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教導處工作計劃

時間:2024-08-26 05:03:29 工作計劃 我要投稿

教導處工作計劃15篇

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!現在的你想必不是在做計劃,就是在準備做計劃吧?墒堑降资裁礃拥挠媱澆攀沁m合自己的呢?以下是小編幫大家整理的教導處工作計劃,希望能夠幫助到大家。

教導處工作計劃15篇

教導處工作計劃1

  一、指導思想

  弘揚“厚積薄發(fā),追求卓越;探索發(fā)現,實踐創(chuàng)造”的朱棣文精神,深化教學六認真管理,進一步提高管理效能,形成具有我校特色的管理模式;圍繞學校的工作重點,以“十三五”課題《兒童學習導向的教學行為改進研究》為抓手,塑造“簡約、開放”課堂,狠抓教學過程管理,不斷提高教育教學質量,努力提升學生的學科素養(yǎng);以課程研修中心為平臺,打造學習型組織,建設骨干教師梯隊;以“啟智”論壇為抓手,實施新教師成長系列活動,實施青藍工程;建滿足差異的課程體系,促進學生個性發(fā)展、主動發(fā)展。

  二、工作目標

  1. 以“十三五”課題《兒童學習導向的教學行為改進研究》為抓手,提升教師的研究能力,塑造以促進學生“學”為中心的“簡約、開放”課堂。

  2. 以“簡約開放”課堂教學改革為中心,進一步探索“簡約開放”的課堂教學模式,不斷提高教學質量。

  3.以校本科技課程的實施為抓手,與少先隊活動、綜合實踐活動相結合,普及和優(yōu)化雙管齊下,繼續(xù)深化科技特色教育。

  4. 以教學六認真檢查為重點,進一步提高管理效能,形成具有我校特色的管理模式。

  5. 建設數字化校園,以電子白板教學及微課的繼續(xù)推進為抓手,進一步探索信息技術與學科教學的整合。

  三、工作重點

  本學期工作繼續(xù)圍繞一個中心兩個基本點展開。以全面提高教學質量為中心;落實“簡約開放”課堂的塑造及學生綜合素養(yǎng)的提升這兩個基本點。

  (一)致力教學實踐,塑造“簡約開放”課堂。

  “簡約開放”教學主張形成至今已整整四年了。四年中,學校組織全體教師認真學習、討論,積極實踐探索,形成了許多有價值的經驗和做法。本學期,將在原有基礎上,繼續(xù)探索、深化落實。

  1.加強教學常規(guī)管理。

  (1)備課。第一,備課時要加強教學核心問題設計、指導學生學會學習環(huán)節(jié)設計、教學資源的整合、利用和開發(fā)的環(huán)節(jié)設計,自主性作業(yè)設計。第二,要有二備的痕跡,35周歲以下教師二備不少于總課時數的三分之一。教師要結合教案的實施情況,從“教學設計、教學行為、教學效果”等方面做教后反思。35-40周歲教師主題式反思不少于3篇,35周歲以下不少于6篇,新上崗教師每節(jié)課都要有教后反思。繼續(xù)實行六認真免檢制度。進行新一輪的自主申報,對工作責任心強的教師以充分的信任度,增強其工作責任心、榮譽感,給予骨干教師更多的空間進行創(chuàng)造性教學,從而科學有效地實施教學管理,提高管理效能。

  (2)作業(yè)。要嚴格落實減負,精心布置作業(yè),每個備課組在集體備課過程中把確定學生作業(yè)范圍作為一個研討項目,年級組內的作業(yè)量、作業(yè)形式和要求要相對統(tǒng)一。對不同層次的學生應有不同的要求;作業(yè)形式要多樣,符合課程標準和教材要求,有助于學生鞏固與加深理解和拓寬所學知識,提高學習能力;語文要減少重復抄寫的內容,增加學生的閱讀量;要認真及時批改作業(yè),批改時注意學生作業(yè)中的錯誤數量和性質,分析錯誤產生的.原因。

  (3)補差。要繼續(xù)加強學困生的輔導。利用早讀、中午、放心班等時間做好學困生的補差工作。繼續(xù)建立學困生跟蹤檔案,并及時與家長聯(lián)系,取得家長的理解和配合。教師要樹立課內補差觀念,在課堂中關注學困生的學習狀態(tài),關注全體同學的能力提升。

  2.抓住重點,提升課堂教學水平。

  做到教研、科研的高度整合,各教科研組均以《學科學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》子課題研究活動為重點,各備課組以集體備課為重點,積極探討“簡約 開放”教學模式,深化課堂教學研究。

  (1)提高隨堂課的課堂效率。

  開展輔導性聽課。對象:新教師、各學科薄弱教師、期末調研中班級學生成績有明顯下降的教師。措施:一個教師、一個班級的一門學科,進行連續(xù)一周的聽課,一學期最少兩次。針對其教學板塊中的備課、上課、習題設計、學困生輔導、課堂管理等選擇一個到兩個主題,持續(xù)深入地展開。開學初教導處統(tǒng)一布置,第三周開始實施。

  (2)提高公開課的授課質量

  結合子課題《學科學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》開展教科研組課例研究,并結合教研課、課題課、公開課和評優(yōu)課進行展示,要求確定內容,共同備課,提前一周,抽取執(zhí)教者進行授課,組內教師全部參與抽簽,以此提高教師參與研討的主動性和積極性。要求校級展示課最少一次試上,每一節(jié)校級公開課的成果包括:教案、課件和評價表,年輕教師必須有成文的教后反思。市級公開課必須在校內展示,提高市級課對本校教師的輻射力度。市級公開課的成果包括:教案、課件和反思。

  3. 以備課組建設為抓手,提升教師

  根據太倉市教育局《關于加強學校備課組建設的指導意見》的文件要求,制定朱棣文小學朱棣文小學備課組建設實施方案,根據方案落實各項重點。備課組活動要重點圍繞“課例”開展務必要求做到以下三點:

  (1)“三個確定”。①定時間:數學組周一4:10-5:10;語文組:周二4:10-5:10;英語組:周四4:10-5:10;綜合組:周四4:10-5:10(綜合組學科活動根據實際情況而定)。期初,各學科教導統(tǒng)籌安排好教研組活動和備課組集體備課時間,確保人人參與。②定地點:集體備課場所,統(tǒng)一安排在圖書館小包間,以提高備課效率。③定內容:一是圍繞各學科的課題開展,本學期所有備課組的課題均是《學科學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》。二是期初要制訂每周的集體備課計劃,包括備課主題、內容(下周的每一課)、主備人和活動形式。

  (2)“五個環(huán)節(jié)”。對具體課題的研討,采取以下步驟。①個人初備:備課組每個成員在集體備課前認真學習和研究課程標準、教材、教參及相關材料,了解學情,確立核心教學目標,確定教學重難點,提出核心問題,設計出初步方案。主備人要按分工設計好框架,尋找相關的學習資源和學習材料,根據教學需要制作相關的活動單和PPT。②集體研討:主備人圍繞課堂教學的“核心目標、核心問題、活動組織、教學資源、習題設計”等五個方面,陳述自己的教學設計(或活動單等),其他成員對主備人的教學設計(或活動單等)充分發(fā)表意見,要明確學習內容和學情的分析、知識點和能力點的說明、重點和難點的突破、學習方法的指導、學科思想的歸納和作業(yè)練習的設計等。③完善設計:各成員以此為基礎,結合自己班級實際進行二次備課,補充或刪減相關內容和資源,調整教學思路,使設計更加適切,體現個性化。④課后交流:上課后教師要強化個人反思,及時交流課堂教學情況,對存在的問題進行深入的分析,并對原設計再次修正,形成一份該課的優(yōu)化方案。⑤觀課議課:為確保集體備課的質量,各備課選取組內1-2位教師按集體備課形成的教學設計,每學期各組進行課堂教學展示,并以觀課議課形式重點跟蹤,并及時研討總結,不斷改進。

  (3)“多元整合”。一是各備課組應圍繞教學實際編寫針對性教學資料,如活動單、單元練習、檢測試題、錯題集及分析要點等,也要充分發(fā)揮個人所長開發(fā)多元化的教學資源,如課件、微課等,建議各組借助備課組集體智慧編寫校本教材,不斷豐富校級和市級資源庫。二是“請進來、走出去”。請進來:計劃各學科聘請專家導師引領,同時邀請市級及以上學科帶頭人,來校上課交流;走出去:開展集體備課觀摩活動,回校后圍繞課題寫反思收獲。三是充分發(fā)揮學生在備課組活動中的作用,可通過交談或問卷等形式了解學生某一專題的知識基礎、思想認識、存在問題等,以及學生的學習興趣、思維方式、學習習慣等,以便開展針對性教學,在課堂教學或展示觀摩活動后,使教學更切合學生。

  (二)豐富各類課程,培養(yǎng)全面發(fā)展的學生。

  1.強化科技特色,培養(yǎng)“小小朱棣文”。

  (1)繼續(xù)天文特色的打造

  進一步做大做強學校的天文特色,普及和優(yōu)化并重。繼續(xù)在四年級中進行天文知識教育,繼續(xù)辦好天文愛好者興趣小組,觀察天象,培養(yǎng)學生對宇宙奧秘的好奇心和探究欲。

  (2)進行科技課程研究

  落實《朱棣文小學學生科學素養(yǎng)護照》,內容為對我校不同年級學生在相應的年級需要掌握的科學知識、技能,必看的科技類書籍以及科技類影視作品,參加的科技講座和參觀的科技場所,家庭實驗室的實驗情況等,分期中和期末兩次對每個孩子的參與情況進行考核。繼續(xù)開展家庭實驗室活動,期末進行好家庭的評比。繼續(xù)開展科技類書籍的漂流,期末進行讀后感評比;繼續(xù)組織學生觀看科普電影,進行觀后感評比。利用微信平臺,每周發(fā)一條科學名言或小實驗,營造科學氛圍。開展家長講師團、專家講師團進校講座活動。保證每個年級一學期都有接受適合自身年齡特點的科學講座的機會。

  2.推進書香校園活動,培養(yǎng)讀書種子。

  突出閱讀項目,彰顯特色。主要做法是:繼續(xù)進行圖書漂流活動,引導學生共讀一本好書,交流讀書心得;進一步加強班級圖書角建設,引導學生博覽群書,班主任和語文教師要定期組織學生交流;繼續(xù)背誦經典詩文,鼓勵師生堅持寫生活隨筆或教育隨筆。加大新苗文學社的培養(yǎng)力度,提高學生文學素養(yǎng)與寫作能力,并組織學生積極向各類報刊雜志投稿。

  3.加強體衛(wèi)藝工作,培養(yǎng)身心兩健的學生。

  牢固樹立“健康第一”思想,加強體育課外活動,積極倡導“陽光體育活動”,確保學生每天都有一小時體育鍛煉活動,提高體育教學質量和運動水平,進一步加強體訓隊工作。進行大課間活動的改革,以激發(fā)學生快樂運動、增進學生體能為目標,為不同年級的學生設計孩子們喜歡的運動項目,配齊運動器材,規(guī)劃好每一分鐘的活動時間,促進學生健康成長。精心組織好學校冬季三項運動會,全市中小學生體育類各項比賽要精心備戰(zhàn)、及早訓練。加強衛(wèi)生知識及預防傳染病知識教育,提高健康水平。以課外文體活動 “2+1”工程為抓手(兩項體育運動技能+一項藝術特長),推進學校體藝工作的開展。

  4.開發(fā)各類校本課程,培養(yǎng)個性鮮明的學生。

  本學期,將繼續(xù)做好校本課程的整體規(guī)劃。結合本校的傳統(tǒng)以及學生發(fā)展的多樣性需要,在充分研究的基礎上,規(guī)劃合理的課程結構,提供可供學生選擇的多樣化課程。通過對學生的需求、興趣的調查和教師申報活動課程的實行,形成可供學生選修的課程菜單,可分為校級和年級兩個層面,讓不同的學生參與不同的活動,對不同學生有不同的要求,保證學生人人參與,人人都有所發(fā)展。聘請校外專家以及校內本土專家,開設包括科學創(chuàng)想、藝術殿堂、陽光體育、文學天地、家政作坊等系列,促進學生個性成長。

  5.深化綜合實踐活動,培養(yǎng)復合型人才。

  開展豐富多彩的綜合實踐活動,培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新意識,促進學生主動發(fā)展。三年級繼續(xù)開展紅領巾種植園活動;四年級開展中華民族傳統(tǒng)節(jié)日文化教育活動;五年級開展校園節(jié)能活動;六年級開展崇尚科學反對邪教活動。繼續(xù)抓好三課。一是開學初的開題課,二是開展過程中的過程性指導課,三是繼續(xù)做好學期結束的學生成果展示活動。三至六年級各班要制定相應的綜合實踐活動計劃,并能夠按照計劃有序地開展活動;顒右杏涗洠谀┮谐晒麉R編。提倡指導教師積極拓展、補充新的主題和領域,引導學生開展活動。

教導處工作計劃2

  一、指導思想:

  堅持“創(chuàng)新舉措,細化管理”的工作方針,充分發(fā)揮教務處“指導、服務、督查、創(chuàng)新”的功能,加強教學研究的實用性、教學指導的實效性、教學質量監(jiān)控的嚴密性、教學評價的科學性的工作力度,不斷完善教學管理制度,落實教學常規(guī),規(guī)范教學行為,倡導教學創(chuàng)新,整合各種教育教學資源,促進教師專業(yè)發(fā)展,努力提高教學質量。

  二、主要目標:

  1、進一步規(guī)范教學常規(guī)工作,使集體備課制度和教研活動常態(tài)化。

  2、各年級教學質量目標:

 。1)高一、二年級爭取在區(qū)統(tǒng)考中在鎮(zhèn)屬高中各科平均分中排前列位置。

 。2)高三期末考試超額完成區(qū)教研室下達的預測目標。

  3、加強自主、合作、探究教學模式的優(yōu)化,進一步加大導學案的實驗范圍,大力提高45分鐘的課堂教學效率,努力提高教學質量,要做到學生對課堂教學的滿意率在98%以上。

  4、競賽成績:積極參加上級教育行政部門組織的各類競賽,并力爭在競賽中取得好名次。

  5、加強校本教研針對性、實效性,加強繼續(xù)教育的管理和學分申報。

  三、主要工作措施:

  1、把教師隊伍尤其是青年教師隊伍建設作為一切工作的重中之重

 、賴栏衤鋵嵔虒W崗位責任制,加強教師職業(yè)道德建設。按照“誰的課堂誰負責,誰的班級誰負責,誰的學生誰負責”的要求,落實教學崗位責任制。大力倡導“愛崗敬業(yè)、團結協(xié)作、關愛學生、為人師表”為主題的十六字要求,加強師德師風建設。

