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休假通知

時(shí)間:2022-03-19 11:37:13 通知 我要投稿

有關(guān)休假通知集合9篇

  在我們平凡的日常里,很多情況下我們需要用到通知,通告是黨和國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、企事業(yè)單位在一定范圍內(nèi)公布應(yīng)當(dāng)遵守或者周知的事項(xiàng)時(shí),使用的下行公文。你知道通知怎樣寫才規(guī)范嗎?以下是小編幫大家整理的休假通知9篇,歡迎閱讀與收藏。

有關(guān)休假通知集合9篇

休假通知 篇1

  尊敬的客戶:

  浙動(dòng)春節(jié)假期定于20xx年X月11日(農(nóng)歷臘月廿三)——20xx年X月1日(農(nóng)歷正月十一),為了更好地服務(wù)同行客戶朋友,在這期間會(huì)有部分員工在公司值守,解應(yīng)急之需。

  浙動(dòng)提前祝廣大客戶朋友: 新春快樂!

  XXX

  20xx年X月X日

休假通知 篇2

公司各部門:

  春節(jié)將至,公司預(yù)祝全體員工新春愉快,萬事如意!現(xiàn)將xxxx年春節(jié)公司放假安排通知如下:

  一、放假時(shí)間

  xxxx年1月21日(農(nóng)歷臘月二十一)至xxxx年2月6日(農(nóng)歷正月初七),共十七天,xxxx年2月7日(農(nóng)歷正月初八下午2點(diǎn))正式報(bào)到上班。 (1月18日、19日正常上班)

  二、注意事項(xiàng)

  1、放假前各部門、每位員工必須完成應(yīng)完成的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  2、各部門自行安排好衛(wèi)生清潔,確保門窗、水和電關(guān)閉完好。

  3、放假期間不得將公司配發(fā)筆記本電腦帶走,各部門經(jīng)理負(fù)責(zé)封存本部門筆記本電腦,各部門經(jīng)理負(fù)責(zé)各部門人員和財(cái)產(chǎn)安全。

  4、清理各自在公司的欠款。

  5、1月20日下午2點(diǎn)在XXXX辦公室開會(huì)后放假。

  6、放假、上班途中及放假期間請大家一定要注意人身安全,確保安全、按時(shí)返回。

  7、放假期間,大家外出游玩時(shí),請注意安全!

  公司提前祝大家:

  新春愉快,闔家歡樂,萬事如意

  XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

  人事行政部

  20xx年x月x日

休假通知 篇3

  各部門:

  春節(jié)長假已過,為進(jìn)一步收心聚力,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)格工作紀(jì)律,確保全年以審判為中心的各項(xiàng)工作任務(wù)圓滿完成,年初打好基礎(chǔ),邁好步,院黨組現(xiàn)將節(jié)后作風(fēng)建設(shè)、收心等工作提出如下要求。

  一要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)格各項(xiàng)制度規(guī)定。春節(jié)過后上班的第一天,省、市委就開展了作風(fēng)紀(jì)律整頓,組織紀(jì)檢等部門對各單位正常上班情況進(jìn)行明查暗訪,此項(xiàng)工作仍在進(jìn)行中,并要求全省各單位各部門盡快恢復(fù)節(jié)后的正常工作秩序。我院各部門要加強(qiáng)收心教育,使全院干警立即恢復(fù)正常的工作秩序。要提高自律意識(shí),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)格遵守工作制度和請銷假制度,堅(jiān)守崗位,盡心盡職。我院紀(jì)檢和政治處將不定期組織檢查抽查。

  二要抓緊工作時(shí)間,認(rèn)真做好審判工作。由于年初安排大家休假,我院審判執(zhí)行工作受到一定影響。截止xxxx年2月15日,我院已受理各類案件1071件,但是結(jié)案僅為94件,結(jié)案率僅為8.78%,在全市法院排名靠后。省市法院要求,全省全市法院要抓緊時(shí)間辦案,實(shí)現(xiàn)xxxx年度首季審判執(zhí)行工作開門紅。我院的結(jié)案率、執(zhí)結(jié)率都非常低。為此,各業(yè)務(wù)庭,每名審判執(zhí)行人員要抓緊時(shí)間,抓緊辦案,千方百計(jì)提高審判質(zhì)效,提高結(jié)案率。同時(shí),要加強(qiáng)電子卷宗同步生成工作。我院司法公開工作是強(qiáng)項(xiàng),我們的亮點(diǎn)工作xxxx年決不能滯后。審監(jiān)庭要加強(qiáng)對審判進(jìn)度,司法公開工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查,并及時(shí)通報(bào)。

