【精品】班主任下學期工作總結3篇
總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,不妨讓我們認真地完成總結吧。那么總結要注意有什么內容呢?下面是小編整理的班主任下學期工作總結3篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
班主任下學期工作總結 篇1
這學期我主要從以下幾個方面入手,現(xiàn)總結一下:
一、以身作則,言傳身教。
孔子說過“其身正,不令而行;其身不正,雖令不行!痹谝郧,我做科任老師時,我就常常聽到這樣的話:“老師自己都做不到,還要求我做!”可見,教師的言行對學生的影響有多大。要建設一個積極向上的班集體,班主任必須嚴以律己,以身作則,然后才能嚴格要求學生。凡是要求學生做到的,班主任要帶頭做到,禁止學生做的,班主任堅決不為,以自己的示范、言行取信于學生。比如我在××班就規(guī)定“不準穿拖鞋進教室、禁止抽煙”,我自己首先就必須不穿拖鞋、不抽煙;必須“按時起床,不遲到、不曠課”,班主任就必須先做到。
在班級管理中,我有時也會出現(xiàn)些失誤,但我卻能做到在學生面前坦然自己的缺點和優(yōu)點,用自己的真誠去喚起學生思想上的共鳴。為了更有效的管理班級,少犯錯誤,我不斷加強自我修養(yǎng),汲取其他班主任的好方法,注重自身良好品德的形成,以身作則,一視同仁,讓學生信服,努力增強自己的親和力。
二、尊重學生,關愛學生。
“教書育人”是教師的天職,而育人應該是班主任的首要天職。
如何育人?我認為,愛學生是根本。愛學生,就需要我們尊重學生人格、興趣、愛好,了解學生習慣以及為人處世的態(tài)度、方式等,然后對癥下藥,幫助學生樹立健全、完善的人格。作為班主任,我努力做到能像一個真正的朋友一樣,重視、欣賞學生,學會傾聽學生意見,接納他們的感受,包容他們的缺點,分享他們的喜悅。被尊重是學生內心的需要,是學生進步的內在動力。例如:在學生無故曠課,缺席的情況下,我就先不做出處罰,在了解事情經(jīng)過以后,針對學生的情況再對癥下藥。再比如:我們班曾經(jīng)有學生想輟學回家,我就想方設法的開導他們,讓他們重新回到學校,繼續(xù)讓他們保存理想,永不放棄學習。
三、增強班級的凝聚力。
高一學生剛進入新校園時,通常有一種陌生的感覺。要消除陌生的感覺,集體的力量是無限的。集體主義精神是在活動中產(chǎn)生的,因此,我主要是通過校運會和每周開展的陽光活動來提高學生的集體榮譽感,通過活動加強學生之間的協(xié)作精神和團體意識。這樣既能在班級的紀律及常規(guī)管理上起到明顯的效果,又能使同學之間養(yǎng)成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。
四、加強班級管理,努力培養(yǎng)“真誠、嚴格、團結、奮進”的班集體。
加強班級管理,首先就要選拔好班干部。由于沒有擔班主任的經(jīng)驗,我在選拔和培養(yǎng)好班干部的事情上非常慎重,我在借鑒其他班主任和上學期的經(jīng)驗后,根據(jù)學生自己的能力和特點讓學生擔任相應的職務,上學期在班長的選拔上我采取的是輪流制,一個班長擔任一個月,任期滿后擔任副班長,使之形成堅強的集體核心。而在本學期我通過培養(yǎng)后確定了一個班長,在班委會成立之后,盡快使他們明確自己的職責,班主任要大膽放手,把一些具體事務派下去。同時,給予定期的指導監(jiān)督。這樣,班干部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培養(yǎng)了他們的主人翁意識和責任心。我會通過各種方式讓學生有效地利用好每周日的班會課開展一些專題性主題班會,以幫助他們成長,形成一個“真誠、嚴格、團結、奮進”的班集體。
