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公司人員離職內(nèi)部通告

時間:2023-05-30 11:44:03 通告 我要投稿

公司人員離職內(nèi)部通告(6篇)

公司人員離職內(nèi)部通告1

  原我公司研發(fā)部員工已于20xx年1月11日因個人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對公司的付出與努力。

公司人員離職內(nèi)部通告(6篇)

  同時,我公司鄭重聲明,從離職之日起,對外進行的任何業(yè)務活動均屬個人行為,不代表我公司,本公司不承擔任何責任。

  該員工原有公司業(yè)務請與0755—xxx2聯(lián)系。給您帶來不便,請諒解!

  特此公告

  X有限公司

  20xx年1月11日

公司人員離職內(nèi)部通告2

各部門:

  經(jīng)核查生產(chǎn)部員工:(工號)、(工號)、(工號)、(工號)于xx年xx月xx日起未經(jīng)請假就私自離開,至今未回崗,已連續(xù)曠工超過三天。根據(jù)公司相關規(guī)定,連續(xù)曠工兩天以上者,按自動離職處理,自動離職不結發(fā)薪水,并于xx年xx月xx日起與本公司解除勞動關系。

  特此通知

  xx

  x年xx月xx日

公司人員離職內(nèi)部通告3

尊敬的`客戶:

  本公司員工xxx已于20xx年3月20日離職,我公司鄭重聲明,自本聲明公布之日起,其在外的一切業(yè)務活動皆屬于個人行為,造成任何經(jīng)濟損失與本司無關,現(xiàn)該員工的工作從即日起由我司外貿(mào)部銷售經(jīng)理xxx具體跟進。如其有影響我公司利益和聲譽之行為,我公司將追究其法律責任。

  感謝客戶一如既往支持本司工作!

  特此聲明!

xx科技有限公司

  20xx年3月20日

公司人員離職內(nèi)部通告4

  茲有本公司部門員工xx,姓名:xx,性別:x,身份證號碼:xx,由于下列原因離職:□勞動合同尚未到期提前辭職□自動離職解除勞動合同□期滿終止勞動合同□不勝任工作解除勞動合同□職工違反服務期約定解除勞動合同□違法違紀解除勞動合同□其他原因解除勞動合同:現(xiàn)本公司聲明:從年月日開始,該員工與本公司不再存在勞動關系,該員工的一切行為與本公司無關。

  該員工與本公司仍存在□保密義務、□競業(yè)限制義務,如違反以上義務的,單位將追究其法律責任。

  特此聲明。

  xx公司

  日期:20xx年xx月xx日

公司人員離職內(nèi)部通告5

尊敬的`客戶:

  您好!本公司原業(yè)務部主管何先生,因個人原因已于20xx年3月18日與我公司解除勞動關系。自此日期后, 該人員等對外進行的任何業(yè)務、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔任何責任!

  為更好的為各位客戶服務,有任何業(yè)務方面事宜請與我司劉小姐聯(lián)系:

  聯(lián)系方式如下:

  手機: 電話:

  傳真:

  特此通告!

  扣具有限公司

  20xx年3月20日

公司人員離職內(nèi)部通告6

尊敬的客戶:

  您好!本公司原業(yè)務部主管何先生,因個人原因已于20xx年3月18日與我公司解除勞動關系.自此日期后,該人員等對外進行的任何業(yè)務、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔任何責任!

  為更好的`為各位客戶服務,有任何業(yè)務方面事宜請與我司劉小姐聯(lián)系:

  聯(lián)系方式如下:

  手機:xxx

  電話:xx

  傳真:xx

  特此通告!

  xx有限公司

  20xx年xx月xx日

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