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有關(guān)工作計劃模板6篇
時光在流逝,從不停歇,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經(jīng)驗,寫一份工作計劃,為接下來的工作做準備吧!估計許多人是想得很多,但不會寫,以下是小編幫大家整理的工作計劃6篇,歡迎大家分享。
工作計劃 篇1
一、目的
保證設備安全、穩(wěn)定、長期、滿載、優(yōu)良運行狀態(tài),確保設備滿足檢測的要求。
二、范圍
適用于公司內(nèi)對所有設備進行維護保養(yǎng)工作要求及管理。
三、職責
1、設備管理是設備維護保養(yǎng)的管理部門。負責公司所有檢測設施、設備的管理。
2、設備管理根據(jù)公司檢測設施、設備的實際情況,負責建立管理檔案,制訂《設備維護和保養(yǎng)記錄》,對設施、設備實施全過程的管理。
3、設備管理負責所有的設施、設備進行維修、保養(yǎng)及運行操作記錄管理。
四、工作程序
公司檢測設備在使用過程中,隨著運行工時的增加,各部機構(gòu)和零件由于受到摩檫、腐蝕、磨損、振動、沖擊、碰撞及事故等諸多因素的影響,技術(shù)性能逐漸變壞。
1、保養(yǎng)作業(yè)內(nèi)容
按照保養(yǎng)作業(yè)性質(zhì)可分為:清潔,檢查,緊固,潤滑,調(diào)整,檢驗。檢驗由本公司專職檢驗人員負責進行。清潔、檢查、緊固、調(diào)整、潤滑、電氣作業(yè)由設備操作及維修工人執(zhí)行。
五、保養(yǎng)制度
本公司的設備保養(yǎng)制度是以預防為主,定運行工時進行保養(yǎng)的原則,分為例行保養(yǎng),一級保養(yǎng),二級保養(yǎng),三級保養(yǎng),季節(jié)性保養(yǎng)。設備保養(yǎng)的分級和作業(yè)內(nèi)容是根據(jù)實際使用中技術(shù)情況的變化;設備的結(jié)構(gòu);使用的條件;環(huán)境條件等確定。是根據(jù)零件磨損規(guī)律,老化規(guī)律,把程度相近的項目集中起來,在達到正常磨損,老化將被破壞前進行保養(yǎng),保持設備整潔,
發(fā)現(xiàn)和消除故障隱患,防止設備早期損壞,達到設備維持正常運行的目的。
1、設備的例行保養(yǎng)
公司檢測設備的例行保養(yǎng)是各級保養(yǎng)的基礎,直接關(guān)系到運行安全,能源的消耗,機件的使用壽命。例行保養(yǎng)作業(yè)由設備操作人負責執(zhí)行,其作業(yè)中心內(nèi)容以清潔、補給、安全、檢視為主,堅持開工之前、運行中、收工后的三檢制度。檢查操縱機構(gòu)、運行機件、安全保護裝置的可靠性,維護整機和各總成部位的清潔,潤滑必須潤滑到位,緊固松動件等。
2、設備啟動前的工作項目。
a、清潔檢測設備,清除與生產(chǎn)無關(guān)的雜物,更換或清洗過濾網(wǎng)。
b、檢查各指示儀器,儀表,操作按鈕和手柄以及緊急停止按鈕是否正常。
c、檢查各部位有堵塞,漏油,漏電的現(xiàn)象。
3、設備運行中的檢查。
a、注意各儀器儀表的工作情況,及各部位有無異常的聲響。
b、運行中注意安全部件是否正常。
c、遇異常情況要及時向設備管理負責人報告。
4、收工后的作業(yè)項目
a、清潔設備外部,內(nèi)部的剩余生產(chǎn)用料,清潔各種零部件。
b、排除運行中發(fā)現(xiàn)的缺陷和故障。
5、設備的維修保養(yǎng)
檢測設備的維修保養(yǎng)是合理使用設備的重要環(huán)節(jié),必須用強制性的保養(yǎng)制度取代隨壞隨修,以修代保,進行頻繁的大拆大卸的做法。設備的維修保養(yǎng)就是在以預防為主的思想指導下,把設備保養(yǎng)作業(yè)項目按其周期長短分別組織在一起,分級定期執(zhí)行,設備的定期保養(yǎng)分為:一級保養(yǎng),二級保養(yǎng),季節(jié)性保養(yǎng)。
5-1一級保養(yǎng)
一級保養(yǎng)是各級技術(shù)保養(yǎng)的基礎,各級技術(shù)管理部門必須十分重視一級保養(yǎng)工作的質(zhì)量。由使用保管人負責執(zhí)行。主要作業(yè)內(nèi)容以清潔、清潔設備用電腦主機灰塵、潤滑、緊固為主,檢查操縱、指示用儀器、儀表、安全部位、各種閥門、潤滑油油平面。
