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法院年終工作總結(jié)

時間:2023-04-12 10:27:34 工作總結(jié) 我要投稿

法院年終工作總結(jié)

  總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料,它可以幫助我們總結(jié)以往思想,發(fā)揚成績,因此好好準(zhǔn)備一份總結(jié)吧。我們該怎么寫總結(jié)呢?下面是小編整理的法院年終工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

法院年終工作總結(jié)

法院年終工作總結(jié)1

  同志們:

  今天,我們在這里歡聚一堂,共敘業(yè)績、共話新春、共謀發(fā)展,主要目的是通過年度總結(jié)表彰,凝聚醫(yī)院發(fā)展正能量,廓清醫(yī)院發(fā)展思路,構(gòu)建發(fā)展良好醫(yī)院文化,團結(jié)引領(lǐng)全院干部職工在新的一年里“聚精會神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展”。剛才,我們隆重表彰了___等___余個先進集體、___等___余名先進個人,在此,我謹(jǐn)代表醫(yī)院院總支向受表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀!向一年來積極投身醫(yī)院建設(shè)、立足崗位建功、勇創(chuàng)一流譜佳績的全院干部職工致以崇高的敬意!

  今天的會議,既是一次總結(jié)成績、增強信心、弘揚先進的總結(jié)表彰會,也是一次明確目標(biāo)、謀劃未來、鼓勁加壓的動員部署會。借此機會,我講兩點意見:

  一、傳承經(jīng)驗,珍惜成果,堅定加快發(fā)展信心

  是新院投入運營的起始之年,一年來,醫(yī)院整體運營健康、平穩(wěn)、有序,全院干部職工堅守“在危機中謀發(fā)展,在憂患中求生存,在積淀中尋薄發(fā)”的信念,頂住規(guī)模擴展、發(fā)展提質(zhì)的巨大壓力,圓滿完成了年度制定的各項工作任務(wù),醫(yī)院發(fā)展態(tài)勢喜人:業(yè)務(wù)運營屢創(chuàng)新高,公立醫(yī)院改革有序推進,業(yè)務(wù)技術(shù)發(fā)展亮點紛顯,硬件環(huán)境設(shè)施全面提升,各項工作可圈可點,業(yè)績熠熠生輝:

  一是醫(yī)院運營業(yè)績喜人

  1、,醫(yī)院克服了新院運行過程中的種種不利因素,平穩(wěn)運行,門急診量30.3萬人次,同比增長5%,其中,日門診量最高達到820人,創(chuàng)造醫(yī)院歷史標(biāo)桿;出院人數(shù)3.1萬人次,同比增長51.4%;手術(shù)6008臺次,較去年上升30.9%,醫(yī)院今年總收入1.79億元,同期增長37.4%,其中,醫(yī)療收入接1.21億元,同期增長50.1%。

  2、醫(yī)院全年發(fā)放總獎金達1397萬元,較增長了987.63萬,增幅達241%,較增長了1327.65萬元,相比之下員工獎金比翻了20倍之多,當(dāng)然有些效益好、發(fā)展快、管理好的科室感覺較明顯,而發(fā)展滯后的科室就不是那么明顯,新院投入使用后,醫(yī)院努力克服運營發(fā)展壓力,在保障資金安全運轉(zhuǎn)的前提下,保證了在崗人員收入,月人均獎勵績效收入3833.84元,同比增長37.22%。最高發(fā)放月度獎金總額達到132萬元,較最高月度獎總額增長230%,讓全院的'干部職工實實在在感受到、享受到醫(yī)院發(fā)展的成果。

  3、各科室普遍運轉(zhuǎn)良好,中醫(yī)康復(fù)科、皮膚科、口腔科、眼科、病理室、CT室、兒科、急診科、消化內(nèi)科、9個科室總收入增長率超過80%,其中,中醫(yī)康復(fù)科的總收入增長率超過200%。部分臨床科室年度收入可觀,如心內(nèi)科的年度總收入為328.6萬,胸外科的年度總收入為280萬,消化內(nèi)科的總收入為380萬,兒科的總收入460萬,婦產(chǎn)科總收入684萬元,在這里我就不一一枚舉了。

  應(yīng)該說,這些成果的取得,源自于大家在困境面前敢于直面危機的意識、善于把握機遇、勇于攻堅克難,源自于大家在發(fā)展面前鳳凰涅槃的勇氣、改革創(chuàng)新的決心和堅定發(fā)展不動搖的自信。我們有很多科主任主動放棄了休息,天天呆在科室里,搶救病人,培訓(xùn)年輕醫(yī)生,落實核心制度,學(xué)習(xí)二級評審文件,正是這批優(yōu)秀員工的無私奉獻和默默耕耘,我們才有了今天的跨越,在此,我謹(jǐn)代表院總支對大家一年來的辛勤付出表示衷心的感謝!道一聲,大家辛苦了!

