【熱門】工作計劃模板匯編8篇

　　時間真是轉(zhuǎn)瞬即逝，我們又將迎來新的挑戰(zhàn)，是時候開始制定工作計劃了。工作計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編幫大家整理的工作計劃8篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

工作計劃 篇1

　　為全面提高我校歷史科教育教學(xué)質(zhì)量，現(xiàn)根據(jù)我校歷史教研組的實際情況，制定本學(xué)期的工作計劃如下：

　　一、基本工作思路

　　1、堅持“兩個指針”：堅持以學(xué)校工作全局和教導(dǎo)處的工作部署為基本指針；堅持以新課改理念為基本指針。

　　2、立足“三個中心”：

　　堅持以課堂教學(xué)改革為中心：立足常規(guī)教學(xué)與課題研究工作有機結(jié)合； 堅持以教師為中心：調(diào)動全組教師的積極性、主動性和創(chuàng)造性，發(fā)揮團結(jié)協(xié)作精神，力求在教改中著特色，在創(chuàng)新中謀突破，以奮發(fā)向上的熱情和競爭創(chuàng)新的理念全身心投入到高效課堂教學(xué)之中；

　　堅持以學(xué)生為中心：培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)歷史的興趣，全面提高教學(xué)質(zhì)量。

　　3、實現(xiàn)“三個目標(biāo)”：全面提高教育教學(xué)能力和教研水平（“內(nèi)練素質(zhì),外樹形象”）；爭創(chuàng)先進教研組。

　　二、具體工作

　　1.抓好常規(guī)教學(xué)工作。

　　（1）每位教師必須認(rèn)真研究歷史課程標(biāo)準(zhǔn)、四川歷史學(xué)科教學(xué)要求及20xx年四川高考?xì)v史考試大綱，明確本學(xué)期的教學(xué)任務(wù)，制定適合本學(xué)期的教學(xué)工作計劃，在各年級備課組長的帶領(lǐng)下，確定各章節(jié)的重難點，并在認(rèn)真研究之上，結(jié)合學(xué)生的實際情況，尋找到適合學(xué)生的教學(xué)方法，認(rèn)真、保質(zhì)保量地完成本學(xué)期的教學(xué)任務(wù)，將教學(xué)計劃落到實處。

　�。�2）加強各年級組的集體備課。三個年級的歷史備課組認(rèn)真落實教導(dǎo)處的要求，在集體備課（每周至少一次）過程中充分發(fā)揮個人主觀能動性和創(chuàng)新精神，集體研究，備課組長把關(guān)，做到“四統(tǒng)一”（即統(tǒng)一教學(xué)目的、統(tǒng)一重難點、統(tǒng)一課時、統(tǒng)一教學(xué)進度），做到課前認(rèn)真準(zhǔn)備，寫好教案；課間向40分鐘要效益；課后及時反思成敗得失。

　�。�3）全組教師必須苦練教學(xué)基本功。積極參與教學(xué)改革（高效課堂、導(dǎo)學(xué)案“6+1”模式等），充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和能動性，最大程度的啟迪學(xué)生思維，鼓勵合作與探究學(xué)習(xí)，促進師生互動，使每一位教師的自身素質(zhì)和學(xué)生的學(xué)習(xí)能力都能得到提高。

　　（4）結(jié)合學(xué)校制度，做好常規(guī)工作，作業(yè)認(rèn)真、及時批改，重點同學(xué)要面批，找出學(xué)生學(xué)習(xí)的薄弱點，查漏補缺。 同時要求組內(nèi)教師經(jīng)常性的相互聽課、評課，取長補短、共同進步。

　　2、做好高三年級的歷史學(xué)科備考工作。

　　高三年級要根據(jù)《考試大綱》對教材中的基礎(chǔ)知識點進行全面系統(tǒng)復(fù)習(xí)，深挖教材內(nèi)容體系，提高分析歷史問題的基本學(xué)科能力，在此基礎(chǔ)上將基礎(chǔ)知識系統(tǒng)化和概括化。同時還要認(rèn)真研究歷史課程標(biāo)準(zhǔn)、四川歷史學(xué)科教學(xué)要求及20xx年四川高考?xì)v史考試大綱，通過參加各類教研活動，多方了解和收集高考動態(tài)，增強復(fù)習(xí)備考的針對性和有效性。

　　3、做好“師徒結(jié)對”工作，促進青年教師專業(yè)成長。

　　根據(jù)學(xué)校教導(dǎo)處的要求，歷史教研組所有老教師必須指導(dǎo)青年教師，做到多聽課、多指導(dǎo)，加強對青年教師在備課、教學(xué)重難點把握、課堂語言表達、授課板書設(shè)計、作業(yè)批改、試卷講評等教學(xué)過程所有環(huán)節(jié)的指導(dǎo)，縮短青年教師的成長周期，對青年教師公開課，實行“組內(nèi)統(tǒng)一安排—個人主動申報—組內(nèi)聽課評議”的制度，促進青年教師的專業(yè)成長。

　　4、認(rèn)真學(xué)習(xí)新課改理念，轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念，使每位教師盡早適應(yīng)課改角色。 我省高中新課程改革已于20xx年全面實施，新課程改革對我們歷史教師帶來的沖擊包括教材內(nèi)容變化、教學(xué)方式轉(zhuǎn)變、學(xué)業(yè)評價方式的變化都是空前的。為了盡早適應(yīng)新課程改革，我們要求歷史教研組全體教師在教學(xué)過程中和業(yè)余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)課程改革的理念、新教材的相關(guān)內(nèi)容，做“學(xué)習(xí)型教師”和“研究型教師”，切實把新課程理念早日融入到教學(xué)過程中。

　　5、組織教師參加各類教研活動等。

　　根據(jù)上級安排以及在條件允許的情況下，本學(xué)期我們將組織教師參加市、縣教研部門組織的各級各類教研活動，包括新課程培訓(xùn)、論文評比、課件或教學(xué)案例評比、優(yōu)質(zhì)課評比、各類觀摩活動等；鼓勵教師撰寫并在各級刊物上發(fā)表教學(xué)科研論文；達到通過各種有效途徑開闊視野和展示教學(xué)成果的目的。

工作計劃 篇2

　　創(chuàng)建良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，督促同學(xué)們養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣；監(jiān)察督導(dǎo)各系宿管部工作，積極參與學(xué)院文化建設(shè)；加強與后勤集團等有關(guān)部門之間的聯(lián)系，協(xié)助處理宿舍管理、服務(wù)問題，更好地為學(xué)生服務(wù)。根據(jù)本部門性質(zhì)與工作要求，我們廣泛征求老師和同學(xué)們的意見，吸取上一學(xué)年的工作經(jīng)驗與教訓(xùn)，積極借鑒其他高校先進宿管工作經(jīng)驗，結(jié)合本學(xué)院的實際情況，現(xiàn)制定如下計劃：

