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品牌落地活動(dòng)方案參考
篇一:品牌策劃要做到策略落地
品牌策劃要做到策略落地
勝道策劃?rùn)C(jī)構(gòu)/文
越來(lái)越多的營(yíng)銷(xiāo)理念、營(yíng)銷(xiāo)模式、營(yíng)銷(xiāo)理論、營(yíng)銷(xiāo)思想、營(yíng)銷(xiāo)策略出現(xiàn)在企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)者的面前,簡(jiǎn)直是學(xué)無(wú)止境,如今又增加一個(gè)非常重要的線上營(yíng)銷(xiāo),讓人們面對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)時(shí)不覺(jué)得有些眼花繚亂無(wú)所適從,這是很多企業(yè)家提到的很重要的疑惑。品牌策劃的最終結(jié)果是策略落地,能夠得以有效執(zhí)行,并取得預(yù)期的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。
談到品牌策劃的策略問(wèn)題,企業(yè)必須在一開(kāi)始就非常注重腳踏實(shí)地,就是所謂的“接地氣”。人們常常會(huì)批評(píng)政府的政策無(wú)法落地,央視名嘴白巖松經(jīng)常會(huì)在“新聞1+1”欄目做出有關(guān)“接地氣”的評(píng)論。政府尚且如此,企業(yè)就更沒(méi)有理由好高騖遠(yuǎn),做出一些脫離市場(chǎng)實(shí)際的自欺欺人的營(yíng)銷(xiāo)策略了。
在企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)策劃實(shí)踐中,我們常常會(huì)看到其他營(yíng)銷(xiāo)策劃公司的一些誤導(dǎo)性做法,總結(jié)起來(lái),有以下的一些現(xiàn)象,使企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)策劃看似美好,實(shí)則為“皇帝的新裝”。 營(yíng)銷(xiāo)策劃≠差異化
營(yíng)銷(xiāo)策劃是什么?很多企業(yè)家、營(yíng)銷(xiāo)策劃專(zhuān)家和營(yíng)銷(xiāo)者認(rèn)為營(yíng)銷(xiāo)策劃就是創(chuàng)造差異化的策略,這顯然是非常偏頗的非商業(yè)認(rèn)知。所謂營(yíng)銷(xiāo)策劃(Marketing Plan)是在對(duì)企業(yè)內(nèi)部環(huán)境予以準(zhǔn)確地分析,并有效運(yùn)用經(jīng)營(yíng)資源的基礎(chǔ)上,對(duì)一定時(shí)間內(nèi)的企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的行為方針、目標(biāo)、戰(zhàn)略以及實(shí)施方案與具體措施進(jìn)行設(shè)計(jì)和計(jì)劃。營(yíng)銷(xiāo)策劃的實(shí)質(zhì),是通過(guò)各種形式和媒介平臺(tái),實(shí)現(xiàn)和消費(fèi)者的心理溝通,以達(dá)到銷(xiāo)售的目的。這一概念里,顯然沒(méi)有提到差異化。
當(dāng)然,我們并不是說(shuō)創(chuàng)造差異化的策略不重要,恰恰相反,營(yíng)銷(xiāo)差異化是很多企業(yè)取得成功的關(guān)鍵。雅克V9正是因?yàn)閯?chuàng)造了九種維生素的維生素糖果細(xì)分品類(lèi),才造就了雅克V9從一個(gè)默默無(wú)聞的小糖果企業(yè)成長(zhǎng)為中國(guó)糖果品牌的核心力量。顯然,雅克V9的成功來(lái)自于營(yíng)銷(xiāo)的差異化。
在這里,我們要重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)的一點(diǎn)是營(yíng)銷(xiāo)策劃不等于差異化,針對(duì)更多的營(yíng)銷(xiāo)策劃內(nèi)容和過(guò)程來(lái)看,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)告訴我們,營(yíng)銷(xiāo)策劃的差異化率不宜高于20%,也就是我們常說(shuō)的營(yíng)銷(xiāo)策劃是在做80%的相同點(diǎn)和20%的差異化。
有一些企業(yè)客戶(hù),在與營(yíng)銷(xiāo)策劃公司做營(yíng)銷(xiāo)策劃方案溝通時(shí),企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)對(duì)看似差異化不高的方案感覺(jué)到非常不滿意,通常沒(méi)等營(yíng)銷(xiāo)策劃團(tuán)隊(duì)做完講解,就會(huì)迫不急待地說(shuō):“這個(gè)方案從整體架構(gòu)上和營(yíng)銷(xiāo)模式上怎么和某某品牌的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)模式頗為相近呢?沒(méi)有任何與其不同之處!边@樣的說(shuō)法很客氣,其實(shí)也很簡(jiǎn)單,就是認(rèn)為策劃方案沒(méi)有創(chuàng)新沒(méi)有差異化,說(shuō)法里提到的某某品牌就是一些行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)做得比較成功的品牌。如果經(jīng)過(guò)營(yíng)銷(xiāo)策劃團(tuán)隊(duì)的解釋?zhuān)髽I(yè)老板可以理解營(yíng)銷(xiāo)策劃團(tuán)隊(duì)的策劃初衷,接受并執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)策劃團(tuán)隊(duì)給出的營(yíng)銷(xiāo)策劃方案,也許假以時(shí)日之后,企業(yè)就能躍升到其行業(yè)排名靠前的品牌,成為龍頭企業(yè)。