  二、是公立醫(yī)院改革有序推進

  按照上級的統(tǒng)一安排,縣醫(yī)院于11月1日,全面啟動縣級公立醫(yī)院綜合改革,并于當(dāng)日實施了藥品零差價;破除以藥補醫(yī)取消藥品加成政策后,調(diào)整醫(yī)療服務(wù)價格,調(diào)動了醫(yī)務(wù)人員提高技術(shù)和服務(wù)水平的積極性,醫(yī)療服務(wù)性收入明顯增加;作為全省綜合支付試點單位之一,我院的綜合支付和雙向轉(zhuǎn)診工作一直走在全省縣級醫(yī)院前列,得到了國家、省、市、縣各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定及同行的贊譽。

  三、是基礎(chǔ)建設(shè)競進提質(zhì)

  去年年底醫(yī)院頂住種種壓力,克服重重困難,以超常規(guī)的工作強度,順利完成了整體搬遷工作,為醫(yī)院跨越發(fā)展贏得了寶貴的時間和機遇空間。醫(yī)院臨床醫(yī)技科室擴展至26個,病床數(shù)由原來的350張擴充至800張。醫(yī)院投入8000余萬元購置了16排CT、1.5T核磁共振、DR、飛利浦彩超等一系列高端儀器設(shè)備;投入400多萬元加強信息化基礎(chǔ)建設(shè),一卡通、PACS系統(tǒng)已經(jīng)陸續(xù)完成,電子簽名系統(tǒng)正在部署實施。一系列硬件的改善有力支撐了臨床業(yè)務(wù)技術(shù)發(fā)展,優(yōu)化了服務(wù)流程。住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局和國土資源局已批準(zhǔn)高端康復(fù)養(yǎng)老項目選址規(guī)劃,節(jié)能評估報告已完成,環(huán)評進入專家評審階段。

  四、是醫(yī)護質(zhì)量穩(wěn)步提升

  ,醫(yī)院以“二甲”創(chuàng)建為契機,狠抓基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量和環(huán)節(jié)質(zhì)量,重點做了四方面工作:一是堅持領(lǐng)導(dǎo)督查機制,從元月份開始,院領(lǐng)導(dǎo)班子、各職能科室負(fù)責(zé)人每天早晨參加行政早會,總值班反饋前一天的值班情況,院領(lǐng)導(dǎo)安排解決值班過程中遇到的問題。每個月的第二個和第四個星期三院領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全院職能科室負(fù)責(zé)人行政查房,聽取各臨床及醫(yī)技科室工作人員日常工作中需要解決的實際問題,現(xiàn)場辦公就地落實。院領(lǐng)導(dǎo)班子堅持每周一次夜晚查房,形成了領(lǐng)導(dǎo)督查的長效機制。二是完善質(zhì)量控制體系,創(chuàng)建辦以“摸底調(diào)查、建組織、修制度、完善體系”為重心,全面修訂了各部門規(guī)章制度,完善了醫(yī)院質(zhì)量管理體系。三是強化核心制度落實,醫(yī)務(wù)科嚴(yán)格規(guī)范手術(shù)審批報告、手術(shù)醫(yī)師資質(zhì)授權(quán)、抗菌藥物規(guī)范使用及病案環(huán)節(jié)、終末質(zhì)量管理,并按照二級醫(yī)院創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)出臺了規(guī)范性文件使醫(yī)療核心制度在臨床診療活動中得到很好落實。四是強化過程質(zhì)量監(jiān)管,醫(yī)務(wù)科每周到各病區(qū)檢查病歷質(zhì)量、醫(yī)療記錄本、手術(shù)記錄等;護理部每周進行護理查房,每月召開護理質(zhì)控及護理安全會議,確保護理質(zhì)量穩(wěn)步提升。5月份楊森美、馮娜、袁振枝三名同志,獲信陽市“優(yōu)秀護士”稱號、11份護理部在全市優(yōu)質(zhì)護理大賽中獲得“團體二等獎”、張貝貝同志獲得個人“三等獎”的好成績;藥劑科每星期平均抽查處方300張、病歷50份,對全院的處方書寫規(guī)范、合理用藥、進行督導(dǎo)檢查。院感按照二級綜合醫(yī)院等級評審要求,制定醫(yī)院感染工作制度、職責(zé)、流程;全年散發(fā)院內(nèi)感染病例,手術(shù)切口,以及重癥ICU的導(dǎo)管相關(guān)血液感染、尿管相關(guān)泌尿系統(tǒng)和呼吸機相關(guān)性肺炎等感染發(fā)生率均明顯降低。醫(yī)務(wù)科、護理部、藥劑科、院感每周一行政例會對上一周的檢查內(nèi)容進行反饋,對不合格科室進行通報及處罰,并責(zé)限期令整改。醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量糾紛6起,醫(yī)療糾紛較去年同期下降57.1%,賠償金額27.2萬元,同比減少81.5%。