五、積極抓好后進生工作
后進生的教育歷來是班主任工作的難點。我們應該尊重、熱愛、理解學生。沒有師愛,就沒有教育;教師的愛,應高于友愛,齊于母愛。我們應該知道:無論孩子多差,他也一定擁有自己的特長。也許我們無法幫助一個孩子提高成績,但是我們可以設法幫助一個孩子克服他自己的缺點,幫助他樹立人生的自信,讓他盡可能多學一點,少浪費一點時間。
在這方面,我以正確的態(tài)度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們真誠相待,耐心相幫,及時對后進生加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值。但是,在本學期發(fā)生了一件始料不及的事情,我們班平時表現(xiàn)良好的一個學生,由于上學期遺留下來的原因,用刀砍傷了一個回來考試的學生。由于這個學生平時表現(xiàn)良好,我平時也沒有把他往壞處想,以致發(fā)生了這樣性質惡劣、影響較壞的事情,這也是我工作上的一個失誤。所以在今后的工作中,我應該認真的把握每一個學生的思想和心理動態(tài),對每一個同學都不能掉以輕心。
六、開展各種有意義的教育活動,
有意義的教育活動有利于學生的成長,能發(fā)揮娛樂、導向、育人的功能,所以,班主任要積極組織、參與學校各項有意義的活動,在活動中,促進學生相互關心,尊重理解和協(xié)作的關系。
我采用各種方式開展活動,努力提高活動的質量和水平,收到了很好的效果。如:通過“德行教育”和“學習方法的討論”等主題班會活動培養(yǎng)學生的道德觀念和進取心。在組織的各項活動中班主任要注意組織、引導、督促、檢查、實施,才能更好地開展。
當然,在工作中我還有許多的不足,如:課后與學生聯(lián)系不夠,對學生的生活關心不夠;對學生的思想動態(tài)分析不準確;與家長的聯(lián)系也相對太少等等。雖然在擔任班主任和管理上我存在許多的不足之處,但以后我會繼續(xù)努力,讓這些缺點成為我的動力,我有信心把××班搞的更好。最后,感謝××班的科任老師對××班的關心和對我工作的支持!
班主任下學期工作總結 篇2
本學期續(xù)任文補班班主任,共召開了班會十八次,班委會9次,家長會一次。積極組織學生參加學校的各項活動。完成了本學期的教育教學工作。主要抓以下幾方面:
1、抓常規(guī)教育
本學期開學,配合學校政教處抓常規(guī)教育。主要是反復學習“規(guī)章制度大全”。讓同學們從思想上逐條領會。在行動上嚴守,自覺的規(guī)范自己,在紀律上做到不遲到,不缺席,早退。個別學生出現(xiàn)了不守紀律,不愛學習,不參加活動等現(xiàn)象。班主任積極疏導,不板臉訓斥,而是惜惜相通,看到有進步,發(fā)現(xiàn)其長處,閃光點,及時表揚,幫助他們克服自卑感,樹立自尊心和自信心。使之身心健康,精力充沛地投入高考復習。在學校組織的幾輪統(tǒng)測中,成績有明顯進步,同學們對學習充滿信心。轉變了思想,在各方面都能嚴格要求自己。20xx—20xx年度上學期,被評為“文明班級”,班主任也被評為“文明班主任”。這些成績的取得都離不開學校政教處對我們工作的關心和支持。