  三要緊盯當(dāng)前形勢,全面做好信訪工作。全國、省、市兩會(huì)召開在即,各部門在做好審判工作的同時(shí),也要做好信訪穩(wěn)控工作,要切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí),以高度的政治責(zé)任感,強(qiáng)烈的事業(yè)心,加強(qiáng)信訪隱患排查。對有兩會(huì)期間可能上訪的當(dāng)事人做到底數(shù)清、責(zé)任明、措施到位,確保不發(fā)生越級、進(jìn)京、赴省上訪案件,確保工作萬無一失,確保不發(fā)生任何問題。各業(yè)務(wù)庭將排查出來的`當(dāng)事人名單和責(zé)任人等相關(guān)信息,于2月18日前報(bào)信訪辦。

  四要加強(qiáng)輿情監(jiān)控,扎實(shí)做好宣傳工作。各級兩會(huì)期間,是社會(huì)關(guān)注審判工作的重要時(shí)期,也是我們法院向全社會(huì)展示法院工作成績的大好時(shí)機(jī)。宣傳、信息工作部門一方面要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控,防止負(fù)面報(bào)道,影響法院形象;另一方面要做好宣傳引導(dǎo)反饋工作,要通過院官方的網(wǎng)站、微博、微信等新媒體宣傳我院的好做法、好經(jīng)驗(yàn)及好人好事。各部門要積極配合,主動(dòng)提供素材,主動(dòng)提供好案例和突出事跡,抓住重要時(shí)期,大力宣傳反饋我院的經(jīng)驗(yàn)做法,樹立我院良好形象。

  政治處

  XXX年二月十五日

休假通知 篇4

各位員工:

  端午節(jié)假期將至,首先向全體員工致以節(jié)日的問候,為了度過歡樂、祥和、平安的節(jié)日,20xx年端午節(jié)的放假時(shí)間:20xx年6月20日至6月22日放假公休,共3天。6月20日(星期六,農(nóng)歷端午節(jié)當(dāng)日)為國家法定節(jié)假日,6月21日(星期日)公休,6月22日(星期一)補(bǔ)休。

  特提醒全體人員注意以下幾點(diǎn):

  一、各部門在節(jié)前要組織一次安全檢查,進(jìn)行全面的安全自查,杜絕一切安全隱患。包括:不留人的房間鎖好門窗、不用的設(shè)備應(yīng)切斷電源;連續(xù)使用的設(shè)備應(yīng)安排專人值班,確保使用安全;重要物品妥善保管,注意防火防盜。。

  二、對值班人員開會(huì)進(jìn)行一次安全性的教育,教育值班人員遵守公司制度,提高安全意識(shí)。

  三、各部門在節(jié)前要加強(qiáng)對倉庫物品的管理,嚴(yán)格執(zhí)行出入庫管理規(guī)定。

  四、做好車輛安全管理工作,節(jié)日用車嚴(yán)格審批。駕駛員應(yīng)遵守交通規(guī)則、注意行車安全。嚴(yán)禁酒后駕車、疲勞駕車、超速超載開車行為。

  五、所有員工端午節(jié)期間手機(jī)必須保持開機(jī),到外地的必須開通漫游,以便保持聯(lián)絡(luò);外出回家探親的員工,注意路途安全,及時(shí)購買返程票,防止由于車票緊張而延誤節(jié)后上班。

  六、端午節(jié)期間,大家要注意安全。

  祝全體員工節(jié)日愉快,身體健康!

  XX公司人力資源部

  20xx年5月25日

休假通知 篇5

各部門:

  為使所有員工過上一個(gè)祥和、愉快的春節(jié),保證春節(jié)放假期間公司的生產(chǎn)、經(jīng)營正常開展,現(xiàn)將春節(jié)放假有關(guān)事項(xiàng)的通知如下:

  一、xxx年春節(jié)公司放假時(shí)間為:x月x日(農(nóng)歷xx)至x月x日(正月x),共10天,x月x日正式上班。

  二、 生產(chǎn)部門的放假事宜根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)妥善安排。

  三、家在外地以及特殊情況的員工需要提前返鄉(xiāng)的,應(yīng)辦理請假手續(xù),并報(bào)送綜合管理部備案。

  四、各部門應(yīng)于x月x日前對各自的辦公場所、生產(chǎn)車間、倉庫等進(jìn)行一次衛(wèi)生大掃除及安全大檢查。落實(shí)"三防"措施,重點(diǎn)做好防火、防盜工作,保證用電安全(員工在離開崗位前請關(guān)閉所有電器的電源),杜絕事故隱患,確保假期內(nèi)公司的安全。

  五、放假期間各部門應(yīng)根據(jù)經(jīng)營需要安排好本部門值班,值班人名名單請于x月x日前報(bào)綜合管理部備案。

  xxxxx年x月x日

休假通知 篇6

  各部門:

  值中秋節(jié)臨之際,根據(jù)“《國務(wù)院關(guān)于修改<全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法>決定》”有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我公司實(shí)際情況,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定,現(xiàn)將20xx年中秋節(jié)放假事項(xiàng)通知如下:

  一、中秋節(jié)放假時(shí)間定為9月6日—8日,共3天。

  二、各部門接通知后,妥善安排好值班工作,并將各部門值班表于20xx年9月5日下午17:00以前報(bào)公司辦公室。

  三、各部門要加強(qiáng)對值班人們員管理,認(rèn)真落實(shí)公司突發(fā)事件預(yù)案制度,切實(shí)做好公司防火、安全、保衛(wèi)等工作,發(fā)現(xiàn)苗頭要及時(shí)向公司辦公室值班人們員報(bào)告。

  公司辦公室值班電話:***-******

  *******有限公司

  *年*月*日

休假通知 篇7

各部門(客戶服務(wù)中心):

  根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于**年部分節(jié)假日安排的通知》以及公司實(shí)際情況,現(xiàn)將五一放假安排如下:

  1、五一放假時(shí)間為4月29日至5月1日,共計(jì)3天,其中5月1日為法定節(jié)假日,4月29日至4月30日分別為星期一、星期二,由各部門(客戶服務(wù)中心)安排輪休。

  2、各部門(客戶服務(wù)中心)在**年4月26日下班之前將部門(客戶服務(wù)中心)節(jié)日值班表交行政部,要求在不影響工作的前提下盡量安排休息,各部門(客戶服務(wù)中心)辦公室原則上要求留人值班。

  3、因工作需要確需加班的,按《加班費(fèi)及外勤費(fèi)發(fā)放的規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  4、所有員工在放假期間應(yīng)保持通訊暢通,并注意出行安全。

  5、公司總部將留有人值班,以方便隨時(shí)調(diào)動(dòng)各客戶服務(wù)中心值班人員進(jìn)行突擊任務(wù)。

  特此通知!

  **物業(yè)管理有限公司行政部

  20xx年四月二十日

休假通知 篇8

  尊敬的客戶:

  您好!

  根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于修改<全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法>的決定》, 20xx年我公司春節(jié)放假安排時(shí)間通知如下:

  20xx年X月7日至20xx年X月13日調(diào)休,放假7日。

  X月7日(星期日,農(nóng)歷除夕)、X月8日(星期一,農(nóng)歷正月初一)、X月9日(星期二,農(nóng)歷正月初二)為法定節(jié)假日

  X月6日、X月14日(星期日)公休調(diào)至X月11日(星期四),X月12日(星期五) X月6日(星期六)、X月14(星期日)日照常上班。

  提前祝您春節(jié)快樂,闔家幸福!

  XX公司

  20xx年x月x日

休假通知 篇9

  公司各部門及全體員工:

  20xx年元旦、春節(jié)即將到來,根據(jù)國務(wù)院關(guān)于20xx年春節(jié)假期安排的通知,結(jié)合公司實(shí)際情況,20xx年元旦放假時(shí)間及20xx年春節(jié)放假具體安排通知如下:

  一、元旦放假時(shí)間:20xx年1月1日至20xx年1月3日。4日正常上班。

  二、春節(jié)放假時(shí)間:20xx年2月14日至20xx年3月1日。3月2日正式上班。

  三、注意事項(xiàng)

  1、回家的員工請根據(jù)本人的實(shí)際情況提早預(yù)定回家和返程車票。

  2、由于公司的春節(jié)放假開始時(shí)間已提前與國家規(guī)定的放假時(shí)間,如非特殊情況,不允許員工提前休假或不能按時(shí)回公司上班。公司要求所有的員工必須在20xx年3月1日前到達(dá)xx,確保3月2日能夠正常上班;無任何預(yù)兆逾期未到者按曠工處理。

  3、認(rèn)真做好公司的防火、防盜、安全保衛(wèi)工作。假前最后離開的員工要認(rèn)真檢查好關(guān)好公司各辦公室及房間的門窗;關(guān)閉不需要的電源;關(guān)好水龍頭等,消除一切隱患。確保公司辦公室的一切安全。

  4、假日期間,建議大家多參加有益的活動(dòng),注意勞逸結(jié)合,如離開工作地點(diǎn),外出旅游、探親訪友等情況,請?jiān)诼猛局凶⒁庳?cái)產(chǎn)和人身安全。

  最后衷心祝愿大家過個(gè)歡樂、祥和的春節(jié),狗年平安!

  xx市龍之xx有限公司

  人事部示

  20xx年12月16日

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