中文字幕高清在线,中文字幕在线电影观看,中文字幕在线看,免费国产一区二区三区,男攻调教双性男总裁,热热涩热热狠狠色香蕉综合,亚洲精品网站在线观看不卡无广告

中學教務處第二學期工作計劃

時間:2021-12-24 16:01:47 工作計劃 我要投稿

2022年中學教務處第二學期工作計劃(通用6篇)

  時間真是轉瞬即逝,我們的工作又將迎來新的進步,此時此刻我們需要開始做一個工作計劃。但是工作計劃要寫什么內容才是正確的呢?以下是小編整理的2022年中學教務處第二學期工作計劃(通用6篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

2022年中學教務處第二學期工作計劃(通用6篇)

  中學教務處第二學期工作計劃1

  一、 指導思想

  認真貫徹落實市、區(qū)教育局、校長室的工作要求,結合我校教育教學實際,堅持以人為本和全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展觀,大力開展教育創(chuàng)新,不斷提高教育質量,努力辦好讓人民滿意的教育,繼續(xù)為形成教師愛教,學生樂學的教學氛圍,繼續(xù)為我校申報省級特色示范初中夯實基礎。

  二、 工作思路

  堅持“以教學為中心,以質量求生存”作為教學宗旨,從規(guī)范教師的教學行為為突破口,全力以赴抓初三高三,扎扎實實打基礎,形成“強初三、高三,抓中考、高考,拼檔次,打基礎”這一總體思路,爭取使今年中考、高考和初一、初二、高一、高二年級的期末考試雙豐收。

  三、 具體措施

  1、抓教學常規(guī)管理,做到教學工作制度化,教學要求標準化,教師工作系統(tǒng)化。

 。1) 抓好教學人員坐班檢查督促工作,落實教職工考勤獎懲措施,規(guī)范教職工請假調課制度。

 。2) 加大對教學過程的督查力度,落實教學值班制度,對于早讀及課堂教學實行全方位督查。

  (3) 執(zhí)行并不斷完善我校教導處制定的《考試管理條例》,抓考風,促學風。

 。4)每學期兩次備課筆記檢查,一次作業(yè)檢查,兩次班級人數核對,檢查及核對結果進行公示。學期各項計劃的制定,學期末的各項總結,將這些常規(guī)管理形成制度。

 。5) 堅持月考、聯(lián)考制度。

 。6)抓好質量分析。重點抓好期中、期末考試質量分析,增強教師的競爭意識。對教學效果差的老師,教導處要實行談話制度,督促其認真總結分析,找出原因,訂出切實可行措施。

 。7) 根據《遵義縣先進教研組評估細則》,評選先進年級組。

  2、高舉教研興校旗幟,加強教學研究,加大教改力度。沒有教研的教學是沒有靈魂沒有觀點的教學。教研是提高教育教學水平的必由之路。本學期教導處計劃緊緊圍繞教學工作,將教研工作抓實,要有新思路,要有新舉措,努力開創(chuàng)我校教研工作的新局面。

 。1) 抓好業(yè)務學習

  本學期業(yè)務學習要制定計劃,要定時,定人定內容。同時學習內容及形式要靈活多樣,講座、觀摩、說課、研討等交叉進行,切實將業(yè)務學習抓出實效。

 。2) 完善集體備課制度。以備課組長為主持人,加強同年級同學科教師的集體備課。

  (3)校內公開課及聽課活動。本學期教導處實行統(tǒng)一安排公開課及推門聽課相結合的方式組織聽課活動。教師一學期聽課不少于10節(jié),行政人員停課不少于20節(jié)。

 。4) 四月份各教研組要精心組織,群策群力,推出精品課,學校組織面向全市的公開教學日活動,樹學校形象,推教師成名,再推教改新高潮。

 。5) 教導處認真組織七、八年級西部十四校聯(lián)考,充分發(fā)揮我校輻射作用。

 。6) 加強電化教學管理,使學,F代化教育技術邁上新臺階。

 。7) 教研組要以課題研究為目標,開展教研和教育教員,團結協(xié)作,力爭每一個教研組都有一個市級以上的課題,并力爭省級立項。

 。8) 鼓勵和支持教師申請報市骨干教師,學科帶頭人,符合條件的教師要早做準備,材料準備要充分。

 。、 加強畢業(yè)年級工作

  一是畢業(yè)年級實施目標管理責任制。對學校提出的中考任務目標要層層進行分解,落實到具體班級和教師。

  二是搞好中考形勢分析,合理安排好各項復習。要制定好各輪復習計劃,確定復習方法,復習內容。要密切注視中考動態(tài),及時調整復習角度,復習進程。要認真研究中考說明,以指導復習工作。要加強題型題組的導向性訓練,加強應試指導。

  三是以規(guī)范行為規(guī)范為工作重點,穩(wěn)定兩級秩序,創(chuàng)設良好的學習情境和積極向上的學習氛圍。學期初,學生要進行一次目標定位和志愿填報。

  四是抓好學生特長的培養(yǎng),理化生實驗操作的指導,體育測試項目的訓練。

  五是加強學生能力培養(yǎng),課堂教學要以精為主,講練結合,要面向中下檔題,精選題目,難度、數量要適宜,講解由淺入深,深入淺出,講透徹,找出方法、規(guī)律、關鍵點,提高復習質量。

