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精選年會通知九篇
在現(xiàn)實(shí)社會中,我們使用上通知的情況與日俱增,通告是黨和國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、企事業(yè)單位在一定范圍內(nèi)公布應(yīng)當(dāng)遵守或者周知的事項(xiàng)時(shí),使用的下行公文。通知的注意事項(xiàng)有許多,你確定會寫嗎?以下是小編為大家收集的年會通知9篇,歡迎大家分享。
年會通知 篇1
各部門:
承載美聯(lián)公司期望與未來的20xx年度即將來臨,在辭舊迎新之際,為明確公司20xx年度的工作目標(biāo),統(tǒng)籌規(guī)劃20xx全局工作,經(jīng)公司研究決定,擬定于20xx年1月13日至1月20日期間,召開美聯(lián)國際20xx-20xx年度工作會議,具體事宜通知如下:
一、會議時(shí)間
20xx年1月13日至1月24日期間
二、會議階段劃分
(一)、第一階段:年度工作面談。
會議時(shí)間初定為1月13日、14日、15日、16日。
年度工作分析面談參會人員準(zhǔn)備工作要點(diǎn)為以下五個(gè)方面的內(nèi)容: 1、部門20xx年年度總結(jié)及下一年度規(guī)劃
重點(diǎn)側(cè)重于關(guān)鍵數(shù)據(jù)的甄選和分析,可全面量化評估上一年度工作的存在的差異和成績;側(cè)重于本部門工作系統(tǒng)(各崗職作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及部門作業(yè)表單、制度、流程)在建立完善過程的總結(jié)和創(chuàng)新。通過對本部門工作科學(xué)客觀的分析、總結(jié)和規(guī)劃,使部門工作在20xx年登上一個(gè)新的臺階。
2、KPI指標(biāo)
2.1 部門當(dāng)年年度KPI執(zhí)行情況回顧; 2.2 研討下一年度KPI調(diào)整方案;
2.3 制定并研討20xx年年度部門KPI責(zé)任狀。 3、系統(tǒng)
3.1 提報(bào)本部門全面、準(zhǔn)確的電子版本流程、制度、表單至總裁辦郵箱,截止日期為 20xx年1月11日。
3.2 將本部門20xx年度工作系統(tǒng)、流程自檢自查并向公司提出建設(shè)性意見,匯總成為20xx年度部門工作系統(tǒng)完善和調(diào)整方案,在面談中予以說明。
4、上一年度年終會議中提及的各部門管理提升要點(diǎn),年度實(shí)際的改善和執(zhí)行情況匯報(bào)。
5、部門年度存在的難點(diǎn)問題、要點(diǎn)問題及下年度需公司協(xié)助支援的事宜。 (二)、會議第二階段:述職承諾、責(zé)任狀及經(jīng)理人論壇。 會議時(shí)間初定為1月24日、25日。 要點(diǎn)為以下四個(gè)方面的內(nèi)容: 1、各部門年度工作規(guī)劃述職演講; 2、美聯(lián)國際經(jīng)理人述職承諾;
3、首屆美聯(lián)國際20xx年度經(jīng)理人論壇; 4、簽訂20xx年工作責(zé)任狀;
(三)、會議第三階段:年度總體工作目標(biāo)全員布達(dá)。 會議時(shí)間初定為2月14日早六點(diǎn)至早八點(diǎn)三十分。 要點(diǎn)為以下三個(gè)方面的內(nèi)容:
1、總裁發(fā)布20xx年整體公司戰(zhàn)略規(guī)劃
2、人力資源部公布公司整體20xx年度組織架構(gòu)及人事布達(dá) 3、各門店簽訂公司20xx年度會所經(jīng)營管理團(tuán)隊(duì)責(zé)任狀
三、會議地點(diǎn)
1、各部門年度工作面談及述職簽約于公司會議室舉行。
2、公司整體年度工作布達(dá)定于酒店會議廳,具體地點(diǎn)另行通知。
四、參會人員
1、第一、二階段參會人員為公司各部門經(jīng)理。 2、公司整體年度工作布達(dá)參會人員為公司全體員工。
五、年度經(jīng)營管理工作分析面談時(shí)間表
六、如有相關(guān)未盡事宜與公司總裁辦接洽。
美聯(lián)國際總裁辦
20xx-12-26
年會通知 篇2
各位親愛的同事們:
20xx年新春即將來臨。回首20xx年,我們共同渡過了風(fēng)風(fēng)雨雨,歷盡坎坷,但由于我們彼此之間無間的精誠合作,讓我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)緊密團(tuán)結(jié),取得了不俗的成績。我們知道,在榮譽(yù)的背后,有我們忙碌的身影,也有我們付出的血汗。因此,就繞過我們在20xx年新春來臨之際,一同慶祝這個(gè)無比喜慶的時(shí)刻,讓我們一同相聚,一起共創(chuàng)美好的將來。
在20xx年X月X日,于晚上XX:XX,在XXXX量販?zhǔn)絢tv舉辦羊年聚餐,期間有抽獎活動,也有模仿薩頂頂?shù)母栉璞硌,希望各位同事盡量出席!
