通用年會方案
為增強企業(yè)凝聚力,一般稍有規(guī)模的公司都會舉辦年會,那么,下面是小編給大家整理的通用年會方案,僅供閱讀參考。
通用年會方案1
一、目的
20xx年度總結(jié);20xx年度戰(zhàn)略思考及方向展望
二、基調(diào)
總結(jié)時嚴肅嚴謹;活動時輕松和諧
三、內(nèi)容及主題
1、 總結(jié)
20xx過去了,公司做了些什么,哪些成長了哪些成熟了;哪些退步了哪些消失了 又過去了一年,作為一名公司一員,你都做了哪些,經(jīng)歷了哪些,哪些讓你笑了哪些讓人累了哪些讓你思考了。
2、 規(guī)劃
20xx來了,會是災難嗎?還是會是時機?有哪些機遇?存在哪些危機?從哪里突破?哪些方面需要修正,如何修正?
3、 表彰
365天,對著客戶,對著項目,你以著怎樣的內(nèi)心?你的付出應得到如何的評價?是贊許?嘉獎?肯定?還是修正、改進或是提升,甚至是引以為戒?
4、 暢享
365天,你不是一個人在戰(zhàn)斗。大家在一起,無論結(jié)果,先要惜緣。感謝有你,不論領導、主管還是員工,只是分工不同,其實都是公司的一份子,是大家,是團隊。所以,此刻,讓我們在一起,辭舊迎新,讓我們在一起,分享快樂。
四、會議安排 員工個人總結(jié)、優(yōu)秀員工、項目評選會
時間:20xx年1.15日13:30——15:30
地點:公司
參與人員:公司所有人員
內(nèi)容:
1、員工個人20xx年度總結(jié)
2、全員投票,評選出公司年度各項最優(yōu)。共四項。具體為:
1)年度優(yōu)秀員工,一名
2)年度優(yōu)秀項目,兩項
3)年度風采員工,一名
要求:
1) 1.20以前,行政部會議準備到位,如文件、電腦、材料、案例等軟、硬件用品;
2) 1.30以前,所有人員到位,個人總結(jié)完成。無特殊原因不得請假或缺習(請所有員工提前安排好各人進行中的'客戶尤其是手中項目,預留與會時間);
3) 會議進行期間,電話關機或調(diào)整為振動,如有業(yè)務,請征求客戶意見后于會后第一時間
回復;
4) 在各項獎項評選過程中,所有員工積極參與;
5) 投票時遵從公平、公正原則
1、時間:20xx年1.16日13:30——17:30
地點: 1715會議室
參與人員:公司所有人員
會議內(nèi)容及流程:
會議議題及流程安排
(一)議題一:20xx年公司整體回顧
形式:PPT展示
內(nèi)容:20xx年業(yè)務、項目、成就等
負責人:
時間:13.00—13.10 共10分鐘
(二)議題二:部門20xx年工作總結(jié)
形式:PPT展示、主管匯報
內(nèi)容:
1、20xx年部門工作深入總結(jié),包括工作整體完成情況、業(yè)績、成就、不足等
2、20xx年部門工作思考及展望,包括部門人員、工作方向、工作拓展,工作改進等 匯報人:各部門主管
時間:13.10—15.30
匯報順序:客戶部—策劃部—設計部—財務部--行政部,具體安排為:
13:10-13:30客戶部總結(jié) 分享
13:30-13:50策劃部總結(jié) 分享
13:50-14:30設計部總結(jié) 分享
14:30-14:50財務部總結(jié) 分享
14:50-15:00 行政部總結(jié) 分享
15:00-15:10 地產(chǎn)事業(yè)部 總結(jié) 分享
15:10-15:30 中場休息
(三)議題三:公司20xx年工作總結(jié)
形式:PPT展示、總經(jīng)理匯報
內(nèi)容:
1、 數(shù)據(jù)性總結(jié):20xx年業(yè)務數(shù)據(jù)公布;環(huán)比或類比分析
2、公司20xx年工作深入總結(jié),包括公司整體運營情況、業(yè)績、成就、不足等
3、20xx年公司戰(zhàn)略思考及發(fā)展展望,包括人員、發(fā)展方向、拓展,改進等
匯報人:***總經(jīng)理
時間:15:30—16:30
(四)議題四:20xx年度優(yōu)秀表彰
1、依照1.15日評選大會結(jié)果,由***總經(jīng)理進行頒獎;
2、獲獎員工發(fā)表獲獎感言,并拍照留念。
時間:16.30—17.00
(五)議題五:喜慶與互動
形式:抽獎
獎項設置:
一等獎一名:
二等獎二名:
三等獎三名:
參與方式:
會議開始前,員工簽到,同時領取抽獎(一式兩聯(lián));
抽獎開始前,所有人員將抽獎號碼聯(lián)投入抽獎箱;
會議期間由會議主持人、領導、員工隨機抽取產(chǎn)生各獎項。
抽獎時間安排:
部門總結(jié)結(jié)束,抽取三個三等獎,并頒獎;
公司總結(jié)結(jié)束,抽取二個二等獎,并當場頒獎;
優(yōu)秀員工頒獎結(jié)束,抽取最后一個一等獎,并當場頒獎。
會議紀律:
1)1.16日12:00前 部門負責人所有匯報文件,務必準備到位(不到位者記20xx年部門工作大失誤一次)
2)1.16日13.00以前,行政部所有會議準備工作全部到位,包括會場布置、主席臺等布置完備,電腦、投影儀等調(diào)試到位;
3)1.20以前,所有人員到位就坐,無特殊原因不得請假或缺習(請所有員工提前安排好各人進行中的客戶尤其是手中項目,預留與會時間);
4) 會議進行期間,電話關機或調(diào)整為振動,如有業(yè)務,在征求客戶意見后于會后第一時間回復,不得長時間接打電話;
3) 所有員工在各部門及公司總結(jié)匯報過程中,應專心聽取,在總結(jié)結(jié)束后積極參與討論或主動積極地發(fā)表個人看法。
2、
1) 聚餐活動
時間:1.16日18:30—20:30
地點:
2)集體滑雪活動
時間:17日全天
參與原則:全員,同時公司邀請家屬參加以示答謝,費用公司承擔。 活動流程:
9.00公司集合,統(tǒng)一出發(fā)
9:00-10:30到景點
10:40-12:00景點參觀
12:00-13:00午餐
13:30-17:00滑雪
17:00-18:30返回西安
五、會議準備及人員分工
1、會議組織及后勤:包括場地、車、門票等,負責人:
2、20xx公司回顧PPT 策劃部 負責人:***, ***協(xié)助
3、會場布置:會議橫幅、投影、水果等,負責人:***, ***協(xié)助
4、禮品、獎品采購、保管:負責人:***, ***、***協(xié)助
5、影像:負責人:***
6、設備、音響:負責人:***君
7、物料及道具:包括榮譽證、抽獎號碼、抽獎箱等,負責人:***
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