社保年終工作總結(jié)(15篇)
總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,突破難點,因此好好準備一份總結(jié)吧。但是總結(jié)有什么要求呢?下面是小編為大家收集的社保年終工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。
社保年終工作總結(jié)1
20xx年十月,經(jīng)過漫長的等待,我終于被分配到XX鎮(zhèn)人民政府工作,幾月以來,在鎮(zhèn)領(lǐng)導的精心指導下,在各位同事的支持和幫助下,通過深入學習實踐科學發(fā)展觀,牢記為人民分憂,為人民解難的宗
旨,切實履行自己的基本職責,圓滿完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務,F(xiàn)將個人工作總結(jié)如下:
一、基本工作情況
。ㄒ唬┡W習,不斷提高政治理論水平和業(yè)務素質(zhì)
今年10月份全縣正式啟動農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的工作,所以我剛上班就被抽調(diào)到村組去辦理農(nóng)村社會養(yǎng)老保險,在工作中發(fā)現(xiàn)自己對勞動保障法規(guī)各項業(yè)務知識知之甚少,這就要求我只有抓緊一切可利用的時間努力學習,積極進取,才能適應日趨激烈的競爭和勝任本職工作,否則,不進則退,終究要被社會所淘汰。平時我努力學習上級重要會議精神,在政治上、思想上始終同局黨組保持高度一致。同時,結(jié)合工作實際,認真做好學習筆記,有不懂得地方主動向各位同事請教,力爭做到各項業(yè)務工作輕車熟路。
。ǘ┠_踏實地,認真做好本職工作
我深深地感觸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的重要性,幾月來的工作實踐使我體會到,干好工作并不是一件容易的事情,我的工作主要是審核參保人的個人資料,另外為無法填寫參保登記表的人代填登記表等看似很平常的小事,但是要干好也是不容易的。要干好這些工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、嚴格遵守職責,完成本職工作。只有把位置擺正,把職責搞清,團結(jié)同事,誠懇待人,腳踏實地,忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,從小事做起,踏踏實實做人,認認真真工作,才能完成好本職工作,進而創(chuàng)造性地開展工作。
。ㄈ﹪栏褚笞约,時刻警醒
要做好任何一項工作,都要付出辛勤的勞動。在工作中,我努力從每一件事情上進行總結(jié),不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質(zhì)量,因為自己是新同志,在各個工作方面還存在學習不夠、工作經(jīng)驗不足、業(yè)務知識不熟悉等問題,這就要求我平時要虛心向領(lǐng)導和同事學習,汲取他們的長處,反思自己不足。我認為無論是在工作中和生活中只要多想他人長處,多想自己不足,就能不斷提高政治業(yè)務素質(zhì)。只有尊重他人,就是尊重自己,不論上級、領(lǐng)導交待的任務,還是同事、基層人員以及外來人員辦事,我時刻提醒自己,要誠懇待人,態(tài)度端正,積極想辦法,
無論大事小事,都要盡最大能力幫助。平時要求自己,從遵守勞動紀律、團結(jié)同志、打掃衛(wèi)生等小事做起,嚴格要求自己。
二、存在問題
在工作中,雖然自己力爭做到最好,但是還存在著不少不足之處,有些是急待解決、不容忽視的問題。在思想上我希望多深入多了解和全面掌握情況,在工作中也努力爭取去做,但由于同事之間缺乏溝通交流,在某種程度上給自己和工作造成了不利的影響,在今后需要也必須注意和克服;在學習業(yè)務知識上,還學的不夠,學的'不精,導致我在開展工作上不能運用自如;在工作方法上還需要主動、大膽,還應該多和領(lǐng)導、同事溝通,加強與他們的往來,這樣工作才會開展的順利。
三、下步打算
繼續(xù)加強業(yè)務知識和政治理論的學習,深刻領(lǐng)會其主要精神和內(nèi)涵。擺正心態(tài),樹立為民理念,提高自身素質(zhì),不斷適應新形勢、新任務下得新要求。
作為一名新同志,我要將積極努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的態(tài)度投入到工作中,在此,我十分感謝領(lǐng)導的教導和同事的幫助,也希望能一如既往的支持和幫助我,我將不甚感激。今后,我一定認真克服缺點,發(fā)揚優(yōu)點,自覺把自己置于黨組織和人民群眾的監(jiān)督之下,刻苦學習,勤奮工作,更好的為人民群眾服務,
也希望20xx年,我能腳踏實地、戒驕戒躁、努力工作,為社會主義新農(nóng)村盡一份微薄之力!
社保年終工作總結(jié)2
**年以來,我鎮(zhèn)勞動和社會保障工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導下,在市、區(qū)的具體指導下,圍繞**年度勞動保障目標任務、社保繳納與發(fā)放、勞動就業(yè)、勞動維權(quán)這個中心,充分發(fā)揮管理、服務的職能作用,努力做好勞動保障各項工作。同時指標多、時間緊、居民素質(zhì)普遍不高以至于溝通困難是社保所工作所面臨的現(xiàn)實;設(shè)備老、基礎(chǔ)設(shè)施配置不完全是社保工作急需解決的問題,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。
(一)、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作:城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險是政府一項實事工程,涉及人數(shù)多,工作量大,政策性強:為了把這件利國利民的好事辦好,今年初,我中心在分管領(lǐng)導于濤鎮(zhèn)長的指導下,認真做好開展居民養(yǎng)老保險的各項準備工作,加大宣傳力度,加強政策引導,注重業(yè)務培訓,迅速構(gòu)建網(wǎng)絡,在各村委會(居委會)的大力配合下,順利有序地將居民養(yǎng)老保險工作在全鎮(zhèn)整體推進,在此基礎(chǔ)上,我中心在鎮(zhèn)黨委、政府分管領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,加強督促,強力推動,使全鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險的進度明顯加快。截止**年11月15日我鎮(zhèn)參保人數(shù)為28872人;繳費人數(shù)19482人,參保率的95.14%;到齡領(lǐng)取人員數(shù)為7030人,本年度死亡及退保數(shù)為222人。
(二)、全民參保:根據(jù)區(qū)農(nóng)保中心召開全民參保大會的要求,我鎮(zhèn)全面推進對未參保人員進行全面的核查,本鎮(zhèn)共計有3371人,至**年10月30日已全部核查完成并且全部導入系統(tǒng),目前正在進行最后的'檔案整理裝訂工作。
(三)、勞動維權(quán)工作富有成效:為了保障勞動維權(quán)工作順利能順利開展,我鎮(zhèn)社保所加大勞動法規(guī)宣傳力度利用,深入廣泛宣傳國家的勞動保障法律法規(guī),要求企業(yè)及職工嚴格遵守。與此同時,我們建立了定期督查制度、跟蹤檢查制度,對發(fā)現(xiàn)苗頭性問題的企業(yè)加強引導,定期檢查落實,同時我中心建立嚴格的投訴受理、處理制度,讓職工的投訴得到及時有效的處理。**年我鎮(zhèn)共處理了3起拖欠農(nóng)民工工資的事件,其中3期都是由于磚窯老板經(jīng)營不善,攜帶工人工資出走或者由于管理不善導致員工出事。鎮(zhèn)領(lǐng)導經(jīng)過實地考察以及與當事人取得聯(lián)系并在當?shù)嘏沙鏊膮f(xié)同下成功解決了此3起事件,幫助100多工人討回了工資,共計約20多萬元,維護了勞動者的應有權(quán)益。
(四)、就業(yè)脫貧工作:我社保所積極響應區(qū)政府就業(yè)脫貧攻堅工作的政策,截止**年10月底已幫助有就業(yè)意愿的249人完成就業(yè),實現(xiàn)了區(qū)下發(fā)的任務。**年8月份在周圩村開展了就業(yè)扶貧培訓會議,幫助46人實現(xiàn)了就業(yè),完成了就業(yè)扶貧的任務,并且在區(qū)就業(yè)局的支持下開發(fā)了40個輔助性崗位,幫助貧困戶早日脫貧;接下來計劃于**年11份尋求扶貧辦的支持對我鎮(zhèn)已完成貧困勞動者再次摸底調(diào)查表信息采集工作,并將采集的信息錄入系統(tǒng),這不僅實現(xiàn)與扶貧辦貧困勞動者0數(shù)據(jù)差距,更加對明年的輔助性崗位開發(fā),與扶貧基地就業(yè)補助做好了前提工作。
為更好推進**年度人社工作,F(xiàn)結(jié)合**年度的工作經(jīng)驗,將**年總體工作計劃制定如下:
一、大力發(fā)展就業(yè)、養(yǎng)老等政策宣傳工作,保證各項工作順利開展,及時完成區(qū)下達的任務。
二、是采取有效措施,提升社保隊伍建設(shè)水平,充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村級勞動保障服務所作用。
三、大力開展就業(yè)援助工作,促進大齡困難人員就業(yè),確保純農(nóng)就業(yè)家庭和零就業(yè)家庭動態(tài)為零;