  ②創(chuàng)造青年教師成長的良好環(huán)境,促進師資隊伍建設。不斷充實和創(chuàng)新青年教師培訓的'內容和形式,堅持作好青年教師培訓班的工作;堅持開展新老教師“一對一”結對幫扶活動,不斷提高青年教師的教育教學能力,促進青年教師的專業(yè)成長;堅持開展青年教師匯報課、觀摩課交流活動,使青年教師在經常性的教學研討交流活動中成長。

  ③務實地開展教科研活動,配合教研處把教科研的開展作為教師隊伍建設的關鍵,實施“科研興校工程”,加強教科研工作,提高教學質量。扎實開展已立項課題研究,各課題要按計劃實施,不流于形式,要通過研究真正解決教學中的實際問題,搞好實驗小結或總結。

  抓好國家、省、市級的課題管理,定期召開有關人員會議,確保課題研究質量,確保本年度課題順利結題。

 、芤揽楷F代教育技術手段和開放式辦學來實現高中的跨越式發(fā)展,實施和完善“信息化工程”。到“網上課堂”去聽名師名家講課,每一個教師都能熟練地制作課件,都能熟練地進行多媒體教學,力爭實現教師教學手段的現代化。

  2、加強課堂教學管理,提高教學質量

 、贅淞ⅰ跋蛘n堂40分鐘求效益要質量”的旗幟,提高課堂教學質量。深入開展“學案導學”課堂教學模式研究活動,積極探索適合學校實際的課堂教學模式。研究常規(guī)教學,借鑒先進經驗,使教學各環(huán)節(jié)更具針對性和實效性。各教研側重從教風、學風、考風抓起,切實把握好備課活動、課堂教學、課后練習、測驗等反饋的實效性。

  ②進一步加強課堂教學和教學效果的監(jiān)控,強化對過程的管理,學校將加強對教師課堂進行監(jiān)督檢查,并及時通報和反饋。加強各類抽查和師生座談,定期或不定期的檢查教師執(zhí)行教學常規(guī)的情況,包括檢查教案、聽課記錄、評課記錄、作業(yè)批改記錄、學生談話記錄等。健全聽課制度,教師應完成學校規(guī)定的聽課節(jié)數。

  ③加強教學研究,開展研討課活動。以教研組為單位開展“人人貢獻一堂優(yōu)質課”活動、“師徒同上一節(jié)課”活動、名師或骨干教師示范課觀摩活動、各種課型研討課活動,以課為載體促進教師教學水平的提高。

  3、加強備課組建設和集體備課的監(jiān)督

  要求教研活動要有計劃、有檢查、有總結,做到定人、定時間、定內容,形式多樣,生動活潑,講究實效;備課組活動要注重“三研究”(研究重難點、研究學生學習狀態(tài)、研究教法和學法)、“四統(tǒng)一”(統(tǒng)一教學目標、統(tǒng)一作業(yè)、統(tǒng)一測試內容、統(tǒng)一教學進度);教研組長要引領業(yè)務,善于管理,勇于奉獻。

  4、加強高三年級教學管理。本學期要加強高三年級管理,組織安排合理的幫帶制度,要求高三的全體教師一定要提高認識、統(tǒng)一思想、統(tǒng)一步調,按計劃,有組織、有步驟的完成好各階段的復習任務,精心組織各次月考、統(tǒng)考及模擬考,認真進行成績分析總結工作,廣泛收集各方面信息資料,認真研究各科的考試說明、要求,確保在高考中取得優(yōu)異成績。另一方面發(fā)揮學生的主動性,通過導師制的繼續(xù)完善,加強對重本、本科臨界、?婆R界學生的針對性輔導,使學生的潛能得以最大限度的發(fā)揮。

  5.強藝術考生的管理,努力尋找學科教學和藝術教學的平衡點,形成一套有效的藝術生培養(yǎng)模式,促進我校藝術特色教學又好又快發(fā)展。

  6、加強課題研究。本著問題即課題的原則,積極鼓勵教師參與課題研究,每個教研組每年必須有一個課題,教務處定期對教師申報的校本課題檢查、督導、驗收。有價值的課題將組織交流并向上推薦。引導教師積極進行教學反思和撰寫教學論文。鼓勵青年教師立足課堂和教學實踐進行案例分析,堅持教學反思,積極撰寫教學論文。每學期每位教師必須撰寫1篇以上的教學論文。

  本學期,教務處將繼續(xù)加強教育和教學管理的研究,做好教學工作的引導和指導工作,配合學校完成本學期的教學工作任務,為師生的共同發(fā)展搭建臺階,為學校的發(fā)展添磚加瓦。 篇九:高中教導處工作計劃

教導處工作計劃3

  圍繞規(guī)范教學行為和備戰(zhàn)高考兩個重點,抓好課堂教學和教師備課兩個關鍵環(huán)節(jié),關注教學效果,努力打造高效課堂,進一步提升教學管理水平,確保高考出成果,努力實現學校教學成績的新跨越,促進教學工作健康、穩(wěn)定地發(fā)展。

  1、組織教師學習教育部《嚴禁中小學和在職中小學教師有償補課的規(guī)定》及市縣教育局相關文件,簽訂《xx縣湯池中學拒絕有償補課承諾書》進一步規(guī)范教師行為。

  2、加強課堂教學管理,向40分鐘要質量,提高課堂教學效率。緊抓畢業(yè)班不放松,確保高考本科達線人數穩(wěn)中有升。

  3、強化質量意識,優(yōu)化課堂教學結構,積極發(fā)揮集體智慧,打好團體戰(zhàn)。

  4、面向全體學生,課堂上做到精講精練,課后認真做好培優(yōu)補差工作。要科學設計和合理安排學生作業(yè),及時組織必要的單元、章節(jié)的針對性診斷檢測,認真研究《考試說明》制定有效的教學計劃。

  今年我省恢復使用全國卷,要特別關注安徽卷與全國卷的區(qū)別。及時召開段考教學質量分析會,針對存在問題,及時采取補救措施,及時調控學科的教學工作。

  1、深入課堂,加強課堂教學的研究,切實提高課堂教學效率。

  2、備課組嘗試定期開展“同課異構”的組內交流活動,通過提供互相比較的'“樣本”,促進教師思維碰撞,促進課堂教學水平共同提高,同時要把集體備課納入備課組的主要工作范圍。

  加大教學常規(guī)管理力度,尤其是加強“六認真”(認真?zhèn)湔n、認真上課、認真布置批改作業(yè)、認真輔導學生、認真評價成績、認真參加教研活動)教學常規(guī)的檢查,積極實行層層負責制,有效開展各項工作。

  1、按高一年級文理分科傾向,安排課時和課表。

  2、加大教育教學常規(guī)的督查力度。

  3、高二年級進行普通高中學業(yè)水平考試報名及考試工作。

  4、按規(guī)定做好教材教輔的征訂工作。

  5、完成高三年級綜合素質評價和畢業(yè)證書發(fā)放工作。

教導處工作計劃4

  根據學校工作計劃,以落實省市素質教育和課程實施為重點,以課堂教學實踐和校本教研為抓手,進一步推進學校教學常規(guī)和課堂教學完善與實施,加強教研組和教師培訓力度建設,探索“有效教學”和“有效教研”的規(guī)律,提升學校教學質量,促進教師專業(yè)化發(fā)展。

  一、工作重點:

  1、以課程實施為主重點,規(guī)范辦學行為。

  2、推進以有效教學和課題研究為主的課堂教學研究創(chuàng)新活動,提升教學效能。

  3、加強校本教研,促進發(fā)展型師資隊伍建設。

  4、建立科學合理的教學質量監(jiān)控評價體系,不斷提高教學質量。

  5、強化教學常規(guī)管理,完善教師評價體系。

  6、加強教導處規(guī)范管理,為教學第一線做好服務工作。

  二、具體措施:

 。ㄒ唬┳ソ虒W常規(guī)管理,確保素質教育的質量。

  1、教學工作是學校的中心工作,教學活動要體現素質教育的要求。

  教學理念要充分體現新課程理念,注重培養(yǎng)學生的政治思想素質、道德品質、科學文化素質、身心素質、公民意識和社會責任感。教學目標要體現知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三維目標,表述具體、準確,符合學生實際。教學內容要體現理論與實踐的聯(lián)系、課內與課外(內容、活動)的聯(lián)系、書本知識與學生生活的聯(lián)系。教學過程要思路清晰,結構合理,發(fā)揮學生的主體作用。教學方法要靈活多樣,做到接受學習與自主、合作、探究等學習方式有機結合。教學媒體能夠根據教學實際,恰當地選用不同的教學手段,充分發(fā)揮各種媒體對教學的輔助作用。學生的創(chuàng)新精神、實踐能力以及良好學習習慣得以培養(yǎng)與發(fā)展,要確立有效教學,打造成功課堂的理念,努力提高課堂教學效益。在課堂教學中要縮短機械無效的講練時間,增加有效的思維訓練時間,提高課堂的達標率。要以“實、活、勤、精、細”來規(guī)范教學行為。

  2、嚴格執(zhí)行課程計劃。課程計劃是法規(guī),任何人無權變更,教導處將不定期抽查教師上課情況,嚴格督促教師自覺按課表上課,嚴禁私自調課或侵占技能課等現象發(fā)生。

  3、認真落實教學常規(guī)“六認真”制度(“備課、上課、作業(yè)、批改、輔導、考核”),促進教師形成嚴謹、認真、細致的教風。強化教師對學生的服務意識,不但要讓學生學好,還要讓學生學得輕松。

 。1)抓實備課。力求做到確保集體備課的質量。集體備課制度化、規(guī)范化和高效化,同組教師相互聽課、研討,每周不少于2節(jié),對集體備課效果進行捆綁式考核。加強青年教師的備課指導。

 。2)抓活課堂。要求每堂課師生情緒飽滿,互動面廣,思維空間大,并留有一定時間練習消化,以達到當堂鞏固的效果!盎睢辈粌H在于教學手段運用,課堂氣氛活躍,更在于知識呈現方式的靈活,師生互動的.多樣,思維程度的深刻,學生最大限度的參與,最終讓每個學生都有收獲。

 。3)抓勤輔導。要求學生要明確學習內容,教師要及時輔導。確保學生能較好地完成作業(yè),溫習預習功課,使疑問及時得到解決。

 。4)抓精練習。每天各科作業(yè)除了量的要求適度外,特別注重質的要求,強調出題規(guī)范化、有針對性、分層要求。定期搞錯題過關,精心組織每次考試,考前抓命題,考中抓考風,考后抓分析。

 。5)抓細分析。本學期不建立記分冊,而是每次單元測試后均建立分析表。精細分析每階段、每學科教學策略及具體措施;精細分析考試質量,分析到每門學科、每個學生、每種題型、每個知識點、每次考試后,開好質量分析會、進行橫向、縱向、對比分析,重在揭示問題,查找主觀原因,落實改進措施。

  4、加強檢查,作好教學常規(guī)反饋工作。本學期教導處將建立健全教學常規(guī)檢查評價制度,建立“備、批、聽”月檢制度和教學常規(guī)反饋制度。同時通過隨堂聽課的形式對教師的課堂效率、教學水平、教學手段等進行評價。

  5、加強教研組工作的管理。各教研組根據各學科的特點,制定出具體的教研計劃,切實落實課程理念,真正解決一些具體問題,不流于形式,各教研組要有研究性課題,要有活動記載,有總結,期末對教研組進行評比,真正通過教研活動落實改革的效果,提高教學質量。

  6、加強備課組建設。備課組對同一教材進行集體備課,共同探討,特別是參照杜郎口教學模式制定切實可行的學案,努力發(fā)揮備課組應有的作用,共同進步,共同提高。

 。ǘ﹪栏癜凑照n程方案開設課程,嚴格按照執(zhí)行省市素質教育的規(guī)定:

  1、按照《義務教育課程設置實驗方案》要求開齊國家課程科目,尤其是綜合實踐活動與音體美等課程按照省義務教育階段課程安排表要求的周課時數開設,沒有隨意增減任何一門課程課時數的現象

  2、按照省義務教育地方課程和學校課程實施綱要要求的課時數開設地方課程。本學期開設的地方課程有七年級實踐活動,八年級心理健康教育,九年級有職業(yè)指導和法制教育。

  3、按照學校課程方案,開發(fā)符合符合學校與學生的實際的學校課程。本學期開設的學校課程有七八年級的經典誦讀和安全教育,八年級的寫字教學。

  4、在校學習時間走讀生每天在學校學習時間(包括自習)不超過8小時,寄宿制學校學生每天增加的自習時間不超過1。5小時。寄宿學生每天不少于9小時睡眠時間,寄宿制學校的晚自習結束時間不晚于21點,早上起床時間不早于7點。學生每天集體體育鍛煉時間不少于1小時、。雙休日與其他法定節(jié)假日不上課。教輔資料的選用符合省教育行政部門的有關規(guī)定相關專題

 。ㄈ┘訌妼W生學科課程評價工作:

  1、平時作業(yè):

 。1)作業(yè)布置:作業(yè)要有計劃性、針對性,作業(yè)量要適中,對不同類型學生、不同類型題目,提出不同要求,不搞“一刀切”。布置作業(yè)要關注學生的差異,注意作業(yè)的開放性和自主性,增強作業(yè)對不同學生的適應性和選擇性。作業(yè)分必做、選做和推薦作業(yè)。

 。2)作業(yè)設計:語文設大小作文、語文知識和省市推薦的基礎訓練(伴你學)、配套練習冊。數學和英語設作業(yè)本和省市推薦的基礎訓練(伴你學)、配套練習冊。物理和化學設作業(yè)本、省市推薦的基礎訓練(伴你學)、配套練習冊和實驗報告冊。歷史、地理、生物設課堂練習本和伴你學,但不能課外書面作業(yè)。不得使用其它未經教育部門批準的練習冊作為作業(yè)。作業(yè)

  (3)作業(yè)數量:語文、數學、英語、物理、化學每節(jié)課后可以留課外書面作業(yè),但各科作業(yè)總量每天不得超過1。5小時。其他學科一律不得布置課外書面作業(yè),但可以根據學科實際布置預習、復習、實踐活動等活動作業(yè)。語文作文每學期大小作文不得少于8次。

  (4)作業(yè)內容通過各學科集體備課確定并報教導處,經教導主任批準后執(zhí)行。

 。5)作業(yè)批改:

  a) 凡教師布置的作業(yè)必須批改。

  b) 作文批改詳批不得少于三分之一。大作文詳批要有50字左右的批語。

  c) 基礎訓練、伴你學和配套練習冊要按正規(guī)作業(yè)對待,全批全改。

  d) 作業(yè)批改要規(guī)范,要有等級(評語)、對錯符號和批改時間。批語不得使用分數,一律分abcd四個等級。

  e) 作業(yè)批改要及時,不得讓學生代批,講評要及時。

  2、 單元考試(平日質量檢測)

 。1) 單元測試等平日質量檢測主要用于反饋教與學的信息。測驗題體現課標要求,密切聯(lián)系實際,以考察能力為主,重視考察學生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力,控制機械記憶性題目的比例?荚囃瓿珊蠼處熞皶r進行講解和總結。

 。2) 考試次數根據單元數量在開學初制訂教學計劃時一并確定。單元考試的次數不得隨意更改,兩周不能超過1次。

 。3) 單元考試時間在集體備課時同年級一同確定。

 。4) 單元考試成績不使用等級制,更不得使用分數,只有對錯符號。

  3、統(tǒng)考

 。1)學校每學期組織統(tǒng)一考試兩次,即期中考試和期末考試。

  (2)期中考試和期末考試成績卷面使用等級。

  (3)期中、期末考試成績教師不得當眾宣布、不得張貼成績?梢詫W生本人的成績等級以“紙條”的形式通知學生和家長。

 。4)不以考試成績作為學生評優(yōu)的唯一依據,不按學業(yè)成績排列學生名次。升學率作為評價和獎懲師生的主要標準

  (5)期末學業(yè)成績評價實行日常評價與期末考試相結合的評價辦法,成績實行等級制,其中,期末學業(yè)成績=期中×30%+期末成績×70%

 。ㄋ模┘訌娝圀w教學、綜合實踐活動、地方課程和學校課程的管理工作。

  1、教師要高度重視綜合實踐活動、地方課程和學校課程的教學工作。必須嚴格按照常規(guī)要制訂計劃、認真上好課,認真組織評價工作。未按照規(guī)定上課按照曠工處理。

  2、加強藝體衛(wèi)工作。音樂和體育教師認真組織好廣播操訓練和大合唱工作。每周五下午安排一節(jié)集體藝體活動。要加強課外活動小組的計劃制訂、組織工作。要認真做好學生成績的評價工作。相關專題:小學工作計劃教導處工作計劃小學教導處工作計劃僅供范文寫作參考,切勿完全照抄!