  六是搞好分層輔導,整體推進,在大面積的基礎上,力促尖子生。

  七是加強應試策略的指導,每次聯(lián)考都要搞好解題技巧、答題規(guī)范性以及應試心理等方面的指導。

  八是修訂中考質量評價標準和終結績效考核辦法,加大考核區(qū)分度。

 。础⒓訌婓w育與衛(wèi)生工作,增強學生體質。

  認真抓好“兩課兩操”。定時舉行生理衛(wèi)生和保健知識講座,加強身心健康教育,提高學生身心健康素質。

 。、加強招生宣傳,力爭超額完成招生任務。

  教育的競爭日益激烈,為確保我校教育教學的可持續(xù)性發(fā)展,今年的招生工作,教導處將配合校長室、黨支部,要做到:思路清晰;判斷準確,決策科學,措施得當,效果顯著。今年招生工作將有三個重點。

  教書育人是我們每位教師的職責,讓我們攜起手來,為我校更加燦爛的明天而努力奮斗。

  中學教務處第二學期工作計劃2

  一、指導思想:

  本學期,教務處把提高課堂教學質量作為核心,把提高教師整體素質,優(yōu)化課堂教學作為重點。以嚴格的管理規(guī)范教學秩序,努力創(chuàng)設良好的教育教學環(huán)境。充分調動教師工作積極性,強化主人翁意識;細化過程管理,強化責任意識;健全評價與獎懲機制,強化質量意識。

  二、工作目標:

  1、積極引領,進一步增強教師的事業(yè)心和責任心,強化責任意識。

  2、精細過程管理,向管理要質量,打造高效課堂,增強效益意識。

  3、提高工作效率,實現資源共享,切實加強信息技術在工作和教學中的滲透和應用。

  4、倡導團結協(xié)作、互幫互學、嚴謹扎實的作風,培養(yǎng)合作意識。

  5、積極研究在素質教育下,促進教師成長,提高教學質量的辦法。

  6、重點服務初三,確保在20xx年中考取得佳績。

  三、工作措施:

  (一)強化過程管理,完善制度建設,提高服務質量

  1、完善考勤制度。為了進一步提升學校的常規(guī)管理水平,確保學校教育教學秩序的良好運行,本著嚴格考勤制度,寬嚴適度,人性化管理的原則,重新修訂并完善了《xx中學考勤制度》。細化了考勤管理的細節(jié),以激勵全體教師工作的積極性。

  2、加強常規(guī)管理。本學期,教務處為強化教學常規(guī)的落實與檢查,多次召開專題會議,商議提高常規(guī)管理的策略。分別從研備活動、專業(yè)發(fā)展、教案、作業(yè)、課堂教學以及學生學習管理等方面制定了切實可行的檢查標準。教師常規(guī)教學做到有制度可依,有標準參照。

  3、規(guī)范學籍管理。

  嚴格執(zhí)行學籍管理的有關規(guī)定,抓好學生檔案、轉學、退學、休學、畢業(yè)的相關資料,并妥善保管。按上級要求,及時上傳上報相關表冊或數據,使學籍管理制度化,規(guī)范化。

  (二)強化教學管理,落實教學常規(guī),提高教學效益

  加強和優(yōu)化教學過程管理,是深化教學改革,提高教學質量的保證,要根據新課程改革和素質教育的要求,對教學過程的各個環(huán)節(jié),進行分析研究,狠抓教學常規(guī)的落實,做到精細化管理。

  1、"以人為本"的教學觀

  確立科學的質量觀,關注學生的心智成長,追求學生的全面發(fā)展、主動發(fā)展和個性化發(fā)展,承認和正視學生學習基礎的差異性,有效開展分層教學、分類指導,確保全體學生在教學活動中的參與度,防止部分學生在課堂教學中成"局外人"、被"邊緣化",牢固確立促使學生在原有基礎上得到積極、充分、主動發(fā)展的教學價值取向和教學質量觀。

  2、切實抓好研備活動。研備活動即教學研究與集體備課相結合。各任課教師要在理解教學目標,把握教材,了解學生,結合本學科特點的基礎上進行備課。重視對教材的分析和挖掘,加強對課程標準、考試說明的研究,注重學科思想的滲透和方法規(guī)律的總結。對不同層次學生定位準確,分層要求,切實落實因材施教的教學原則。備課要符合本班實際,有一定實用價值。嚴禁無教案上課,青年教師要求詳案,并要寫好教學后思。落實抓好"個人初備-集體研討-個人的二次備課",完善既統(tǒng)一要求又凸顯個性特色的備課反思模式。教務處、教科研培訓中心與年級部聯(lián)合考勤,確保研備活動取得最大效益。

  3、加強課堂教學巡查和檢查工作,多方面了解教學中存在的問題。除值周考勤每天巡堂外,教務處安排專人堅持每日的教學巡查和值日,巡查不少于4次/天,檢查情況要記錄到《教學情況檢查表》,定期召開年級組、備課組會議對教育教學情況總結、反饋。

  4、加大教學工作檢查的力度。本學期除五次常規(guī)檢查(開學、1/4學期、中期、3/4學期、期末)外,教務處將不定期檢查教師教案及作業(yè)批改情況并及時記錄,教務處要制定更加科學的檢查標準,學校包級領導和教務處要深入一線,掌握教學常規(guī)的第一手資料,同時做好整理和反饋工作。

  5、教考結合,繼續(xù)實行單元考試制度。七、八年級每科每章或單元結束后,由備課組長負責,精心選擇一套涵蓋面較廣、難易適中的試題對全年級進行統(tǒng)一測試,并要求科任教師自己對試卷進行詳細的批改,認真講評,并把每次成績登記,以便對比。教務處將定期檢查各備課組落實該方案的情況。