四、加大勞動法規(guī)宣傳力度利用,深入廣泛宣傳國家的勞動保障法律法規(guī),維護勞動者權(quán)益。
社保年終工作總結(jié)3
xx街道社保所在街道辦事處正確領(lǐng)導下,按照市、區(qū)工作的總體部署,以構(gòu)建社會主義和諧社會為目標,以貫徹落實政策為主線,以解決就業(yè)困難人員就業(yè)、新增勞動力就業(yè)和農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力就業(yè)為重點,以創(chuàng)業(yè)培訓和再就業(yè)培訓為抓手,腳踏實地,真抓實干;同時,推進企業(yè)退休人員標準化管理服務工作,弘揚“愛老人、愛事業(yè)、愛崗位”的主旋律,開拓創(chuàng)新,團結(jié)進取,狠抓工作質(zhì)量,突出服務特色,較好的完成了各項工作任務,F(xiàn)將20xx年度工作情況總結(jié)如下:
一、全力推進就業(yè)再就業(yè)工作
全面落實新一輪就業(yè)政策,多方位地拓寬就業(yè)再就業(yè)渠道,積極收集、發(fā)布崗位信息,竭力為下崗失業(yè)人員再就業(yè)創(chuàng)造新崗位,并努力做好農(nóng)村勞動力職業(yè)技能提升培訓工作,積極引導幫助農(nóng)村勞動力參加技能培訓,提高農(nóng)村勞動力就業(yè)能力。繼續(xù)做好《安徽省下崗失業(yè)登記證》的'發(fā)放、使用和管理工作,確保符合條件的下崗失業(yè)人員按規(guī)定享受優(yōu)惠扶持政策,今年全街共發(fā)放《安徽省下崗失業(yè)登記證》29本,享受稅收優(yōu)惠政策200多人次,其中享受養(yǎng)老保保險和醫(yī)療保險補貼的有169人,分別是市直135人,區(qū)里34人。為下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)創(chuàng)造了寬松的環(huán)境。
二、努力做好城鎮(zhèn)醫(yī)療保險參保工作
為使更多的職工失業(yè)后基本醫(yī)療得到保障,我街加強了醫(yī)療保險的申請發(fā)放工作,在街道統(tǒng)一部署下,今年9月初至12月31日,全街共有參加醫(yī)療保險參保人數(shù)8500多人,已超額完成下達指標;醫(yī)療保險基金收繳100多萬元。
三、企業(yè)退休人員的管理服務工作
我所共接收企業(yè)退休人員2168人,市屬1657人,區(qū)屬511,全部走訪到戶,發(fā)放聯(lián)系卡1700多張,移交后到目前為止病逝103人。在完善社保機構(gòu)建設(shè)的基礎(chǔ)上,利用社區(qū)這個平臺“借臺唱戲”,依托街道6個社區(qū)1個村開展實名制入戶調(diào)查,并為每一名新接收的企業(yè)退休人員建立基本檔案和健康手冊,且根據(jù)每個人的特長進行分門別類登記,實行動態(tài)、有序管理。
四、失地農(nóng)民養(yǎng)老保險申報工作
截止20xx年11月底,我所共為624名失地農(nóng)民申請、發(fā)放基本養(yǎng)老保險金748800元。新一批被征地農(nóng)民基本養(yǎng)老保險申請工作正在辦理中。
五、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險登記工作已接近尾聲,到年享受的有877人,享受金額736680元。未到齡自愿繳費的482人,未到齡子女繳費的正在統(tǒng)計中。
六、農(nóng)保方面
農(nóng)村養(yǎng)老保險32人已全部退保,成功轉(zhuǎn)換在城鄉(xiāng)居保,村干部養(yǎng)老保險10人。
社保年終工作總結(jié)4
xx年以來,我鎮(zhèn)勞動和社會保障工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導下,在市、區(qū)的詳細指導下,圍繞xx年度勞動保障目標任務、社保繳納與發(fā)放、勞動就業(yè)、勞動維權(quán)這個中心,充分發(fā)揮管理、效勞的職能作用,努力做好勞動保障各項工作。同時指標多、時間緊、居民素質(zhì)普遍不高以至于溝通困難是社保所工作所面臨的現(xiàn)實;設(shè)備老、根底設(shè)施配置不完全是社保工作急需解決的問題,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。
。ㄒ唬、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作:城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險是政府一項實事工程,涉及人數(shù)多,工作量大,政策性強:為了把這件利國利民的好事辦好,今年初,我中心在分管領(lǐng)導于濤鎮(zhèn)長的指導下,認真做好開展居民養(yǎng)老保險的各項準備工作,加大宣傳力度,加強政策引導,注重業(yè)務培訓,迅速構(gòu)建網(wǎng)絡,在各村委會(居委會)的大力配合下,順利有序地將居民養(yǎng)老保險工作在全鎮(zhèn)整體推進,在此根底上,我中心在鎮(zhèn)黨委、政府分管領(lǐng)導的帶著下,加強催促,強力推動,使全鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險的進度明顯加快。截止xx年11月日我鎮(zhèn)參保人數(shù)為28872人;繳費人數(shù)19482人,參保率的95.14%;到齡領(lǐng)取人員數(shù)為7030人,本年度死亡及退保數(shù)為222人。
(二)、全民參保:根據(jù)區(qū)農(nóng)保中心召開全民參保大會的要求,我鎮(zhèn)全面推進對未參保人員進展全面的核查,本鎮(zhèn)共計有3371人,至xx年10月30日已全部核查完成并且全部導入系統(tǒng),目前正在進展最后的檔案裝訂工作。
(三)、勞動維權(quán)工作富有成效:為了保障勞動維權(quán)工作順利能順利開展,我鎮(zhèn)社保所加大勞動法規(guī)宣傳力度利用,深入廣泛宣傳國家的勞動保障法律法規(guī),要求企業(yè)及職工嚴格遵守。與此同時,我們建立了定期督查制度、跟蹤檢查制度,對發(fā)現(xiàn)苗頭性問題的企業(yè)加強引導,定期檢查落實,同時我中心建立嚴格的投訴受理、處理制度,讓職工的投訴得到及時有效的處理。xx年我鎮(zhèn)共處理了3起拖欠農(nóng)民工工資的事件,其中3期都是由于磚窯老板經(jīng)營不善,攜帶工人工資出走或者由于管理不善導致員工出事。鎮(zhèn)領(lǐng)導經(jīng)過實地考察以及與當事人取得聯(lián)系并在當?shù)嘏沙鏊腵協(xié)同下成功解決了此3起事件,幫助100多工人討回了工資,共計約20多萬元,維護了勞動者的應有權(quán)益。
。ㄋ模、就業(yè)脫貧工作:我社保所積極響應區(qū)政府就業(yè)脫貧攻堅工作的政策,截止xx年10月底已幫助有就業(yè)意愿的249人完成就業(yè),實現(xiàn)了區(qū)下發(fā)的任務。xx年8月份在周圩村開展了就業(yè)扶貧培訓會議,幫助46人實現(xiàn)了就業(yè),完成了就業(yè)扶貧的任務,并且在區(qū)就業(yè)局的支持下開發(fā)了40個輔助性崗位,幫助貧困戶早日脫貧;接下來方案于xx年11份尋求扶貧辦的支持對我鎮(zhèn)已完成貧困勞動者再次摸底調(diào)查表信息采集工作,并將采集的信息錄入系統(tǒng),這不僅實現(xiàn)與扶貧辦貧困勞動者0數(shù)據(jù)差距,更加對明年的輔助性崗位開發(fā),與扶貧基地就業(yè)補助做好了前提工作。
為更好推進xx年度人社工作,F(xiàn)結(jié)合xx年度的工作經(jīng)歷,將xx年總體工作方案制定如下:
一、大力開展就業(yè)、養(yǎng)老等政策宣傳工作,保證各項工作順利開展,及時完成區(qū)下達的任務。
二、是采取有效措施,提升社保隊伍建立水平,充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村級勞動保障效勞所作用。
三、大力開展就業(yè)援助工作,促進大齡困難人員就業(yè),確保純農(nóng)就業(yè)家庭和零就業(yè)家庭動態(tài)為零;
四、加大勞動法規(guī)宣傳力度利用,深入廣泛宣傳國家的勞動保障法律法規(guī),維護勞動者權(quán)益。
社保年終工作總結(jié)5
20xx年,我局平安綜合工作在市平安綜治辦的指導下,認真貫徹年初制訂的工作計劃,全面落實各項工作責任制和安全防范措施,建立健全平安創(chuàng)建和綜合治理保障機制,加強安全防范力度,為各項工作順利開展創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境,將有關(guān)情況總結(jié)如下:
一、加強組織領(lǐng)導,落實平安建設(shè)綜合治理領(lǐng)導責任制
我局始終把平安單位建設(shè)和社會治安綜合治理工作當作工作中的重中之重。黨組把創(chuàng)建平安單位和加強綜合治理工作列入年度工作要點,針對單位實際情況,制定平安單位建設(shè)和綜合治理工作方案,層層落實平安單位創(chuàng)建責任制、綜合治理責任制和目標管理責任制,調(diào)整充實綜合治理領(lǐng)導機構(gòu),先后成立了平安綜合治理工作領(lǐng)導小組、治保小組,主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導全力抓,形成了有領(lǐng)導、有機構(gòu)、有人員、有辦公地點的工作機制,堅持每季度召開1-2次平安創(chuàng)建和綜合治理全體成員會議,積極搜集材料,分析掌握形勢,有針對性地制定解決方案,從總體上加強了對平安創(chuàng)建和綜合治理工作的領(lǐng)導。