5-2二級保養(yǎng)
設備的二級保養(yǎng)以清潔、檢查、調(diào)整、校驗為中心內(nèi)容。由專業(yè)維修人員負責執(zhí)行。除執(zhí)行一級保養(yǎng)作業(yè)項目,并檢查運動部件的潤滑油狀況,清洗各類濾清器,檢查安全機件的可靠性,消除隱患,調(diào)整易損零部件的配合狀況,旋轉(zhuǎn)運動部位的磨損程度,校驗指示用儀器儀表和控制用儀器儀表、計量用儀器儀表,延長使用壽命,維護設備的技術(shù)性能。
5-3季節(jié)性保養(yǎng)
冬、夏氣溫相差懸殊,設備的工作條件也發(fā)生明顯變化。為此,應結(jié)合一級保養(yǎng)進行季節(jié)性保養(yǎng)作業(yè),以檢查油路及油管是否漏油、溢油等現(xiàn)象為主。避免因氣溫變化造成設備性能不良和機件損壞。
5-4使用過程故障維修
運行過程中若發(fā)生機械設備故障,應及時通知本組組長聯(lián)系維修人員維修,并填寫設備維修記錄單。維修后,經(jīng)使用人檢驗正常運行后(如影響設備精度就需標定或檢定后)再進行正常工作。
5-5保養(yǎng)時間安排
日常例行保養(yǎng)由操作工按照要求日常進行,一級保養(yǎng)由設備使用操作人員負責,每半年進行一次。季節(jié)性保養(yǎng)按照冬、夏季節(jié)交替由使用操作保管人進行。
工作計劃 篇2
在即將畢業(yè)的前幾天,我終于找到了一份工作,這使我異常的興奮,因為不用畢業(yè)后再找工作了,畢業(yè)以后就失業(yè),我是不用面臨這種情況了。
找的工作室一份辦公室秘書,這是我之前從未接觸的工作,實習時也沒有做過,所以我有些擔心自己不能夠盡快的適應新的環(huán)境,這是我所擔心的。
為了能夠盡快的適應新的工作環(huán)境,我不停的找人問相關(guān)知識,也上網(wǎng)查了一下資料,終于把辦公室秘書應該做的事情和義務盡快的了解了。對辦公室秘書這個工作崗位談一下自己的粗淺看法和認識,也權(quán)當個人工作計劃。
先談一下我個人。我的為人比較低調(diào),辦事比較認真,信奉“明明白白做人,實實在在做事”的原則。無論做任何事,無論在任何時候,我對所從事的工作都從不張揚;無論大事小事,我一律都會認認真真地對待。我還是個善于學習,敢于挑戰(zhàn)困難的人。我深知:一個人的能力是有限的,現(xiàn)在是知識經(jīng)濟的時代,社會變化日新月異,新生事物層出不窮。面對這些變化,如果我們不能很快地提升自已的個人能力,提高自已的業(yè)務水平,那么我們就適應不了這個社會,被淘汰是必然的。在日常工作中,我非常重視自我修養(yǎng)、重視學習。我更重視理論知識和實踐能力的結(jié)合,能夠把學習到的知識應用于實際工作當中,用于提高自身的業(yè)務水平、工作效率,使業(yè)務水平和自身修養(yǎng)同步提高。干工作時我能夠全力以赴,講求效率和效益,同時我還能以嚴謹?shù)穆殬I(yè)操守,高尚的職業(yè)道德來約束自己;我也很重視集體利益要凌駕于個人利益之上的原則,不因公肥私,不謀私利,不循私情,在日常工作中,我能夠做到把個人利益拋開,顧全集體利益。
在日常工作中,我將遵守四個原則:一精,二細,三準,四助。一精:就是做事要精力集中,精心準備,精細安排,把所從事的崗位,鑄造成精品崗位,把每一件領(lǐng)導交付的事情,打造成精品工程;二細:就是辦事要細心,工作要細致,要多為領(lǐng)導考慮,多替集體著想,事無巨細,一律認真對待,決不馬虎;三準:一是要干標準活,站標準崗,嚴格按標準規(guī)程作業(yè);二是辦事做人要有嚴格的準則,一諾千金,時間要準,數(shù)字要準,要嚴格遵照工作的進度;四助:就是要成為領(lǐng)導的助力、助手,急領(lǐng)導所急,想領(lǐng)導所想,勤跑腿,多匯報,當好參謀助手。
再談一下工作崗位的打算。辦公室秘書一職,對我而言,是一個挑戰(zhàn),有些壓力;還是一個機會,能夠充分展現(xiàn)自己的理想和抱負。我非常珍惜也非常感謝領(lǐng)導能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的機會。我將把這份感激之情化為工作的熱情,壓力轉(zhuǎn)化為工作的動力,精心準備,扎實苦干,一絲不茍地完成領(lǐng)導交給我的任務。