  五是學(xué)科發(fā)展齊頭并進

  新院投入后醫(yī)院通過派業(yè)務(wù)骨干到三級醫(yī)院學(xué)習(xí),引進高端人才,購買上級專家服務(wù),建立醫(yī)聯(lián)體、建設(shè)智慧互聯(lián)分級診療服務(wù)體系,與上級醫(yī)院簽訂重點專科幫扶協(xié)議,使醫(yī)院技術(shù)發(fā)展邁上快車道。婦產(chǎn)科開展腹腔鏡下手術(shù)280例;陰式子宮全切+前后璧修補35例,曼式手術(shù)及宮頸冷刀各1例;人工絕經(jīng)8例,此項技術(shù)在全區(qū)屬首創(chuàng)?祻(fù)科憑借一流的設(shè)備和獨具特色的治療效果,成為醫(yī)院學(xué)科發(fā)展亮點。普外科獨立開展乳腺微創(chuàng)旋切除術(shù)40余例;開展小切口小兒疝及單個小切口行雙側(cè)小兒疝手術(shù)10例,橫切口闌尾切除術(shù)20術(shù),在業(yè)內(nèi)形成良好口碑。胸外、泌尿、腫瘤外科開展結(jié)腸直腸多源癌行根治性全結(jié)腸直腸切除術(shù)1例、獨立完成輸尿管結(jié)石經(jīng)輸尿管鏡碎石取石術(shù)6例、前列腺電切術(shù)3例。通過人員優(yōu)化重組,成立神經(jīng)外科、燒傷整形外科病區(qū),病區(qū)服務(wù)范圍和運營效率顯著提高,業(yè)務(wù)收入實現(xiàn)了成倍增長。腎、腫瘤內(nèi)科血液內(nèi)科病區(qū)開展多種惡性腫瘤化療新技術(shù)300余例;動靜脈內(nèi)婁術(shù)12例,填補了縣域技術(shù)空白。

法院年終工作總結(jié)2

  到xx法院任職書記員,在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助、同事們的關(guān)心支持下我逐步適應(yīng)了書記員的工作,完成了角色的轉(zhuǎn)變,我認(rèn)識到書記員工作是人民法院審判工作的重要組成部分,書記員工作水平的高低,直接影響到案件審判質(zhì)量。做好書記員工作,不僅需要具有較為扎實的法律專業(yè)知識,較強的文字表達能力,清晰的邏輯思維能力,還須具有嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)的工作作風(fēng)。我把我在工作中總結(jié)出來的一些心得體會寫出來給大家分享下:

  一、明確書記員工作職責(zé)

  作為一名合格的書記員,首先應(yīng)明確書記員工作職責(zé)。結(jié)合基層法院的工作特點,書記員的工作內(nèi)容包括庭前工作、開庭審理階段的工作和庭后工作三大部分。

 。ㄒ唬┩デ肮ぷ髦饕

  1.閱讀案卷材料,熟悉案情。要努力克服熟悉案情是審判員的工作,與書記員無關(guān)等錯誤觀念。提前閱卷、熟悉案情,了解案件主要事實、當(dāng)事人主要觀點和爭議的焦點,為下一步工作做準(zhǔn)備。

  2.向當(dāng)事人發(fā)送開庭傳票、告知合議庭組成人員通知書、訴訟權(quán)利義務(wù)通知書、向代理人發(fā)送出庭通知書。這些雖是簡單的程序性工作,但需要書記員認(rèn)真仔細核實送達手續(xù)是否齊全、程序是否合法,對缺漏的訴訟材料進行補正,并將送達情況、補正情況及時向?qū)徟腥藛T匯報,以免工作脫節(jié)。

 。ǘ╅_庭審理階段的工作

  開庭前,書記員首先到審判法庭檢查,檢查內(nèi)容主要有兩項:

 。1)當(dāng)事人及其它訴訟參與人是否已到庭;

 。2)檢查法庭布置是否符合要求,法官、當(dāng)事人、代理人、證人、鑒定人的座位牌是否擺放準(zhǔn)確,旁聽席的桌、椅擺放是否整齊,法庭衛(wèi)生狀況是否良好。

  2.審判長決定按時開庭的,書記員應(yīng)做好如下工作:要求出庭人員、旁聽人員按照各自的位置坐好并安靜后,宣布法庭紀(jì)律(或叫法庭規(guī)則);主持法官入庭儀式,宣布全體起立,請審判長、審判員入庭;審判長、審判員入庭后,向?qū)徟虚L報告當(dāng)事人、代理人、證人、鑒定人等應(yīng)到庭人員的到庭情況,請審判長開庭。

  3.法庭審判活動中書記員的工作主要是庭審記錄和合議庭記錄。其中包括法官的審判活動、當(dāng)事人及代理人、證人、鑒定人出入庭及發(fā)言情況、審判長對違反法庭紀(jì)律的人員的處理情況的記錄及合議庭筆錄。

 。ㄈ┩ズ蟮墓ぷ

  1.沒有當(dāng)庭宣判的案件,庭后合議時要做合議庭筆錄,交合議庭成員審閱后分別簽名,有涂改的,要在涂改處加蓋書記員印章;

  2.協(xié)助審判人員制作裁判文書。裁判文書的制作不僅僅是審判人員的工作,同時也是書記員的一個很好的鍛煉機會,是書記員日后走向法官崗位必須具備的技能。

  3.打印、核對、印制裁判文書并加蓋公章、騎縫印、核對無異章。這些工作雖然簡單,但要特別細心,做到裁判文書字跡清晰、正確,印章要工整。

  4.傳喚當(dāng)事人、通知代理人到庭聽判,送達制作宣判筆錄、送達回證;

  5.裁判文書的送達:當(dāng)事人到庭的,直接送達;對外地當(dāng)事人要辦理委托宣判、送達手續(xù);當(dāng)事人下落不明的.,辦理公告送達手續(xù)。對這些常規(guī)性的工作,書記員要積極主動去做,對委托送達的宣判筆錄、送達回證及公告送達材料,要及時與受托法院聯(lián)系,注意收集刊登公告的報紙入卷;

  6.案件審結(jié)后要及時裝訂,裝訂順序原則上是按案卷材料形成的先后順序和先原告、后被告的順序裝訂。案件裝訂完,編寫好頁碼后,要按要求認(rèn)真填寫目錄及卷宗封面,避免漏填、錯填。

  二、如何做好庭審記錄

  庭審記錄是法庭審理活動的文字載體,庭審活動是審判活動最重要的環(huán)節(jié),庭審記錄是否全面、準(zhǔn)確,直接關(guān)系到案件質(zhì)量的優(yōu)劣,甚至關(guān)系到裁判結(jié)果。庭審記錄質(zhì)量的高低,不僅體現(xiàn)書記員個人業(yè)務(wù)素質(zhì)的高低,而且直接影響著案件審理的公正性,關(guān)系著法院的整體形象。一份好的庭審筆錄,應(yīng)該做到:忠實庭審活動的原貌,完整記錄庭審全過程;準(zhǔn)確、詳實記錄各方訴訟參與人的陳述、辯解、觀點和意見;格式規(guī)范、頁面整潔、清晰流暢、無錯別字。要達到以上要求,應(yīng)做好下列工作:

 。ㄒ唬┦煜ぐ盖

  熟悉案情是書記員做好庭審記錄的前提。書記員要提前閱讀案卷材料,對當(dāng)事人的姓名、訴訟地位、相互關(guān)系、案件的基本事實和各方當(dāng)事人的觀點進行全面了解,并加強與審判人員的溝通,了解庭審重點和關(guān)鍵證據(jù),以及需要特別注意的環(huán)節(jié)等等,作到心中有數(shù),記錄有的放矢,從而提高庭審記錄質(zhì)量和效率。

 。ǘ┱莆沼涗浖记桑鞯皆斅缘卯(dāng)

  書記員不是錄音機,不可能也沒必要把庭審中的所有發(fā)言都毫無遺漏的記錄下來。要善于分析判斷訴訟參與人講話的內(nèi)容和真實意圖,在盡量保持原貌的基礎(chǔ)上對當(dāng)事人的發(fā)言進行必要的歸納整理,對當(dāng)事人重復(fù)的或與案件無關(guān)的發(fā)言要進行剔除。這就需要書記員熟悉案情,同時還須具有一定的文字表達能力和邏輯思維能力。對于實踐中,書記員在庭審時漏記的內(nèi)容,要善于利用宣讀、出示證據(jù)等空閑時間予以補記。

