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員工辭職辭退通知書(精選11篇)
在平日的學習、工作或生活中,需要使用通知的情境愈發(fā)增多,下達指示、布置工作、傳達有關事項、傳達領導意見、任免干部、決定具體問題,都可以用通知。你知道通知書怎樣寫才規(guī)范嗎?下面是小編為大家收集的員工辭職辭退通知書(精選11篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
員工辭職辭退通知書1
尊敬的先生/女士:
因為本公司的經(jīng)營方針和業(yè)務發(fā)生重大的調(diào)整和變化,您所學的專業(yè)和您的經(jīng)歷、能力均不符合公司的要求,故請您于xx年xx月xx日離開本公司。
謝謝您多年來對本公司的.支持和幫助。
您的一切待遇均按照國家法律法規(guī)、我公司的xx規(guī)定和勞動合同的約定處理。
xx有限責任公司
20xx年xx月xx日
員工辭職辭退通知書2
尊敬的先生/女士:
根據(jù)本公司與您簽訂的.勞動合同第xx條第xx款的規(guī)定,決定終止合同,請您于xx年xx月xx日離開本公司。
您的一切待遇按照xx規(guī)定辦理。
xx有限責任公司
20xx年xx月xx日
員工辭職辭退通知書3
尊敬的先生/女士:
因你試用期未通過考核,不符合本公司在錄用你之前所公布的你所在職位的'錄用條件。特根據(jù)xx《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動合同”xx予以辭退。請于xx年xx月xx日xx點xx至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù)。
xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職辭退通知書4
尊敬的先生/女士:
根據(jù)本公司與您簽訂的'勞動合同第xxxx條第xxxx款的規(guī)定,決定終止合同,請您于xxxx年xxxx月xxxx日離開本公司。
您的一切待遇按照xxxxxxxx規(guī)定辦理。
xx有限責任公司
20xx年xx月xx日
員工辭職辭退通知書5
尊敬的先生/女士:
我公司與你于xxxx年xx月xx日簽訂了勞動合同,雙方建立了勞動關系。但在勞動合同履行過程中,公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作,勞動態(tài)度差。并且由于你的不良行為,還給公司造成了損失,本公司決定將你辭退,終止與你的勞動關系。請你接到本辭退通知后,到公司相關部門辦理離職手續(xù),本公司將依照勞動法的.規(guī)定,給予你一個月工資的經(jīng)濟補償金及相應保險費補償。同時,接到本辭退通知后,你不得以公司名義再開展任何業(yè)務活動,否則造成的一切后果由你本人承擔。
xx有限責任公司
20xx年xx月xx日
員工辭職辭退通知書6
尊敬的'先生/女士:
由于你入司后工作馬虎,嚴重違反公司相關制度,不能勝任FQC工作,經(jīng)過多次教育批評和調(diào)崗從事IPQC工作,但是工作態(tài)度未見任何好轉(zhuǎn),而且還直接影響其他崗位員工的工作情緒等原因,根據(jù)相關法律法規(guī)和公司管理制度的規(guī)定,經(jīng)部門主管和人事主管共同協(xié)商,最后經(jīng)公司研究決定,請您于20xx年11月24日前,辦理完畢各項工作移交手續(xù),并憑《工作移交清單》,到財務部結(jié)清各項費用和薪資,離開本公司。
特此通知。
xx有限責任公司
20xx年xx月xx日
員工辭職辭退通知書7
尊敬的先生/女士:
經(jīng)人事部門考核,您在試用期內(nèi)未達到本公司所公布的.你應聘職位的錄用條件。特根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位給予辭退”予以辭退。
請于xxxx年xxxx月xxxx日至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù),并于xxxx年xx月xx日到財務部結(jié)算試用期內(nèi)工資。
xxx公司
20xx年xx月xx日
員工辭職辭退通知書8
尊敬的先生/女士:
感謝您在職期間的工作付出!
基于公司業(yè)務的發(fā)展需求,我們對在職員工執(zhí)業(yè)資質(zhì)進行的'客觀評估中,確認您的資質(zhì)已不能滿足所在崗位的工作需求。在此,遺憾地通知您從即日起不再繼續(xù)先前的工作,請持本通知到人事部辦理離職等相關事宜。
謝謝合作!
xx有限責任公司
20xx年xx月xx日
員工辭職辭退通知書9
尊敬的先生/女士:
根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第xxxx條第xxxx款的規(guī)定,決定終止合同,請您于xxxx年xx月xx日離開本公司。
您的`一切待遇按照xxxxx規(guī)定辦理。
xx有限責任公司
20xx年xx月xx日
員工辭職辭退通知書10
尊敬的先生/女士:
我公司與你于 年 月 日提供了 崗位,試用期 間,公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作,因此試用期未通過考核,不符合本公司在錄用你之前所公布的`你所在職位的錄用條件。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位給予辭退” 予以辭退。
請你接到本辭退通知后,到公司相關部門辦理離職手續(xù),同時,接到本辭退通知后,你不得以公司名義再開展任何業(yè)務活動,否則造成的一切后果由你本人承擔。
本通知自收到之日起生效。
請于 年 月 日至公司人事部辦理離職移交手續(xù)。
xx有限責任公司
20xx年xx月xx日
員工辭職辭退通知書11
尊敬的先生/女士:
根據(jù)試用期約定,你在試用期內(nèi)經(jīng)過相關工作考核及綜合考核,考核不合格,不符合錄用條件,對此雙方無異議,試用期內(nèi)工資及各種相關補貼已全部結(jié)清。
xx有限責任公司
20xx年xx月xx日
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