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村小學校工作計劃

時間:2023-03-24 19:26:11 工作計劃 我要投稿
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村小學校工作計劃

  日子如同白駒過隙,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,寫一份計劃,為接下來的工作做準備吧!擬起計劃來就毫無頭緒?以下是小編精心整理的村小學校工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

村小學校工作計劃

村小學校工作計劃1

  1、提高教學質量要提高教學質量,關鍵是上好課為了上好課,我決定做好下面的工作:

  ⑴課前準備:備好課

 、僬J真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好

 、诹私鈱W生原有的知識技能,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施

 、劭紤]教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。

 、普n堂上的情況組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的`有意注意,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服以往教學中存在的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發(fā)學生學習的興趣,課堂上講練結合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學生的負擔。

  2、做好課后輔導要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業(yè),有的學生記錯作業(yè)針對這種問題,抓好學生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉化上,對后進生努力做到從友善開始,從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。

  3、提高自身的業(yè)務水平積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平

  4、培養(yǎng)多種興趣愛好,博覽群書,多看有關語文教學的書籍,不斷擴寬知識面,為教學內容注入新鮮血液

  總之,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,努力提高自己的教育教學水平。

村小學校工作計劃2

  一、指導思想:

  為進一步普及家庭教育知識,提高家庭教育質量,促進學校、家庭、社會教育相結合,提高我校家庭教育的水平,創(chuàng)造有利于培養(yǎng)二十一世紀需要的高素質人才的良好的社會環(huán)境,提高家長教育素質,制定我校家長學校教學工計劃。

  二、教學目標:

  以家長學校為載體,開展多種多樣富有教育意義的活動,切實提高家長學校的管理水平和服務檔次,幫助家長樹立正確的成才觀,提高家長的家教水平。提高全社會關心下一代的思想覺悟,使家庭、社會成為學生健康成長的沃土,達到優(yōu)化學生全面素質的目的。

  三、具體措施:

 。ㄒ唬、加強領導管理工作

  學校要將家長學校教學納入學校素質教育的.考核評估之中,加強教師的責任感,促進教學工作的落實。家長學校校務委員會,要定期召開會議,研究、指導教學工作,加強對家長學校的領導,不斷完善家長學員各種制度。

  家長學校的教師,學期初要做好計劃,制定工作目標,確定教學內容,明確教學任務。

 。ǘ⒓訌娂议L學校教師隊伍建設。

  我們要根據(jù)上級家長教育實施計劃,選派優(yōu)秀教師擔任家長學校的教師,定期召開這些教師的會議,組織他們學習。首先使他們明確實施家長教育素質工程的意義,統(tǒng)一思想,提高認識,全面了解家長教育素質工程的內容和要求。明確任務,組織他們集體備課,共同探討教學內容,教學方法,組織他們搞好總結,交流經驗,并加強理論學習,用理論指導實踐,在實踐中不斷提高,使家長學校的教學質量不斷提高。

 。ㄈ⑦x擇好家長學校的教學內容。

  教學內容的選擇上主要依據(jù)兩個方面,一是上級規(guī)定的內容主要是:

 。1)向家長傳授小學生的生理學知識,以便讓家長加強子女的衛(wèi)生保健和指導子女體育鍛煉;

  (2)向家長傳授小學生心理學知識,幫助家長了解學生學生心理發(fā)展的一般規(guī)律,增強教育子女的針對性;

 。3)向家長傳授教育學知識,幫助家長了解教育子女的原則方法;

 。4)向家長傳授社會生活方面的知識,幫助家長了解為人處世,待人接物,以便向子女傳授,另一方面,根據(jù)家長要求確定的

  教學內容?赏ㄟ^學校家長聯(lián)系簿讓學生家長提出想了解的知識或問題,教師通過匯總,有針對性地備課、上課,滿足家長的實際需要。

  在教學形式上,要力求靈活多樣,教師講,讓學員也講,展覽、參觀等。設立家庭教育咨詢服務日、家長信箱等。教學方法要靈活多樣,采用講授式、座談討論式等。

  (四)、教學形式

  (1)上大課集中學習,讓家長了解各種教育理論,科學教育孩子的方法。

  (2)分班級學習,主要是以學生的班級為單位,同一班的學生家長在一起,討論、座談、交流等形式活動。

  (3)校級家長座談會,使我校學生家長能與不同班級、年級的家長相互交流。

  (4)講座、咨詢活動。通過專家教授的講座和咨詢使家長獲取更多新的、意義重大的教育方法。

  (5)學校開放日活動專題問卷。

  (6)積極宣傳,使學校、家庭緊密聯(lián)系等

  (五)、開展多種活動,提高家長素質

  根據(jù)家長學校家庭教育工作計劃,運用多種方法,多種教學手段進行教學。真正讓家長在形式多樣化之中,學有所得,終有所獲。徹底落實工作目標和要求,全面提高家長素質

村小學校工作計劃3

  一、指導思想:

  以實現(xiàn)中華民族的偉大復興的中國夢為引領,以黨的十八大提出把立德樹人作為教育的根本任務為追求,依據(jù)教育法規(guī)及《國家中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》,深入貫徹落實全國、省、市、縣教育工作會議及文件精神,以學校一個都不能少的辦學理念為行動指南,在幸福教育品牌的教育愿景下,緊緊圍繞提升四個質量(教學質量、食堂質量、管理質量、建設質量)為目標,牢牢把握教育觀念要有新跨越,學校管理要有新舉措,校園建設要有新變化,教育質量要上新臺階的工作要求,堅持強化管理,深化改革,務實發(fā)展,聚焦課改,決戰(zhàn)課堂,成就教師的策略,努力實現(xiàn)辦學規(guī)模與辦學效益協(xié)同發(fā)展、教師素養(yǎng)與學生素質同步提升、教育質量與辦學特色全面彰顯,進一步加強內部管理,緊緊團結和依靠教職員工,全面推進素質教育,全面提高教育教學質量,又好又快地建設和諧校園,努力辦人民滿意學校。