 。ㄎ澹┱J真組織八年級學業(yè)水平測試工作。

  實行初中學生學業(yè)考試,是對初中學生學科學習目標評價的主要手段,是義務教育階段終結性考試,目的是全面、準確地反映初中學生在學科學習方面所達到的水平?荚嚱Y果也是高中階段學校招生錄取的重要依據。初中學生學業(yè)考試,由市教育局統(tǒng)一組織,考試成績以等級形式呈現。

  (1)考試科目:語文、數學、英語、物理、化學、生物、思想品質、歷史、地理和信息技術10個學科。

 。2)考試時間:語文、數學、外語三科考試時間分別為120分鐘,物理、化學考試時間分別為90分鐘,政治、歷史、地理、生物、信息技術考試時間分別為60分鐘。

  (3)卷面賦分:各科原始分數均為100分。考試成績分為a、b、c、d、e五個等級,得分為滿分的90%(含)以上為a等,90%以下至80%(含)之間為b等,80%以下至70%(含)之間為c等,70%以下至60%(含)之間為d等,不足60%為e等。

 。4)考試日期:地理、生物學科考試在初二學年末進行,信息技術考試在初三學年第一學期末進行,語文、數學、英語、物理、化學、思想品德、歷史等學科考試在初三學年末進行。

 。┲攸c抓初四年級工作。

  畢業(yè)班是學校的窗口,初四年級工作是教學的核心工作。努力擴大優(yōu)生面,抓好學科平衡,全面提高學生成績,為完成畢業(yè)和升學積極作好準備。作好初四年級師生的動員工作,增強師生的緊迫感和壓力感。強化質量意識,優(yōu)化課堂教學結構,積極發(fā)揮集體智慧,打好團體戰(zhàn)。學科間不擠占時間,相互協(xié)作,著力提高課堂效率。要面向全體學生,課堂上做到精講精練,課后認真做好培優(yōu)補差工作。要科學設計合理安排學生作業(yè),及時組織必要的單元、章節(jié)的針對性診斷檢測,認真研究中考方向及近兩年考試的改革思路、走向、題型、結構、知識點、知識體系,制定有效的教學計劃。注重教學質量的跟蹤、管理等一系列監(jiān)控評價體系,及時召開月考、期中、期末教學質量分析會,針對存在問題,及時采取補救措施,及時調控學科的教學工作。

 。ㄆ撸┱J真做好教師評價工作

  通過建立多主體共同參與的教師評價制度,充分發(fā)揮評價的規(guī)范、導向與激勵功能,杜絕片面依據學生考試成績和升學率對教師進行獎懲性評價的現象。通過評價規(guī)范教師的教育教學行為,加強職業(yè)道德建設,促進教師專業(yè)發(fā)展,提高教育教學質量。結合教師年終考核的需要,在涵蓋教師工作德勤能績等方面的基礎上,充分考慮教師工作特點,針對當前教師評價考核中忽視教師教學行為規(guī)范、過分注重以學生考試成績評價教師、重教書輕育人等突出問題,將教師評價的內容分為6個一級指標:職業(yè)道德、工作量、工作表現、專業(yè)發(fā)展、育人效果和合格率。

  (八)做好教導處內部管理。

  加強教導處內部的管理,做到教導處工作人員分工具體,職責明確,嚴格管理,樹立為教學第一線服務的思想,樹立教師是上帝的理念。嚴格遵守各室規(guī)章制度,按章辦事,切實履行各自的崗位職責。認真做好書籍、資料的征訂和管理工作。強化學籍管理。對教師教學常規(guī)執(zhí)行情況進行經常性的檢查。積極探求校園平安工作在教育教學第一線的落實,對體育課、實驗室等可能涉及學生安全的環(huán)節(jié)定期進行安全檢查,以保障安全工作落到實處。

教導處工作計劃5

  一、指導思想:

  以區(qū)教育局各部門工作思路和學校三年發(fā)展規(guī)劃為指導,以“輕負高質”為目標,以區(qū)體育、藝術、科技節(jié)等評比活動為契機,嚴格執(zhí)行體育工作規(guī)程,積極推進校園文化建設,深化校園文化內涵。以有效開展優(yōu)秀班集體創(chuàng)建工作為載體,切實加強班主任隊伍建設。進一步規(guī)范教學常規(guī),深化教研內涵,有效提高課堂教學效率。以骨干教師為引領,不斷加強教師隊伍建設。

  二、工作目標:

  1、進一步健全教學常規(guī)管理機制,切實規(guī)范辦學行為。

  2、育文化強德育,扎實推進以“走好每一步”為主題的校園文化建設,進一步完善校園環(huán)境建設,開展豐富多彩的校園活動。

  3、以區(qū)、校優(yōu)質課評比為契機,積極開展疑難問題研究,探討有效課堂,提高課堂教學效率。積極構建“高效課堂”教學模式,認真提煉“輕負高質”經驗。

  4、進一步推進教研組建設,加強教研策劃,發(fā)揚團結合作精神,積極開展主題式教研活動,全面提升教師素養(yǎng)。選拔好下學期區(qū)教壇新秀參賽老師。

  5、重視年青教師的培養(yǎng),加強骨干教師、名優(yōu)教師的`培養(yǎng),大力推進“名師工程”。

  6、有效開展優(yōu)秀班集體創(chuàng)建工作,切實加強班主任隊伍建設。

  7、不斷加強課題研究,提高課題質量并能真正為教學服務。

  8、以北侖教育博客和校園網博客為平臺,加強教師博客網的建設,積極進行網絡教研的研究。

  9、積極準備,認真迎接區(qū)體育、藝術、科技節(jié)等各類比賽,促進學生和諧發(fā)展,力爭取得好成績。

  10、提高教育資源效能。充分運用現代化設備,服務教學、服務學生,進一步加強校園網站建設工作。

  11、加強課程建設,進一步加強棋類和聲樂特色項目的建設和管理。

  12、認真迎接寧波市語言文字規(guī)范化示范學校的評估。

  13、繼續(xù)深入開展創(chuàng)“平安校園”活動。

教導處工作計劃6

  一、加強課程建設和管理,提高課程的領導力

 。1)學校根據市教委xxxx學年度課程計劃要求,結合學校課程建設的需求,認真制定《xxxx學年度xx七中課程計劃》,夯實基礎型課程,豐富拓展型課程,有效推進探究型課程;加強校本課程開發(fā)力度,每位教師每二年內開設一門拓展課程,使校本課程系列化、精致化、特色化,不斷完善學校的課程體系。

 。2)認真執(zhí)行學校課程計劃,做到專課專用。堅持“健康第一”的理念,認真落實“三課、兩操、兩活動”,開展形式多樣的大課間活動,確保學生每天有一小時的體育鍛煉時間,以體育節(jié)為契機,組織形式多樣的體育文化活動,組織好學校運動會。

 。3)加強學校課程管理,對各類課程的實施情況進行檢查和監(jiān)督,加強對探究型課程、拓展型課程的指導,繼續(xù)推進校本課程的實施,確保學校課程計劃的全面規(guī)范實施。

  二、加強教學精細化管理,進一步提高教學質量

 。1)備課要求:以“四輪備課”法指導各學科備課組活動,即分章節(jié)、分內容,一人主備為第一輪備課、組內交流修改為第二輪備課、一人試上并定案為第三輪備課、在具體上課時組內老師將集體備課的成果結合班級實際進行微調為第四輪備課。備課本上要有:制定學期教學計劃;單元教學目標;每課時要有三維目標,重點、難點;教學設計要有提問、活動、互動交流、課堂練習等環(huán)節(jié);課后要有教學反思。

  (2)上課要求:重視新授課,上課時做到講練結合,避免“一言堂”,要突出學生主體,加強學法指導,開展自主學習、合作學習、小組探究活動等學習形式,增加學生的思維深度和廣度;上課時應關注學生是否參與學習,學會學習,不能教師、學生各唱獨角戲,要有“對手戲”;每節(jié)課要有課堂練習,練習要有針對性,調動學生的學習積極性,提高課堂教學有效性。

 。3)作業(yè)要求:教師要加強課堂練習和課后作業(yè)的'研究,做到練習的針對性、有效性、分層性;每次作業(yè)及時收,及時批,及時評,及時檢查訂正;嚴禁教師組織學生購買教輔材料。

 。4)輔導要求:關注特殊學生,注意心平氣和、奉獻精神;要照顧其他學科,不增添學生負擔;輔導宜課余時間為主,不占用其他課程。

 。5)評價要求:注重多元評價,部分學科宜用等第制;每位教師根據備課組安排,每學期至少命題一份試卷,把握學科重點難點;單元性測試由教研(備課)組長安排,期中期末等階段性測試由教導處統(tǒng)一安排;注重質量分析,并及時記錄;通過班級聯(lián)席會議、備課組質量分析會,及時調整學科教學計劃。

 。6)聽課要求:每學期每位教師聽課不少于10節(jié),每節(jié)課后要有2條優(yōu)點2條改進意見的“2+2”課堂評價。

  教導處繼續(xù)做好教學常規(guī)檢查與考核。聚焦教學五環(huán)節(jié),定期(第2周、第19周)和不定期對備課、上課、聽課、作業(yè)布置與批改、課外輔導等加強檢查與考核。

  三、加強教研組、備課組建設,促進教師專業(yè)發(fā)展

  (1)各教研組、備課組認真制訂好本學期工作計劃,備課組每二周活動一次,每學期不少于6次,教研組每月活動一次,每學期不少于3次,每位教師每學期至少一次在備課組活動中作為主講人,每學期每位教師開設一節(jié)校級以上的教學公開課。

 。2)積極參與校、區(qū)級資源庫建設,不斷更新課堂教學資源、開發(fā)教學課件,每學期每位教師至少上傳1件教學資源。積極參與一師一優(yōu)課,一課一各師的網上曬課活動,每位教師三年內完成一次曬課活動。

 。3)繼續(xù)落實班級聯(lián)席會議制度,班主任為召集人,任課教師全員參與,聯(lián)系的行政人員出席(每學期至少召開二次聯(lián)席會議),課任教師一起分析班情、學情,重點討論重點學生群體的幫教,少發(fā)牢騷,多找方法,各學科形成合力,促進師生共同發(fā)展。

 。4)繼續(xù)落實行政人員到班級、教研組蹲點調研制度,參與教研組、備課組活動。每次活動前請教研(備課)組長通知行政人員參加。繼續(xù)打造開放課堂,做好行政隨堂推門聽課活動、對薄弱學科的跟蹤調研指導聽課,聽課后及時交流想法,積極評價。

 。5)繼續(xù)做好共同體建設,根據教育局統(tǒng)一部署,繼續(xù)做好六校共同體牽頭單位共作,資源共享促進教育均衡化發(fā)展;繼續(xù)開展中小學教育教學銜接研討活動,加強與岳陽、中山小學、上師外附小的教育教學交流。

 。6)積極做好教研組長、備課組長“兩組”校本研修工作,邀請有成功經驗的組室負責人走上講壇,分享經驗,本學期做好英語節(jié)經驗分享會、語文學科發(fā)展月

  四、加強畢業(yè)班工作,提高畢業(yè)班教育教學質量

 。1)明確畢業(yè)班的工作目標,增強師生的責任意識。根據本屆初三畢業(yè)班的學習水平,學校的目標是在xxxx年中考中,學?偡峙琶葂xxx屆提高1-2個名次,及格率在原有基礎上提高3-4個百分點,普高達線率不低于xxxx屆(77.3%),優(yōu)秀率(重點學校錄取率)達到30%。根據這一目標,學科教師、每位學生認真制定教學和學習目標,目標細化,層層落實。

 。2)加強畢業(yè)班教育教學管理,定期召開畢業(yè)班教學工作會議,統(tǒng)一思想,明確目標,落實措施,各備課組要加強考綱研究,加強有效復習的研究,做好每次月考的質量分析,全面提高畢業(yè)班教學質量。

 。3)認真落實優(yōu)培補缺措施,開展分層教學,抓二頭促中間,進一步提高普高達線率和重點達線率。

  (4)定期召開畢業(yè)班學生會、家長會,加強家校聯(lián)系與溝通,認真做好招生政策的宣傳與指導,形成家校教育合力,做好本屆初三畢業(yè)班工作。

  五、加強非中考學科教學工作,全面培養(yǎng)學生核心素養(yǎng)

