車間主任求職簡歷工作經(jīng)歷范文

　　時(shí)間過得真快，總在不經(jīng)意間流逝，我們很快就要開啟找工作的生活，需要為此寫一份簡歷了哦。那么如何寫簡歷才簡練、明確呢？以下是小編收集整理的車間主任求職簡歷工作經(jīng)歷范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。

車間主任求職簡歷工作經(jīng)歷范文1

　　所屬公司：xx農(nóng)化科技有限公司

　　參與角色：車間主任

　　項(xiàng)目周期：20xx.06-至今(3年)

　　崗位職責(zé)

　　1、自20xx年進(jìn)去京博農(nóng)化科技有限公司工作，首先是在工藝研發(fā)部做了近3年的工藝研發(fā)、工藝優(yōu)化工作。

　　2、自20xx年開始進(jìn)入生產(chǎn)車間負(fù)責(zé)車間工藝設(shè)計(jì)改造工作，繼而負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間日常生產(chǎn)及工藝管理工作（包括生產(chǎn)車間計(jì)劃安排、生產(chǎn)工藝管理及優(yōu)化、生產(chǎn)制造成本控制、生產(chǎn)考核、車間環(huán)保管理、產(chǎn)品品質(zhì)管理等）。

　　3、先后負(fù)責(zé)了醚菌酯、肟菌酯等產(chǎn)品工業(yè)化生產(chǎn)的工藝設(shè)計(jì)、改造工作及生產(chǎn)管理工作，生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)、工藝管理經(jīng)驗(yàn)豐富。

車間主任求職簡歷工作經(jīng)歷范文2

　　所屬公司：xx中圓汽車部件有限公司

　　參與角色：車間主任

　　項(xiàng)目周期：20xx.05-20xx.11(1年6個(gè)月)

　　崗位職責(zé)

　　1、對員工技能進(jìn)行培訓(xùn)，通過和優(yōu)秀員工及車間技術(shù)員的溝通，由技術(shù)部制訂關(guān)鍵工序的.作業(yè)指導(dǎo)書，組織產(chǎn)線員工進(jìn)行培訓(xùn)，使員工工作效率提升。

　　2、通過和質(zhì)檢人員溝通，由質(zhì)量部制訂質(zhì)量警示卡，組織員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使產(chǎn)線的報(bào)廢率達(dá)到下降。

　　3、產(chǎn)線5S管理，生產(chǎn)定置定位，并定時(shí)檢查。

車間主任求職簡歷工作經(jīng)歷范文3

　　所屬公司：xx友電子有限公司

　　參與角色：車間主任

　　項(xiàng)目周期：20xx.10-至今(3年8個(gè)月)

　　崗位職責(zé)

　　1、在職期間能有效組織安排員工按技術(shù)、質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計(jì)劃，現(xiàn)場5S管理，質(zhì)量改善。

　　2、20xx參與了領(lǐng)克01/03新款車型尾燈（貫穿燈、側(cè)圍燈）試制，改善及產(chǎn)能爬坡。

　　3、能熟練運(yùn)用ERP管理系統(tǒng)（用友U8及金蝶云星空）及辦公軟件。

　　4、剛接手車間時(shí)，車間為虧損狀態(tài)，接任后花了1個(gè)月的時(shí)間改善，業(yè)績提升，產(chǎn)能爬升，扭虧為盈，3個(gè)月后車間有富余。

車間主任求職簡歷工作經(jīng)歷范文4

　　所屬公司：xx海納制藥有限公司

　　參與角色：車間主任

　　項(xiàng)目周期：20xx.09-20xx.08(2年11個(gè)月)

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)兩個(gè)車間的廠房驗(yàn)收；

　　2、負(fù)責(zé)兩個(gè)車間設(shè)備的驗(yàn)收，驗(yàn)證；

　　3、負(fù)責(zé)兩個(gè)車間的`團(tuán)隊(duì)組建，設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)工作模式與流程；

車間主任求職簡歷工作經(jīng)歷范文5

　　所屬公司：xx生化制藥股份有限公司

　　參與角色：車間主任

　　項(xiàng)目周期：20xx.11-20xx.07(2年8個(gè)月)

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)體系搭建，更新；

　　2、負(fù)責(zé)人員的招聘，晉級晉升；

　　3、負(fù)責(zé)績效體系搭建，更新；

　　4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線流程優(yōu)化；

車間主任求職簡歷工作經(jīng)歷范文6

　　所屬公司：xx長鷹信質(zhì)

　　參與角色：車間主任

　　項(xiàng)目周期：20xx.08-20xx.05(9個(gè)月)

　　崗位職責(zé)

　　自20xx年9月份入職海利爾負(fù)責(zé)唑蟲酰胺原料藥項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、建設(shè)等工作。包括組織協(xié)調(diào)工藝優(yōu)化、工藝評審、中試及工業(yè)化試驗(yàn)專家評審、國內(nèi)首次工藝論證評審（省應(yīng)急廳）、對接評價(jià)單位配合辦理評價(jià)手續(xù)（環(huán)評、安評、能評、安全專篇等）提供相應(yīng)資料、PID及設(shè)備布置圖設(shè)計(jì)評審、HAZOP分析及SIL定級、反應(yīng)熱風(fēng)險(xiǎn)評估、設(shè)備選型提報(bào)等工作。

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