XXX公司行政部
20xx.1.7
年會通知 篇3
各單位:
20xx年上半年即將過去,為認(rèn)真總結(jié)上半年工作取得的成績與不足,確保全年各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)的順利完成,F(xiàn)將上半年工作總結(jié)有關(guān)事宜通知如下:
一、工作總結(jié)以部門為單位撰寫,內(nèi)容分為四個(gè)部分:
(1) 上半年所做的主要工作(主要指標(biāo)完成情況);
(2) 部門工作中存在的主要問題;
(3) 下半年工作計(jì)劃與具體措施;
(4) 對公司經(jīng)營管理工作提出的建議。
二、提交要求與時(shí)間
提交時(shí)間:20xx年7月5日之前
提交方式:以O(shè)A形式發(fā)送至總裁秘書王國華
文檔格式:PPT格式
三、企管部將就本次工作總結(jié)提交情況進(jìn)行通報(bào)。
四、總結(jié)要求
1、總結(jié)要客觀全面。要按照《20xx年工作計(jì)劃》確定的工作基本思路和工作重點(diǎn),認(rèn)真總結(jié)上半年任務(wù)完成情況和工作開展情況。要求內(nèi)容翔實(shí),實(shí)事求是,文字表述精練,特別要突出工作中的亮點(diǎn)和閃光點(diǎn)。
2、分析問題要準(zhǔn)確到位。既要從客觀上分析總結(jié),更要從主觀上深入剖析,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),找出存在的問題和不足;既要注重工作目標(biāo)的完成情況,更要注重分析當(dāng)前影響征
收工作開展的重要因素和主要障礙。
3、下半年工作計(jì)劃要明確具體。要從全面落實(shí)市委市政府關(guān)于中心城區(qū)整體發(fā)展思路和指揮部加快推進(jìn)中心城區(qū)各重點(diǎn)片區(qū)改造提升工作總體要求的高度,對照年度計(jì)劃完成情況,提出下半年工作思路、工作重點(diǎn)和具體措施,并對如何促進(jìn)指揮部各項(xiàng)工作開展提出意見、建議。
年會通知 篇4
各分支機(jī)構(gòu) :
為回顧總結(jié)研究會成立一年來的工作,部署今年及今后一個(gè)時(shí)期的工作,經(jīng)會長辦公會議研究,決定召開20xx年年會,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、 年會時(shí)間
20xx年4月23日(星期六,世界讀書日)。
二、 年會地點(diǎn)
中共湖南省委黨校(校本部辦公樓9樓報(bào)告廳)。
三、主要議程
1、上午:報(bào)到及晚會節(jié)目彩排(9:30開始)。
2、下午:競聘大會、分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人工作交流(1:30—3:30)、
年會(3:30—5:30)。
3、晚上:第二屆語言藝術(shù)節(jié)(大賽)開幕式晚會(7:30—10:00)。
四、具體要求
1、參會人員:理事以上成員(卻因特殊情況不能參會須向秘書長請假)、競聘者、晚會節(jié)目表演者、獲獎會員、首屆語言藝術(shù)節(jié)(大賽)十佳選手;歡迎全體會員及渴望成為會員的朋友參加。
2、人事調(diào)整:按照現(xiàn)有分支機(jī)構(gòu)設(shè)置,尚有部分實(shí)職崗位空缺(具體空缺數(shù)附后)及若干理事、常務(wù)理事增補(bǔ),歡迎所有會員參與競聘。競聘者須上臺演講,時(shí)長不超過4分鐘。競聘者向有關(guān)分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人報(bào)名,有關(guān)分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人在討論組發(fā)布報(bào)名情況。
