大型游樂園設(shè)備員工守則范本

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　　大型游樂園設(shè)備員工守則范本

　　一、車間主任崗位職責：

　　1. 職責范圍

　　(1) 要對生產(chǎn)部經(jīng)理負責。

　　(2) 負責生產(chǎn)計劃的落實與按排。

　　(3) 領(lǐng)導本車間員工按質(zhì)、按量、按時完成生產(chǎn)部下達的任務。

　　(4) 全面負責指揮、監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)車間內(nèi)部生產(chǎn)，做好車間的各項統(tǒng)計工作。

　　(5) 生產(chǎn)過程中對產(chǎn)品質(zhì)量問題進行正確及時的處理。

　　(6) 做好產(chǎn)品工藝的執(zhí)行情況、勞動紀律、衛(wèi)生的檢查及監(jiān)督工作。

　　(7) 負責新員工的培訓及考核。

　　(8) 定期召開班前會議與員工進行思想溝通和技術(shù)指導，提高員工的操作技能。

　　(9) 檢查監(jiān)督物資的耗用及要求情況，及時提供給倉庫或其它相關(guān)部門，使生產(chǎn)物資能及時供應確保正常生產(chǎn)。

　　(10)如遇重大問題無法解決的要及時上報。

　　2.權(quán)力范圍

　　(1) 有權(quán)對違規(guī)操作或出現(xiàn)質(zhì)量事故的員工處理，依據(jù)車間管理條例。

　　(2) 有權(quán)對生產(chǎn)部經(jīng)理建議，對車間內(nèi)消極怠慢的員工進行辭退及崗位互調(diào)。

　　(3) 有權(quán)調(diào)動本車間每位員工。

　　二、員工崗位職責：

　　1.嚴格遵守廠里制定規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)、積極工作、按時上下班、不遲到、不早退，做到有事請假。

　　2.嚴格服從領(lǐng)導，聽從分配。

　　3.熟練撐握產(chǎn)品制作工藝，性能和設(shè)備的`安全操作規(guī)程。

　　4.正確使用設(shè)備，熟揀撐握設(shè)備的技術(shù)操作及維護辦法，并對設(shè)備負維護責任。

　　5.堅持安全文明生產(chǎn)，每天搞好車間內(nèi)部及設(shè)備衛(wèi)生，下班關(guān)掉電源，工具及產(chǎn)品按規(guī)定擺放整齊有序。

　　6.努力完成領(lǐng)導按排的各項工作。

　　三、為了能夠有效的教育車間員工，促進員工規(guī)范自己的行為，使我們的管理、質(zhì)量、思想提高到一個新的臺階，特制定以下勞動紀律規(guī)定：

　　1.上班時不得遲到、早退、曠工。

　　2.在車間內(nèi)必須要換上工作鞋，出車間要換掉工作鞋，工作鞋要定期清洗，嚴禁拖拉隨便。

　　3.上班時間應精神集中，不準閑聊，不準做與工作無關(guān)的事，不準在車間里打鬧。

　　4.上班時間，不準會客，不準長時間接打電話。

　　5.工作當中，應服從領(lǐng)導指揮，嚴格按照工藝要求去做，嚴禁自行改動工藝，否則發(fā)生質(zhì)量事故，后果自負。

　　6.上班時間，堅守崗位，嚴禁串崗，空崗。

　　7.生產(chǎn)區(qū)內(nèi)嚴禁煙火，不準抽煙，不得隨地吐痰，亂扔果皮紙屑，垃圾應歸到垃圾桶。

　　8.下班時，應提前打掃好車間衛(wèi)生，歸整玩具，罩好機器，放置好個人的工具。

　　9.每位員工要有節(jié)約意識，節(jié)約能源及材料，下班時，應及時關(guān)掉各自崗位的電源，設(shè)備及水源。

　　10.輪流打掃好車間衛(wèi)生，廠院衛(wèi)生。

　　11.嚴禁打架斗毆，注意自身的言行舉止。

　　12.嚴格要求自己，不該拿的別拿，不該動的東西別動，嚴防小偷小摸的存在。

　　13.注意自身衛(wèi)生，衣著整齊，夏天不得光著膀子工作。

　　四、為了促進本廠管理向制度化，規(guī)范化邁進，縮小同現(xiàn)代化企業(yè)的差距，現(xiàn)制定以下考勤制度：

　　1.假別定義(請假條內(nèi)必需寫清，需要請假的天數(shù))