  二、工作策略

  工作思路:樹形象,尋優(yōu)質,創(chuàng)和諧,促發(fā)展。

  工作作風:求實、求趣、求新、求精。

  工作方法:規(guī)劃詳盡、落實到位。

  工作態(tài)度:盡心、精心、靜心、傾心。

  三、工作重點

  1、學校發(fā)展:鞏固成果,深挖內涵,抓好常規(guī),整體發(fā)展

  2、隊伍建設:優(yōu)化資源,競爭激勵,抓好培訓,專業(yè)發(fā)展

  3、常規(guī)管理:超前預見,精細操作,突出過程,重視質量

  4、德育工作:以德育研究推動德育創(chuàng)新,以養(yǎng)成教育促進行為規(guī)范

  5、教學工作:深化教學改革,提高課堂實效;突出過程管理,推進質量提高

  6、科研工作:立足校本,服務教育;優(yōu)化環(huán)境,專業(yè)成長

  7、校園環(huán)境:平安和諧,適合師生發(fā)展;文化育人,打牢人文底色

  四、工作目標

  1、圍繞提升四個質量(教學質量、食堂質量、管理質量、建設質量),強化學校管理,管理科學化、規(guī)范化、精細化,提高管理水平。

  2、以提高教育教學質量為目標,加強教學常規(guī)管理,加大常規(guī)管理檢查的力度。努力抓好教育教學工作,全力提高教育教學質量。

  3、加強教研工作,在實字上下功夫,在研字上求發(fā)展,真正使教研活動正;、規(guī)范化。研究新教材的教法,積極實踐新課程,并在實驗中不斷反思和總結。

  4、加大體音美工作力度,開展豐富多彩的學習活動,重視學習興趣培養(yǎng),注重學生學習習慣的養(yǎng)成教育,全面推進素質教育。

  5、加強學生心理健康教育和安全衛(wèi)生教育,做好傳染病和突發(fā)事件的防控工作。

  6、全力抓好校園文化建設,打造勵志怡情校園文化主題。建成安全文明衛(wèi)生校園。

  7、按照績效工資分配政策,制定實施方案,健全、完善獎懲制度,加強過程管理。

  8、抓好畢業(yè)班工作,力爭畢業(yè)水平測試成績全面提高,確保各項指標達標。

  9、加強黨建工作和群團組織建設,提升教師職業(yè)幸福指數(shù)。

  五、工作思路:

  (一)學校管理

  目標:推進校園民主建設,提高目標管理意識;加強師德師風建設,規(guī)范教育教學行為;加大有效教學研究力度,提升課堂執(zhí)行能力。

  要求:教研組建設有抓手;常規(guī)工作出新意;重點工作閃亮點;整體工作上臺階。注重實施精細化和流程化管理模式,用先進的理念、創(chuàng)新的方法、科學的精神、實干的態(tài)度推進學校各項工作的開展,以認真負責的態(tài)度把學校的每項工作做精致、做到位,所遇到的問題和困難主動尋求對策,去克服困難,更好地解決問題,以高度的事業(yè)心和責任感對待每項工作。充分發(fā)揮教師參與學校管理的積極性,形成人人都是管理者的理念,做好常規(guī)考核,使學校規(guī)范深入人心。

  (1)加強師德師風建設,規(guī)范教育教學行為。在日常教育管理中,要堅持用愛心去塑造,用真情去感化,用榜樣去激勵,用人格去熏陶的教育原則。鞏固、深化、維護和發(fā)展心齊、氣順、勁足的學校工作氛圍,推進和諧溫馨校園建設。

 。2)加大有效教學研究力度,提升課堂執(zhí)行能力。抓常規(guī)工作的改進、落實與檢查,引導工作出亮點有新意。減負執(zhí)行有計劃抓落實;增效策略重改進抓研究;學科德育重研究抓推進,教育教學重環(huán)節(jié)抓保障。

 。3)共建溫馨安全校園,提升目標管理意識。在細化常規(guī)工作落實的過程中形成有序規(guī)范的協(xié)作共贏氛圍。加強安全、廉潔教育,讓安全、廉潔教育進校園、進班級,提高師生的安全防范能力和廉潔意識。

  (4)加強學案教學的過程管理與總結反思,追求教學質量的可持續(xù)提高。學案教學的推進不僅是教學管理的抓手,也是養(yǎng)成教師專業(yè)習慣、提升教師專業(yè)能力的抓手。通過去年導學案的推行,已積累了較完整的各科學案。站在促進教師專業(yè)發(fā)展和學生學習能力可持續(xù)發(fā)展的高度來看,迫切需要將學案教學推向精細化、個性化、多元化、合理化、科學化、品牌化,要及時組織對學案教學工作的梳理、反思,提煉經驗,歸納問題,真正從關注學生成績轉變到為學生設計積極、主動、高效的學習方式上來,更有效地組織、指導、促進學生的學習。

  ①準確定位。促進教師在原有素材的基礎上進行優(yōu)化而不是簡單照搬,摒棄省事、怠惰的借口,依靠團隊的智慧共享,做好學案設計與情境研討環(huán)節(jié)中的技術引領、過程指導,通過對統(tǒng)一制定的確定性的教學內容的深度開發(fā),重新組合和多向激活,使學案設計為師生課堂教學的實踐留出主動參與、積極互動、創(chuàng)造生成的可能。

  ②重點突破。在學案文本已經形成的基礎上,致力于課堂教學根本變革的研究和實踐,進一步規(guī)范課堂教學、改革課堂教學、解放課堂教學、發(fā)展課堂教學。豐富課堂組織形式,關注課堂動態(tài)生成,變教師帶著知識走向學生為教師帶著學生走向知識,營造民主愉悅、師生共進的氛圍,使學生產生最佳的學習心態(tài),確保學生后續(xù)學習有動力,后續(xù)發(fā)展有潛力。

 、墼鰪娦堋R龑W生用好學案,促進學生思考質疑、自學探究、分析糾錯、反思補缺、整理復習等,實現(xiàn)學習習慣的養(yǎng)成和學習品質的提升這一價值追求。要進一步加強學案教學的研究,采取有力措施抓好學案的使用,充分發(fā)揮學案課前預習、課上學習、課后鞏固的作用。