  發(fā)揮音、體、美、勞和信息技術等學科在培養(yǎng)學生全面素質上的積極功能,積極探索形成生動活潑的課堂教學形式,引導學生開展豐富多彩的活動。加強對體、衛(wèi)、藝工作的管理和指導,積極開展課外文體活動做好籌備工作,抓好日常體育教學和“兩操”的考核檢查,組織好體育運動隊的訓練,健康教育、環(huán)境教育按要求開足課時,醫(yī)務室要切實做好師生常見病、傳染病預防、宣傳、教育工作,指導學生正確用眼,降低近視率。加強特長生培養(yǎng)。制定體育運動隊訓練措施、訓練目標并確定專人下場訓練,學生各項體育活動力爭鞏固原有成果并有所突破。

  六、其他工作

  積極做好教務管理、實驗室管理、圖書管理、衛(wèi)生服務等工作。

  具體工作安排:

  八月份

  1、完成新預初分班,新學期任課安排,圖書分發(fā),xxxx屆畢業(yè)生風采展

  2、8月30日,初三教育教學工作會,明確目標,統(tǒng)一認識

  3、8月30日,教研組長、備課組長“兩組”校本研修之校本課程(拓展課)開發(fā)

  九月份

  1、完成學生報到、注冊、學籍統(tǒng)計等工作

  2、學生學習習慣養(yǎng)成教育

  3、前兩周內完成初三班級聯(lián)席會議暨教育教學診斷會議

  4、新教師師徒結對工作會議,落實新一屆青年教師、新班主任的培訓計劃

  5、開設預初——初二學生拓展課

  6、體育文化節(jié)

  7、備課組活動正常開展,首次教學常規(guī)(備課本)檢查

  8、第四屆優(yōu)秀校友勵志報告會暨初三全體學生會

  9、制定xx七中xxxx學年度課程計劃

  10、“兩組”校本研修之反饋教學常規(guī)檢查暨布置學期計劃

  十月份

  1、開展行政隨堂聽課、蹲點聽課活動

  2、月考及質量分析

  3、初三分層學生會議

  4、教研組、備課組開展學科練習設計研討活動

  5、組織部分學生參加區(qū)學生運動會

  6、組織開展好常規(guī)中小學教學銜接活動

  7、“兩組”校本研修之英語節(jié)經驗分享會

  十一月份

  1、教學質量監(jiān)控——期中考試,做好考后質量分析

  2、教學常規(guī)檢查(備課、學生作業(yè)等)

  3、各年級開展班級聯(lián)席會議

  4、分年級開展教學展示活動

  5、組織好學生開展各類競賽活動

  6、舉辦好語文節(jié)暨“讀書節(jié)”活動

  7、學科質量發(fā)展月,各學科教師測試、教學評比(分35周歲以上、以下)

  8、“兩組”校本研修之語文節(jié)展示

  十二月份

  1、第三次月考及月考質量分析

  2、以教研組為單位,舉行備課組內的“復習專題研討交流會”

  3、畢業(yè)班教育教學工作會

  4、舉辦學校社團節(jié)暨拓展課學生作品展示活動

  5、組織部分學生參加區(qū)踢跳、迎春長跑比賽活動

  6、新教師師徒結對懇談會

  7、“兩組”校本研修之xx七中教研組風采展

  一月份

  1、期終考試動員及考務工作安排

  2、期終各項教學常規(guī)檢查、期末質量分析

  3、完成各項常規(guī)考核

  4、教研組、備課組學期總結交流

教導處工作計劃7

  一、指導思想

  本年度為區(qū)教育文體局“教育質量年”,我校將以提高學校教學質量為目標,貫徹上級教育主管部門的法令法規(guī),切實推進素質教育,積極推進課改實驗,配合學校中心工作,“抓常規(guī)、重基礎、講規(guī)范、創(chuàng)特色”,深化課堂教學改革,加強信息技術與學科的整合,促進教師隊伍的建設,努力提高全校的教學水平,使我校的教務工作和教學工作再上新的臺階。

  二、奮斗目標

  提高教學質量,提高教師隊伍水平,進一步推進課堂教學改革,全校成績較上學期有明顯進步。畢業(yè)班跟蹤平均分、跟蹤全科合格率,確保全區(qū)前6名;初一、初二期末跟蹤平均分、合格率力爭進入全區(qū)前7名,在現有基礎上要做好尖子生的培養(yǎng)。對于目前面臨的初一、初二基礎差的現狀,提高課堂教學效率,期末統(tǒng)考平均分力爭有較大幅度的提高,縮小與兄弟學校的差距。

  三、具體工作

  (一)繼續(xù)落實好課程標準,正常教學秩序

  1、按新課程標準規(guī)定,開設好各類必修課、活動課、綜合實踐課,安排專兼職教師任課,保證師資配備的質量。

  2、加強學校體衛(wèi)工作,抓好“兩操一課”,初一、二、三年級開設好健康教育課程,在全體學生中普及健康知識,增強防病、防近的意識,增長青春期衛(wèi)生常識。完善學校衛(wèi)生管理制度,保持女子排球隊的優(yōu)勢,爭創(chuàng)排球特色學校。

  3、初二年級開設人防課,提高學生的防空觀念、防災意識,掌握必要的、基本的救生方法。

  4、各年開設預防艾滋病教育、毒品預防教育、中小學環(huán)境教育課程。

  5、根據師資現狀和學校的需要,根據課務的變化,調整優(yōu)化任課情況。

  6、組織好本學期各類考試考查,提前安排考前輔導,認真做好考務工作,嚴肅考風考紀。

  7、利用現有勞技教育的基礎優(yōu)勢,爭創(chuàng)勞技特色學校。

 。ǘ┥罨n堂教學改革,優(yōu)化課堂教學結構

  1、發(fā)揚上學期的優(yōu)良作風,本學期要鼓勵全體教師多聽課,多評課,多參與課堂教學過程,多探討課堂教學問題,教師聽課數量在8課時/人以上,教務處人員聽課數量在20課時/人以上。

  2、利用外出聽課、學習的機會,有針對性地選派教師外出,學習先進的課堂教學經驗。另外,創(chuàng)造條件“請進來,走出去”,多渠道提高教師的課堂教學水平,與周邊學校形成長期的交流合作關系,本學期再與兄弟學校的教研組結1—2個對子。

  3、開展好一年一次的“教學開放日”活動,推出一批教學骨干和優(yōu)秀青年教師,向兄弟學校展示我校的課堂教學水平,接受兄弟學校(有條件的話,可邀請學生家長)的評判。

  4、鼓勵教師大力使用多媒體教學手段,優(yōu)化課堂教學手段,增加課堂教學容量,激發(fā)課堂教學趣味,提高課堂教學效率。在學期末繼續(xù)做好多媒體課件評比工作,推薦優(yōu)秀課件參加區(qū)級以上競賽。

  5、在總結上學期成功經驗的基礎上,本學期繼續(xù)有重點地做好教學專項調研工作,調研1個年級組(教研組、備課組),做好總結及時反饋,本學期要在調研的深度和實效性上下功夫。提高教師基本功,說好普通話,寫好規(guī)范字,在全校各級部門中起表率作用。把普通話使用放入教師的考核當中,在全校范圍內形成人人講普通話的`氛圍。并舉辦相關的活動,進一步鞏固我校語言文字工作。組織語文教師參加基本功競賽(鋼筆字比賽),進行備課、聽課、評課及說課活動。利用學校網絡資源開展周際性的活動如:讀書剪報活動周、演講話劇活動周、古詩文欣賞周等等。

 。ㄈ┘哟笄嗄杲處熍囵B(yǎng)力度,形成我校骨干教師梯隊

  1、繼續(xù)對現有的“結對子”教師做好管理工作和指導工作,使“結對子”工作成為促進青年教師盡快成長、成熟的最佳途徑,成為促進指導教師不斷更新業(yè)務知識,提高業(yè)務水平的重要手段,成為優(yōu)化我校教師智能結構,發(fā)揮最大功用的有效方法。

  2、本學期啟動校級骨干教師評定。在上學期“優(yōu)質課”評定的基礎上,評審出我校的“教學能手”和“學科帶頭人”,為下學期確定校級名教師作好準備。以此來促進骨干教師隊伍的壯大,促進骨干教師梯隊的形成。

  3、對青年教師做到“放心、放手、不放松”,鼓勵爭先,鼓勵挑重擔,從思想、業(yè)務、生活等多方面給予關心、幫助,要求青年教師“爭先、爭鳴、不爭利”。繼續(xù)做好每年一度的區(qū)級優(yōu)秀見習教師的評比、推薦工作。

  4、利用我校現有的骨干教師對青年教師進行業(yè)務指導和培訓,通過經驗介紹、專題講座等形式履行指導教師的義務。本學期將在“結對子”教師中評比優(yōu)秀指導教師。

  5、本著“成熟一個、發(fā)展一個”的原則,向上級教育主管部門推薦參評“學科帶頭人”,提高我校骨干教師的知名度,創(chuàng)造機會推出一批代表我校較高教學水平的骨干教師。

 。ㄋ模┘訌娊萄薪M建設,發(fā)揮備課組作用

  1、根據本學期實際情況,定期召開教研組長會議,根據學校教學實際布置教學工作。

  2、倡導青年教師“夜辦公”,提高教師的敬業(yè)精神。

  3、教研活動要正;v究實效性。教研活動要針對各組實際情況,以聽課、評課、說課以及業(yè)務學習(學習課程標準、最新信息、教改方法等)為主,創(chuàng)造性地開展工作,使教研活動真正成為廣大教師學習業(yè)務、探究教學、傳遞信息、提高能力的重要陣地。

  4、有序推進教師的繼續(xù)教育。在不影響教學的前提下,鼓勵教師積極參與繼續(xù)教育(含學歷進修),提高自身水平和可持續(xù)發(fā)展的能力。

教導處工作計劃8

  一、指導思想:

  遵循學校工作計劃總體思路,圍繞學校工作目標和要求,著眼于學生的全面發(fā)展和教師的專業(yè)成長,立足常態(tài)課堂管理,全面實施課程計劃,優(yōu)化教學過程管理,追求常規(guī)管理精致化,提高校本教研有效性,力抓內涵發(fā)展,努力實施新舉措,開創(chuàng)新局面,力爭新突破,切實提高教學質量。

  二、主要任務與措施:

 。ㄒ唬⒆⒅丶毠(jié),追求精致管理

  1、嚴格執(zhí)行課程計劃。

  本學期教導處將繼續(xù)嚴格執(zhí)行貫徹實施《江蘇省義務教育課程設置實施方案》,開齊課程、上足課時,堅決做到學生、教師、教室、教導處的課表一致。本學期除管理人員對課程計劃執(zhí)行情況進行不定期檢查外,還將以學生調查問卷的形式來監(jiān)控教學全過程,不斷促進教師增強執(zhí)行課程計劃的法規(guī)意識,并變?yōu)樽杂X行為。

  2、常規(guī)管理做細做實。

 。1)認真推行開學初的“常規(guī)細節(jié)訓練周”活動,結合年段要求、學生身心特點和班級班規(guī)班訓,細化要求,分年級段制定具體的文明禮儀規(guī)范。通過訓練,將行為規(guī)范變成師生內存的自覺的要求,形成良好習慣。注重班主任交流,發(fā)揮傳幫帶作用,形成智慧共享,促進班主任工作整體再上新臺階。少先隊要推廣年級管理中的優(yōu)秀經驗,抓好兩操、晨掃、課間活動的養(yǎng)成教育研究,積極推廣普通話。語、數、英學科要加強學生作業(yè)的布置和批改的督查,控制作業(yè)的量,提高作業(yè)的質,增強作業(yè)的實效,讓良好的行為習慣、學習習慣在日積月累的規(guī)范要求中逐步養(yǎng)成。

 。2)嚴格實施《江蘇省義務教育階段學籍管理規(guī)定》,強化學生轉學(入)、休學復學制度,建立和健全學生電子檔案。施行教師代課、調課、曠課管理制度,規(guī)范教育教學秩序。

  3、質量管理與時俱進。

  教育教學質量是學校發(fā)展的生命線。在切實減輕學生課業(yè)負擔的情況下,加強課堂教學的有效性的研究,切實提高課堂教學效率。教導處成員要在校長室指導下,深入了解各年級、各學科的教學情況,及時研究、解決存在問題。定期與不定時相結合,了解各科教師的備課、上課、作業(yè)布置和批改、輔導等教學要素,促進教學質量的穩(wěn)步提高。認真貫徹落實“教學五認真”基本要求,結合校情,質量與效率并重,進行全方面的規(guī)范落實:

  ①注重集體備課研討活動。本學期與泰州實驗學校結成學習共同體,要有計劃地組織并參與實驗學校的集體備課活動,抓好“備課”三環(huán)節(jié),上好年級互動課(語文2篇課文,數學1個單元,英語1個單元,其余各備各課,均需手寫備課);教導處、督導處成員加強巡課、聽課;課后加強個人反思、組織評課研討。本學期開展同軌年級“互上課”形式的集體備課活動參與互上課的教師每學期撰寫2篇不少于1500字的.教學反思。

  ②認真上課:課前二分鐘侯課,做好課前準備;課中倡導禮儀進課堂,規(guī)范要求,提高課堂效率,培養(yǎng)學生良好的習慣和思維方法,提高學生的練習時間與質量,特別是課堂作業(yè)的完成狀況,及時反饋課堂教學效果。

 、壅J真設計、組織課堂訓練和批改作業(yè):加強作業(yè)研究的力度,做好和上課、輔導的聯(lián)系,學生作業(yè)有發(fā)必收、有收必改、有改必評、有評必糾。班主任逢節(jié)日、假日我們適量布置學生藝體作業(yè),如為辛勤工作的長輩唱首校內學習的歌曲,每天堅持做眼保健操、陪長輩散步等等,讓素質教育陪伴學生成長的每一個階段。

 、苷J真組織評價:用多元智能理論評價學生,尊重學生的個性差異,鼓勵學生的特長發(fā)展。

  ⑤認真輔導學生課內外學習和組織課外活動:籃球隊、乒乓球隊、美術、音樂興趣小組等豐富的課內外活動的開展促進學生的全面發(fā)展。此外,認真參加教學研究和業(yè)務進修:組織學習《泰州市徐鮑中心小學教師繼續(xù)教育管理辦法(暫行)》,參加集體的教學研究,個人進行自覺的教學研究。確立研究意識,經常聽課,教師每學期聽課不少于15節(jié),管理人員每學期聽課不少于20節(jié);善于反思,勤于動筆,每學期撰寫1~2篇有理論探索和實踐體會的學科教學論文,積極撰寫教學隨筆、案例、教學設計。