  6、加強實驗教學。不僅重視演示實驗,更重視學生分組實驗。開學初,教務處責成各實驗學科作出實驗計劃一覽表,科任教師和實驗管理員和教務處各一份,實驗管理員負責提前準備藥品,確保所有的實驗能保質保量按時完成。本學期的理化實驗器材將得到了進一步充實,實驗教學希望能再上一個新的臺階。

  7、嚴格考試紀律,加強考風建設。本學期縣上將組織兩次大型考試(中期、期末),每次考試統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷、統(tǒng)一分析,考試要做好考風考紀教育,杜絕考生作弊的現象。監(jiān)考教師規(guī)范操作,各方面都嚴格要求,一絲不茍,確?荚嚹苋、真實地反映教學質量。

  8、做好質量分析。本學期學校將對各年級進行課堂教學質量評價,主要采用"聽、看、問"等形式進行。"聽"即聽隨堂課;"看"即看備課活動,查閱相關資料;"查"即查教師的備課、作業(yè);"問"即問卷調查。同時對評價情況進行質量分析并及時反饋通報,反思教學過程中存在的問題,查漏補缺,找原因訂措施,達成目標,確保教學質量的穩(wěn)步提高。在抓教學質量的同時我們既要看過程,也要看結果。全體教師應齊抓共管,形成合力,互相協(xié)作。同科目教師之間要經常探討,交流,虛心學習他人的經驗,取長補短,共同進步,做到資源共享,成果共享。

  9、采用分層、分類、培優(yōu)、補差等各種方法,抓好"學困生"工作,各班主任要制定詳細的班級結對幫扶計劃(生生結對,師生結對),每個科任老師手上要有"學困生"的名單及幫扶對象,并提出具體推進目標,分層指導,跟蹤分析,爭取有更大的突破;落實好培優(yōu)班的學生、教師安排,制訂好培訓計劃。

  10、強化九年級的過程管理。

  (1)繼續(xù)營造寬松和諧的工作氛圍,發(fā)揮愛崗敬業(yè)精神和團隊精神,全體教師齊心合力,爭取完成學校的預期目標。

  (2)各科要制定切實可行、詳細的學科復習計劃,交流、探討、改進復習方法,提高復習效率。

  (3)制定詳實可行的《九年級工作計劃》和《九年級復習計劃》,指導和規(guī)范九年級的各項工作,每月召開一次九年級工作會議,總結、反饋一月工作得失,調整工作方向,布置下一學月的教學工作。

  (4)多方面收集中考信息,關注中考動向。復習資料要精心篩選,資源共享,多與兄弟學校進行復習備考資料的交流。

  (5)堅持月考制度。各學科要做到周周練,讓學生練熟各種題型,熟練掌握各種解題方法及應試技巧;認真做好每次檢測的質量分析工作,科任老師緊密配合,互相協(xié)調,促使學生各學科平衡發(fā)展。

  (6)以人為本,做好學生的管理工作。繼續(xù)加強學生的理想前途教育,讓學生保持高昂的斗志與堅定的信心;加強對學生的心理輔導工作,讓學生以健康的身體和心理,扎實的基本功迎接中考。

  (三)加強業(yè)務學習,促進專業(yè)發(fā)展,提高教師素養(yǎng)

  1、本學期學校將遠程研修以及上級安排的各級各類教科研活動(如:上傳教案)納入考核。確保教師能及時參與學習,不斷提升自身專業(yè)知識。

  2、理論學習:學校將組織校內外專家開展"傳經送寶"活動,教師積極參加,寫出感悟,納入教育理論考核。

  3、繼續(xù)開展教師展示課活動,并將本活動與"一師一優(yōu)課,一課一名師"緊密結合起來。圍繞開展的"一師一優(yōu)課,一課一名師"活動,鼓勵教師積極上好展示課,同學科及相近學科教師積極參加聽評課,擇優(yōu)推薦參與各級的曬課活動。

  4、規(guī)范藝體學科教學。積極籌備各學科興趣小組,早著手,早培養(yǎng),力爭在中考特長生招生考試中取得優(yōu)異成績。

  5、大力提高現代化教學手段的利用率,提升教學質量。鼓勵教師盡量使用多媒體上課。教務處加強對老師們平時上課的利用率的調查,同時適時組織多媒體課件制作評比,以提高現代化教學手段的利用率,促進教學質量的提高。

  中學教務處第二學期工作計劃3

  一、指導思想

  從“以人為本”的教學理念出發(fā),堅持“以學生為主體,以就業(yè)為導向,以服務為宗旨,以能力為本位。”的教學理念,緊扣學校工作思路,順應教學新趨勢,積極嘗試教學改革。以提升專業(yè)建設為中心,以創(chuàng)建和諧課堂為重點,加大教學常規(guī)管理力度,全面提升教學質量。完善一校兩區(qū)的學生評價體系,進一步加強教務處“研究、指導、服務、檢查”的職能。