3、節(jié)目選送:晚會表演節(jié)目以分會為單位按照語言類、歌曲類、舞蹈或其它報(bào)送,數(shù)量不超過3個(gè)。
4、評優(yōu)表彰:年會將進(jìn)行學(xué)術(shù)評獎和先進(jìn)表彰。學(xué)術(shù)評獎,所有會員自研究會成立以來發(fā)表、出版的語言類學(xué)術(shù)成果或重大活動被采用的稿件均可參與,相關(guān)情況請?jiān)诰發(fā)給副會長兼學(xué)術(shù)委員會主任謝倫浩;優(yōu)秀會員由分會推薦,人數(shù)不超過在籍會員人數(shù)的15%,名單以分會為單位在線發(fā)給值班理事吳芳。
5、材料報(bào)送:參會名單及節(jié)目情況由分會負(fù)責(zé)人于3月30日以前在線發(fā)給值班理事吳芳(首屆語言藝術(shù)節(jié)十佳選手名單由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人報(bào)送)。
6、費(fèi)用說明:所有參會人員現(xiàn)場交納會務(wù)費(fèi)100元(嘉賓及顧問免交,需要住宿的.就近聯(lián)系黨校學(xué)員樓,費(fèi)用自理);所有會員應(yīng)該在年會前按照網(wǎng)站發(fā)布的會費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)完成20xx年會費(fèi)續(xù)費(fèi),確因特殊情況沒有續(xù)費(fèi)的,可在年會現(xiàn)場聯(lián)系分會負(fù)責(zé)人續(xù)費(fèi)。
年會通知 篇5
集團(tuán)各部:
集團(tuán)定于20xx年2月5日(周四)舉行20xx年XX集團(tuán)迎新春年會活動,活動具體安排如下:
年會活動時(shí)間:20xx年2月5日(周四)
一、 集團(tuán)工作總結(jié)大會。
簽到時(shí)間:20xx年2月5日(周四)上午8:40(各下屬公司行政部負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)各司人員到場情況)。
會議時(shí)間:20xx年2月5日(周四)上午9:00--12:00
與會人員:集團(tuán)全體員工
與會地點(diǎn):
住宿安排:在XX有固定住所的員工,集團(tuán)不再統(tǒng)一安排住宿;在XX沒有固定住所的員工,集團(tuán)統(tǒng)一安排住宿。需集團(tuán)統(tǒng)一安排住宿的人員于20xx年12月15日前報(bào)名到各司行政負(fù)責(zé)人處,由各司行政負(fù)責(zé)人將名單統(tǒng)一報(bào)給集團(tuán)人力行政中心。入住時(shí)間為20xx年2月4日晚。
會議車輛安排:各下屬公司自行安排車輛接送員工,集團(tuán)不再統(tǒng)一安排車輛。(注意:XX地區(qū)以外的員工建議20xx年2月4日晚到達(dá)XX以便參加2月5日上午的集團(tuán)工作總結(jié)大會。)
年度工作總結(jié)、計(jì)劃報(bào)告材料提交時(shí)間:20xx年1月20日下午5點(diǎn)前提交到集團(tuán)人力行政中心處。
報(bào)告分別按以下格式提交:Word文檔、PPT講義兩種。
會議議程:
1、 會議主持人介紹本次會議主題及流程;
2、 各下屬公司負(fù)責(zé)人做本司20xx年度工作總結(jié)及20xx年度工作計(jì)劃匯報(bào)(每個(gè)下屬公司工作匯報(bào)時(shí)間控制在10分鐘左右);
