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公司中層領(lǐng)導(dǎo)辭職申請書
在這個高速發(fā)展的時代,申請書出現(xiàn)的次數(shù)越來越多,正確運用申請書可以達到事半功倍的效果。寫申請書真像想象中那么難嗎?以下是小編收集整理的公司中層領(lǐng)導(dǎo)辭職申請書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
公司中層領(lǐng)導(dǎo)辭職申請書1
尊敬的韓總:
作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當(dāng)然也不例外。
我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學(xué)會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識,如何為人如何處事如何工作……在酒店里,領(lǐng)導(dǎo)們也對我十分的關(guān)心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認(rèn)識是在xx。隨著時間的流逝,斗轉(zhuǎn)星移,您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經(jīng)理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng)營策略,不斷地嘗試新的'機制與獎勵分配辦法,力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認(rèn)可的經(jīng)理。
而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
公司中層領(lǐng)導(dǎo)辭職申請書2
尊敬的行長:
我?guī)е鴱?fù)雜的心情寫這封辭職申請書。由于您對我的賞識,我才得以進入xx工行中層干部這一檔列,并上調(diào)至公司業(yè)務(wù)部擔(dān)任信貸審查這一重要崗位。在這崗位工作中,我學(xué)到了很多知識,并積累了一定的經(jīng)驗。
對此我深懷感激!我的離開可能會對公司業(yè)務(wù)部及放款中心的內(nèi)部運行帶來暫時的混亂,我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內(nèi)的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些混亂。
我在xx工行整整呆了17年,在這期間有過歡笑,有過收獲,也有過無奈和痛苦,F(xiàn)信貸業(yè)務(wù)突飛猛進,年輕的客戶經(jīng)理團隊,認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象。我的辭職并非出于對工行制度或個人有什么不滿,完全是我個人的意愿。請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的`暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。
我會在上交辭職書后1—2周后離開,以便完成工作交接,希望能得到您的準(zhǔn)許!感謝諸位在我在工行期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
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