其實(shí),解釋也很簡(jiǎn)單,營(yíng)銷(xiāo)策劃本來(lái)就是“理論+經(jīng)驗(yàn)+實(shí)踐+創(chuàng)新”模式的服務(wù),顯然,在這四個(gè)方面,最具風(fēng)險(xiǎn)性的因素是創(chuàng)新,別人沒(méi)有做過(guò),自己沒(méi)有做過(guò),風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)當(dāng)然會(huì)高,很明顯風(fēng)險(xiǎn)高收益也會(huì)相應(yīng)提高。因此,營(yíng)銷(xiāo)策劃專(zhuān)家在評(píng)估營(yíng)銷(xiāo)策劃的四個(gè)元素時(shí),就要充分考慮到這些因素如何與企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)實(shí)際和市場(chǎng)實(shí)際相結(jié)合的問(wèn)題。如果在市場(chǎng)擁有足夠的成長(zhǎng)空間的時(shí)候,企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)可以忽略不計(jì)的情況下,為什么不采取“拿來(lái)主義”借鑒別人的成功經(jīng)驗(yàn)?zāi)?從理論上?lái)講,市場(chǎng)是擁有巨大勢(shì)能的有機(jī)體,順勢(shì)而為,然后在走向正軌之后,再尋求創(chuàng)新思維,就會(huì)避免被市場(chǎng)這個(gè)勢(shì)所沖擊。就像騎士要騎上一匹奔馳的駿馬一樣,別人都是站在馬奔跑的方向的前面進(jìn)行奔跑,然后等待與馬兒并齊時(shí),再抓住馬的韁繩和馬鞍飛身上馬,如果你覺(jué)得這樣不刺激,選擇站在原地等馬過(guò)來(lái)再跳上去,只能是被馬拖死。
高端定位≠高價(jià)
很多人把高端定位等同于高價(jià)格,這是完全錯(cuò)誤的一種認(rèn)知。通常來(lái)看,在品類(lèi)當(dāng)中處于價(jià)格高地的產(chǎn)品一般會(huì)被認(rèn)為是高端定位,然而,處于中低價(jià)格帶的產(chǎn)品卻不一定是中低端定位。還有那些自己的成本控制沒(méi)有搞好的中小企業(yè),迫于成本的壓力不得不提高售價(jià),即使價(jià)格上與其他高端品牌處于同一價(jià)格帶上,這也不能被看做高端定位。
在營(yíng)銷(xiāo)策劃實(shí)踐中,很多企業(yè)不把注意力放在產(chǎn)品創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新上,在錯(cuò)誤地估計(jì)行業(yè)平均成本的基礎(chǔ)上,就盲目地做出“高端定位”的決策,之所加引號(hào),就是因?yàn)榇烁叨硕ㄎ环钦嬉,只是高價(jià)格策略而已。結(jié)果可想而知,不能夠帶來(lái)足夠的渠道價(jià)值和消費(fèi)價(jià)值,不被市場(chǎng)和消費(fèi)者所接受,最終不得不黯然退出市場(chǎng),或者重頭再來(lái)。
高端定位是從價(jià)值上進(jìn)行定位,而不是從價(jià)格上進(jìn)行定位。所謂高端定位是指品牌或者產(chǎn)品能夠提供高于其他品牌或者產(chǎn)品的渠道價(jià)值和消費(fèi)價(jià)值,并能夠通過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)使得價(jià)值有效實(shí)現(xiàn)。很多企業(yè)通過(guò)成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的運(yùn)用,大大降低產(chǎn)品成本,不但能夠提供高于行業(yè)平均質(zhì)量的產(chǎn)品,而且還能夠做到低于行業(yè)平均價(jià)格,顯然,我們不能把這個(gè)企業(yè)的產(chǎn)品稱(chēng)為低端產(chǎn)品,反而,它會(huì)帶來(lái)高于行業(yè)其他產(chǎn)品的消費(fèi)價(jià)值。
典型的高端低價(jià)的產(chǎn)品有華為品牌旗下的通信設(shè)備和服務(wù),華為重視技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新,成為世界上擁有最多研究院和研究人員的電信設(shè)備制造商,因此,其提供的產(chǎn)品往往是技術(shù)最為領(lǐng)先的,又由于技術(shù)進(jìn)步帶來(lái)成本的降低,所以便成為電信設(shè)備制造領(lǐng)域里最具價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)力的品牌。當(dāng)人們走進(jìn)華為工業(yè)園時(shí),以為其低價(jià)是來(lái)自于“血汗工廠”,事實(shí)恰恰相反,華為的員工待遇是世界級(jí)的,并沒(méi)有吃中國(guó)的人口紅利。
誰(shuí)能說(shuō)小米手機(jī)是低端手機(jī)?如果這樣說(shuō),肯定會(huì)被眾多的米粉們的唾沫淹死。小米的成功不是低端定位的成功,當(dāng)然其也非低端定位,恰恰相反,其成功真正來(lái)源于“中高端定位中低端價(jià)格”。為什么小米能夠做到,皆因小米擁有相當(dāng)雄厚的軟硬件技術(shù)研發(fā)能力,并通過(guò)有效的產(chǎn)業(yè)鏈布局,實(shí)現(xiàn)了小米手機(jī)的成本領(lǐng)先戰(zhàn)略,別人賣(mài)兩千賠本的智能手機(jī),小米卻在質(zhì)量上優(yōu)于對(duì)手的同時(shí),賣(mài)兩千卻有幾百元的盈余。
技術(shù)研發(fā)≠產(chǎn)品策略
上面提到了,華為小米兩大品牌是通過(guò)技術(shù)研發(fā)來(lái)實(shí)現(xiàn)的成本領(lǐng)先戰(zhàn)略,但是技術(shù)研發(fā)卻不等于企業(yè)的產(chǎn)品策略。
這是很多企業(yè)的誤區(qū),尤其是一些專(zhuān)注于技術(shù)研發(fā)的企業(yè),他們把精力放在技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品創(chuàng)新上,成果不少,專(zhuān)利一堆,產(chǎn)品創(chuàng)新性很強(qiáng),然而,由于其技術(shù)研發(fā)的目標(biāo)并未與市場(chǎng)需求有機(jī)結(jié)合,導(dǎo)致創(chuàng)新產(chǎn)品不是市場(chǎng)需求的產(chǎn)品。
