處分通告怎么寫

　　公司員工犯了不可原諒的錯誤以后，為了以示警戒通常會發(fā)布一個公司處罰通告。以下是小編跟大家分享處分通告，希望對大家能有所幫助！

　　處分通告參考范文一：

　　近來有少數員工出現上班遲到現象，嚴重影響工作秩序和公司形象，為了加強勞動紀律，杜絕遲到現象發(fā)生，從_月__日起，凡員工遲到的，一律按公司__管理制度進行考核，遲到1小時以內扣一小時工資，1小時以上扣超過時數的兩倍工資。特此通知。

　　__公司辦公室

　　___年__月__日

　　處分通告參考范文二：

　　因近期我公司車間生產的產品，廢品比率比較高，嚴重影響我公司產品總的合格率，極大的'增加了公司成本，大大降低了公司的利潤。

　　原因主要是車間員工在工作過程中，職責心不夠，質量意識大大缺乏，為杜絕此類事件再次發(fā)生，公司決定給予車間罰款____________元，以示警戒。

　　期望所有員工要認真工作，個性是要提高質量意識，增強職責心，工廠有了利潤，我們才會有好的生活。若再出現此類事件，公司將會嚴肅處理。

　　部門名

　　日期

　　處分通告參考范文三：

　　關于對兩起打架事件的處理決定：

　　_月___日上午和___月___日上午，公司先后發(fā)生兩起員工打架事件，造成了極壞的影響。

　　據查，_月___日上午，供銷科黃建霞因加班費一事，與生產科唐麗云發(fā)生爭執(zhí)，唐麗云對黃建霞罵出臟話，黃建霞就動手打了唐麗云一耳光，雙方當場在供銷科辦公室扭打起來。___月___日上午，總裝車間員工肖國民因小推車領料一事，與胡秋蓮發(fā)生爭執(zhí)，肖國民動手將胡秋蓮當場打暈，造成胡秋蓮受傷休息半天。

　　根據公司“安全生產、禮貌辦公”的精神，按照公司《加強內部管理若干規(guī)定》的要求，員工在上班時刻不準打架斗毆，肖國民等人無視上述管理規(guī)定，上班期間打架斗毆，造成極壞的'影響。為嚴肅公司紀律，規(guī)范員工管理，經研究決定，對打架事件作如下處理：

　　扣打架事件當事人供銷科黃建霞四月份崗位工資___元，扣企管科唐麗云四月份崗位工資___元，罰職責部門供銷科___元；

　　扣打架事件當事人總裝車間肖國民四月份崗位工資___元，胡秋蓮受傷休息半天，扣當日工資___元，由肖國民承擔；罰職責部門總裝車間___元。

　　望公司全體員工引以為戒，杜絕類似事故的再次發(fā)生。

　　特此通告

　　XX公司

　　時刻

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