  二、目標任務

 。ㄒ唬┮(guī)范教學管理,全面提高教學質量。

  1、會考成績合格率達95%以上,優(yōu)秀率達10%以上。

  2、高職考上線45人。

  3、實踐“開心課堂”,強化有效管理。

 。ǘ⿵娀瘜I(yè)內涵建設,推行專業(yè)組負責制。

  1、以專業(yè)組為單位,科學做好各專業(yè)內涵提升。

  2、推行專業(yè)組負責制,努力打造專業(yè)團隊。

  3、加強教師培養(yǎng),規(guī)范下企業(yè)鍛煉制度。

  (三)推行教學改革,建立長效發(fā)展機制。

  1、突出實踐技能,完善《永拓基金》獎勵機制,激發(fā)師生積極性。

  2、開發(fā)校本課程,增強實用性。

  3、鼓勵進行“項目教學”研究,打造有效課堂。

  4、全面推行學分制,調動學生主動學習的積極性。

 。ㄋ模┻M一步推進藝、體特長教育工作。

  1、繼續(xù)推行體藝2+1特色課及活動。

  2、組建校男女籃球隊和女子排球隊并積極訓練,力爭在比賽中取得好成績。

  三、工作措施

 。ㄒ唬┘訌娊處熽犖榻ㄔO,優(yōu)化教學管理,提高課堂教學質量。

  1、繼續(xù)深入實施教師素質提升工程,建設專業(yè)教師團隊。開展學科培訓、專項技能考級、學歷進修等活動,注重教師的業(yè)務素質和技能的培養(yǎng),提高教師的普通話水平,提高教師的綜合素質,提高“雙師型”比例,充分發(fā)揮高級教師、教壇新秀、教學骨干龍頭輻射作用,通過“傳、幫、帶”,提高我校教師整體業(yè)務水平,著力建設一支高水平、能適應學校發(fā)展和經濟發(fā)展形勢的師資隊伍。

  2、進一步找準教學改革的突破口和切入點,拓展專業(yè)設置渠道,讓學生有更寬的知識面。根據職業(yè)中專、職業(yè)高中、大專班等不同類別的教學要求,分類做好管理工作。在以就業(yè)為導向,強化技能培養(yǎng),要全面提升實驗、實訓開出率的同時,嘗試高職考預備班的分流教學和畢業(yè)班的復習教學,盡力做到動手就業(yè)和考試升學兩不誤,追求辦學效益的最大化。

  3、堅持嚴格的教學管理,繼續(xù)發(fā)揚“嚴、細、實”的工作作風,教務處在完善現有管理的基礎上,進一步加強教學“五認真”的流程管理,規(guī)范教師教學用語,要立足課堂教學,繼續(xù)堅持和完善集體備課、“推門聽課”、“評教議師”、“三級巡查”制度,將教學管理的措施落實到每一個環(huán)節(jié)之中,重視教學評價,建立完善的包括評價模式、評價方法以及評價結果處理的教學評價管理體系。

  4、加強對外學術交流。一方面,要通過“走出去,引進來”等方式,密切關注發(fā)達地區(qū)職業(yè)教育的新思路、新理念、新模式,努力學習、借鑒各地的先進做法。另一方面,要抓好“友好學!甭(lián)宜共建工作,通過與外地職業(yè)名校的友好結對,學習管理經驗,提高教研科研能力,開拓師資培訓途徑,達到全面受益、加快發(fā)展的良好效果。

  5、出臺《教學常規(guī)考核辦法》,提高課堂教學效益。讓教師分級打造“規(guī)范課堂”、“開心課堂”、“精品課堂”。

 。ǘ⿵娀寄芙虒W,完善技能考核制度,提高學生動手技能。

  1、以現有的基地和設備為基石,加大技能訓練,重視對學生的操作技能的培養(yǎng)訓練。要把理論教學和實踐操作充分結合,教學不搞畫餅充饑、紙上談兵,做到以實踐操作為主,理論教學為輔。對高一、高二年級的專業(yè)課的期末考試實行書面考核和動手技能考核相結合的考試方式。

  2、加強專業(yè)課教學實驗室建設,進一步充實基礎課實驗室教學,堅持并完善實驗室、圖書館的開放和管理,專業(yè)課盡可能創(chuàng)造條件多開實驗課,晚自修時逐步開放實驗室,為輔導老師要進實驗室教學創(chuàng)造條件,有針對性地為創(chuàng)建特色專業(yè)提供儀器設備和文獻資源。

  3、積極開展課外技能訓練營活動。每個專業(yè)組開設2個課外技能訓練營,每個專業(yè)課教師均要參加一個課外技能訓練營的指導活動,要求定時、定點、定員、定內容開展活動,每次活動都要有活動情況記載。在開展課外技能訓練營活動的基礎上進行校級技能比武。

  4、舉行專業(yè)技能吉尼斯活動。舉辦技能節(jié),設立技能訓練目標,讓全體學生參加各項技能競賽,把各個技能項目的最優(yōu)秀成績作為吉尼斯紀錄載入檔案。鼓勵學生向教師挑戰(zhàn),促使師生共同提高,為師生的各級技能比武打好基礎。

  (三)狠抓落實,科學備考,保證高考(會考)成績穩(wěn)步提升。

  1、成立高考、會考等專項工作領導小組,領導深入班級,分析教師教學情況、學生學習情況,協(xié)調學校、家庭、社會之間關系,開好學生高考(會考)動員會、學生座談會、家長代表座談會三個會議,加強高考(會考)方法指導,努力提高學生的學習效率。

  2、各科任老師要認真研讀考試大綱,考試說明,明確每一個考點。認真分析幾年高考(會考)卷,特別是近幾年的高考(會考)卷,,做好整合高考信息資源,精心分析篩選,善加利用,有針對性地開展教學活動。班主任要根據各次考試,摸清一批苗子,分清重點學生,分析其薄弱科目,安排老師重點輔導。

  3、抓心理疏導,戒除浮躁。指導考生牢固地樹立考試的競爭意識、培養(yǎng)堅強的自信心。讓考生明確以扎實的知識功底順應改革,不論如何改革,考生還需參加考試,還需要以考試成績決定上什么樣的大學;不論進行什么樣的改革,不論是誰命題,命什么樣的題,沒有扎實的知識基礎,就不可能在高考中取勝。老老實實地把基礎知識、基本技能抓實、抓牢才是高考取勝的基礎。