辦公室秘書這個工作崗位又是瑣碎、繁雜的。我將根據(jù)實際情況進行合理分工、合理安排,認真落實崗位責任制,確保工作井然有條,做好秘書個人工作總結(jié)。同時還要能創(chuàng)造性地工作,在堅持和發(fā)揚好的傳統(tǒng)的同時,根據(jù)新的形勢、新的任務不斷探索辦事員工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗,做好工作計劃,但是增強工作創(chuàng)造性的同時,我一定注意辦事到位而不越位,提供服務而不干涉決策,真正成為領(lǐng)導的參謀助手,成為上、下溝通的橋梁。
我想,就辦公室秘書這個崗位職能來說,所處的地位和她的職責、作用決定了其工作性質(zhì)。一是服從,一切工作要聽從領(lǐng)導的吩咐和安排;二是領(lǐng)會,要完全理解、遵照領(lǐng)導的意圖辦事;三是執(zhí)行,要堅決地落實貫徹領(lǐng)導意志,強化執(zhí)行力,不能出現(xiàn)“腸梗阻”。但是服從性并不是被動性,很多工作可以提前預測、積極主動地開展,及時準確地掌握各方面的工作動態(tài),及時向領(lǐng)導反饋各方面的信息,注重調(diào)查分析,為領(lǐng)導提供決策參考;同時,辦公室工作還要講策略,講工作藝術(shù),認真、科學地搞好領(lǐng)導與領(lǐng)導、同事與同事、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,不能扯皮、推委、出現(xiàn)工作空檔。
上面就是我在即將上任的辦公室秘書的高手和工作計劃了,我想上面概括的即使不是很好,但是作為一個還沒有工作過的我,已經(jīng)很不錯了,只要我在新的工作崗位積極努力的工作和學習,我相信我是能夠在新壞境里盡快的成長的。
積極努力的工作和認真向上的態(tài)度是我在學校里學到的,可是用在我的新工作環(huán)境里同樣,一樣可以使我成長。
我相信我在新的工作崗位上能夠嗎那么成長,直至走向成功!
工作計劃 篇3
一、指導思想和復習目標
本復習計劃以《初中語文課程標準》為指導原則,以南平市《考試說明》為指導思想,以全面提升學生的語文素養(yǎng)為宗旨,深入、具體、全面地總結(jié)三年來學生所學的知識,不僅要提升學生的語文知識、能力水平,還要幫助學生進一步掌握語文學習方法以及在情感態(tài)度和價值觀方面的發(fā)展。重視復習語言文字的實際運用能力,關(guān)注學生在語文學習過程中的感悟、體驗和審美活動,體現(xiàn)語文學科特有的靈性和生氣。注重培養(yǎng)學生的閱讀能力包括在通讀原文的基礎上能準確地把握文章的主要內(nèi)容,并能準確地概括原文的相關(guān)部分內(nèi)容大意;理解作品的主題思想,體會文章所表露的思想情感,并能結(jié)合自己的實際生活,表達自己的看法和情感體驗;品味和推敲重要詞句在一定語言環(huán)境中的意義和作用;掌握不同文體(記敘文、議論文、說明文)的文章的基本知識,并能運用這些知識去理解作品的內(nèi)容,學會運用作品中采用的各種寫法方法,用于指導自己的寫作實踐。
二、復習的具體內(nèi)容和時間安排
第一輪復習(3.10——5.9)
第一階段3.10———3.28語言積累與運用
復習要求:
認識常用漢字3500個,其中3000個左右會寫。書寫規(guī)范。
掌握漢字基本意義,能在具體的語言環(huán)境中正確運用漢字。
背誦教材要求背誦的詩文。了解教材涉及的重要作家作品和文化常識。
語言基礎知識在實際生活中的運用。
復習建議:可分別從病句修改、仿寫、修辭方法、語言綜合運用、名著閱讀等方面復習(其中名著閱讀要加大復習力度)
第二階段3.31———4.121—6冊(字詞、背誦默寫、文言文閱讀)
復習要求:
掌握淺易文言文的閱讀,重點復習記誦積累,理解文章的大意,不應把詞法、語法等方面的知識作為重點
復習建議:
1、背誦默寫:要對課內(nèi)學過的古詩文按不同的條目進行系統(tǒng)的歸納整理,并在此基礎上通過不同形式的練習真正落實掌握。
2、文言文閱讀:重點可從字義——句義——文義——拓展延伸四方面復習,其中字義部分特別要重視通假字、古今異義字、詞性活用字等實詞的復習。
第三階段4.14———4.30現(xiàn)代文閱讀
復習要求:
現(xiàn)代文閱讀的復習應著眼于對閱讀材料的整體感知、情感體驗、感受領(lǐng)悟以及創(chuàng)造性理解能力的提升;要從“詞句理解、文意把握、要點概括、內(nèi)容探究、作品感受”等方面提高學生閱讀的水平,要從“形象、情感、語言”等方面提升學生初步鑒賞文學作品的水平。
復習建議:
1、記敘文閱讀:一般可從整體感知概括故事情節(jié),人物形象分析概括,語言品味,主旨把握,作品感受等五方面深入復習
2、說明文閱讀:一般可從整體感知(概括說明內(nèi)容),文意把握(篩選信息),說明方法及作用,說明語言準確性,結(jié)合語境具體理解詞句,聯(lián)系生活拓展延伸六個方面進行復習。
3、議論文閱讀:可從概括中心論點、分論點,找出論據(jù)并說明作用,補充事實論據(jù)或理論論據(jù),結(jié)合語境理解詞句,作品感受(拓展延伸)六方面進行復習
第四階段5.5———5.9適應性綜合考試
友情提示:
1、寫作訓練的時間不另行安排,各位老師可將之滲透于上述的各個時段,可適當加強命題作文的訓練。
2、本份計劃只是筆者個人觀點,僅供參考,各位教師可根據(jù)自己的教學實際進行調(diào)整。
工作計劃 篇4
各社區(qū)居委會、各有關(guān)單位:
20xx年辦事處司法行政工作的指導思想是:深入貫徹黨的十六屆五中、六中全會和區(qū)委七屆九次、十次全會精神,全面落實“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,按照省、市、區(qū)司法行政工作會議的部署要求,緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府工作大局,全面推進“法治新浦”、“平安新浦”建設,加大基層基礎工作力度,著力提高推進民主政治的能力,構(gòu)建和協(xié)社會的能力,改造特殊群體的.能力和隊伍履行職責的能力,為構(gòu)建和協(xié)社會、服務跨越發(fā)展貢獻力量。20xx年工作目標是:
1、全面實施“五五”普法和依法治理工作;
2、認真落實黨風廉政建設責任制。建立教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系,深入開展反腐倡廉教育,制度健全,責任到位。無違法違紀現(xiàn)象發(fā)生,無越級上訪事件;
3、落實學法制度,抓好重點對象學法,領(lǐng)導干部學法列入黨委中心組學法計劃;
4、加強司法所規(guī)范化創(chuàng)建工作,達到市級規(guī)范化要求;
5、進一步完善“大調(diào)解”各項制度,繼續(xù)探索“大調(diào)解”平臺作用以及功能的發(fā)揮。
一、全面提高司法行政隊伍的綜合素質(zhì)
司法行政工作直接面對基層,面對群眾。司法行政工作隊伍的綜合素質(zhì)如何直接影響到一個地區(qū)的穩(wěn)定和發(fā)展,因此,20xx年,我處司法行政工作一個至關(guān)重要的工作就是全面提升隊伍的綜合素質(zhì)。一是繼續(xù)加強與工作業(yè)務相關(guān)的專業(yè)知識、技能的業(yè)務培訓,以務實和求實為工作目標,做到通識與通才培訓兼顧。二是進一步要求工作人員和基層調(diào)解員進行與業(yè)務相關(guān)的其他學科的自學,進一步提高法律文書制作的水平。三是注重工作經(jīng)驗的積累和運用。特別是相似案件處理方法比較分析,有助于提高業(yè)務技能。
二、繼續(xù)發(fā)揮“大調(diào)解”平臺作用及其功能
首先,要進一步將工作力量、工作重心前移,把摸排和預防工作放在工作的重點來抓,做到宜散不宜聚,宜疏不宜堵,宜鈍不宜激,宜小不宜大,把鈍化控制矛盾的形成和激化作為前移工作重點,進一步減小大調(diào)解平臺的壓力。其次,抓人民調(diào)解的潛能挖掘。人民調(diào)解是我們一項重要的傳統(tǒng)業(yè)務,要充分彰顯人民調(diào)解在“大調(diào)解”機制中的主力軍地位,進一步完善人民調(diào)解組織網(wǎng)絡,著力提高調(diào)解人員整體素質(zhì)。要認真做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作,年內(nèi)有計劃地組織開展4次糾紛排查活動,集中調(diào)處和化解帶有規(guī)律性、季節(jié)性的矛盾糾紛,調(diào)解率達到100,調(diào)處成功率達到98以上。