  (二)班子建設

  目標:注重有效整合,體現(xiàn)協(xié)同推進,提高整體成效。

  要求:追求卓越,認同平凡;力求到位,樹立表率。突出兩種意識實踐,落實兩項能力提升。責任意識以堅持原則為前提,有為管理;發(fā)展意識以與時俱進為前提,自覺提升。☉組織執(zhí)行能力以計劃統(tǒng)籌為前提,協(xié)調周全;反思調整能力以檢查思考為前提,改進提升。

  (三)教師隊伍建設

  目標:將學科建設和骨干教師的培養(yǎng)有機結合起來,在教育教學實踐中努力打造學校名師隊伍。

  要求:進一步加強教師隊伍建設,不斷提升學校的核心競爭力。領導要率先垂范,打造精致服務型的管理團隊。要扎實抓好集體備課、教學反思、校本培訓、公開課、微型課及點錄評課工作,努力實現(xiàn)四上目標:即教學理論上水平,教學能力上層次,教學藝術上品位,教學實績上臺階。大力倡導廣大教師樹立高尚的師表形象。抓好業(yè)務培訓,使全體教師都能使用多媒體電教設備上課、制作課件。對青年教師的培養(yǎng),確立采取結對子、壓擔子、搭臺子的策略,為青年教師的成長創(chuàng)造機會。45歲以下教師必須確保備課、命題、課件制作這三項教學基本功過關,由教導處負責考核。凡開會必須記筆記。作業(yè)批改有鉤子、有日期,單元練習要嚴格命題監(jiān)考,認真評講。

 、僖(guī)范教育教學行為,拓展學校精神內涵。倡導合作互助的團結精神、恪盡職守的務實精神、一絲不茍的嚴謹精神、奮發(fā)向上的進取精神,樹立以德修身、以德育人的風范。針對學校師德師風建設意見,從教師教育教學行為規(guī)范抓起,做到:

 。1)做微笑教師──教態(tài)親切,關愛每一個學生;

 。2)做親情教師──民主平等,與每一個學生交談;

 。3)幫孩子明理──因材施教,讓每一個學生有體驗;

  (4)教學生求知──培養(yǎng)習慣,解答每一個學生的問題;

 。5)教學生自主──張揚個性,尊重學生的意志;

  (6)給學生機會──設計空間,展示每一個學生的特長;

  (7)替家長分憂──加強聯(lián)系,讓學生校園生活愉快安全。

 、诜e極投身教改實踐,提高團結協(xié)作意識。參與學習積極自覺,教育語言規(guī)范健康,教育行為文明友善。通過多層次、全方位的實踐課、研討課、公開課、匯報課、展示課等課堂教學形式來提高師能;開展微笑教師、陽光教師、學科帶頭人、教學能手、師德標兵等評選,創(chuàng)新形式,鼓勵先進,培養(yǎng)奉獻,提倡團結。

  ③搭建專業(yè)發(fā)展平臺,描繪豐富成長足跡。

  A、做好六個一教工系列讀書活動:讀一本好書、做一本筆記、開一門課或一次講座、練一手好字(鋼筆粉筆字)、寫(交流或發(fā)表)一篇論文和一篇案例。

  B、做到六個一點的專業(yè)積累:學習一點、設計一點、研究一點、記錄一點、體會一點、總結一點。

  ④推進學科教研深入,加強組織管理力度。加強有效教研力度,深化課程目標要求,樹立全新的課程觀和質量觀。建設一支以教研組長、備課組長、教師骨干為核心的、課題組長領銜的研究隊伍,組織、發(fā)揮教師專長,推進教學研究。

  (四)教學工作

  目標:切實加強校本教研建設;提升教師課程執(zhí)行能力;積極參與課改實踐研究。要求:樹立面向全體學生,向40分鐘要效益的質量觀,進一步強化課堂改革的力度,打造高效課堂。要持之以恒落實重基礎、多活動、快反饋的課堂模式,強化課堂教學讀書單元、檢測單元、活動單元、訓練單元這四個單元建設。強化備課、上課、作業(yè)批改、單元練習等常規(guī)工作。每節(jié)課要有教學反思。增強問題備課意識,帶上問題結合目標備課,在備課基礎上,使用媒體上課。強化學生的參與度,多讓學生展示,強化學生小組活動,增強小組間競爭。大力培養(yǎng)學生的學習習慣和行為習慣,課堂桌上必備兩色筆、錯題筆記,注意單元練習等資料的收集。積極開展興趣課堂、活力課堂、情智課堂、高效課堂研究,探索建立符合學校和學生實際的教學模式,依靠聚焦課堂、決戰(zhàn)課堂來提升教育教學質量。

  立足課改實踐研究,加強流程環(huán)節(jié)管理。繼續(xù)加強教學流程管理,突出有效性探索:備課(有適應學生個性的設計)說課(有有效性達成度的目標)上課(有教與學的案例剖析與反思)評課(有提高有效性的改進措施)。以精選(適合學生特點的教、學例題)、精講(符合學生要求的方式)、精練(能啟發(fā)學生的練習)為要求,規(guī)范教師教學行為,實現(xiàn)減負增效,形成良好的教風。

  1、備課有適應學生個性的設計與修改。教研組采用單元協(xié)作、研討、共享個性修改資源共享的模式完成備課。隨筆及課后小結體現(xiàn)教學過程個性的反思,提倡教學環(huán)節(jié)調整的備課痕跡。

  2、上課有有效環(huán)節(jié)的設計(學科德育的思考與體現(xiàn))。關注課堂教學環(huán)節(jié)的有效設計與學科德育體現(xiàn):創(chuàng)設有利于學生主動探索的學習環(huán)境,讓學科體現(xiàn)德育的效能;讓學生在獲得知識、技能的同時,在情感、態(tài)度價值觀等方面都能夠得到充分發(fā)展。