二、加大工作力度,建立平安建設(shè)綜合治理保障機制
為推進平安建設(shè)綜合治理工作順利開展,我局進一步加大了對人力、財力、物力的投入。一是以“全員創(chuàng)建”為重點,在單位內(nèi)部設(shè)立消防組、巡邏隊,增加保安人員,同時發(fā)揮工會、婦委會、共青團等社團組織的作用,調(diào)動職工共同參與創(chuàng)建平安單位的'積極性,增強了平安創(chuàng)建綜合治理工作的群眾基礎(chǔ)。二是以加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為重點,及時更換調(diào)整了消防器材、樓道燈具、保險門窗等防護設(shè)施,進一步消除了安全隱患。三是以加強技防為重點,舍得投入,改造基礎(chǔ)設(shè)施,培訓員工,為平安建設(shè)工作提供了資金保障。
三、加強安全防范建設(shè),落實平安建設(shè)“三防”措施
根據(jù)加強安全防范工作的要求,我局不斷發(fā)展“人防”網(wǎng)絡,健全“物防”措施,提高“技防”水平,進一步改善了“三防”水平。一是繼續(xù)推行平安建設(shè)綜合治理工作分片承包責任制,建立以平安創(chuàng)建綜合治理機構(gòu)、責任部門為主體的“人防”網(wǎng)絡。發(fā)揮職能部門的綜合優(yōu)勢,由各部門負責人組成平安建設(shè)工作辦公室,分片管理,與各責任部門簽訂責任書,明確平安建設(shè)和綜合治理責任,細化工作目標和任務,切實消除治安防范上的“盲點”。二是建立檢查登記制度,完善關(guān)鍵部位的值班制度,對防盜門、防盜網(wǎng)、走廊燈具等設(shè)備進行定期檢查,從總體上有效地杜絕了失竊事件的發(fā)生。三是在單位內(nèi)部辦公區(qū)域安裝了監(jiān)控設(shè)備,對辦公樓、職工活動區(qū)和各樓層通道實行“無縫覆蓋”,并安排保安工作人員對防護區(qū)域和防護目標實行全天候、全方位的監(jiān)控,筑牢了一道安全“堤壩”,杜絕了盜竊案件的發(fā)生。
五、突出工作重點和難點,積極排除各種不穩(wěn)定因素
我局有針對性地強化了對重點群體和重點部門的管理,積極排解各種矛盾糾紛,加強了對不穩(wěn)定因素的防范。一是抓重點對象、群體,落實各項政策法規(guī)和制度。作好解釋和安撫工作,化解了矛盾,未出現(xiàn)上訪情況。另外,還加強對編制外人員的管理,組織編制外人員學習有關(guān)法律法規(guī)和制度。二是抓要害部門,落實具體防護措施。確定財務室、配電室、檔案室、辦公室、計算機房等部門為重點要害部位。保安和值班人員每天巡視財務室、配電室、檔案室、辦公室安全防范措施,強化了責任措施。
通過努力,我局20xx年沒有出現(xiàn)不安全事故和不穩(wěn)定因素,平安單位創(chuàng)建工作和社會治安綜合治理工作取得了積極成效。同時,我們清醒地認識到,工作中還存在許多不足,面臨的壓力和困難還比較大。我們決心在局黨組的領(lǐng)導下,在市政法委的正確指導下,認真貫徹落實市委市政府的工作部署,進一步加大平安建設(shè)和綜合治理工作力度,做深做實做細各項工作,使平安建設(shè)和綜合治理工作再上新臺階,促進各項工作取得更大發(fā)展。
社保年終工作總結(jié)6
在這年末之際,本人就所負責的工作做出以下總結(jié):
在總結(jié)前,介紹一下本人負責的工作,大概包括:辦理社保和公積金等業(yè)務;
負責各展會項目的收費和開票工作;
展會項目的各類合同、協(xié)議等的整理歸檔。
首先,在每年的3至6月間,是營業(yè)執(zhí)照、各種證書的年審時間,每年的7月份,又要進行社保和公積金繳費基數(shù)的調(diào)整,正巧這期間公司的業(yè)務最忙碌,公司目前三個展覽會都在這期間舉辦,所有工作都堆在了一塊。
我一方面準備年審、繳費基數(shù)調(diào)整規(guī)定提交的林林種種的材料,而且必須上門前辦理,常常外出,由于業(yè)務的繁忙到現(xiàn)場后還得等候很久的叫號,有些收費項目還要另外跑去指定銀行繳費后才能繼續(xù)辦理;
有時還得面對辦事機構(gòu)人員存在的服務態(tài)度問題,如果這些工作不能在規(guī)定時間內(nèi)完成,公司將會受到相關(guān)的處罰。因此,事情能不能順利完成都帶來了一定壓力;
在這方面,公司配有專職的司機,為我的工作提供了便利。
另一方面,還要和財務部結(jié)算展會后的費用及解決各種產(chǎn)生的問題,財務問題必須細心而且敏感,只要出現(xiàn)失誤,就必須接受領(lǐng)導的教育批評和承擔相關(guān)后果,頂著這些壓力,我常常調(diào)整心態(tài),目前這項工作都沒有出現(xiàn)過大的失誤,在領(lǐng)導的教育要求下,把工作越做越細,越做越規(guī)范,避免出現(xiàn)不應該的錯誤。在工作時間內(nèi)不能完成的,我自覺加班加點,始終堅持,最后都能按時按規(guī)定完成全部工作任務。
社保和公積金都屬于政策性很強的工作,雖然這些工作都有辦事指南指引幫助,但當中的許多細節(jié)都需要時間和靠自己思考,F(xiàn)代社會的發(fā)展快速,相關(guān)辦事機構(gòu)的網(wǎng)絡也邁向信息自動化,新的政策法規(guī)和最新通知都是在網(wǎng)上發(fā)布,各方面的資訊要常常抽空上網(wǎng)關(guān)注和了解,就在今年的8月份,省社保的征收繳費工作轉(zhuǎn)移到了省地稅辦理;
緊接著在10月份,市社保的征收工作轉(zhuǎn)移到了市地稅辦理,社保業(yè)務的征收轉(zhuǎn)移,產(chǎn)生了新的業(yè)務操作流程;
通過參加地稅部門的培訓會議,學習掌握新的業(yè)務知識,在遇到不懂的問題及時向相關(guān)部門咨詢。像以上這些突變的情況,我都投入了足夠的精力去關(guān)注了解,讓新業(yè)務及時得到辦理。
其次,是關(guān)于展會項目的收費和開票工作。由于公司展覽業(yè)務的特殊性,年末所做的展會項目收費及開票工作,其實是屬于20xx年展會的,在這方面,口腔展項目組、音響樂器展項目組及分析展項目組的展務人員都非常負責,從最初的'商量溝通到現(xiàn)在產(chǎn)生的默契,我們的工作一直穩(wěn)定進行,對展會費用的到帳及開票情況,我們都定時檢查核對,盡可能避免出現(xiàn)失誤和問題的發(fā)生;
對財務制度規(guī)定的一些辦理方法不明白的地方,與財務部密切聯(lián)系和溝通解決。在對例如業(yè)務員借取發(fā)票或一些證明文件上,我制作了相關(guān)范本,盡量幫助同事,滿足各方面的要求。
最后談談各類合同、協(xié)議的整理歸檔。合同、協(xié)議的整理歸檔是一項很瑣碎的工作,從建立歸檔文件的目錄到文件的收集、登記、分類及整理歸檔,都要考慮其中的細節(jié)。例如文件的類型分別;
文件年份的分別,公司下半年所簽定的合同或協(xié)議,通常是屬于下一年的文件,所以特別需要留意分類;
還要檢查收集到文件的完整性。每一個操作環(huán)節(jié)聽起來都很簡單,實際做起來耗腦力又耗時間。在整理過程中遇到不合理的地方還要不斷更正和完善。
合同、協(xié)議作為具有法律效力的文件,在平常時候或許只是擺著或者偶而查閱,但在需要的時候卻是非常重要的有力憑證。這方面我非常慶幸,無論是文件的收集或登記,同事們都予以了重視,與我一起配合完成。
以上就是本人對今年各方面工作的概括總結(jié)。通過以上的工作體會,在社保和公積金的政策法規(guī)方面的知識我還掌握得不夠全面,尤其是接觸這工作之前的相關(guān)政策法規(guī),這是接下來我必須增強的工作內(nèi)容。
在即將來臨的新一年,我必須更努力學習吸收新的知識,讓知識層面更高更廣;
累積更多的工作經(jīng)驗,提高工作質(zhì)量和效率;
同時也希望公司的業(yè)務越辦越好,我將繼續(xù)秉承熱情、專業(yè)的工作態(tài)度為公司出一份力,與同事繼續(xù)愉快共事下去。
社保年終工作總結(jié)7
XXXX年以來,我鎮(zhèn)勞動和社會保障工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導下,在市、區(qū)的具體指導下,圍繞XXXX年度勞動保障目標任務、社保繳納與發(fā)放、勞動就業(yè)、勞動維權(quán)這個中心,充分發(fā)揮管理、服務的職能作用,努力做好勞動保障各項工作。同時指標多、時間緊、居民素質(zhì)普遍不高以至于溝通困難是社保所工作所面臨的現(xiàn)實;設(shè)備老、基礎(chǔ)設(shè)施配置不完全是社保工作急需解決的問題,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。
(一)、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作:城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險是政府一項實事工程,涉及人數(shù)多,工作量大,政策性強:為了把這件利國利民的好事辦好,今年初,我中心在分管領(lǐng)導于濤鎮(zhèn)長的指導下,認真做好開展居民養(yǎng)老保險的各項準備工作,加大宣傳力度,加強政策引導,注重業(yè)務培訓,迅速構(gòu)建網(wǎng)絡,在各村委會(居委會)的`大力配合下,順利有序地將居民養(yǎng)老保險工作在全鎮(zhèn)整體推進,在此基礎(chǔ)上,我中心在鎮(zhèn)黨委、政府分管領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,加強督促,強力推動,使全鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險的進度明顯加快。截止XXXX年11月15日我鎮(zhèn)參保人數(shù)為28872人;繳費人數(shù)19482人,參保率的95.14%;到齡領(lǐng)取人員數(shù)為7030人,本年度死亡及退保數(shù)為222人。