三、全面提升社區(qū)矯正工作質(zhì)量,繼續(xù)落實安置幫教措施
我處社區(qū)矯正工作重點,是要在提高社區(qū)矯正工作質(zhì)量上下功夫。要按照“重在矯正”的要求,進一步創(chuàng)新方法,不斷提高矯正程序的嚴密性和矯正手段的科學性,充分利用社會資源,增強矯正隊伍的綜合素質(zhì)和整體合力,努力提高矯正質(zhì)量。要按照“抓住重點、培育亮點、形成特色”的要求,著力完善規(guī)章制度、質(zhì)量評估、安全保證等體系建設,加強調(diào)查研究,強化實踐總結(jié)。進一步加大宣傳力度,動員全社會來關(guān)心支持社區(qū)矯正工作,努力營造一個良好的工作環(huán)境。要加強對矯正對象的監(jiān)督管理,完善矯正工作程序,健全志愿者隊伍,加大督查指導力度,提高矯正質(zhì)量,確保矯正對象不脫漏管和無重新犯罪現(xiàn)象。
四、扎實做好“五五”普法啟動工作,實現(xiàn)普法和依法治理水平新提高
區(qū)“五五”普法規(guī)劃將于5月出臺,我們要按照區(qū)“五五”普法規(guī)劃和《建設法治新浦實施綱要》的目標要求,在充分調(diào)研論證的基礎上,完成辦事處“五五”普法規(guī)劃。要按照推進“法治新浦”建設工作會議的要求,積極參與法治新浦建設,以深入開展“五五”普法為契機,把增強領(lǐng)導干部和執(zhí)法人員的法制觀念和依法辦事能力作為推進“法治新浦”建設的關(guān)鍵。要適應要求,不斷創(chuàng)新普法教育形式,進一步提高法制宣傳教育的實效性。要深化對青少年和流動人口等重點對象的普法活動,為區(qū)大開發(fā)、大建設、大發(fā)展營造良好的法制環(huán)境。要進一步深化基層依法治理工作,繼續(xù)協(xié)調(diào)民政部門做好“民主法治示范區(qū)”創(chuàng)建活動,創(chuàng)建率要達到70。要深入開展法律進社區(qū)、法律進校園等活動,完善和健全充滿活力的基層自治機制,不斷提高基層民主法制建設水平。
工作計劃 篇5
為了確保今年我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務項目的順利完成,進一步改善我鎮(zhèn)的基本公共衛(wèi)生狀況,提升我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務的質(zhì)量,提高群眾的健康水平,根據(jù)福建省基本公共衛(wèi)生服務項目文件精神和要求,并結(jié)合我鎮(zhèn)的實際狀況和特點,經(jīng)我院領(lǐng)導班子群眾討論研究,特制定工作計劃如下:
一、加強領(lǐng)導,健全制度,規(guī)范行為
加強領(lǐng)導,落實到人,根據(jù)人口比例、村落范圍、距服務中心距離,進一步完善考核獎勵制度,加強與公共衛(wèi)生聯(lián)絡員的聯(lián)系,組織實施好本轄區(qū)各項項公共衛(wèi)生服務資料,及時整理相關(guān)資料、及時上報、歸檔。
二、做好各項公共衛(wèi)生服務項目
1、建立居民健康檔案。根據(jù)各村的狀況,組織醫(yī)務人員,分組深入到各村,以婦女、兒童、老年人、殘疾人、慢性病人等人群為重點,在自愿的基礎上,為轄區(qū)人口建立統(tǒng)一、規(guī)范的居民健康檔案,健康檔案主要信息包括居民基本信息、主要健康問題及衛(wèi)生服務記錄等。健康檔案要及時更新,并用心推進健康檔案電子化管理。到20xx年底,居民健康檔案規(guī)范化建檔率到達30%以上,農(nóng)村居民建檔率到達50%以上。
2、健康教育。針對健康基本知識和技能、優(yōu)生優(yōu)育及轄區(qū)重點健康問題等資料,向城鄉(xiāng)居民帶給健康教育宣傳信息和健康教育咨詢服務,設置健康教育宣傳欄并定期更新資料,開展健康知識講座等健康教育活動。
3、預防接種。為適齡兒童接種乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、白破疫苗、麻疹疫苗、甲肝疫苗、流腦疫苗、乙腦疫苗、麻腮風疫苗等國家免疫規(guī)劃疫苗。在重點地區(qū),對重點人群進行針對性接種;發(fā)現(xiàn)、報告預防接種中的疑似異常反應,并協(xié)助調(diào)查處理。