因此,營(yíng)銷(xiāo)策劃的產(chǎn)品策略與純粹技術(shù)研發(fā)而取得的產(chǎn)品創(chuàng)新是完全不同的。企業(yè)的產(chǎn)品策略是以市場(chǎng)需求為中心,為了在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得優(yōu)勢(shì),在生產(chǎn)、銷(xiāo)售產(chǎn)品時(shí)所運(yùn)用的一系列措施和手段,包括產(chǎn)品定位、產(chǎn)品組合策略、產(chǎn)品差異化策略、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)策略、品牌策略以及產(chǎn)品的生命周期運(yùn)用策略。
湖北益都電器就是比較典型的技術(shù)研發(fā)性企業(yè),以企業(yè)董事長(zhǎng)為首的一班技術(shù)人員,技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新能力非常強(qiáng),但因?yàn)槿狈?duì)于技術(shù)研發(fā)的市場(chǎng)導(dǎo)向上的理念,創(chuàng)新出來(lái)的產(chǎn)品往往是自己喜歡的,卻并不一定是消費(fèi)者喜歡的。其花費(fèi)兩年時(shí)間研發(fā)的智能粥巴鍋,雖然名字挺土,但卻擁有著十幾項(xiàng)世界級(jí)的專(zhuān)利技術(shù),但卻因?yàn)槭袌?chǎng)的不接受,一直以來(lái)無(wú)法取得較好的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。
渠道規(guī)劃≠招商
營(yíng)銷(xiāo)策劃過(guò)程中常常會(huì)有一個(gè)誤導(dǎo),就是以為渠道規(guī)劃方案做好了,招商就會(huì)成功。經(jīng)驗(yàn)告訴我們,渠道規(guī)劃完全不等于招商,基本上屬于萬(wàn)里長(zhǎng)征的第一步,輪到具體招商過(guò)程中,還要做大量的具體工作。這也是很多企業(yè)老總認(rèn)為的渠道規(guī)劃方案無(wú)法落地執(zhí)行的重要誤區(qū)。
有了上面錯(cuò)誤的認(rèn)知,企業(yè)為了能夠?qū)崿F(xiàn)招商目標(biāo),不停地修改渠道規(guī)劃方案,包括渠
道策略、渠道目標(biāo)、渠道政策等內(nèi)容改來(lái)改去,可就是無(wú)法實(shí)現(xiàn)真正的招商。原因很簡(jiǎn)單,渠道規(guī)劃方案落不了地,又缺少對(duì)于招商策略的研究,結(jié)果就可想而知。
業(yè)界知名營(yíng)銷(xiāo)策劃?rùn)C(jī)構(gòu)——?jiǎng)俚啦邉澒菊J(rèn)為,雖然在實(shí)踐當(dāng)中,很多營(yíng)銷(xiāo)策劃專(zhuān)家和企業(yè)家甚至包括企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)都以為,只要大的框架搭建起來(lái)了,接下來(lái)的工作就由具體部門(mén)和人員來(lái)執(zhí)行就好了,但是事實(shí)上,渠道規(guī)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),招商目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),經(jīng)銷(xiāo)商的合理布局,都需要非常精細(xì)的策略研究,甚至制定出具體的執(zhí)行策略的步驟和行動(dòng)方案,才能夠保證招商目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
篇二:路勁地產(chǎn)品牌落地活動(dòng)
主題:“理想城市 精彩路勁”路勁地產(chǎn)品牌落地活動(dòng)
時(shí)間:201X年8月19日下午16:30
主辦:路勁地產(chǎn)
網(wǎng)絡(luò)特別支持:天津新浪樂(lè)居
地點(diǎn):天津威斯汀酒店
嘉賓:
路勁基建董事局主席 單偉豹
路勁地產(chǎn)集團(tuán)副總裁及天津公司董事總經(jīng)理 汪浩
以下為本次活動(dòng)圖文直播:
發(fā)布會(huì)現(xiàn)場(chǎng)
主持人:各位尊敬的來(lái)賓、女士們、先生們,大家下午好!這里是路勁地產(chǎn)品牌發(fā)布會(huì)現(xiàn)場(chǎng),大家下午好!非常高興能夠和大家一起來(lái)分享這個(gè)時(shí)刻,下面請(qǐng)?jiān)试S我來(lái)介紹一下蒞臨本次活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的來(lái)賓。 河?xùn)|區(qū)副區(qū)長(zhǎng)宋建華
新浪樂(lè)居天津公司總經(jīng)理蔣琳
《每日新報(bào)》鄭愛(ài)敏
日?qǐng)?bào)地產(chǎn)版主編馮婉蓉
易居(中國(guó))天津公司總經(jīng)理胡永明
GVL廣告公司總經(jīng)理王征、鞠寧
金融街開(kāi)發(fā)有限公司總經(jīng)理祝艷輝
也非常歡迎今天到場(chǎng)的各位來(lái)賓。
天津在這幾年來(lái)發(fā)展的速度是非常的迅猛,天津的地產(chǎn)這支隊(duì)伍非常受大家矚目,就是路勁地產(chǎn)。路勁地產(chǎn)成立于2004年,是路勁基建有限公司房地產(chǎn)業(yè)的旗艦公司。下面請(qǐng),允許我用簡(jiǎn)短的時(shí)間為大家分享,路勁地產(chǎn)專(zhuān)著于房地產(chǎn)的開(kāi)發(fā)和銷(xiāo)售,包括低層到高層的住宅、公寓、住區(qū)、別墅等等用心構(gòu)建品質(zhì)生活,路勁地產(chǎn)不斷創(chuàng)造出設(shè)計(jì)先進(jìn)、精良的產(chǎn)品,成為區(qū)域標(biāo)志性的項(xiàng)目。路勁地產(chǎn)對(duì)于經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)有潛力的地區(qū),路勁地產(chǎn)為我們27個(gè)房地產(chǎn)的項(xiàng)目,分布于中國(guó)的九個(gè)省、直轄市,分別是北京、上海、天
津、廣東省、江蘇省、河北省、山東省、河南省以及湖北省,可發(fā)展的總面積已超過(guò)500平方米,已經(jīng)在天津市場(chǎng)方面提供了強(qiáng)大的動(dòng)力,在此謹(jǐn)代表路勁地產(chǎn)歡迎各位的到來(lái)。
下面有請(qǐng)路勁基建董事局主席單偉豹先生致辭,掌聲有請(qǐng)!