(二)、全民參保:根據(jù)區(qū)農(nóng)保中心召開全民參保大會的要求,我鎮(zhèn)全面推進對未參保人員進行全面的核查,本鎮(zhèn)共計有3371人,至XXXX年10月30日已全部核查完成并且全部導入系統(tǒng),目前正在進行最后的檔案整理裝訂工作。
(三)、勞動維權(quán)工作富有成效:為了保障勞動維權(quán)工作順利能順利開展,我鎮(zhèn)社保所加大勞動法規(guī)宣傳力度利用,深入廣泛宣傳國家的勞動保障法律法規(guī),要求企業(yè)及職工嚴格遵守。與此同時,我們建立了定期督查制度、跟蹤檢查制度,對發(fā)現(xiàn)苗頭性問題的企業(yè)加強引導,定期檢查落實,同時我中心建立嚴格的投訴受理、處理制度,讓職工的投訴得到及時有效的處理。XXXX年我鎮(zhèn)共處理了3起拖欠農(nóng)民工工資的事件,其中3期都是由于磚窯老板經(jīng)營不善,攜帶工人工資出走或者由于管理不善導致員工出事。鎮(zhèn)領(lǐng)導經(jīng)過實地考察以及與當事人取得聯(lián)系并在當?shù)嘏沙鏊膮f(xié)同下成功解決了此3起事件,幫助100多工人討回了工資,共計約20多萬元,維護了勞動者的應有權(quán)益。
(四)、就業(yè)脫貧工作:我社保所積極響應區(qū)政府就業(yè)脫貧攻堅工作的政策,截止XXXX年10月底已幫助有就業(yè)意愿的249人完成就業(yè),實現(xiàn)了區(qū)下發(fā)的任務。XXXX年8月份在周圩村開展了就業(yè)扶貧培訓會議,幫助46人實現(xiàn)了就業(yè),完成了就業(yè)扶貧的任務,并且在區(qū)就業(yè)局的支持下開發(fā)了40個輔助性崗位,幫助貧困戶早日脫貧;接下來計劃于XXXX年11份尋求扶貧辦的支持對我鎮(zhèn)已完成貧困勞動者再次摸底調(diào)查表信息采集工作,并將采集的信息錄入系統(tǒng),這不僅實現(xiàn)與扶貧辦貧困勞動者0數(shù)據(jù)差距,更加對明年的輔助性崗位開發(fā),與扶貧基地就業(yè)補助做好了前提工作。
為更好推進XXXX年度人社工作,F(xiàn)結(jié)合XXXX年度的工作經(jīng)驗,將XXXX年總體工作計劃制定如下:
一、大力發(fā)展就業(yè)、養(yǎng)老等政策宣傳工作,保證各項工作順利開展,及時完成區(qū)下達的任務。
二、是采取有效措施,提升社保隊伍建設(shè)水平,充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村級勞動保障服務所作用。
三、大力開展就業(yè)援助工作,促進大齡困難人員就業(yè),確保純農(nóng)就業(yè)家庭和零就業(yè)家庭動態(tài)為零;
四、加大勞動法規(guī)宣傳力度利用,深入廣泛宣傳國家的勞動保障法律法規(guī),維護勞動者權(quán)益。
社保年終工作總結(jié)8
20xx年很快的過去,在這一年里,在社保領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在社保所同志的幫助下,經(jīng)過這一階段工作和學習,自身有了很大進步,進一步熟練業(yè)務,完成好本職工作和領(lǐng)導臨時交予的工作,主要情況匯報如下:
一、職業(yè)介紹業(yè)務開展情況
就業(yè)是民生之本,職業(yè)介紹工作是用人單位和求職者選擇職業(yè)的結(jié)合點,職業(yè)介紹窗口通過收集和提供空崗,求職信息,溝通供求雙方的相互聯(lián)系,為用人單位和求職者搭建信息平臺。一年來,通過努力,積極開展職業(yè)介紹工作。穩(wěn)妥地為求職者和用人單位提供求職、空崗登記。通過走訪轄區(qū)內(nèi)社會單位,宣傳相關(guān)于鼓勵單位吸收就業(yè)困難人員的優(yōu)惠政策等方法,開發(fā)空崗285個,推薦求職人員成功就業(yè)45次,圓滿完成勞動局分派的全年工作指標。
二、20xx年就業(yè)援助月專項活動
根據(jù)上級部門下發(fā)的《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項活動的通知》文件精神,配合社保所領(lǐng)導開展專項活動,以宣傳各項就業(yè)優(yōu)惠政策和勞動保障政策為主要內(nèi)容,同時多角度、多方位的'幫助每一位接受援助對象了解本次專項活動的開展時間和服務內(nèi)容和相關(guān)政策,積極解答援助對象在勞動保障和就業(yè)方面的疑問。
三、20xx年春風行動專項活動
據(jù)xx區(qū)人力資源和社會保障局辦公室簽發(fā)的《關(guān)于開展20xx年春風行動專項活動的通知》文件精神,配合社保所領(lǐng)導開展專項活動。針對來京務工的農(nóng)村勞動者進行廣泛宣傳;
結(jié)合服務對象需求,通過發(fā)放宣傳材料、建立熱線電話,增加農(nóng)村勞動力的務工常識,提高維權(quán)意識。
四、協(xié)助召開兩次招聘會
2月17日和10月17日協(xié)助領(lǐng)導組織地區(qū)社會單位在六佰本廣場成功舉辦東湖地區(qū)20xx年春季招聘洽談會和20xx年東湖地區(qū)秋季招聘會。兩次招聘會共吸引了50余家企業(yè)單位積極前來參會,提供保潔員、理貨員、投資顧問、綜合維修等近千個就業(yè)崗位。當達成就業(yè)意向300余個。在招聘會現(xiàn)場免費提供就業(yè)政策咨詢、求職登記、職業(yè)介紹、職業(yè)指導、現(xiàn)場招聘等多項就業(yè)服務。此次活動充分發(fā)揮社保所在企業(yè)和求職者之間的橋梁紐帶作用,為招工單位提供免費展位,向企業(yè)推薦合適的人力資源,滿足其人才需求;
為求職者提供免費服務,幫助有求職意愿的人員就近找到適合的崗位,早日實現(xiàn)就業(yè)。
五、單位用工調(diào)查工作
根據(jù)xx區(qū)人力資源和社會保障局《關(guān)于開展20xx年下半年單位用人需求調(diào)查的通知》要求,極行配合領(lǐng)導開展地區(qū)單位用人調(diào)查工作。5月4日下午協(xié)助組織轄區(qū)被調(diào)查單位在街道辦事處四層會議室召開地區(qū)單位用工調(diào)查動員
大會,對調(diào)查工作的目的意義、內(nèi)容、范圍、方式及對象進行了充分的講解和動員;
針對聯(lián)系不上或地址變更的被調(diào)查單位進行實地走訪,以確保上報說明的準確性。此次調(diào)查工作共涉及49家單位,收回調(diào)查表42份,7家單位因為不配合或地址變更等原因未調(diào)查(已向區(qū)勞動局上報說明情況),按照上級單位要求圓滿完成任務。
六、工作中的不足
總結(jié)全年工作,盡管有了一定的進步,但在一些方面還存在著不足,個別工作做得還不夠細致,有待于在今后的工作中加以改善,我將進一步學習各項政策,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新的水平,為辦事處、為社保所作出更大的貢獻。
七、20xx年工作計劃
抓緊時間學習,進一步夯實業(yè)務能力,重點是解放思想、統(tǒng)一認識、找準問題。堅持學以致用,用以促學,把學習與工作結(jié)合起來,立足新的起點,進深入思考,進一步理清工作思路。
多向作者學習終究不會錯的。
社保年終工作總結(jié)9
xxxx年的工作是忙碌和充實的。在單位領(lǐng)導的細心指導和各位同事的積極配合下,讓我能順利完成今年的各項工作任務。
在這年末之際,本人就所負責的工作做出以下總結(jié):
在總結(jié)前,介紹一下本人負責的工作,大概包括:辦理社保和公積金等業(yè)務;負責各展會項目的收費和開票工作;展會項目的各類合同、協(xié)議等的整理歸檔。
首先,在每年的3至6月間,是營業(yè)執(zhí)照、各種證書的年審時間,每年的7月份,又要進行社保和公積金繳費基數(shù)的調(diào)整,正巧這期間公司的業(yè)務最忙碌,公司目前三個展覽會都在這期間舉辦,所有工作都堆在了一塊。
我一方面準備年審、繳費基數(shù)調(diào)整規(guī)定提交的林林種種的材料,而且必須上門前辦理,常常外出,由于業(yè)務的繁忙到現(xiàn)場后還得等候很久的叫號,有些收費項目還要另外跑去指定銀行繳費后才能繼續(xù)辦理;有時還得面對辦事機構(gòu)人員存在的服務態(tài)度問題,如果這些工作不能在規(guī)定時間內(nèi)完成,公司將會受到相關(guān)的`處罰。因此,事情能不能順利完成都帶來了一定壓力;在這方面,公司配有專職的司機,為我的工作提供了便利。
另一方面,還要和財務部結(jié)算展會后的費用及解決各種產(chǎn)生的問題,財務問題必須細心而且敏感,只要出現(xiàn)失誤,就必須接受領(lǐng)導的教育批評和承擔相關(guān)后果,頂著這些壓力,我常常調(diào)整心態(tài),目前這項工作都沒有出現(xiàn)過大的失誤,在領(lǐng)導的教育要求下,把工作越做越細,越做越規(guī)范,避免出現(xiàn)不應該的錯誤。在工作時間內(nèi)不能完成的,我自覺加班加點,始終堅持,最后都能按時按規(guī)定完成全部工作任務。