　　一、新的學(xué)期新的開始，宿管部再次起航。

　　在新的學(xué)期頭一個月，我們重中之重的任務(wù)便是院宿管部招新。招新是為了給宿管部更新血液，是為宿管部長久健康發(fā)展提供動力與保障。因此，我們格外重視招新工作，加強招新宣傳，努力提升招新質(zhì)量，為宿管部發(fā)展發(fā)覺“新生力量”，更好的服務(wù)于全體同學(xué)。

　　二、積極認(rèn)真履行院宿管部職能，推動寢室安全、文化、教育的全面發(fā)展。

　�。ㄒ唬�、積極查找問題，努力整改到位。

　　1.內(nèi)務(wù)差由于剛剛開學(xué)，大家仍然呈現(xiàn)松散的狀態(tài)，對自己放松了要求，所以內(nèi)務(wù)一直不是很好。

　　2.睡覺問題嚴(yán)重春困秋乏，春季來臨，嗜睡現(xiàn)象突出，學(xué)生在非休息時間躺在床上睡覺的現(xiàn)象很嚴(yán)重。

　　3.大三學(xué)生臨近畢業(yè)，存在娛樂過度等安全隱患。

　　4.開學(xué)期間，大一新生剛剛進入學(xué)校，對學(xué)校具體規(guī)章制度不甚了解，晚歸未歸現(xiàn)象十分突出，潛伏諸多不安全因素。

　　整改措施

　　1.對相關(guān)問題宿舍進行批評教育，如果多次不改則進行通報批評。

　　2.定期給舍長開會，強調(diào)宿舍安全和內(nèi)務(wù)整改的重要性。

　　3.責(zé)任到人，加強關(guān)注，尤其是要經(jīng)常對大三畢業(yè)生的心理進行疏導(dǎo)。

　　4.院宿管部將加強晚歸檢查力度，監(jiān)察各系宿管部工作，狠抓晚歸未歸之風(fēng)。

　�。ǘ�）、舉辦寢室文化節(jié)，評比優(yōu)秀寢室。寢室是我們休息學(xué)習(xí)的地方，良好的寢室文化環(huán)境有利于同學(xué)們的成長。評比優(yōu)秀寢室一方面可以鼓勵同學(xué)們創(chuàng)建和諧文明的寢室文化環(huán)境，有利于自身身心健康發(fā)展；另一方面也可以起著模范帶頭作用，帶動全體同學(xué)積極改善居住環(huán)境，提升全院宿舍環(huán)境質(zhì)量。

　　（三）、星級宿舍申報、抽查、檢查及其認(rèn)定是我們院宿管部工作的重要組成部分。加強寢室安全及寢室衛(wèi)生重要性的宣傳力度，排除安全隱患，創(chuàng)建潔凈寢室，打造文明學(xué)生公寓。院宿管部在進行星級宿舍檢查時，會著重強調(diào)寢室安全問題，對使用大功率的寢室會給予記載或沒收其違規(guī)電器；寢室衛(wèi)生也是星級宿舍考核評比的重要組成部分，在這里我們有著嚴(yán)格的評分標(biāo)準(zhǔn)，以確保評比質(zhì)量，提高全院參評水準(zhǔn)。另一方面，星級宿舍關(guān)系獎學(xué)金、推優(yōu)評先等具體事宜，院宿管部責(zé)任重大，對星級宿舍的考核評比更需謹(jǐn)慎細(xì)致。

　�。ㄋ模�、完善內(nèi)部考核機制，選才用才應(yīng)有序。無規(guī)矩不成方圓。宿管部作為學(xué)生會的一個部門，將秉承其紀(jì)律性，不斷完善內(nèi)部考核機制，建立健全相關(guān)內(nèi)部規(guī)章制度。我們在日常工作當(dāng)中要不斷發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)優(yōu)秀人才，對那些工作認(rèn)真，不怕吃苦的干事，要重點發(fā)掘。充分發(fā)揮考核績效作用，增強宿管部的紀(jì)律性，積極打造一支高效、精簡、可靠的工作隊伍，為學(xué)生會宿管部的發(fā)展提供穩(wěn)定持久的動力。

　�。ㄎ澹�、加強與后勤集團等有關(guān)部門之間的聯(lián)系，協(xié)助處理宿舍管理、服務(wù)問題，更好地為學(xué)生服務(wù)。院宿管部在履行基本職能的同時，需要不斷加強同學(xué)工處、后勤集團等部門的聯(lián)系，架起學(xué)院與同學(xué)之間溝通的橋梁，更好的服務(wù)于全體同學(xué)，完善學(xué)院工作。陪同學(xué)工處老師進行宿舍衛(wèi)生檢查；聯(lián)系后勤集團，反映同學(xué)需求，參與寢室管理，查補安全漏洞；定期向各院系領(lǐng)導(dǎo)回饋宿舍檢查結(jié)果。這些都在我們工作范圍之內(nèi)。

　　工作計劃現(xiàn)已做出，院宿管部必將努力完成任務(wù)，請大家拭目以待！

工作計劃 篇3

　　一、指導(dǎo)思想

　　以白云路小學(xué)《教師綜合素養(yǎng)升級版行動計劃》為工作指南，注重師德、師能并駕齊驅(qū)，搭建博客反思、智慧閱讀、成長講壇三方舞臺，抓實聚焦課堂、青藍結(jié)對、項目培訓(xùn)、課題研究四項常規(guī)，開展多元評價，助推教師綜合素養(yǎng)升級，讓教師樂學(xué)、善思、幸福成長，團隊和諧積極向上，致力打造出教師培養(yǎng)名片工程，形成我校教師培訓(xùn)特色品牌。

　　二、重點工作

　�。ㄒ唬╅_展“墨韻育心”教師書法培訓(xùn)，實現(xiàn)教師綜合素養(yǎng)的不斷升級

　　“墨韻育心”是我校的特色項目培訓(xùn)，此項目已開展三年，全校師生齊練毛筆書法初見成效。為實現(xiàn)教師綜合素養(yǎng)的不斷升級，在本學(xué)期繼續(xù)開展教師毛筆書法培訓(xùn)，將由各年級組每周推薦一名教師授課，組內(nèi)指導(dǎo)老師落實作業(yè)評價，力爭在去年的基礎(chǔ)上有新的突破。并以此形成校本課程體系，編寫出校本教材。并通過這樣的活動，給每位教師創(chuàng)設(shè)參與校本教科研的平臺，讓更多的教師在校本教科研活動中得到能力的提升。

