級商家資源。

  2、負(fù)責(zé)商戶引進(jìn)、洽談、簽訂合同等一系列流程,獨(dú)立完善所負(fù)責(zé)項目,不斷挖掘最優(yōu)資源。

  3、協(xié)調(diào)、處理商家關(guān)系,維護(hù)并及時更新商家資料,進(jìn)行統(tǒng)一管理和安排。

  4、定期向招商領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況和商家跟蹤情況,定期進(jìn)行工作總結(jié),提高工作計劃性和有效性。

  5、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通交際能力,具有很強(qiáng)的執(zhí)行力以及拓展精神以及學(xué)習(xí)能力。

招商工作職責(zé)2

  1、協(xié)助招商、營運(yùn)主管工作,落實每天的工作內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)違規(guī)及時糾正;遵守工作流程、工作要點和規(guī)章制度,培養(yǎng)員工銷售技巧和工作熱情;

  2、所轄商戶的經(jīng)營狀況及消費(fèi)動態(tài)信息的分析、整理。對相關(guān)的市場進(jìn)行調(diào)研、調(diào)改工作,包括潛在客戶的跟進(jìn)、電話溝通和走訪工作的具體實施;

  3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶進(jìn)場的準(zhǔn)備、通知、交接驗收工作,協(xié)助辦理入伙手續(xù)和裝修手續(xù)的辦理及資料的整理歸檔工作;

  4、按時巡視各崗位,指導(dǎo)員工工作并督促完成;

  5、協(xié)助商鋪辦理工商執(zhí)照,根據(jù)備案的商戶合同,做各項費(fèi)用收繳通知。

招商工作職責(zé)3

  1、自有或根據(jù)公司提供的客戶資源,及時聯(lián)系客戶,為客戶提供快速、準(zhǔn)確及專業(yè)的咨詢服務(wù)。

  2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊拓展產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商渠道及客戶資源。

  3、制定招商計劃,并按照計劃有效推進(jìn),促進(jìn)項目落地。包括招商業(yè)務(wù)的接待、洽談、簽約、協(xié)調(diào)等,確保項目招商指標(biāo)順利完成。

  4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。

  5、負(fù)責(zé)與相關(guān)單位建立并保持良好的溝通機(jī)制。

  6、配合商戶合同簽訂管理(新簽、續(xù)簽),負(fù)責(zé)并組織項目相關(guān)職能部門共同做好新進(jìn)及退出商戶的流程審批及交接手續(xù)辦理。

  7、定期組織市場調(diào)查,預(yù)測市場發(fā)展趨勢,并針對市場的變化和需要提出項目招商管理的應(yīng)對策略。

招商工作職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)微商代理的招募和開發(fā),代理商的引進(jìn)、洽談、跟進(jìn)等日常代理商渠道維護(hù)工作;

  2、負(fù)責(zé)公司在全國的微商市場開發(fā),建立分銷網(wǎng)絡(luò),有微商團(tuán)隊資源或代理商資源;

  3、將公司引入的流量進(jìn)行轉(zhuǎn)化和維護(hù),在網(wǎng)絡(luò)渠道(微信)挖掘潛在轉(zhuǎn)化成微商代理,并不斷培養(yǎng);

招商工作職責(zé)5

  1. 全面了解大型購物中心管理理念及現(xiàn)場營運(yùn)管理模式;

  2. 熟悉掌握市場品牌狀況、經(jīng)營模式及引進(jìn)流程;

  3. 擅長商務(wù)洽談,熟悉商戶簽約、進(jìn)場前期流程等;

  4. 負(fù)責(zé)項目相關(guān)市場調(diào)研、分析和政策研究;

  5. 招商相關(guān)文案分析工作。

招商工作職責(zé)6

  1、根據(jù)公司的商業(yè)模式制訂招商計劃并組織實施,制訂招商政策并優(yōu)化招商流程;

  2、負(fù)責(zé)上游供應(yīng)鏈渠道的拓展,與供貨商談判、溝通,促成訂單,建立并完善各品類供應(yīng)商體系,管理評估供應(yīng)商及商品價格體系;

  3、調(diào)查研究公司商品需求及銷售情況,熟悉各種商品的供應(yīng)渠道和市場變化情況,確保供需要求。

招商工作職責(zé)7

  1、按公司要求和安排參加公司經(jīng)濟(jì)園區(qū)的全國招商活動;

  2、能獨(dú)立完成公司招商活動中目標(biāo)客戶的開發(fā)與達(dá)成;

  3、根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)園區(qū)發(fā)展要求統(tǒng)計、分析、跟蹤目標(biāo)客戶,完成目標(biāo)客戶經(jīng)濟(jì)園區(qū)落戶;

  4、按公司經(jīng)濟(jì)園區(qū)發(fā)展要求,策劃、組織、落實招商活動;

招商工作職責(zé)8

  職責(zé):

  1、基于公司戰(zhàn)略,開展與國內(nèi)運(yùn)營商業(yè)務(wù)拓展和合作構(gòu)建,負(fù)責(zé)運(yùn)營商各省公司、各專業(yè)公司的客戶關(guān)系維護(hù)及業(yè)務(wù)拓展;

  2、整合公司各產(chǎn)品線資源,與運(yùn)營商集團(tuán)及省公司開展各項合作,負(fù)責(zé)商務(wù)談判與業(yè)務(wù)實施等具體事項;

  3、 負(fù)責(zé)運(yùn)營商渠道政策了解、關(guān)系拓展、模式創(chuàng)新;

  4、獨(dú)立完成商務(wù)談判,并維護(hù)商務(wù)合作關(guān)系,對整個商務(wù)合作的.過程和結(jié)果負(fù)責(zé),規(guī)劃合作項目計劃及進(jìn)度執(zhí)行;