社保和公積金都屬于政策性很強的工作,雖然這些工作都有辦事指南指引幫助,但當中的許多細節(jié)都需要時間和靠自己思考,F(xiàn)代社會的發(fā)展快速,相關(guān)辦事機構(gòu)的網(wǎng)絡也邁向信息自動化,新的政策法規(guī)和最新通知都是在網(wǎng)上發(fā)布,各方面的資訊要常常抽空上網(wǎng)關(guān)注和了解,就在今年的8月份,省社保的征收繳費工作轉(zhuǎn)移到了省地稅辦理;緊接著在10月份,市社保的征收工作轉(zhuǎn)移到了市地稅辦理,社保業(yè)務的征收轉(zhuǎn)移,產(chǎn)生了新的業(yè)務操作流程;通過參加地稅部門的培訓會議,學習掌握新的業(yè)務知識,在遇到不懂的問題及時向相關(guān)部門咨詢。像以上這些突變的情況,我都投入了足夠的精力去關(guān)注了解,讓新業(yè)務及時得到辦理。
其次,是關(guān)于展會項目的收費和開票工作。由于公司展覽業(yè)務的特殊性,年末所做的展會項目收費及開票工作,其實是屬于展會的,在這方面,口腔展項目組、音響樂器展項目組及分析展項目組的展務人員都非常負責,從最初的商量溝通到現(xiàn)在產(chǎn)生的默契,我們的工作一直穩(wěn)定進行,對展會費用的到帳及開票情況,我們都定時檢查核對,盡可能避免出現(xiàn)失誤和問題的發(fā)生;對財務制度規(guī)定的一些辦理方法不明白的地方,與財務部密切聯(lián)系和溝通解決。在對例如業(yè)務員借取發(fā)票或一些證明文件上,盡量幫助同事,滿足各方面的要求。
最后談談各類合同、協(xié)議的整理歸檔。合同、協(xié)議的整理歸檔是一項很瑣碎的工作,從建立歸檔文件的目錄到文件的收集、登記、分類及整理歸檔,都要考慮其中的細節(jié)。例如文件的類型分別;文件年份的分別,公司下半年所簽定的合同或協(xié)議,通常是屬于下一年的文件,所以特別需要留意分類;還要檢查收集到文件的完整性。每一個操作環(huán)節(jié)聽起來都很簡單,實際做起來耗腦力又耗時間。在整理過程中遇到不合理的地方還要不斷更正和完善。
合同、協(xié)議作為具有法律效力的文件,在平常時候或許只是擺著或者偶而查閱,但在需要的時候卻是非常重要的有力憑證。這方面我非常慶幸,無論是文件的收集或登記,同事們都予以了重視,與我一起配合完成。
以上就是本人對今年各方面工作的概括總結(jié)。通過以上的工作體會,在社保和公積金的政策法規(guī)方面的知識我還掌握得不夠全面,尤其是接觸這工作之前的相關(guān)政策法規(guī),這是接下來我必須增強的工作內(nèi)容。
在即將來臨的新一年,我必須更努力學習吸收新的知識,讓知識層面更高更廣;累積更多的工作經(jīng)驗,提高工作質(zhì)量和效率;同時也希望公司的業(yè)務越辦越好,我將繼續(xù)秉承熱情、專業(yè)的工作態(tài)度為公司出一份力,與同事繼續(xù)愉快共事下去。
社保年終工作總結(jié)10
xx年12月,我來到了xx鎮(zhèn)人民政府社會保障事務所工作。不知不覺中,一年過去了。在這一年中,在領(lǐng)導的培養(yǎng)關(guān)心,同事的支持幫助下,我逐步的熟悉了各項工作并且較為圓滿的完成了xx年度的本職工作。
在業(yè)務學習方面,我虛心地向身邊的同事求教,努力爭取在最短的時間內(nèi)了解工作內(nèi)容,熟悉工作流程,為今后的工作打下堅實的基礎(chǔ)。
剛剛來到社保所的時候,我的工作很簡單,只是熟悉業(yè)務,同時協(xié)助其他同事完成工作。經(jīng)過了2個多月的鍛煉之后,我可以獨立完成工作了,因此所長安排了正式的職務。在這一年中,我所參與的工作有以下幾項:
1、檔案管理:檔案接收和檔案轉(zhuǎn)出。
2、為檔案在轉(zhuǎn)社保所的失業(yè)人員進行失業(yè)登記并辦理求職證。
3、為檔案在轉(zhuǎn)社保所的失業(yè)適齡人員辦理再就業(yè)優(yōu)惠證,使其能夠享受國家給予的優(yōu)惠政策。
4、為本鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)戶口人員辦理農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)證。
5、為前來求職的人員進行求職登記并做職業(yè)介紹,幫助其找到合適的.工作。
6、為全鎮(zhèn)60歲以上符合條件的老人辦理《城鄉(xiāng)無社會保障老年居民養(yǎng)老保障》待遇的申請與上報工作,幫助其能夠按時享受國家給予的財政補助(200元月)。
7、昌平區(qū)職業(yè)介紹中心與社保中心月報表的上報。
8、協(xié)助同事完成各項勞動局下發(fā)的調(diào)查工作。如,農(nóng)村勞動力調(diào)查,純農(nóng)業(yè)無就業(yè)家庭調(diào)查。
這一年中,我在工作和學習中不斷的成長,不斷的用知識充實自己。雖然能夠完成所交予的工作任務,但是,在工作中,也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,因此,在今后的工作學習中,努力的完善自我,做一名稱職的工作人員,希望領(lǐng)導和同事對我進行監(jiān)督指導:
第一,自覺加強理論和專業(yè)知識的學習,提高自我的理論水平和業(yè)務能力。
第二,注意說話的語速,放慢速度,耐心的為前來咨詢政策的人員進行解答。
第三,克服自己的年輕氣躁的毛病,踏踏實實的工作。
第四,繼續(xù)提高自身的政治修養(yǎng),強化為人民服務的宗旨意識。
xx年即將到來,我會帶著更加飽滿的精神和更加熱忱的態(tài)度投入到工作中,積極為人民服務,做一名稱職的政府工作人員。
社保年終工作總結(jié)11
縣社保局全面貫徹落實全省社保局長工作會、全州人社工作會和全州社保工作會議精神,堅持社會保險“全覆蓋、;、多層次、可接續(xù)”既定工作方針,圍繞擴面、征繳、保發(fā)放和確;鸢踩闹行墓ぷ,積極開展下基層走訪擴面和政風行風建設(shè)工作,以人為本,切實做好社會保險的各項工作。
一、目標任務完成情況
(一)養(yǎng)老保險
截至5月31日,全縣城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險覆蓋人數(shù)4154人,完成目標任務4354人的95%,其中:企業(yè)及企業(yè)辦法參保2247人,完成年度目標任務2380人的94%;機關(guān)事業(yè)單位新聘人員全部納入?yún)⒈#灿?25人;共征收養(yǎng)老保險費1074萬元,完成年度目標任務2682萬元的40%,其中:企業(yè)辦法養(yǎng)老保險費征收894萬元,完成年度目標任務xx年度目標任務660萬元的27%。按時為1172名企業(yè)離退休人員(含代發(fā)的森工58人)發(fā)放養(yǎng)老保險費,共計1050萬元;為10名參加機關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險的退休人員發(fā)放養(yǎng)老保險費13萬元,無一拖欠。
(二)工傷保險
截至5月31日,全縣工傷保險參保企業(yè)共計55戶,機關(guān)事業(yè)單位全部納入?yún)⒈,參保人?shù)4011人,完成年度目標任務3970人的101%,共征收工傷保險費43萬元,完成年度目標任務149萬元的29%。為符合《工傷保險條例》的8名工傷人員支付各項待遇14萬元,切實維護了勞動者的合法權(quán)益。
(三)生育保險
截至5月31日,全縣參加生育保險人數(shù)達1119人,完成年度目標任務11xx年度目標任務22萬元的41%。為符合待遇領(lǐng)取資格的8名參保職工支付生育保險待遇13萬元。
二、開展的主要工作
(一)實現(xiàn)業(yè)務辦一站式服務。自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,結(jié)合社保系統(tǒng)作風建設(shè)專項行動,縣社保局創(chuàng)新服務模式,優(yōu)化業(yè)務流程,率先將業(yè)務股室全部集中進入政務大廳辦公,實現(xiàn)“一站式”管,“一條龍”服務,真正達到了“讓參保對象少跑一次路,少排一次隊,少等一分鐘”的作風建設(shè)目標,既保證了資金安全,又實現(xiàn)了便民高效服務,贏得參保群眾好評。
(二)積極做好離退休人員的調(diào)待工作。今年3月,按照省州調(diào)待政策,迅速組織人員,加班加點,為全縣符合條件的1182名退休人員(含代發(fā)森工退休人員59人)調(diào)整待遇,月增加基本養(yǎng)老金xx年,縣社保局通過深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)送資料、張貼宣傳畫、面對面答疑解惑、舉辦培訓班、手機平臺發(fā)送等多種形式,靈活多樣的強力推進擴面征繳。4月份,同人社系統(tǒng)共同開展社會保險宣傳月活動,深入縣內(nèi)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及工業(yè)園區(qū)、廠礦企業(yè)散發(fā)宣傳資料,宣講社會保險政策及新政策解讀,發(fā)放宣傳資料兩千余份。5月份,利用企業(yè)用工招聘會和縣上“親民、惠民、便民、為民”下基層活動的.平臺,設(shè)立社保政策咨詢服務臺,散發(fā)資料,積極廣泛地向社會進行社保相關(guān)政策法規(guī)的直接宣傳、解釋工作,并了解企業(yè)用工情況,采取跟蹤上門服務,實地稽核,督促用工單位參保。6月份,通過手機平臺,向全縣移動手機用戶發(fā)送社保小知識,使社會保險政策深入人心。
(四)狠抓政風行風建設(shè),優(yōu)化服務,加強監(jiān)管。根據(jù)省、州社保局的安排部署,上半年縣社保局開展了政風行風建設(shè)專項行動,加強社會保險經(jīng)辦能力建設(shè),提高工作效率,努力以最優(yōu)質(zhì)的服務為參保對象提供服務。一是建立學習制度,每周五下午全局學習政治論和政策業(yè)務知識,并積極參加省州舉辦的各類培訓班,從而提高隊伍的整體素質(zhì);二是不斷提高服務水平,統(tǒng)一辦事程序,明確窗口服務項目,統(tǒng)一文明用語,堅持首問責任制,限時辦結(jié)制,制作工作牌,公布辦事人員姓名、電話、崗位職責,掛牌上崗,窗口設(shè)置意見薄,自覺接受社會的公開監(jiān)督,真正建立起前臺參!耙徽臼健保笈_管“一戶式”,咨詢服務“開放式”的管服務模式。