2、嚴格要求學生
在進行常規(guī)教育,學生自覺規(guī)范自己的同時,班主任對學生的要求更加嚴格。嚴格要求學生是一種愛。常言道,“嚴師出高徒”。班主任只有嚴格要求學生,才可能使其形成良好的行為習慣,也是對學生,家長,社會的一種負責表現(xiàn)。對學生的嚴,首先是按照黨的教育方針和中學生日常行為規(guī)范,從小事抓起,對其不良行為決不姑息遷就。發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,不濫興規(guī)矩和使用一些有悖于教育方針的過激手段,其次班主任也嚴格要求自己,凡要求學生做到的,自己要首先做到。決不隨隨便便。特別注意自身形象。
3、加強與家長聯(lián)系和溝通
補習班學生,原有的平衡心理發(fā)生了很大的變化。學生中常常出現(xiàn)對自己的學習成績失望,對前途過分憂慮等等。因此,與家長聯(lián)系是十分必要的。本學期,學校組織六次統(tǒng)測,測試過后,先在班上進行總結,且分別與家長聯(lián)系,(家訪,電話等)。匯報測試成績以及在校表現(xiàn)情況。這樣,家長與教師積極配合,形成合力,起到了較好的教育效果。有的同學的成績也擠進年級文科的前20名。
總之,本學期,由于師生共同努力,完成了教育教學工作。
班主任下學期工作總結 篇3
今天是20xx年6月29日星期二,天氣酷熱,溫度逐日升高,預示著夏季已經(jīng)在逼近我們的生活,學生們也不再愛在校園里閑逛,特別是中午午休的時候,在陽光下站個幾分鐘,雖不會被烤熟,但是曬暈你,恐怕不成問題。
所以,無論是學生還是老師都期盼著假期快一點到來。讓人失望的是,在這樣持續(xù)高溫的日子里,就是動物園的猴子也要燒掉毛的情況下,也沒有動搖教育局領導的英明決定。把原本許昌市規(guī)定的期末考試時間7月1、2、3號硬生生的向后拖了十幾天,決定7月15號正式放暑假。
這一決策讓領導們覺得襄城縣作為教育的大縣和強縣,理應走不同尋常的道路,但丁他老人家不是說過嗎:“走自己的路,讓別人說去吧!苯裉90后、00后的新新人類不也是大聲疾呼:“走自己的路,穿別人的鞋,讓別人找去吧。”所以,我猜測可能領導們在空調屋里制定推遲放假決策的時候,忘記了考慮襄城縣的教育縣情相差很大,一、二、三高,三所高中硬件建設差距明顯,一、二高學校剛建成沒幾年,新式的教學樓、辦公樓和學生公寓,在炎熱的夏季,一二高的學生可能會好過一點,但我們三高的學子又是在怎樣的條件下艱苦學習呢?
我們高二級段,是在原二高校區(qū),是二高淘汰掉的老式教學樓、宿舍樓和餐廳,以及屁大一點的廁所,無論是學習、吃飯還是休息都覺得憋屈的慌。更讓人難受的是,操場后邊的新蓋沒幾年的教學樓、宿舍樓、廁所卻租給了一高初中部,美名其曰,為了還高額貸所欠下的利息。
在年久失修、教學設備極不健全的教學樓上,鋼筋混凝土被曬得滾燙,教室里門窗雖多,但四五十個學生一天十幾個小時都擠在一起,任誰也有點吃不消,如果電扇要正常工作的話,可能會消減一下暑氣,令人沮喪的是,三個電扇爭著罷工,今天這個電扇熱燒了,明天那個電扇熱暈了。沒有感情和人性的電扇尚且如此,何況我們人乎?