  4、課程管理規(guī)范為先,特色并重。

  語文學科以我校古詩詞誦讀特色教育為依托,積極挖掘校本資源,圍繞“三進”工作要求,各年級舉行學生美文片斷朗誦現場活動、經典詩文誦讀活動,狠抓朗讀習慣的養(yǎng)成,各學科齊心協(xié)力糾正學生唱讀習慣。在中、高年段開展“迎國慶”優(yōu)秀作文征集活動;探索中高年級寫作教學新思路,新方法。重視低年級段的寫字教育:從一年級起,利用語文課低年級練好鉛筆字,中年級練好鋼筆字、學習毛筆字,高年級練好毛筆字。數學學科進一步培養(yǎng)學生的數學思維、實施讀報用報活動。英語學科,開展唱英文歌曲、講英文故事等系列活動,在圣誕期間舉行“英語節(jié)”師生特色展示活動。藝體學科繼續(xù)規(guī)范眼保健操,確保學生每天鍛煉一小時,煉好健康體魄,認真舉辦好慶“國慶”、元旦藝術節(jié)等活動,在原有良好態(tài)勢的基礎上,力爭再造經典;繼續(xù)大力支持特色教育工作,開設音樂、美術、乒乓球、籃球興趣小組,確保特色教育再上新臺階。品德學科要進一步拓寬教育的范圍,創(chuàng)新舉措,為我校德育再添濃墨重彩的一筆。科學學科不僅滲透科學知識,還培養(yǎng)學生科學制作、科學小實驗的能力。綜合實踐活動要加強小課題的研究實施,在保證安全的基礎上,帶領學生走進自然,培養(yǎng)學生的實踐能力。力求通過思路與舉措的嫁接、落實,把知識學習與能力提升同步起來,把輕負與高效統(tǒng)一起來,把學習與快樂的情緒體驗融合起來。

  (二)、享受過程,以研究促提高。

  1、立足課堂,在“有效教學活動”中促效益。教學的主陣地在課堂。在自薦與推薦的基礎上,有計劃地舉行校級研討展示課活動,語數英藝體學科開展“示范展示”、“同課異構”、“隨堂研討”活動,品德、科學、綜合課程開設示范研討課,力求做到課型多一點,課堂實一點。進一步加強“隨堂研討”課的組織實施,教導處、督導處成員全員參與、全力合作,抽簽、通知、聽課、評課,有序組織,促進日常課堂教學的提高。

  2、加強研究,在“學習型組織”中同成長。構建師訓梯隊:利用我校優(yōu)勢,借鑒外校所長,實行榜樣示范;以“青藍工程”實行教育和教學中的老中青相攜相幫;加強對青年教師的培訓,引導大家將個體發(fā)展目標整合為團隊目標,團隊目標通過個性化的行動來實現。開展“草根”報告會:設置微型報告會,讓一線教師走上培訓講臺,傳遞外人、外地教改信息,讓“草根”充當培訓講師鍛煉自己,激勵他人,促進共同成長;開展新課標、新課程、現代教育技術、教育教學理論業(yè)務的校本培訓工作,選送骨干教師參加上級舉辦的培訓班,全面推進教師教育工程。舉行話題研討:“在行動中反思,在反思中深化”,圍繞專題進行研討,產生思維和智慧碰撞,提高實效。在組織形式上,沙龍活動由各教研組圍繞隨堂課、同課異構教學組織有效的聽評課研討,圍繞本學科本年段教學中產生的問題展開討論,強調參與的全員性、互動性。提倡廣泛閱讀:閱讀兒童讀物,帶著一顆童心,走近兒童;加強理論專著閱讀,每位教師每學期必讀兩本教育名著;同學科組利用備課研討時間,閱讀教材,解讀教材;加強學科專業(yè)閱讀,豐厚文化底蘊,完善知識結構。

  在以上的教學實踐中,要立足課堂抓效益,關注過程促發(fā)展,在落實中務求從嚴,求得一種規(guī)范性,檢查及時到位;務求從速,求得一種實效,處理及時到位;務求從新,求得一種激勵性,落實及時到位。傾情過程,讓現代教育管理體現流程的和諧。

  3、形成模式,在“求真求實”中激發(fā)展

 。1)教學活動——由“課程要求”走向“教學要求”。深入學習各學科課程標準,把握課標的年段教學要求。結合教材、學生實際,制定教學目標,整合教學內容,既從宏觀把握,又加強微觀操作,提高教學效果、效益和效率。

 。2)教學提升——由“教學展示”到“常態(tài)研討”。加強集體備課研討,加強學情的分析研討,提倡你一言我一語發(fā)表意見,鼓勵結合學生發(fā)展規(guī)律對某些環(huán)節(jié)的處理展開辯論提出。強調不僅僅觀察,還要傾聽;不僅僅傾聽,還要思考;不僅僅思考,還要發(fā)出自己的聲音,使教學研究務實、有效,形成常態(tài)。

  (3)教學評價——“師生生命價值的體現”。著眼于師生的生命成長,發(fā)揮教學評價的功能,要改變重教輕學、重結果輕過程、重知識輕智能、重量化輕質性的評價弊端,構建的評價體系:①體現“以學生的發(fā)展為本”的理念。從學生全面發(fā)展的需要出發(fā),注重學生的學習狀態(tài)和情感體驗,注重教學過程中學生主體地位的體現和主體作用的發(fā)揮,強調尊重學生的人格和個性,鼓勵發(fā)現、探究與質疑。②評教和評學相結合,側重評學。“評教”,建立促進教師不斷提高的評價體系,有利于大面積提高教學質量;“評學”,建立評價學生的學習狀態(tài)和學習效果的評價體系,以具體評價一節(jié)課的教學效果。③堅持可行性。可行性是實施評價的前提,評價標準是期待實現的目標,但又是必須目前條件下能達到的,以利于發(fā)揮評價的激勵功能;評價要點必須是可觀察、可感受、可測量的,便于評價者進行判斷,力求簡單,易于操作。

 。ㄈ、遵循科學,讓理想變現實。

  1.明規(guī)則,依章法,讓理念變成明明白白的工作要求。規(guī)范管理先行,人文關懷并重,是我校管理理念的凸顯。要大力營造領導班子率先規(guī)范、教師工作實踐規(guī)范、學生發(fā)展依托規(guī)范的濃烈氛圍。加強各項管理的目標意識、質量意識,細致籌劃,精心組織,責任到人,確保各項管理措施落到實處,促進學校各項工作又好又快發(fā)展。對照《江蘇省中小學管理規(guī)范》、《泰州市教育局關于師德行為“八不準”的規(guī)定》、《中小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,認真組織學習交流,不斷提高認識,增強執(zhí)行規(guī)范的緊迫感和自覺性。深入學習利用我校制定的各項規(guī)章制度,發(fā)揮其導向、激勵功能,為工作提供強有力的抓手,為彰顯制度第一與人文內涵合一奠定基礎。認真組織教師和學生開展討論,積極反思管理現狀中的成功點、閃光點,分析問題與不足,探究深層次原因,聯(lián)系校情、班情、生情研究推進規(guī)范的思路和方法,努力讓規(guī)范成為一種常規(guī)教育策略,讓理念變成明明白白的工作要求,邁好從教育理想走向管理現實的第一步。

  2.定目標,看落實,讓目標成為扎扎實實的行動步驟。目標是行動的標桿,教學管理部門要進一步明確職責,如教導處學科主任職責、教研組長職責、班主任職責、任課教師職責等,明確各自的職權責任,明確學期的工作重點及常規(guī)要求。各工作人員的工作要從被動應付中擺脫出來,形成一種自覺主動的行為。

  3.重評價,看實效,讓規(guī)范催生實實在在的管理績效。對優(yōu)秀學生進行單項和綜合表彰。對執(zhí)行“教學六認真”、備課活動、校級研討課、備課組研討課、讀書活動、各學科系列活動中表現突出的教師給予表彰獎勵,優(yōu)先參加培訓,進行跟蹤培養(yǎng)。加強備課組、教研組、骨干教師隊伍的建設,鼓勵教師投入到有效的教育教學活動中來。做到以激勵促規(guī)范,以激勵促優(yōu)化。

  三、月度工作安排

  八月:

  1.完成各年級學生分班編排工作。

  2.落實教師課務分工,編排課表。

  3.落實各備課組集體備課時間、制定集體備課活動計劃。

  4.學生報到注冊,統(tǒng)計在籍、在校學生人數。

  5.學期初教學工作檢查。

  九月:

  1.開學典禮

  2.擬定特色教育活動方案并組織實施

  3.搜集學生信息,學籍上報

  4.組織檢查“教學六認真”

  5.巡課組抽簽聽課組織

  6.“迎國慶”古詩詞誦讀比賽

  7.開展興趣小組活動

  十月:

  1.“慶國慶”學生寫字競賽

  2.組織檢查教學“六認真”

  3.開展興趣小組活動

  4.巡課組抽簽聽課組織

  十一月:

  1.期中視導

  2.組織學校教學“六認真”檢查、資料互閱

  3.巡課組抽簽聽課組織

  4.“在行動中反思,在反思中深化”研討活動

  5.青年教師說課、上課比賽

  十二月:

  1.檢查教學“六認真”

  2.巡課組抽簽聽課組織

  3.一年級拼音過關檢測。

  4.籌備、開展“英語節(jié)”相關活動。

  5.學生讀書活動交流會,評選“讀書之星”。

  元月:

  1.期末復習,質量調研,質量分析

  2.評比各類優(yōu)秀學生。

  3.全面總結個人、教研組教育教學工作。

教導處工作計劃9

  一、背景分析

  上學期,南航初中積極響應教育局要求,開展新課改,提升執(zhí)行力,推進質量穩(wěn)步提高,各項工作穩(wěn)步有序,在期末全區(qū)質量調研中三個年級均取得令人滿意的成績。初三達到全區(qū)總均分第四,且各項指標達到或超過教育局基本要求。初一、初二穩(wěn)步推進,質量較學期初有明顯提升。雖然我校教學工作取得一定成績,但仍要看到工作中的不足,在教學常規(guī)、師生關系、高效減負等方面我校仍需努力,為辦人民滿意的學校而奮斗。

  二、工作思路

  本學期我處將認真貫徹執(zhí)行區(qū)教育局的工作要求,將教學質量的提升當作本學期工作的重中之重。落實本學年學校工作計劃中所提出的各項要求,加強教學管理,建立高效課堂,向“學”的課堂要質量;樹立“服務意識”,為師生提供優(yōu)質服務,為學校發(fā)展做出更大貢獻。

  三、工作目標

  1、突出學校中心工作,保證教學質量穩(wěn)步提升。

  2、進一步增強教師的責任意識,質量意識。

  3、倡導團結協(xié)作,互幫互學,以老帶新,培養(yǎng)嚴謹扎實的工作作風。

  4、嚴格管理,向管理要質量,向管理要效益,增強質量意識。

  5、積極推進新課程,落實新課標,結合課堂教學進行教學研究和教學反思,增強教研意識。

  6、抓初三,促初二,帶初一,力爭今年中考取得好成績。

  四、工作重點

  1、強化教學常規(guī)化管理

  負責人:張文、周德根、洪萍

  效能目標:加強和優(yōu)化教學管理,是深化教學改革,提高教學質量的保證,要根據課改的要求,對教學過程的各個環(huán)節(jié),進行分析研究,做到精細化管理。

  工作舉措:

  (1)繼續(xù)認真學習貫徹落實國家新課程方案,開齊開足規(guī)定的各類課程,嚴格執(zhí)行學校的課程計劃,維護課表的嚴肅性。

  (2)堅持“推磨研究課”制度,開展好聽課活動,并做好分析、評課工作,要求各備課組做好本組的互相聽課,校內聽課至少8節(jié),提高全校教學研究氛圍。

  (3)教導處與教研組長分階段對教師的教案、記分冊、學生作業(yè)、聽課筆記進行檢查。本學期重點檢查作業(yè)的批改情況,看是否全批全改、是否有二次批改、是否規(guī)范批改,并做好檢查情況的研究反饋工作。

  (4)定期召開各年級教師和家長會,宣傳本學期教學常規(guī)要求,期中考試后在各年級開展無記名評教評學活動。

  (5)加強教學常規(guī)管理,組織教務員和有關人員進行課堂教學常規(guī)檢查,并及時反饋給違規(guī)的教師。本學期教學常規(guī)重點檢查以下五項:遲到、拖堂、隨意調課、體罰、目標早自習規(guī)范書寫情況。

  (6)用現代化手段進行教學資料,教學檔案和學籍管理工作。

  (7)加強學校的考務工作,組織好校內外各類考試。

  (8)做好文印室、音樂室、生理化實驗室、網絡室、多媒體等的管理工作,樹立服務意識,提高服務質量。

  2、增強教學質量意識,提高工作效率

  負責人:周德根、洪萍

  效能目標:搞好各項教研活動,推進以導學案為載體的“自主、合作、探究”課堂教學模式,培養(yǎng)學生“會學、好學、善學”的品質,促進學生可持續(xù)性發(fā)展。

  工作舉措:

  (1)加強備課組集體研修意識,開展有效的備課活動。初一、初二年級教師進行新課改教學模式,教案的書寫要求是將教學目標、重難點、教學流程、板書設計、作業(yè)布置、教后反思等手寫在教學案的側面。初三年級仍然用教案本手寫教案,無論新授課還是復習課,均要求教師集體研討、認真?zhèn)湔n,保證初三的教學質量。

  (2)加強教研組和備課組活動,堅持教研組長例會制,定期召開備課組長會,切實抓好備課組備課活動。教研組每兩周活動一次,備課組每周活動一次。教研組活動突出“研”的成分。明確教研組長及備課組長工作職責,加強對教研組長和備課組長的考核,充分發(fā)揮教研組、備課組的研修功能,使教研產生實效。

  (3)在校長的'領導下,協(xié)助各年級長,做好各年級的提優(yōu)補差工作,初一抓基礎,初二抓分化,初三抓提高,全面提高教學質量。指導初一、初二年級組織好學科活動,做到周周有落實、有檢查、有成效。

  (4)繼續(xù)落實干部分管制。校長及中層干部下到備課組,調研備課組活動的實效性,參與聽課、議課,分析統(tǒng)測的成績,找教師談話等。定期在中層干部會上匯報聽課情況,并每月將聽課評價在全校教師會上匯報、點評。

  (5)加強對音、體、美、勞學科的教學質量的檢查,使各項教育相互滲透,協(xié)調發(fā)展,全面提高學生的素質教育水平,做到有布置、有落實、有檢查、有總結、有提高。

  (6)配合初一年級長,開好18門《選修課》,培養(yǎng)學生實踐興趣,切實提高學生的綜合素質。

  (7)加強對學生作業(yè)的布置和批改監(jiān)控。以省“五嚴禁令”為指導,嚴格控制各學科作業(yè)布置量,要求做到少而精。作業(yè)盡量在學校完成,難題集中在課堂講解,題量適中。布置學生會做的、教師能改完、第二天能講評完的作業(yè),作業(yè)布置前教師必須先做一遍(下水作業(yè)),初三書面作業(yè)每天時間嚴格控制在:語數英低于30分鐘、物化低于20分鐘、政史盡量在課堂完成,全批全改、有錯必糾、糾后必改(上課后收上再批)。

