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員工講話稿

時(shí)間:2022-05-19 18:00:47 稿件 我要投稿

員工講話稿(精選18篇)

  在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,我們使用上講話稿的情況與日俱增,講話稿的作用是輔助講話者集中有效地圍繞會(huì)議議題把話講好,不至于走題或者把話講錯(cuò)。相信很多朋友都對(duì)寫講話稿感到非?鄲腊桑韵率切【帪榇蠹艺淼膯T工講話稿,希望對(duì)大家有所幫助。

員工講話稿(精選18篇)

  員工講話稿 篇1

女士們、先生們:

  今天,我們隆重聚會(huì),熱烈慶祝我們朱園長(zhǎng)光榮退休。這是我們加美學(xué)校的驕傲,也是我們加美學(xué)校的文化傳承史上的一個(gè)標(biāo)志性事件。

  朱園長(zhǎng)在風(fēng)華正茂的季節(jié)里,懷惴著創(chuàng)業(yè)的夢(mèng)想,來到廣東,扎根肇慶,教壇耕耘17年,無論是在風(fēng)平浪靜日子還是雨雪交加的歲月,肩負(fù)著我校幼兒園的生存發(fā)展的重任,一路走了過來,這其中的辛苦甘甜,將永遠(yuǎn)銘記在我們加美師生的心中。

  朱園長(zhǎng)的奮斗史,也是我校幼兒園的成長(zhǎng)路。1995年建校之初,幼兒園里只有十幾個(gè)學(xué)生,她帶領(lǐng)老師們艱苦奮斗,學(xué)生人數(shù)節(jié)節(jié)上升,發(fā)展成了肇慶市區(qū)唯一的全寄宿幼兒園,初步成為肇慶幼教的標(biāo)桿。20xx年,在學(xué)生人數(shù)不減少的情況下,大幅度提高收費(fèi),使我校幼兒園扭虧為盈。20xx年創(chuàng)辦PYP教學(xué)開肇慶之先,并且很快見效,把我校幼兒園的保育水平和教育質(zhì)量推向了一個(gè)新的高度。

  今天,朱園長(zhǎng)光榮地退休了,她給我們留下的不僅僅是經(jīng)濟(jì)效益和保教質(zhì)量,更為我們創(chuàng)建了文明和諧的工作氛圍和生活環(huán)境,她始終以長(zhǎng)者的胸懷和智者的風(fēng)度對(duì)待周圍的人和身邊的事,親切的笑容迎送著每一天的晨曦和晚霞,向人們?cè)忈屩欠N與生俱來的慈祥和親切。

  企業(yè)的生存發(fā)展有它的自然機(jī)理,學(xué)校傳承的永遠(yuǎn)是文化和智慧,只要有人在我們這里退休,就為我們學(xué)校沉淀下了吸引人的魅力,標(biāo)志著我們校園里聚集了一群把教書育人當(dāng)做共同理想的人們,無論是年輕的老師心懷著高遠(yuǎn)的志向,為自己的未來慷慨激昂地把青春揮灑著,還是不惑之年的中年老師,以其豐富的經(jīng)驗(yàn),大步嫻熟地向自己的人生目標(biāo)邁進(jìn)著,這都是為了祖國(guó)的未來努力著,都是為加美的發(fā)展無私地奉獻(xiàn)著。當(dāng)我們能在退休那天,幸福地說:我為自己的夢(mèng)想努力過、奮斗過,而且還做成過許多事情。雖不一定驚天動(dòng)地,但幾十年如一日地日積月累,足以將平凡孕育成偉大。

  我期望著在座的老師們,以朱園長(zhǎng)為榜樣,既然選擇了當(dāng)老師,就不管前面是寒風(fēng)還是冷雨,就無怨無悔地只顧風(fēng)雨兼程,為人民的教育事業(yè),為民族的繁榮昌盛,培育學(xué)生,成就自己,教師的幸福就在默默地耕耘中,教師的光榮,是在我們的學(xué)生相隔好多年之后,驀然想起你的教導(dǎo)和培育之時(shí)。所以說老師的幸福是陳年的酒,教師的事業(yè)是栽萬年樹。

  最后,祝朱園長(zhǎng)、陳光偉先生身體健康,您永遠(yuǎn)是我們加美的園長(zhǎng),;丶铱纯茨愕膶W(xué)生和同事們,也讓大家常?吹靡娔菑埵煜ざ盅笠缰腋5男δ槨R沧⒓舆@次宴會(huì)的全體干部身體健康,祝幼兒園全體老師在石園長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,一如既往地努力工作,為加美幼兒園再上臺(tái)階做出貢獻(xiàn),并祝你們生活快樂、青春美麗!

  在我的講話結(jié)束之際,我代表全校教師員工,獻(xiàn)上一幅由校工會(huì)專門制作的牌匾來表達(dá)我們的心聲—朱園長(zhǎng)是我們杏壇的楷模。望全體老師們亦以此自勉。

  謝謝大家!

  員工講話稿 篇2

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同仁們:

  大家好!

  這次,能被評(píng)為公司20xx年年度優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱號(hào),我感到非常高興與榮幸,感謝公司對(duì)我的厚愛與信任,感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)愛,感謝同事們對(duì)我的認(rèn)可。

  加入公司近五年來,我從一個(gè)門店的理貨員、店長(zhǎng)、盤點(diǎn)員、信息員到今天財(cái)務(wù)部的一員,整個(gè)過程離不開上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)真教導(dǎo)和資深同事們的熱心幫助,在這里我特別感謝洪總和陳經(jīng)理,是他們培養(yǎng)了我,給予我機(jī)會(huì)和自我發(fā)揮的空間!與易站一起走過了五年多的風(fēng)風(fēng)雨雨,品嘗到了工作的辛苦與快樂,通過不斷的實(shí)踐與提升,我對(duì)現(xiàn)有的工作充滿了自信!在工作當(dāng)中,我都把易站當(dāng)作自己的家,才把易站的工作當(dāng)做自己的事業(yè)來做,與易站同甘共苦!看到公司不斷的發(fā)展壯大,我感到很驕傲和自豪。

  這次能夠當(dāng)選優(yōu)秀員工,更是對(duì)我以后工作的一種鞭策,我更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,把自己的工作做得更好,維護(hù)好優(yōu)秀員工的形象。

  責(zé)任、高效、創(chuàng)新、嚴(yán)謹(jǐn)一直是我的工作信條,我會(huì)一直以此來勉勵(lì)自己。在工作中不斷總結(jié)和學(xué)習(xí),在總結(jié)中提高、在學(xué)習(xí)中提高,為公司的發(fā)展盡一份綿薄之力。我們易站人是偉大的,因?yàn)槲覀冋趶氖乱患䝼ゴ蟮氖聵I(yè)。我們?cè)诖蛟煲渍竞侥,相信只要我們同心協(xié)力、奮勇拼搏,一定會(huì)實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想,創(chuàng)造奇跡。

  員工講話稿 篇3

各位老師:

  大家上午好。

  又到了開學(xué)的日子,大家從旅途與家鄉(xiāng)回到了工作崗位上,我謹(jǐn)代表集團(tuán)與學(xué)校向大家表示歡迎和感謝。

  在剛剛過去的這個(gè)暑假,xx發(fā)生了兩件重要的事情。

  首先是xx剛剛度過了自己的10周年生日。在這個(gè)重要的時(shí)間節(jié)點(diǎn)前后,集團(tuán)與學(xué)校的許多同事在一起進(jìn)行了多次熱烈而深刻的會(huì)議探討,集中討論了xx目前的一些重大戰(zhàn)略部署與未來的發(fā)展方向,總結(jié)了我們?cè)谶^去十年辦學(xué)過程當(dāng)中出現(xiàn)的一些重要問題,也提出了一些得到大家認(rèn)同的意見和建議?紤]到大部分老師還在暑期休息中,所以我們暫時(shí)還沒有舉辦集體的慶典活動(dòng),也還有一些重大的好消息沒有公布,但是隨著我們工作的推進(jìn),這些都將發(fā)生在不遠(yuǎn)的將來。

  然后是我們上海的兩個(gè)校區(qū)在這個(gè)暑假經(jīng)歷了搬遷與合并。雖然如大家所了解的那樣,這次機(jī)構(gòu)調(diào)整有客觀因素,部隊(duì)的停償工作使得我們xx劍橋馬上搬離原辦學(xué)場(chǎng)所,時(shí)間非常緊迫,我們確實(shí)沒來得及和所有的教職員工進(jìn)行比較充分的溝通,面對(duì)前所未有的挑戰(zhàn),集團(tuán)經(jīng)過慎重考慮和論證,決定對(duì)xx的兩個(gè)校區(qū)進(jìn)行合并,這是我們重要的一個(gè)戰(zhàn)略調(diào)整。

  我們對(duì)大家在這次調(diào)整過程中給予的支持與信任,表示衷心的感謝,對(duì)部分老師為了從大局出發(fā)而做出短期個(gè)人利益的犧牲表示由衷的感激。很多員工犧牲了假期的休息時(shí)間,在炎熱的天氣里,加班加點(diǎn)完成整個(gè)搬遷等工作,非常不容易,集團(tuán)和學(xué)校銘記在心。

  但我更想說的是,在過去的10年xx的事業(yè)一直處于蓬勃的發(fā)展中,其中經(jīng)歷過不止一次陣痛期,但每一次挫折都迅速轉(zhuǎn)化為重大的發(fā)展動(dòng)力。譬如今年暑假的調(diào)整就打開了我們的辦學(xué)視野,即使在上海地區(qū),我們都找到了不止一處全新并且更加優(yōu)質(zhì)的辦學(xué)空間。

  關(guān)注我們集團(tuán)微信公眾號(hào)的同事可能已經(jīng)知道,我們昨天公布了集團(tuán)與上海外國(guó)語大學(xué)賢達(dá)經(jīng)濟(jì)人文學(xué)院達(dá)成的辦學(xué)合作。上海外國(guó)語大學(xué)賢達(dá)經(jīng)濟(jì)人文學(xué)院現(xiàn)有虹口、崇明兩個(gè)校區(qū),其中虹口校區(qū)位于東體育會(huì)路390號(hào),建筑面積達(dá)74000平方米。此次合作充分利用上外賢達(dá)校區(qū)現(xiàn)有的辦學(xué)條件、教育教學(xué)資源和xx在國(guó)際教育領(lǐng)域的豐富經(jīng)驗(yàn)及國(guó)際教育教學(xué)資源,發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì),引進(jìn)英國(guó)、美國(guó)及其他國(guó)際高中教育課程等國(guó)際教育體系項(xiàng)目,以滿足中國(guó)國(guó)內(nèi)學(xué)生赴外國(guó)接受高等教育的需求以及整個(gè)社會(huì)對(duì)高質(zhì)量教育培訓(xùn)的需要,打造現(xiàn)代化的教育學(xué)習(xí)中心。最近集團(tuán)會(huì)宣布更多的發(fā)展機(jī)會(huì)。我相信,隨著我們辦學(xué)規(guī)模與質(zhì)量的進(jìn)一步提升,我們?cè)谧乃薪搪殕T工都能夠獲得更高、更好的施展才華的平臺(tái)。

  回望過去十年,我們從20xx年的一所學(xué)校11名學(xué)生,到如今全國(guó)的十余所學(xué)校兩萬多名學(xué)生;從辦學(xué)初期還頻頻為招生所煩惱,到現(xiàn)在名聲在外、優(yōu)秀學(xué)子慕名而來,從過去為了學(xué)生升學(xué)而心存忐忑,到現(xiàn)在,我們已經(jīng)擁有了良好的辦學(xué)聲譽(yù),這些都離不開每一位教職員工的努力和心血,你們是xx得以發(fā)展的真正根基,你們是xx得以成長(zhǎng)的最大動(dòng)力,你們是xx得到社會(huì)各界信任的最根本的保證。你們不僅是xx的優(yōu)秀員工,更是受到學(xué)生們愛戴的老師與引路人,是中國(guó)教育改革與創(chuàng)新進(jìn)程當(dāng)中的一磚一瓦,我再次向你們表達(dá)衷心的感謝,更向你們致以崇高的敬意。