(五)強化社會保險稽核工作。圍繞努力實現(xiàn)“應收盡收、應保盡保”的目標,堅持專項稽核和常規(guī)稽核相結(jié)合,以優(yōu)勢企業(yè)和欠費企業(yè)為重點,著力解決企業(yè)少報、漏報、瞞報基數(shù)和繳費人數(shù)問題。成立一把手任組長,股室負責人為成員的社保基金稽核工作小組,現(xiàn)已對長化宏光鹽化工有限公司進行了實地稽核,督促其及時參保,按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險金,做到應保盡保、應征不漏。對于通過稽核查出來的問題嚴格按照程序進行處。
(六)踐行黨的群眾路線,認真開展“掛包幫”工作。走訪慰問了“掛包幫”聯(lián)系村木卡鄉(xiāng)列立村的困難黨員、群眾,認真聽取她們的呼聲,多方爭取為兩戶困難家庭解決實際生活困難,為村兩委送去辦公設(shè)備。認真了解村集體經(jīng)濟狀況,熱心幫助解決農(nóng)業(yè)技術(shù)難題。結(jié)合服務聯(lián)系群眾“最后一公里”問題,幫助協(xié)調(diào)養(yǎng)老保障實際困難,把黨和政府的溫暖關(guān)懷及時送到他們手中。
(七)深入被征地農(nóng)戶家中,聽取他們在社會保障方面的訴求,耐心為其講解養(yǎng)老保險政策。結(jié)合縣實際、借鑒州內(nèi)其他縣的經(jīng)驗,草擬了《縣被征地農(nóng)民社會保障實施辦法》,目前此方案已呈相關(guān)領(lǐng)導審核。
三、存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)
(一)由于行政事業(yè)單位經(jīng)辦人員不按時報送申報表,致使行政事業(yè)單位養(yǎng)老保險和工傷保險無法實現(xiàn)應保盡保,應收盡收。
(二)下孟工業(yè)園區(qū)入駐企業(yè)大多屬高耗能企業(yè),由于員工流動性大、環(huán)保等多種因素的影響,無法做到應保盡保,應收盡收。
(三)今年縣工程項目少,汶馬高速公路建設(shè)項目尚未開工,無法完成州局下達的工傷保險征收目標任務。
四、下半年工作目標及推進措施
(一)加大政策宣傳和工作力度,按照川人社發(fā)〔20xx〕54號文件精神,引導適齡城鄉(xiāng)居民積極參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險,做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險向城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的轉(zhuǎn)移接續(xù)工作。
(二)切實運用信息系統(tǒng)辦業(yè)務,逐步實現(xiàn)養(yǎng)老、工傷、生育保險聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)全覆蓋,提高經(jīng)辦管信息化水平。
社保年終工作總結(jié)12
公司人力資源部作為公司社保及公積金管理部門,有一名兼職人員負責具體業(yè)務辦理,在分管領(lǐng)導、部長帶領(lǐng)下取得一些成績,現(xiàn)將20xx年度開展的工作小結(jié)如下:
20xx年,公司正式職工168人繳納社會保險,總資金為x萬元。派遣103人繳納社會保險金額為x萬元。社保共計x萬元。共185人繳納住房公積金(正式員工167人,派遣員工18人),全年公積金繳納x萬元。
公司20xx年度社保及公積金總金額達到x萬元。
一、完成的重點工作
1、在分管領(lǐng)導帶領(lǐng)下,超前謀劃,精心組織于20xx年8月完成公司社保及公積金年審工作。20xx年西安市下發(fā)養(yǎng)老保險基數(shù)由2217元提高至2443元,四險基數(shù)由2293元提高到2540元。公司人力資源部按照地方政策,結(jié)合公司實際情況,經(jīng)反復測算調(diào)整,制定了公司員工20xx年社保及公積金繳納新基數(shù)掛網(wǎng)予以了公布。
通過社保人員努力,完成了20xx年五險一金年審工作,基數(shù)申報無誤。
2、20xx年辦理社保公積金提取31人(離職提取3人),共計提取x元,職工提取人數(shù)逐漸增多。按照規(guī)定每位職工每年只能提前一次,公積金中心只認可單位授權(quán)的專人,必須專人到公積金中心辦理。為了公司職工及時提取到公積金資金,前期需幫助準備申報資料,往返公司及公積金中心累計頻次量大。
為規(guī)范業(yè)務,做好公積金提取服務工作,部門建立了公積金提取臺賬,可查詢員工提取金額、提取時間、提取原因、辦理情況,10月份進一步明確了公積金提取方法及時間,規(guī)范了提取流程。
3、為方便職工報銷,20xx年下發(fā)了通知,明確了醫(yī)療報銷準備的資料,各項目確定了附近的定點醫(yī)院,方便職工就醫(yī),便于職工報銷,為員工突發(fā)狀況提供了保障。為職工j及時辦理了西安市醫(yī)療保險報銷6起。
4、20xx年梳理了未辦醫(yī)療本的`職工,統(tǒng)一辦理了醫(yī)療本,職工流動易丟失且難以補辦,耽誤病情,由人力資源部統(tǒng)一辦理保管手續(xù)。并建立了醫(yī)療本、醫(yī)療卡領(lǐng)取登記臺賬,可查詢是醫(yī)療經(jīng)辦中心發(fā)卡還或公司經(jīng)辦人未發(fā)卡,已發(fā)放的醫(yī)療卡可根據(jù)臺賬了解去向。20xx年為8名員工補辦了職工醫(yī)療卡。
5、個別養(yǎng)老轉(zhuǎn)移賬戶資金出現(xiàn)轉(zhuǎn)賬2年未到賬的情況,已與局社保中心聯(lián)系,溝通辦理。每月定期查詢有養(yǎng)老轉(zhuǎn)移情況的社保賬戶,3個月未到賬的賬號及時做好登記并與蓮湖區(qū)養(yǎng)老經(jīng)辦中心了解情況。
6、派遣人員社保重點做好職工及時繳納社保和及時停繳社保。社保部門按照人事考核通知為符合條件職工及時辦理社保繳納手續(xù),按照每月人事提供的人員增減表,及時準確掌握人員動態(tài)辦理職工社保增減手續(xù)。20xx年7月規(guī)范了養(yǎng)老保險的停繳時間,杜絕了員工離職但養(yǎng)老保險未停的情況。離職人員先清理個人社保賬號資金再予以辦理離職手續(xù)。
二、日常工作內(nèi)容
1、正式員工社保管理:
養(yǎng)老保險管理。月初完成養(yǎng)老保險增減申報,核對公司養(yǎng)老保險基數(shù);
每月繳費后,完成養(yǎng)老保險結(jié)賬工作;
完成出具員工養(yǎng)老繳費明細,養(yǎng)老重疊退費;
統(tǒng)籌范圍內(nèi)外養(yǎng)老轉(zhuǎn)移的工作;
完成員工養(yǎng)老個人賬戶查詢核對;
月底將辦理業(yè)務重要資料歸檔。
醫(yī)療及其他四險管理。月初完成四險申報工作,核對《社保費用征繳通知單》;
每月繳費后領(lǐng)取四險發(fā)票,每月15日前,審核、申報員工生育報銷資料;
員工出現(xiàn)住院手術(shù)的情況,需在出院1個月內(nèi)完成醫(yī)療報銷資料收集匯總,及時上報醫(yī)療經(jīng)辦中心;
領(lǐng)取醫(yī)療卡后,做好醫(yī)療卡發(fā)放臺賬的登記工作;
員工醫(yī)療卡補辦;
員工慢性病報銷資料審核,年度發(fā)票報銷;
其他醫(yī)療中心通知事項及時傳達公司。
2、公積金管理。每月填寫公積金補繳匯繳書,整理員工變更資料,到西安公積金中心辦理申報業(yè)務;
員工公積金轉(zhuǎn)移;
每月完成公積金資料審核、提取公積金的工作;
幫助員工準備申請公積金貸款資料;
按期在公積金信息科提取在冊員工公積金匯繳信息;
整理核對公積金中心的匯繳資料。
3、派遣員工社保管理:月底人員申報增減情況,每月完成社保對賬,管理費核定工作;
收集提供派遣員工生育、醫(yī)療報銷相關(guān)資料;
按時領(lǐng)取員工醫(yī)療卡、醫(yī)療本及其他資料;
及時提供其他社保業(yè)務事項資料。
社保年終工作總結(jié)13
20xx年,廟前人社服務中心在市人社局和廟前鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導下,堅持以就業(yè)促發(fā)展、以社;菝裆哪繕,開展勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險、勞動維權(quán)幫扶等民生工作,旨在保障民生、惠澤全民,并通過打造人民群眾滿意服務所,扎實推進我鎮(zhèn)人力資源和社會保障事業(yè)的發(fā)展,取得了較好的成績,受到群眾的一致好評。
一、工作任務完成情況