4、傳染病防治。及時發(fā)現(xiàn)、登記并報告轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)的傳染病病例和疑似病例,參與現(xiàn)場疫點處理;開展結(jié)核病、艾滋病等傳染病防治知識宣傳和咨詢服務;配合專業(yè)公共衛(wèi)生機構(gòu),對非住院結(jié)核病人、艾滋病病人進行治療管理。
5、兒童保健。為0—36個月嬰幼兒建立兒童保健手冊,開展新生兒訪視及兒童保健系統(tǒng)管理。新生兒訪視至少2次,兒童保健1歲以內(nèi)至少4次,第2年和第3年每年至少2次。進行體格檢查和生長發(fā)育監(jiān)測及評價,開展心理行為發(fā)育、母乳喂養(yǎng)、輔食添加、意外傷害預防、常見疾病防治等健康指導。
6、孕產(chǎn)婦保健。為孕產(chǎn)婦建立保健手冊,開展至少5次孕期保健服務和2次產(chǎn)后訪視。進行一般體格檢查及孕期營養(yǎng)、心理等健康指導,了解產(chǎn)后恢復狀況并對產(chǎn)后常見問題進行指導。
7、老年人保健。對轄區(qū)65歲及以上老年人進行登記管理,進行健康危險因素調(diào)查和一般體格檢查,帶給疾病預防、自我保健及傷害預防、自救等健康指導。
8、慢性病管理。對高血壓、糖尿病等慢性病高危人群進行指導。對35歲以上人群實行門診首診測血壓。對確診高血壓和糖尿病患者進行登記管理,定期進行隨訪,每次隨訪要詢問病情、進行體格檢查及用藥、飲食、運動、心理等健康指導。
9、重性精神疾病管理。對轄區(qū)重性精神疾病患者進行登記管理;在專業(yè)機構(gòu)指導下對在家居住的重性精神疾病患者進行治療隨訪和康復指導。
三、具體措施及要求
1、健康教育:
(1)要求務必有工作計劃和總結(jié),資料詳實。
(2)健康教育講座課每年不少于12次,戶外健康咨詢不少于9次,資料要有季節(jié)性、針對性,每次參加人員務必到達40人或以上,宣傳欄資料同上,每月要有照片存檔。
(3)要有農(nóng)戶健康資料發(fā)放記錄,并確保每戶每年不少于一份,使農(nóng)村居民基本衛(wèi)生知識知曉率達75%或以上。
(4)開展孕婦和3歲以下兒童家長健康教育,務必要有記錄資料,受教育率達80%。
2、健康管理:
(1)家庭健康檔案建檔率要求100%,健康檔案冊中資料務必完整準確、無缺項,并輸入電腦。
(2)要求職責醫(yī)生及時將獲得的健康體檢、兒童預防接種、兒童體檢、孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理、常見婦女病檢查、職業(yè)體檢、重點管理慢病、上門訪視資料以及因病住院、門急診等診療狀況記入健康檔案中,要求完整準確,建立動態(tài)、連續(xù)的家庭健康檔案。
(3)每季開展一次免費上門訪視服務,訪視率務必到達95%或以上,隨訪和干預狀況及時記入健康檔案中,重點疾病的訪視資料要求詳細,完整清楚,真實可信,并及時進行匯總準確上報。
(4)掌握轄區(qū)內(nèi)婚齡青年名單,用心動員欲婚青年進行婚前醫(yī)學檢查,確保優(yōu)生優(yōu)育。
3、基本醫(yī)療惠民服務:
(1)建立健全各項規(guī)章制度,嚴格按照醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范,主要收費價格上墻,合理收費,用心控制醫(yī)療費用的不合理增長,按規(guī)定執(zhí)行醫(yī)療優(yōu)惠政策。
(2)職責醫(yī)生務必由取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的擔任,對轄區(qū)內(nèi)重點疾病診療狀況記錄要求完備,對居民的自診或轉(zhuǎn)診率務必達90%。
(3)職責醫(yī)生的滿意率調(diào)查要求到達90%或以上。
4、合作醫(yī)療便民服務:
(1)職責醫(yī)生務必熟悉合作醫(yī)療政策,并進行大力宣傳,上門訪視中確保每戶農(nóng)戶獲得合作醫(yī)療宣傳資料,使各種人群對合作醫(yī)療政策的知曉率達85%
(2)每季度公示本村參合人員報銷狀況,專人負責并保管好本村參合人員名冊,登記項目要齊全、準確。
(3)方便群眾報銷進行代辦,使參合人員能及時得到報銷,農(nóng)戶對報銷工作滿意度到達90%或以上。
5、兒童保健:
(1)衛(wèi)生院的預防接種門診為福建省規(guī)范化接種門診,設施齊全,實行按周接種,要求防保醫(yī)生的新生兒建卡率98%以上,五苗全程接種率95%以上,乙肝首針及時率98%,并掌握轄區(qū)流動兒童狀況,及時按排接種。
(2)各職責醫(yī)生要搞好預防接種宣傳工作,用心參與強化免疫、應急接種等臨時布置的工作。
(3)負責好轄區(qū)內(nèi)兒童入托入學驗證工作,驗證率95%或以上;兒童系統(tǒng)管理率要求到達95%,由兒保醫(yī)生負責。
6、婦女保健:
(1)要求掌握轄區(qū)內(nèi)育齡婦女和孕婦健康狀況,動員和通知懷孕婦女進行孕產(chǎn)期保健管理,孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達90%或以上,高危孕婦住院分娩率務必達100%。
(2)對孕產(chǎn)婦進行系統(tǒng)管理,做好早孕建冊、產(chǎn)前檢查和產(chǎn)后訪視工作,并負責高危孕婦的篩查、追蹤、隨訪和轉(zhuǎn)診;同時開展產(chǎn)前篩查、產(chǎn)前診斷陽性病例的追蹤,了解分娩結(jié)局。
(3)開展常見婦女病普查工作,普查率達40%以上,并將檢查狀況記入健康檔案。(4)參加上級培訓和指導,召開和參加例會,做好總結(jié)和計劃,資料存檔。
7、老人和困難群體保健:
(1)加強65歲以上老人、特困殘疾人、低保戶和五保戶家庭健康檔案的建檔,建檔率要求100%,每年開展一次健康檢查,健康體檢表完整率90%以上,健康體檢率80%或以上。
(2)開展每年四次免費隨訪工作,對體檢和隨訪發(fā)現(xiàn)的健康問題進行有針對性的以健康教育為重點的健康干預。
(3)對健康檔案進行動態(tài)管理,發(fā)現(xiàn)狀況隨時記入,并及時匯總準確上報。
8、重點疾病社區(qū)管理:
(1)開展結(jié)核病防治工作,病人轉(zhuǎn)診率達100%,同時進行病人的追蹤治療和隨訪管理,督促病人按時服藥,定期復查,資料及時匯總上報。
(2)開展艾滋病防治工作,掌握轄區(qū)內(nèi)流動人口數(shù),大力宣傳艾滋病防治知識,要求宣傳資料入戶,并到達95%以上,成人艾滋病性病防治知識知曉率75%或以上。
(3)協(xié)助政府、村委對精神病人的綜合管理,綜合管理率達80%,同時建立卡片專案管理,定期隨訪,并在訪視中指導合理用藥。
(4)開展以高血壓、糖尿病、腫瘤、腦卒中、冠心病為重點慢性病咨詢服務和用藥指導,并及時匯總上報。
9、公共衛(wèi)生信息收集與報告:
(1)各村衛(wèi)生所,各職責醫(yī)生務必嚴格執(zhí)行國家《傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置辦法》等有關(guān)法律法規(guī),及時收集、登記、整理和歸檔,按要求進行了上報。
(2)各職責醫(yī)生要求掌握轄區(qū)內(nèi)人口出生、死亡、外來人口等基礎資料,每月收集上報。
(3)做好轄區(qū)內(nèi)圍產(chǎn)兒、0—5歲兒童死亡、孕產(chǎn)婦死亡報告,報告率100%,并開展出生缺陷報告。
10、環(huán)境衛(wèi)生協(xié)管:
(1)協(xié)助政府和村委開展改廁工作,使農(nóng)村糞便進行無害化處理,調(diào)查匯總改廁狀況,指導農(nóng)戶進行衛(wèi)生廁所改造。
(2)開展農(nóng)村生活飲用水的現(xiàn)狀調(diào)查,協(xié)助水樣監(jiān)測,進行村級飲用水消毒的技術(shù)培訓。務必要有資料匯總。
11、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)查:
(1)各職責醫(yī)生建立健全本轄區(qū)內(nèi)食品、公共場所經(jīng)營單位名冊,協(xié)助做好從業(yè)人員的體檢和衛(wèi)生知識的培訓工作,體檢、培訓率達100%,五病人員調(diào)離率100%;并要求收集報告農(nóng)民家庭宴席信息,記錄完整正確。
(2)建立健全轄區(qū)內(nèi)職業(yè)危害企業(yè)名冊,記入職業(yè)危害因素和接觸有害有毒的職工人數(shù),督促職業(yè)危害企業(yè)開展職業(yè)危害申報和健康體檢。
