企業(yè)思想政治總結(jié)

　　總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點，讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧。你想知道總結(jié)怎么寫嗎？以下是小編幫大家整理的企業(yè)思想政治總結(jié)，希望對大家有所幫助。

　　企業(yè)思想政治總結(jié)1

　　一、新形勢下開展企業(yè)思想政治工作所面臨的主要問題

　　復雜性增加：在全新的社會形勢和經(jīng)濟形勢下，開展思想政治工作的復雜度有了極大的提升，一方面，員工對政治的態(tài)度發(fā)生了強烈的轉(zhuǎn)變，大多數(shù)企業(yè)員工忽視政治教育，沒有精神支柱，而另一方面，企業(yè)的職代會質(zhì)量很差，不能切實維護員工權(quán)益，導致員工對企業(yè)沒有足夠的信任感，進而不會全心全意的為企業(yè)工作。這都增加了企業(yè)開展思想政治工作的難度。利益碰撞增加：不可否認，我國社會主義市場經(jīng)濟的繁榮發(fā)展，有利于提高人們的生活水平，滿足人們多方面的需要，還能夠提高企業(yè)經(jīng)營者的自強感和自信感，提高企業(yè)的競爭意識，為中國夢的實現(xiàn)奠定基礎(chǔ)，但是，于此同時，經(jīng)濟的越發(fā)繁榮也引起了各企業(yè)對利益的更高追求，一些不正當?shù)母偁幨侄魏蛽p人利己的競爭案例頻頻出現(xiàn)，個人利益與集體利益，私人利益與國家利益的碰撞逐漸增多。緊迫性提高：如今，在五位一體的深入改革下，我國領(lǐng)導人十分重視企業(yè)的思想政治工作，將政治改革列為了我國目前的核心任務，但是，調(diào)查發(fā)現(xiàn)，我國大多數(shù)企業(yè)的思想政治工作質(zhì)量較差，與發(fā)達國家相比有著較大的差距，存在著很多問題，例如體制不健全，人員思想意識不強等等，這都對思想政治工作的完善和深化提出了更緊迫的要求。

　　二、在全新的社會形勢下開展企業(yè)思想政治工作的主要措施

　　1、在全球化的大背景下開展思想政治工作經(jīng)濟全球化是世界的主流經(jīng)濟情勢，影響著中國各個領(lǐng)域的發(fā)展狀況，不但改變了中國的市場格局，也改變了人們生活的方方面面，對經(jīng)濟，生產(chǎn)力，科技以及生態(tài)的發(fā)展都起到了很大的影響，于此同時，全球化對企業(yè)的思想政治教育工作也有著至關(guān)重要的影響。首先，在經(jīng)濟全球化這一大背景下，文化全球化的局面也逐漸展開，各國文化的融合對思想教育工作的開展起到了一定積極作用，企業(yè)應該抓住這一契機，利用優(yōu)秀的外國文化進行企業(yè)員工的思想政治教育。其次，經(jīng)濟全球化也促進了科技的發(fā)展，為企業(yè)提供了更多的交流工具，給了企業(yè)了解世界的機會，為企業(yè)思想教育工作的拓寬提供了條件。

　　2、在社會主義市場經(jīng)濟的模式下開展思想政治工作隨著我國小康社會的不斷普及和深入，我國社會主義市場經(jīng)濟已經(jīng)成熟了很多，人們的生活水平有了極大的提高。分析發(fā)現(xiàn)，市場經(jīng)濟的諸多特點對思想政治教育工作的開展都有著很大的積極影響，企業(yè)可以利用這些特點來完善思想政治教育工作�？傮w來講，企業(yè)可以從以下幾個方面入手：利用市場經(jīng)濟公平，公證，公開的特點加強員工的思想修養(yǎng)。以市場經(jīng)濟的開放性原則為基礎(chǔ)拓展思想政治范圍。利用市場經(jīng)濟的規(guī)范性來規(guī)范企業(yè)的思想政治工作�？梢�，市場經(jīng)濟與思想教育是有很大的聯(lián)結(jié)的.，企業(yè)應該充分利用市場經(jīng)濟的優(yōu)勢來發(fā)展思想政治教育工作。