城鎮(zhèn)新增就業(yè)600人,完成任務目標的100%;城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)100人,完成任務目標的100%;農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)814人,完成任務目標的101%;組織勞動力參加重點企業(yè)專場招聘會503人,完成任務目標的168%;幫助城鄉(xiāng)勞動者成功創(chuàng)業(yè)40人,完成任務目標的100%;組織“志、能”激發(fā)培訓46人次,完成任務目標的100%;開展創(chuàng)業(yè)培訓一次,培訓人數(shù)30人,完成任務目標的100%;城鄉(xiāng)居保續(xù)保17941人,續(xù)保率100%,新增擴面564人,擴面率3.6%,待遇發(fā)放率達到100%;新發(fā)社?4201張,完成任務目標的140%;城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險續(xù)保率100%;新增農(nóng)村實用人才50人,完成任務目標的100%;專業(yè)技術(shù)職稱評定10人,完成任務目標的100%;拔尖人才屆中年度考核5人,考核面100%;用人單位信息采集數(shù)25家,完成任務目標的100%;規(guī)模企業(yè)建立調(diào)解組織7家,完成任務目標的100%;受理勞動爭議案件一起,調(diào)處率100%。
二、主要工作措施
(一)促就業(yè),重幫扶,推動就業(yè)促發(fā)展
就業(yè)乃民生之本,通過實施更加積極的就業(yè)政策,促進農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè),為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定起到了重要作用。
1、發(fā)揮部門職能作用,著力服務企業(yè)發(fā)展
近年來,隨著全市招商引資力度不斷加大,工業(yè)迅猛發(fā)展,我鎮(zhèn)規(guī)模企業(yè)數(shù)不斷增加,為有效緩解就業(yè)用工“兩難”,20xx年初,我中心積極聯(lián)系市就業(yè)局、鎮(zhèn)經(jīng)委,及時了解我鎮(zhèn)企業(yè)新建、擴建信息,并通過上門走訪等形式摸實情、送政策,全面了解我鎮(zhèn)企業(yè)用工需求信息;通過積極聯(lián)系市人力資源市場,及時發(fā)布各類招聘信息和用工需求信息,確保資源共享、信息共通,搭建村級就業(yè)信息平臺,發(fā)放豪山陶瓷、萬國化工等企業(yè)招聘信息宣傳單200余份;在村社區(qū)公開欄張貼,廣泛宣傳動員富余勞動力就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè);大力開展招聘活動,全年,我中心在市就業(yè)局的組織下,參加了三場招聘會,進場人數(shù)502人,達成就業(yè)意向314人;我中心通過大力實施勞動力轉(zhuǎn)移培訓力度,落實“志、能”激發(fā)關(guān)愛行動,為企業(yè)輸送高質(zhì)量人才,今年,我中心組織人員參加“志、能”激發(fā)培訓46人次,組織中鼎建材開展創(chuàng)業(yè)培訓一次,培訓員工30人。
2、優(yōu)化基層服務平臺,加大創(chuàng)業(yè)幫扶力度
創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)是促進就業(yè)的一項重要工作,是推動就業(yè)持續(xù)增長的重要手段。今年,我中心繼續(xù)大力開展創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作,加大創(chuàng)業(yè)幫扶力度,通過村級勞動保障平臺,及時了解掌握我鎮(zhèn)新增創(chuàng)業(yè)者動態(tài),為其創(chuàng)業(yè)提供有關(guān)的優(yōu)惠政策,全年共幫助我鎮(zhèn)40名創(chuàng)業(yè)者成功創(chuàng)業(yè),帶動就業(yè)167人;我中心在鎮(zhèn)婦聯(lián)的配合下,加大我鎮(zhèn)農(nóng)村婦女、大學生創(chuàng)業(yè)幫扶力度,協(xié)助31名婦女、大學生創(chuàng)業(yè)者解決小額擔保貸款160余萬元;同時,繼續(xù)推行農(nóng)家樂創(chuàng)業(yè)幫扶工作,發(fā)揮農(nóng)家樂創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的積極效應,落實省、市有關(guān)農(nóng)家樂創(chuàng)業(yè)幫扶政策,為我鎮(zhèn)農(nóng)家樂發(fā)展提供良好的服務環(huán)境,我所聯(lián)系市就業(yè)局,為我鎮(zhèn)22家農(nóng)家樂經(jīng)營戶申報農(nóng)家樂創(chuàng)業(yè)幫扶資金。
3、積極推行貼心服務,幫扶就業(yè)困難群體
長期以來,國家十分關(guān)心40、50人員、殘疾人,五保戶等社會弱勢群體的生產(chǎn)生活,出臺了很多優(yōu)惠政策,我們的任務就是將這些優(yōu)惠政策不打折扣的落實好。我中心通過村級平臺建設(shè),建立村(居)就業(yè)困難人員信息庫,實行動態(tài)管理制度,及時掌握困難人員就業(yè)情況,免費為其介紹工作,提供就業(yè)培訓服務,今年,我中心共援助困難人員就業(yè)達40人次;同時,按照招用公益性崗位人員有關(guān)政策,積極申報,爭取名額,落實相關(guān)崗位補貼和社保補貼,幫助更多的困難人員實現(xiàn)就業(yè),全年共申報公益性崗位24個,并為我鎮(zhèn)齊家陶瓷企業(yè)100名員工辦理了就業(yè)失業(yè)登記證。
。ǘ┳ゾ颖,保民生,城鄉(xiāng)居;萑f民
城鄉(xiāng)居保作為國家惠民政策中的重要部分,惠及全民、澤被長遠,是關(guān)系到人民群眾一輩子的大事,是國家實現(xiàn)全民“老有所養(yǎng)”的重要工作任務,我中心繼續(xù)扎實開展工作,努力推進我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居保實現(xiàn)全覆蓋。
1、早安排、早部署,為全年目標的完成奠定良好的基礎(chǔ)
我鎮(zhèn)于20xx年12月份召開了20xx年城鄉(xiāng)居保工作會,統(tǒng)一部署了20xx年城鄉(xiāng)居保工作,并與各村居負責人簽訂了目標責任書;同時,積極協(xié)調(diào)地方財政,率先領(lǐng)取票據(jù),為搶占春節(jié)黃金繳費期做好了充足的準備工作。
2、廣宣傳、廣動員,為全年的'工作營造良好的氛圍
我中心通過村、社區(qū)平臺,廣泛宣傳最新的城鄉(xiāng)居保政策,發(fā)放宣傳資料,開通電話熱線,為咨詢者答疑解惑,動員更多的人知曉并參與城鄉(xiāng)居保。
3、抓續(xù)保、挖潛力,為我鎮(zhèn)居民參保提供優(yōu)質(zhì)的服務
我中心將續(xù)保工作作為城鄉(xiāng)居保的中心工作來抓,通過積極爭取當?shù)攸h委政府的重視,不斷加大城鄉(xiāng)居保續(xù)保的工作力度,動員鎮(zhèn)政府駐村干部協(xié)助我中心督辦進度,同時,實行進度一周一通報,并由書記、鎮(zhèn)長對進度落后的村居負責人誡勉談話,逐步在我鎮(zhèn)各村居間形成了“你追我趕”的工作態(tài)勢,針對極個別未參保人員,我中心在鎮(zhèn)分管領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,親自上門為其做工作,今年9月,我中心集中一個月的時間,在鎮(zhèn)分管領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,深入到未完成進度的村居進行督辦,并重點走訪未續(xù)保人員,通過解釋政策勸導其繼續(xù)參加養(yǎng)老保險,截止10月1號,我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居保續(xù)保率已達到100%;在抓續(xù)保同時,我中心繼續(xù)深挖新增潛力,通過與鎮(zhèn)派出所進行戶籍對比,清理出未參保的適齡人員,并下發(fā)各村居逐一核對,繼續(xù)推進我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居保全覆蓋,截止目前,續(xù)保人數(shù)17941人,續(xù)保率100%,新增擴面654人,擴面率3.6%,收繳社保金2691800元。
(三)強組建、重調(diào)解,勞動維權(quán)促和諧
隨著我鎮(zhèn)民營企業(yè)規(guī)模的不斷發(fā)展,轄區(qū)內(nèi)的勞動用工環(huán)境變得更為復雜,各類勞動爭議隱患不斷凸顯,為規(guī)范企業(yè)用工行為,構(gòu)建和諧穩(wěn)定用工環(huán)境,消除影響社會穩(wěn)定的不利因素,20xx年初,我鎮(zhèn)勞動人事爭議調(diào)解委員會正式掛牌成立,我中心按照市局要求,加大了基層勞動人事爭議調(diào)解組織的建立,全年共建立基層調(diào)解組織7家,涉及到我鎮(zhèn)4家規(guī)模企業(yè)和3家事業(yè)單位,并對轄區(qū)內(nèi)勞動爭議隱患進行摸排,注重預防和輿論導向,發(fā)現(xiàn)問題,及時上報調(diào)處,將社會不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài),有效的保證了我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的和諧發(fā)展,全年,我中心調(diào)處勞動爭議案件一件,結(jié)案率達到100%。
。ㄋ模w民心,轉(zhuǎn)作風,優(yōu)質(zhì)服務解民難
