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照顧小孩家庭保姆聘用合同

時間:2024-07-15 18:01:31 聘用合同 我要投稿
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照顧小孩家庭保姆聘用合同

  現(xiàn)今很多公民的維權(quán)意識在不斷增強,合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編收集整理的照顧小孩家庭保姆聘用合同,僅供參考,歡迎大家閱讀。

照顧小孩家庭保姆聘用合同

照顧小孩家庭保姆聘用合同1

  甲方(聘用方):

  身份證號碼

  現(xiàn)家庭住址:

  乙方(受聘方):

  身份證號碼

  現(xiàn)家庭住址:

  甲方家中老人年事已高,需要家政服務(wù)人員提供相關(guān)家政服務(wù);乙方自稱今年x歲、身體健康,能夠照顧甲方老人的生活起居等家政服務(wù)各項工作的能力。甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商就涉及家庭服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達成協(xié)議,具體內(nèi)容如下:

  一、甲方老人需要乙方提供的家政服務(wù)主要工作內(nèi)容:

  1、負責(zé)制作好老人每天三頓飯和與之相關(guān)的采買工作;

  2、負責(zé)居室環(huán)境衛(wèi)生工作;

  3、住在老人家中,照顧好老人的飲食和起居及與之相關(guān)的服務(wù)工作;

  4、如果老人生病住院,負責(zé)照看和陪護工作。

  二、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方應(yīng)及時按月支付給乙方足額勞務(wù)工資,試用期半個月,勞務(wù)工資按每月x元計發(fā);試用期滿后,勞務(wù)工資按每月x元計發(fā)。每個月安排乙方2個休息日,如果乙方?jīng)]有按日得以休息,甲方應(yīng)按日加倍計發(fā)勞務(wù)工資。

  沒有特殊情況,甲方不得拖欠或扣發(fā)乙方的工資。工資支付時間為每個月底的最后一天。

  2、甲方向乙方提供免費食宿。做到平等待人、不岐視、不虐待、保證乙方在服務(wù)期間人身和財產(chǎn)的安全。有義務(wù)對乙方的家政服務(wù)工作進行指導(dǎo)。

  3、乙方因個人身體原因突發(fā)急病或其他傷害時,甲方應(yīng)及時通知其家人,并在力所能及的范圍內(nèi)采取必要的救治措施,但甲方不承擔(dān)任何與之相關(guān)的費用。因從事合同規(guī)定的工作且排除個人身體原因所致的意外傷害,經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方可以適當(dāng)負擔(dān)部分醫(yī)藥費用。

  4、甲方不得強迫乙方從事合同以外的工作。

  5、甲方有權(quán)拒絕乙方將同鄉(xiāng)或親友帶入家中。甲方有權(quán)拒絕乙方使用家中電話撥打長途。

  6、甲方老人家中的.貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經(jīng)濟損失,應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助,不得侵犯乙方的人身權(quán)益。

  7、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方患有不能勝任家政服務(wù)的疾病時,可以隨時解除本合同。

  8、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為時、或不勝任家政服務(wù)工作,甲方有權(quán)解除本合同。

  三、乙方的權(quán)利和責(zé)任

  1、乙方向甲方保證身體健康,能夠勝任家政服務(wù)工作、無不良社會記錄。

  2、乙方承諾具有照顧老人飲食起居的基本常識和工作經(jīng)驗,能夠提供相關(guān)家政服務(wù)。

  3、乙方應(yīng)當(dāng)尊重和維護甲方的合法權(quán)利,自覺履行本協(xié)議規(guī)定的家政服務(wù)項目,熱誠耐心服務(wù)。

  4、享有按月、按時得到勞務(wù)工資的權(quán)利。

  5、有權(quán)拒絕甲方提出的不合理要求。有權(quán)維護自己人身財產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。

  6、乙方應(yīng)當(dāng)安心做好家政服務(wù)工作,如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應(yīng)先事先征得甲方的同意。

  7、乙方不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿或故意損壞甲方家中的物品,否則,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律和賠償責(zé)任。