  3、聽課有有效性達成度的思考。認真積極參加各級教研,領會教研精神,并善于落實并體現(xiàn)在教育教學中。做好課題研究和教研活動的相關記錄,及時反思,不斷提高自身的專業(yè)水平。

  4、作業(yè)有分層抓落實。從精選、精練做起,體現(xiàn)分層要求,注重有效,關注差異。

  5、評價有激勵重發(fā)展。關注激勵對課堂教學有效性提高的作用,注重多元評價,探索有利于樹立學生學習自信心,提高學習興趣的實踐做法。

  6、監(jiān)控有反思重改進。落實自檢,定期互檢,組織校檢。發(fā)現(xiàn)問題,思考原因,研究改進。

  7、輔導有記錄重個性。關注個性學生學習,及時補習,細致輔導,提高針對性有效性。

  8、堅持六認真五有效。本學期我們將進一步加強六認真(認真?zhèn)湔n、認真上課、認真布置和批改作業(yè)、認真輔導、認真評價、認真組織課外活動)的檢查力度,求真、務實、有效地落實各項教學常規(guī)制度,推進以質量為中心的教學常規(guī)管理的科學化與規(guī)范化。督促教師嚴格按照學校有效教學的要求,繼續(xù)堅持五有效(有效備課、有效上課、有效聽課、有效評課、有效作業(yè)),探索課堂有效教學策略、方式方法,確保教育教學效益的最大化。

  9、堅持優(yōu)教減負,堅持抓好培優(yōu)扶困。要求全體教師要在不增加學生負擔的前提下,認真抓好培優(yōu)扶困工作。對學有余力或具有某種特長的學生應加強指導和培養(yǎng),每位教師每學期應有針對性地確定培養(yǎng)對象,對優(yōu)生的培養(yǎng)要努力促進他們個性特長的發(fā)揮。重視扶困補差工作,本學期每位教師都要確定扶困對象,分析學困原因,制定有效的幫扶措施,確保扶困工作有目的、有序、有效的開展。對學困生,尤其要注意多鼓勵、少批評,多輔導、不放任,設計適當、適量的作業(yè),促進學習自信心的提高,并對階段性的學習效果進行分析、評價,以提高扶困效果。

  (五)德育工作

  目標:開展學科德育的研究;注重溫馨教室的內涵建設;增強學生的社會責任感和使命感。

  要求:人人都是德育工作者,營造時時、處處的健康向上德育氛圍。

  ①加強德育隊伍建設:學習交流有理念、有操作、有亮點的工作經驗,促進和形成團結、協(xié)作、進取的團隊氛圍,帶領全體教師不斷進步。

 、诩訌姲嘀魅侮犖榻ㄔO與專業(yè)化培訓。班主任工作對學生、對家長講話有方圓、做事有分寸,體現(xiàn)訓練有素的專業(yè)性和科學性。做好溫馨教室的創(chuàng)建工作。在具有磁場般的溫馨教室中讓學生做人做事,讓班主任在創(chuàng)建中提高人文素養(yǎng)和德育能力,師生雙贏。班主任工作要做到重心下移,要切實提高班會課教育質量,充分利用班會課開展各項教育活動,使德育教育落到實處。政教處要經常對班會課進行檢查,并作為對班主任工作考核的項目之一。鼓勵班主任積極開展德育課題研究活動。要策劃好班主任工作論壇。

 、奂訌娙握n教師隊伍建設:引領全體教師的德育觀念,加強學科課堂德育的主渠道功能,在聽、評、議課過程中重視和加強對學科德育的實踐與研究。

  ④加強年級組建設,實現(xiàn)規(guī)范管理。年級組團隊是學校各項工作深入落實的中流砥柱,是學校管理中的重要紐帶。年級組作為學校管理的基層組織,其地位日益突出。作為一個集體,它強調統(tǒng)一認識及整體教育功能。本學期,學校將進一步重視和加強年級組團隊建設,營造一個令人精神振奮,充滿活力,共同進取的團隊氛圍,有效促進學校的規(guī)范管理。年級組實行年級主任負責制,年級主任主要由政工處、教導處牽頭管理。年級組團隊的主要職能有:負責年級常規(guī)管理;組織年級學生活動,包括周會活動、年級競賽活動等;協(xié)調年級組相關教育教學工作,包括教育(學)常務檢查、協(xié)調等。年級主任對年級的管理要在 細字上做文章,做到抓點滴、點滴抓,切實抓好年級組工作的細致管理和安排,這對于整個年級的穩(wěn)定,對于整個年級組工作的順利展開都是至關重要的。學校將定期對各年級組工作狀況進行考核,以充分發(fā)揮教師的工作主動性、積極性以及團隊協(xié)作,確保實現(xiàn)年級工作規(guī)范管理。

 、菁訌娦l(wèi)生管理、倡導五有五無,即:課堂有紀律,課間有秩序,待人有禮貌,心中有他人,人人有愛好;地上無紙屑,墻上無污漬,桌面無劃痕,課桌無雜物,櫥窗無破損。

 、藜訌娚傧汝牻M織建設。深入開展增強隊員意識的主題教育活動,提高少先隊員的.道德素養(yǎng)和政治思想素質。開展少年服務隊服務社會、服務學校、服務師生活動,弘揚助人為樂的社會風尚。加強隊伍建設,把優(yōu)秀學生團結在少先隊組織的周圍,增強組織的凝聚力和號召力。

  ⑦加強教研組、備課組建設。實施教研組、備課組工作量化考核制度。注重常態(tài)課堂,提高教學實效。教研活動要做到定地點、定時間、定內容、定中心發(fā)言人。每次活動必須都要有主題,有中心發(fā)言及活動記錄。學期末學校將進行優(yōu)秀教研組、備課組評選活動,并給予表彰獎勵。