單偉豹:各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓、各位媒體的朋友大家好,非常感謝各位來(lái)賓在百忙之中來(lái)到這里,感謝各位對(duì)路勁地產(chǎn)的關(guān)懷和支持,在這里先簡(jiǎn)單介紹一下路勁地產(chǎn),路勁地產(chǎn)的總公司路勁基建成立于1994年,目前,在香港8個(gè)省份參與了十余個(gè)收費(fèi)公路的項(xiàng)目,總體接近800公里,路勁地產(chǎn)集團(tuán)成立于2003年,經(jīng)過(guò)了7年的運(yùn)作,擴(kuò)展了13個(gè)城市,擁有多個(gè)樓盤(pán),路勁地產(chǎn)總資產(chǎn)超過(guò)了240億人民幣,我們堅(jiān)持誠(chéng)信、克服了勤奮與真誠(chéng),我們專(zhuān)著的精神和專(zhuān)著的態(tài)度,盡量把公司做好,我們誠(chéng)實(shí)、勤奮、務(wù)實(shí)的企業(yè)精神,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)光大,品質(zhì)生活的品牌理念,真正做到讓客戶(hù)滿足、團(tuán)隊(duì)滿意、社會(huì)滿意,當(dāng)然也讓企業(yè)滿意。路勁03項(xiàng)目的順利啟動(dòng),保證了路勁地產(chǎn)在天津的升級(jí),路勁在以?xún)?yōu)質(zhì)的產(chǎn)服務(wù)再次開(kāi)拓天津品和誠(chéng)信的市場(chǎng)。
路勁基建董事局主席單偉豹先生致辭
我們將努力成為值得信賴(lài)的房地產(chǎn)企業(yè),努力打造好每一個(gè)項(xiàng)目,推廣地產(chǎn)生活,做地產(chǎn)生活的執(zhí)行者,未來(lái)我們完成30%的銷(xiāo)售增幅,隨著天津北方金融地位的開(kāi)拓,港口城市地位的發(fā)展,天津一定會(huì)成為我國(guó)五大城市之一,我認(rèn)為排名應(yīng)該是上海、北京、深圳、天津、廣州,如果我們天津加快發(fā)展,排名應(yīng)該是上海、北京、天津、深圳、廣州。路勁地產(chǎn)和董事會(huì)已經(jīng)把天津作為最重要的發(fā)展城市,無(wú)論是從資源還是策略上都向天津公司傾斜,項(xiàng)目開(kāi)展的重點(diǎn)布局,新型的地產(chǎn)發(fā)展模式,比如地產(chǎn)商的概念地產(chǎn),比如養(yǎng)老休閑的地產(chǎn)放在天津做試點(diǎn),而且已經(jīng)開(kāi)始了。
路勁發(fā)展的路程才剛剛開(kāi)始,我們希望五到十年內(nèi),天津成為發(fā)展的龍頭企業(yè),希望與天津共同進(jìn)步,希望在座的各位在見(jiàn)證我們路勁的發(fā)展、成長(zhǎng)和騰飛,最后祝大家身體健康、工作順利,謝謝大家!
主持人:感謝您!再次謝謝單偉豹董事的精彩發(fā)言,在今天我們有理由相信路勁勤奮的每一步都將實(shí)現(xiàn),在接下來(lái)的時(shí)間里,請(qǐng)大家欣賞視頻。接下來(lái)用掌聲有請(qǐng)路勁地產(chǎn)副總裁及天津公司董事總經(jīng)理汪浩先生,上臺(tái)講話。
汪浩:大家好,女士們、先生們、朋友們大家好,很榮幸和大家一起來(lái)分享今天的盛會(huì),我們把這個(gè)項(xiàng)目獻(xiàn)給所有熱愛(ài)生活的人們,嶼東城是一座新城,每一天生活在這座城市里的每一個(gè)人,都能感受到城市的重心,這個(gè)城市的生活也越來(lái)越國(guó)際化接軌,這個(gè)城市是環(huán)渤海區(qū)域的中心城市,是河?xùn)|區(qū)成為天津的南部,吸引越來(lái)越多富有活力的人們?cè)诓粩嗟赝度耄瑤Z東城恰恰是在天津的南部,是天津城市生活的核心位置,在地鐵二號(hào)線和未來(lái)規(guī)劃的七號(hào)線的交匯之處,這些四通八達(dá)的交通網(wǎng)絡(luò),不僅為我們帶來(lái)了國(guó)際化的勢(shì)頭,還帶來(lái)了熱愛(ài)天津熱愛(ài)生活的人們,嶼東城一個(gè)120平米的新城,涵蓋了商業(yè)、居住、教育、醫(yī)療、公共交通、會(huì)所配套、經(jīng)過(guò)了設(shè)計(jì)師精心地設(shè)計(jì),滿足了我們多元化的生活需求。
路勁地產(chǎn)副總裁及天津公司董事總經(jīng)理汪浩
我們的設(shè)計(jì)尊重這個(gè)城市和生活在這里的人們的習(xí)慣,我們逐漸地融入了這個(gè)城市悠久的歷史和優(yōu)秀的人脈,最大地吸收了這個(gè)城市的精良和美好的風(fēng)氣,結(jié)合了新古典主義的風(fēng)格和五大道建筑風(fēng)格的美呈現(xiàn)在人們的眼前,隨著時(shí)代的發(fā)展,我們與時(shí)俱進(jìn),嶼東城把國(guó)際流行的建筑風(fēng)格引入到立面的設(shè)計(jì)中,希望給這個(gè)城市帶來(lái)一道美麗的風(fēng)景線。這將是一座國(guó)際魅力生活的新城,伴隨著維多利亞用溫和的海風(fēng)帶來(lái)了國(guó)際新的開(kāi)發(fā)理念,我們與未來(lái)的國(guó)際設(shè)計(jì)公司一同引入紐約、倫敦時(shí)尚的建筑理念,在這里我們連接你與世界。嶼東城將是一座充滿時(shí)代感的生活廣場(chǎng)。
這里將成為我們盡享歡樂(lè)的地方,當(dāng)海風(fēng)和海浪從溫?zé)岬纳碁┐迪驆u嶼的時(shí)候,我們?cè)谶@里看到的是洋溢著幸福笑臉的家庭,暢享美事的人們,這一切都洋溢在人們幸福的臉上,這是一座希望之城,會(huì)給我們的孩子帶來(lái)最優(yōu)秀的教育,我們會(huì)一起見(jiàn)證他們的成長(zhǎng),見(jiàn)證他們的未來(lái)。嶼東城是一座低碳、綠色的城市,榮獲了2010年中國(guó)低碳行動(dòng)十佳地產(chǎn)品牌。我們倡導(dǎo)節(jié)能、環(huán)保,節(jié)約每一度電、每一滴水,在這里我們規(guī)劃倡導(dǎo)綠色和公共的交通出行方式。我們使用了降噪的技術(shù),我們希望讓每一個(gè)單元可以變成一座可以讓人心靈寧?kù)o的島嶼,嶼東城愿做低碳生活理念的踐行者。