  回首了腳下走過的路,再讓我們談?wù)勗?shī)與遠(yuǎn)方。xx要做的并不僅僅是幾所學(xué)校,而是要為國(guó)家與世界將要面對(duì)的未來而未雨綢繆。

  我相信今天的青年都是未來社會(huì)的棟梁,未來他們?cè)趺礃,這個(gè)國(guó)家就會(huì)怎么樣。教育是改變未來的事業(yè),要改變中國(guó)乃至世界的未來,需要從教育入手。

  但在中國(guó)做教育是件很復(fù)雜的事情,之前很多年來,有很多人嘗試改變我們傳統(tǒng)的教育模式,雖然大家都深感傳統(tǒng)的應(yīng)試教育有諸多弊端,它扼殺了青少年的創(chuàng)新思維和想象力,知道教育改革的迫切性,但是面對(duì)超級(jí)頑固的“高考指揮棒”,一切改革的嘗試又都鎩羽而歸,多年成效甚微。

  在我看來,中國(guó)的經(jīng)濟(jì)改革之所以能夠成功,是因?yàn)橄仍试S部分民營(yíng)企業(yè)發(fā)展,但彼時(shí)的民營(yíng)經(jīng)濟(jì)水準(zhǔn)很低,所以需要引進(jìn)外資、中外合作以提高中國(guó)企業(yè)的管理水平,最后才改革國(guó)有企業(yè)。中國(guó)的教育改革也可以遵循相同的改革路徑:扶植一批民辦教育,同時(shí)積極引進(jìn)國(guó)外優(yōu)秀的課程和教育管理模式,先讓一部分家長(zhǎng)和學(xué)生有更多元化的選擇,如果這能夠成為社會(huì)的趨勢(shì),被越來越多的家庭所接受,再來改革中國(guó)的教育體制,改革的阻力會(huì)少很多。

  培養(yǎng)學(xué)生的公民意識(shí)、國(guó)際視野和創(chuàng)新精神是xx教育的宗旨。因此xx在設(shè)計(jì)課程內(nèi)容時(shí),不僅幫助學(xué)生打下扎實(shí)的學(xué)業(yè)基礎(chǔ),來滿足申請(qǐng)大學(xué)的硬性條件,更注重課程的多樣化和選擇性,以適應(yīng)社會(huì)需求的多樣化,適合學(xué)生全面而有個(gè)性的發(fā)展,比如開展多樣的人文學(xué)科,鼓勵(lì)學(xué)生自我發(fā)展,發(fā)掘?qū)W生自身潛力;進(jìn)行各類課外活動(dòng),以提升學(xué)生“軟實(shí)力”;組織多主題的公益慈善活動(dòng),加強(qiáng)學(xué)生公民意識(shí);開辦“青少年領(lǐng)導(dǎo)力夏令營(yíng)”、“模擬聯(lián)合國(guó)項(xiàng)目”和“美式辯論賽”等特色活動(dòng),拓展學(xué)生國(guó)際視野,提升思辨能力。

  所以我們不僅要開學(xué)校,做學(xué)歷教育,我們也在探索舉辦個(gè)人學(xué)校,倡導(dǎo)移動(dòng)學(xué)習(xí)、個(gè)性化學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)和創(chuàng)造學(xué)習(xí),打造教育綜合體、沉浸式的學(xué)習(xí)空間與線上線下貫通的學(xué)習(xí)中心。

  今年我們與一些知名大學(xué)和知名教育機(jī)構(gòu)合作研發(fā)適合中國(guó)國(guó)情的國(guó)際化課程體系與教材,以擴(kuò)大民辦教育在中國(guó)的影響力、中國(guó)教育在世界的影響力。

  當(dāng)然我們會(huì)面臨很多挑戰(zhàn),還有一些問題是來自于觀念上的,每個(gè)家庭對(duì)子女的培養(yǎng)都與當(dāng)下的現(xiàn)實(shí)有關(guān),xx在教育理念上的創(chuàng)新,意味著xx作為開拓者,不僅需要成為孩子的教育者,還必須成為家長(zhǎng)的教育者、社會(huì)的教育者。

  誠(chéng)然,一切探索都任重道遠(yuǎn),但我們堅(jiān)信未來,歷史進(jìn)步的車輪是無人能夠阻擋的。xx見證了許多孩子改變命運(yùn),許多家庭實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想,雖然這些改變對(duì)于整個(gè)社會(huì)來說數(shù)量依然很少,但有一天,星星之火可以燎原,他們會(huì)改變中國(guó)的未來。

  浦東校區(qū)的前身xx控江校區(qū)是xx的第一所學(xué)校,創(chuàng)辦十年整,是xx發(fā)展歷程中的功勛學(xué)校,浦東的教職員工隊(duì)伍中也不乏從創(chuàng)辦之初就在為xx做貢獻(xiàn)的元老,xx的第一所學(xué)校、第一批學(xué)生、第一屆畢業(yè)生,都是你們留在xx校史上的軍功章,xx浦東有著優(yōu)秀的員工團(tuán)隊(duì),xx浦東的課程有很多的兩點(diǎn),所以集團(tuán)一直把xx浦東校區(qū)視為xx寶貴的財(cái)富,我們當(dāng)百倍珍惜。作為xx旗下另一所優(yōu)秀的校區(qū),xx劍橋近年來取得了非常好的聲譽(yù),升學(xué)成績(jī)喜人,兩個(gè)校區(qū)各有特色,有很多相互學(xué)習(xí)和借鑒的地方,正是為了使得xx邁向更加卓越的未來,我們才最終作出了合并和戰(zhàn)略調(diào)整的決定,我相信在雷博士的帶領(lǐng)下,xx會(huì)辦的越來越好。

  如今的xx,給予了我前所未有的雄心壯志,我們今天的調(diào)整或者稱為合并只是一個(gè)戰(zhàn)略的部署,我們會(huì)以全新的管理框架下創(chuàng)建2所以上的分校。我深感責(zé)任重大,因?yàn)閤x的發(fā)展也前所未有地需要優(yōu)秀的人才來共創(chuàng)未來。隨著我們事業(yè)的不斷擴(kuò)張,我相信,xx可以提供給大家的,并不僅僅是一份教職,如果你熱愛這個(gè)事業(yè),向往著更美好的未來,你可以發(fā)揮你的所長(zhǎng),我們會(huì)提供更多的平臺(tái)和發(fā)展機(jī)會(huì),希望這些平臺(tái)也成為老師們施展才華的舞臺(tái),讓更多的xx人獲得自身的成長(zhǎng),也為這個(gè)社會(huì)創(chuàng)造更多的價(jià)值。

  最后祝大家開學(xué)順利工作順心,祝我們共同的事業(yè)越辦越好,祝我們的每一位老師都能夠和學(xué)生一樣,收獲最好的自己。

  員工講話稿 篇4

各位員工:

  大家早上好!

  國(guó)慶節(jié)即將來臨,首先我代表公司向大家道以節(jié)日的問候,祝大家國(guó)慶快樂,那么在這里我主要強(qiáng)調(diào)四方面內(nèi)容:

  一、安全方面

  安全工作是每次開會(huì)時(shí)必講的話題,“安全第一”是生產(chǎn)的根本前提,可是在前期的工傷事故中,我們分析原因,大部分是我們大家缺乏安全意識(shí),在有些員工的思想概念中,根本沒有重視過,完全按照自己的想法來;那么在這個(gè)階段就一定要重視了,年末將至,當(dāng)初我們是高高興興的出來賺錢,同樣我們也要平平安安的賺錢回家,要是再有個(gè)磕磕碰碰,帶個(gè)傷或殘回家就不太好了,請(qǐng)大家平日里要多注意。

  二、門禁管理與食堂就餐刷卡說明

  1、 根據(jù)公司規(guī)定進(jìn)入十月份22號(hào)開始(也就是禮拜一),公司是不受理員工辭職申請(qǐng),那么從七月上旬起我們招工也都有這方面的說明,當(dāng)然部分員工有特殊事情,公司也站在人性化的.角度上會(huì)適度考慮。但是這個(gè)特殊事情必須到達(dá)一定程度,而且必須要有效的書面證明,否則別找我,慢辭也可以,提前一個(gè)月,也就是到下個(gè)月的這個(gè)時(shí)候。

  2、 很多員工都擔(dān)心年底放假回家后沒工資,原因是有部分員工聽說去年都沒有拿到錢,我覺得那些人是在“扯”,我是2月7日來這里的,一來時(shí)就是糊里糊涂的審核去年那部分而今年沒有繼續(xù)來公司上班的員工的工資,90多萬我記得清清楚楚的發(fā)放了,所以大家不要擔(dān)心,只要按公司規(guī)定放假時(shí)間走的,同樣不會(huì)少你們一分,即使你們明年沒有來,也會(huì)打到你們帳號(hào)上。

  三、個(gè)人素養(yǎng)問題

  一個(gè)人的內(nèi)涵會(huì)從各個(gè)方面體現(xiàn)出來,所以大家要注意自己的細(xì)節(jié),生活沒有不拘小節(jié),自制是做人的體現(xiàn)。但是有些人就是不注意自己言行及行為,出口成臟(我是最看不起這種人了,簡(jiǎn)直是沒教養(yǎng))、吃飯或打卡就老想插隊(duì),我就不相信晚幾分鐘就會(huì)掉塊肉,當(dāng)我在抓這些不良行為時(shí),有部分員工說我老針對(duì)他,因?yàn)檫t到有他、帶早餐有他、提前下班有他、代打卡還有他,為什么就不問問自己處處總有你呢?更值得讓人痛恨的是那些手癢而犯賤的人,真不知道是他父母沒教好他,還是他自己的問題,專搞些見不得人的勾當(dāng)或是搞破壞,杜經(jīng)理的車子三次被人故意損壞,我的車子兩次被人劃傷,沒查出便罷,一旦查出有你受的,要是能提供線索的,根據(jù)情節(jié)我個(gè)人承諾給予500—20xx元的獎(jiǎng)勵(lì),目的就是要拔掉那個(gè)害人之蟲,歡迎大家舉報(bào),我都不知道他是圖哪門子,既不利人也不利己的,說這么多只希望大家明白一個(gè)道理“勿以惡小而為之,勿以善小而不為”。

  四、其他方面

  如水、電、衛(wèi)生、工作效率等問題,由于時(shí)間問題我就不一一闡述,會(huì)后請(qǐng)各車間主任利用早會(huì)時(shí)間進(jìn)行宣導(dǎo)。

  員工講話稿 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,各位來賓:

  大家下午好!

