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建筑臨時工勞動合同

時間:2023-02-05 12:05:34 勞動合同 我要投稿

建筑臨時工勞動合同3篇

  在不斷進(jìn)步的社會中,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,合同的簽訂是對雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。合同有不同的類型,當(dāng)然也有不同的目的,下面是小編收集整理的建筑臨時工勞動合同,僅供參考,大家一起來看看吧。

建筑臨時工勞動合同3篇

建筑臨時工勞動合同1

  甲方(用人單位):_________

  乙方(勞動者):_________

  根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,簽于工程需要,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

  一、勞動合同期限

  本合同為建筑工程勞務(wù)臨時用工合同,自_________年_________月_________日至_________年_________日止。

  二、工作內(nèi)容

  乙方同意按甲方工作需要和由乙方自行尋找符合條件的.工作經(jīng)甲方認(rèn)可后從事防水工工作。乙方應(yīng)由按照甲方合法要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  三、勞動報護(hù)和勞動條件

  1、甲方必須對乙方進(jìn)行勞動紀(jì)律、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育培訓(xùn)。

  2、乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,特殊工種必須持證上崗。如違章操作,造成損失,扣當(dāng)事人工資。

  四、勞動報酬

  乙方勞動報酬實行計量制多勞多得,具體工作現(xiàn)場簽證結(jié)算,平時付生活費,余額春節(jié)前全額付清。乙方必須每月與承包人(班組負(fù)責(zé)人)計算工資,如有異議,當(dāng)月1~5號找項目部協(xié)調(diào)解決,過時將按承包人(班組負(fù)責(zé)人)核算工資執(zhí)行。

  五、社會保險和福利

  乙方為甲方臨時聘用職工,其社會保險和福利已經(jīng)在勞動工資報酬中一并考慮由其自行交納和處理。

  六、勞動紀(jì)律

  乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和用人單位依法制定的各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)依照國家有關(guān)規(guī)定或用人單位依法制定的各項規(guī)章制度給予獎勵和懲處。工地嚴(yán)禁打架斗毆,如有打架斗毆現(xiàn)象發(fā)生,個人罰款至少500元,班組罰款至少5000元。

  七、勞動合同變更、解除、終止、延續(xù)的條件和程序有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行,乙方無故曠工三天,自動解除合同。

  八、本合同依法簽訂后,雙方必須嚴(yán)格履行,如有違約應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

  九、本合同未盡事宜,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方協(xié)商解決。

  十、本合同經(jīng)雙方簽字(蓋章)后生效。本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

建筑臨時工勞動合同2

  甲方:________________

  乙方:________________

  甲方因施工需要雇傭乙方為臨時工,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,具體事宜如下:

  1、甲方負(fù)責(zé)乙方上崗前的安全培訓(xùn),并經(jīng)過體檢與安全考試合格者方可上崗,同時安排食宿及日常管理。

  2、乙方人員必須遵守用工單位的各項規(guī)章制度,聽從指揮服從分配,如有違章違紀(jì),經(jīng)教育不改或不服從分配,甲方有權(quán)予以辭退。

  3、乙方在施工中因違章作業(yè),違反勞動紀(jì)律,發(fā)生人身傷亡事故,由乙方個人負(fù)責(zé)。

  4、工作期間按日工資計算,按月支付,如有加班加點按用工單位的考勤辦理,乙方不享受勞動保護(hù)和福利待遇。

  5、甲方無正當(dāng)理由不能借故辭退乙方,乙方在工作中由于不按作業(yè)程序擴(kuò)大作業(yè)范圍等違章作業(yè)造成的`事故,由乙方負(fù)法律責(zé)任,對未造成事故者可考慮后果承擔(dān)損失的費用,具體數(shù)量由甲方根據(jù)情節(jié)輕重確定。

  6、此合同自簽訂之日起生效,至本工程結(jié)束,雙方要嚴(yán)格遵守合同內(nèi)容。

  甲方簽字:________ 乙方簽字:________

  _________年____月____日_________年____月____日

建筑臨時工勞動合同3

  甲方:

  乙方:

  戶籍所在省(市)區(qū)(縣)的性別、電話身份證號碼、郵政編碼、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,并遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條勞動合同期限(甲乙雙方適用)

  1.固定期限勞動合同

  本合同自 年 月 日起生效, 年 月 日終止(如有試用期,試用期為 年 月 日至 年 月 日)。

  2.截止日期為完成某些工作任務(wù)的合同

  本合同生效日期為 年 月 日;乙方完成工作任務(wù)即為合同終止時間。

  二、工作內(nèi)容和要求

  第二條甲方招聘乙方在(項目名稱)項目中擔(dān)任崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格證書或就業(yè)證號為。

  第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  三.勞動保護(hù)和工作條件

  第四條甲方在安排乙方工作時間時,必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度..因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)乙方同意,甲方可以安排乙方加班,但不得違反國家有關(guān)規(guī)定,并應(yīng)當(dāng)按照《勞動法》的有關(guān)規(guī)定,合理安排員工補(bǔ)休或者支付加班工資、延長工作時間。

  第五條甲方應(yīng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場前對乙方進(jìn)行施工安全教育。甲方應(yīng)對取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證的乙方進(jìn)行上崗前培訓(xùn)(或書面交底)。

  第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要和國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的規(guī)定,為乙方提供必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動防護(hù)用品。

  第七條甲方應(yīng)根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)建立安全生產(chǎn)體系;乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,禁止違章作業(yè),防止勞動過程中發(fā)生事故,減少職業(yè)危害。

  四.工資保險福利

  第八條乙方試用期工資為每天(或每月)人民幣,試用期滿后工資為每天(或每月)人民幣;按工作量計算工資的,工資為每(工作量單位)元。

  雙方約定的工資不得低于施工現(xiàn)場行政區(qū)域內(nèi)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  噴嘴方應(yīng)在每月日前計算并支付乙方工資(承包商不支付),并由乙方簽字確認(rèn)。

  勞動合同終止或解除時,乙方應(yīng)一次性支付乙方工資。

  本合同甲方為分包商的,違約時由工程總承包單位負(fù)責(zé)支付工資。甲乙雙方關(guān)于工資支付的其他約定。

  第九條甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會保險,并按規(guī)定足額繳納社會保險費。勞動合同終止后,雙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定辦理社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方在工作中受傷的,按照國家和地方人民政府的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  動詞 (verb的縮寫)勞動紀(jì)律和勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

  第十條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

  第十一條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

  (二)打架斗毆、盜竊、賭博等違法違紀(jì)行為;

  (3)嚴(yán)重失職或營私舞弊,給甲方造成重大損害的;(4)甲方嚴(yán)重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀(jì)律的;

  (五)被依法追究刑事責(zé)任的.。

  第十二條有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;

  (一)試用期內(nèi);

  (二)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

  (3)甲方不能按照本合同規(guī)定提供安全的工作條件或支付勞動報酬。

  第十三條本合同的變更、解除、終止或續(xù)訂,應(yīng)在規(guī)定期限前書面通知對方,不得擅自變更、解除或終止。

  不及物動詞違約責(zé)任、勞動爭議處理等

  第十四條甲乙雙方解除勞動合同時,應(yīng)向乙方出具解除勞動合同的證明。

  第十五條因履行本合同發(fā)生爭議時,雙方應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向項目所在地(區(qū)/縣)勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在裁決之日起15日內(nèi)直接向人民法院提起訴訟。第十六條甲方依法制定的規(guī)章制度和其他特殊協(xié)議,作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。第十七條本合同未盡事宜或與國家和四川省有關(guān)規(guī)定相抵觸的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十八條本合同一式四份,雙方各執(zhí)一份,一份交項目所在地勞動部門備案,另一份在乙方工作的施工現(xiàn)場備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

  第十九條雙方約定的其他事項。

  甲方:(公章):__________

  法定代表人(簽名):________

  乙方(公章):__________

  法定代表人(簽名):________