  (六)突出抓好安全保衛(wèi)工作維護學校的和諧穩(wěn)定。

  廣泛開展安全法制教育和安全演練。認真組織開學第一課、開展安全教育周活動、開好安全主題早會、班隊會,邀請法制副校長、消防人員及交警等蒞校開設講座,定期組織師生進行應急疏散演練,提高全體師生的安全意識和自我保護能力。定期進行安全隱患大排查。每季度對學校校舍安全、消防安全、設施安全、校園周邊環(huán)境等進行拉網式大排查,建立隱患臺帳,限期整改銷號。強化晨、午檢制度,課前點名制度、因病缺勤登記制度,校內進行定期消毒、定期大掃除,多管齊下,確保師生平安。嚴把入門關,實行保安人員24小時值班制度,每天安排8名教師協(xié)助值勤。

  學校要在開學前再組織一次常規(guī)性拉網式安全自查活動,有效排除食堂、宿舍、車輛等設施安全問題;與當?shù)赜嘘P部門加強溝通聯(lián)系,切實做好校園周邊環(huán)境整治工作,依法取締校門口流動攤點,消除安全隱患。特別是接送學生車輛管理問題,要一絲不茍落實學校自身的管理責任。開學后,學校要通過多種途徑與家長做好溝通對接,求得家長的理解與支持。要按照何局長的要求,抓好食堂質量。教育部副部長、全國學生營養(yǎng)辦主任魯昕強調,對食品安全問題,要落實地方責任,堅持預防為主,嚴格落實供餐(貨)準入和退出制度,堅決依法依規(guī)懲處食品安全領域犯罪、腐敗等行為,讓危害食品安全的犯罪者付出他們付不起的代價。對資金安全問題,要加強財務管理,堅持透明操作,嚴格落實內控制度,加快實名制學生信息管理系統(tǒng)建設,讓那些從孩子嘴里搶食的人身敗名裂。

  (七)黨務工作、工會工作、計生工作

  1、加強對黨員干部的教育、管理,組織好兩會一課活動。

  2、按上級要求開展各種活動,做好常規(guī)黨務工作

  3、組織好年度教代會,開展教職員工文體活動,加強對教師健身活動的指導。

  4、抓好計劃生育工作,根據(jù)新的計生政策創(chuàng)新工作思路。

  (八)總務財務工作

  1、工作中嚴格貫徹執(zhí)行《會計法》、《審計法》等相關法律法規(guī)要求,提高技能,強化服務,參與管理,將會計工作置于法律、法規(guī)的約束和規(guī)范之下,不斷提高與其職能相適應的職業(yè)道德水準。認真落實《寧遠縣中小學財務制度》,管好用好經費。加強年度財務預算,量入為出,保證重點,合理合法,及時進行校務公開。

  2、我校所有收入均納入財政專戶集中管理。凡現(xiàn)金支付的原始憑證必須嚴格審核,經審核后再按付出現(xiàn)金的順序記入現(xiàn)金日記帳。加強過程管理,及時統(tǒng)計教育經費使用情況,做到數(shù)據(jù)清楚,信息準確,做到財務透明,公開、公正;開源節(jié)流,將有限的資金運用到推動學校發(fā)展中,不斷改善辦學條件。

  3、抓好食堂質量,做好辦公物品購置配送工作。厲行節(jié)約,采取有效措施制止各種浪費。做好大型維修的預算,申請和監(jiān)管工作。做好期初、期中、期末的物品檢查登記工作。及時檢查房屋,設施設備,水電,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

  (九)其他工作

 、俸葑嶒灲虒W工作:本學期,學校將加強實驗教學的常規(guī)管理,切實提高實驗儀器等各種教學設施的利用率,提高實驗的開出率。教導處、教研組、年級主任要定期對各年級的實驗教學開展情況,學生的實驗技能掌握情況,進行調查和抽查,促使實驗教學工作落在實處,并將實驗教學在量化考核中適當?shù)膬A斜。

 、诤葑ル娀虒W工作,實現(xiàn)教育信息化。鼓勵廣大教師在繼承傳統(tǒng)教學手段的同時,積極運用現(xiàn)代教學手段輔助教學,充分運用遠程教育下載資源,逐步實現(xiàn)教學方式、學習方法及師生互動方式的變革。鼓勵教師應用和開發(fā)多媒體教學課件,充分發(fā)揮信息技術的優(yōu)勢,做好學案與多媒體的有機整合,為學生的學習和發(fā)展提供豐富多彩的教育環(huán)境和有力的學習工具。

  ③抓好音、體、美等學科的教學。音樂、體育、美術是學校素質教育的重要組成部分,我們要以新課程標準為指導,根據(jù)《教育部學校藝術教育發(fā)展的若干意見》,認真抓好課堂教學的研究,同時要切實重視特長生培養(yǎng)、運動隊的訓練,開展相應課外活動和舉辦校級活動。爭取在各類比賽中獲得好成績。杜絕送課和上自習現(xiàn)象的發(fā)生,加強音樂、體育、美術等所有副科教師的常規(guī)檢查和坐班時間檢查,加大獎懲力度。

 、軜嫿倚R惑w新特色。家庭教育是學校教育重要組成部分,今后我們將繼續(xù)做好以下三個方面工作:

  ①各年級每月召開一次家長委員會會議、征求家長對學校、班級的管理提出合理的建議。

 、诿總月印發(fā)一份家長學習材料,包括安全教育、學習習慣教育,行為習慣教育等方面內容。

 、勖繉W期安排兩周對家長開放及活動。

  總之,新學期的工作目標和任務已經基本明確,立足現(xiàn)在,展望未來,我們要以全縣開學工作會議精神為指導,緊緊圍繞學校的教育教學工作,以馬踏實地的工作作風,一馬當先的責任擔當,萬馬奔騰的協(xié)作態(tài)勢,馬行千里的韌勁耐力。馬銜寸木的自律精神,認真落實好教育局的各項工作,更加緊密地團結起來,在規(guī)范上下功夫,在創(chuàng)新上做文章,用更高的工作熱情,更強的敬業(yè)精神,更實的工作作風,充滿信心,鼓足干勁,勤奮工作,齊心協(xié)力,朝著更高的目標邁進,為我校再創(chuàng)新的業(yè)績而努力奮斗

  共勉:

  靜心思考您的設計、精心打造您的作品、盡心展示您的才能、傾心投入您的工作!