3、 集團(tuán)總部總經(jīng)理做集團(tuán)20xx年度工作總結(jié)及20xx年度工作計(jì)劃匯報(bào)(集團(tuán)工作匯報(bào)時(shí)間控制在45分鐘左右);
4、 董事長做20xx年工作指示。
會議結(jié)束午宴地點(diǎn)時(shí)間:(各下屬公司行政部負(fù)責(zé)各司人員到場就餐位置的安排)。
二、20xx年度優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)、優(yōu)秀員工表彰大會。
簽到時(shí)間:20xx年2月5日(周四)下午2:30(各下屬公司行政部負(fù)責(zé)各司人員到場情況)。
會議時(shí)間:20xx年2月5日(周四)下午3:00-5:30
參與人員:集團(tuán)全體員工;
與會地點(diǎn):;
會議車輛安排:各下屬公司自行安排車輛接送與會員工,集團(tuán)不再統(tǒng)一安排車輛。
會議議程:
1、 主持人介紹出席會議的領(lǐng)導(dǎo)。
2、 總經(jīng)理宣布獲得“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”、“優(yōu)秀員工”的名單。(“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”、“優(yōu)秀員工”評選規(guī)則詳見附件1)
3、 董事會主席、董事、董事長、總經(jīng)理給獲得“優(yōu)秀”稱號的團(tuán)隊(duì)及員工頒發(fā)證書
4、 “優(yōu)秀”團(tuán)隊(duì)代表、員工發(fā)表獲獎感言。
三、XX集團(tuán)迎新春文藝晚會
1、晚宴
晚宴時(shí)間:20xx年2月5日下午6:30上席
晚宴地點(diǎn):
就餐人員:全體員工及集團(tuán)邀請的嘉賓(嘉賓名單詳見邀請函)約800-1000人。
2、文藝表演
節(jié)目安排:集團(tuán)總部、各下屬公司選送2-6個(gè)節(jié)目經(jīng)集團(tuán)主辦選定20-25個(gè)節(jié)目參與演出。(詳細(xì)要求見附件2)
年會通知 篇6
各分公司、辦事處、部、室、項(xiàng)目監(jiān)理部:
20xx年春節(jié)即將來臨,為了慶祝這團(tuán)圓、喜慶、歡樂、祥和的傳統(tǒng)佳節(jié),進(jìn)一步弘揚(yáng)企業(yè)精神,展現(xiàn)員工風(fēng)采,共同慶祝公司在20xx年里取得豐碩收獲,描繪公司20xx年的宏偉藍(lán)圖,公司決定舉辦年會和聯(lián)歡晚會,F(xiàn)將有關(guān)籌備事項(xiàng)及各部門節(jié)目報(bào)送通知如下:
一、年會
(一)年會目的: 1、增強(qiáng)公司員工的內(nèi)部凝聚力,提升公司的競爭力;2、對20xx年年度工作進(jìn)行總結(jié)。制訂20xx年度工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標(biāo)。
3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部員工,通過表彰獎勵將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,全力投入到明年的工作之中。
(二)年會主題:年度總結(jié)與計(jì)劃,表彰先進(jìn)。
年會通知 篇7
中漂集團(tuán)的各位家人們:
時(shí)光荏苒,20xx年中漂集團(tuán)年會在家人們的盼望中正向我們邁步走來!一年來,無論是風(fēng)雨,還是榮譽(yù),感謝家人們的不離不棄,同甘共苦,攜手共進(jìn)!