　�。ǘ�）搭建博客反思、智慧閱讀、成長講壇三方舞臺，實現(xiàn)教師專業(yè)化發(fā)展

　　博客反思

　　繼續(xù)組織全體教師開展寫博、訪博、評博活動。要求每人每月撰寫一篇教學(xué)隨筆或教后記等，通過每月一公開的方式，最大限度地激發(fā)教師的寫博、訪博熱情，從而讓教師在博客上秀出自己的風(fēng)格，提升自己的素質(zhì)，展現(xiàn)白小教師教科研新風(fēng)貌。

　　智慧閱讀

　　全力開展“書香校園”之“教師智慧閱讀”活動。一讀二思三講，通過每人每月一本教育文學(xué)類專著的閱讀，認(rèn)真反思，吸收其思想精髓，并運用于自己的'實踐。周六、日、節(jié)假日每天讀書不少于1小時。每位教師每學(xué)期至少讀完一本教育專著及一本經(jīng)典名著，35周歲以下的青年教師每月完成1篇讀書筆記。通過以上多種活動促使學(xué)校形成濃厚的讀書氛圍，使校園處處彌漫書香。

　　成長講壇

　　繼續(xù)開展教師快樂成長講壇活動，交流教育教學(xué)經(jīng)驗和方法，造就出一大批思想有遠(yuǎn)見、表述有魅力、行為有創(chuàng)新、教學(xué)有個性的名師。使教師專業(yè)化建設(shè)得到持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展。

　�。ㄈ�）抓實課題研究常規(guī)，促進學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展

　　本學(xué)期，我們將繼續(xù)深入開展1項市級課題《經(jīng)典誦讀與語文教學(xué)整合研究》、4項市級小課題的研究，并積極申報省重點課題。

　　注重課題的規(guī)范管理，確保課題研究秩序有效進行。制定好課題研究計劃，堅持做好課題的中期檢查、論證工作，積極自查，定期對課題研究進行研討并及時通報；并做好課題研究活動過程的翔實記錄，和課題材料的歸檔整理工作。注重科研課題檔案的收集、整理、統(tǒng)計、利用。

　�。ㄋ模┪沂謱懳倚模�科研月勤筆耕

　　學(xué)校根據(jù)湖北省教育工會、省繼教中心、省干訓(xùn)中心“關(guān)于舉辦‘教育創(chuàng)新在路上’賽事活動的通知”要求，把科研月定在四月，要求老師們結(jié)合工作經(jīng)歷，回望自己的講臺，對教育多一些思考與探索，做勇于實踐的“創(chuàng)客”。

　　1、活動主題：“教育創(chuàng)新在路上”

　　2、內(nèi)容要求

　　“教育創(chuàng)新在路上”，這個話題的內(nèi)涵非常豐富，涉及的問題方方面面�！皠�(chuàng)新”是一種廣義上的創(chuàng)新，即只要是自己尚未認(rèn)識和經(jīng)歷的即可，不強求首創(chuàng)�？梢允墙逃�教學(xué)的觀念、內(nèi)容、方法、技術(shù)、模式等方面的變革以及教育管理的體制、機制上的圖新。

　　“教育創(chuàng)新在路上”這個命題中，“在路上”，是一種“正在進行”態(tài)。“在路上”昭示著任重道遠(yuǎn)，坎坷多多，時不我待。我們期待著應(yīng)征者在當(dāng)前全民創(chuàng)新的浪潮中，在基礎(chǔ)教育改革的攻堅階段，選擇其中的一個問題，作深入的實質(zhì)性的研究，展現(xiàn)今天的成果。

　　“教育創(chuàng)新”在“進行”中也應(yīng)該有所“回望”�！盎赝�”是一種牽掛，是一種反思，也是一種凝練，意味著體驗成功的愉悅，道出不足的遺憾，激發(fā)圖新的活力，再筑未來的夢想。切盼大家的心靈對話，講述昨天的故事。

　　3、形式要求

　　以教育敘事短文、教育論文為主，其他形式如人物專訪、通訊、詩歌、散記、教學(xué)設(shè)計、課堂錄像、工藝作品等皆可參賽。

　�。ㄎ澹┓e極推進人才策略,及時安排教師外出學(xué)習(xí)

　　首輪“教師外出學(xué)習(xí)三年計劃”目標(biāo)已達成。本學(xué)期，學(xué)校將一如既往地積極推進人才策略,及時安排教師外出學(xué)習(xí)。

　　1、在遠(yuǎn)程國培中傾聽眾多專家和學(xué)者的精彩講解，使老師們對教學(xué)擁有更多新的認(rèn)識、新的思考和新的收獲。

　　2、聆聽窗外聲音，觸摸戶外精彩。組織部分老師外出交流學(xué)習(xí)，回校后開展以“學(xué)經(jīng)驗、促發(fā)展”為主題的校本培訓(xùn)活動，外出學(xué)習(xí)的老師或展示一節(jié)匯報課或作學(xué)習(xí)匯報。通過活動，成長出一批能起到引領(lǐng)作用的教學(xué)骨干。

　　3、加強名教師、骨干教師隊伍建設(shè)。鼓勵推薦教師參加各級各類培訓(xùn)、教育教學(xué)基本功大賽、教育教學(xué)論文大賽，促進教師團隊素養(yǎng)的提升。

　�。�六）做好科研成果推廣，重視年度考核

　　拓寬教育科研宣傳渠道,做好科研宣傳工作。及時向教師傳遞各級論文評比信息，鼓勵老師們踴躍撰稿，充分展示學(xué)校的教科研成果，上報科研成果參加市區(qū)級評選。并通過教師博客、教育信息網(wǎng)等形式來加強學(xué)校教育科研的宣傳力度，提高教科研工作效率。

　　重視教育科研工作年度考核。記錄好學(xué)校日常教科研工作細(xì)節(jié)，數(shù)據(jù)說話，實施精細(xì)化管理，對照上級教科所有關(guān)文件精神，對學(xué)校日常的教科研工作實行自查、自評和自改，通過分?jǐn)?shù)量化、年終匯總，進行年度工作考評，同時接受上級教科所對我校教育科研工作的年度考核，發(fā)揚成績，力爭先進。