  感謝公司能給我這個(gè)機(jī)會(huì)站在這里作為員工代表講話。我感到很幸運(yùn)、很欣慰也很激動(dòng),同時(shí)感到責(zé)任很大、壓力也很大。作為員工代表,我要和大家一起分享幾點(diǎn)我個(gè)人在平安一年的收獲。ㄕf的好,請(qǐng)大家給我鼓掌;說的不好,請(qǐng)大家也給我鼓勵(lì)。謝謝。

  我的名字叫陳*,來自中國(guó)平安**支公司一名業(yè)務(wù)主管。20xx年9月加入中國(guó)平安。不經(jīng)意間一年就過去了,來到這里我收獲很多。

  我從小生長(zhǎng)在農(nóng)村。從小學(xué)到初中再到高中,一直平平凡凡,從來沒有過掌聲、鮮花和獎(jiǎng)狀,來到平安我收獲了掌聲、鮮花和獎(jiǎng)狀等,收獲很多。

  20xx年我從部隊(duì)退伍到現(xiàn)在從事了許多工作。礦山運(yùn)輸、工程汽車經(jīng)營(yíng)、工地承包、租門面做生意,等等,確實(shí)也能夠賺錢 ,有時(shí)候也賺過很多錢。但是來到平安之后,我明白了許多道理,許多做人的道理。有這么一句話:和什么樣的人在一起,你就是什么樣的人。的確是這樣。來到平安之后我才發(fā)現(xiàn)我以前的人生是那么簡(jiǎn)單的平凡的。在這里可以賺到自己想要的錢,還可以不斷的學(xué)習(xí),不斷的成長(zhǎng)。這個(gè)社會(huì)在變,以前的人和現(xiàn)在的人都發(fā)生了很大的變化,不再是有一點(diǎn)點(diǎn)技能就能夠生存的了,需要的是不斷的學(xué)習(xí)、不斷的成長(zhǎng)來武裝自己的頭腦。

  陳安之說的很好。他說最劃算的投資,就是投資自己的腦袋。的確是這樣,一個(gè)人只有不斷的成長(zhǎng),不斷的給親人、朋友和他人帶來有價(jià)值的東西,自己也就變得有價(jià)值了。所以我非常珍惜這份工作,也很努力地為這份工作而努力。給朋友帶來保障,帶來平安,我感到自己做的這份工作非常的有意義。不管朋友們是否了解,但我知道我做的事是正確的,有價(jià)值的,有意義的!

  經(jīng)過我的努力,他們明白保險(xiǎn)的意義以后都是非常感謝我的。這時(shí)我就覺得我的人生價(jià)值得到了體現(xiàn)!為了工作,每天要去找資料,要去研究怎么帶人 ,要去和優(yōu)秀的人一起探討。一年以來我自己也能感覺到我的成長(zhǎng)。對(duì)朋友,我懂得了感恩,因?yàn)樗麄円步虝?huì)了我很多東西,給了我工作上的支持。我也這樣和給朋友們提起:非常的感謝你們。他們也告訴我:你很優(yōu)秀。就因?yàn)樗麄儗?duì)我的褒獎(jiǎng),我更應(yīng)該要努力要加油。所以在今后我一定會(huì)更加的努力來回饋我的客戶,來回饋我的朋友,來回饋我的同事,來回饋我的師傅,來回饋我的經(jīng)理,來回饋幫助過我的人,同時(shí)也回饋沒有幫助過我的人,因?yàn)榧词顾麄儧]有幫助過我,也同樣激勵(lì)著我前進(jìn),因?yàn)槲也环敚?/p>

  最后,我衷心祝愿大家:

  身體健康,工作順利,家庭和諧,事業(yè)有成!中秋、國(guó)慶快樂!

  我衷心祝愿公司:

  基業(yè)常青,并成為行業(yè)中最受人尊敬的先驅(qū)與領(lǐng)袖!

  員工講話稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的各位同事們:

  這個(gè)將散播我青春年華的地方。熱火朝天的建筑工地中,一建這個(gè)大家庭?吹焦臼聵I(yè)的龐大,為此我深感自豪。作為新員工,對(duì)自己的未來充滿信心!定將勵(lì)志圖強(qiáng)、謙虛謹(jǐn)慎、勤練內(nèi)功,獻(xiàn)出我滿腔熱忱,全力工作,為公司添光加彩!

  畢業(yè)于財(cái)經(jīng)學(xué)院金融系金融學(xué)專業(yè)。很高興今天站在這里代表新同事發(fā)言,自房地產(chǎn)分公司的財(cái)務(wù)羅。同時(shí),也很感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)難得的機(jī)會(huì),讓我與大家一起學(xué)習(xí)分享。

  通過學(xué)院就業(yè)網(wǎng)的招聘信息。對(duì)這個(gè)扎根的建筑施工企業(yè)產(chǎn)生了濃厚的興趣。從那時(shí)起,初識(shí)一建。開始了解公司的基本信息、制作簡(jiǎn)歷、準(zhǔn)備面試、參加面試。然后,分別在直屬分公司和房地產(chǎn)分公司實(shí)踐學(xué)習(xí)。實(shí)習(xí)的兩個(gè)多月時(shí)間里,得到直屬分公司和房地產(chǎn)分公司領(lǐng)導(dǎo)及前輩的大力幫助。得以迅速進(jìn)入角色,從學(xué)生到員工的轉(zhuǎn)變。同時(shí),通過這幾天的新員工培訓(xùn),對(duì)公司發(fā)展、企業(yè)文化、管理制度等有了更深刻的解。

  積極完成領(lǐng)導(dǎo)布置的工作。參與到會(huì)計(jì)報(bào)表編制、個(gè)稅及其他稅務(wù)申報(bào)、年東興市房展、憑證處理、發(fā)票處理、金蝶賬務(wù)處理等工作中。學(xué)到很多的同時(shí),實(shí)習(xí)和現(xiàn)在工作中。也發(fā)現(xiàn)自己在憑證填寫、金蝶軟件處理等存在不足,將在以后的工作中不斷提升自我

  站在這個(gè)臺(tái)上,此刻。心情很激動(dòng)。激動(dòng)的已走出了校園開始為自己美好的未來拼搏努力。同時(shí),也很緊張。因?yàn)槲乙獡?dān)負(fù)起更多的責(zé)任,企業(yè)的發(fā)展中獻(xiàn)出自己一份微薄的力量。

  最后,我們堅(jiān)信:今天,一建是我們的驕傲;明天,我們必將是一建的驕傲!謝謝大家!

  員工講話稿 篇7

各位最有活力、最有潛力的碧麗新同事,各位可親可愛的兄弟姐妹們:

  大家上午好!

  我是行政部的李潔瓊,桃李芬芳的李,純潔的潔,瓊瑤的瓊、瓊漿玉液的瓊姐,今天我很高興地為大家介紹公司概況與文化理念,希望今天的分享能為大家?guī)硖依畹姆曳,帶來純潔的思想,帶來瓊漿玉液般的營(yíng)養(yǎng)!

  首先我代表公司感謝大家選擇了碧麗,感謝你們給碧麗帶了新鮮空氣、新鮮血液與新鮮的活力!對(duì)你們加入碧麗表示最熱烈最誠(chéng)摯的歡迎!

  我先向大家簡(jiǎn)單介紹一下公司的情況。

  碧麗公司是一家不新也不老、不大也不小的企業(yè),不新也不老是因?yàn)橛惺隁v史,不大也不小是指公司有近億元年產(chǎn)值、200多員工的規(guī)模;碧麗是一家專門研發(fā)制造飲水設(shè)備的著名企業(yè),是一家頭上閃耀著無數(shù)光環(huán)的企業(yè):廣東省高新技術(shù)企業(yè)、民營(yíng)科技企業(yè)、廣東省知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)、中國(guó)節(jié)能減排優(yōu)秀企業(yè)、中國(guó)節(jié)能認(rèn)證企業(yè)、中國(guó)質(zhì)量信用企業(yè)等,這樣的榮譽(yù)多如繁星、不勝枚舉;

  碧麗公司擁有上萬方的產(chǎn)業(yè)研發(fā)與制造基地,擁有30多項(xiàng)國(guó)家專利技術(shù);擁有技術(shù)過硬的強(qiáng)大技工隊(duì)伍;擁有生產(chǎn)設(shè)備的數(shù)量與先進(jìn)程度在行業(yè)首屈一指;公司還擁有行業(yè)配套最齊全的各類硬件;這些共同構(gòu)成了碧麗領(lǐng)先飲水機(jī)行業(yè)的制造優(yōu)勢(shì)與專業(yè)大廠的風(fēng)范。

  ——以上這些就是碧麗人十二年來不斷創(chuàng)新、奮斗不息的成果展示。同時(shí),走進(jìn)碧麗,你會(huì)漸漸地感受到這個(gè)團(tuán)隊(duì)的獨(dú)特風(fēng)格:

  這是一支敢于創(chuàng)新、獎(jiǎng)勵(lì)創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)(從技術(shù)隊(duì)伍到其他部門到車間一線員工,都能從自己的崗位著眼、從細(xì)節(jié)著手,主動(dòng)參與管理或技術(shù)創(chuàng)新,每季度公司都會(huì)舉行隆重的科技進(jìn)步獎(jiǎng)的頒獎(jiǎng)大會(huì)),這是一支喜歡分享知識(shí)也分享財(cái)富的團(tuán)隊(duì)(碧麗是經(jīng)銷商的黃埔軍校,從碧麗走出去的經(jīng)銷商不計(jì)其數(shù),產(chǎn)生了無數(shù)個(gè)百萬富翁、千萬富翁,大家在碧麗的平臺(tái)上共同創(chuàng)造財(cái)富、分享財(cái)富;碧麗還向社會(huì)貢獻(xiàn)財(cái)富,大手筆地向汶川捐贈(zèng)飲水機(jī)、向敬老院、貧困地區(qū)捐款捐機(jī))

  這是一支充滿生機(jī)與活力、會(huì)工作也會(huì)生活的團(tuán)隊(duì),一年一度的員工晚會(huì),會(huì)讓你看到碧麗人的多姿多彩與多才多藝;一年一度的員工集體旅游,讓你釋放壓力、增強(qiáng)活力、融入碧麗。

  這是一支講平等講尊重的和諧的團(tuán)隊(duì)(從老板到員工,一視同仁,沒有森嚴(yán)的等級(jí),沒有分工不同的歧視,彼此之間,關(guān)系單純,親如一家,和睦相處;)。

  這是一支正行走在路上的、存在著發(fā)展中的諸多不足、管理水平與合作水平有待加強(qiáng)的年輕團(tuán)隊(duì)。正因?yàn)榇蠹业某霈F(xiàn),給了我們彼此的機(jī)會(huì)與平臺(tái),讓我們一起學(xué)習(xí),去共同提升、共同規(guī)范,去趕超更好的自己,創(chuàng)造更好的碧麗!

  最后,還想送我們的新同事兩個(gè)字,來作為大家做人做事的參考要求:

  這兩個(gè)字,即:“敬”“進(jìn)”。

  敬,即敬人敬事:

  敬人者,人恒敬之。尊重別人,才能讓別人尊重你。尊重你的上司,你的同事,你的下級(jí),你才會(huì)有好的人緣。

  敬事,對(duì)工作有敬畏感,持之以恒投入你的熱情與用心來工作,你才能真正技藝精湛,你才能有發(fā)展與晉升的機(jī)會(huì)。

  進(jìn),即進(jìn)。

  第一:我們碧麗是高新技術(shù)企業(yè),高新技術(shù),意味著我們這個(gè)產(chǎn)業(yè),技術(shù)含量高,對(duì)人員素質(zhì)的要求也高,我們必須不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取,才能滿足企業(yè)不斷發(fā)展高新技術(shù)的人才需求,才能趕在對(duì)手前面。

  第二:在做好本職工作之外,我們還要不斷學(xué)習(xí),向優(yōu)秀的人學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí),在生存外求發(fā)展,如果僅僅滿足現(xiàn)狀,不為未來作任何的準(zhǔn)備與累積,我們將永遠(yuǎn)只是個(gè)平庸的人,甚至是會(huì)被社會(huì)淘汰的人。

  最后我祝大家信心滿滿、踏實(shí)肯干,在碧麗的大海上揚(yáng)帆起航,創(chuàng)出更幸福更美麗的人生!

  員工講話稿 篇8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體干部職工:

  大家好!

