- 相關推薦
跟單客服轉正申請書
在人們越來越重視發(fā)展的今天,需要使用申請的場合越來越多,請注意不同種類的申請書有著不同的格式。為了讓您在寫申請書中更加簡單方便,下面是小編為大家收集的跟單客服轉正申請書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
跟單客服轉正申請書1
尊敬公司領導:
我于20xx 年xx月xx日入職根據(jù)公司需要目前擔任xx客服一職負責跟進xx客戶單子三個多月以來我在公司領導和同事們幫助下對本職工作內容和范圍有了較好了解和掌握現(xiàn)將工作情況簡要總結如下:
1、可以較為熟練地操作sap和erp系統(tǒng)并保證數(shù)據(jù)錄入準確性和及時性;
2、對公司產品有了一定程度了解并能根據(jù)單子緊急程度及時跟進單子進展情況;
3、可以及時向銷售人員反映問題訂單和已完成訂單保證準確、及時發(fā)貨;
4、 定期催收貨款保證貨款回收。
5、能及時問題和提出解決問題建議并在周報中向領導反映當然在工作中我也出現(xiàn)了一些小差錯和問題部門領導也及時給予指正這也促進了我工作成熟性。
綜合看來我覺得還有以下缺點和不足:
1、 工作經驗有限對工作預見性和創(chuàng)造性不夠與公司要求還有一定差距;
2、對產品專業(yè)知識掌握不夠深需要學習;
3、考慮問題有時不夠全面需要向領導和同事學習。
總之,在以后工作中我會更加地嚴格要求在作好本職工作同時不斷學習與積累,不斷提出問題解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好完成為公司創(chuàng)造出更好效益,自我價值得到體現(xiàn)。在此我提出轉正申請,希望能公司正式員工,懇請領導予以批準!
申請人:xx
xx年xx月xx日
跟單客服轉正申請書2
尊敬公司領導:
我于20xx年xx月xx日入職根據(jù)公司需要目前擔任xx客服一職負責跟進xx客戶單子三個多月以來我在公司領導和同事們幫助下對本職工作內容和范圍有了較好了解和掌握現(xiàn)將工作情況簡要總結如下:
1?梢暂^為熟練地操作sap和erp系統(tǒng)并保證數(shù)據(jù)錄入準確性和及時性;
2。對公司產品有了一定程度了解并能根據(jù)單子緊急程度及時跟進單子進展情況;
3。可以及時向銷售人員反映問題訂單和已完成訂單保證準確、及時發(fā)貨;
4。定期催收貨款保證貨款回收;
5。能及時問題和提出解決問題建議并在周報中向領導反映。
當然在工作中我也出現(xiàn)了一些小差錯和問題部門領導也及時給予指正這也促進了我工作成熟性綜合看來我覺得還有以下缺點和不足:
1。工作經驗有限對工作預見性和創(chuàng)造性不夠與公司要求還有一定差距;
2。對產品專業(yè)知識掌握不夠深需要學習;
3。考慮問題有時不夠全面需要向領導和同事學習。
總之,在以后工作中我會更加地嚴格要求在作好本職工作同時不斷學習與積累,不斷提出問題解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好完成為公司創(chuàng)造出更好效益,自我價值得到體現(xiàn)。在此我提出轉正申請,希望能公司正式員工,懇請領導予以批準!
申請人:xx
xx年xx月xx日
跟單客服轉正申請書3
我于20xx年xx月xx日入職根據(jù)公司需要目前擔任xx客服一職負責跟進xx客戶單子三個多月以來我在公司領導和同事們幫助下對本職工作內容和范圍有了較好了解和掌握現(xiàn)將工作情況簡要總結如下:
1.可以較為熟練地操作sap和erp系統(tǒng)并保證數(shù)據(jù)錄入準確性和及時性;
2.對公司產品有了一定程度了解并能根據(jù)單子緊急程度及時跟進單子進展情況;
3.可以及時向銷售人員反映問題訂單和已完成訂單保證準確、及時發(fā)貨;
4.定期催收貨款保證貨款回收
5.能及時問題和提出解決問題建議并在周報中向領導反映
當然在工作中我也出現(xiàn)了一些小差錯和問題部門領導也及時給予指正這也促進了我工作成熟性綜合看來我覺得還有以下缺點和不足:
1.工作經驗有限對工作預見性和創(chuàng)造性不夠與公司要求還有一定差距;
2.對產品專業(yè)知識掌握不夠深需要學習;
3.考慮問題有時不夠全面需要向領導和同事學習轉貼于
總之,在以后工作中我會更加地嚴格要求在作好本職工作同時不斷學習與積累,不斷提出問題解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好完成為公司創(chuàng)造出更好效益,自我價值得到體現(xiàn)。在此我提出轉正申請,希望能公司正式員工,懇請領導予以批準!
申請人:
xx年xx月xx日
【跟單客服轉正申請書】相關文章:
銷售跟單轉正工作總結05-05
客服轉正申請書12-16
跟單辭職信03-12
跟單工作總結05-24
客服試用轉正申請書03-08
淘寶客服轉正申請書03-17
物業(yè)客服轉正申請書01-02
售后客服轉正申請書05-20
客服職員轉正申請書03-20