  中學教務處第二學期工作計劃4

  一、上學期工作回顧

  教務處雖然能夠完成上學期工作,但是反思高一、二的工作和教務處日常工作,還是有許多不足,具體表現在:

  1、教學常規(guī)落實不到位。如個別備課組集體備課仍流于形式,存在應付檢查的現象;少數教師的教案書寫馬虎,字跡潦草,內容也不完整,甚至沒有提前備課;個別老師聽課不進課堂,存在假聽課現象;極少數教師不關注學生自習課學習狀態(tài),出現傳紙條、看雜志等現象;不善于控制課堂紀律,出現自習課堂紀律較混亂現象。

  2、課堂教學簡單。一部分老師課堂教學隨意性較強,缺乏規(guī)范性;啟發(fā)式教學原則貫徹不深入,以教師為主導、學生為主體的教學觀念轉變力度不夠;教學方法單一,媒體使用單一,師生互動過程比較差,課堂氣氛不活躍,課堂容量小,教學效率低。

  3、教科研落實不實。在本學期計劃中,雖然安排每周一次的教研活動,因為時間、場地問題,落實不好,教務處未能及時索要相關材料,使這項工作不實。

  二、指導思想:

  以提升教學質量為中心,更新教學觀念,轉變教學方式,努力構建高效課堂。強化教學常規(guī)管理,不斷優(yōu)化課堂教學,強化教學過程管理,向管理要質量;努力深化教學研究,向科研要效益,切實提高教學質量。

  三、工作目標及重點工作:

 。ㄒ唬┕ぷ髂繕耍

  1、學生層面:高一年級繼續(xù)增強自主學習意識,形成良好學習習慣;高二年級提高合作、探究學習能力,逐步培養(yǎng)“準高三”意識,提高學習效率,提高整體成績。

  2、教師層面:徹底轉變教學觀、學生觀,摒棄一講到底陳舊教學模式,強化師生間互動、學生間互動,實現教學方式的根本性轉變,促進教師專業(yè)發(fā)展,壯大名師隊伍,提高整體教學質量。

 。ǘ┲攸c工作

  1、圍繞師德、師風建設,開展思想教育工作和政治學習,樹立“立德、樹人”的教育理念,踐行社會主義核心價值觀,增加教師的'責任意識。

  2、以高中現代化建設達標工作為重點工作,完善常規(guī)制度,完善資料整理。

  3、遵循教學規(guī)律,組織教師開展多種形式的教育教學活動,提高教師業(yè)務水平,采取切實可行的措施提高課堂效率。

  4、高一、高二年級著力抓好后進生和邊緣生,爭取高一化學、高二英語、生物、政治學業(yè)水平測試全面豐收。

  四、工作措施:

 。ㄒ唬┮(guī)范常規(guī)教學,加強督導檢查

  1、加強對學科組活動和備課組活動的督查。教學領導、年級主任要深入備課組,對教師備課、聽課的督查常態(tài)化。禁止教師私自調課、調自習;年級主任、組長加大巡課制度,對教師出現的問題,及時指正。

  2、規(guī)范教師上課。要求做到“三不”,即不上無準備之課,不上目標不明確之課,不上一講到底之課。努力探討上學期所實施的“優(yōu)質提問教學法”,充分利用多媒體教學,增加課堂容量,課堂生動性,提高課堂效率。

  3、作業(yè)布置與批改要落實到位。學生作業(yè)要及時,數量恰當,確實讓作業(yè)成為鞏固知識、提升學生能力的手段。作業(yè)設計和批改必須做到“四精”,即精選、精講、精練、精批和“四必”即有留必收、有收必改、有改必評、有差必補,備課組組長是第一責任人,學校、年級組將定期對作業(yè)進行問卷調查和檢查。

  教務處、年級組對上述教學常規(guī)落實情況進行定期檢查,并將檢查情況進行通報,尤其要加強作業(yè)量的調查和通報。

  4、提高自習輔導效益。

  教師首先管好自習課紀律,讓學生能夠安心學習,關注學生自習狀態(tài),杜絕傳紙條、小動作、看雜志等;其次教師根據不同學科、不同學生的身心特點,遵循規(guī)律,因材施教,抓好個性化指導工作;重視做好“培優(yōu)補差”工作,進行分類指導,分層要求,落實結對幫扶的計劃。

 。ǘ⿵娀^程管理,提高教學質量

  1、加群學科教研管理

  備課組長要強化責任意識、質量意識,牽好學科教研;根據本學期教學時間短、教學任務重,精心制定本學期教學、教研計劃,按時上報周課時教學安排;年級組抓好集體備課環(huán)節(jié),真正“確定主題、提出思路、制定計劃、嚴格執(zhí)行、及時調整、總結提升”,使集體備課成為教師集思廣益、取長補短、共同提高的渠道;學科組按計劃安排學科教研活動,特別是外出學訪回來、參加教研會議回來、集體聽課回來,如實記錄教研過程和心得體會,按時上交教學研討活動記錄。最主要的是在日常教學中,積極主動借鑒的別人成功做法,實踐學科教師達成一致的想法。