  在這個(gè)大會(huì)上,我就公司的情況講一講。

  平時(shí)我們開會(huì)機(jī)會(huì)不多,其實(shí)工作做得好與壞,不在于開多少會(huì)。關(guān)鍵要有實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)。從勞動(dòng)強(qiáng)度、作業(yè)量來講,煉鐵是全公司最辛苦的一個(gè)單位,而職工整體收益與公司各部門相比,還有一定的差距。我多次在各種會(huì)議上對(duì)煉鐵進(jìn)行過批評(píng),批評(píng)的多,關(guān)心的也多,因?yàn)槲覀兪种械氖绿匾,承?dān)的責(zé)任太過重大,而過程中形形色色的問題發(fā)生的太過頻繁。近幾年來,煉鐵在寫教材,全公司各部門在用教材。這是我們的恥辱。回顧上半年,喜憂參半,高爐周期性波動(dòng)太頻繁,過程損兵折將,處處顯得很被動(dòng)。下半年我們要奮起直追,向兄弟單位和先進(jìn)同行看起,盡快扭轉(zhuǎn)被動(dòng)局面,讓煉鐵整體工作上一個(gè)臺(tái)階。

  一、抓好節(jié)能降耗,實(shí)現(xiàn)低成本運(yùn)行。

  袁總數(shù)次在周末會(huì)談到成本,成本關(guān)系到全公司xx余人的吃飯問題,關(guān)系著企業(yè)的生存和發(fā)展。當(dāng)前企業(yè)形勢(shì)不容樂觀,天氣一天天變熱,市場(chǎng)卻在一天天變冷。作為基層員工,大家感受不到市場(chǎng)的寒冷,感受不到經(jīng)濟(jì)危機(jī)的沖擊。多年來,xx從艱難中走來,在夾縫在生存,在困苦中發(fā)展,形成今天的規(guī)模,我們今天的一切來之不易,每一位xx人都應(yīng)該以高度的事業(yè)心、責(zé)任心,全心全意,投入工作,做一行,愛一行,承擔(dān)起企業(yè)賦予我們的重任。作為企業(yè)的一份子,無論什么崗位,只有分工的不同,降本增效不僅僅是領(lǐng)導(dǎo)的事,必須上上下下全員動(dòng)起來,從每個(gè)崗位、點(diǎn)點(diǎn)滴滴、方方面面做起。

  二、抓好人才培養(yǎng),全面駕馭生產(chǎn)

  隨著企業(yè)不斷發(fā)展,人才短缺問題越發(fā)顯得迫切和嚴(yán)重,煉鐵表現(xiàn)尤為突出。職工整體水平的提高與企業(yè)快速發(fā)展嚴(yán)重不相適應(yīng),特別是技術(shù)人才、管理人才的缺失,成為制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸,F(xiàn)在支撐煉鐵運(yùn)行的是一批低素質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)型的管理團(tuán)隊(duì),與現(xiàn)代化、自動(dòng)化裝備根本不匹配。目前,二體系兩座高爐仍頻繁波動(dòng),我們?cè)诒3指郀t穩(wěn)定方面沒有高招,在計(jì)劃性、預(yù)見性上沒有做法,把大部分精力放在了處理爐況恢復(fù)上。我們要的是事前預(yù)防,不是事后總結(jié)處理。當(dāng)下一體系改造正迅速推進(jìn),許多事情在考驗(yàn)著我們,而現(xiàn)有二體系兩座高爐就將我們搞得提心吊膽,高爐長(zhǎng)期穩(wěn)順得不到保證,明天走得順暢還是艱難,都是擺在眼前的實(shí)實(shí)在在的問題。

  xx是xx人的xx,xx的發(fā)展需要科技型、現(xiàn)代化的人才去引領(lǐng),需要發(fā)現(xiàn)人才、發(fā)現(xiàn)苗子,將有思想、有思維、有進(jìn)取心的人培養(yǎng)出來。明天xx的發(fā)展仍寄托在在座的每一個(gè)人。煉鐵內(nèi)部組織好各類培訓(xùn)工作,不能流于形式,要不斷創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制,給愿意提高、致力于提高的人提供平臺(tái),讓員工實(shí)現(xiàn)真正提高,公司愿意冒這個(gè)險(xiǎn)。在人才培養(yǎng)啟用上,必須一步一個(gè)腳印,要求從基層踏踏實(shí)實(shí)干起,避免連升三級(jí)的“破常規(guī)”啟用,形成新的人才、管理梯隊(duì)。用我們自己的人才,用我們自身的力量駕馭全新的裝備,實(shí)現(xiàn)一體系順利啟動(dòng)。

  三、加強(qiáng)安全管理,實(shí)現(xiàn)安全發(fā)展。

  1、借鑒他人教訓(xùn)、注重精細(xì)管理、扎根一線、實(shí)現(xiàn)安全運(yùn)行。

  任何時(shí)候安全、穩(wěn)定、順行是前提,更是目標(biāo)。我們不能忘記歷史,不能忘記過去,特別是近期同行所發(fā)生的形形色色的事故,我們要通過借鑒他人,提高自我;叵脒@些發(fā)生的事故,我們的企業(yè)同樣存在,過程如何監(jiān)管,如何實(shí)現(xiàn)程序化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化運(yùn)行?要注重精細(xì)化管理,對(duì)生產(chǎn)過程中每一個(gè)細(xì)微變化都不放過。在生產(chǎn)過程中即使有很大的波動(dòng),也要找到問題的根本原因所在,把每一起未遂事故當(dāng)作已遂事故來處理,要對(duì)生產(chǎn)過程中任何看似不起眼的問題都不放過。同時(shí)深入一線,深入基層,收集信息,預(yù)測(cè)結(jié)果,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決。

  2、加強(qiáng)三違整治,規(guī)范整體運(yùn)行。

  安全為天,未來充滿變數(shù),在安全上我們不能冒險(xiǎn)!翱熳卟皇怯⑿,穩(wěn)定才是高手”,“威風(fēng)不是車速快,安全才是第一招!笔鹿拭媲皼]有如果和假如,各級(jí)人員要以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,做好各項(xiàng)工作,把我們的思路、想法變成實(shí)實(shí)在在的做法。

  紀(jì)律是安全的保證,抓好紀(jì)律是安全管理的首要工作。規(guī)程是安全運(yùn)行的方向,抓好職工規(guī)程抽背是安全管理的重中之重;仡櫾(jīng)發(fā)生的料車跳道、高爐失常、氣包缺水等等事故都在夜間發(fā)生,夜間是管理的空檔,是欠缺,是問題所在。回味每一起操作事故,都是對(duì)規(guī)程掌握不夠,應(yīng)用不當(dāng)所造成。強(qiáng)化職工三違管理,注重規(guī)程抽背,做到熟背、活用,實(shí)現(xiàn)零違章、零事故、零隱患。

  忽視小問題,醞釀大事故;不去重視小問題,就會(huì)導(dǎo)致一輩子無法忘記的問題發(fā)生。在安全管理上就要做到嚴(yán)考核,我們不怕聽到罵聲,一切工作必須為安全讓步。做工作不在于工作的難度多大,風(fēng)險(xiǎn)多高,而在于事前防范。通過事故反思,忽視了什么,放松了什么,什么需要加強(qiáng),這些都是應(yīng)該思考的問題。發(fā)生問題都是某一方面放松的必然,哪一地方隱患多,事故就多。極個(gè)別不負(fù)責(zé)任的人影響了整體工作,我們要揪出害群之馬,找到事故的發(fā)源地和根本所在。把管理的關(guān)口前移,細(xì)節(jié)工作做到。用我們高度的責(zé)任心不給事故留機(jī)會(huì),不斷把工作向前推進(jìn)。

  3、積極創(chuàng)造安全作業(yè)環(huán)境,解決職工切身需求。

  進(jìn)入6、7月份有兩最:

  一最:天氣進(jìn)入一年中氣溫最的時(shí)候,我們要從方方面面努力,給工人創(chuàng)造一個(gè)安全舒適的作業(yè)環(huán)境,包括各種冷飲、西瓜、冰糖綠豆水等的供應(yīng)要及時(shí)到位,同時(shí)不打疲勞戰(zhàn),盡量少占用職工的休息時(shí)間,讓職工休息好、工作好。

  二最:一體系施工進(jìn)入最關(guān)鍵時(shí)期。當(dāng)下一體系已進(jìn)入設(shè)備安裝階段,這是全公司的核心任務(wù),也是一項(xiàng)重大的考驗(yàn),能否順利投用,各項(xiàng)工作能否一步到位,需要我們及早介入,讓有經(jīng)驗(yàn)、責(zé)任心強(qiáng)的職工參與進(jìn)來,做好投產(chǎn)前的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。

  ①消除環(huán)境不安全因素,給想犯錯(cuò)誤的人不留任何機(jī)會(huì)。結(jié)合過去的工作實(shí)際,一點(diǎn)點(diǎn)、一步步去過濾,調(diào)動(dòng)全公司力量,消除不完善。

  ②抓好人員的培養(yǎng),保證順行啟動(dòng)運(yùn)行。

  ③軟件先行,各項(xiàng)規(guī)程、操作程序要提前核實(shí),正確指導(dǎo)作業(yè),提高處理故障、判斷問題的能力。

 、芟绊懲懂a(chǎn)的影響因素,消除盲點(diǎn)和漏洞。分工明確,抓好細(xì)節(jié),做好巡查、監(jiān)督等防護(hù)工作,尤其在設(shè)備安裝階段,做好防盜,避免有損企業(yè)利益的事件發(fā)生。

  四、注重外圍管理,保持高爐穩(wěn)定順行。

  在問題面前,沒有解決不了的問題,只有解決不了問題的人。在高爐操作及管理上,我們?nèi)狈﹂L(zhǎng)期一貫負(fù)責(zé)任的做法。發(fā)現(xiàn)問題,想不到、配合不到位,這都是放松工作的表現(xiàn)。煉鐵的事就是煉鐵人的事,高爐發(fā)生波動(dòng),關(guān)鍵有兩個(gè)因素:其一原燃料波動(dòng)。要求燒結(jié)、球團(tuán)在穩(wěn)定堿度等關(guān)鍵指標(biāo),為高爐創(chuàng)造條件。其二是思想的波動(dòng)。管理者、操作者熬不住,調(diào)節(jié)頻繁,這些問題都需要去認(rèn)真研究。在高爐操作上,抓好爐外、抓好數(shù)據(jù)分析研究是關(guān)鍵,通過數(shù)據(jù)變化,找準(zhǔn)爐子的問題,對(duì)每一個(gè)細(xì)微的變化,都不能放過。

  目前1280高爐爐底溫度高,是一項(xiàng)極大的隱患,是懸在我們頭上的一把劍,煉鐵要采取一定的手段,不斷加強(qiáng)。鐵口深度要長(zhǎng)期保持,做到有人管,有人維護(hù);鐵口角度、風(fēng)口長(zhǎng)度的調(diào)整等各種措施同步推進(jìn),保證爐子的安全運(yùn)行。

  只要有信念,有打不倒的意志,一定能把工作做好。希望煉鐵全員團(tuán)結(jié)協(xié)作,拿出我們的干勁,亮出我們的品牌。謝謝大家!

  員工講話稿 篇9

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位壽星:

  大家晚上好!

  今天我們?cè)谶@里舉行x公司20xx年5月份員工生日宴會(huì),在此我僅代表公司向在坐的壽星們致以生日的祝福,祝你們生日快樂!健康平安!

  今天我們是因一個(gè)共同的原因坐在一起享受佳肴的,那就是在坐各位都是這個(gè)月出生的,大家即將過一個(gè)不一樣的生日!40多位壽星同唱生日歌、同享生日宴!

  自去年9月份開始,公司已連續(xù)9次為過生日的員工舉辦生日宴,雖然每次時(shí)間不同、參加的人員不同,但公司對(duì)員工的這份關(guān)心和關(guān)愛是一樣的,每個(gè)參加生日宴的員工臉上的笑容是一樣!公司對(duì)大家風(fēng)雨同舟、共創(chuàng)輝煌的期望是一樣的!

  我們x公司自去年7月份以來,生產(chǎn)穩(wěn)定,效益良好,這與在坐各位的努力是分不開的,公司也給予了大家相應(yīng)的回報(bào)。特別是今年以來,公司的產(chǎn)量、質(zhì)量、利潤(rùn)等經(jīng)營(yíng)成果與員工的收入掛鉤更加密切,各部門通過努力工作,優(yōu)化勞動(dòng),員工的收入水平較以前大幅提高,公司效益與員工收入密切聯(lián)動(dòng),從而達(dá)到公司與員工雙贏!