村小學校工作計劃4

  一、指導思想

  本學期,我們六年級教研組教師將努力配合學校教導處的工作,在學?傮w教學理念的指導下,加強學習,更新觀念,堅定不移地實施以培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識、探索意識和實踐能力為重心的素質教育。轉變教研理念,改進教研方法,優(yōu)化教研模式,積極探索小學語文教研工作新體系。

  二、主要工作

  1、備課

  備課是上課的基礎,我們將在教研組內進行集體備課,共同探究、共同提高教學水平。

  2、上課

  本學期,我們教研組將努力學習新理念,變革自身的課堂教學,上課努力做到“簡潔、有效、有趣”,應特別關注學生學習興趣的激發(fā)、鞏固和維持;特別關注學生學習習慣、學習能力以及健康個性的培養(yǎng),努力讓學生學得輕松愉快,學得扎實、有效。

  3、作業(yè)設置與批改

  每位教師能根據(jù)本班語文學習實際情況進行作業(yè)的布置,有共性作業(yè)和個性作業(yè),保證每一位教師的作業(yè)設置不超量,切實減輕學生的課業(yè)負擔。每位教師也將保證作業(yè)批改的及時、細致,提出中肯的意見。加強對后進生的'作業(yè)指導,提高作業(yè)質量,發(fā)揮作業(yè)的功效。

  4、優(yōu)化畢業(yè)復習

  本學期,面臨小學的畢業(yè)考試,因此,我們除了大力研討推進實效、生本課堂的研究外,還要著力進行畢業(yè)復習的研討,使復習趨于優(yōu)化,減少繁雜、低效的復習。

  學期初組內教師共同研討,確定復習目標,選好復習內容。在研討的基礎上,進行教師的合理分工,實現(xiàn)復習內容的提前謀劃,提前設置,提前的整理,分類準備。復習過程匯中實現(xiàn)資源的共享。每一次復習后,進行及時的組內交流研討,找出收獲和不足,修訂下一步的復習計劃,真正實現(xiàn)復習的優(yōu)化整合,合作共享。

  同時,在復習的過程中,將重點對不同學生進行分層的、有針對性的指導,使優(yōu)秀學生和后進學生都能夠在總復習中得到真正的提高。

  三、活動安排

  三月份:

  1、討論并且制訂本學期年級教研組計劃。

  2、明確備課和作業(yè)的要求。

  3、確定組內公開課的時間和內容。

  4、六年級語文公開教學:_《日月潭》。

  5、六年級語文公開教學:_《北京的春節(jié)》。

  6、語文新常規(guī)學習活動

  四月份:

  1、參加五年級、四年級公開教學活動。

  2、校本培訓————先進教師經驗交流會。

  3、參加三年級公開教學活動。

  4、教學常規(guī)期中檢查。

  5、校本培訓:質量分析會。

  五月份:

  1、參加一年級公開教研活動。

  2、校本培訓————教科研培訓。

  3、針對學生階段性練習中出現(xiàn)的問題,探討下一階段教學重點。

  4、校本培訓————信息技術培訓。

  5、教師基本功評比。

  6、學區(qū)小學語文“促進有效學習”主題研討會。

  六月份

  1、教學常規(guī)檢查。(作業(yè)批改備課反思)

  2、“單元整組教學”課例評比。

  3、教師讀書征文評比。

  4、制訂期末復習計劃,進行教研組小結。

  5、_年小學學業(yè)質量抽測命題。

  6、期末考試。

村小學校工作計劃5

  本學期,語文組教學教研工作,將認真貫徹落實進修校小學教研室工作意見和學校工作計劃精神,繼續(xù)堅持為教學服務、為教改服務,為學校服務,為師生服務的宗旨,積極組織實施,開展活動,為深化教育教學改革,落實新課標精神,提高我鎮(zhèn)教育教學質量,促進學生全面發(fā)展而努力。

  一、加強理論學習,轉變觀念,構建學習型團體。

  1、各校要進一步加強學習,端正教學思想。有條件的學?善刚埜骷墝<疫M行傳幫帶,同時大膽鼓勵有所作為的教師開設講座,促進教育觀念的根本轉變。

  2、沙龍學習及網絡交流。各校備課組要定期在每周二下午組織全體語文教師進行業(yè)務學習,針對本校課改實踐中的熱點、難點和典型問題,進行分析、研討、學習、辯論、交流。另外要鼓勵教師建立個人網頁,擴大交流面和信息量。鼓勵教師上網與專家及同行共同研討教學中的疑難問題,進一步發(fā)揮網絡的交流互動作用。

  3、完善校本研修機制。發(fā)揮校本研修在推進新課改進程中的重要作用。要定期組織教師觀看優(yōu)秀觀摩課教學光盤,并開展聽課、議課等互相交流研討活動。

  4、中心校開展年段集體備課活動,本學期擬進行兩次活動,開學初和半期考和后各舉行一次。要求五年段全體教師在活動前要做好充分準備,使集備活動卓有成效。

  二、樹立質量意識,講求實效,落實教學常規(guī)工作。

  1、各校要組織教師加強學習,提高認識,牢固樹立正確的教育觀和質量觀,明確教學工作是學校工作的中心,教學質量是學校辦學水平和辦學效益的重要標志;明確及格率、優(yōu)秀率也是衡量高素質教育的重要標尺。全體課任教師要認真落實我校教學常規(guī)評價表和“五新”展示匯報課評價要求,做到認真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)、輔導學生、組織學生考核。要認真鉆研教材,領會編寫意圖,繼續(xù)采用“讀教參、注教本、寫教案”的方式,落實好備課工作。要發(fā)揮群體優(yōu)勢,完善集體備課制度,以求提高課堂教學效率。廣大課任教師應求真務實上好每一節(jié)課,認真落實新課標理念,充分利用各種教學媒體和教學手段,注重學生的知識與能力,過程與方法,情感態(tài)度與價值觀三維目標的實現(xiàn)。各校應加強教學過程管理,做好“日巡、周查、月評”工作,互相督促,互相勉勵,把關注每一位學生的發(fā)展,提高教學質量,落實到平時的點滴工作之中,實現(xiàn)年段過關目標,在市局質量抽測中力爭上游。

