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主要負責(zé)人變更申請書(精選5篇)
高級管理人員變更與企業(yè)績效的關(guān)系是研究公司治理的重要內(nèi)容。從委托代理理論角度來看,如果公司治理機制是有效的,公司的績效可以作為股東評價經(jīng)理人經(jīng)營管理水平的重要衡量指標。以下是小編幫大家整理的主要負責(zé)人變更申請書,僅供參考,大家一起來看看吧。
主要負責(zé)人變更申請書 篇1
食品藥品監(jiān)督管理局:
我公司因原企業(yè)負責(zé)人工作調(diào)動,不再擔(dān)任企業(yè)負責(zé)人一職,現(xiàn)申請變更我公司企業(yè)負責(zé)人,將企業(yè)負責(zé)人由原來的xxx變更為xxx,望貴局審查批準。
申請企業(yè):
11月24日
主要負責(zé)人變更申請書 篇2
食品藥品監(jiān)督管理局:
店因質(zhì)量負責(zé)人工作變動,特申請前來變更我藥店質(zhì)量負責(zé)人,現(xiàn)將原質(zhì)量負責(zé)人xxx變更為xxx。望貴局予以辦理為謝!
負責(zé)人:
09月14日
主要負責(zé)人變更申請書 篇3
XX省食品藥品監(jiān)督管理局:
我公司原質(zhì)量負責(zé)人李XX由于個人原因,無法再繼續(xù)在我公司任職,已主動辭職,F(xiàn)根據(jù)有關(guān)規(guī)定和公司工作實際,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)研究決定:免去李XX質(zhì)量負責(zé)人職務(wù),任命已長期在公司質(zhì)量管理部從事工作的高XX擔(dān)任。高XX從事質(zhì)量管理工作10年以上,熟知藥品管理法及相關(guān)法律法規(guī),并定期參加公司各種培訓(xùn),提高了質(zhì)量管理工作水平。該同志對藥品經(jīng)營質(zhì)量管理方面具有豐富的經(jīng)驗,且能嚴格按照GSP的.要求進行日常指導(dǎo)和管理,對工作認真負責(zé),嚴把我公司所經(jīng)營藥品的質(zhì)量安全。
因原質(zhì)量負責(zé)人已離職,現(xiàn)我公司正式提交《藥品經(jīng)營許可證》企業(yè)質(zhì)量負責(zé)人由李XX變更為高XX的申請。望省局領(lǐng)導(dǎo)予以審核、批準!
XXXXXXXX醫(yī)藥有限公司
6月13日
主要負責(zé)人變更申請書 篇4
我新化縣燎原海軍加油站其法定代表人由游克行同志擔(dān)任,該同志對工作任勞任怨,為該站的經(jīng)營管理和經(jīng)濟發(fā)展做出了貢獻,但因我站擴大了建設(shè)規(guī)模,加大了工作量,因現(xiàn)任法人年老(已過80歲)體弱、多病纏身,不能適應(yīng)工作的.需要,我們根據(jù)法人的.意愿同意法人進行變更,擬定新任法人為劉旭章,今特申請前來,請求批準變更為感!
申請人:
日期:
主要負責(zé)人變更申請書 篇5
甲方:游克行 (轉(zhuǎn)讓人)
乙方:劉旭章 (受讓人)
甲方因年老體弱,疾病纏身,無能力經(jīng)營和管理新化縣燎原海軍加油站的工作,同意將該站產(chǎn)權(quán)給予轉(zhuǎn)讓;乙方接受甲方提出產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓的條件,同意受讓,現(xiàn)雙方特簽訂協(xié)議條款,共同遵守執(zhí)行。
一、權(quán)力與義務(wù)
(一)甲方的權(quán)力和義務(wù)
1、甲方自愿將新化縣燎原海軍加油站的產(chǎn)權(quán)予以轉(zhuǎn)讓。
2、自產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓后,甲方不再參與經(jīng)營管理。
3、甲方可以將產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓物換算成人民幣入股,參與利潤分配。
4、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓后的'各類債務(wù)和風(fēng)險甲方概不負責(zé)。
(二)乙方的權(quán)力和義務(wù)
1、乙方同意受讓甲方新化縣燎原海軍加油站產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓條件。
2、乙方對該站負有自主經(jīng)營、獨立核算、自負盈虧的權(quán)力。
3、乙方對該站的經(jīng)營方式、管理措施應(yīng)符合國家政策法規(guī)要求,施行安全文明經(jīng)營。
4、乙方負責(zé)該站的融資、人事安排和日常事務(wù)性等工作。
二、本協(xié)議簽訂后不再新增協(xié)議條款。
三、如甲方不愿意入股,乙方應(yīng)將產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓物換算成人民幣一次性付給甲方。
四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
五、本協(xié)議自簽字之日起生效。
甲方代表(簽字):
乙方代表(簽字):
6月8日
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