  美好的生活靠你靠我,靠我們大家共同努力!我相信,在大家的共同努力下,x公司一定會(huì)更加美好!大家的生活也一定會(huì)更加燦爛!

  再次祝各位壽星生日快樂!工作順利!家庭幸福!謝謝大家!

  員工講話稿 篇10

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同志:

  你們好!

  在這美好的日子里,我們即將迎來又一個(gè)“五一“國(guó)際勞動(dòng)節(jié)!今天很榮幸能參加公司舉行的這次演講比賽!

  近年來“勞動(dòng)光榮”價(jià)值觀受到挑戰(zhàn)。一些人由此變得很浮躁,一直在尋求機(jī)會(huì)“搏一搏”,癡想哪天一覺醒來就變?yōu)楦晃!耙灰贡└弧贝_實(shí)存在,但概率極小。人活著不能“守株待兔”,而是要奮斗。從人類社會(huì)來說,不管什么制度,基礎(chǔ)還是勞動(dòng)創(chuàng)造世界。有了人們的體力腦力支出,才有財(cái)富產(chǎn)生的可能。至于非勞動(dòng)收入只不過是人類剩余的價(jià)值的分割而已。無論什么情況,無論哪個(gè)年月,我們都要堅(jiān)信“勞動(dòng)光榮”。

  勞動(dòng)創(chuàng)造了世界,勞動(dòng)創(chuàng)造了人類,勞動(dòng)創(chuàng)造了財(cái)富。尊重勞動(dòng)就是尊重人本身。當(dāng)今時(shí)代,強(qiáng)調(diào)尊重勞動(dòng)應(yīng)克服片面性,既重視創(chuàng)造性的復(fù)雜的智力勞動(dòng),又重視在平凡崗位上兢兢業(yè)業(yè)、默默奉獻(xiàn)的勞動(dòng),使各種勞動(dòng)有機(jī)統(tǒng)一于社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)中。

  勞動(dòng)創(chuàng)造世界,奮斗成就偉業(yè)。中國(guó)工人階級(jí)和勞動(dòng)群眾是發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的主力軍,是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)全面進(jìn)步的根本力量。社會(huì)主義中國(guó)取得的巨大成就,傾注著他們辛勤勞動(dòng)的汗水,凝結(jié)著他們創(chuàng)新創(chuàng)造的智慧。作為億萬勞動(dòng)者的杰出代表,勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者以日復(fù)一日的無私奉獻(xiàn)和創(chuàng)造性勞動(dòng),書寫對(duì)祖國(guó)和人民的摯愛忠誠(chéng),詮釋勞動(dòng)光榮、知識(shí)崇高、創(chuàng)造偉大的價(jià)值追求。

  歷史會(huì)永遠(yuǎn)銘記他們的功績(jī)。 社會(huì)發(fā)展和科技進(jìn)步使勞動(dòng)本身發(fā)生深刻變化,人們的勞動(dòng)觀念不斷更新,勞動(dòng)方式不斷改變,勞動(dòng)內(nèi)容不斷豐富,勞動(dòng)價(jià)值不斷升華。無論勞動(dòng)形態(tài)怎樣變化,愛崗敬業(yè)、爭(zhēng)創(chuàng)一流、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新、淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)的偉大勞模精神不會(huì)變;無論時(shí)代如何變遷,我們黨全心全意依靠工人階級(jí)的根本方針不會(huì)變,社會(huì)主義國(guó)家廣大勞動(dòng)者的主人翁地位不會(huì)變。

  今年是繼續(xù)應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)、保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的關(guān)鍵一年。學(xué)習(xí)弘揚(yáng)勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者的偉大精神,以他們的崇高思想、先進(jìn)事跡、優(yōu)秀品質(zhì)為楷模,引導(dǎo)職工群眾崇尚勞模、學(xué)趕先進(jìn)、爭(zhēng)創(chuàng)一流,保持工人階級(jí)昂揚(yáng)向上、奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài),是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的重要?jiǎng)恿。進(jìn)一步營(yíng)造尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好風(fēng)尚,全方位提升勞動(dòng)者素質(zhì),努力造就知識(shí)型、技術(shù)型、創(chuàng)新型職工隊(duì)伍,是推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的根本保障。

  尊重和保護(hù)一切有益于人民和社會(huì)的勞動(dòng),促進(jìn)實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者充分就業(yè)和讓廣大勞動(dòng)者更多共享經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果,最大限度激發(fā)勞動(dòng)者創(chuàng)新能力和活力,讓一切勞動(dòng)、知識(shí)、技術(shù)、管理和資本的活力競(jìng)相迸發(fā),讓一切創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的源泉充分涌流,在全社會(huì)推動(dòng)形成工人偉大、勞動(dòng)光榮的濃厚氛圍,中國(guó)工人階級(jí)和勞動(dòng)群眾一定能在改革發(fā)展的偉大歷史征途上大有作為,譜寫無愧于時(shí)代的新篇章。

  勞動(dòng)是社會(huì)圍繞轉(zhuǎn)動(dòng)的“太陽”,一切收獲都來自于勞動(dòng)。勞動(dòng)是如此艱苦平凡,又是如此崇高偉大。讓我們大力弘揚(yáng)勞模精神和工人階級(jí)信念堅(jiān)定、立場(chǎng)鮮明,艱苦奮斗、勇于奉獻(xiàn),胸懷大局、紀(jì)律嚴(yán)明,自強(qiáng)不息的偉大品格,以國(guó)家主人翁的姿態(tài)積極投身改革創(chuàng)新的偉大實(shí)踐,爭(zhēng)做繼續(xù)解放思想、銳意改革創(chuàng)新的時(shí)代先鋒,爭(zhēng)做推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的時(shí)代先鋒。

  勞模精神是我們時(shí)代的寶貴財(cái)富,是激勵(lì)全國(guó)各族人民應(yīng)對(duì)各種機(jī)遇和挑戰(zhàn),團(tuán)結(jié)奮斗、勇往直前的強(qiáng)大精神力量。在全社會(huì)大力弘揚(yáng)勞模精神,就要像胡要求的那樣,用勞模的先進(jìn)事跡感召人民群眾,用勞模的優(yōu)秀品質(zhì)引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚,充分發(fā)揮勞模的骨干和帶頭作用,在全社會(huì)進(jìn)一步形成崇尚勞模、學(xué)習(xí)勞模、爭(zhēng)當(dāng)勞模、關(guān)愛勞模的良好氛圍。學(xué)習(xí)勞模、弘揚(yáng)勞模精神,就要既讓勞模可敬,又讓勞模精神能學(xué)。勞模精神并不是高不可攀的,它就生長(zhǎng)于工人階級(jí)和勞動(dòng)群眾普遍具有的優(yōu)秀品質(zhì)之中。人不一定皆能為勞模,但人皆能踐行勞模精神。

  勞模精神是一種起于平凡的不平凡精神。沒有驚天動(dòng)地的業(yè)績(jī),但可以把每一件事情都做得盡心盡力、不留遺憾。勞模精神是一種滴水石穿的堅(jiān)韌精神。沒有驚濤駭浪的沖動(dòng),但日復(fù)一日、年復(fù)一年的堅(jiān)守,凡人也終將放射出耀眼的光彩。勞模精神是一種熱愛大于算計(jì)的獻(xiàn)身精神。沒有“光環(huán)”的預(yù)期,更多的是職業(yè)的喜愛、發(fā)現(xiàn)的喜悅、勞動(dòng)的樂趣,結(jié)果卻實(shí)至名歸、不期而遇。

  我的演講結(jié)束了,謝謝大家!

  員工講話稿 篇11

各位員工:

  下午好!

  學(xué)校的工作主要分為三塊,一是教師教學(xué)、二是學(xué)生成長(zhǎng)、三是員工服務(wù)。后勤工作,作為學(xué)校工作的一個(gè)重要組成部分,忽視不得。在即將過去的一學(xué)期中,我們后勤工作在學(xué)校理事會(huì)、校長(zhǎng)室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)校各個(gè)部門的關(guān)心支持下,雖然取得了一些成績(jī)和進(jìn)步,但是離高標(biāo)準(zhǔn)的后勤工作要求、離一流民辦學(xué)校的后勤工作要求,還有一定的差距,還有待我們?cè)谛碌囊荒曛羞M(jìn)一步主動(dòng)提高和自我完善。為此,我們今天大會(huì)的主要內(nèi)容就是進(jìn)一步加強(qiáng)后勤隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步提升后勤服務(wù)工作,特別請(qǐng)趙校長(zhǎng)過來指出本學(xué)期我們后勤工作的不足,并在即將到來的新學(xué)期前,對(duì)我們后勤工作作要求。在此之前,我講三點(diǎn):不當(dāng)之處,以趙校長(zhǎng)講的為準(zhǔn)。

  認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)。高度重視學(xué)習(xí)、善于進(jìn)行學(xué)習(xí),是一個(gè)人健康成長(zhǎng)、提高素質(zhì)、增強(qiáng)本領(lǐng)、不斷進(jìn)步的重要途徑。不要以為我們是做后勤工作的,不要以為我們已經(jīng)這么大歲數(shù)了,學(xué)習(xí)對(duì)我們而言已毫無意義,已無關(guān)緊要。俗話說:活到老,學(xué)到老。三百六十行,行行出狀元。一個(gè)人只有認(rèn)認(rèn)真真地學(xué)習(xí)、與時(shí)俱進(jìn)地學(xué)習(xí)、持之以恒地學(xué)習(xí),才能始終跟上時(shí)代進(jìn)步的潮流,才能不被社會(huì)所淘汰。目前學(xué)校之間競(jìng)爭(zhēng)激烈,教師需要認(rèn)真學(xué)習(xí),學(xué)生需要認(rèn)真學(xué)習(xí),員工作為學(xué)校生力軍的重要組成部分,同樣也需要認(rèn)真學(xué)習(xí)。連文正的員工都在認(rèn)真學(xué)習(xí)了,文正學(xué)校能淘汰出局嗎?能不大有希望,獨(dú)占熬頭,獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷嗎?有人可能要講,要我們后勤員工認(rèn)真學(xué)習(xí),學(xué)什么?我字都不識(shí)一個(gè)。不要以為一提到學(xué)習(xí),就是讀書寫字。

  當(dāng)然能讀書會(huì)寫字更好。我認(rèn)為不認(rèn)識(shí)字不要緊,不影響你學(xué)習(xí)。只要你帶眼、帶耳、帶嘴、帶手、帶腦來,用眼看(人家做了你看)、用耳聽(人家說了你聽)、用嘴問(不懂的勤問)、用手做(不會(huì)的勤試)、用腦想(遇到問題多思考)就行。我們不僅要知道怎么學(xué)習(xí),還要知道學(xué)習(xí)什么。要認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,特別是后勤工作的各項(xiàng)規(guī)章制度,做到真學(xué)、真懂、真信、真用,你要使認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)成為不斷增強(qiáng)自己思想上堅(jiān)定、頭腦上清醒的過程;要全面學(xué)習(xí)做好本職工作所必須的知識(shí),不論是蒸飯的、燒菜的,還是稱秤的;不論是購(gòu)物的、保管的,還是維修的;不論是燒水的、洗衣的、還是曬被的;不論是保潔的、售貨的,還是守門的;等等,等等……你的本職工作都有你需要學(xué)習(xí)的知識(shí)。在新的一年里,我們要使認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)成為培養(yǎng)自己全局眼光、增強(qiáng)思維能力、提高綜合素質(zhì)的過程;要把研究和解決自己本職工作中的現(xiàn)實(shí)問題作為自己學(xué)習(xí)的根本出發(fā)點(diǎn),通過學(xué)知識(shí)、學(xué)經(jīng)驗(yàn)、學(xué)本領(lǐng),使認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)成為理論聯(lián)系實(shí)際、學(xué)以致用,不斷提高自己工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性的過程,努力使我們文正學(xué)校的每個(gè)后勤人,每天都能有所進(jìn)步。