  2、關注后進生,培養(yǎng)特長生。科任老師在教學過程中,尤其要關注后進生,關心、呵護他們,采取不同的方法,激發(fā)其學習興趣,樹立其學習信心,提出不同要求,分別對待,促使他們在原有基礎上有所提高,決不允許放任自流、撒手不管或勸其轉學、休學等有悖師德的做法。在教學過程中還要善于發(fā)現(xiàn),培育學生的學科特長,如朗讀、背誦、寫字、辦手抄報、習作、口頭表達等,在全面訓練的基礎上,可以個別輔導,帶動全班,全面提高全體學生的語文素質。

  3、繼續(xù)抓好讀書教育活動。讀書教育活動是促進學生全面發(fā)展的重要渠道,是重要的語文課程資源,對學生良好的心理素質、健康的審美情趣、語文讀寫能力的綜合培養(yǎng)起著重要的作用。前兩年市教育局小學工作計劃,用極大的篇幅,從圖書館(室)、圖書角的硬件建設,圖書管理流通,學生讀書摘記、辦手抄報,以及讀書系列活動的開展都提出具體明確的要求,希各校認真組織學習,提高認識,克服懈怠松勁思想,引起高度重視,積極組織實施,扎扎實實地開展讀書教育活動,將各班開展讀書教育活動情況列入月評。學期末,將列入學校常規(guī)檢評一項內容,檢評內容要點見附表(一)。本學期,要繼續(xù)抓好讀書卡(讀書筆記)的摘抄、分類批注的指導與管理。讀書積累重在質量,重在良好讀書習慣的培養(yǎng),重在學習方法的指導,并加強背記訓練。學生自辦小報,提倡小組協(xié)作,交流合作,激發(fā)學生讀書運用的興趣,提高讀寫綜合能力,要求3———6年級學生辦報參與率達100%,每期張數(shù)達到班生數(shù)的50%以上,三年級辦一期,4——6年級辦二期,由各校、班級組織評展,學期末學區(qū)組織檢評。

  三、參與課題研究,大膽實踐,提高課堂教學效率。

  1、加強省級課題實驗,推進課改深入開展

  我校將繼續(xù)進行獲得省普教室立項審批的“福建省基礎教育課程省級課題”實驗,按實驗方案,積極穩(wěn)妥地開展工作,扎扎實實地進行第四階段的實驗,力爭取得階段性的實驗成果,并認真總結經驗,在全區(qū)推廣,擴大實驗成果影響,深化課程改革。

  A、實驗班教師:共十一位教師擔任實驗工作。

  B、課題組教師。以及實驗班教師共15人組成。

  C、活動安排。本學年繼續(xù)分大組和小組聽課、學習研討活動。為第一組,為第二組。第一組負責人x老師,第二組負責人。

  大組活動2次,第3周和第17周,地點在中心小學,召集人課題小組具體活動時間另行安排。

  D、活動形式。課題小組負責人組織成員通過聽課、評課、議課、集體備課、座談等形式,深入探討實驗過程中遇到的`重點、難點問題,總結經驗、教訓,研討解決實驗過程中的問題,交流實驗心得,提出下一步的實驗目標和方法。促進課題實驗工作不斷深入開展。

  E、實驗成果的呈現(xiàn)形式。

  ①及時收集記錄實驗過程中學生學習興趣,學習方式,各種能力,個性發(fā)展的典型例子,以及調查測試的數(shù)據(jù);

 、谡沓龀晒Φ慕虒W案例,加以評析,上升為理論的知識,印發(fā)全鎮(zhèn)各校交流學習;

 、圩龊冒肫谛〗Y和學期總結工作,撰寫實驗報告或論文,第15周前每位課題組成員上交一篇論文;

 、荛_好實驗匯報研討課;

 、菖W習教學教改理論,參加市級研討活動,交流匯報實驗得失,評價他人教學成敗,不斷提高課堂教學評價水平。

  F、實驗班教師在課題實驗的同時,本學期,要認真貫徹教育部關于積極推進中小學評價與考試制度改革的通知,建立每個學生的成長記錄,注意收集能夠反映學生學習過程和結果的資料;指導幫助學生收集整理、充實“成長記錄袋”。望認真總結經驗,以期全鎮(zhèn)小學推廣。

  2、全員參與教改實驗,開好課改實踐課。

  我鎮(zhèn)小學“以疑導學,自主探究”課題實驗取得了階段性的成果。探究出課堂閱讀教學的新路子,要求廣大教師按其操作程序和策略,大膽實踐,培養(yǎng)學生的問題意識,激發(fā)學生的學習興趣,改變教學方式,結合課程改革和新課標的理論學習,針對班級實際,在原有課題實驗的基礎上,擬定本學期的實驗計劃(溶在學科計劃之中),繼續(xù)進行課題實驗,努力探究符合新課標理念教育教學方式。本學期,每位中青年教師都要上一堂課改實踐匯報課,選好開課內容,上報學校,填報中心校。開課時間可根據(jù)各校的實際情況分散安排。開課內容和時間一經上報,不得隨意更改,若有特殊情況要提前一周上報中心校同意。各校應根據(jù)“課改”實踐匯報課評價要求,以及新課標的理念,組織教師認真聽課、評課、慎重評分,其成績將作為教師業(yè)務考核依據(jù)之一。各校在組織教師進行“課改”實踐匯報活動時要把好兩個關。

 、賯湔n關。要求學校組織教研組或同年級教師進行集體備課,教者說課,參加集體備課的教師中心發(fā)言,集體備課過程要記錄在案;

  ②材料收集關。教師“五新”匯報課,開課、評課結束后,應及時收集說案、教案、教后記和評分表等材料存檔,作為學期末檢評的必備材料之一。

  3、加強新教師的見習期培訓工作。有關學校要指定相對具有指導能力的教師為新教師的師傅,訂立師徒合同,落實指導措施,為新教師提供具體的教育教學幫助;新教師要虛心好學,不恥下問,理論聯(lián)系實際,不斷提高教育教學水平,早日勝任自已的工作。本學期各校要抓好新教師的培養(yǎng)和考核工作。教研組將組織教師下校聽新教師和新調入我鎮(zhèn)教師的課。