人力資源和社會保障所是市局對基層的窗口單位,服務對象就是廣大的群眾百姓,我們的服務質(zhì)量直接關(guān)系到整個人社系統(tǒng)的形象。今年,我中心結(jié)合系統(tǒng)內(nèi)“基礎(chǔ)建設(shè)年”活動要求,不斷加強自身建設(shè),新的廟前鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務中心項目建設(shè)在今年開工,預計年底完工,屆時,辦公環(huán)境將得到明顯改善,同時,我中心注重員工業(yè)務能力和綜合素質(zhì)的培養(yǎng),組織工作人員參加市局的各類業(yè)務培訓,同時,動員職工參與市局的業(yè)余活動,如爬山、演講、歌詠比賽、羽毛球比賽等,豐富了員工的業(yè)余生活,進一步增強了我中心員工的凝聚力和向心力;規(guī)范服務流程,提升服務質(zhì)量,及時妥善解決工作中百姓反映的問題和困難,力求為老百姓提供更加優(yōu)質(zhì)和高效的服務。
20xx年不足1個月的時間,我中心將對照全年完成的工作細查擺,總結(jié)經(jīng)驗教訓,不斷改進工作的方式方法,力爭新一年的工作取得更好的成績。
社保年終工作總結(jié)14
xx年上半年,在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導和上級業(yè)務部門的有力指導下,緊緊圍繞縣委xx屆三次全會提出的發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展目標、《若干意見》精神及縣政府年初確定的各項工作任務要求,我局以服務振興發(fā)展為根本任務,以確保離退休人員基本養(yǎng)老金按時足額發(fā)放為中心,大力推進“送政策,送溫暖、送服務”工作,堅持服務大局、改革創(chuàng)新、民生為本,努力擴大養(yǎng)老保險覆蓋面,切實加強基金征繳,積極推進退休人員社會化管理服務,各項工作取得了較好成效,多項業(yè)務工作走在全省、全市前列。主要亮點工作為:
一是“三送”工作任務全面完成。上半年掛點聯(lián)系鄉(xiāng)村,協(xié)助鄉(xiāng)村硬化了萬上組、組通組公里3.9公里;完成了上石墻組、下石墻組電網(wǎng)農(nóng)網(wǎng)改造工作;興建了組、口組移動基站;捐贈村、小學辦公設(shè)備價值2萬余元,水泥15噸;認真做好了農(nóng)村危舊土坯房改造工作,掛點幫扶麻坑“水上漂”人員上岸集中安置點,全村建房28戶,其中4戶春節(jié)前搬入新房。包扶4戶政府代建特困戶建房,已建好3戶。
二是宣傳造勢氛圍濃厚。按照縣委“三送”活動的部署,成立了養(yǎng)老保險政策宣傳服務隊,編印了宣傳單和宣傳手冊,輪流到鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展宣傳咨詢活動。設(shè)立了手機信息平臺,將養(yǎng)老保險政策編成手機短信,定期向參保對象發(fā)送。
三是著力做好信訪工作。重點解決了原華森木業(yè)等改制企業(yè)職工養(yǎng)老保險補繳等歷史遺留問題,按照縣政府統(tǒng)一部署,積極配合相關(guān)部門處理好原縣茅坪鎢礦、縣煤礦、農(nóng)機廠、縣印刷廠等改制企業(yè)職工上訪問題。解決了一大批涉及養(yǎng)老保險的歷史遺留問題。
四是以宣傳推進擴面,以稽核促進征繳。以深入貫徹實施《社會保險法》為契機,以非公有制企業(yè)職工、農(nóng)民工、靈活就業(yè)人員為重點,拓寬征繳思路,整合征繳力量,創(chuàng)新征繳手段,大力擴大養(yǎng)老保險覆蓋面。切實加大稽核力度,配合勞動監(jiān)察工作,督促用人單位依法依規(guī)參保,取得了實質(zhì)成效。各項主要指標完成較好,擴面征繳增幅位居全市前列。截止今年6月,城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險參??cè)藬?shù)達到22798人,完成全年任務的102.23%;在職職工人數(shù)達到17391人,實際繳費人數(shù)達到15048人,完成全年任務的100.32%;基金征繳2773萬元,同比增長14.21%,完成全年任務的43.67%。
五是被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險工作始終走在全市乃至全省前列。目前,被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障人數(shù)達到3826人,其中參加基本養(yǎng)老保險2780人、享受養(yǎng)老生活補助1046人。參保人數(shù)完成全年任務的111.2%。根據(jù)有關(guān)縣人大代表建議及政協(xié)委員提案內(nèi)容及縣里統(tǒng)一督署和要求,對涉及的人大代表及政協(xié)委員進行走訪調(diào)研和答復,草擬了《縣城市規(guī)劃區(qū)外被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障辦法》并提交縣政府審議。
六是切實抓好參保人員養(yǎng)老保險關(guān)系接續(xù)工作。認真落實兩個轉(zhuǎn)移辦法,通過全國的信息平臺認真做好了流動就業(yè)人員養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作,尤其是為春節(jié)期間返鄉(xiāng)的農(nóng)民工提供便捷的.一站式服務窗口。
七是養(yǎng)老保險待遇水平大幅提高。按照國家的統(tǒng)一部署和縣委、縣政府的工作要求,自xx年以來,我縣連續(xù)九年較大幅度提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,今年繼續(xù)增加企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,調(diào)整后,企業(yè)退休人員人均月增加養(yǎng)老金169.59元,增長13.01%。連續(xù)九年提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金后,基本養(yǎng)老金由xx年的月人均443元提高到xx年的月人均1473.51元。
八加大內(nèi)控管理力度。健全并完善養(yǎng)老保險內(nèi)控制度體系建設(shè),積極開展養(yǎng)老保險風險管理,制定風險處置預案,實現(xiàn)內(nèi)控檢查評估工作的常態(tài)化和制度化,對關(guān)鍵業(yè)務環(huán)節(jié)進行全程監(jiān)控。進一步規(guī)范并制定了業(yè)務經(jīng)辦程序。
下半年工作打算
繼續(xù)按照縣委、縣政府有關(guān)會議和文件精神,開拓思路、創(chuàng)新服務,切實抓好“三送”及各項業(yè)務工作。
一是做好鄉(xiāng)村的掛點三送工作,按照雙向全覆蓋、突出重點、建立通訊聯(lián)系、了解戶情、強化日常管理、加強資源整合等三送工作要求,切實為農(nóng)戶排憂解難,認真落實各項惠民政策。
二是創(chuàng)新三送工作方法,深入農(nóng)戶,特別是對新的掛點村應盡快掌握村情民意,三送干部要與掛點聯(lián)系戶保持經(jīng)常性的聯(lián)系,及時了解農(nóng)戶的實際困難,突破重點和難點問題,切實尋找解決辦法。
三是加大三送工作宣傳力度,通過印發(fā)致農(nóng)戶的一封信,使農(nóng)戶更加了解三送工作意義,加強三送干部和農(nóng)戶之間勾通和交流,使群眾的合理意見得以采納,合法信訪訴求得以解決。
四是進一步擴大養(yǎng)老保險覆蓋面、加大基金征繳力度,確保各項指標全面超額完成任務。
五是繼續(xù)深入推進被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險工作,認真探討研究年齡偏大村干部養(yǎng)老保險補繳問題。
社保年終工作總結(jié)15
一、20xx年工作計劃:
1、繼續(xù)做好殘疾證辦理工作。
2、積極做好殘疾人的各項康復工作。
3、積極做好殘疾人的 各項培訓工作。
1、指導完成前垛、才莊子、東官莊村級幸福院建設(shè)工作,并申請了前唐、后唐兩個村級幸福院
2、為全鄉(xiāng)五保、低保戶統(tǒng)一換發(fā)了新證,并進行了年度審查。開展陽光低保評議審定工作,對全鄉(xiāng)所有低保人員重新進行評審,并要求20xx年底以前審批的低保人員重新填寫申報材料。
3、對各村獨居老人居住情況進行排查,并對全鄉(xiāng)空巢老人和留守兒童進行了全面統(tǒng)計。邀請縣民政局、消防大隊聯(lián)合鄉(xiāng)安監(jiān)辦對鄉(xiāng)敬老院進行安全排查,并針對消防大隊提出的意見進行了整改
4、對全鄉(xiāng)19村進行旱災統(tǒng)計并上報,填報冬春因災生活困難政府救濟人口臺賬,全鄉(xiāng)共分配救災戶901戶。開展全國貧困人口填報工作,按照全縣貧困人口分解表,我鄉(xiāng)共分配貧困人口1370人。
5、收到縣民政局撥來優(yōu)撫款2.2萬元,為優(yōu)撫對象報銷醫(yī)藥費6000元,發(fā)放優(yōu)撫救助款1.1萬元,完成了優(yōu)撫特困戶上報、新增農(nóng)退人員身份證件掃描、存折發(fā)放、涉核人員體檢等工作。收到縣民政局撥來救災款10.6萬元。集中發(fā)放救災款8.4萬元,平時分散發(fā)放救災款5.2萬,按時完成高齡老人生活補助申請及死亡報表的上報工作。為全鄉(xiāng)72戶光榮之家,41戶光榮軍、烈屬發(fā)放光榮牌。
二、下一步工作安排:
1、完善20xx年度社會養(yǎng)老保險征繳后的各類數(shù)據(jù)資料、票據(jù)的.整理工作。
2、發(fā)放重殘人員的待遇補貼。
3、追繳養(yǎng)老保險金的冒領(lǐng)、核實工作。
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