　　四．具體工作安排

　　二月：

　　1.制定學(xué)校教育科研工作計劃。

　　2.教師制定個人專業(yè)發(fā)展計劃、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃。

　　三月：

　　1.召開小課題課題組成員會，布置研究工作。

　　2.認(rèn)真組織好每周一《墨韻育心》教師毛筆書法培訓(xùn)活動。

　　3.開展第36期教師快樂成長講壇活動（二年級組）

　　4.各課題組有序開展活動。

　　5.月底進行教師博客月常規(guī)檢查，并將檢查結(jié)果予以公示。

　　四月：

　　1.認(rèn)真組織好每周一《墨韻育心》教師毛筆書法培訓(xùn)活動。

　　2.開展第37期教師快樂成長講壇活動（三年級組）

　　3.開展“我手寫我心”科研月活動。

　　4.開展科研月活動。方案、活動資料及時整理歸檔。

　　5.博客月常規(guī)檢查、評比、公示。

　　五月：

　　1.召開小課題組成員會議。

　　2.組織征集《素質(zhì)教育論壇》稿件

　　3.對課題日常研究情況進行調(diào)研。

　　4.開展第38期教師快樂成長講壇活動（四年級組）

　　5.博客月常規(guī)檢查、評比、公示。

　　六月：

　　1.認(rèn)真組織好每周一《墨韻育心》教師毛筆書法培訓(xùn)活動。

　　2.開展課題研討活動,并開展課題中期自查，撰寫小課題階段性報告 。

　　3.編輯第45期校報《白云教研》。

　　4.博客月常規(guī)檢查、評比、公示

　　5.本學(xué)期學(xué)習(xí)型教師評選。

　　6.統(tǒng)計本學(xué)期教科研成果。

　　7.迎接市、區(qū)教研室組織的各課題工作檢查。

　　8.整理本學(xué)期科研及各課題工作檔案。

　　9.總結(jié)教科研半年工作。

工作計劃 篇4

　　學(xué)生會通過一學(xué)期的基礎(chǔ)建議，日益成熟起來，已逐漸形成一支強大的隊伍。

　　基礎(chǔ)項目

　　現(xiàn)有的基礎(chǔ)項目為：月衛(wèi)生評比欄，天氣預(yù)報生活小常識欄。

　　月衛(wèi)生評比欄：每月展出各班衛(wèi)生評比狀況，衛(wèi)生良好班級可得衛(wèi)生流動紅旗。以此鼓勵各班級積極搞好自班衛(wèi)生。衛(wèi)生評比標(biāo)準(zhǔn)按月扣分的多少計算，每周衛(wèi)生檢查次數(shù)應(yīng)各班一致�？鄯肿钌俚臑閮�(yōu)秀班級。

　　天氣預(yù)報生活小常識：生活部下學(xué)期將把兩者分開，天氣預(yù)報一欄，貼出當(dāng)天與第二天的天氣狀況，夏季填寫防曬指數(shù)，冬季填寫穿衣指數(shù)。生活小常識，天氣氣溫變化隨之帶來的易發(fā)疾病的防止知識及生活中常見的問題。如白襯衣的多次清洗易發(fā)黃，可在清洗衣物之前在水中點入一滴藍色墨汁，清洗后的衣物微發(fā)淡藍；向新生介紹長春的乘車路線；另一個是初到異地，許多同學(xué)會水土不服，我們可提前張貼防治知識;最重要的是由同學(xué)們自己提出生活中出現(xiàn)的問題，我們定期解答。

　　制定流動紅旗制：每個月末的評比之后，把錦旗發(fā)放到得第一名的班級中去，每月在系里流動一次。

　　宣傳板：新樓竣工，生活部預(yù)備擇一合適地點，做一個生活部專用的宣傳板。因為生活部需要每天更換張貼的東西多且瑣碎。

　　下學(xué)期班級畫室衛(wèi)生評比細(xì)則有所改動：

　　平時室內(nèi)衛(wèi)生評比標(biāo)準(zhǔn)

　　1．地面有煙頭扣5分。畫室內(nèi)吸煙個人扣5分。

　　2．地面不凈扣2分。

　　3．地面有雜務(wù)扣2分。

　　4．明顯未倒垃圾扣2分。

　　5．窗臺，門玻璃不擦扣2分。

　　6．室內(nèi)墻壁有鞋印扣3分。

　　7．衛(wèi)生物品擺放不齊扣3分。

　　8．墻壁粘貼畫不整潔限期改正不改者扣2分。

　　掃除衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)。

　　1．以上每條標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行。

　　2．室內(nèi)死角有贓物扣2分。

　　3．墻內(nèi)不得有臟跡，污點 扣3分。

　　4．室內(nèi)物品擺放不整齊扣2分。

　　室內(nèi)有新穎設(shè)計的文化角適當(dāng)加3—6分。

　　在衛(wèi)生檢查中不配合檢查取消當(dāng)月衛(wèi)生評比資格，隨意改變衛(wèi)生檢查表者扣5分。

　　全院衛(wèi)生大檢查有兩次不合格班級取消本學(xué)期班級，成員各項評比資格，以及個人獎學(xué)金的評比資格。

　　活動計劃

　　9月份 長春宣傳月

　　主要以黑板報和海報的形式，從各個方面介紹，讓新生了解長春

　　9月06日----9月12日 旅游風(fēng)景名勝古跡

　　9月13日----9月18日 美術(shù)用品的購買去處

　　9月19日----9月26日 各種檔次的購物地點

　　9月27日----9月30日 “我眼中的長春”主要展覽同學(xué)們的作品，形式不限，攝影 文字 繪畫 海報 招貼 行為藝術(shù)等均可。9月10日左右就將這次活動的征集海報貼出去。

　　十一長假前做出一份“十一旅游指南”，并標(biāo)明出游一定提高警惕防盜！

　　10—12月 生活常識宣傳季

　　活動范圍 設(shè)計系 廣告系

　　活動目的 讓大家了解更多的課余知識，并能在日常生活中應(yīng)付各種小麻煩，健康渡過每一天。

　　活動要求 首先每班由生活委員組織，做一個題目為“生活常識宣傳欄“的主題，這樣一種形式的海報。規(guī)格在2開，內(nèi)容的一些健康常識，生活小常識為主，制作形式不限，每班同學(xué)都要積極參與投稿，集思廣益，多多益善。每個班的作品輪流張貼在一樓大廳。制作優(yōu)秀，新穎的頒發(fā)獎狀。然后在12月份舉辦一個“生活常識知多少”的頒獎晚會，晚會以有獎知識問答為主，穿插歌舞，還有對這個宣傳季的總結(jié)，立若干獎項。