  8、乙方不得參與甲方家庭及鄰糾紛,不得對外泄露甲方家庭信息等隱私,尊重甲方老人的生活習(xí)慣,不得虐待所服務(wù)對象。

  9、合同期內(nèi),乙方如欲提前解除本合同,乙方應(yīng)當(dāng)提前5天通知甲方,以便甲方及時另行聘請家政服務(wù)人員。

  四、其他

  1、合同執(zhí)行期間,雙方如發(fā)生糾紛,應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商不成可向合同履行地基層法院提起民事訴訟。

  2、合同期限:xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。

  3、本合同一式三份,甲乙雙方和擔(dān)保方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

  甲方:

  聯(lián)系電話:

  乙方:

  聯(lián)系電話:

  擔(dān)保方:

  家庭服務(wù)有限公司聯(lián)系電話:

照顧小孩家庭保姆聘用合同2

  甲方: 身份證號碼:

  乙方: 身份證號碼:

  今特聘請乙方到甲方家中做家政服務(wù),經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:

  1. 乙方的服務(wù)內(nèi)容主要包括:照看孩子,做家務(wù),做飯,做清潔。

  2. 甲方按月付給乙方工資,試用期 元(一個月),第二個月工資 元/月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工資,乙方不能無故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意,乙方工作滿一年后,甲方可以適當(dāng)給乙方獎勵。(特別說明:甲方應(yīng)確保乙方每個月的工資,至于甲方給予的.獎勵,全由甲方掌握,乙方無權(quán)干涉。)

  3.甲方向乙方提供免費正常食宿,做到平等待人、不岐視、不虐待,尊重乙方的人格和勞動,保證乙方節(jié)假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活習(xí)慣,不得虐待所服務(wù)對象。

  4.為保證甲方的家庭成員人身安全和財產(chǎn)安全,乙方的身份證自愿交由甲方保管,乙方工作期限滿后,甲方應(yīng)主動交還身份證。未經(jīng)過甲方允許,乙方不能帶外人到家中參觀、住宿。

  5. 乙方要熱心工作,勤快,有責(zé)任心,有愛心,愛衛(wèi)生,積極主動多承擔(dān)事務(wù),遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。

  6.乙方不得擅自外出,不準(zhǔn)私自翻動甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題乙方自負責(zé)任。

  7.乙方需安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應(yīng)先征得甲方的同意并報賽花家政服務(wù)公司備案,履行請假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗,如有擅自離崗,甲方有權(quán)利扣除乙方當(dāng)月工資。

  8.乙方要全心全意負責(zé)好小孩的安全,不得虐待小孩,不得恐嚇小孩,對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談?wù)摷追降募彝デ闆r。

  9. 乙方突發(fā)急病或其它傷害時,應(yīng)采取必要措施,治病救人。因從事協(xié)議規(guī)定的工作致傷,應(yīng)適當(dāng)擔(dān)負乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費用。乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī),費用應(yīng)由乙方負責(zé)。

  10.如無正當(dāng)理由,任何一方不得在協(xié)議期限內(nèi)中止協(xié)議。如有違約,其違約責(zé)任應(yīng)由違約方負責(zé),并作相應(yīng)的經(jīng)濟補償。否則將負違約責(zé)任(將扣除當(dāng)月工資);如其中一方確有理由要中止協(xié)議,則應(yīng)提前10天通知對方,并要妥善解決好相關(guān)事宜。

  11.如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題,甲乙雙方應(yīng)本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。

  12. 本協(xié)議一式兩份,甲、乙方各執(zhí)一份,簽字后生效。

  本協(xié)議為20__年 月 日起到20__年 月 日止,有效期為一年,如有必要可以續(xù)約。

  甲方簽名: 乙方簽名:

  日期: 日期:

照顧小孩家庭保姆聘用合同3

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、聘用期限:

  本協(xié)議期限為 年/月。

  本協(xié)議生效日期為: 年 月 日。

  二、聘用期間的工作崗位,工作內(nèi)容:

  1.工作崗位:

  2.工作內(nèi)容:

  三、聘用期間的待遇:

  1.基本工資:人民幣 元(包括工資 元,交通費 元,午餐補助 元,2.銷售獎勵提成:完成每一單項物業(yè),依據(jù)公司銷售部制訂的《銷售費用提取及銷售人員獎勵辦法》中有關(guān)條款執(zhí)行。

  四、勞動紀律:

  乙方應(yīng)認真學(xué)習(xí)并遵守甲方依法制定的本企業(yè)各項規(guī)章制度,嚴格遵守工作程序及勞動紀律,愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的.各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動,不斷提高思想覺悟和職業(yè)技能。

  五、勞動時間及勞動保護:

  1. 甲方安排乙方執(zhí)行定時工作制,每天工作8小時,每周工作40小時,節(jié)假日及公休日按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2. 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。

  3. 甲方負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)勞動安全等有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  六、相關(guān)事宜:

  乙方與甲方簽定本協(xié)議時,應(yīng)與原工作單位解除勞動合同及相關(guān)合同,并結(jié)清一切相關(guān)事宜,乙方如未與原單位解除合同,并同甲方簽署本協(xié)議,由此所產(chǎn)生的一切法律問題及后果均由乙方承擔(dān)。

  七、協(xié)議的變更、解除:

  1. 簽訂本協(xié)議依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。

  2. 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,甲乙雙方可以解除本協(xié)議。

  3. 乙方有下列情況之一,甲方可以解除本協(xié)議。

  (1).在聘用期間,被證明不符合聘用條件的。

  (2).嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。

  (3).嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損失的。

  (4).被依法追究刑事責(zé)任的。

  八、其它:

照顧小孩家庭保姆聘用合同4

  甲方:_______________

  地址:_______________

  電話:_______________

  傳真:_______________

  電郵:_______________

  網(wǎng)址:_______________

  乙方:_______________

  家庭地址:___________

  身份證號:___________

  聯(lián)系電話:___________

  甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1.合同期限為 月,從____年____月____日起至____年____月____日止。

  2.聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3.本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月通知對方。

  第二條 試用期限

  試用期限為___天,即從_____年 ____月 ____日起至____年 ____月____ 日止。

  第三條 工作條件和勞動保護

  1.甲方聘請乙方主要從事幼兒學(xué)前教育、護理、家教等工作。

  2.甲方實行每月工休 天,可和雇主自行調(diào)整累計休息。

  3.甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

  第四條 工資待遇

  乙方在試用期間,月薪____元。試用期滿后,按乙方的技術(shù)水平、勞動態(tài)度和工作效率評定,根據(jù)所評定的級別或職務(wù)確定月薪;

  第五條 服務(wù)培訓(xùn)費用

  跟蹤服務(wù)、培訓(xùn)、教材費用 ____元/年,費用從乙方試用期工資中扣除 。

  第六條 從業(yè)要求

  1.乙方須提供有效身份證復(fù)印件、學(xué)歷證明、正規(guī)醫(yī)院體驗證明、深戶擔(dān)保人一名。

  2.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育,接受甲方同等條件工作調(diào)配。

  3.乙方試用期半個月的`工資保留在甲方作為違約合同的保證金,待合同期滿后退還給乙方;

  第七條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  1.在試用期內(nèi),乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;

  2.提供的證明資料不真實或?qū)椭魈峁┝淤|(zhì)服務(wù),并造成很壞影響的;

  3.嚴重違反工作紀律,故意不完成工作任務(wù),嚴重失職,私通雇主欺騙甲方、并造成嚴重損失的;

  4.被依法追究刑事責(zé)任的。

  第八條 有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同。

  1.在試用期內(nèi)的;

  2.甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

  第九條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

  聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,應(yīng)賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

  第十條 其它事項

  1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  2.本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效(家政人員擔(dān)保書)作為合同副本。

  3.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

  甲方:_______________ 乙方:______________

  代表人:_____________擔(dān)保人:____________

  ______年_____月____日 ______年____月____日

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