  2、嚴格考試管理

  抓好高一、高二月考和期中、期末考試,年級組更要做好章節(jié)過關考試,水平測試模擬考試?荚嚽白龊脤W生動員,認真復習,積極備考,年級組對學生進行考風考紀教育,加大檢查力度,杜絕出現考試作弊行為,以考風帶學風?荚嚭,繼續(xù)做好質量分析工作,認真研究分析教與學情況,做出正確的客觀評價,召開師生座談會,開展學生問卷調查,分析教學情況,提出針對性的改進措施,將質量分析落到實處。

  3、轉變家長及學生的觀念。

  通過家長會、學生大會、班會等渠道廣泛明確本學期的教學任務重,時間緊;努力營造課堂教學改革的良好氛圍,積極構建“優(yōu)質提問教學法”的教學模式,形成家長、教師、學生樂于參與的良好局面,促進課堂教學改革的順利推進。

 。ㄈ┐罱òl(fā)展平臺,提高教師水平

  本學期教務處將繼續(xù)為教師成長搭建發(fā)展平臺,以教研室調研課、骨干教師示范課、學科組研討課為主要形式,努力建設一支高素質的教師隊伍,具體做好以下幾個方面的工作:

  1、開展新教師賽課活動,每次賽課前由老教師幫助新教師分析教材、分析學情、指導備課,上課結束后再進行集體評議,對教案、學案進行修改,上課課件及教案報送教務處備案。

  2、開展好聽課、評課活動,骨干教師上示范課,組織青年教師全部聽課。青年教師每周聽課不少于2節(jié),取長補短,提高自己,鼓勵老師們寫上課或聽課教育隨筆。

  3、著手組建我校各學科資源庫,鼓勵老師們多研究教材、教法,精心制作課件;研究典型試題、高考試題,指出題目考查角度,解題切入角度等,及時上傳,豐富學校資源。

  4、積極組織教師外出教研、學訪。學校根據教學實際需要,鼓勵教師積極參加市、縣級教研活動,學習教學理論、教學經驗,更新觀念、教學手段或方法;不定時組織高一、高二教師外出聽課學習,學習外校的經驗和成功做法。

  (四)教務處常規(guī)工作

  1、規(guī)范學生學籍、實驗室和圖書館管理

  2、準確、無誤地做好學生綜合素質評價工作。

  3、期中考試后繼續(xù)開展學生民主評教活動。

  4、規(guī)范實驗課管理,增強教師、學生實驗安全意識,管理好實驗器材、確保試驗教學不出現安全事故。

  中學教務處第二學期工作計劃5

  一、建章立制

  在總結經驗的基礎上,本學期要制定并落實以下幾項制度:

  1、《教學常規(guī)檢查制度》,主要是值班人員安排,檢查內容,偶發(fā)事件處理辦法,記錄,反饋及公布。

  2、《考試及分析制度》,包括命題、考試組織、監(jiān)考要求、評卷辦法、成績合成、成績分析辦法等。

  3、《評教制度》,主要是探索采用什么樣的辦法讓學生對任課老師進行客觀公正的評價,使評教活動能真正的反映教學中存在的問題。

  4、《教學活動常規(guī)化制度》,依據教學規(guī)律、教學內容,確定什么時間段,開展什么樣的教學活動。使教學活動與課堂教學能相輔相成,促進課堂教學。

  5、《插班生管理制度》,對要求來我校就讀的插班生,制定出切實可行的管理辦法。

  二、教學常規(guī)管理

  本學期,繼續(xù)抓好教學常規(guī)檢查,每天安排一名主任、一名教務員值班,做到早讀檢查一次、上午、下午各檢查兩次,發(fā)現問題及時處理,重要問題不能自己處理的及時向主管校長反映,請求協(xié)助處理。檢查情況如實記錄在《教學檢查記錄》本上,并于第二個教學日上午9:00前公布于教學通報欄內。

  本學期教學檢查時,不僅檢查老師的候課、課堂紀律,更為主要的是檢查是否按照“生本課堂”的要求組織教學,是否按“生本課堂”的幾個環(huán)節(jié)實施教學,是否真正發(fā)揮學生學習的主體作用。通過檢查讓“生本課堂”落地生根。

  三、兩個畢業(yè)年級的復習備考

  畢業(yè)班教學分為三部分:常規(guī)教學、培優(yōu)教學、模擬考試

  1、常規(guī)教學要抓基礎。周一至周五,上課期間,注重基礎,主要是對三年來所學知識進行系統(tǒng)梳理,以專題板塊形式構建起知識體系,讓絕大多數學生知道三年來自己學到了什么。

  2、培優(yōu)教學要抓提高。利用周六對基礎較好的學生進行培優(yōu),主要是使用近年來高、中招試題進行考試訓練和講評,達到鞏固知識、增強分析和解決問題的能力,讓這部分學生具備應考的心理素質和提高分數的能力。

  3、組織好兩個畢業(yè)年級的模擬考試,做好成績分析工作,根據學生情況,調整培優(yōu)計劃。

  四、四個非畢業(yè)年級的教學活動

  1、以年級為單位、分學科開展豐富多彩的知識競賽活動,比如單詞默寫、古詩文背誦、詩歌散文朗誦、默寫公式、默寫公理定理等。

  2、認真組織好月考,每月最后一周的周末,進行一次考試,命題老師要根據教學內容和學生情況認真組卷,然后把命題意圖和成卷一并交到教務處,考試過程要嚴格規(guī)范,試卷評閱要細致,成績分析要科學,不僅要有同班異科、同科異班的橫向對比,找差距,還要對學生的成績進行縱向對比,看進步,力爭不走過場,取得實效。