  5、完成分公司拓展和招商指標(biāo)的達(dá)成

  任職條件:

  1、熟悉行業(yè)知識,有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力,拓展新的渠道,了解線上及線下推廣形式;

  2、 具有線下渠道資源,特別是快消品、服裝品牌等渠道建設(shè)資源和經(jīng)歷;

  3、卓越的戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏銳度,較強(qiáng)的計劃性、協(xié)調(diào)能力和談判能力,具備良好的客戶溝通親和力和堅定的意志力;

  4、具備良好的團(tuán)隊協(xié)作、組織協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的分析問題、應(yīng)對解決問題能力;

招商工作職責(zé)9

  職責(zé):

  1、策劃市場活動,并負(fù)責(zé)推進(jìn)市場活動展開;

  2、做好業(yè)務(wù)渠道的開發(fā)與維護(hù),支持和維系渠道關(guān)系,并完成業(yè)績指標(biāo);

  3、利用內(nèi)外部資源,收集、整理招商過程中的市場信息、品牌信息,分析商圈消費(fèi)者和競爭對手狀況,及時了解市場變化,發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新業(yè)態(tài)并進(jìn)行研究和引進(jìn);

  4、按照公司的經(jīng)營計劃及戰(zhàn)略目標(biāo),開展商家的引進(jìn)、洽談、簽約工作,完成公司下達(dá)的招商任務(wù)

  入職要求:

  1、高中及以上學(xué)歷,有渠道招商相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、2、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  3、有團(tuán)隊協(xié)作精神,抗壓力強(qiáng),善于挑戰(zhàn);

招商工作職責(zé)10

  1、代理品種區(qū)域確認(rèn)委托書、合同與保證金管理;

  2、目標(biāo)品種歷史每輪報量、三方合同、配送點配、流向管理;

  3、底價客戶協(xié)助首營、發(fā)貨;

  4、返點客戶返款工資表核對、返款及明細(xì)回單;

  5、部門工作報表、報銷處理及客戶回訪;

  6、配送公司記錄、增減;

  7、首營、彩頁、宣傳資料補(bǔ)充;

  8、部門客戶檔案建立。

招商工作職責(zé)11

  1、通過對公司投放平臺獲取的客戶資源進(jìn)行回訪跟蹤,及時有效聯(lián)系;

  2、處理客戶信息反饋并整理,引導(dǎo)及解決客戶疑問;

  3、合作商資格審查、條件談判,合同簽訂等事宜的全程跟蹤;

  4、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略和招商計劃,分解目標(biāo),完成任務(wù);

  5、與公司各部門配合,及時處理客戶建議、投訴,提高用戶們一度;

招商工作職責(zé)12

  1、負(fù)責(zé)在所轄區(qū)域內(nèi)公司產(chǎn)品的招商及推廣團(tuán)隊管理團(tuán)隊建設(shè)。

  2、商業(yè)洽談、開發(fā)和管理,簽訂銷售合同

  3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍

  4、銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)

  5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃

  6、收集、整理所轄區(qū)域的市場信息歸檔,并及時反饋

招商工作職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)接聽客戶來電咨詢,解答客戶關(guān)于業(yè)務(wù)方面問題、售后處理、客戶回訪等;

  2、負(fù)責(zé)整理并建立客戶檔案,并對忠實客戶及粘性較低的客戶予以回訪關(guān)懷,增加客戶的使用體驗;

  3、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力,提高客戶滿意度。

  遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決;

招商工作職責(zé)14

  職責(zé):

  1、依據(jù)招商總體規(guī)劃,負(fù)責(zé)完成項目具體業(yè)態(tài)的招商計劃,并具體實施;

  2、負(fù)責(zé)定期匯總、分析經(jīng)營數(shù)據(jù),提出招商調(diào)整、營銷活動、環(huán)境改善和提升計劃;

  3、及時收集、整理信息,同時開發(fā)國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)商業(yè)品牌客戶;

  4、組織實施目標(biāo)商家合作談判,確定租約條款,保證項目出租率和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的達(dá)成;

  5、負(fù)責(zé)品牌或者租戶的商務(wù)接洽及相關(guān)審批,為租戶順利開業(yè)提供必要的幫助和服務(wù),并與之建立良好的合作關(guān)系;

  6、對分管業(yè)態(tài)的銷售狀況進(jìn)行分析、總結(jié)、歸納,提出改進(jìn)意見或品牌調(diào)整方案;

  7、與現(xiàn)有客戶保持順暢溝通,及時了解客戶訴求,并積極反饋,做好客戶維護(hù)工作。商戶

  【崗位要求】

  1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、企業(yè)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、30歲左右,三年以上知名商業(yè)地產(chǎn)公司招商工作經(jīng)驗,具項目開業(yè)籌備期招聘工作者優(yōu)先;

  3、品行端正,有良好的職業(yè)操守。自我驅(qū)動強(qiáng),嚴(yán)格執(zhí)行所制定的工作目標(biāo)及計劃,能承受較大的工作壓力。

招商工作職責(zé)15

  1.在指定區(qū)域內(nèi)、對產(chǎn)品進(jìn)行推廣及銷售工作;

  2.制定自己的銷售計劃,開發(fā)新客戶及維護(hù)老客戶;

  3.與客戶建立長期的合作關(guān)系,維護(hù)公司形象;

  4.前期公司會安排優(yōu)秀主管親自到市場一對一的培訓(xùn);

  5.表現(xiàn)優(yōu)秀者、可以參與團(tuán)隊的管理及培訓(xùn)工作;

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