企業(yè)解聘協(xié)議
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企業(yè)解聘協(xié)議一
甲 方: (企業(yè)名稱)
注冊地址:
法定代表人(負責人)
乙 方: (姓名)
身份證號碼:
性 別:
民 族:
出生年月:
籍 貫:
職稱:/
資格:
乙方自 年 月至 年 月于甲方擔任 職務(wù),現(xiàn)因 原因,甲方與乙方解除勞動聘用關(guān)系,簽訂本解聘協(xié)議書,自 年 月 日起生效。
本通知書一式兩份,雙方各持一份,保存?zhèn)溆谩?/p>
甲方:(企業(yè)公章)
乙方簽字:
法定代表人(負責人) 簽字
年 月 日 年 月 日
企業(yè)解聘協(xié)議二
XX:
因您在試用期間,未能完成公司的績效考核,違背了公司聘用原則,經(jīng)慎重研究,特此向您轉(zhuǎn)達《解聘書》。
在接獲此《解聘書》的60分鐘以內(nèi),您應(yīng)該依次完成下列程序: 1. 向您所屬部門的主管移交由您保管的公司的相關(guān)文件、資料及您的工作日志,并對必要的工作詢問做出解釋;
2. 向您所屬部門的主管繳還辦公設(shè)備及辦公用品并獲得驗收簽字;
3. 向財務(wù)部領(lǐng)取您尚未兌現(xiàn)的薪酬。
部門經(jīng)理簽字:
行政副總簽字:
我們希望您并不對此次事件過于內(nèi)疚,同時,我們亦真誠地希望您能夠:在今后的職業(yè)生涯中,獲取更高職業(yè)成就。
XX有限公司
年 月 日
解聘書寫作注意事項
一、解聘書的`寫法
(一)標題。在第一行的中間寫“解聘書”三個字。
(二)稱謂。轉(zhuǎn)行頂格寫被解聘者的姓名。
(三)正文。在稱謂的下一行空兩格寫正文的內(nèi)容。
1.要對被解聘者在奉職期間所做的工作或表現(xiàn)作實事求是的評估。
2.說明解聘的原因,解聘的日期,要求被解聘者做好工作的移交,所借公款和公物的退還等。
3.對被解聘者表示應(yīng)有的關(guān)心和祝愿。
(四)署名和日期。在正文右下方寫解聘單位名稱并加蓋公章。然后在署名下面寫上具體的年、月、日。
二、寫解聘書應(yīng)注意的問題
1.要把解聘的原因和日期說清楚。
2.語言要含蓄委婉。在陳述解聘原因和對被解聘者提出要求時,語言要委婉得體,使被解聘者易于理解和接受。
3.要留有副本,在副本中要詳細寫明解聘的有關(guān)事項,以備日后查考。
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