  (8)為切實提高學生成績,我校繼續(xù)開展中考學科階段性檢測,幫助學生鞏固雙基知識,以過硬的基本功面對中考。

  3、加強初三工作,為中考做好準備

  負責人:張文

  效能目標:圍繞初三中考目標,在初三領導小組的統(tǒng)一指揮下制定好初三總復習計劃,認真組織調控各個復習階段按計劃進行。認真組織好各項模擬考試,做好初三各次考試的質量分析與階段性總結工作

  工作舉措:

  (1)開好年級教師會,通過參與式的研討,將工作目標的制定轉變?yōu)榻處熥杂X的認識和自發(fā)的行為。堅持階段目標自主研制、簽署責任書的方式,加大目標的引領作用。

教導處工作計劃10

  過去的一學期,學校教導處在新的學校行政領導班子的正確領導下,緊緊圍繞《**小學未來三至五年發(fā)展規(guī)劃》,秉承***小學“和諧教育宣言”的辦學理念,結合學校實際,嚴格過程管理,認真開展校本培訓和校本教研活動,青年教師迅速生長,教師的教育教學行為逐步規(guī)范,同學的學習狀態(tài)得到改善,嬴得了很高的社會贊譽。本期為了進一步推動我校教學發(fā)展,完善已有的教學效果和管理機制,全面提高教學質量,教導處認真分析我校教學現有的新情況、新特點,本著“一切從實際動身”的工作原則,以改進教的方式和學的方式、優(yōu)化教學過程管理為主要內容,以努力實現南小教學質量逐步提高為主要目標,特制定本學期如下工作計劃:

  一、指導思想

  以《新南小未來三至五年發(fā)展規(guī)劃》為指導,堅持“和諧教育”的育人理念,進一步樹立四個意識,即“服務意識、規(guī)范意識、質量意識、發(fā)展意識”,全面推進素質教育。

  以課堂為主陣地,以教育科研為抓手,以教研活動為載體,著力進行課堂教學有效性研究,打造原生態(tài)的有效的.“課課過關”、“單元過關”的新南小課堂。

  以閱讀活動為載體,培養(yǎng)同學濃厚的學習興趣,打造書香學校。

  堅持“兩個結合”——校本教研與校本培訓相結合,教育科研與教育教學實踐相結合,深化課程改革,促進同學主體發(fā)展,教師主動發(fā)展,學校自主發(fā)展。

  二、工作目標

  嚴格教學常規(guī)管理,完善各種管理制度,以管理制度規(guī)范教師的教育教學行為,力爭使教學常規(guī)要求內化為教師們的自覺教學行為。

  進行課堂教學有效性戰(zhàn)略研究,優(yōu)化教學過程,加強過程監(jiān)督,

  提高教學質量,減輕同學過重課業(yè)負擔。

  加強教師培訓,努力建設一支師德優(yōu)良、專業(yè)優(yōu)秀、結構優(yōu)化,相對穩(wěn)定的高素質、高水平、高效能的教師隊伍。

  推進課程建設,開發(fā)校本課程資源,加強科技、勞技、藝體、外語等學科教學,初步形成學校教育特色。

  三、工作思路

  立足課堂,全面育人;研究課題,深化課改;加強培訓,提升教師;創(chuàng)立特色,服務同學;建設團隊,積淀文化;創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu),發(fā)展學校。

  四、主要工作

  1、加強教導處的常務管理工作,使管理走向規(guī)范化、精細化、科學化、,以點帶面努力提高學校的教育教學管理水平。嚴格常規(guī)管理,抓好教師執(zhí)行教學常規(guī)情況的督促檢查、評比表彰工作。

  2、開展形式多樣的校本培訓,提高教師職業(yè)修養(yǎng)和專業(yè)水平,組織教師積極參與“課課過關”、“單元過關”活動,積極參與各級各類教學競賽活動,促進教師發(fā)展,提升新南小教師整體形象,打造優(yōu)秀的教師團隊。

  3、繼續(xù)在教師和同學中開展讀書活動,傾力打造書香學校。

  4、進一步落實《南街小學同學上課常規(guī)》,認真組織同學參與各項競賽活動,重視各年級的教育教學工作,保證同學教育質量。

  5、營造教育科研氛圍,扎實有效地全面開展向上級申報的課題研究活動,初步構建《有效性課堂教學模式》。

  6、加強藝術、體育衛(wèi)生和同學的身心健康教育管理,和早落實,科學訓練,力爭在市級以上競賽成果有新突破。強化特色,提高學校綜合競爭力。切實開展好“特長同學”培訓工作和陽光體育活動,增強同學體質,促進同學健康全面發(fā)展。

  7、用夠用好現代教育信息技術資源,創(chuàng)新教學管理,規(guī)范檔案資料,拓展交流平臺,開展互動教研。

  五、基本措施

  1、加強常規(guī)管理,嚴格進行教學“六認真”檢查,進一步落實《綿陽市南街小學規(guī)范教學常規(guī)實施方案》,嚴格按四川省教廳的《四川省義務教育地方課程實施方案(修訂)的通知》執(zhí)行課程計劃,優(yōu)化課程管理。對教師執(zhí)行教學常規(guī)情況月月考評,并與績效工資掛勾。

  2、堅持德育首位,立德樹人。樹立“固本鑄魂,整體育人”的德育理念,與學校德育處密切配合,在各科教學中落實“三維目標”,把德育教育滲透到各科教學中,貫穿于教學的全過程。

  3、繼續(xù)推進課程改革。

  ——以教研組為單位,學帶教師、骨干教師為示范,常態(tài)課研究為內容,開展“課課過關”活動,提升南小課堂教學整體水平。

  ——嚴格實行單元過關制,以年級學科組為陣地,教研組作業(yè)務指導,開展“單元過關”檢測活動,每次檢測后要和時進行情況分析,提出增效措施,認認真真落實,全面提高教學質量。

  ——建構學校閱讀文化,使閱讀與語文學科緊密聯(lián)系。教導處以年級為單位為每個班布置一節(jié)閱讀課,各年級根據閱讀要求、圍繞閱讀重點開展讀書活動;學校繼續(xù)組織開展各種“閱讀展示活動”,評比“閱讀之星”,激勵同學的閱讀興趣,營造良好的閱讀氛圍。加強經典閱讀積累,每日一詩的積累對同學起著潛移默化的影響,各班在原有基礎上總結經驗,形成特色。

  ——加強特色課——科技、藝體、外語三大學科教學,有效輔導后進生,從而促使我校英語教學質量提高,改變較英語學科將重點放在如何激發(fā)同學學習英語的興趣和怎樣長時期處于城區(qū)學校之后的局面。開展好各藝體學科特長同學的特長培訓,加強檢查督促,確保訓練的時間和質量,積極組織同學參與各級各類競賽,初顯學校特色。

  ——以學科組為單位舉辦學科節(jié),本期先在語數外學科組舉辦語文節(jié)、數學節(jié)、英語節(jié),活動時間為一個月,不少于三個主題活動,可分高、中、低年級設計,以激發(fā)同學對學科的學習興趣。

  4、嚴格執(zhí)行觀課、研課、走課制度。學校行政不定期推門聽課,將聽課意見和時與上課老師交流,以便執(zhí)教老師和時改進教學方法,提高課堂教學效果。倡議教師互相聽課,每月聽課不少于3節(jié),教導處將老師聽課情況每月末檢查、統(tǒng)計、公示一次,期末進行考核。每位教師每期至少在組內上一堂研究匯報課。在教導處的組織下,教導主任、教研組長、教務員堅持走課,監(jiān)督教師規(guī)范教育教學行為,杜絕隨意調課、無人上課的現象。

  5、加強校本培訓。把校本培訓與校本教研相結合,采用請進來,走出去,同伴互助互學,自我實踐反思的方式,用好南小本部資源,青年教師、中年教師、優(yōu)秀教師的培訓分層推進。

  ——倡議教師專業(yè)閱讀。支持、鼓勵教師訂教育報刊雜志,要求每位教師每周閱讀不少于5小時,每月寫一篇讀書心得,輪流在每次開展教研活動前交流。

  ——倡議教師專業(yè)寫作。鼓勵教師多反思自身的教學過程中的成與敗,勤練筆,常撰寫教育敘事,教育感悟,教育優(yōu)秀教案,課堂教學反思,與教科室配合開展“優(yōu)秀教學反思”評比活動,提倡語文教師寫下水作文,積極為《新南小》撰稿。鼓勵每一位教師積極參與各級教育優(yōu)秀論文、征文等競賽,參與網絡教育論壇,向教育報刊雜志投稿。

  6、積極認真參與各級各類教研活動,鞏固“新南小杯”賽課活動效果,各學科推選出的優(yōu)勝者要認真選課,深入鉆研,集集體智慧,力爭在市區(qū)級課堂教學競賽中取得好成果。每月間周一次校級教研活動,間周一次年級組內教研活動。每次活動有計劃、有主題、有討論、有記錄、有小結,杜絕隨意性,加強常態(tài)課研究,開辟教研園地,打造交流平臺,初步構建有效課堂教學模式。

  7、做好教導處資料管理工作,做到和時歸檔,資料齊全,內容翔實,裝訂規(guī)范,管理有序。充沛用好學校內網和外網,建立電子文檔,豐富網站教學資源。教師要按時上交各類資料的紙質文檔和電子文檔,文檔的書寫格式必需符合規(guī)定要求,教導處應和時上傳有價值的文檔到學校網站。

教導處工作計劃11

  一、指導思想:

  以“三個代表”重要思想為指導,以新課程改革為中心,以課堂教學改革為抓手,以全面推進素質教育為重點,按照“發(fā)展要有新思路”,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措“的要求,大力推進學校特色建設,打造學校品牌,提升學校品位,全面提高辦學水平和教學質量。

  二、主要工作

 。ㄒ唬┘訌妼W習,轉變觀念,深入推進新課程改革

  新的課程標準是我們當前教學工作的指導思想,每位老師必須熟悉新課標,理解新課標,運用新課標,在新課標的學習中必須明確新課標的指導思想,教育理念,任務目標,方式方法,努力做到進一步轉變自己的角色,發(fā)揮“教”的主體作用,創(chuàng)造性地運用教材,設計教法,進一步確立學生的主體地位,關注學生的發(fā)展,關注每一個學生特別是學習困難學生的發(fā)展,要為他們提供更多的成功機會,進一步拓展學習的空間,懂得學習即生活,教學的邊界就是生活的邊界。

  輔助活動:

  1、組織教師參加培訓,特別是一二年級語數,四年級外語、科學等新課標教材的培訓。

  2、開展好教研活動,研討教改的新熱點,新問題,新動向。

  3、舉行教學案例征集活動。

  4、教師加強自學,要求每位教師文章,每學期上一堂好課,交一份優(yōu)秀教案,主評一堂研究課,寫好一篇學科論文。

 。ǘ┝⒆阏n堂,深入教研,努力提高教學質量

  課堂教學是素質教學的主陣地,也是落實新課標的主渠道,各位教師都要立足課堂,用新課標的理念改進教法,樹立只有統(tǒng)一的教學理念,沒有統(tǒng)一的教法模式,要主動構建具有自我特色的個性化教學模式,在課堂這個舞臺上展示自己的風采,讓課堂煥發(fā)出生命的活力。

  語文教學:

  語文教師要認真學習新課標,認真解讀新課標,切實轉變觀念,要牢牢把握課堂教學的主陣地,努力探索適合學生個體學習特點的學習方式。要注重學生語文課外知識的積累,努力做到課堂學習與課外學習雙贏。語文作業(yè)的設計要多動腦筋,做到精、活、實,即作業(yè)少而精,避免機械無效勞動;作業(yè)設計靈活多變,做到基礎與能力都得到訓練;作業(yè)設計有實效。語文教師要注重學生課外閱讀能力的培養(yǎng),特別是閱讀興趣的培養(yǎng),逐步養(yǎng)成好讀書,會讀書的習慣。全學期除完成規(guī)定的古詩文以及課文背誦外,還要引導學生多讀課外書,以加快語言積累,拓寬知識面。

  數學:

  根據新課標精神,充分發(fā)揮創(chuàng)造性,合理地利用教材,充分地挖掘教學資源,切合學生的生活實際和年齡特征,做到教學要精神,留給學生探究的空間和發(fā)展的機會,內容要生活化,讓學生理解數學的形成和價值,題目要開放性,讓學生有探索和合作的機會,評價要鼓勵性,讓學生增強主動性和享受到成功的喜悅。

  教師在教好教材的同時,要滲透數學的思維訓練,增強數學思想,提高數學能力。外語:

  外語教師要開展新課標背景下的英語課堂教學研究,緊密加強課堂教學效益研究與質量管理研究。首先,我們要認真組織開展英語教研的活動,通過集體備課等形式發(fā)揮群體思維的優(yōu)勢,做到兩周一活動,并使活動開展得扎實、有效。其次,要充分發(fā)揮教師的積極性和創(chuàng)造性,采用形式多樣的手段,如開辟英語角、舉行英語口語比賽等活動,激發(fā)學生學習英語的興趣,培養(yǎng)學生學習英語的積極態(tài)度,使他們建立學習英語的自性心,營造良好的學習英語的氛圍。

 。ㄈ┘訌娞厣ㄔO,為學校建設添光彩

  加強學校特色建設,是實施素質教育,提高學校品位的重要舉措,我們要樹立新的.辦學理念,打造學校特色品牌,爭創(chuàng)市級特色學校。

  加強“自能讀書”特色建設。

  本學期,我們要總結以往的經驗,以讀書為載體,深化學校特色建設,堅持走“以書育德,以書礪志,全面發(fā)展”之路,真正是我校的特色在原有的基礎上得到進一步發(fā)展。

  各年級語文課中普遍開設一節(jié)閱讀訓練課,將特色建設融學校、班級、學生于一體,達到真正意義上的普遍。

  各個班級要加強特色項目建設,要花大力氣,持之以恒抓好以定特色項目建設,力爭早出成果,形成學校特色。本學期組織一次特色成果申報展示活動,評選一到兩個特色班級。重視特長教育,加強課外活動,開展好節(jié)假日培訓,發(fā)展學生的興趣、特長,豐富學生的課外生活,培養(yǎng)學生的多方面素質。

 。ㄋ模﹥(yōu)化管理,促進工作規(guī)范化

  1、加強年級組建設,年級組要充分發(fā)揮相對獨立的教育團體功能,辦公室主任要創(chuàng)造性地搞好年級組建設,學校領導分工年級指導工作。一年級:蔣偉,二年級:呂靜芬,三年級:承小賢,四年級:劉慧紅,五年級:徐衛(wèi)清,六年級:吳金芬。

