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工作匯報材料

時間:2023-04-21 19:24:06 工作匯報 我要投稿

工作匯報材料范文

  在日常學習和工作生活中,越來越多的人或聽或?qū)憛R報,匯報通常是對工作的總結(jié)報告,看取得了哪些成績,存在哪些缺點和不足,總結(jié)了哪些經(jīng)驗,那么,匯報應該怎么寫呢?下面是小編為大家整理的工作匯報材料范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工作匯報材料范文

  成績無一遺漏,但上級領導并不看重,甚至表露出厭煩之色,原因就在于文不對題,“供需”脫節(jié)甚至錯位。在上級領導看來,你所津津樂道的許多工作,只是你這級領導應該做好的例行公事,做好了是盡職,做不好是失職。對常規(guī)性、例行性的工作,上級領導無心也無必要了解得那么清楚。相反,你這個地方在工作中出現(xiàn)了哪些新情況、新矛盾、新問題,你們是怎么看,怎么想,怎么去解決的,這才是上級領導高度關注的。把本職工作應該做的事包羅萬象地大加表白,對領導關注的東西避而不談或一筆帶過,這是撰寫匯報材料的大忌,也是目前許多匯報材料的通病。

  撰寫匯報材料最能體現(xiàn)匯報者的全局觀念、政策水平、決策能力和思辨能力。在具體寫作技巧上,要把握三條:

  一是仔細揣摩調(diào)研、決策的意圖。上級領導為什么要聽取這方面的情況和問題匯報?為什么要重點聽取這方面的情況和問題匯報?對這些問題,要研究得明白透徹,不能有半點“走題”,更不能自作聰明。

  二是嚴格按照上級領導給出的題目確定匯報的主題和內(nèi)容。這里又有兩種情況。第一,領導給出的題目恰恰是我們工作中的強項,且具探索性和經(jīng)驗性。這樣,匯報材料就可以寫實為主,把這項工作的起因(背景),工作實際中的困惑與探索,目前工作的進展及成效、經(jīng)驗作出比較系統(tǒng)、詳細地總結(jié)和提煉。第二,領導給出的題目還沒有“破題”,或沒有多大進展,或雖有進展但成效尚未顯著。這樣的匯報材料當以探索性思考為宜。重點講這項工作在實施過程中的困難和矛盾,講克服這些困難、矛盾的對策和政策建議,為上級領導機關提供決策參考依據(jù)。

  三是切忌羅列人人皆知的套話、空話、大話。因為上級領導在宏觀形勢把握和理論、政策理解上比我們更有優(yōu)勢。過多的“講道理”就會有班門弄斧之嫌。

  ·向同級同行介紹、交流情況的匯報材料。同級同行互相走訪、取經(jīng),是避免決策失誤、縮短探索時間、推動工作進展的重要途徑。同級同行對口參觀、學習和考察,一般是對某項工作,準備開展但尚無清晰思路和必要把握,或正在做但對碰到的一些矛盾、問題尚無有效解決辦法,所以前來學習和取經(jīng)。因此,向同級單位介紹、交流情況的材料,貴在“預警”和“實用”。所謂“預警”,就是對自己做這項工作,曾經(jīng)遇到的困難、矛盾、阻力要盡可能告知對方,對尚在探索中的一些難點問題更要提醒對方注意。這樣做有兩個好處。第一,使對方在工作熱情高漲時保持冷靜的決策頭腦,使對方在良好的工作預期中看到危機。因為,對新開展的工作,決策思維容易被一些表面的有利因素所左右,看不到深層次的矛盾和問題,加之求功心切,這往往成為決策失誤的陷阱。其二,使對方未雨綢繆,對可能出現(xiàn)的矛盾和問題及早防范,少走彎路。所謂“實用”,就是要把做這項工作的緣由(背景因素,為什么要抓這件事)、決策過程、實施情況及效果作系統(tǒng)、全面的總結(jié)和介紹,使對方明了整個工作思路,得到實實在在的啟發(fā)。

  總結(jié)、推介經(jīng)驗的匯報材料。在對外開放、經(jīng)濟全球化的大背景下,不光企業(yè)要講品牌效應,而且一個地方也要打自己的品牌。對一個地方而言,知名度就是品牌,就是生產(chǎn)力。善于總結(jié)經(jīng)驗,就是確立品牌、提高知名度的重要手段。我們發(fā)現(xiàn),同一地方,同一單位,抓同一件事,由不同的人、從不同的角度總結(jié),效果可能就大不一樣。有的工作做得很好,有很多值得總結(jié)推廣的經(jīng)驗,卻總結(jié)不出;有些地方和單位的工作,在常人看來也許并無多少特別過人之處,但一經(jīng)總結(jié)出來,就讓人信服,就成了經(jīng)驗。