　　3、在網(wǎng)絡化的時代下開展思想政治工作網(wǎng)絡化是21世紀的主要特點，既能夠?qū)崿F(xiàn)跨空間的溝通和交流，還可以為我們提供更過的信息共享技術(shù)和傳輸技術(shù)，同時還能夠為企業(yè)提供更過的設(shè)計工作�！靶畔⒘看�，手段多”是網(wǎng)絡化社會的一個典型特點，企業(yè)可以利用這一優(yōu)勢來豐富自己的思想政治教育內(nèi)容，增強教育的普及型和感染力。同時，利用網(wǎng)絡，企業(yè)能夠采取更多的教育手段來進行思想政治教育，如視頻，幻燈片，講座等等，豐富多變的手法能夠引起員工們的學習興趣，吸引更多的注意，提高思想政治教育的質(zhì)量。最后，網(wǎng)絡的普及在提高教育質(zhì)量的同時也能降低教育成本，用網(wǎng)絡宣傳代替會議，噴繪以及簡報等，極大的降低了學習成本，有利于企業(yè)整體效益的提升。

　　三、結(jié)語

　　在現(xiàn)代化建設(shè)和改革開放深入發(fā)展的過程中，如何加強和改進企業(yè)思想政治工作，充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢，始終是一個十分重要的課題�？傊�在新形勢下企業(yè)思想政治工作的改善和加強還需進一步的研究和探索堅持不斷創(chuàng)新與時俱進才能不斷登上新的開創(chuàng)新的局面。

　　企業(yè)思想政治總結(jié)2

　　在一個快速發(fā)展時期，隨著經(jīng)營模式的改變，經(jīng)濟成分格局的變化，企業(yè)員工價值觀的改變，使企業(yè)思想政治工作呈現(xiàn)新的特點、面臨新的問題和挑戰(zhàn)，我們感到了緊迫感和使命感。為更好地傳承企業(yè)文化，創(chuàng)新思想政治工作提出來的更高要求，結(jié)合實際工作情況，淺談新時期做好企業(yè)思想政治工作幾點方法。

　　一、立足企業(yè)自身特點，不斷探索創(chuàng)新

　　煤炭形勢急劇嚴峻，我們針對企業(yè)思想政治工作出現(xiàn)的普遍問題，公司在企業(yè)發(fā)展中始終堅持抓住思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)的不斷創(chuàng)新，在中層管理人員配備、學習培訓、活動經(jīng)費投入等方面給予了足夠的重視和科學的安排，不斷加強思想政治工作的“硬件”建設(shè)，每年都進行思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)研討會等一系列工作安排，做到了思想政治工作規(guī)劃好、學習培訓到位好、活動經(jīng)費落實好。同時對思想政治工作的“軟件”提升也進行有益的探索和創(chuàng)新，總結(jié)出了具有我公司特點的思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)的方法。

　　二、忠于企業(yè)，作風正派，發(fā)揮表率作用。

　　作為企業(yè)管理人員及黨務工作者，相對福利待遇比普通員工高。在這種情況下，更需要我們管理人員忠于企業(yè)，做到一心為企，把全部精力放在工作上，不從事第二職業(yè)，不做損害企業(yè)利益及名譽的事情，時時樹立管理正氣，堅持原則，嚴格按規(guī)章制度辦事。凡是要求員工做到的，自己首先做到；凡是要求員工不做的，自己堅決不做。要堅持做到自警自律，做到工作向我看齊、自律以我為準、監(jiān)督從我開始，處處維護企業(yè)形象，通過自身努力的工作與企業(yè)共成長同命運。只有忠誠于企業(yè)才能得到上級和組織的信任及員工的支持。在作風方面，遵紀守法，做到抵得住誘惑，管得住小節(jié)，自覺遵守公司各項規(guī)章制度，一切以企業(yè)利益為重。時刻保持清醒頭腦，廉潔自律，勤政務實，發(fā)揮表率作用，加強自身修養(yǎng)。作為企業(yè)管理人員及黨務工作者，樹立了良好的自身形象，才能在單位有立足之地，打鐵還得自身硬，才能更好地做好群眾思想政治工作。