  老老實(shí)實(shí)做人。老實(shí)做人、做老實(shí)人,是一個(gè)向真、向善、向美之人的內(nèi)在要求,是一個(gè)人“人品”的外在表現(xiàn),也是我們對(duì)后勤員工的一貫主張。我們這里所說的“老實(shí)人”,不是一天到晚低頭垂手、一言不發(fā)、一事不做的悶漢,而是思想務(wù)實(shí)、生活樸實(shí)、作風(fēng)扎實(shí)的人,是尊重科學(xué)、尊重實(shí)踐、尊重規(guī)律的人,是誠(chéng)實(shí)守信、言行一致、表里如一的人,是勤勤懇懇工作、努力進(jìn)取創(chuàng)造、任勞任怨奉獻(xiàn)的人,是不論任務(wù)是輕還是重,工作是優(yōu)越還是艱苦,對(duì)學(xué)校的決定、領(lǐng)導(dǎo)的安排都能做到愉快接收、堅(jiān)決服從的人。老老實(shí)實(shí)做人,既是一種高尚的人生態(tài)度,更是一種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牡赖聦?shí)踐,我們要學(xué)會(huì)從平凡小事做起,在點(diǎn)點(diǎn)滴滴中體現(xiàn),特別要在對(duì)工作單位忠心耿耿、對(duì)本職工作盡職盡力、對(duì)學(xué)校師生滿懷真情上下功夫。在新的一年里,我們后勤各組要把高度重視老老實(shí)實(shí)的員工、大膽起用老老實(shí)實(shí)的員工作為一種理念來倡導(dǎo)、一種導(dǎo)向來落實(shí)。教育那些做事開頭積極,結(jié)尾馬虎的人;遠(yuǎn)離那些搬弄是非,謊話連篇的人;清退那些陽奉陰違,只說不做的人。

  真正使那些老老實(shí)實(shí)做人、扎扎實(shí)實(shí)做事、實(shí)績(jī)突出的員工得到褒獎(jiǎng)和重用,推動(dòng)在我們后勤隊(duì)伍中形成當(dāng)老實(shí)人、講老實(shí)話、做老實(shí)事的良好氛圍,努力使我們文正學(xué)校的每個(gè)后勤人,真正做到文正,人正。

  踏踏實(shí)實(shí)干事。后勤員工,每個(gè)人都承擔(dān)著具體的業(yè)務(wù)工作,需要我們帶著一份深深的感情默默地融入到平常的工作中,始終堅(jiān)持踏踏實(shí)實(shí)地工作,重實(shí)際、說實(shí)話、想實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效。在新的一年里,第一要遵規(guī)矩,守程序。平日里,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律,永不違反。工作上,嚴(yán)格按規(guī)定、按程序向所屬領(lǐng)導(dǎo)作匯報(bào)、提建議、做請(qǐng)示,并嚴(yán)格按領(lǐng)導(dǎo)決定意見辦事,嚴(yán)禁擅作主張、不講程序的事情發(fā)生。第二要抓主動(dòng)、講勤奮。要想啟動(dòng)工作、拓展工作、圓滿完成工作,必須堅(jiān)持勤字當(dāng)頭,搶抓主動(dòng)。今后,凡是經(jīng)常性、例行性的工作,不管學(xué)校有無安排,后勤是否部署,只要是你本組的事、是你本崗的事,都應(yīng)及早動(dòng)手、搶抓時(shí)間,不要磨磨蹭蹭,拖拖拉拉。要堅(jiān)持將份內(nèi)的工作認(rèn)真歸類梳理,分清輕重緩急,并突出重點(diǎn)、及早安排、加班加點(diǎn)、努力完成。第三要勤思考、勇創(chuàng)新。

  對(duì)于一項(xiàng)工作是被動(dòng)應(yīng)付式地對(duì)待,還是投入一定的工作熱情去實(shí)施,二者的結(jié)果有天壤之別。因此,我們要盡力堅(jiān)持做到用心投入、勤于思考、勇于創(chuàng)新。不要做算盤上的珠子,等人去撥。第四要重實(shí)際,圖實(shí)效。后勤工作是一項(xiàng)務(wù)實(shí)的工作,需要注重實(shí)際、講求實(shí)效,不能做花樣文章、搞花架子。負(fù)責(zé)安全的,要狠抓學(xué)校安全管理工作,確保師生生命財(cái)產(chǎn)安全;負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)的,要做好校園環(huán)境管理工作,落實(shí)衛(wèi)生綠化負(fù)責(zé)制度;負(fù)責(zé)維修的,要及時(shí)加強(qiáng)物品養(yǎng)護(hù)維修,提高學(xué)校資產(chǎn)使用壽命;負(fù)責(zé)食宿的,要加強(qiáng)學(xué)生食堂宿舍管理,創(chuàng)造舒心舒適生活環(huán)境;負(fù)責(zé)資產(chǎn)的,要加強(qiáng)學(xué)校固定資產(chǎn)管理,層層相扣防止資產(chǎn)流失,等等……不論是那項(xiàng)工作,一切都要從實(shí)際出發(fā),一切都要以獲得最佳經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益著眼,力求做到符合實(shí)際、有人文性,有可操作性,便于實(shí)施,有利于經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益的最大化,努力使我們文正學(xué)校的每個(gè)后勤人,人人都成為本職崗位上的實(shí)干家。

  各位員工,認(rèn)真完成我們后勤的各項(xiàng)工作,推動(dòng)學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展,是我們每一個(gè)后勤人義不容辭的責(zé)任。讓我們將在新的一年里進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí),繼續(xù)虛心學(xué)習(xí),勇于探索,銳意進(jìn)取,努力工作,為我們文正學(xué)校后勤工作的深入開展,為我們文正學(xué)校教育事業(yè)的飛速發(fā)展,做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

  謝謝大家

  員工講話稿 篇12

各位新員工:

  大家好!

  很高興與大家見面,對(duì)你們的到來我表示由衷的歡迎。時(shí)值金融辦及城投公司發(fā)展的快速時(shí)期,更加需要具有一定專業(yè)知識(shí)與從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的人才,而你們的到來,不僅緩解我們的用人壓力,也為金融辦及城投公司的發(fā)展注入一股新鮮的活力。

  下面我簡(jiǎn)單地介紹下金融辦及城市建設(shè)投資有限公司的概況:金融辦是滁州市人民政府直屬的事業(yè)單位,自成立以來積極協(xié)調(diào)金融機(jī)構(gòu)為“大滁城”建設(shè)及企業(yè)貸款融資排憂,有力地促進(jìn)了金融單位在滁州市的貸款增長(zhǎng),推動(dòng)了滁州市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。滁州市城市建設(shè)投資有限公司是滁州市人民政府直屬的國(guó)有大型投融資企業(yè),自組建以來,在各方支持下,公司不斷發(fā)展壯大,經(jīng)營(yíng)范圍涉及國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)作、高速公路、城市公用事業(yè)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及其配套服務(wù)商業(yè)化設(shè)施投資運(yùn)營(yíng)等眾多領(lǐng)域,總資產(chǎn)達(dá)數(shù)百億元。

  目前你們剛剛走上工作崗位,工作和生活上往往會(huì)遇到一些困難,希望你們不要為之退縮,要發(fā)揮不怕苦、不怕累的精神,勇敢面對(duì),克服困難。困難只是暫時(shí)的,并且金融辦及城投公司也會(huì)盡全力照顧你們,為你們的發(fā)展提供足夠的空間。

  作為先你們走上工作崗位的前輩及領(lǐng)導(dǎo),我對(duì)你們提出以下幾點(diǎn)要求與希望:

  第一是愛崗敬業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé)?鬃釉,在其位則謀其職,希望你們將金融辦及城投公司作為你們?nèi)松殘?chǎng)重要的一站。而付出就會(huì)有回報(bào),相信你們?cè)谛燎诘母冻龊笠矔?huì)收獲豐碩的果實(shí)。

  第二是勤奮學(xué)習(xí),謙虛好問。聰明出于勤奮,天才在于積累,希望你們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦胁粩嘞蛲录?span style="background-image: initial; background-position: initial; background-size: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),注意積累,為工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  第三是踏實(shí)工作,誠(chéng)信做人。如何做事做人反映著一個(gè)人的品行、修養(yǎng)和作風(fēng),而只有做到實(shí)實(shí)在在辦事,老老實(shí)實(shí)做人,成功的大門才可能為你們打開。

  “長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄!,希望你們?cè)诮鹑谵k及城投公司提供的平臺(tái)上大顯身手,大展宏圖,與金融辦及城投公司共成長(zhǎng),共發(fā)展,共進(jìn)步,在為金融辦及城投公司貢獻(xiàn)一份力量的同時(shí),也為自己的人生增添一抹絢爛的色彩。

  員工講話稿 篇13

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、朋友們:

  大家好!

  我是來自x市文體局的x,今天我演講的題目是《立足崗位,忠誠(chéng)履職》。記我局文化服務(wù)窗口集體的先進(jìn)事跡,也許今天我講的事跡很平凡,很普通,但正是在這些平凡而又普通的小事里,體現(xiàn)出了他們一種樸實(shí)、不平凡的精神!

  x市文化體育局窗口服務(wù)集體,是由文化稽查和行政審批服務(wù)窗口7名同志組成的集體,其中員5名。該集體屬于市文體局業(yè)務(wù)部門,承擔(dān)著文化市場(chǎng)稽查和文化行政審批的重要職責(zé)。近年來,文化稽查崗位的這5名員,以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為載體,充分發(fā)揮員的先鋒模范帶頭作用,在支部、局長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)崗位的全體人員,大力弘揚(yáng)精神,以一流的職業(yè)素養(yǎng)、一流的業(yè)務(wù)技能、一流的工作作風(fēng)、一流的工作業(yè)績(jī),為x市的文化事業(yè)更好地發(fā)揮社會(huì)效益作出了應(yīng)用的貢獻(xiàn)。

  勤學(xué)苦練,努力提高稽查管理水平

  稽查大隊(duì)的5名同志中,有26到53歲3個(gè)年齡層次,平均年齡超過40歲,其中有從事文化管理工作多年的老同志,也有接觸文化業(yè)務(wù)時(shí)間不長(zhǎng)的年輕同志。他們認(rèn)識(shí)到,面臨著文化管理業(yè)務(wù)量直線上升的形勢(shì),面對(duì)著成千上萬、層出不窮的文化市場(chǎng),要履行好稽查職責(zé),要正確的辨識(shí)、判斷查驗(yàn)盜版光碟和違禁音像制品及書刊,不僅要靠以往積累的經(jīng)驗(yàn),更需要不斷地學(xué)習(xí)新理論、新知識(shí)。近年來,在局領(lǐng)導(dǎo)的促成下,該大隊(duì)一直保持著良好的學(xué)習(xí)傳統(tǒng),形成了一套有效的以老帶新學(xué)習(xí)機(jī)制。勤學(xué)苦練換來工作水平的提高,該大隊(duì)先后有5名同志獲得自治區(qū)文化廳文化市場(chǎng)行政執(zhí)法證,努力成為本部門、本崗位的行家里手。

  xx是一位愛崗敬業(yè)、精通業(yè)務(wù)的老員,多年來,他始終發(fā)揚(yáng)著“老黃牛精神”,無私奉獻(xiàn)、忘我工作。作為文化稽查民族同志,他克服了年齡偏大、漢語水平不高、學(xué)歷較低等困難,憑著自己的勤奮和付出,努力學(xué)習(xí)各項(xiàng)專業(yè)理論知識(shí),刻苦鉆研各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能,成為民族文化市場(chǎng)稽查技術(shù)骨干。他先后深人城區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)巴扎跟蹤摸排收繳“世界末日”、“真主憤怒”、“玉素蒲自來行”xx光碟74張,圓滿完成了上級(jí)交給的查處違禁音像制品的任務(wù)。