其實(shí)我們出門(mén)隨手關(guān)燈、拔插頭已經(jīng)在實(shí)行了低碳的生活方式,邁開(kāi)你的腿其實(shí)就是低碳的生活方式,我們每一個(gè)人可以在享受低碳的生活,這就是嶼東城倡導(dǎo)的低碳的生活理念,嶼東城是一座心靈的島嶼,在這里我們尊重自然、尊重每一個(gè)人,這是大家看到的嶼東城的,也是代表以人為本的三張人臉,也可以是看到在海底自由遨游的三個(gè)小海豚,在這里人變得自然、和諧,嶼東城也是讓我們放松心靈的島嶼,回到嶼東城你就回到了家,心靈的放松可以在嶼東城去體會(huì)純美,心靈的放松也可以是在嶼東城的綠蔭下體會(huì)自然,心靈的放松可以是朋友相聚的開(kāi)懷暢飲,心靈的放松也可以是淘氣的孩子在臥室里蒙著被子去讀一本故事書(shū)。心靈的放松是可以全家人在陽(yáng)光下享受著歡樂(lè),心靈的放松是可以在嶼東城的小道上放松自己疲憊的身心,當(dāng)不開(kāi)心的事情來(lái)臨的時(shí)候我們勇敢地去面對(duì),而不論快樂(lè)與否我們都熱愛(ài)生活滿懷著希望,嶼東城獻(xiàn)給這些熱愛(ài)生活的人們,謝謝大家!
主持人:接下來(lái)有請(qǐng)全國(guó)房地產(chǎn)商會(huì)執(zhí)委會(huì)主任精瑞(中國(guó))不動(dòng)產(chǎn)研究院院長(zhǎng)張雪舟先生,有請(qǐng)! 張雪舟:女士們、先生們大家下午好,很高興參加這個(gè)活動(dòng)。這是我三來(lái)第二次來(lái)到天津,也是這一年多來(lái),數(shù)次來(lái)到天津,希望幫助在嶼東城的項(xiàng)目上,路勁集團(tuán)將在整個(gè)的集團(tuán)中發(fā)揮自己很大的實(shí)力,我們商委在倡議成立這樣的一個(gè)項(xiàng)目,并且把天津的嶼東城項(xiàng)目成為路勁的第一個(gè)加入低碳的項(xiàng)目,商會(huì)在國(guó)內(nèi)首先倡導(dǎo)綠色建筑,成為行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目,在去年的第三季度第四季度商會(huì)在國(guó)內(nèi)首先關(guān)注了關(guān)于綠色住區(qū)低碳評(píng)價(jià)的量化的指標(biāo)體系,同時(shí)在今年起實(shí)行,商會(huì)實(shí)行的低碳項(xiàng)目十分可靠的理念,我們有十分嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格的評(píng)價(jià)的體系。
精瑞(中國(guó))不動(dòng)產(chǎn)研究院院長(zhǎng)張雪舟
正是由于這樣的一些標(biāo)準(zhǔn)和體系的專(zhuān)家隊(duì)伍,使我們商會(huì)從2002年到現(xiàn)在有將近60個(gè)項(xiàng)目,在這里我們介紹一下綠色低碳的概念,綠色住宅綠色建筑流行這幾個(gè)指標(biāo)體系,第一是以人為本,創(chuàng)造健康舒適的居住環(huán)境。二是在創(chuàng)造健康生活的同時(shí)我們要節(jié)約資源保護(hù)環(huán)境,這是當(dāng)前最流行的低碳、減少碳排放的概念。三是我們建筑人與自然的和諧共處,也就是中國(guó)所說(shuō)的人與自然的天人合一。低碳概念是在綠色概念的一部分,我們作為房產(chǎn)行業(yè)全社會(huì)資源能源消耗最大的行業(yè),率先能夠走上綠色低碳的路,對(duì)國(guó)家的低碳發(fā)展是有很大的作用。
篇三:xx企業(yè)文化落地方案---經(jīng)典
浙江XX網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
注:此方案基于2008年翰威特參與的沃爾瑪華東區(qū)域企業(yè)文化建設(shè)案
目 錄
前 言 ...................................................... 3
一、理念 .................................................. 4
(一)基本建設(shè)思路 ........................................ 4
。ǘ┲笇(dǎo)思想 4
(三)建設(shè)實(shí)施方針 5
。ㄋ模┙ㄔO(shè)實(shí)施的原則
二、規(guī)劃 (一)企業(yè)文化的四個(gè)方面 8
。ǘ┢髽I(yè)文化的具體構(gòu)成 8
三、落地 ....................... 15
。ㄎ澹┢髽I(yè)文化建設(shè)實(shí)施需要注意的問(wèn)題 ..................... 19
(六)借助PDCA循環(huán),動(dòng)態(tài)改進(jìn)文化工作 .................... 19
四、總 結(jié) ................................................. 20
前 言
文化建設(shè)是理性改良和感性突破的結(jié)合,是一種平衡。文化建設(shè)本質(zhì)上是價(jià)值觀的升華,但實(shí)踐中卻需要理性的改良,一步步耐心地牽引。文化建設(shè)本質(zhì)上拒絕浮躁,但實(shí)踐中也需要感性的突破,用絢麗的表相點(diǎn)燃起所有人的激情。所謂理性改良,意味著要通過(guò)各種制度安排和組織建設(shè),搭建員工事業(yè)平臺(tái)。所謂感性突破信心,從而完成自我的革新,兩者缺一不可。
一
XX文化才能接地氣落到實(shí)處;只有行動(dòng),XX文化才會(huì)有愛(ài)、有光、有火;只有行動(dòng),XX文化才有可持續(xù)發(fā)展的生命力!