　　三、思想政治工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合，牢固樹立企業(yè)經(jīng)營理念和企業(yè)宗旨。

　　思想政治工作雖然屬于意識形態(tài)領(lǐng)域，但其對人的思想觀念的改造卻在生產(chǎn)經(jīng)營實踐中起到至關(guān)重要的作用。因此，思想政治工作只有緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營實際，服務企業(yè)的中心工作，才能最大限度地凝心聚力，為企業(yè)發(fā)展提供強有力的精神動力和思想保證。注意避免思想政治工作的空洞說教形式，把思想政治教育滲透到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營實踐的各個環(huán)節(jié)中去，把企業(yè)生產(chǎn)活動中出現(xiàn)的各種矛盾作為思想政治工作的著力點和落腳點，挖掘矛盾深層次原因，總結(jié)矛盾背后規(guī)律性的東西，不斷宣揚企業(yè)經(jīng)營理念、企業(yè)宗旨。真正讓員工體會到“企業(yè)做強、員工富�！�。

　　四、全方位關(guān)愛員工、激發(fā)員工積極性、提升員工綜合素質(zhì)。

　　一個適宜、安全、和諧、愉快的工作環(huán)境，是每個人都夢寐以求的，也是促使員工積極工作的先決條件。因此企業(yè)為員工創(chuàng)造一個和諧、公正、公平的工作環(huán)境是一項很關(guān)鍵和重要的工作，因此堅持“以人為本”的管理方式，讓員工參與到企業(yè)的發(fā)展中，使員工看到企業(yè)發(fā)展的美好遠景，對企業(yè)的發(fā)展有強大的信心，從而最大程度的發(fā)揮和調(diào)動員工的積極性和主觀能動性。同時對員工做到“尊重”、“信任”、“溝通”、“鼓勵”、“幫助”、“關(guān)心”， 幫助員工解決所遇到的困難和問題，堅持“心系員工、共謀福祉”這一理念。尊重每個員工的理想、感情、人格和生命，發(fā)揮其積極性和創(chuàng)造力，為員工設(shè)置展示自己才華的平臺。

　　堅持加強員工的思想政治教育和培訓力度，在企業(yè)中大力提倡奉獻精神，培養(yǎng)員工的職業(yè)道德、敬業(yè)精神和團隊意識，最終達到提升員工綜合素質(zhì)的目的。以思想教育為切入點，以實際工作為契合點，以崗位培訓為突破點，以素質(zhì)提升為升華點，以知識技能培訓為方向，以做好本職工作為基礎(chǔ)，增強員工業(yè)務學習的主動性、自覺性。

　　思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合，利用企業(yè)文化提高員工競爭意識、創(chuàng)新精神、奉獻精神、服務理念。不斷創(chuàng)新把企業(yè)文化的精髓有效地融入到思想政治工作中去，用企業(yè)精神培育人，用企業(yè)形象凝聚人，大力宣傳優(yōu)秀職工的優(yōu)秀事跡，激勵職工學趕先進，全方面提升職工綜合素質(zhì)。

　　總之，在公司發(fā)展的新時期，保持一支穩(wěn)定、敬業(yè)的員工隊伍是企業(yè)健康發(fā)展的重要保證。因此，思想政治工作必須跟上時代的發(fā)展，把握大局，看清形勢，按照市場的客觀變化對員工隊伍進行正確的思想引導，把員工的思想引導到與企業(yè)同生存、共發(fā)展的意識上來，最終在企業(yè)實現(xiàn)社會價值的過程中員工同步實現(xiàn)自我價值，真正為企業(yè)快速發(fā)展鳴鑼開道、保駕護航，為企業(yè)發(fā)展營造一個健康和諧的好環(huán)境。

　　企業(yè)思想政治總結(jié)3

　　企業(yè)思想政治工作是做好經(jīng)濟工作和其他工作的有力保證，在改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的新形勢下，思想政治工作必須適應新的形勢和任務，找準位置，探索有效途徑，以適應新形勢的發(fā)展。