  五、專業(yè)課教學檢查

  1、專業(yè)課教學在時間安排上主要是下午第三、四節(jié),專業(yè)課老師要按時到位、要有教學計劃、認真組織好教學流程、要保證上課時間。

  2、專業(yè)課考試要規(guī)范,每學期期末以年級為單位統(tǒng)一命題,統(tǒng)一考試,統(tǒng)一平卷。

  六、教務處常規(guī)工作

  1、調整作息時間。本學期開始,把下午第三節(jié)課納入正課時間,安排上課,調整后的時間及課表及時通知到老師本人。

  2、計算教師績效工資中課時津貼部分。做到每個月的課時津貼于次月的前十個工作日內統(tǒng)計、計算好,制成報表,交至主管校長審核、校長審批,后交給財務室。

  3、學籍管理。認真細致、熱情周到的為異動學生提供服務。

  4、高中招工作。及時傳達上級指示精神,做好高中招后續(xù)工作。

  5、評教。擬采用師生座談和問卷調查相結合的方式進行,力爭找準教育教學中存在的問題。

  6、管理過程要細化。每周一份《教學簡報》,要對上周工作進行總結,并對本周的教學活動進行安排。

  七、上學期工作反思

  1、教學檢查還不夠深入。只看到表面現象,沒有深入課堂。本學期檢查,推門進班,檢查落實“生本課堂”情況。

  2、沒有開展豐富多彩的教學活動。本學期,要結合教學進度,以年級為單位開展活動,促進教學。

  3、沒有詳細的教學安排。本學期,每周要出一期《教學簡報》,對上周教學工作進行總結,對本周工作進行安排。

  4、對專業(yè)課檢查力度不夠。本學期要加強檢查,確保專業(yè)課的教學時數。

  中學教務處第二學期工作計劃6

  一、指導思想:

  教育教學是學校工作的中心,教學質量是學校的生命線,要提高教學質量,就必須堅持科學、嚴謹、高效的教學管理。本學期教務處將以深化高效課堂為契機,在教學管理上講創(chuàng)新、求嚴謹、重務實、抓全面,緊緊圍繞學校工作總目標,以精細化科學管理為保證,堅持精神引領和制度規(guī)范相結合,強化常規(guī)與創(chuàng)新發(fā)展相結合,積極促進高效課堂的有效落實、教育教學觀念的不斷更新、學生良好學習習慣的逐步養(yǎng)成,學校整體教育教學質量的不斷提升。

  二、工作目標

  1、質量是生命的意識,提升辦學質量和社會聲譽。

  2、嚴格執(zhí)行課程計劃,開足開齊課程,加強教學過程的監(jiān)督和管理,突出質量意識,聚焦課堂教學,切實提高課堂效益,全面提高教學質量。

  3、轉變教師教學觀,提高學生參與課堂學習的主動性和積極性,全面提升教育教學質量。

  4、加強教研組、備課組建設,規(guī)范教研組、備課組的活動,尤其加大教師常規(guī)工作的督導和檢查力度,切實提高備課組集體備課工作,改進課堂教學。

  5、強化質量意識,力爭初三中考穩(wěn)重有升,完成學校提出的具體目標;各年級各班級、各學科間均衡發(fā)展。

  三、工作措施

 。ㄒ唬┳龊媒虒W常規(guī)工作,加強教學常規(guī)管理

  1、抓備課,在提高備課實效上做文章。做到“五有”(腦中有“綱”,胸中有“本”,目中有“人”,心中有“數”,手中有“法”)。要在課前準備上下工夫,確保課堂教學正常實施。個人備課要做到備學情、備任務、備學法、備作業(yè)(檢測)、備過程,在充分理解和掌握學科知識內容的基礎上,加強對教材的深入研究,做到緊扣教材而高于教材,克服形式主義和照抄照搬教參教案等現象,突出教案的可操作性和課后反思的實效性。在保障教學質量的基礎上,鼓勵教師積極進行課堂教學的改革與創(chuàng)新,形成個性化教學特色和教學風格,彰顯課堂教學的個性特色。

  2、抓作業(yè),切實減輕學生課業(yè)負擔。每天各科作業(yè)除了量的要求適度外,特別注重質的要求,強調布置作業(yè)有針對性、有梯度性,作業(yè)布置分層。作業(yè)批改要認真及時,要指出錯誤或不當之處,有批改等第、日期。特別作文批改要提高批改的質量。作業(yè)批發(fā)之后,要讓學生自己訂正、修改,養(yǎng)成自我檢查和訂正的習慣。注重二次批改。各學科組要提前一周規(guī)劃好下周作業(yè),上報年級部審批。嚴格做到“精、實、細”:“精”指作業(yè)布置要適量,要有質量,禁止隨意布置機械性、重復性甚至懲罰性作業(yè),提倡布置活動性探究性作業(yè);“實”指作業(yè)布置目標明確,針對性強,對不同層次的學生有不同的要求;“細”指批改仔細,盡量全批全改,鼓勵對重點學生面批面改,有鼓勵性、個性化的批語,及時進行反饋和補償。史地生政學科不得布置家庭作業(yè)。同時教師做好對錯題的收集、整理、分析和再利用。

  3、抓課堂,扎實提高課堂教學質量。全體教師要認真落實新課程改革的要求,積極轉變教學觀念,以新的理念指導課堂教學,積極創(chuàng)設有利于學生主動參與和體驗的教學環(huán)境,充分落實學生的主體地位,幫助學生進行自主學習、探究學習、合作學習,引導學生質疑、調查、探究、體驗、實踐,培養(yǎng)學生的學習習慣、實踐能力、創(chuàng)新精神和終身發(fā)展能力。要下氣力研究課堂教學結構,精心組織教學,調動學生學習興趣。每位教師都要樹立課堂教學管理意識,先管理,后上課,實實在在的上課,上實實在在的課,引導學生養(yǎng)成良好的聽課習慣。對上課注意力不集中的學生,老師要及時提醒,批評教育,不能放任自流。要注重課堂教學各環(huán)節(jié)的規(guī)范性,向課堂要質量。