(3)建立健全轄區(qū)內(nèi)學校衛(wèi)生檔案,每年進行衛(wèi)生檢查不少于四次,要有筆錄,同時對自來水廠進行枯水期、豐水期的二次衛(wèi)生檢查,構(gòu)成筆錄。(4)建立轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)檔案,每年對其的傳染病報告、消毒隔離等的檢查不少于四次,同時開展打擊非法行醫(yī)活動。
12、協(xié)助落實疾病防控措施:
(1)醫(yī)院防保科、各職責醫(yī)生等相關(guān)人員務必協(xié)助和配合好疾病監(jiān)測與突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置,配合查處率100%。
(2)做好重點傳染病的監(jiān)測工作,合格率達90%或以上,要有記錄,并且完整。
工作計劃 篇6
一、開展黨建共建活動
結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動和“走基層”活動的開展,選派一名優(yōu)秀黨員干部駐村蹲點,深入聯(lián)系村,幫助村上抓好基層黨組織帶頭人隊伍建設、黨員隊伍建設,發(fā)揮基層黨組織和黨員干部在推進社會主義新農(nóng)村建設中的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。充分利用現(xiàn)代遠程教育設施,協(xié)助搞好黨員隊伍培訓,增強致富本領(lǐng),協(xié)助抓好黨建示范點和示范戶建設,全面加強和提升村級組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
二、切實鞏固發(fā)展主導產(chǎn)業(yè)
大力開展科技扶貧,組織機關(guān)干部認真開展“送科技到農(nóng)戶”活動,為農(nóng)戶購買農(nóng)村幫扶科普書刊、致富手冊等科技讀本,結(jié)合聯(lián)系村產(chǎn)業(yè)發(fā)展特點開展科技幫扶。一是加大烤煙種植力度。二是加大對養(yǎng)殖戶的扶持力度,大力發(fā)展生豬、山羊養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè),協(xié)助加強重大畜禽疫病防治工作。三是大力開展農(nóng)民創(chuàng)新業(yè)務活動,充分發(fā)揮駐村干部的作用,協(xié)助聘請有關(guān)農(nóng)村和農(nóng)業(yè)發(fā)展科技人才到聯(lián)系村開展科技幫扶,加快農(nóng)民技能培訓,加快勞務經(jīng)濟發(fā)展,加快農(nóng)民脫貧致富。
三、繼續(xù)開展結(jié)對幫扶
一是結(jié)對幫扶貧困農(nóng)戶,緩解生產(chǎn)生活壓力。按照“全體黨員干部及全體職工一幫一”的辦法,組織全體干部職工深入聯(lián)系村,對困難農(nóng)戶和計生幫扶戶開展走訪調(diào)查,了解群眾疾苦,傾聽群眾呼聲,積極為困難黨員和群眾提供化肥、種苗等生產(chǎn)資料和米、油、面等生活必需品,積極捐款捐物,在“七一”、春節(jié)等節(jié)點開展慰問活動,切實幫助困難黨員和群眾解決生產(chǎn)生活問題。二是開展黨組織共建活動,組織黨工委與村黨支部共同開展一次組織生活和共建聯(lián)誼活動。
四、幫助改善村辦公環(huán)境
根據(jù)聯(lián)系村辦公環(huán)境實際情況,協(xié)助村委會積極籌措資金改建支部活動室大門和道路硬化建設,為村上辦實事、辦好事。
五、做好勞務輸出工作
組織開展務工實用技術(shù)培訓,廣泛收集用工信息,指導幫助聯(lián)系村做好勞務輸出。
六、著力維護村社穩(wěn)定
深入聯(lián)系村開展調(diào)研活動,查找不安全、不穩(wěn)定因數(shù),建立問題臺賬,積極幫助化解各種矛盾和糾紛,幫助建立村社管理新模式,強化社會治安綜合治理,努力建設和諧幸福新農(nóng)村。
七、深入推進彝區(qū)健康文明新生活運動
深入開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理活動,積極推進“清潔城鄉(xiāng)”活動,打造鄉(xiāng)風文明、村容整潔,塑造清潔、文明、綠化、美化的新農(nóng)村環(huán)境。