  2、加強教研組建設,教研組要在“研”字上下功夫。教研活動每周一次(語數間周進行,單周:語文;雙周:數學),教研活動要做到有計劃,有目的,有內容,有負責人。研究課要全組人員參加。教研組長具體負責搞好教研活動。3、加強幼小銜接研究。

  4、適當加強質量調控研究。

  5、加強教師教學“六認真”業(yè)務工作考核,教導處期初、期中、期末組織教學六認真檢查考核,檢查結果要及時反饋,并列入工作考核。

  6、要認真貫徹教育部《關于減輕學生過重負擔的緊急通知》精神,嚴格執(zhí)行課程計劃,嚴格執(zhí)行“減負”有關規(guī)定,切實控制學生的在校時間,實行學生作息時間公示制,建立學生作業(yè)量監(jiān)控機制,嚴格控制考試次數。

  7、開展好各類興趣小組活動,讓一部分學有特長的學生潛能得到充分發(fā)揮。學校指定的興趣小組必須認真開設好。

 。ㄎ澹┘訌婓w育、衛(wèi)生工作

  體育課要在新課標精神指導下努力改進,切實增強體育教育的力度,體育課不僅要上齊、上足,而且要注意體育與健康的結合,體育與課外鍛煉的結合,促使學生身心健康發(fā)展。

  1、加強日常的“二操”活動的評比。

  2、組建籃球隊,加強訓練。

  3、組織好校內小型體育比賽和各季體育鍛煉。

  4、根據時令特點做好衛(wèi)生講座,做好防近周、愛牙周的教育。

教導處工作計劃12

  一、指導思想:

  以新課程改革為中心,以課堂教學改革為抓手,以全面推進素質教育為重點,以學校教育教學工作計劃為依據,明確工作目標,落實工作責任,創(chuàng)新工作方式,提高工作實效,努力推進校本教研活動的順利開展,加強中青年教師的培養(yǎng)力度,打造學校品牌,提升學校品位,全面提高辦學水平和教學質量。

  二、工作目標:

  1、加強教導處日常管理工作,使管理走向規(guī)范化、科學化,努力提高學校的教育教學精致化管理水平。

  2、加強各科教學活動,把好教學質量關,做好教學質量的監(jiān)控工作,不斷提高教學質量。

  3、重視教研活動的組織與開展,做到教研活動主題化。本學期開展“一月一主題”教學研討活動。

  4、促進師資隊伍建設,打造骨干教師隊伍,注重發(fā)揮名師帶動輻射能量,促進教師專業(yè)水平提升。

  5、加強主題校本教研,促使教師不斷反思、分析和解決自己在教學實踐中的問題,改進教學行為,積極開展課題研究和參加各級各類教學競賽評比活動。

  6、立足教師自主培訓,提升教師素養(yǎng)。

  三、具體措施:

  1、緊扣常規(guī)管理,規(guī)范教學行為

  本學期,要繼續(xù)完善教學常規(guī)管理制度,嚴格執(zhí)行課程計劃,開齊開足規(guī)定課程,要建立健全各種監(jiān)控機制,做到規(guī)定課程保質保量執(zhí)行,促進學生健康、活潑、全面發(fā)展。加強課堂管理,提高課堂教學有效性。不斷更新教育觀念,不斷改進教學方法,積極探索,努力構建科學、實用、高效的課堂教學模式。本學期教導處繼續(xù)加強課堂巡查,并認真作好記錄,學期結束評選優(yōu)秀教研組和優(yōu)秀教師。

  1、加強養(yǎng)成教育。

  本學期,繼續(xù)堅持每日課堂巡查制度,以抓學生課前行為習慣養(yǎng)成教育作為教育教學的常規(guī)工作,做到“四個到位”,( 課前學生要到位、課前學具要到位、課前組織要到位、課前師生問好要到位)。

  2、突出學科重點

 。1)語文:抓實“厚積”。(識)提高識字教學效率,讓學生在大量課外閱讀中鞏固生字,特別注意形近、音近字。(寫)重視寫字教學,注意學生的寫字姿勢。(背)除了背誦教材中應背的文章與古詩,繼續(xù)積累背誦名篇佳作。(作)進行體驗活動作文的探索。根據教材和生活實際,倡導低年級學生寫話,中高年級寫日記或周記。

 。2)數學:抓實“靈活”。加強數學思維能力的訓練,通過強化學生的數學說理、應用題思路訓練等途徑促使學生的數學思維更清晰、更深刻。試行學生錯題本制度。

  (3)英語、科學:抓實“運用”。提高學生英語會話能力,,注重研究學生學習英語的心理狀態(tài)。注重科學實驗操作,采用多種手段、多種方法激活學生興趣,增強教學目標意識,強化課堂質量意識。

  (4)音體美學科:充分展示藝體特色,把好質量關。嚴格執(zhí)行課程計劃,根據全校體育、活動安排表,不折不扣上好每一堂課,不無故占用、挪用。

 。5)綜合實踐活動學科:緊扣學校課題開展教學、活動,教師根據課題編寫教學計劃、教學設計、實施教學,收集相關材料(照片、訪談錄像、學生作品、作業(yè)等)。

  3、細化過程管理。以“教學檢查工作”為抓手,促進教師邁好教學過程每一步。(查教學計劃、查課堂常規(guī)、查作業(yè)布置與批改、查課外輔導、查各類檢測),加強教學常規(guī)管理,全面提高教育教學質量。本學期特別關注學生作業(yè)質量,教學檢查傾向于學生作業(yè)的布置和批改情況調查。

 。1)查作業(yè)布置。嚴格執(zhí)行上級關于學生作業(yè)的相關規(guī)定,課堂作業(yè)課內完成,一二年級不留書面家庭作業(yè),中高年級書面家庭作業(yè)總量不超過一小時。教師課堂作業(yè)設計求精:課堂作業(yè)設計要圍繞文本目標,走向生本。各學科在課堂上要為學生的課堂作業(yè)練習留足實踐的'時間。尤其是語文、數學、英語、科學等學科的課堂作業(yè)練習時間必須不少于10分鐘。家庭作業(yè)設計重“趣”:趣在多元性、趣在實踐性、趣在創(chuàng)造性。作業(yè)設計是備課的一部分,要在教案中體現清楚。

 。2)查作業(yè)批改:作業(yè)必須堅持“五必”,即有發(fā)必收,有收必批,有批必反饋,有錯必糾,有練必評。對特殊學生作業(yè)堅持面批,適時應用短語加等第的激勵性評價手段批改作業(yè),將《作業(yè)批改情況記錄本》做到位。在批改“細心、細致”的前提下,注重研究作業(yè)批改的形式和實效性。11月份中旬進行作業(yè)質量情況的全面調查,教導處對作業(yè)規(guī)范及批改等存在問題的班級重點跟蹤檢查,督促整改。本學期,我們將通過作業(yè)改革去減輕學生過重的學習負擔和心理負擔。

  4、加強“觀班”活動。繼續(xù)開展觀班調研活動,本學期主要調研對象為新教師及一年級的技能課。立足課堂、低起點、嚴要求,從基礎抓起,從學習行為習慣抓起,使學生學有所獲,學有所進。強化質量意識,表彰先進,督促后進

  5、狠抓校本教研,優(yōu)化研學一體

  進一步加強教研組的建設,完善以校本為主的教研活動制度,促進學校發(fā)展和教師發(fā)展,努力使學校成為學習型組織。在教研方式上重點開展展示、聽課、交流、互動;在教研形式上重點采取多種力量介入,同伴互助、骨干引領、專家示范;要積極引導教師反思課堂教學,倡導教師從問題入手,在強化行為研究中明辨自我的思想,要求每位教師在實踐中學會思考,每周就嘗試中產生的困惑提出一個問題。

  教研組就羅列出來的問題進行斟酌,針對教學中所反映的典型問題、熱點問題、癥結問題,實施專題性的研討交流,開展“一月一主題”教學研討活動,教師要及時反思并把活動中所取得的認識與理念付諸實踐,做到“研有所獲,獲有所用”,走自我發(fā)展之路。分管領導也深入到每個組內,及時了解活動情況。

  6、構建成長平臺,抓教師隊伍建設。

  面向全體:根據學校教學的實際和教師的現狀,充分利用學校業(yè)務學習和教研組活動時間,組織教師學習培訓,大量開展聽課、評課和各類研討活動,促進教師專業(yè)技能提升,從而推動整個學校的課堂教學的改革。

  名師推介:要全力借助“名師團”的力量,對現有成員提出“六個一”的要求,即自學一本專著、承擔一個課題、上好一節(jié)示范課、做好一個講座、帶好一個徒弟、發(fā)表(獲獎)一篇論文。要加強考核,發(fā)揮好骨干教師在教師群體中的傳幫帶作用。

  青年培養(yǎng):對事業(yè)心強、勤于鉆研、善于學習、有培養(yǎng)前途的青年教師要提供更多展示、交流才華的機會。通過名師講壇、培訓學習、校際交流、師徒結對、聽課評課、公開課展示等活動等形式加快青年教師的專業(yè)成長。積極鼓勵青年教師參加各級各類學科競賽、評優(yōu)課比賽,使他們盡快脫穎而出。

  7、加強培訓力度,濃厚教研氛圍

  外出培訓:在組織開展校本培訓的基礎上,支持教師外出參與教學探究活動,對于外出參加培訓的教師,返校后要將學習心得體會與同學科教師交流,以實現資源共享。

  校內研究:本學期的校內研究課,大膽創(chuàng)新為“名師展示課”。由“名師團”的各學科成員每人展示一節(jié)精品課,以這節(jié)課為載體,與自己所帶的徒弟共同研討,達到師徒共贏。

  校際交流:做好與分校教學聯(lián)誼活動,加強與其他兄弟學校的聯(lián)系,積極開展教學研討活動,拓寬我校教師的視野,提升教師的教科研能力。

  8、依托社團活動,開發(fā)校本課程

  學校社團活動還在起步階段,成立社團,通過一學期的實踐取的了一些成果。本學期要聽取廣大師生的心聲,根據他們的需求進一步完善社團活動的管理,鼓勵老師全員參與社團,在活動中積累素材和經驗,逐步開發(fā)體現校園文化理念的、有可操作性的、可持續(xù)應用的校本課程。

  9、營造書香校園,滲透養(yǎng)成教育

  繼續(xù)做好“讀書活動”,借助“親子共讀”“師生共讀”之力,營造一種濃郁、厚實的文化校園的特色,充分利用學校圖書室、閱覽室以及班級圖書角,引導學生多讀書,讀好書,好讀書。發(fā)動全體教師在“晨誦、午讀、暮省”中滲透對學生良好行為習慣的養(yǎng)成教育,確立好每個階段的主題,讓學生在潛移默化中成長為明理好學、健美陽光的優(yōu)秀人才。

  10、重視課題管理,提升科研水平

  對已經結題的課題的成果,多宣傳、多實踐,用于指導同學科的教學。及時做好培訓工作和指導工作,系統(tǒng)整理收集資料,完善課題管理檔案。

教導處工作計劃13

  在全新的xx年之始,教導處將以“提高教學質量,全面提升學生的綜合素質”為目標,在市教育局、教研室和學校校長室的領導下努力工作,開創(chuàng)埤小教學的新面貌。

  一、根據學校教師工作的變動,及時調整好課務。

  在調整新的課務方案時,我們力求保證開齊開足各門課程,國家課程、地方課程、學校課程齊頭并進。在重調的課務中,本學期將安排語文兩節(jié)連排,這連排的兩節(jié)課必須上作文教學指導課。在條件許可的情況下,盡可能讓小學科有專職教師去上,上出我校應有的教學水平,確保我校的綜合學科質量上新的臺階。

  二、緊抓教學質量不放松。

  本學期是我們定下心來抓教師課堂教學、學生學習質量的關健學期。上學期我校在市局組織的兩次質量調研中成績還可以,但與兄弟學校相比還是有一定的差距的。分析其原因不是我們做得不踏實,而是我們在提高學生的綜合素質方面還有待提高。1、學生的讀書面較窄。我校盡管開放了學校圖書室,讓孩子們有書可讀了。這只解決了面上的問題,關健是要指導學生讀好書。這就要求我們的教師在新的一年里在這方面給予有力的指導,教給孩子們讀書的方法,從書中感受到學習的樂趣,掌握學習的方法。2、教師的課堂教學方法、效率還有待提高,F在的情況不允許我們課后來補差,“向40分鐘要質量”,是我們多年來一直堅持的原則。這就要求我們每一位教師多下功夫在課前,鉆研教材,研究學生,制定科學高效的教學方法,靈活親切的教學語言,通過一系列的努力來提高我們的課堂教學效率,真正做到“向40分鐘要質量”。從而提高教學質量。3、全力幫助需幫助的教師,結成互幫對子,讓互幫對子真正發(fā)揮作用。蹲點的行政要發(fā)揮好指導帶頭作用,給我們教師做好堅強的后盾,急老師們所急,幫教師們所需。進入課堂,與蹲點的教師一齊研究教材、教法,研究學生,討論最有效的教學方法,在有限的時間內提高課堂教學效率。每一個行政今年的蹲點年級教師將重新分工,一對一地開展幫扶工作,具體的方案另見《行政蹲點方案》,做好每一次的蹲點記錄,寫好每一次的蹲點心得,及時總結,改進方法,提高蹲點效率。

  三、做好教學五認真工作的過程工作。

  我校教師的'教學五認真工作一直以來都是以“認真”著稱。在新的學期里,我們將秉承一貫的做法,把五認真工作落實在平時,做好日常教學中的備課、作業(yè)批改、課堂教學、補差工作,點點落實,步步穩(wěn)扎,取得最后的勝利。本學期我們仍采用隨機考核與集中考核的方法,對教師的教學五認真進行全校性的交流。讓每一位教師都有機會向其他的教師學習,學他人之長,補己之短。我們就一個目標,大家共同把我們所做的事情盡自己能力做好。

  四、綜合學科開拓創(chuàng)新,向高水平、高質量邁進。

  1、體育教學要在原有的基礎上更上一層樓。在過去的一年里,我校的體育總體成績已有了較大幅度的提升。xx年,我們要充分利用現有資源,抓緊平時的體育訓練,全面提高我校每一個學生的綜合體能,在國家體質健康測試中,個個優(yōu)秀,我們埤小“運動讓生命更精彩”的牌子更響亮。受學校新建教學樓的影響,學生的運動場地縮小,但我們要充分利用有限的空間,進行周密的安排,保證每一個孩子每天一小時的體育鍛煉時間。(具體方案另見《xx年大課間活動方案》