　　(1) 事假：員工因個人原因無法按照廠里要求出勤，并提前請假得到批準者，可視為事假。

　　(2) 公假：由廠派出外公務，可視為公假。

　　(3) 病假：員工因身體不適，無法按照廠部要求出勤。填寫請假條，獲得批準，或休班期間出現(xiàn)病癥，24小時內(nèi)補辦請假手續(xù)的是為病假。

　　(4) 遲到：在規(guī)定的上班時間內(nèi)未到位或擅離工作崗位的，視為遲到。

　　(5) 員工在規(guī)定的時間內(nèi)，未進入工作狀太者，可視為遲到。

　　2.早退

　　(1) 在規(guī)定的上班時間，提前離崗者，視為早退。

　　3.曠工

　　(1) 廠部要求出勤，未經(jīng)請假或請假未批準而擅自缺勤。

　　(2) 員工請假但未辦理請假手續(xù)，而擅自缺勤者。

　　(3) 在上班時間內(nèi)，離崗30分鐘者，記曠工一天。

　　4.請假權(quán)限

　　(1) 生產(chǎn)部門：員工請假1—2天，由車間主任批準。請假3—5天由生產(chǎn)部經(jīng)理批準。

　　(2) 請假時間以0.5天為計算單位。

　　(3) 必須完整填寫請假內(nèi)容。

　　5.請假期間待遇及懲戒規(guī)定。

　　(1) 員工請假或病假超過七天者，其上兩主管商議后有權(quán)予以勸退，其它情況另行處理。

　　(2) 全月除公假以外，無缺勤者視為滿勤。

　　(3) 遲到或早退一次罰5元，員工遲到或早退月累計3次，可視為事假一天，以此類推。

　　(4) 全月請事假5天或病假7天以上者，不享受獎金，全月請假3—4天者，或病假4—6天者，扣發(fā)50%的月獎金，一周請假1—3天者，不享受周獎金。

　　(5) 一月內(nèi)曠工1—2天者，扣發(fā)當日2倍工資及一月獎金，在一個月內(nèi)連續(xù)或累計曠工3天者，予以除名，其它手續(xù)不再算賬。

　　(6) 新進廠員工前3個月不享受獎金。

　　(7) 新進廠員工一個月內(nèi)出現(xiàn)曠工一次，或病假累計達到3天者，將予以辭退。

　　(8) 本規(guī)定以內(nèi)的特殊事宜，由各部經(jīng)理和有關(guān)部門協(xié)商后，再作處理。

　　五、為了達到物盡其用，提高員工的節(jié)約意識，制定以下材料節(jié)約規(guī)定：

　　1.凡本廠人員，節(jié)約原材料人人有責，浪費可恥，舉報有功，知情不報者，視同浪費。

　　2.下料排板時，應盡量排到緊湊，能利用的布料盡最大的限度利用，要真正做到物盡其用。

　　3.節(jié)料標準：

　　(1) 面布30cm×30cm以上的布料為可用布料，布條3cm—15cm(不規(guī)則半徑為5cm)以下為廢料，介于二者之間為粘整用料。

　　(2) 拉筋布20cm×40cm以上為可用布料，以下為廢料，不規(guī)則30cm×30cm以上，規(guī)則20cm ×50cm以上為可用布料。

　　(3) 膠水或處理水用后要及時封口，不得灑掉及濫用，每次用膠要視工作的用膠量去調(diào)，以免造成不必要的浪費。

　　(4) 造成原材料浪費者，要通報批評，并給予浪費原材料3倍的陪償，故意浪費或損壞原材料者，按原材料造價5倍陪償，并處以50元以上的罰款。情結(jié)嚴重的，將送施法機關(guān)進行處理。