　　納新

　　對于生活部所需要的部員，以下六點為基本要求

　　第一：申請書應(yīng)出自己真實想法，不得抄襲，字跡要求工整。

　　第二：專業(yè)和文化成績優(yōu)秀，最好會寫pop字體或毛筆字。

　　第三：面試時不緊張，心理素質(zhì)強，游刃有余。

　　第四：不懼別人的臉色，在工作中遇到阻礙也不退縮

　　第五：我們最需要的就是能吃苦的，能夠每天主動地檢查衛(wèi)生，立竿見影，

　　眼里有活這樣的成員。

　　第六：要在工作中鐵面無私，苛刻一些，絕不能心軟。

　　對于參加納新面試的同學(xué)，我們將會提出以下問題

　　1．如何看待“利益”？

　　2．認(rèn)為怎么樣提高設(shè)計系衛(wèi)生質(zhì)量？

　　3．為什么要加入生活部？

　　4．談?wù)勗诠ぷ髦械膱F結(jié)協(xié)作精神？

　　5．如果加入生活部，今后打算如何做好自己的本職工作？

　　6．怎樣在工作中使用“創(chuàng)新”？

　　7．為什么要進生活部？

　　8．大學(xué)生教育方面能否采用管制手段？

　　9．怎樣調(diào)整工作與學(xué)習(xí)的緊張關(guān)系？

　　10．你是怎樣理解“做人不需要技巧，做事需要技巧“這句話

　　11．對動畫學(xué)院院風(fēng)的印象如何？

　　12．認(rèn)為學(xué)生干部應(yīng)該怎樣帶領(lǐng)學(xué)生積極向上

　　另外，最好為班級干部。

　　筆試：題目一 怎樣從全局考慮，不要說空話。

　　題目二工作與人際關(guān)系，工作與自身產(chǎn)生矛盾時，做為主角的你該怎么辦？

　　生活部會時刻注意“兩效”，不說大話，多辦實事。以上為生活部的計劃�；顒佣己苡锌尚行浴�

工作計劃 篇5

　　除“四害”工作是建立衛(wèi)生城市的一項重要資料，為切實加強長效管理，進一步鞏固除“四害”工作成果，下降“四害”密度，進步人居環(huán)境質(zhì)量，控制病媒生物危害，除害防病，保障廣大干職工身體健康，結(jié)合我局實際，特制定20xx年除“四害”工作計劃。

　　一、指導(dǎo)思想

　　根據(jù)《國家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)》的要求，廣泛深入展開除“四害”活動，堅持展開除害防病工作，改善環(huán)境、控制疾病、保障群眾身體健康，進一步建立健全衛(wèi)生管理長效機制，以宣傳教育為先導(dǎo)，催促全局干職工、各取水戶和采砂場將除“四害”工作的推向***，創(chuàng)造禮貌、衛(wèi)生、舒適、宜居的工作、生活環(huán)境。

　　二、工作目標(biāo)

　　1、規(guī)范展開終年“四害”密度監(jiān)測工作，為科學(xué)除“四害”帶給有效根據(jù)。

　　2、展開終年除“四害”活動，確�！八暮Α泵芏瓤刂圃趪�家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)。

　　3、探索新情勢除“四害”工作新機制、新方法，進步除“四害”工作有效性。

　　三、主要措施

　　1.加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。把除“四害”工作擺上重要議事日程，建立組織，明確分工，抓好落實，確保條條有人抓，塊塊有人管，依照縣愛衛(wèi)辦同一部署，認(rèn)真落實好除“四害”工作。

　　2.廣泛宣傳，深入發(fā)動。認(rèn)真抓好除“四害”的宣傳發(fā)開工作，大張旗鼓地宣傳除“四害”的好處、目的、資料及要求，構(gòu)成聲勢，以增強全局干職工和我局對口業(yè)主的參與意識，推動除“四害”工作深入、持久地展開。

　　3、展開“四害”密度監(jiān)測。在原有“四害”密度監(jiān)測點的基礎(chǔ)上，結(jié)合實際，及時調(diào)劑監(jiān)測點。嚴(yán)格規(guī)范“四害”密度監(jiān)測工作，確保監(jiān)測資料完全、可靠，為全年除“四害”工作帶給科學(xué)的參考根據(jù)。

　　4、展開投藥除“四害”活動。根據(jù)“四害”密度監(jiān)測結(jié)果，采取投放相應(yīng)藥物的方法，有針對性地展開投放藥物除“四害”活動。

　　四、計劃安排

　　1-2月份展開以環(huán)境衛(wèi)生綜合整治、消殺越冬蚊蠅為重點的冬春季愛國衛(wèi)生運動。

　　3月份做好春季滅鼠的預(yù)備工作，組織滅鼠職員業(yè)務(wù)培訓(xùn)、預(yù)備藥械。

　　4月上旬結(jié)合愛國衛(wèi)生月，組織展開春季滅鼠、滅蟑工作，迎接市級滅鼠先進城復(fù)查驗收。

　　4月下旬做好夏季蚊蠅、蟑螂消殺預(yù)備工作，成立消殺隊伍，組織技術(shù)培訓(xùn)，落實消殺藥物、器械。

　　4-6月份鞏固除四害工作成果，迎接建立市級衛(wèi)生城市省級調(diào)研。

　　5-8月份組織實施夏季蚊蠅消殺工作，展開突擊滅蟑旬活動。

　　9-10月份組織秋季除四害工作，展開秋季突擊滅鼠活動。

　　10-11月份展開入冬前消殺滅蚊蠅突擊活動，進一步鞏固除四害成果。

　　12月份組織檢查評比、總結(jié)驗收。

　　五、工作要求

　　1、加強領(lǐng)導(dǎo)，保證投入。進一步建全除“四害”工作網(wǎng)絡(luò)，做到有分管領(lǐng)導(dǎo)，有專(兼)職除“四害”工作職員。保證除“四害”監(jiān)測、藥物發(fā)放的落實，確保除“四害”活動順利展開。

　　2、制定計劃、規(guī)范監(jiān)測。結(jié)合實際，制定切實可行的年度除“四害”工作計劃，并認(rèn)真組織實施，做好平常監(jiān)測和記錄工作，及時匯總上報。

　　3、同一實施，科學(xué)用藥。除“四害”工作做到同一計劃、同一時間、同一行動、同一藥物，使除“四害”工作到達規(guī)范化運作。

　　4、加強指導(dǎo)，強化督查。根據(jù)《龍南縣水利局20xx年除“四害”工作制度》的要求和除“四害”工作任務(wù)分解的有關(guān)規(guī)定，我局除“四害”領(lǐng)導(dǎo)小組切實加強對此次工作的監(jiān)視和檢查，研究和明白除“四害”專兼職工作職員的實際工作，確保除“四害”工作取得實效

工作計劃 篇6

　　一、指導(dǎo)思想

　　根據(jù)學(xué)校的總體要求與東儀路的具體情況，我們的宗旨是：為了一切學(xué)生，一切為了學(xué)生，為了學(xué)生的一切，為了學(xué)校的一切，讓每位學(xué)生學(xué)的滿意，生活的順心，讓每一個員工工作的順心，讓每一位師生把學(xué)校當(dāng)做自己的家園。