  愛崗敬業(yè),克服困難優(yōu)質(zhì)把關(guān)服務(wù)

  近年來隨著文化市場(chǎng)發(fā)展成倍增長(zhǎng),但管理硬件設(shè)施等監(jiān)管條件仍然相對(duì)落后;榇箨(duì)的5名員努力克服受自然環(huán)境影響較大等困難,發(fā)揚(yáng)苦干實(shí)干,樂于奉獻(xiàn)精神,無論是高溫酷暑還是刮風(fēng)下雨,始終嚴(yán)格按照“嚴(yán)密監(jiān)管、高效運(yùn)作”的原則,認(rèn)真履行稽查職責(zé)。大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)于律己,處處以身作則,嚴(yán)格執(zhí)行帶班查驗(yàn)制度;張新是稽查大隊(duì)年齡最大的同志,也是一名臨近退休的老員,但他并不懈怠,認(rèn)真負(fù)責(zé)對(duì)待稽查崗位工作;這些員同志的先鋒作用帶動(dòng)和感染了整個(gè)大隊(duì),大家自覺克服自身病患、家庭因素等種種困難做好工作。近年來在稽查率保持相對(duì)穩(wěn)定的情況下該大隊(duì)查獲率良性提高,有力地維護(hù)了全市文化市場(chǎng)合法有序、健康繁榮發(fā)展的環(huán)境。

  在把好關(guān)的同時(shí),該大隊(duì)堅(jiān)持守法便捷原則,為企業(yè)提供高效快捷的辦證服務(wù)。在行政審批工作中,他們嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真審核,熱情對(duì)待每位辦事人員,本著“寧可自己麻煩百次,也絕不讓辦事群眾多麻煩一次”的服務(wù)理念,做好自己的本職工作,熱誠(chéng)接待辦事人員,力爭(zhēng)辦事群眾都滿意。至今,累計(jì)接待咨詢?nèi)罕?00多人次,辦理各類證件688件,辦結(jié)率100%。xx年我單位被x市糾正行業(yè)不正之風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)為行政效能提高年活動(dòng)先進(jìn)單位。

  從大局出發(fā),一切以集體利益為重

  文化服務(wù)窗口是一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體,是一個(gè)有戰(zhàn)斗力的集體。而文化稽查崗位員更是一支甘于付出、勇于戰(zhàn)斗的員隊(duì)伍,他們用一件件自覺奉獻(xiàn)、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)牡湫团e動(dòng)彰顯了員的先鋒性和文化人的職業(yè)操守,詮釋著“一名員一面旗”的錚錚誓言。他們身先士卒,沖鋒在前,充分發(fā)揮員的先鋒模范作用,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全局干部職工一切從大局出發(fā),從工作需要出發(fā),擰成一股繩,勁往一處使,積極投入到各項(xiàng)工作之中,保質(zhì)保量的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

  他們以掃黃打非工作為己任,嚴(yán)格執(zhí)行政法委指令,狠抓文化市場(chǎng)掃黃打非工作。在奧運(yùn)會(huì)、亞運(yùn)會(huì)期間,他們率先垂范,以身作則,堅(jiān)持12小時(shí)稽查制度,確保了奧運(yùn)會(huì)、亞運(yùn)會(huì)文化市場(chǎng)安全高效運(yùn)行,為奧運(yùn)會(huì)、亞運(yùn)會(huì)安保工作提供了有力的組織保障。

  在今年紅橋轉(zhuǎn)盤和世紀(jì)商廈二手手機(jī)市場(chǎng)專項(xiàng)整治工作中,配合市公安局、工商局加強(qiáng)值班巡查,利用高潮時(shí)段加大間隙突擊進(jìn)行檢查。面對(duì)時(shí)間緊、工作量大的具體情況,他們以大局為重、沖鋒在前,充分發(fā)揚(yáng)不怕臟、不怕累、不怕苦、連續(xù)作戰(zhàn)的精神,嚴(yán)格按照工作程序,有條不紊地認(rèn)真做好專項(xiàng)整治工作。為確保這項(xiàng)工作的順利完成,他們主動(dòng)放棄了多個(gè)節(jié)假日休息,經(jīng)常加班加點(diǎn),他們這種“舍小家、為大家”、無私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神,受到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評(píng)。

  xx是一名女員,也是巾幗不讓須眉,在工作任務(wù)重或有突擊任務(wù)時(shí),經(jīng)常加班加點(diǎn),主動(dòng)放棄節(jié)假日休息,從不計(jì)較個(gè)人得失,與男同志一起,積極投身在文化市場(chǎng)工作中,她還帶頭學(xué)習(xí)檔案工作業(yè)務(wù)知識(shí),制定完善檔案管理各項(xiàng)制度,做好檔案資料的歸檔、立卷與服務(wù)利用,進(jìn)一步優(yōu)化了文化市場(chǎng)檔案管理,加快了檔案信息化建設(shè)。在今年11月地區(qū)法制辦等部門文化市場(chǎng)執(zhí)法檢查中檔案管理受到了檢查組成員的一致贊譽(yù)。

  “雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,x市文化稽查崗位這5名員就是這樣在平凡的崗位書寫著不平凡的事跡,以高度的責(zé)任感和使命感,以嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,堅(jiān)守一線,做著自己的貢獻(xiàn)!他們牢固樹立大局觀念,自覺遵守紀(jì)法規(guī),嚴(yán)于律已,始終奮斗在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的第一線,用自己的實(shí)際行動(dòng)書寫了一名共產(chǎn)員的奉獻(xiàn)情懷。

  員工講話稿 篇14

同志們:

  大家好!

  首先,我代表xx公司歡迎各位的加入。經(jīng)過了筆試、面試、培訓(xùn),相信大家對(duì)公司都有了初步的了解,對(duì)公司的管理架構(gòu)、終端項(xiàng)目建設(shè)、企業(yè)文化等也有了初步的印象。目前,公司正處在一個(gè)高速發(fā)展的時(shí)期,肩負(fù)著xx的重任。千里之行,始于足下,公司xx的做強(qiáng)做大,需要一批有事業(yè)心、有責(zé)任感、有創(chuàng)新精神和踏實(shí)作風(fēng)的人才。

  今天看到這么多新加入的xx,我非常的高興。開展此次培訓(xùn),就是為了讓大家能掌握xx管理的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能,快速的投入到工作中去。希望大家把握機(jī)會(huì),快速成長(zhǎng),盡快成為公司油站管理的中堅(jiān)力量。

  12月份,大家將奔赴工作第一線,為了大家能盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境,我想提幾點(diǎn)期望和要求。

  一是轉(zhuǎn)變角色,迅速適應(yīng)。大家要主動(dòng)、迅速適應(yīng)新環(huán)境的變化,培育獨(dú)立、堅(jiān)韌的個(gè)性和性格,盡快角色轉(zhuǎn)變,學(xué)會(huì)和一線員工、顧客的換位思考。要保持進(jìn)取之心,勇于展示自己的能力和風(fēng)采,踏踏實(shí)實(shí)從小事、從身邊的每一件事情做起,不要急于求成、好高騖遠(yuǎn)。要清醒的認(rèn)識(shí)到理論和實(shí)踐之間的差距。要遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助做好本xx、本崗位的工作,快速融入公司的發(fā)展中。各位已經(jīng)步入社會(huì)時(shí)間不短了,你們的抗壓能力、適應(yīng)能力應(yīng)該都不會(huì)差,你們將要工作的加油站大部分都位于高速服務(wù)區(qū),希望你們能正確處理好工作和家庭,工作和愛情,工作和生活的關(guān)系,積極投身于xx這個(gè)廣闊的舞臺(tái)和天地中來,盡快成長(zhǎng)為一名公司需要的xx管理人員。

  二是降低姿態(tài),加強(qiáng)學(xué)習(xí)。你們當(dāng)中可能只能極少部分人有xx工作經(jīng)驗(yàn),從零到一這一步至關(guān)重要。你們是出去管業(yè)務(wù),也是出去帶團(tuán)隊(duì),只有通過不斷的學(xué)習(xí),熟悉各崗位業(yè)務(wù)技能才能讓別人對(duì)你心服口服,才能帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì)。希望大家以“零起點(diǎn)”的姿態(tài)不斷地學(xué)習(xí)、積累,在學(xué)習(xí)時(shí)間上保持緊迫感,學(xué)習(xí)內(nèi)容上突出針對(duì)性,學(xué)習(xí)途徑上講究科學(xué)性。要向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向公司管理制度和油站運(yùn)營(yíng)手冊(cè)學(xué)習(xí)、向身邊的同事學(xué)習(xí),牢牢抓住各種學(xué)習(xí)實(shí)踐和培訓(xùn)的機(jī)會(huì),不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平及其他方面的能力,努力成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀的管理人員。

  三是為人謙遜,用心溝通。剛剛?cè)肼,大家?duì)許多東西、很多事情可能還不是很熟悉,這就需要大家在工作中敢于提問、不懂就多問,而不是不懂裝懂,懵懵懂懂的過完每一天。切記在同事面前,要始終保持謙虛謹(jǐn)慎的良好作風(fēng)和虛心求教的真誠(chéng)態(tài)度,放下身段向同事請(qǐng)教,哪怕是一個(gè)加油員。要把同事視為朋友,真誠(chéng)溝通、真心交往,誠(chéng)心對(duì)待。勤過問則少過錯(cuò),常溝通則多暢通,相信你們能夠沉著應(yīng)對(duì)。

  四是愛崗敬業(yè),實(shí)現(xiàn)價(jià)值。我堅(jiān)信大家都有自己的人生理想,但是我希望你們的理想要和公司的理想融合起來,把你們的理想建立在公司的使命和愿景之中。希望你們都能把工作當(dāng)事業(yè)干,使自己的理想具體化,與公司同甘苦,共進(jìn)步。今天你們加入xx公司這個(gè)大家庭,公司為每一名職工設(shè)置了科學(xué)的職業(yè)發(fā)展通道,公司也會(huì)為大家提供一個(gè)廣闊的發(fā)展平臺(tái)和良好的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,希望你們?cè)谶@個(gè)平臺(tái)上將自己的夢(mèng)想真正的與公司使命和愿景結(jié)合。

  五是修身立德,志存高遠(yuǎn)。人無德不立,國(guó)無德不興,企無德不旺。一個(gè)人最大的美德是有社會(huì)責(zé)任感,忠于自己企業(yè),忠于自己家庭。希望大家把自己的幸福和樂趣放在學(xué)習(xí)、工作和對(duì)社會(huì)盡責(zé)任上,保持高尚的精神追求,常懷感恩心、責(zé)任心、孝敬父母、尊重他人、關(guān)心同事。道不可坐論,德不能空談,從知行合一上下功夫,核心價(jià)值觀才能內(nèi)化為精神追求,外化為自覺的行動(dòng)。

  同志們,借用那句名言,“人的一生應(yīng)該是這樣度過的:當(dāng)他回首往事的時(shí)候,他不會(huì)因?yàn)樘摱饶耆A而悔恨,也不會(huì)因?yàn)槁德禑o為而羞恥”。衷心希望大家把奮斗作為實(shí)現(xiàn)人生發(fā)展的不竭動(dòng)力,讓汗水在奮斗中折射光芒,讓理想在奮斗中成為現(xiàn)實(shí)。最后,衷心祝福各位事業(yè)有成,工作順利,生活幸福。謝謝大家。

  員工講話稿 篇15

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!