村小學校工作計劃6

  一、指導思想:

  以學校的年度工作計劃為指導思想,結合教研組的實際情況,扎扎實實開展有利于學生語文學習的實踐活動,全面提高本小組語文教師的教育教學水平。

  二、主要工作:

  1、繼續(xù)抓好學生的朗讀、寫字、說話寫話能力的訓練。本學期側重于學生說話寫話能力的培養(yǎng),要求有專門的“寫話本”,每周在語文課中拿出一節(jié)作為“寫話課”。每月10日前交一篇“小水滴”稿件(電子文稿),每月進行一次寫話教學的交流和研討。

  2、注重培養(yǎng)學生課外閱讀的興趣和習慣,做好閱讀量的統(tǒng)計和分析,開展形式多樣的'課外閱讀交流展示活動。

  3、上好有主題的研究課,加強教研組集體備課和評課的力度。

  4、積極進行“挖掘利用文本資源,提高學生語文素養(yǎng)”的課題研究,促進課題研究的教學化、常規(guī)化。

  三、具體工作安排:

  九月

  1、傳達學校教導處對本學期的總體教學要求和教學常規(guī)檢查項目。

  2、集體討論、訂立本教研組活動計劃。

  3、討論語文作業(yè)的類型及單元測試試題來源。

  4、討論小組研究課的具體時間安排及集體備課安排。

  5、有主題的集體備課。

  十月

  1、有主題的集體備課,撰寫挖掘利用文本資源的的課題研究與課堂教學整合的教學設計。

  2、小組成員按計劃上研究課。

  3、集體評課,撰寫教后反思或聽后反思。

  十一月

  1、進行有主題的集體備課。

  2、進行學生期中測試,做好復習和考后分析工作。

  3、撰寫挖掘利用文本資源的教學案例。

  十二月

  1、有主題的集體備課。

  2、調整教學進度,交流教學中存在的不足,及時補缺。

  3、制定期末復習計劃。

  4、組織學生“一幫一”學習互助活動。

  一月

  1、做好期末的復習工作。

  2、期末考試。

  3、上交并整理教研組資料。

  4、進行教研組工作總結。

村小學校工作計劃7

  根據(jù)《縣20xx-20xx學年度中小學教師全員培訓“命好題”專題學習實施方案》精神,為切實做好我校教師“命好題”專題培訓工作,提高培訓的針對性和實效性,特制訂本計劃。

  一、培訓目標

  1、更新師德觀念,調整師德行為。

  2、熟悉課堂教學評價理論,提高教學評價素養(yǎng)。

  3、結合日常教學中作業(yè)與命題問題進行研究,理解、掌握命題技能與方法。

  4、通過作業(yè)與命題案例評析,培養(yǎng)教師對作業(yè)與命題技術研究能力。

  5、使全體教師能能真正命好題。

  二、培訓原則

  1、聚集學生作業(yè),直面問題。以學生學業(yè)評價問題為突破口,圍繞作業(yè)命題各環(huán)節(jié)進行研究,扎實提高教師命題基本技能。

  2、利用遠程,立足校本。充分利用遠程教育資源優(yōu)勢,督促和指導教師開展好校本培訓活動,促進教師自主學習,不斷提高專業(yè)水平。

  3、強化管理,務求實效。強化培訓過程管理,嚴格考評,規(guī)范學時認定。

  三、培訓內容

  專題一:學生學業(yè)評價中的師德

  專題二:教學評價論與學生發(fā)展性評價

  專題三:作業(yè)與命題技術研究

  專題四:作業(yè)與命題問題診斷。

  專題五:作業(yè)與命題案例評析。

  四、培訓形式

  理論學習與實踐研修相結合。

  五、培訓活動安排

  1、教研組活動

  活動時間:

  語文組:每周四

  數(shù)學組:每周三

  活動內容:

  (1)理論學習。

  學習內容與進度:

  《命好題:命題與作業(yè)問題診斷》(第一學期學習第一、二、三、四章,第二學期學習五、六、七章),

  《命好題:命題與作業(yè)技術研究》(第一學期學習第一、二章;第二學期學習四、五章)

  (2)集體備課。教師公開課教案課前交教研組進行集體備課,達成共識后再上課使用。

  (3)聽課評課。

 。4)專題研修。

  專題一:學生學業(yè)評價中的師德

  專題二:教學評價論與學生發(fā)展性評價

  專題三:作業(yè)與命題技術研究

  專題四:作業(yè)與命題問題診斷。

  專題五:作業(yè)與命題案例評析。

  2、校級集體培訓活動

  活動安排:第一學期

  時 間

  活 動 內 容

  授課人

  主持人

  20xx年

  10月20日

  公開課《小木偶的.故事》

  徐冬梅

  王美芬

  理論學習《如何命好題》

  王也君

  專題討論

  1、 如何評價學生作業(yè)

  2、什么是好作業(yè)

  3、什么是好試題

  全體教師

  201年

  12月22日

  公開課《蠟燭的燃燒》

  董軍艦

  王美芬

  理論學習:《學業(yè)評價的一般過程與常見模式》

  王也君

  專題討論:優(yōu)秀作業(yè)設計探討

  全體教師

  (注:第二學期另行安排)

  六、培訓考核

  考核時間:每學期末。

  考核等級:優(yōu)秀、合格、不合格。

  注:考核不合格者不予認定學時,當年不能參加職稱評審,年度考核不得評為優(yōu)秀。

  七、培訓措施。

  1、認真組織教師參加上級校本培訓活動;

  2、積極開發(fā)各種文本、網絡和音像等校本培訓教材;

  3、實行培訓效果測評公開制度;

  4、加強領導,增強責任感;

  5、學校保障經費投入。教師參加各類培訓費用一律從學校公用經費中撥出。

  20xx年9月

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