20xx年春節(jié)即將到來,感謝家人們一年的辛苦和付出,公司將在20xx年2月5——6日舉辦公司年會,具體議程如下:
一、工作會
日期:20xx年2月5日
年會通知 篇8
(四)年會地點(diǎn):XX區(qū)蕭然南路158號我都賓館七樓益源廳
(五)年會準(zhǔn)備工作:
1、公司各項(xiàng)目監(jiān)理部、分公司、辦事處負(fù)責(zé)人將20xx年度各項(xiàng)目監(jiān)理部、個(gè)人工作總結(jié)以及業(yè)主意見表進(jìn)行收集整理,于20xx年1月15日前提交到辦公室徐飛麗處。
2、員工考核辦法詳見附件,各總監(jiān)根據(jù)考核辦法進(jìn)行考核并依據(jù)考核推薦優(yōu)秀員工1名,于1月11日前報(bào)人事部徐飛麗處,由公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行終審,確定最后獲獎名單。確保年會前將員工評優(yōu)評先工作做完,并安排部分獲獎人員代表在年會上發(fā)言。
二、聯(lián)歡晚會
(一)晚會理念及思路:
1、學(xué)習(xí)成長、交流互動,分享成功喜悅,共同慶祝公司一年來的發(fā)展收獲;
2、凝聚人心、鼓舞士氣,描繪宏偉藍(lán)圖,攜手鑄就公司新一年的輝煌;
3、增進(jìn)感情,娛樂身心,體驗(yàn)團(tuán)結(jié)協(xié)作,營造公司大家庭的和諧、快樂的團(tuán)隊(duì)氛圍。
20xx公司年會通知
(二)節(jié)目要求:
1、整臺聯(lián)歡晚會節(jié)目內(nèi)容要求:
a、內(nèi)容緊扣主題,文明健康,積極向上;
b、體現(xiàn)企業(yè)文化特色,展現(xiàn)員工風(fēng)采;
c、形式活潑新穎,突顯新年喜慶、祥和的氛圍。
2、整臺聯(lián)歡晚會節(jié)目類型要求:(不限,形式新穎或者原創(chuàng)作品優(yōu)先。) 以下形式可供參考:
、、聲樂:通俗、民族、美聲、組合、合唱等;
、啤⑽璧福好褡逦、、街舞、拉丁舞等都可(尤其歡迎模仿秀之類的特色舞蹈)
、、表演:小品、、戲曲、音樂劇、走秀等;
、取⑻亻L節(jié)目:武術(shù)、魔術(shù)等。
、. 也可以劇本、相聲劇本等節(jié)目劇本的形式參與。
3、節(jié)目報(bào)送數(shù)量:各部門報(bào)送節(jié)目不設(shè)上限,鼓勵多多報(bào)送。
4、節(jié)目報(bào)送、彩排時(shí)間安排:
、、節(jié)目報(bào)送:各部門負(fù)責(zé)人于20xx年1月8日下班之前將節(jié)目單報(bào)送至辦公室高**處(電話8******)。節(jié)目單包括:節(jié)目名稱、節(jié)目類型、演出人員、演出道具、其他配合要求等內(nèi)容。
、啤⒐(jié)目排練:活動開始前為各部門自由排練時(shí)間,要求排練節(jié)目內(nèi)容完整、熟知。公司將于1月18日前在公司會議室進(jìn)行二次預(yù)演。
5、獎勵辦法:如能入選年會節(jié)目,均可獲得紀(jì)念品一份。
6、其他注意事項(xiàng):
、、參加演出的演員必須服從公司組織部門的統(tǒng)一管理,遵守排演的時(shí)間安排。
、凇⒓友莩龅难輪T應(yīng)自備效果良好的伴奏音樂,自行租賃演出服裝、道具的費(fèi)用由公司報(bào)銷。
年會通知 篇9
各部門及全體員工:
春節(jié)即將到來,感謝大家一年的辛苦,公司將在20xx年2月4日舉辦公司年會,希望大家提前準(zhǔn)備一些娛樂節(jié)目,以部門為單位,每組準(zhǔn)備2個(gè)節(jié)目,人人參與、自編自演。望大家積極參與,以增加年會的氣氛。