　　二、工作原則

　　愛崗敬業(yè)，忠于職守，做到：一心為學(xué)校著想，一心為家長著想，一心為學(xué)生著想，一心為提高教學(xué)質(zhì)量著想。堅持原則，秉公辦事，以身作則，率先垂范，努力做到四個有利于：即一切工作要有利于學(xué)校的發(fā)展，一切出發(fā)點要有利于學(xué)校的管理，教師的一切工作要有利于提高教學(xué)質(zhì)量，學(xué)校所有老師的所作所為都要有利于團結(jié)協(xié)作。堅持“一切標(biāo)準(zhǔn)從高，一切要求從嚴(yán)，一切操作從細(xì)，一切為提高教學(xué)質(zhì)量”。高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，細(xì)操作，突出工作重點，狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)。管理人員要做到以下幾點：1)堅持原則，秉公辦事，以身作則，率先垂范。2)堅持要忠于職守，盡心盡力，盡職盡責(zé)，認(rèn)認(rèn)真真，扎扎實實，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍的出色的完成每一項工作。3)要敢抓敢管，善抓善管，要勇于找問題，要善于觀察并及時解決問題。管理人員要有危機意識，競爭意識，要時刻牢記：“逆水行舟，不進則退”。工作既

　　要大刀闊斧，勇于創(chuàng)新，積極進取，又要如履薄冰，周密細(xì)致，穩(wěn)扎穩(wěn)打。4)要時刻警示自己與同志，“今日工作不努力，明日努力找工作”，要精誠團結(jié)，同心協(xié)力，共同努力，密切配合，集思廣益，博采眾長，為振興仁民教育，發(fā)展仁民教育，創(chuàng)新仁民教育作出自己的貢獻。

　　三、部門設(shè)置與管理任務(wù)

　　東儀路校區(qū)設(shè)置有中補部、高中部、高補部、藝術(shù)部，校區(qū)部門較多，管理模式各有不同。針對這種形式，東儀路校區(qū)從管理上分頭治理，采用部門自治，權(quán)力下放，各自負(fù)責(zé)責(zé)任制。從學(xué)校的整體上，本校區(qū)計劃設(shè)置教務(wù)處與學(xué)生處，分頭管理教學(xué)與學(xué)生日常行為的管理與檢查，加大管理力度。在班級設(shè)置上，中補計劃開設(shè)10個班級，高一開設(shè)6個班級，高二開設(shè)2個班級，高補開設(shè)6個班級，藝術(shù)開設(shè)14個班級，各班級的班主任必須進行嚴(yán)格的培訓(xùn)，進行管理每日常規(guī)的學(xué)習(xí)，使所有的老師都能盡職盡責(zé)的搞好自己的管理與教育教學(xué)工作。

　　四、抓好常規(guī)管理，促進教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量1、創(chuàng)建和諧、有力的管理教師隊伍

　　1)建立和諧、有力的管理教師隊伍是學(xué)校發(fā)展既必要而且重要的措施。全體教職員工必須擁有一種憂患意識、責(zé)任意識、質(zhì)量意識和服務(wù)意識，克難奮進，精誠合作。培養(yǎng)教師的集體意識與合

　　作精神，全力以赴的做好自己的本職工作，加強老師與老師、學(xué)生與老師、學(xué)生與學(xué)生、家長與老師之間的溝通與交流。

　　2)創(chuàng)建和諧有力的班級管理，形成以班主任為核心，科任老師共同參與的班級管理模式，班主任主動協(xié)調(diào)好各科之間關(guān)系，讓每一位老師都有管理的責(zé)任。在班級管理中，班主任應(yīng)該做好師生之間的橋梁作用，配合教師搞好管理，杜絕教師只教不管，與任課教師及時處理班內(nèi)問題，杜絕班主任與任課教師兩張皮。3)營造和諧的師生關(guān)系，形成教師勤教，學(xué)生勤學(xué);學(xué)生敢問、善問，教師善誘、善導(dǎo)的真情流動的師生關(guān)系。2強化教學(xué)管理，促進教學(xué)質(zhì)量的提高

　　1)抓好教學(xué)日常管理，向備課要質(zhì)量，向課堂要效果、向訓(xùn)練要成績。針對學(xué)生的特點，要求科任老師從學(xué)生進校開始規(guī)范學(xué)生的答題行為，幫助他們培養(yǎng)良好學(xué)習(xí)習(xí)慣和科學(xué)的學(xué)習(xí)方法，對學(xué)生有問必答，有錯必糾。

　　2)強化班主任職責(zé)，班主任工作要做細(xì)，要有溫度，有愛心，要幫助學(xué)生放下包袱，樹立信心，確定目標(biāo)，激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情，對他們有難必幫，有求必應(yīng)，讓失利學(xué)生感受到溫暖，班主任工作要做實，要有力度。開學(xué)后，班主任要迅速摸清每位同學(xué)的家庭環(huán)境，并通過觀察、談話等方式了解學(xué)生的性格，根據(jù)每次月考成績，進行認(rèn)真的質(zhì)量分析，及時反饋到科任教師，及時解決問題，高補

　　班級迅速確定臨界生，讓教師力促臨界生，確保尖子生。針對學(xué)生的短腿科目，與家長及時聯(lián)系抓好一對一的補救工作。另外，老師應(yīng)該對學(xué)生的平時表現(xiàn)認(rèn)真觀察，及時處理問題，特別是思想問題。3)強化任課教師的備課職責(zé)，各學(xué)科要有詳細(xì)教學(xué)計劃與復(fù)習(xí)方法策略。把握教學(xué)目標(biāo)，分階段制定教學(xué)要求，及時調(diào)整自己的教學(xué)方法，合理調(diào)整進度和難度，定期檢查落實情況。各學(xué)科要注意限時訓(xùn)練、階段訓(xùn)練、隨堂測驗，在夯實基礎(chǔ)的同時也重視能力的提高。

　　4)堅持教師教學(xué)情況記載、反饋制度。學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)對學(xué)生的意見及時反饋予任課教師，督促老師及時調(diào)整自己的教學(xué)方法，與學(xué)生進行交流，解決問題。對存在問題較大的老師，學(xué)校應(yīng)及時進行調(diào)整，避免給學(xué)校造成不良的影響。

　　五、加強交流與學(xué)習(xí)

　　1、建立健全有力的學(xué)習(xí)機制，加強校際之間、兩校區(qū)之間的學(xué)習(xí)互助活動。在長期的交流與學(xué)習(xí)之中取長補短，及時調(diào)整與改正自己，使自己在各方面達到更加完善。

　　2、制定各項管理制度，做到有規(guī)可行

　　1)制定切實可行的管理制度，讓目標(biāo)任務(wù)有章可循。班級管理以班主任為主，對班級內(nèi)的所有事務(wù)及時處理，如有難度，及時與學(xué)校各處室聯(lián)系，不能擱置一邊。確定周一全校例會制度，周五班主任例會制度，從學(xué)生與老師的思想工作上加強統(tǒng)一，統(tǒng)一認(rèn)識，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一管理。學(xué)校的各項例會必須有準(zhǔn)備，有內(nèi)容，有思想，有作用，不開無準(zhǔn)備之會。班會必須有實效，有教案，班級問題處理必須有結(jié)果。