  從更深一層看,總結(jié)經(jīng)驗不僅是全為“出名”,而是在進一步創(chuàng)新、完善自己的決策思路,使自己的工作進入更高更好境界的同時,把探索、創(chuàng)造的經(jīng)驗轉(zhuǎn)化成社會共有的寶貴財富,由“一枝獨秀”變成“萬紫千紅”。

  經(jīng)驗貴在高人一籌而又切實可學,貴在反映和揭示特定時期對某一問題探索的最新甚至是最高的成果。因此,撰寫經(jīng)驗材料,要“高”,要“新”,要“實”,要“特”,要“精”,要“深”。

  ——跳起來才摘到桃子,這一“跳”就是經(jīng)驗。一伸手就摘到了桃子,這一“伸”就無經(jīng)驗可言。總結(jié)經(jīng)驗要注重于總結(jié)和挖掘人們普遍關注但苦于找不到解決辦法的問題,或研究和探索事物發(fā)展已接近甚至處于質(zhì)變的臨界點,而人們尚未引起注意的問題,這樣,總結(jié)、推介的經(jīng)驗才有意義。

  ——總結(jié)經(jīng)驗,就是要在人們感到困惑時給出一種解決問題的思路,在人們感到悲觀時注入一線希望的曙光。離開現(xiàn)實需要,翻陳年舊賬,毫無新意,千萬不能用于經(jīng)驗材料的寫作。

  ——經(jīng)驗材料不同于學術報告,不能有“假說”的成分,不能為析疑而析疑。真實是經(jīng)驗材料的生命,實用是經(jīng)驗材料的要旨。

  ——用科學的發(fā)展眼光看,世界上沒有無解的難題,也很少只有一解的難題。同一問題,因時間、地點、條件以及事物本身的狀況不同,有多種不同的解決辦法。一時一地的經(jīng)驗,并不是唯一的教條。撰寫經(jīng)驗材料,一定要突出特色,不要企求自己的經(jīng)驗能啟發(fā)、幫助別人解決所有問題。

  ——一堆礦石,其有用元素是等量的,但不經(jīng)過精選、提煉,去掉雜質(zhì),其使用價值和功效可能完全不同甚至是一堆廢物。同理,工作是一個涉及方方面面的復雜過程,探索性、創(chuàng)造性、突破性的工作就存在于一系列例行的、常規(guī)性的工作之中。我們在總結(jié)經(jīng)驗時,就要像煉礦一樣做精選、提煉的工作,絕不能面面俱到,記流水賬一般。否則,最好的經(jīng)驗也不成其為經(jīng)驗。

  ——對事物的認識,只有深入對規(guī)律的探求、理性的思考,才能有所成效。經(jīng)驗材料,貴在給人一種思路的啟示,給人一把解決問題的鑰匙,而不能滿足于就事論事地告知別人怎么辦。撰寫經(jīng)驗材料,一定要講究研究問題的深度,善于從特定的背景分析中審視、提升所總結(jié)經(jīng)驗的價值和意義,善于從具體的工作過程中歸納、提煉探索的軌跡和決策的思路,善于從特定的經(jīng)驗中引申出帶普遍性的規(guī)律。這樣的經(jīng)驗材料,才是經(jīng)驗,才有價值。

  還要特別說明的是,不管是哪類匯報材料,都有幾個值得注意的帶共同性的問題。第一,多用事實、數(shù)據(jù)、典型說話,恰到好處地提煉必要的帶啟示性、理性化的結(jié)論。但這些結(jié)論必須是源于實踐經(jīng)驗的總結(jié)和提煉,而不是故作深高、裝腔作勢地向上級領導和同行發(fā)表一通人人皆知的空道理。第二,切忌用祈使句,要多用“我們怎么想、怎么做”等謙虛性、請教性的詞語。第三,在導語部分,要省掉諸如“感謝領導在百忙之中抽出時間來我地我單位視察工作”,“歡迎批評指教”等客套話。因為這些廢話寫在正式的匯報材料中,不僅毫無意義,而且容易使聽者讀者對匯報者產(chǎn)生此人慣于懶惰、缺乏創(chuàng)見、只會照本宣科的不良印象,進而對整個匯報材料的質(zhì)量和價值產(chǎn)生懷疑。

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