一、理 念 篇
21世紀(jì)企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng),實(shí)際上也是企業(yè)文化的競(jìng)爭(zhēng)。企業(yè)文化,是企業(yè)綜合實(shí)力的體現(xiàn),是一個(gè)企業(yè)文明程度的反映,也是知識(shí)形態(tài)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化為物質(zhì)形態(tài)生產(chǎn)力的源泉。XX網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)立十多年以來(lái),積淀了一定的文化底蘊(yùn),但面臨新的形勢(shì)、新的市場(chǎng)環(huán)境、新的
。ㄒ唬 XX文化是XX是XX
XX文化的包容性和開(kāi)放性,堅(jiān)持自上而
注:亞文化,即次文化,指擁有不同行為和信仰的較小文化或一群人。
。ǘ 指導(dǎo)思想:把“正能量(向善的力量)”和“公司發(fā)展戰(zhàn)略”作為兩大指導(dǎo)思想
以公司的發(fā)展戰(zhàn)略為先導(dǎo),以形成共同的理想,信念、價(jià)值觀和行為規(guī)范為核心,以培育創(chuàng)新精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神為靈魂,以提高素質(zhì)、塑造形象為關(guān)鍵,以建立規(guī)范的運(yùn)行機(jī)制和實(shí)行強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)為基礎(chǔ),總體規(guī)劃,抓好起步,全面推進(jìn),使企業(yè)文化注入、滲透到公司的各項(xiàng)工作中去,推動(dòng)公司全面系統(tǒng)發(fā)展。通過(guò)貫徹和落實(shí)“以人為本”的人才
觀,倡導(dǎo)和推行“激發(fā)員工向善的力量”的企業(yè)核心價(jià)值觀,打造高素質(zhì)的管理隊(duì)伍,員工隊(duì)伍,努力創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)思想、管理模式、激勵(lì)機(jī)制和服務(wù)體系,構(gòu)建內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象、適應(yīng)市場(chǎng)變化、促進(jìn)XX發(fā)展的企業(yè)文化體系,全面實(shí)現(xiàn)公司向科學(xué)管理、文化管理的轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),更快更好地推進(jìn)公司持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展和企業(yè)全面進(jìn)步。
。ㄈ 建設(shè)實(shí)施方針:循序漸進(jìn)、引導(dǎo)適應(yīng)、開(kāi)放融合
循序漸進(jìn)
效果差;行動(dòng)過(guò)于緩慢,影響企業(yè)發(fā)展的需要。
XX設(shè)的目標(biāo)。
引導(dǎo)適應(yīng)
開(kāi)放融合
在文化建設(shè)中遵循開(kāi)放融合的方針,加強(qiáng)與外界及公司內(nèi)部的交流互動(dòng),讓更多的人認(rèn)識(shí)和了解XX公司。通過(guò)開(kāi)放,吸收融合內(nèi)外部先進(jìn)思想,進(jìn)一步提升文化建設(shè)和內(nèi)部管理水平,形成獨(dú)具特色的企業(yè)文化,把企業(yè)文化建設(shè)體系的本質(zhì)體系和載體體系有機(jī)融合為一體。
篇四:品牌策劃的最終結(jié)果是策略落地
品牌策劃的最終結(jié)果是策略落地
越來(lái)越多的營(yíng)銷(xiāo)理念、營(yíng)銷(xiāo)模式、營(yíng)銷(xiāo)理論、營(yíng)銷(xiāo)思想、營(yíng)銷(xiāo)策略出現(xiàn)在企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)者的面前,簡(jiǎn)直是學(xué)無(wú)止境,如今又增加一個(gè)非常重要的線上營(yíng)銷(xiāo),讓人們面對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)時(shí)不覺(jué)得有些眼花繚亂無(wú)所事從,這是很多企業(yè)家在見(jiàn)到北京立鈞世紀(jì)營(yíng)銷(xiāo)策劃團(tuán)隊(duì)時(shí)提到的很重要的疑惑。品牌策劃專(zhuān)家任立軍指出,品牌策劃的最終結(jié)果是策略落地,能夠得以有效執(zhí)行,并取得預(yù)期的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。
談到品牌策劃的策略問(wèn)題,企業(yè)必須在一開(kāi)始就非常注重腳踏實(shí)地,就是所謂的“接地氣”。人們常常會(huì)批評(píng)政府的政策無(wú)法落地,央視名嘴白巖松經(jīng)常會(huì)在“新聞1+1”欄目做出有關(guān)“接地氣”的評(píng)論。政府尚且如此,企業(yè)就更沒(méi)有理由好高騖遠(yuǎn),做出一些脫離市場(chǎng)實(shí)際的自欺欺人的營(yíng)銷(xiāo)策略了。
在企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)策劃實(shí)踐中,我們常常會(huì)看到前任營(yíng)銷(xiāo)策劃公司的一些誤導(dǎo)性做法,總結(jié)起來(lái),有以下的一些現(xiàn)象,使企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)策劃看似美好,實(shí)則為“皇帝的新裝”。 營(yíng)銷(xiāo)策劃≠差異化