  2、藝術教學工作也毫不松懈。我校現有音樂專職教師兩位、美術專職教師三位,基本能保證專有教師來上音樂、美術課。在這樣的條件下,我們的藝術工作要創(chuàng)新高。各類小組的活動不僅要正常,而且要在原有的基礎上要有新的突破。各位藝術組的教師要動腦筋、想辦法,讓自己所負責的興趣小組出成績,出優(yōu)秀的成績,要讓我們埤小在市局的各類比賽中出類拔箤。今年的六一節(jié)期間,教導處將牽頭,藝術組的五位教師出謀劃策,組織埤小有史以來的第一次藝術節(jié)。

  3、科技、衛(wèi)生、圖書工作一如既往?萍紙D書這兩塊的工作要做得更細更實。健康教育、環(huán)境教育絲毫不能松懈。仍舊是雙周的活動課時間進行健康環(huán)境教育,讓環(huán)保意識、健康意識深入到我們每個孩子心中,真正做個環(huán)保小衛(wèi)士,做個健康使者。每年一次的學生體檢要做好,讓每一個孩子都享有健康體檢的權利。

  五、學籍工作不管有多么的繁瑣,但我們一定會不厭其繁,做好每一個孩子準確的學籍檔案,確保每個孩子的學習路上不受學籍問題所擋。

  附教導處行事歷:

  二月份

  1、根據校長室新學期人事的安排,重新調整課務,安排課表。

  2、出臺《大課間活動方案》、《行政蹲點方案》。

  3、制定本學期的教學計劃、教學進度。

  4、教研組長制定教學進度、教研計劃、集體備課計劃。

  5、及時做好學籍、學額上報工作。

  三月份

  1、五認真工作考核。

  2、部分年級科目的質量調研。

  3、做好第一輪大集備工作。

  4、趣味運動會。

  四月份

  1、階段質量調研,及時做好質量分析。

  2、

  五月份

  1、五認真工作考核。

  2、六年級語數外十二冊期末考試。部分科目進行質量調研。

  3、迎六一藝術節(jié)。

  4、第二輪大集備。

  六月份

  1、五認真學期工作總結,評先教學五認真先進個人。

  2、期末質量調研。

  3、對小學科進行質量調研。

教導處工作計劃14

  一、 指導思想

  本學年教導處工作將在學校的正確領導下,認真貫徹落實上級主管部門有關會議、文件精神,根據學!耙宰ソ虒W質量為核心,穩(wěn)固提升學校競爭力”的工作重點,深化教學常規(guī)管理,優(yōu)化課堂教學,提升教師課堂教學能力,深化課程改革,夯實校本教研,進一步提高管理實效,全面提高教育教學質量,實現師生素質內涵的全面、持續(xù)、有效發(fā)展

  二、工作思路

  1加強教學常規(guī)管理,逐步實現教學管理規(guī)范化標準化

  2深入開展以有效教學為主的教學研究活動,積極推進課程改革

  3嚴格課程管理,開足開齊課程,提高技藝學科的上課質量

  4嚴格執(zhí)行“五規(guī)范”要求,立足教學質量,確實讓學生的課外負擔減下來

  5 繼續(xù)開展“書香校園”活動,提升師生的文化內涵

  6開展豐富多彩的活動組織開展各類師生活動,進一步豐富校園生活,陶冶學生的情操,全面提升師生綜合素質

  三、主要工作及措施

  (一)注重管理規(guī)范,關注細節(jié),夯實基礎

  1、嚴格執(zhí)行課程計劃

  要嚴格實施國家課程,按計劃開足、開齊各個學科課程,督促教師切實按課程表上好每一節(jié)課教師要嚴格按日課表上課,不得任意停課,無特殊原因不得調課教師要按時上、下課、放學,嚴禁拖堂要做好經常性的巡課工作,進一步落實巡課制度,尤其是對音、體、美、勞、綜合實踐等課的檢查,發(fā)現一例沒有嚴格執(zhí)行的,及時通報一例,切實保證教育教學常規(guī)的落實

  2、嚴格抓好教學常規(guī)

  本學期,轉移過程檢查的中心,轉變以往重數量,輕質量的做法,重點把關教師的備課、上課、作業(yè)、訓練幾個環(huán)節(jié),檢查不打招呼,結果通報“原生態(tài)”化并對問題追蹤檢查,力求整改,不留遺憾

  3、繼續(xù)完善學籍管理

  切實落實學籍管理的基本要求,做到管理規(guī)范,信息準確,報送及時,確保上報學籍信息真實、準確、完整對于學生變動數據,轉入、轉出、休學、復學等手續(xù)將嚴格把關對于學生有變動的情況的要求學籍管理的第一責任人——班主任老師在一天之內上報教導處,并要求學生在一周之內辦理好各項手續(xù),確保各項手續(xù)的完整性

  4、大力實行賞識教育要求全體教師用欣賞的眼光認識、評價我們的學生,在思想上重視、行動上落實、制度上保證

  (二)抓實教學各環(huán)節(jié),扎實推進精細化管理,變“有效”為“高效”

 。1)抓實電子備課各備課組要以組為單位,針對單元教學內容上的`疑點、難點,進行討論,每個單元都要有進行集體備課研討內容記錄包年級行政人員要深入到年級組的集體備課中嚴格把好備課、教案質量關,逐步形成較為成熟的備課模式,群策群力、集思廣益,形成個案

 。2)深化課堂改革課堂是實施創(chuàng)新教育,提高質量的主陣地本學期各年級要迎接學年度聯(lián)考,要求每位授課教師做到“三個不”,即不上無準備、無教案的課,不上無目的、無要求的課,不上無容量、無密度的課

 。3)嚴控作業(yè)量,減輕課業(yè)負擔本學期,學校要求各科教師把好作業(yè)質量關控制數量、確保質量作業(yè)布置要有針對性、講究實效,盡量做到精而少全面落實“精選,精練,精講,精評”和“有發(fā)必收、有收必批,有批必評、有錯必糾”的作業(yè)制度,提高作業(yè)設計的質量,作業(yè)內容要體現層次性和創(chuàng)造性,不拘泥于書本和教輔導資料,注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和動手能力,作業(yè)量要適中,嘗試學科盡量在自己課堂完成,基礎學科作業(yè)學生在自習時間能夠按時完成作業(yè)批改更應規(guī)范,要有記載,日期等級或分數要齊全

 。4)分類推進,細化輔導造就優(yōu)等生、特長生,培養(yǎng)中等生,扶持“暫差生”使三類學生各得其所各科教師要有高度的責任感和強烈的競爭意識,善于發(fā)現和培養(yǎng)特長生,使他們“冒尖”;在那些中等學生身上發(fā)現他們的潛長,并著力開發(fā)智力因素,使他們上臺階;要關愛“暫差生”捕捉他們身上的閃光點,加以呵護克服他們的自卑心理,增強學習信心,端正學習態(tài)度,養(yǎng)成良好的學習習慣

 。5)做好檢測檢測是及時反饋教學信息,矯治教學中存在問題的一種最有效手段本學期,全體任課教師要繼續(xù)將課堂考練和單元章節(jié)檢測作為教學工作一個重要的方面抓緊抓好:

  一是,在課堂教學中要精講精練、講練結合,加強“練”的內容和時間,通過板演、提問、對話、背誦、默寫、聽寫等多種形式,鞏固教學內容、反饋教學信息,反對課堂教學滿堂灌和教學工作大水泡倒墻的方法,走輕負高效的新課改路子

  二是,檢測前要積極指導學生復習,培養(yǎng)學生整理知識點,能力點,總結歸納學習方法;命題要依據課標,適應從知識型向能力型轉變,適應實踐能力,創(chuàng)新能力的考核,要講究難易的比例,講究區(qū)分度,測后要及時做到質量分析,總結教學得失,及進矯正同時要與不同層次學生溝通,使之能夠得到發(fā)展

  三是,認真命制好階段檢測試題,嚴禁網上下載或拿現有的試題,確保檢測的針對性和有效性

  四是,要嚴格落實單元章節(jié)檢測制度

  五是,認真做好質量分析,及時查找存在問題,想好對策,抓好落實

  (三)開展各類師生活動,進一步豐富校園生活

  本學期,要以學生為本,多方拓展學生活動領域,使學生在活動中成長,讓學生各方面的素質得以提高

  1、積極開展課外活動

  堅持以德育智,以藝啟智,以體促智的指導思想,開展好課外活動,尤其是大課間的開展要正常有序地開展,應做到有計劃、有組織由體育組統(tǒng)一組織,各班班主任及科任教師配合,促進學生德、智、體全面發(fā)展

  2、繼續(xù)開展校本興趣小組活動

  學校設立舞蹈、號鼓、乒乓、田徑、排球、生活數學等多個興趣小組,要求做到時間能保證,人員能落實,輔導有方案,競賽促成績要做到各項保證落實工作,確保每名學生正常參與各級各類興趣小組活動

  3、繼續(xù)推進“書香校園”讀書活動

  本學期繼續(xù)抓好經典誦讀比賽系列活動,用圣賢先哲的思想凈化心靈,培養(yǎng)師生的閱讀興趣充分發(fā)揮圖叔叔的作用,設置開放性的班級閱讀時間,便于學生在課余時間博覽群書

  4、積極參與各級各類的競賽活動

  加強教師基本功訓練,積極組織教師參加省、市各學科的論文、案例、教學等各種比賽,使教師在參加比賽的過程中有所收獲,得到提高以活動為載體,以評比為手段,鼓勵教師施展技能,脫穎而出

  附:每月具體工作安排

  二月:做好開學時的一切準備工作(教學用品的發(fā)放、教師授課安排及課表的微調、教材及教輔資料的分發(fā)等等),為快速步入教學正軌保駕護航;

  開學教學常規(guī)檢查及通報;

  學生異動清理;

  教師備教改輔考要求、學生課堂作業(yè)的設置等要求的再次強調;

  二月份教學常規(guī)檢查

  三月:生活數學初賽、及啟動第二階段生活數學培訓

  聯(lián)合少先隊、語文組開展實小小作家評選及作文競賽

  三月份教學常規(guī)檢查

  四月:課堂教學狀況及學生課堂作業(yè)開展的跟蹤調查;

  四月份教學常規(guī)檢查

  學校田徑運動會

  期中考試組考,期中小結與表彰

  迎接鎮(zhèn)中學的期中工作檢查

  五月:經典誦讀活動開展及展演

  五月份教學常規(guī)檢查

  六月:教學進度摸底;

  各學科復習計劃的擬定及對上好復習課的要求

  學生操行評語的謄寫

  迎接學年度聯(lián)考

  期末教學工作檢查與小結

  相關資料收集、整理、裝訂

教導處工作計劃15

  一、 完善教學管理制度建設,做好教學指導和服務工作

  1. 做好常規(guī)教學材料的整理,方便教師使用,有序地開展工作。

  2. 設立年級組、教研組,有效落實教學教研常規(guī)管理工作。

  3. 根據學校實際,合理細化教學教研量化考核標準,力求管理考核有序、公平。

  4. 強化服務意識,在規(guī)范管理的同時,重視溝通交流,集思廣益,辦好事,講實效。

  二、 強化學校德育工作,重視學生行為習慣養(yǎng)成教育,提高學生思想道德水平

  1. 關注學生日常行為細節(jié),加大宣傳教育,營造良好的德育氛圍。

  2. 針對學生不良行為習慣和風氣,上下齊抓共管,聯(lián)合整治,形成良好校風。

  3. 結合重大時事和傳統(tǒng)節(jié)日,配合團支部,開展豐富多彩地“主題教育活動”。

  4. 班主任利用晨會、班會,重視對學生進行“成人”教育。

  5. 定期開展“法制、交通”安全主題教育活動,增強學生的法制、安全意識。

  三、 關注師生體質健康,開展好大課間活動

  1. 宣傳校園每日1小時“陽光體育活動”的意義,倡導健康運動,快樂學習和工作。

  2. 體藝組籌劃好大課間活動方案,并因地制宜開展有序的鍛煉活動。

  3. 倡導教師參與學生的大課間活動,師生互動,融洽關系,增進情誼。

  4. 體藝組做好學生體質健康測試工作,準確錄入信息,及時上報。

  5. 體藝組開展好“冬季長跑”運動,合理安排,全校動員,師生共同參與。

  6. 體藝組籌劃開展好“秋季運動會”。

  四、 重視常規(guī)教學管理,力求教學教研工作管理與考核逐步規(guī)范

  1. 統(tǒng)一認識,提高教學質量學校才有發(fā)展的希望,教學工作是學校的中心工作。

  2. 關注課堂教學行為細節(jié),努力營造認真、嚴謹、盡職、奉獻的良好教風。

  3. 建立教學業(yè)務階段檢查、評價制度,鼓勵教師專注課堂教學,用心上好課。

  4. 統(tǒng)一各學科的測試工作,倡導互助合作,做好試卷的命題和考后分析工作。

  5. 組織學生代表參加評教活動,重視學生的`評價,促進教與學共同進步。

  五、 學習、掌握班級管理科學方法,提升班主任班級管理能力

  1. 建立班級管理與考核制度,使學校班主任工作有序、健康發(fā)展。

  2. 依據班主任平時表現和考核成績,逐步組建責任心強且能吃苦的班主任團隊。

  3. 創(chuàng)設條件,加大對學校骨干班主任的培養(yǎng),發(fā)揮其示范領頭作用。

  4. 每周開設班主任工作理論與實踐學習專欄,進行專題學習研討。

  5. 關注“留守兒童”,重視學生心理健康教育,探究學生非智力因素與學習的關系。

  6. 制定“防流控輟”考核細則,做好對新生、問題生、學困生的家訪,加大對無流生班級的獎勵。

  六、 關注校本教研,根據學校實際扎實開展教學探究活動

  1. 倡導關注課堂教學細節(jié),開展好教學具體問題(專題)探究,提高課堂教學效率。

  2. 教研組加強對“集體備課”的研究,嘗試開展互助探究活動,不拘形式,有實效才好。

  3. 組織好教師參加各類校際教研交流活動,舉辦好四校“同課異構”活動。

  4. 教研組可根據學科特點,組織開展些比賽活動,豐富學生校園生活。

  5. 學期末,將對各教研組工作進行總評,對優(yōu)秀教研組進行表彰、獎勵。

  七、 重視教師理論學習,開展形式多樣的學習交流活動,提高專業(yè)素養(yǎng)

  1. 學校創(chuàng)設條件,鼓勵教師開展各種形式的學習活動。

  2. 嘗試開展年青教師“專題讀書”學習活動,營造教師專業(yè)學習成長的氛圍。

  3. 利用學校宣傳欄,開設教師學習園地,定期張貼專題材料供學習,營造校園文化。

  4. 圍繞“命好題”專題,組織好全體教師進行階段學習與總結交流。

  5. 定期召開班主任、年級組長、教研組長專題會議,聯(lián)系實踐,交流學習,總結經驗。

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