年會活動由XXXXXXXX負(fù)責(zé)組織事宜,主持人XXXXXXXX。望大家予以配合和支持。
公司20xx蛇年年會節(jié)目征集事項(xiàng)
為了激揚(yáng)士氣,振奮精神,營造組織氣氛,為新一年度的工作奏響序曲,為大家?guī)砀嗟恼芰。本次年會充分展現(xiàn)各位員工積極進(jìn)取、樂觀向上的精神風(fēng)貌,給各位員工提供表現(xiàn)自我、展示才藝的平臺,年會策劃組現(xiàn)面向全公司征集節(jié)目。
相關(guān)情況通知如下:
年會時(shí)間:20xx年2月4日 (臘月二十四)17:00 年會地點(diǎn):江漢北路燕居大酒店二樓
一、節(jié)目征集范圍:
XXXXXXXX全體員工及各部門主管、20xx年優(yōu)秀員工家屬
二、節(jié)目形式(不限,形式新穎或者原創(chuàng)作品優(yōu)先)
1、聲樂:流行、通俗、民族、美聲、組合、合唱等;
2、舞蹈:民族舞、現(xiàn)代舞、街舞、拉丁舞等都可;
3、表演:小品、相聲、戲曲、音樂劇、走秀等;
4、特長節(jié)目:武術(shù)、魔術(shù)等;
5、也可以小品劇本、相聲劇本等節(jié)目劇本的形式參與。
三、節(jié)目要求
1、選送節(jié)目主題積極、內(nèi)容健康、形式多樣; 2、節(jié)目形式不限,歡迎大膽創(chuàng)新;
四、注意事項(xiàng)
1、節(jié)目上報(bào)時(shí)間:20xx年1月15日止;參選節(jié)目以部門為單位選送,每個(gè)部門至少2個(gè)節(jié)目,要求每個(gè)員工必須參與,各部門員工將節(jié)目上報(bào)至部門主管,再交給節(jié)目策劃組。
3、節(jié)目排練時(shí)間:20xx年1月4日——2月3日,部門主管協(xié)調(diào)排練時(shí)間(非上班時(shí)間)。
4、節(jié)目所需道具及音樂(音樂碟片)自備,如需公司現(xiàn)有資源可提前申請。
五、獎勵辦法:
最佳部門節(jié)目獎:一等獎 500元;二等獎 300元;三等獎 200元 最佳節(jié)目表演獎:一等獎 500元;二等獎 300元;三等獎 200元
獎項(xiàng)不重復(fù)參與評選,總經(jīng)理將另行抽取10名幸運(yùn)員工獎,全員參與現(xiàn)場抽獎
六、喜報(bào)
恭喜以下員工獲得20xx年度最優(yōu)秀員工榮譽(yù),公司的發(fā)展離不開全體員工的共同努力,尤其是各位優(yōu)秀員工的辛勤付出,望未入選員工向他們學(xué)習(xí),再接再勵,為公司更加壯大貢獻(xiàn)自己的力量!為獎勵優(yōu)秀員工,公司特別邀請各位的家人屆時(shí)到場共同參加公司年會,往返路費(fèi)由公司提供。員工家屬亦可參與節(jié)目選送!20xx年度最佳優(yōu)秀員工名單: XXXXXXXXXXXXXXXXX
※同時(shí),XXXXXXXX核心團(tuán)隊(duì)<集美社>廣納賢才,望有意加入集美社的員工積極申請,申請書交予秘書長謝小雨處,由總經(jīng)辦及集美社全體成員審核,集美社20xx年會費(fèi)每月20元!
相信XXXXXXX人才濟(jì)濟(jì)。希望各部門多多發(fā)掘人才,給予員工展示自己的機(jī)會,也希望各位員工積極參與,部門之間自由競爭,挑戰(zhàn)自我潛能,激揚(yáng)青春風(fēng)采,為屬于XXXXXXXX的20xx蛇年年會增光添彩!
XXXXXXXX
企劃部 20xx.12.29
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