這兩天我們高二(2)班有一個電扇終于忍不住也罷工了,后排的學生真夠熱的,我看在眼里,疼在心里。只能搖頭嘆息,我這兩天給后勤的電工打了N個電話,并且在昨天當面見他的時候,又厚著臉皮提了此事,他只說“行啊”“中”“好”之類敷衍的話,就是不見人影去2班修電扇。我此時,感受到一種前所未有的寂寞和無助,古人常說,“百無一用是書生”。說的真對,我除了一張嘴能給學生傳點知識講點道理外,好像沒做過一些實際的事。比如說,電扇壞了,我不能修,我得求電工;水管沒水了,我不能讓水管流,我得求水工;澡堂沒水了,學生不能及時洗澡,我得求茶工……
作為一班之主,可能在學生心目中覺得你挺有實權的,能夠替學生說實話辦實事,當你真的無能為力的時候,學生就會譴責你沒有愛心和責任心。所以,有時靜下心來想想,自己雖然當了兩年班主任,但當?shù)么_實有點窩囊和狼狽。自己的很多想法和思路一旦用到實際工作中就會有很多的阻力,當你想突破重重阻力,走向成功之時,卻發(fā)現(xiàn)只是你一廂情愿的時候,就會笑得很苦,很無奈。
在三高如此現(xiàn)狀無法改變的情況下,牢騷偶爾發(fā)發(fā)而已,工作還得一絲不茍的、按部就班的進行,回顧這4個月來的班主任工作,有得也有失。
第一,我嘗試了“一班兩制”的教育構想
所謂的“一班兩制”,這個名詞的命名源于中國的“一國兩制”的特色國情的激發(fā),中國大陸和香港澳門實行一個國家兩種制度,那么我們這么小的一個班集體,根據(jù)班情,也可以制定“一班兩制”,就是在一個班級內同時施行兩套管理班級的管理模式。
因為我們班是普文班,大部分學生是由專靠文化課升學的學生組成。但是,這個普文班又比較特殊,還有一小部分的體育特長生?赡苣銜䥺,為什么不把體育特長生單摘出來,專門組成一個班呢?誰不想呢?但文科的體育特長生僅三十來人,根據(jù)三高校情,只能委屈他們穿插在普文班。所以,問題就出來了,普文生和體育特長生的學習底子相差很大,如果使用一種單一的管理模式,要求嚴了體育特長生受不了,管理松了,普文生有意見。
就在這種兩難的狀態(tài)下,我想到了“一班兩制”,在大班情基本不變的情況下,針對普文生和體育特長生各自的特點,制定出適合他們的制度,一學期摸索下來,“一班兩制”管理模式基本確立,普文生和體育特長生相安無事,各自在自我的區(qū)域內發(fā)揮自己的學科優(yōu)勢,形成優(yōu)勢互補,互幫互助。體育生在下午下罷第二節(jié)后,就奔赴操場訓練專業(yè)特長。學校規(guī)定的時間是周二至周五,我在此基礎上,又給他們開了綠燈,讓他們在周一、六、日也加強訓練,畢竟他們在班里也不往學習文化課上操心,精力過剩的他們不找點事干干才怪,所以干脆讓他們練習他們喜歡的體育,這樣,普文生在安靜的教室里可以專心研習,體育生在操場可以專心訓練,真是兩全其美,一箭雙雕。
第二,我嘗試了在學生之間組織“拜師活動”
“拜師活動”是河北衡水中學的特色,我們學校赴衡水學習多次,把“拜師活動”活動也引進到三高校園內,一時間,三高的東西兩個校區(qū)掀起了年輕老師向有經(jīng)驗的老師拜師的高潮,當一個剛參加工作的教師找到自己的師傅
后,就專心的跟這個師傅學怎樣備課、說課、教課等一系列本領,隔一段時間請幾位老師聽聽這個師傅所帶的徒弟是否學到了本領,學到了多少。并給這位老師一些指點和建議,讓這位年輕老師更快的成長。
有一天,我突發(fā)奇想,如果把“拜師活動”移植到學生當中去,那么“培優(yōu)”和“補差”不就落實到實處了嗎?我們總會聽到有些老師抱怨某某班級兩極分化十分嚴重,怎樣怎樣。我們光抱怨有什么用,我們得在抱怨之余想想辦法!鞍輲熁顒印本驮诟叨2)班轟轟烈烈的展開了,一時間班里的十幾位成績不錯的學生成了眾人拜師的對象,有英語成績差的跟師傅學英語,數(shù)學成績差的跟師傅學數(shù)學,政史地差的跟師傅學政史地,哪科差就選一個這科比較強的.學生當師傅,讓他在平時每天抽出幾分鐘時間給你布置一些有關這一科的作業(yè)或劃一些范圍,在一定時間內督促他完成,遇到不會的就請教師傅。“拜師活動”的成功實施,讓成績好的學生得到了鍛煉,知識在傳授的過程中得到了鍛煉和鞏固;成績差的學生在師傅的指導和鞭策下,某些科目不再那么難學,開始有了興趣。在期中考試后,我發(fā)現(xiàn)凡是有師傅指導并努力學習的學生,成績大的在年級段進步二百多名,進步小的也有幾十名。