　　一、積極轉(zhuǎn)變思想觀念

　　隨著企業(yè)改革的逐步深化，企業(yè)將面臨許多新情況、新問題；企業(yè)改革的重點是轉(zhuǎn)機建制，企業(yè)改革面臨的任務非常艱巨，矛盾的問題層出不窮，企業(yè)要面對改革，接受現(xiàn)實，在加強企業(yè)自身的管理，挖掘企業(yè)內(nèi)部潛力，向管理和市場要效益的同時，必須首先解決的問題是轉(zhuǎn)變觀念。正面轉(zhuǎn)變是由舊到新，由錯誤到正確，由片面到全面，由低級到高級的積極轉(zhuǎn)變；從不適應到適應也是一種積極的轉(zhuǎn)變。思想政治工作只有積極轉(zhuǎn)變觀念，才能不斷創(chuàng)新。所謂創(chuàng)新，就是要以變應變，建立一套與市場經(jīng)濟相適應的企業(yè)思想政治工作機制。

　　二、加強員工思想政治工作

　　科技在不斷增強人類改造客觀世界的同時，也轉(zhuǎn)變著人們的思想觀念。企業(yè)思想政治工作應隨著市場經(jīng)濟體制的逐步建立，不斷探索尋求適應市場經(jīng)濟需要的方式方法，企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就是要為企業(yè)員工營造一種尊重、信任、心情舒暢的人際環(huán)境，特別是在企業(yè)重組改制這樣關(guān)系到企業(yè)生存和發(fā)展的形勢下，廣泛聽取職工的意見和建議，使職工感到企業(yè)各項工作與自己息息相關(guān)，使每位職工都會感到他的存在，他的價值，他受尊重和信任，并被人關(guān)心，他的努力在受到企業(yè)的承認等等。從而使職工對企業(yè)產(chǎn)生強烈的歸宿感、向心力，這樣，思想政治工作才能真正作用于職工隊伍建設(shè)，真正發(fā)揮其激勵、引導的作用，收到預期效果。隨著企業(yè)的不斷發(fā)展，思想政治工作同樣也需要適應新形勢發(fā)展需要，使管理方法得以創(chuàng)新，其載體也要不斷向物質(zhì)的、文化的、管理的、活動的多載體擴展，吸收運用先進的科技成果，宣傳科學知識和科學方法，深入開展科技是第一生產(chǎn)力的思想教育，不斷提高企業(yè)職工的科技意識和文化素質(zhì)，增強企業(yè)思想政治工作的戰(zhàn)斗力。

　　三、推動企業(yè)思想政治工作建設(shè)

　　企業(yè)思想政治工作要進一步加大參與力度，要把企業(yè)經(jīng)濟工作作為思想政治工作的重點，參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程。為此，企業(yè)思想政治工作就不能擺花架子，搞形式主義，必須目標明確、考慮最終效益，有目標、有措施、有步驟、有考核地進行。同時要具體問題具體分析，從實際出發(fā)，充分考慮本企業(yè)人員的思想基礎(chǔ)、年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、工作特點等。在開展思想政治工作中善于根據(jù)新情況、新矛盾、新形勢及時作必要的調(diào)整，決不能無明確目標、被動地工作，必須有的放矢地開展工作，把握職工思想脈搏，充分發(fā)揮團結(jié)鼓勵、化解矛盾、調(diào)整心態(tài)、理順情緒的作用，推動企業(yè)的各項工作。

　　四、思想政治工作新方法應用

　　時代的前進，科技的發(fā)展，必然引起各種工作手段的變化，促進勞動生產(chǎn)率的提高和勞動結(jié)構(gòu)。勞動工具的改善，致使人們的緊迫感、危機感增強，時間、效率、競爭等觀念增強，這些都為企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新提供了條件。企業(yè)思想政治工作的方法和手段也應逐步實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變，即由原來的“聲勢型”向“實效型”轉(zhuǎn)變，由“指令型”向“執(zhí)行型”轉(zhuǎn)變，由單向“灌輸型”向寓教于樂的“吸收型”轉(zhuǎn)變，如：有線電視廣播，多媒體技術(shù)應用，信息網(wǎng)絡等新方法，都為企業(yè)思想政治工作現(xiàn)代化注入活力，使之真正為企業(yè)的發(fā)展發(fā)揮更大的促進作用。