  我是康業(yè)醫(yī)藥華隆超市的員工任曉青。

  今天在這里很榮幸作為先進(jìn)員工代表發(fā)言。首先,我代表此次獲得榮譽(yù)稱號(hào)的員工,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)們的培養(yǎng)和支持,感謝同事們的鼎力相助!我們?cè)诠ぷ髦兴〉玫某煽?jī),是領(lǐng)導(dǎo)以身作則,正確引導(dǎo)的結(jié)果,是同志們相互幫助團(tuán)結(jié)奮斗的結(jié)果。今天的榮譽(yù),應(yīng)屬于為康業(yè)做出貢獻(xiàn)的每一個(gè)團(tuán)體和每一位員工!

  回想我在康業(yè)成長(zhǎng)的經(jīng)歷,不由的使我感慨萬千。我于XX年4月份進(jìn)入康業(yè)醫(yī)藥華隆超市實(shí)習(xí)和工作,至今已有8年。8年中,我與康業(yè)共成長(zhǎng),并融入了這個(gè)溫暖的大家庭;8年中,我與康業(yè)共奮斗,同雨同風(fēng);8年中,我見證了康業(yè)的蓬勃發(fā)展,一步一個(gè)腳印。

  今年,我能夠成為20xx年度先進(jìn)個(gè)人,我總結(jié)成6個(gè)字:信任、支持和團(tuán)結(jié)。在這里,我要真誠(chéng)的感謝我們的李芳經(jīng)理,您對(duì)我的信任,讓我有了自己充分發(fā)揮的空間。在您的指導(dǎo)下,我的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能都在不斷的提高,生活上也給了我很大的幫助。我有今天的榮譽(yù)與您的指導(dǎo)和支持是分不開的。

  同時(shí)更得益于華隆超市優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)氛圍和康業(yè)公司生存理念對(duì)我的熏陶。

  華隆超市地處零樓,環(huán)境惡劣,條件差。營(yíng)業(yè)空間大,空調(diào)工作量小,暖風(fēng)冷風(fēng)都無濟(jì)于事,夏天室內(nèi)溫度達(dá)30度,濕度相當(dāng)大,悶熱潮濕。很多員工出現(xiàn)胸悶氣短的癥狀。是領(lǐng)導(dǎo)給予及時(shí)的關(guān)心體貼,讓員工在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間休息片刻,呼吸新鮮空氣。有時(shí)給我們員工發(fā)冰棍,讓員工防暑降溫;冬天,室內(nèi)溫度下降到7攝氏度,室內(nèi)寒冷,員工手腳凍裂,有的手都崩了口子,一動(dòng)血就流了出來,疼的眼淚都止不住掉下來,每個(gè)手指關(guān)節(jié)都貼滿了膠布,有的老顧客都會(huì)心疼的說:“我們買藥幾分鐘就走了,你們一站就是好幾個(gè)小時(shí),怎么能行啊!”收銀員手指僵硬,收款困難。為了讓我們更好的收款,是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)給發(fā)了毛線手套,為了營(yíng)造良好的購(gòu)物環(huán)境,我們每個(gè)月會(huì)員日前都會(huì)打掃衛(wèi)生。所有員工擦衛(wèi)生時(shí)手都被凍的像小蘿卜似的。凍裂的的口子還要沾冷水。是領(lǐng)導(dǎo)給我們及時(shí)發(fā)了加絨膠皮手套。讓員工們?cè)诤涞亩毂陡袦嘏。我們員工沒有怨言,堅(jiān)守崗位,把我們一線的服務(wù)堅(jiān)持做到最好。日常工作,領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格要求我們按照gsp要求去做,堅(jiān)持日事日結(jié),時(shí)時(shí)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,永遠(yuǎn)如履薄冰。因此,每次都能順利通過gsp認(rèn)證和藥監(jiān)局突擊檢查,同事們團(tuán)結(jié)努力,微笑對(duì)待每一位顧客,設(shè)身處地的為消費(fèi)者著想,只要顧客有要求,我們就送貨上門,不論嚴(yán)寒酷暑;慢性病顧客,是我們重要的消費(fèi)群體,對(duì)待他們,我們更要加以重視,熱情對(duì)待,縣里的邯鋼消費(fèi)者,僅僅因?yàn)槊艽a沒有改,三番兩次不能購(gòu)藥,甚是著急,我們員工就親自帶著他到銀行改密碼,只為得到他們對(duì)我們的認(rèn)可!在這看似簡(jiǎn)單的工作中,卻傾注了華隆所有領(lǐng)導(dǎo)和同事們的心血。

  正是因?yàn)橛羞@樣的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)結(jié)氛圍,正是因?yàn)槲覀兪冀K遵循公司的生存理念,堅(jiān)持顧客至上的原則,嚴(yán)格保證藥品質(zhì)量,不斷提高服務(wù)態(tài)度,美化購(gòu)藥環(huán)境。在廣大消費(fèi)者的心中,康業(yè),已經(jīng)成為他們購(gòu)藥放心,值得信賴的企業(yè)!

  員工講話稿 篇16

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

  大家好!

  我是加工車間員工xxx。今天能站在這里代表優(yōu)秀員工發(fā)言,我感到非常榮幸,同時(shí)也非常激動(dòng)。此時(shí)此刻,我最想說的話只有兩個(gè)字:感謝!作為xxx公司的一名普通員工,我覺得是非常幸運(yùn)和幸福的。請(qǐng)?jiān)试S我代表優(yōu)秀員工,向公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝,向同舟共濟(jì)、相互支持、并肩奮斗的同事們致以崇高的敬意!

  作為加工車間一名普通的鉆工,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和車間的具體指導(dǎo)下,我嚴(yán)于律己,認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞。在工作中,服從分配,任勞任怨,主動(dòng)為車間排憂解難,加班加點(diǎn)完成車間交給我的各項(xiàng)任務(wù)。在質(zhì)量方面,嚴(yán)格遵守三檢制度,幾年來產(chǎn)品質(zhì)量未出現(xiàn)一次重大事故。在節(jié)能降耗方面,積極響應(yīng)公司降成本的號(hào)召,在加工過程中,盡量節(jié)省鉆頭和輔料,為車間降低消耗,為車間、為公司爭(zhēng)取最大效益,盡到了一個(gè)員工應(yīng)盡的職責(zé)。

  今年我被評(píng)為20xx年度“優(yōu)秀員工”,其實(shí)也沒有特別值得榮耀的業(yè)績(jī),我只是在做好份內(nèi)的本職工作,能夠取得這一點(diǎn)成績(jī),離不開車間領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心與幫助,離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的支持與信任。成績(jī)只能說明過去,昨天,我努力了,明天,我將更加努力。在此,我鄭重承諾:我將懷著一顆感恩的心投入到今后的工作之中,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作精神,團(tuán)結(jié)同事,熱愛金海豐,力求高質(zhì)高效的完成各項(xiàng)工作任務(wù),同時(shí)不斷克服自己的缺點(diǎn)和不足,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和廣大同事們監(jiān)督我。最后,忠心的祝愿xxx公司蒸蒸日上,致此新春佳節(jié),也祝愿所有的xxx人在新的一年里,工作順利,身體健康,合家歡樂!

  員工講話稿 篇17

各位同事:

  大家好!

  最近大家的工作態(tài)度我都看在眼里,今天做這一個(gè)演講呢,是希望能夠激勵(lì)到大家,讓大家能夠重新?lián)碛蟹e極的工作態(tài)度,熱愛我們每一天的工作。希望在我的這個(gè)演講結(jié)束之后,大家都能夠有所改變,不再用這樣的一個(gè)態(tài)度去工作,我作為領(lǐng)導(dǎo)是很不希望自己手下的員工是用這樣的一個(gè)態(tài)度去面對(duì)工作的,所以我特意的在這一次的會(huì)議上做了這一個(gè)演講,希望能夠有一些作用。

  這個(gè)月的工作才剛剛開始,大家的工作態(tài)度卻不是很好,每天都好像是為了完成工作而工作,沒有一點(diǎn)工作激情,至少在我看來你們是非常的懈怠的在工作的。你們有這樣的心情我是非常的理解的,因?yàn)槲乙矔?huì)有非常的不想工作的時(shí)候,所以我也沒有批評(píng)你們,但若是不想在工作上出現(xiàn)失誤的話,就應(yīng)該要及時(shí)的調(diào)整好自己的工作態(tài)度和狀態(tài),以一個(gè)積極的面貌去面對(duì)之后每一天的工作。若是繼續(xù)用這樣的一個(gè)態(tài)度去工作的話,我可以肯定的說,你們是一定會(huì)出現(xiàn)不該出現(xiàn)的錯(cuò)誤的,到時(shí)候我就不會(huì)心慈手軟了。

  大家如果有什么煩惱和問題的話都是可以來跟我說的,在工作之外的時(shí)候你們可以不把我當(dāng)做領(lǐng)導(dǎo),可以跟我吐槽,也可以跟我訴苦。我的年紀(jì)畢竟比你們大上一些,所以閱歷也會(huì)比你們豐富一些,可能在你們眼里的大問題在我這里都是一些小問題,我是很樂意自己能夠幫助你們?nèi)ソ鉀Q問題的,當(dāng)然我也是有著自己的目的的,在這之后也是需要你們認(rèn)真的工作來回報(bào)我的。我可以直接的說你們的工作能力還是沒有到最好的,所以還是能夠繼續(xù)的去努力的,不管是為了完成工作也好,讓自己變得更好也好,都應(yīng)該去努力。

  我們?cè)诠ぷ鞯臅r(shí)候是不能夠松懈的,因?yàn)楣ぷ鞔_實(shí)是比較的累的,一旦松懈下來之后可能就不想工作了,這個(gè)時(shí)候工作的話不僅自己的心情不會(huì)好,做出來的成績(jī)也會(huì)非常的差。我知道你們都很想有一個(gè)機(jī)會(huì)讓自己的工作變得更好,但若是自己沒有能力也一直都不努力的話就算有機(jī)會(huì)了你們也是抓不住的,在這時(shí)你們就會(huì)失去一次晉升的機(jī)會(huì),所以就更應(yīng)該努力的去工作了。工作并不是為了賺錢,努力工作也不是只對(duì)公司有利,在工作的過程中積累一些經(jīng)驗(yàn),當(dāng)自己有能力更上一步的時(shí)候,機(jī)會(huì)自然就來了。所以努力的工作吧!

  謝謝大家!

  員工講話稿 篇18

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、同志們、朋友們:

  我們xx廠在領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持下,經(jīng)過幾個(gè)月的精心裝修,以嶄新的面貌正式開業(yè)了!值此開業(yè)之際,我代表廠的全體員工向前來參加慶典的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、同志們、朋友們表示熱烈的歡迎,并向大力支持和熱心關(guān)懷我們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示忠心地感謝!下面,我代表廠全體員工表示我們的決心:

  1、絕不辜負(fù)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望,辦出有xx特色的百貨廠。

  2、解放思想,更新觀念,切實(shí)改變工作作風(fēng)。順應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求,牢牢把握商業(yè)市場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)規(guī)律,使我們的廠不斷發(fā)展、壯大,真正成為xx人自己的購(gòu)物中心。

  3、堅(jiān)持“信譽(yù)第一,顧客至上”的宗旨,增強(qiáng)全員的主人翁意識(shí),樹立“以廠為家”的思想,改善服務(wù)質(zhì)量,以真誠(chéng)地微笑、熱情地服務(wù)迎接每一位顧客,以貨真價(jià)實(shí)的商品、充足的貨源滿足不同層次人士的購(gòu)物需求。

  4、加強(qiáng)內(nèi)部管理工作,采取多種經(jīng)營(yíng)方式,把廠的經(jīng)濟(jì)效益搞上去,逐步實(shí)現(xiàn)工人自掙口糧的目標(biāo)。

  最后,我敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、同志們、朋友們一如既往地支持我們廠的工作,并對(duì)我們的工作予以監(jiān)督,多提寶貴意見,使我們的工作更 好地為大家服務(wù)。

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