公司中秋節(jié)慰問活動方案

　　中秋節(jié)慰問活動方案(一)

　　公司是個大家庭，增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力和員工歸宿感。打破一家一戶團(tuán)圓過節(jié)的小格局，以分部或科、組為單位(視團(tuán)隊規(guī)模而定，以八至十二戶為佳)，員工帶家屬一起來參加團(tuán)隊的中秋親情會。

　　讓員工家屬了解公司文化，增進(jìn)對公司的親切感，提高對員工工作的支持度。

　　激發(fā)員工的感恩心與榮譽心，為家人、為團(tuán)隊，更努力、更有價值感的投入工作(以自發(fā)立誓定工作目標(biāo)或生活目標(biāo)的效果為最佳)

　　簡單的活動流程：

　　1、團(tuán)隊負(fù)責(zé)人致歡迎辭

　　2、舞臺劇《中秋溯源》。如后羿射日、朱元璋起義等典故翻演

　　3、快板(三句半，二人轉(zhuǎn))《瞧我們這一家子》內(nèi)容是分別介紹本團(tuán)隊的員工

　　4、頒獎。團(tuán)隊負(fù)責(zé)人總結(jié)每一位員工對團(tuán)隊所做出的.成績與貢獻(xiàn)，給予不同的榮譽稱號，并頒發(fā)相應(yīng)獎項獎品給該員工的家屬，藉此也請員工和家屬即興講話。

　　5、家庭秀。所有家庭才藝表演，或是進(jìn)行家庭游戲。

　　6、音樂故事《藍(lán)綢帶》。現(xiàn)場發(fā)動藍(lán)綢帶感恩行動。(可同事或家人之間相互進(jìn)行感恩，給自己要感謝的人系上一根藍(lán)綢帶)

　　7、月下祈福(燒燈塔，放禮花)。

　　8、業(yè)務(wù)推動方案的宣導(dǎo)與拍賣。制定下階段不同業(yè)績檔次的不同獎勵標(biāo)準(zhǔn)(以家庭型獎勵為主，如家庭用品或全家旅游等)由每個家庭商討后先拿去獎勵指標(biāo)。

　　9、派送中秋禮物(有小孩者另外加送)。團(tuán)隊負(fù)責(zé)人致感謝辭。

　　中秋節(jié)慰問活動方案(二)

　　活動目的：根據(jù)中秋節(jié)每逢佳節(jié)倍思親的傳統(tǒng)民俗，從組織員工嘗月餅、思親人，到關(guān)愛老人，特出關(guān)愛的主題。

　　實施方案：

　　一、節(jié)日當(dāng)日全體員工慰問活動：

　　1、向每位員工送上中秋月餅。

　　① 由行政部統(tǒng)一確定人數(shù)、安排購買、分箱

　　② 各部門經(jīng)理帶月餅代表總部慰問上海各店

　　2、向各店發(fā)出《中秋慰問信》，傳真到各店，并上傳《內(nèi)部信息網(wǎng)》首頁

　　二、異地員工特別慰問活動

　　1、各店拍攝集體照一張

　　行政部負(fù)責(zé)在照片上加上公司標(biāo)志和工作店名，安排統(tǒng)一洗印

　　2、向異地員工家屬發(fā)出《慰問函》，并附員工當(dāng)?shù)昙�體照

　�、� 人事部提供員工家屬地址，各店安排確認(rèn)

　�、� 行政部擬寫、打印、寄發(fā)《慰問信》

　　3、指導(dǎo)各店組織異地員工以店為單位開《中秋餐會》。

　　三、員工中秋節(jié)老人慰問活動

　　1、組織員工中秋前到敬老院開展義工活動，給老人讀書報、說說話。

　　2、組織員工在活動后寫慰問體會，相互交流。

　　3、及時反饋慰問活動情況。慰問活動結(jié)束后，各分組將慰問活動開展情況報本局扶貧開發(fā)規(guī)劃到戶責(zé)任到人辦公室。

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