　　2)抓好教師的教學(xué)工作，在教師提供教學(xué)計劃的同時，必須抓好教學(xué)計劃的落實工作。班主任與教學(xué)主管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真聽取任課教師的課堂教學(xué)，明確老師的進度，進行教學(xué)進度的對比。對課堂教學(xué)中出現(xiàn)與教學(xué)無關(guān)的事情時，及時給予指正，確保上課質(zhì)量。

　　3)重視教學(xué)常規(guī)，加強教學(xué)管理，提高教學(xué)質(zhì)量。積極抓好課堂教學(xué)與考練的工作，認(rèn)真進行教學(xué)質(zhì)量的分析。特別是每次月考或者統(tǒng)考之后，班主任應(yīng)該及時對班級學(xué)生的成績進行整體上的分析，尋找出上下幅度較大學(xué)生的問題所在，及時調(diào)整學(xué)生的心態(tài)。另外，從班級整體出發(fā)，尋找治理班級的好方法。針對每次考試的成績，進行班級經(jīng)驗交流會。特別對部分學(xué)生進行面對面的交流，確保學(xué)生成績的提高。

　　4)抓好一對一的輔導(dǎo)與晚補工作。對各班的弱科學(xué)生應(yīng)及時與其家長聯(lián)系，征得家長同意，積極參加文化課的補習(xí)工作。各班主任必須對班級學(xué)生進行質(zhì)量跟蹤，幫助學(xué)生及時解決學(xué)習(xí)上的任何問題。對成績提高較慢的學(xué)生，老師應(yīng)做到有耐心，有愛心，有信心，讓學(xué)生對學(xué)習(xí)充滿信心。

　　5)加強各種考核制度的落實，為學(xué)生做好服務(wù)工作。在后期的工作中，為了促進教學(xué)工作有效地進行，及時進行各種表彰活動是對教學(xué)工作的有力促進。及時進行期中、期末學(xué)生學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流與優(yōu)秀學(xué)生表彰大會，鼓勵所有學(xué)生學(xué)優(yōu)補差，形成學(xué)習(xí)上的比、學(xué)、趕、幫、超。

　　六、加強行為習(xí)慣管理，養(yǎng)成良好的生活與學(xué)習(xí)習(xí)慣

　　1、加強宿舍管理，完善管理措施。宿舍管理是確保教學(xué)效果的最好途徑，學(xué)生良好的休息保證了學(xué)生的成績的提高。宿舍管理以班主任管理為主，宿舍管理老師輔助，管理必須形成一種制度，并常抓不懈。老師做到一日幾查，及時督促學(xué)生休息與起床。

　　2、各班確定宿舍管理制度，確定宿舍舍長，形成值日制度，保證宿舍環(huán)境干凈、衛(wèi)生。

　　七、抓好招生工作

　　招生工作是我校的頭等大事，招生工作一日不可停止，它是常年必須進行的一項任務(wù)。招生主要體現(xiàn)在學(xué)校的管理與質(zhì)量上，招生就在平時，生源就在身邊。學(xué)校的招生工作人人有責(zé)，在校的每一個老師都是招生人員，都必須把招生工作放在第一位。各班主任必須保證本班學(xué)生的在校數(shù)目，對有流失的學(xué)生進行相應(yīng)的處理。禁止老師隨便開除學(xué)生，每一位學(xué)生都是學(xué)校的招生員，學(xué)生對學(xué)校的口碑對招生影響很大。另外，招生辦必須從整體上對招生工作

　　進行統(tǒng)籌安排，從招生的要求與制度的制定上進行有計劃性、有目標(biāo)、有利、有效地從事好招生工作。從三月份后，學(xué)校的招生工作開始轉(zhuǎn)向整體的、全方位的宣傳工作。招辦全體人員必須做好外出宣傳工作的準(zhǔn)備，以學(xué)校的利益為出發(fā)點，不做不說與工作不利的事與話。學(xué)校主管校長牽頭，招辦主任具體負(fù)責(zé)日常工作事務(wù)，并及時做好校園文化的宣傳工作。

　　八、抓好后勤服務(wù)工作

　　學(xué)校的一切工作都為教學(xué)第一線服務(wù)。后勤工作是教學(xué)服務(wù)工作的主要方面，它對教學(xué)的影響很大。所以，后勤工作是不可忽視的一個重要方面。第一，抓好餐廳工作。餐廳的衛(wèi)生與飯菜質(zhì)量是工作重點，餐廳人員應(yīng)注意自身的衛(wèi)生與操作間的衛(wèi)生。第二，餐廳的進貨必須把好質(zhì)量關(guān)，杜絕有害身體健康的東西進入餐廳。第三，餐廳全體服務(wù)人員必須擁有主人翁的精神，對全體師生應(yīng)做到微笑服務(wù)，杜絕與師生爭吵。另外，做好后勤的修繕工作與門衛(wèi)的安全保障工作。積極修復(fù)各個區(qū)域需要修繕的教學(xué)區(qū)與生活區(qū)用具，提供一流的服務(wù)，及時并主動地上門服務(wù)。門衛(wèi)處必須做好來訪人員的登記工作，對來訪人員不作任何的私情處理，外出校門的學(xué)生與家長，如果又需帶出的物品，必須有相關(guān)的證明方可允許物品離校。后勤還需進行隨時的檢查工作，對各處室的節(jié)約用電及安全用電做到具體要求。及時進行環(huán)境衛(wèi)生的整理與清掃，還必須及時修剪與澆灌校園內(nèi)花木草坪，給師生提供一個優(yōu)美的學(xué)習(xí)與生活環(huán)境。

　　九、加大財務(wù)管理制度

　　1、各班學(xué)生在進班時，必須持有繳費單據(jù)，班主任方可安排學(xué)生進班學(xué)習(xí)，遇有特殊情況，必須有主管校長以上的條子，方可讓學(xué)生上課。各班學(xué)生進班以后，必須確保生源，禁止學(xué)生流失，嚴(yán)格學(xué)生退學(xué)數(shù)目，退學(xué)的學(xué)生開學(xué)初一律不予辦理退學(xué)手續(xù)。退學(xué)手續(xù)基本定于十月份。

　　2、各班級必須認(rèn)真填寫學(xué)生報名花名冊，必須給教務(wù)處、政教處、財務(wù)處及班主任各一份，以便及時清理學(xué)生收繳費與欠費問題。對享受學(xué)校補助的學(xué)生必須進行繳費財務(wù)說明，并注明相應(yīng)的數(shù)目。學(xué)生轉(zhuǎn)賬必須留下轉(zhuǎn)賬憑證，及時到學(xué)校財務(wù)室進行簽字認(rèn)證，如果丟失憑據(jù)，學(xué)校不予負(fù)責(zé)。