 。ㄈ┮岣哒Z言文字水平,學(xué)會歸納、概括等技能

  由于受法律知識、個人素質(zhì)等因素的制約,許多當(dāng)事人在庭審中多次重復(fù)同樣的內(nèi)容,或陳述意見時混亂、零散,在記錄時予以一定的歸納總結(jié)很有必要,這就需要書記員具有一定的文字表達、邏輯思維能力。

 。ㄋ模┮芯,進入狀態(tài)

  一些剛從事書記員工作的書記員,在法庭辯論過程中,當(dāng)事人講到精彩處,書記員就忘了自己的工作,成了熱情的聽眾。

 。ㄎ澹┮J(rèn)真學(xué)習(xí)法律專業(yè)知識,掌握法言法語

  一些書記員不能掌握基本的法律術(shù)語,把“檢材”記成“檢裁”,訴訟費的“預(yù)交”寫成“欲交”,出現(xiàn)了不應(yīng)有的失誤。

  (六)掌握法庭記錄的規(guī)律性

  庭審活動分為不同的階段和環(huán)節(jié),每一個階段所要完成的訴訟目的是不同的。書記員要分清各個訴訟階段的任務(wù),有針對性的進行記錄,做到有的放矢。如有的當(dāng)事人不懂法庭審理程序,在陳述階段就迫不及待的發(fā)表辯論理由,這時書記員只記錄該事實陳述,對該辯論理由可以不記錄。隨著訴訟程序的推進,該辯解理由會在法庭辯論階段再次出現(xiàn)。

  三、書記員應(yīng)當(dāng)具備的意識

  書記員是法院隊伍的重要組成部分,書記員的工作貫穿于整個審判流程,工作量大而繁雜,其工作質(zhì)量又直接反映和影響著整個審判工作。這就要求書記員必須具有良好的素質(zhì)。

 。ㄒ唬┮蟹e極進取的意識

  由于受書記員崗位職能的限制,與審判人員相比較,書記員從事的主要是一些繁鎖的輔助性工作,對于長期從事書記員工作的人員,容易產(chǎn)生厭煩、懈怠情緒。但是,在法院現(xiàn)有的審判管理體制下,每一個法官都是從書記員崗位上成

  長起來的,做好書記員工作是做好審判工作的基礎(chǔ)。因此,每一位書記員一定要正確認(rèn)識自身工作的重要性,努力克服書記員工作無所作為的錯誤觀念,樹立正確的人生目標(biāo),立足實際,積極主動地做好自己的本職工作,在書記員工作中有所作為,為以后的成長打下堅實的基礎(chǔ)。

  (二)要增強配合意識

  書記員承擔(dān)的是審判輔助性工作,必須具備配合意識。

  1.書記員與法官之間的配合。在審判工作中,法官始終處于主導(dǎo)地位,書記員負(fù)責(zé)記錄工作并辦理與審判有關(guān)的輔助性事務(wù),這是由法院管理體制決定的。因此,書記員要有一種甘當(dāng)“配角”精神,充分發(fā)揮“參謀”、助手作用,為法官出謀劃策,拾遺補缺,相互配合,共同提高審判質(zhì)量和效率,營造順暢、協(xié)調(diào)、高效的工作環(huán)境。

  2.與法院其他部門的配合。書記員工作內(nèi)容很廣泛,要主動與立案庭、辦公室等庭室的聯(lián)系配合,掌握各部門的運行程序,相互配合才能提高工作的質(zhì)量和效率。

  3.書記員之間的配合和合作。書記員之間配合非常重要,對于提高工作效率大有裨益。

 。ㄈ┮胸(zé)任意識

  1.對當(dāng)事人負(fù)責(zé)。對當(dāng)事人提交的材料,要細心收取,及時通知當(dāng)事人與訴訟有關(guān)的權(quán)利和事宜,保障當(dāng)事人實現(xiàn)合法權(quán)益的基本要求,稍有馬虎,就可能影響到當(dāng)事人的利益,甚至造成無法彌補的損失。

  2.對法院負(fù)責(zé)。書記員是法院隊伍的重要組成部分,書記員工作的好壞直接影響法院在群眾心目中的威信,因此,要本著對人民法院負(fù)責(zé)的態(tài)度做好書記員工作。

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