營(yíng)銷(xiāo)策劃是什么?很多企業(yè)家、營(yíng)銷(xiāo)策劃專(zhuān)家和營(yíng)銷(xiāo)者認(rèn)為營(yíng)銷(xiāo)策劃就是創(chuàng)造差異化的策略,這顯然是非常偏頗的非商業(yè)認(rèn)知。所謂營(yíng)銷(xiāo)策劃(Marketing Plan)是在對(duì)企業(yè)內(nèi)部環(huán)境予以準(zhǔn)確地分析,并有效運(yùn)用經(jīng)營(yíng)資源的基礎(chǔ)上,對(duì)一定時(shí)間內(nèi)的企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的行為方針、目標(biāo)、戰(zhàn)略以及實(shí)施方案與具體措施進(jìn)行設(shè)計(jì)和計(jì)劃。營(yíng)銷(xiāo)策劃的實(shí)質(zhì),是通過(guò)各種形式和媒介平臺(tái),實(shí)現(xiàn)和消費(fèi)者的心理溝通,以達(dá)到銷(xiāo)售的目的。這一概念里,顯然沒(méi)有提到差異化。
當(dāng)然,我們并不是說(shuō)創(chuàng)造差異化的策略不重要,恰恰相反,營(yíng)銷(xiāo)差異化是很多企業(yè)取得成功的關(guān)鍵。雅克V9正是因?yàn)閯?chuàng)造了九種維生素的維生素糖果細(xì)分品類(lèi),才造就了雅克V9從一個(gè)默默無(wú)聞的小糖果企業(yè)成長(zhǎng)為中國(guó)糖果品牌的核心力量。顯然,雅克V9的成功來(lái)自于營(yíng)銷(xiāo)的差異化。
在這里,我們要重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)的一點(diǎn)是營(yíng)銷(xiāo)策劃不等于差異化,針對(duì)更多的營(yíng)銷(xiāo)策劃內(nèi)容和過(guò)程來(lái)看,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)告訴我們,營(yíng)銷(xiāo)策劃的差異化率不宜高于20%,也就是我們常說(shuō)的營(yíng)銷(xiāo)策劃是在做80%的相同點(diǎn)和20%的差異化。
我們的一位有機(jī)農(nóng)業(yè)企業(yè)客戶(hù),是省級(jí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),我們?cè)谧鰻I(yíng)銷(xiāo)策劃方案溝通會(huì)時(shí),企業(yè)總經(jīng)理感覺(jué)到非常不滿意,沒(méi)等營(yíng)銷(xiāo)策劃團(tuán)隊(duì)做完講解,他就迫不急待地說(shuō):“這個(gè)方案的細(xì)節(jié)我就不提了,從整體架構(gòu)上和營(yíng)銷(xiāo)模式上怎么和某某品牌的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)模式
頗為相近呢?沒(méi)有任何與其不同之處。”他說(shuō)的很客氣,其實(shí)也很簡(jiǎn)單,就是認(rèn)為我們的方案沒(méi)有創(chuàng)新沒(méi)有差異化,他所說(shuō)的某某品牌是該省具有領(lǐng)導(dǎo)力的有機(jī)農(nóng)業(yè)第一品牌,兩家企業(yè)的老板非常熟悉。后來(lái),經(jīng)過(guò)廣告買(mǎi)賣(mài)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃團(tuán)隊(duì)的解釋?zhuān)摾习褰K于理解了我們的策劃初衷,接受并執(zhí)行了我們的營(yíng)銷(xiāo)策劃方案,兩年之后的2012年,該企業(yè)已經(jīng)躍升到該省有機(jī)農(nóng)業(yè)第一品牌,超過(guò)了省內(nèi)的第一品牌,并被評(píng)為國(guó)家級(jí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。
其實(shí),我們的解釋也很簡(jiǎn)單,營(yíng)銷(xiāo)策劃本來(lái)就是“理論+經(jīng)驗(yàn)+實(shí)踐+創(chuàng)新”模式的服務(wù),顯然,在這四個(gè)方面,最具風(fēng)險(xiǎn)性的因素是創(chuàng)新,別人沒(méi)有做過(guò),自己沒(méi)有做過(guò),風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)當(dāng)然會(huì)高,很明顯風(fēng)險(xiǎn)高收益也會(huì)相應(yīng)提高。因此,營(yíng)銷(xiāo)策劃專(zhuān)家在評(píng)估營(yíng)銷(xiāo)策劃的四個(gè)元素時(shí),就要充分考慮到這些因素如何與企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)實(shí)際和市場(chǎng)實(shí)際相結(jié)合的問(wèn)題。如果在市場(chǎng)擁有足夠的成長(zhǎng)空間的時(shí)候,企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)可以忽略不計(jì)的情況下,為什么不采取“拿來(lái)主義”借鑒別人的成功經(jīng)驗(yàn)?zāi)?從理論上來(lái)講,市場(chǎng)是擁有巨大勢(shì)能的有機(jī)體,順勢(shì)而為,然后在走向正軌之后,再尋求創(chuàng)新思維,就會(huì)避免被市場(chǎng)這個(gè)勢(shì)所沖擊。就像騎士要騎上一匹奔馳的駿馬一樣,別人都是站在馬奔跑的方向的前面進(jìn)行奔跑,然后等待與馬兒并齊時(shí),再抓住馬的韁繩和馬鞍飛身上馬,如果你覺(jué)得這樣不刺激,選擇站在原地等馬過(guò)來(lái)再跳上去,只能是被馬拖死。而廣告買(mǎi)賣(mài)網(wǎng)做的就非常專(zhuān)業(yè)。