　　總之，學(xué)校的指導(dǎo)思想就是要提高升學(xué)率，做好教書育人的工作。這就要求我們所有員工做到：

　　1)工作有責(zé)任心，講原則，講制度;

　　2)各處室領(lǐng)導(dǎo)必須認(rèn)真管理，要有大膽的創(chuàng)造思維。

　　3)各管理人員必須提高工作能力，彼此之間互相學(xué)習(xí)，互相借鑒。

　　4)各部室的每次任務(wù)，必須嚴(yán)密組織，嚴(yán)格要求，保質(zhì)保量的完成。

　　5)工作要講求實效性與時間性，不能拖拉。

　　6)增強獨立工作的能力，學(xué)校布置的任務(wù)不等靠，不拖拉，認(rèn)真及時的完成工作任務(wù)。

　　7)各部門必須提高工作的執(zhí)行力度，互相配合，積極推動全校工作的有效實施。

　　8)所有工作人員必須增強組織紀(jì)律性，積極聽從學(xué)校的統(tǒng)一指揮與管理，無條件的接受學(xué)校布置的各項工作任務(wù)。

　　9)所有工作人員必須樹立品牌意識，增強內(nèi)力，提高工作實力。

　　10)重實干，重實效，工作不打無準(zhǔn)備之仗。

　　堅持就是勝利，堅持就會成功，只有堅持才會出現(xiàn)奇跡。只要全體員工以主人翁的態(tài)度去做好自己的本分工作，我們的目標(biāo)就會實現(xiàn)。

工作計劃 篇7

　　一、教學(xué)目標(biāo)：通過教學(xué)，進一步加強學(xué)生健康意識的培養(yǎng)，提高學(xué)生對終身體育的認(rèn)識以及對中考體育的理解；并對自身身體素質(zhì)情況有所認(rèn)知；能夠根據(jù)自身情況制定簡單的體育運動處方。通過學(xué)習(xí)，進一步提高學(xué)生快速跑的能力；使每位學(xué)生都有一項自己專長的項目，為明年的體育中考做好準(zhǔn)備。

　　二、我們的措施：

　　1認(rèn)識是第一位的，我們將通過深入學(xué)生，深入班級，深入家庭，與班主任和家長加強聯(lián)系，通過各種渠道不斷提高學(xué)生對體育的認(rèn)知程度和對體育中考的了解，并通過傳授體育鍛煉的方法使學(xué)生認(rèn)識到加強體育鍛煉對人一生的健康具有重要的作用。

　　2在教學(xué)計劃的制定上將以田徑（200米）項目作為切入點，在提高快速奔跑能力的基礎(chǔ)上加強力量素質(zhì)的提高，使學(xué)生綜合身體素質(zhì)得到全面發(fā)展，同時根據(jù)每位學(xué)生的特點，讓每位學(xué)生發(fā)展一項特長，為體育中考打下良好的基礎(chǔ)。

　　3根據(jù)初二年級學(xué)生身體心理特點，課堂上以游戲和學(xué)生喜愛的運動項目來帶動學(xué)生，提高學(xué)生對體育運動的興趣，并在本學(xué)期安排一些小型的班級競賽，以提高學(xué)生的團隊意識和競爭意識。

　　4根據(jù)年級的總體要求，體育考試列入年級正規(guī)考試序列，期中、期末考試均按照深圳市體育中考的要求項目進行測試，并以30%的成績計入學(xué)生總成績，這樣做的目的是提高學(xué)生和家長的重視程度，有利于學(xué)生身體素質(zhì)的提高。

工作計劃 篇8

　　一、牢固樹立“發(fā)展是第一要務(wù)、穩(wěn)定是第一責(zé)任”的理念，把綜治和平安創(chuàng)建作為一項長期的任務(wù)，納入單位年度計劃，落實“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)格執(zhí)行好“一票否決”。

　　二、加強信訪穩(wěn)定工作，及時排查矛盾糾紛，民事糾紛案件調(diào)解率達到95%以上，努力將各種不穩(wěn)定苗頭解決在萌芽狀態(tài)，解決在基層，解決在單位內(nèi)部，全系統(tǒng)無職工聚眾鬧事和集體上訪事件。

　　三、積極配合公安等部門開展嚴(yán)打整治斗爭，加強流動人口管理和社會治安防范，定期開展治安安全隱患檢查，確保一般隱患、重大隱患整改率達到100%。本年內(nèi)各單位不發(fā)生重特大治安事件。

　　四、進一步落實單位法人的治安責(zé)任，深入開展“五五普法”，加強本單位干部職工的思想道德教育和法制宣傳教育，深入開展“平安創(chuàng)建”活動，確保全系統(tǒng)干部職工無經(jīng)濟、刑事犯罪案件。

　　五、加大對影響社會穩(wěn)定的突出問題、安全隱患等不和諧因素的預(yù)防。工程建設(shè)征地、拆遷、補償、建設(shè)資金不到位導(dǎo)致拖欠工程款、環(huán)境保護；交通行政執(zhí)法行為不規(guī)范、亂收費、亂罰款及矛盾糾紛和涉及職工群眾切身利益的問題，認(rèn)真進行疏理，能解決的要盡快盡早解決；切實做到發(fā)現(xiàn)得早，化解得了，控制得住，處置得好。

　　六、進一步完善處置群眾性事件應(yīng)急預(yù)案，不斷健全維穩(wěn)工作預(yù)警預(yù)報、突發(fā)性事件現(xiàn)場處置、應(yīng)急和責(zé)任追究等機制，切實提高處置突發(fā)事件的能力。

　　七、要充分利用社會治安綜合治理宣傳月活動載體，加強平安綜治宣傳工作，提高系統(tǒng)干部職工平安創(chuàng)建的“知曉率、參與率、滿意率”。深入開展“平安運輸、平安站場、平安車船、平安建設(shè)”等“平安交通”創(chuàng)建活動。

　　通過半年來的不懈努力，我們深刻體會到，構(gòu)建和諧社會、創(chuàng)建“平安單位”、推動社會文明進步，黨政領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵，落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任是保證，健全治安長效機制是根本，群眾參與是基礎(chǔ)。雖然我局的綜合治理工作取得了一定成績，但離廣大群眾的要求還有差距。針對平安建設(shè)工作面臨的一系列新情況、新問題，今后我們一定不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，尋求相應(yīng)對策，理清工作思路，掌握工作方法，提高工作水平，切實把綜合治理工作引向深入，為交通系統(tǒng)創(chuàng)建一個安定、祥和的工作和生活環(huán)境。實現(xiàn)“平安交通”，營造一個安定團結(jié)的治安環(huán)境，確保我區(qū)交通工作的順利開展。

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