　　(5) 吃飯時，能吃多少就盛多少，嚴禁亂扔，亂倒。

　　六、安全防范：

　　1.車間崗位直接領(lǐng)導人，如發(fā)現(xiàn)有不安全因素存在，應及時處理，處理不了的，應及時上報，派專業(yè)人員解決。

　　2.新員工到車間，直接崗位領(lǐng)導人應教導他增強安全防范意識，應注意的安全事項。

　　3.工作期間，如發(fā)生電源故障，應上報上級領(lǐng)導找專業(yè)人員進行處理，嚴禁自行處理，如發(fā)生意外，后果自負。

　　七、消防安全管理

　　1.為了加強消防工作，預防火災事故的發(fā)生，提高消防警惕意識，人人都得互相幫助，互相監(jiān)督。

　　2.膠水和處理水、固化劑都是易燃物品，放的位置應遠離火源及電源，應遠離陽光和高溫區(qū)域。

　　3.生產(chǎn)區(qū)內(nèi)嚴禁吸煙及明火，如發(fā)現(xiàn)一次扣20分。

　　4.各用電崗位下班后應及時關(guān)掉各自崗位的電源。拔掉插頭，否則，引起事故后果自負。

　　5.發(fā)現(xiàn)重大火災隱患不報或不消除者，處以扣分30分。

　　熱合標準及質(zhì)檢標準處罰條例

　　1. 熱合時，刀與刀搭接處不得少于2cm，否則扣1分 。

　　2. 熱合時，不得有打折、打皺現(xiàn)象，影響美觀，一處扣2分。

　　3. 熱合的布料及機臺面臟的地方要擦干凈，以免引起打火現(xiàn)象，如有一處扣1分。

　　4. 熱合毛邊允許誤差2mm，超過此標準一處扣1分。(注：球不在此條內(nèi))

　　5. 不得有假熱合現(xiàn)象，情況為：看似熱合粘住，出膠量不大，手輕輕一扣就開，一處3分。

　　6. 熱合不熟，一打上氣就暴開，一處扣3分。

　　7. 熱合出膠量不得過大、 涌堆 、一處扣1分。

　　8. 熱合出的刀痕要寬窄一致，刀與刀搭接時要線條一直，與此標準不相負的一處扣1分。

　　9. 熱合好的產(chǎn)品不得有漏氣現(xiàn)象存在。如有漏氣現(xiàn)象，自己檢查自己修理;如需粘膠修理，給修理人員一處0.5角。(注：球除外)

　　10.修補的疤要小，不得影響產(chǎn)品的美觀，否則一處扣1分。 熱合球不得有一點毛邊存在，如有一處扣0.5分。 熱合球的兩頭不得有鼓包出現(xiàn)，如有一處扣2分。(注：包括修理) 熱合的產(chǎn)品不得多一片或少熱合一片，發(fā)現(xiàn)一次扣2分。 以上各條，除了扣分處，出現(xiàn)質(zhì)量問題，熱合人員應無條件修理。 每月累計扣 分以上不享受周獎金;扣分 以上不享受2周獎金;以上扣分從當天10分內(nèi)扣除。 扣分 以上不享受三周獎金;扣分 以上的不享受月獎金。

　　粘膠標準及質(zhì)檢標準的處罰條例

　　1. 粘膠人員必須要愛惜膠水，不得濫用、亂倒，快到下班時要視工作量去調(diào)膠;用過膠后，要把膠放好，不得撞倒地上，否則照價賠償(一杯膠水本10元)。

　　2. 用的刮板要輕拿輕放，刮板有毛刺的地方要打磨光滑，以免刮傷布面，如有一處扣1分。

　　3. 粘膠前要把粘膠的產(chǎn)品用毛巾擦干凈，以免粘接不牢，粘膠完畢后要把產(chǎn)品擦干凈，才能打包，發(fā)現(xiàn)一件產(chǎn)品不干凈扣2分。

　　4. 刷膠要厚薄均勻、線條要順暢、要直。刷膠要寬窄一致，膠水不得超過所粘的邊3mm，如超過每10cm扣0.5分。

　　5. 刷膠后，要用熱風來回移動地把膠水吹干，吹到膠水不粘手為宜，再粘上條及其它物件，粘好刮過后不得有毛邊存在，否則一處扣0.5分。

　　6. 粘條時，條的中心應對準熱合刀痕為中心，嚴禁彎彎曲曲;條的中心偏離刀痕太遠，不但不結(jié)實，而且影響美觀，否則一處扣1分。

　　7. 粘膠刮條人員刮條前，應把常時間不用的刮板用干布擦拭干凈。因上面有銅銹，刮到布上擦不掉，刮時要從中間往兩邊刮，把氣泡能趕出來，粘好后的產(chǎn)品，不得有氣泡、架空處存在，否則一處扣0.5分。

　　8. 粘條時，斜頭搭接要平行，例：5cm條粘膠搭接必須是5cm平行，尖銳的角要倒成小圓角，尖角一般粘不撈固，不倒角或搭接不平行的一處扣0.5分。

　　9. 粘條時，條的正面要保持干凈衛(wèi)生，正面上不得刷有膠水，如有一處扣0.5分，太大的另行處理。

　　10. 每月累計扣 分以上不享受周獎金;扣分 以上不享受2周獎金;扣分 以上不享受三周獎金;扣分 以上的不享受月獎金。

　　11. 以上扣分從當天10分內(nèi)扣除。

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