“拜師活動”讓我們班原本學習成績兩極分化很嚴重的趨勢得以緩解,這一活動得到了很多學生的支持,但想要出成績還需要長期堅持下去。
第三,我嘗試了搞正規(guī)的班會課
以前,開班會就是每逢周二晚上第一節(jié)班會課上讓學生放松一下,搞個活動,做個小游戲,唱唱歌等,完全是為了娛樂,就是有時候班主任說些事情或布置任務都帶著較強的說教和命令的口吻,這樣的、無準備、無目的和無組織的班會,起不到半點的教育效果。學生在日復一日的這樣的玩樂中,思想和認識不會得到應有的提高。
這學期,在馮校長的要求下,我們每個班都要在一個月內的某一節(jié)課上一堂正規(guī)的班會,有目的,有組織,有班會教案、課件,有班會記錄等。高二(2)班這學期分別在3月、4月5月和6月開了四次正規(guī)的班會課。3月份主題班會是《記憶中永遠無法抹去的傷痛》,目的是告訴學生無論是在生活中或學習上都要慎言慎行,不要給別人造成無法挽回的傷害;4月份主題班會是《成功無捷徑學習當奮斗》,激勵學生確立自己的人生理想,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,團結互助,做一個有志學生;5月份主題班會是《父母和90后的孩子》,教育學生要學會和父母溝通,并在生活中做到感恩父母,感恩老師,感恩同學等,在生活中學會感恩;6月份主題班會是《高中生,可以戀愛嗎?》涉及學生比較敏感的話題,引導學生妥善地處理正在發(fā)生或將要發(fā)生的感情,不要影響到自己和他人的學習。
第四,我嘗試了定期出版具有一定主題的班級文化月刊
為了豐富學生的業(yè)余文化生活,讓學生在繁忙的學習中暫得一點樂趣,這學期我不斷地搞一些文化娛樂活動,并讓學生在活動中感受學習和生活,從中汲取一些積極向上的動力和獲得一些感悟。
3月份,在春暖花開時節(jié),我組織高二(2)外出春游,在湖心公園和汝水河畔做了短暫的踏青,歸來后,讓學生寫一篇春游感受,我挑選一些好的文章,出了第一本班級文化月刊,命名為《我們和春天的第一次親密接觸》,文章里面插入了一些我們春游的優(yōu)美圖片,記錄著我們快樂的瞬間。
4月份,我根據(jù)學生寫的關于“誠信”和“我愛我的祖國”為話題的作文,精選了幾篇加以指導和修改,讓學生通過看老師修改來自學生中的文章,來領悟寫好作文并不是一件難事。這期月刊被命名為《悄悄地告訴你,寫好作文原來這么容易》。
5月份出了《青春期的我,喜歡酸酸甜甜的感覺》,讓學生寫自己內心真實的感受和心靈的秘密,和大家一起分享成長的苦與樂。
6月份我組織學生看了一場電影,是美國的勵志電影《風雨哈佛路》,又名《世界上最貧窮的哈佛女孩》,學生看過大受感動,一時間學習氣氛高漲,我適時的讓學生寫了一篇讀后感,選一些同學感觸深的文章集結出版了第四期班級文化《與Lisa相比,我們都很幸!。
班級文化月刊的出版發(fā)行,廣受學生好評,都很愛看,下一期還沒出來,都急著想知道是什么內容。有的甚至說,將來印成書我們都買一本留著紀念。
這學期馬上就要結束了,但班主任工作還任重而道遠,我希望在高三的班主任道路上會有新的創(chuàng)新和實踐,力爭在班主任這個平凡的崗位上做出自己的特色。
【【精品】班主任下學期工作總結3篇】相關文章:
四年級下學期優(yōu)秀班主任工作總結-班主任工作總結12-21
八年級班主任下學期工作總結12-23
三年級下學期班主任工作總結(15篇)12-14
小學一年級下學期班主任工作總結10篇12-13
班主任八年級下學期工作總結(精選12篇)12-26
大班下學期班務工作總結12-28