高端定位≠高價(jià)
很多人把高端定位等同于高價(jià)格,這是完全錯(cuò)誤的一種認(rèn)知。通常來(lái)看,在品類(lèi)當(dāng)中處于價(jià)格高地的產(chǎn)品一般會(huì)被認(rèn)為是高端定位,然而,處于中低價(jià)格帶的產(chǎn)品卻不一定是中低端定位。還有那些自己的成本控制沒(méi)有搞好的中小企業(yè),迫于成本的壓力不得不提高售價(jià),即使價(jià)格上與其他高端品牌處于同一價(jià)格帶上,這也不能被看做高端定位。
在營(yíng)銷(xiāo)策劃實(shí)踐中,很多企業(yè)不把注意力放在產(chǎn)品創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新上,在錯(cuò)誤地估計(jì)行業(yè)平均成本的基礎(chǔ)上,就盲目地做出“高端定位”的決策,之所加引號(hào),就是因?yàn)榇烁叨硕ㄎ环钦嬉,只是高價(jià)格策略而已。結(jié)果可想而知,不能夠帶來(lái)足夠的渠道價(jià)值和消費(fèi)價(jià)值,不被市場(chǎng)和消費(fèi)者所接受,最終不得不黯然退出市場(chǎng),或者重頭再來(lái)。
實(shí)踐當(dāng)中,很營(yíng)銷(xiāo)策劃專(zhuān)家和企業(yè)家甚至包括企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)都認(rèn)為,只要大的框架搭建起來(lái)了,接下來(lái)的工作就由具體部門(mén)和人員來(lái)執(zhí)行就好了,事實(shí)上,渠道規(guī)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),招商目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),經(jīng)銷(xiāo)商的合理布局,都需要非常精細(xì)的策略研究,甚至制定出具體的執(zhí)行策略的步驟和行動(dòng)方案,才能夠保證招商目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
篇五:路演落地方案
場(chǎng)地:
建材賣(mài)場(chǎng)中廳或戶(hù)外
。ㄈ粼趹(hù)外,務(wù)必提前與城管等部門(mén)聯(lián)系備案。 各區(qū)域面積大小視場(chǎng)地情況 區(qū)域說(shuō)明:
(參考布置,請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整)
。ㄗⅲ1,物料準(zhǔn)備區(qū):獎(jiǎng)品,資料等物料堆放區(qū)域。專(zhuān)人管理看守,領(lǐng)取必須經(jīng)記錄,嚴(yán)禁未經(jīng)記錄私自拿取。
2,若在戶(hù)外舞臺(tái)前4米處放置大型遮陽(yáng)連體拱門(mén)一座,用于觀眾遮陽(yáng),另更具產(chǎn)品展示數(shù)量擺放遮陽(yáng)棚;蛴描旒芗茉O(shè)大型遮陽(yáng)棚。)
現(xiàn)場(chǎng)分工: 全局控場(chǎng)1~2人。
主持人2人(1外請(qǐng)1內(nèi)部) 演藝人員及相關(guān)人員若干(外請(qǐng)) 銷(xiāo)售人員若干。
臨促人員若干(根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況招募,提前分工培訓(xùn)) 冷餐飲水2~4人。 發(fā)放傳單及引領(lǐng)人員若干。 輔助銷(xiāo)售人員若干。 物料區(qū)管理2~3人。 抽獎(jiǎng)核實(shí)和獎(jiǎng)票發(fā)放4人。 安保人員2~5人。 主要物料
宣傳單xx份(路人或商場(chǎng)顧客分發(fā)) X展架xx個(gè)。
戶(hù)外,則需遮陽(yáng)棚若干,連體遮陽(yáng)拱門(mén)1座或桁架遮陽(yáng)棚 演出音響(燈光更具實(shí)際情況可選) 舞臺(tái)及背景桁架紅毯
舞臺(tái)背景噴繪(噴繪布或KT板材質(zhì),若為噴繪布,提前準(zhǔn)備散味3天。) 桌子xx張,桌布xx張,椅子xx把。 對(duì)講機(jī)xx臺(tái),主要工作人員人手一臺(tái)。
亞克力透明六面透明獎(jiǎng)箱一個(gè) 老客戶(hù)抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)票若干。 KT板抽獎(jiǎng)板一套 時(shí)令水果若干
飲水機(jī)1~2臺(tái),紙杯若干 紙抽若干 互動(dòng)體驗(yàn)游戲 抬門(mén)猜重量
請(qǐng)上場(chǎng)4位觀眾,分別抬一下兩扇門(mén),然后把猜測(cè)的重量寫(xiě)到紙上。 都寫(xiě)好之后,亮出來(lái),然后主持人公布答案。選出答案最相近1~2個(gè)人 給一份獎(jiǎng)品。
然后問(wèn)一下選手們,覺(jué)得為什么重。不管答對(duì)于都,均一人一個(gè)紀(jì)念品。 然后請(qǐng)銷(xiāo)售人員上臺(tái)持樣板詳細(xì)講解重的原因和好處。
所需物料:3D木門(mén)一扇,其他品牌門(mén)一扇(較劣質(zhì),相對(duì)較輕的。) 紀(jì)念品10份。 購(gòu)物抽獎(jiǎng):
顧客持購(gòu)物憑證到抽獎(jiǎng)處,5人一組,上臺(tái)抽獎(jiǎng)。 由主持人2引導(dǎo),另安排一人協(xié)助。注意渲染氣氛。
流程:蓋戳——抽獎(jiǎng)——頒獎(jiǎng)(小獎(jiǎng)發(fā)大獎(jiǎng)?lì)C)——登記(顧客的訂單上也要寫(xiě)上抽得何種獎(jiǎng)票)
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