  4、抓檢測,強化對教學質量的過程監(jiān)控。要重視限時訓練、單元過關檢測,認真抓好單元教學效果的評估與反饋,力爭使教學步步為營、扎實推進,學習一點,掌握一點。要突出抓好期中、期末學習質量檢測,認真做好質量分析,及時了解教學現狀,分析教情學情,有針對性地調整教學和管理策略,及時總結教學工作的經驗教訓。

  5、抓輔導,強化對學生的學法指導。堅持個別輔導與指導自學為主的原則。結合學生實際,輔導內容要具體、有目的、有對象、有效果、有記錄,在解題能力上,要特別重視和加強學困生和學優(yōu)生的差異性輔導。課外輔導要緊緊圍繞提優(yōu)轉差這一總目標,既要面向全體,又要分層次進行個別輔導,做到因材施教,具備高度的針對性和實效性,幫助學生選擇和構建適合其本人的學習方式和學習方法,努力使每一位學生在原有基礎上有所進步。

  6、抓評價,健全教學工作的激勵機制。不把學業(yè)檢測成績作為評價教師和學生的唯一標準,積極健全完善多方位、多角度的教學評價機制,客觀地評價每位教師的業(yè)績和教學能力。要通過有效的、多樣性的評價方式,引導教師張揚個性,發(fā)揮特長,推進教學創(chuàng)新,提高教學效率。

  本學期,要進一步強化對教師落實教學常規(guī)情況的檢查,重點抽查教案與課堂教學的一致性、同步性,避免教案中的形式主義;加強對作業(yè)布置、批改、分析、反思的檢查,提高作業(yè)的效用。加強隨堂聽課、推門聽課力度,引導每一位教師重視教學常規(guī)的落實,增強自已的責任感和使命感,對教學負責,對學生負責。

 。ǘ、完善教研工作,努力提高課堂的有效性。

  教學發(fā)展,科研先行。教研組、備課組是校本教研活動的重要組織保障。針對我校教學實際,本學期,教務處將落實各項教科研活動的開展,督促常規(guī)教研活動的有效開展,并不斷完善集體備課的組織形式。學校有重點的對教師“壓擔子”,多為他們提供外出學習、專家指導、課堂展示等機會。

  1、教研組活動

  各教研組活動要做到“四落實”(時間、地點、人員、內容),并要確立本組的課堂教學模式改革的研究方向,進行以提高學生的學習興趣,調動學生學習積極性的自主學習模式嘗試,以促進教學質量提高為目的的課堂教學改革。

  2、備課組活動

  備課組每周集體備課一次,在做到“四落實”“五統(tǒng)一”(教學目的、教學進度、教學重點、重點習題的答案、檢測)的基礎上,針對我校學生特點,備課組要精心編制活動案,設計出課堂上能夠進行集體教學、小組交流和個別輔導三結合的練習題或設計出利于把學生推到主體地位,利于主動獲取知識、形成能力的趣味性習題,以提高課堂教學的有效性。在集體備課的基礎上,教師必須結合學生的具體情況和自己的教學優(yōu)勢,對活動案進行精加工,充分體現個人的教學特點和風格,切忌照搬照抄。

  3、加強對中考的研究。組織初三備課組進行專題研究,及早制定積極的應對策略和具體的措施,切實提高復習的有效性。任課教師要吃透考綱,認真研究新課程標準、研究教材、研究學生、研究中考命題方向,組織考生進行適應性訓練,力爭使我校教學質量全面提升。

 。ㄈ┳ズ卯厴I(yè)班工作,加強過程管理,確保今年中考高考再創(chuàng)輝煌

  1、開學初召開畢業(yè)年級質量分析會,認真分析上學期期末考試的情況,肯定成績,指出不足。

  2、吃透《考綱》,了解考試熱點,制訂教學計劃,安排好新授課和復習課的時間。教務處要及時收集中考信息,了解最新動態(tài)。

  3、組織有關專家教研員聽課把脈,針對發(fā)現的問題及時進行分析調整。

  4、組織初三任課教師全面投入中考迎考工作,提倡奉獻精神,切實做好培優(yōu)補差工作,精心組織好初三英語口語聽力測試、體育中考的訓練和模擬考試、文化課的模擬考試考試、理化生實驗技能考試、音樂、美術、勞技和研究性學習的考查等常規(guī)工作,同時組織好初二地理、生物、信息技術的結業(yè)考試。爭取20xx年中考取得較好的成績,努力完成學校制訂的各項中考指標。

【2022年中學教務處第二學期工作計劃(通用6篇)】相關文章:

中學教務處第二學期工作計劃(通用6篇)12-20

中學教務處第二學期工作計劃范文(通用8篇)12-22

2022年中學教務處第二學期工作計劃范文12-22

2022年教務處第二學期工作計劃范文(通用8篇)12-22

2022年小學教務處第二學期工作計劃范文(通用5篇)12-22

2022年初中教務處第二學期工作計劃范文12-22

教務處學期工作計劃范文(通用6篇)12-22

2022年教務處第二學期教學工作計劃范文12-23

下學期教務處工作計劃范文(通用5篇)12-21

春季學期教務處工作計劃范文12-22