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機構(gòu)辭職報告

時間:2024-06-21 19:04:29 報告 我要投稿

機構(gòu)辭職報告

  在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,報告的使用成為日常生活的常態(tài),我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎?以下是小編幫大家整理的機構(gòu)辭職報告,歡迎大家分享。

機構(gòu)辭職報告

機構(gòu)辭職報告1

尊敬的x總:

  您好!

  彈指一揮間,來公司也將近一年了。在這期間,非常感謝公司給予我機會,能在這良好的環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)。您對我的關(guān)心和栽培讓我難以忘懷,x姐和公司的其他同事對我的關(guān)愛讓我心存感激。xx公司給我人生上了一堂難忘的課,讓我更快速成長。

  很遺憾這個時候我向公司提出辭職。年后公司體制的`改革,使我成為網(wǎng)絡(luò)部的一名主管。崗位是還不錯,只是不適合我,覺得自己在性格和交際上都不適合做業(yè)務(wù)的料,且自己感覺事情做得也比較雜。我認為行行懂一點,還不如一行精通?紤]了許久,決定往網(wǎng)工方面發(fā)展,所以近段時間想準備下考試,給自己充充電。

  也因某些自己個人的原因,我最終選擇了向公司提出辭職,希望領(lǐng)導(dǎo)能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證公司網(wǎng)絡(luò)的正常運作,對公司盡最后的責任。

此致

敬禮!

 辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

機構(gòu)辭職報告2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  很遺憾,在這個緊要的關(guān)頭向公司提出正式辭職!

  從公司開辦起,就已經(jīng)來公司上班,很榮幸成為大家庭的一員。在公司的這段時間我學(xué)到了很多的知識和技能,在這里自己也得到了很大的提升!同時也很感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)對我的提攜以及栽培!但是由于我個人原因,不得不提出辭職。

  關(guān)于我辭職的原因如下:

  1、家庭原因:工作地點離家較遠,常年不能回家。最近爺爺奶奶年歲已大,作為長孫理應(yīng)多回家照看。

  2、工作問題:由于自己一直沒有調(diào)整好狀態(tài),導(dǎo)致工作頻頻出現(xiàn)一些不可彌補的錯誤,給公司造成損失。實在無顏面在繼續(xù)下去!在這和各位領(lǐng)導(dǎo)說聲對不起!離開這個公司,離開一起共患難的同事們,實在多有不舍。

  帶著情緒工作,只會給公司和同事們帶來更大的損失和不便。所以經(jīng)過長時間的思考,決定向公司提交辭職報告。

  關(guān)于辭職后工作的.安排:由于精品5人班剛開始實行,可以由其他老師來接替我原先所帶班級。興趣班的一些教務(wù)工作,我也會交接給所帶課的老師或其他同事。

  最后特別聲明,我的辭職屬于個人行為,與領(lǐng)導(dǎo)和同事無關(guān)。

  再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我一直以來的信任和栽培。

  向所有幫助過我和曾經(jīng)一起攜手作戰(zhàn)的領(lǐng)導(dǎo)和同事致敬!祝公司事業(yè)蒸蒸日上,紅紅火火,步入一個新的輝煌!

此致

敬禮!

 辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

機構(gòu)辭職報告3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我很遺憾自己在這個時候正式提出辭職申請。

  來到培訓(xùn)機構(gòu)也已經(jīng)兩年了,在這兩年里,得到了各位老師和同事的多方幫助,我非常感謝。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更多的是收獲。

  但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時候向機構(gòu)辭職對于自己是一個考驗,學(xué)校正值用人之際,新的培訓(xùn)班項目的啟動,之前培訓(xùn)班的一切后續(xù)工作給我?guī)砹撕艽蟮膲毫Γ约拔飪r飛漲工資不變,為我的生活造成了一定困難,以至于影響工作情緒。本著對單位負責的態(tài)度,為了不因我而讓學(xué)院造成損失,我鄭重提出辭職。

  我考慮在此辭呈遞交之后的4月5日離開單位,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協(xié)助您對新人進行工作交接,使他盡快熟悉工作。

  能為單位效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓手上的工作做到平衡過渡。離開這里,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的'教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  在短短的兩年時間我們學(xué)院發(fā)生了可喜的變化,我很遺憾不能為學(xué)院輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

 辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

機構(gòu)辭職報告4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是xx課程的.助教xx,現(xiàn)因升學(xué)需要申請辭去助教一職。我將在學(xué)院期間盡心盡力做好交接工作,并將工作要求轉(zhuǎn)答給交接人員;主要以下四個工作要點①協(xié)助任課教師安排教室;②協(xié)助任課教師準備講義和授課所需資料;③協(xié)助任課教師操作授課所需的電子設(shè)備等;④協(xié)助任課教師布置作業(yè)、回答問題和管理學(xué)生。提供以上工作要點,希望對交接工作有所幫助。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

機構(gòu)辭職報告5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  首先謝謝您們的賞識和器重,給了我這樣的一個舞臺,其次謝謝您們教了我許多做人的道理和工作方法。但最近由于身體狀況每況愈下,感覺到有點力不從心,同時自己的能力和理念好像跟公司有點不協(xié)調(diào),對此我深感汗顏,望公司領(lǐng)導(dǎo)能體諒下屬的難處。但基于我這幾個月的感受和對公司的一點自己想法或者說托辭還是很想說說。

  第一、先說說招人吧。從最基層員工的開始人力資源部門就開始扮演一個很尷尬的角色,基本上是沒有發(fā)言權(quán),當然這可能是由于專業(yè)性的緣故吧,故不多談。

  第二、用人。管理學(xué)中有一句比較理想化的說法,就是合適的人用在合適的位置上,可公司對用人方面的體制又有多少體現(xiàn)這種精神呢?后勤管理的混亂、生產(chǎn)系統(tǒng)的.唯心多少會影響工作效率,我想當然的這樣認為。

  第三、育人。企業(yè)的發(fā)展是靠人來完成的,日本的盛田昭夫說過,我最大的財富就是我有一批招之即來的團隊”,也就是他有一幫能真正擁護他的員工。從另外一個方面來說人的發(fā)展才能帶動企業(yè)的發(fā)展,知識層面的提高、工作技能的提升、工作職位的晉級員工得到了充分的發(fā)展,自然而然企業(yè)也會得到長足的進步和發(fā)展,這是一個共贏的局面。公司在培育員工上又有多少付出呢?這話可能比較難聽也可能比較片面。但這是我的感覺。

  第四、留人。這個話題應(yīng)該是每個民營企業(yè)都比較頭痛的問題,留人難,現(xiàn)在的員工太調(diào)皮了,總嫌待遇不好,生活不好,唉也是!我想大家都應(yīng)該換位思考一下,我們的薪酬有競爭力嗎?我們的福利設(shè)施待遇有吸引力嗎?我們的員工吃的飯菜有利于身心健康和營養(yǎng)平衡嗎?我知道完全做到這些基本上是不可能,不管是哪個民營企業(yè)。

  第五、工作。很簡單的兩個字,但她包含了個人使命、個人愿景、個人目標、個人需求以及個人的核心角色,她是復(fù)雜的,也是豐富的,長時間的工作只會使人變得厭惡工作、害怕工作,這樣何談效率,也許員工不會想這么多,只是我多慮了。

  第六、規(guī)范化。這應(yīng)該是企業(yè)發(fā)展的必經(jīng)階段,每個企業(yè)都需要經(jīng)過規(guī)范化的運作才能長久發(fā)展,才能擔當起社會責任這個大旗。可公司有沒有考慮過從決策到執(zhí)行、實施到結(jié)果的反饋應(yīng)該怎么樣去規(guī)范?什么人該負有什么樣的責任?什么人該擁有什么樣的權(quán)限,也許這些都是我的杞人憂天,企業(yè)現(xiàn)在不是運行良好嘛。

  說了這么多可能有言過其實的地方,望公司領(lǐng)導(dǎo)能諒解,希望公司能早日找到一個適合這個企業(yè)發(fā)展,并為公司做出杰出貢獻的人選,同時,對公司造成的不好影響和損失表示由衷的歉意。

此致

敬禮!

 辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

機構(gòu)辭職報告6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  抱著為祖國教育事業(yè)奉獻自己的青春的理想,懷著對太陽下最光輝的職業(yè)的無限景仰,五年前加入一中這個溫暖、團結(jié)的大集體。轉(zhuǎn)瞬之間,已經(jīng)過了我的第五個教師節(jié)。

  回想來時的路,我取得的每一點成績,獲得的每一個喜悅,都充滿了領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和信任,飽含了同事們對我?guī)椭c愛護。正是因為領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和信任,因為同事的`幫助與愛護,我在一中這個充滿了溫情充滿了愛的美麗的大家庭里幸福的成長和成熟辭職報告范文。

  教師是個如此光榮的職業(yè)。做了一輩子教師的父親也教育我,做老師,要甘于清貧,要勇于奉獻,才能取得讓自己自豪的成績。我也曾一直努力的以“身正為師,學(xué)高為范”的宗旨,認真的從事我的教育教學(xué)工作。

  工作幾年來,曾有很多同事、朋友跟我說,當老師太清貧了,還是換個工作吧。那時侯,我不以為然。我認為,教師是一個平凡而又偉大的職業(yè),是播種希望、點亮明天的事業(yè),就算清貧點,但是,那種桃李滿天下的喜悅是常人難以體會的。而且我相信,我們的學(xué)校處在全國聞名的教育強區(qū),教師的待遇一定會提高的。

  然而,現(xiàn)實的壓力是如此的巨大。家庭的壓力,經(jīng)濟的壓力,壓得讓我無法喘息。每一次大張旗鼓的加工資,只是讓我的經(jīng)濟壓力又增大一層。我為人子,父母為我付出了太多太多,而我卻回報的太少太少。看著日益衰老的父母,而我,卻在廣州連自己的一片瓦也找不到,又怎能讓父母有個比較安心的晚年呢?想了好久好久,我決定告別我深愛的教育事業(yè),告別給我溫暖和關(guān)懷的一中。所以,鄭重的在此,向尊敬的領(lǐng)導(dǎo)提出辭職。非常感謝領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和理解。在接下來的工作時間里,我會繼續(xù)認真的工作,協(xié)助做好相關(guān)工作的交接,站好最后一班崗。

  我相信,我深愛的一中,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的英明的領(lǐng)導(dǎo)下,定能立下一個又一個鮮亮的里程碑。祝福一中。

 辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

機構(gòu)辭職報告7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我叫xx,我是我們xx培訓(xùn)機構(gòu)里的一名教師,現(xiàn)在目前正在帶的班級只有二年級,但是您上次說,會在年后給我再派一個班級。我想跟領(lǐng)導(dǎo)說的是,我現(xiàn)在一個班級都有一點帶不過來了,帶兩個班級就更加不想帶了。所以請領(lǐng)導(dǎo)不要做這個打算,因為我會在年后辭掉我這份工作,請領(lǐng)導(dǎo)原諒我的無能為力,也請領(lǐng)導(dǎo)盡早找到一個能接替我工作崗位的教師,讓我好能早點交接完我的工作,早點離開學(xué)校。

  雖然相對于正規(guī)學(xué)校里的老師來講,我的工作時間相對來說都比較寬松,因為我們培訓(xùn)機構(gòu)老師的工作主要是在學(xué)生們中午和晚會放學(xué)以后接送他們,并對他們的作業(yè)進行輔導(dǎo)和復(fù)習(xí)。所以我白天的工作時間基本上都是比較空閑的,只是到了晚上就有點忙不過來了。孩子們五點鐘就下課了,接他們來我們培訓(xùn)機構(gòu)吃完晚飯后,就要開始對他們進行作業(yè)的監(jiān)督和檢查。

  我們班的學(xué)生有將近三十名,各自的基礎(chǔ)都各不相同,有一些基礎(chǔ)好的,作業(yè)完成的'既快又好,不用花什么時間。但是有一些基礎(chǔ)不好的,還喜歡鬧事的,就經(jīng)常是要把作業(yè)拖到很晚才做完,給他檢查又一大堆不會做的,我只好有耐心的給他講解。有時候他們學(xué)校就要考試了,我還要給他們做復(fù)習(xí),所以就更加忙到很忙了。讓我很生氣的是,有一些家長還不能夠理解,說我怎么總是把他們家的孩子拖到很晚才回家。我盡心盡力的幫孩子們輔導(dǎo)作業(yè),卻要被他各種不耐心的催促和指責。這讓我有一點寒心,我們雖然不是主要教孩子們功課的老師,但是我們也需要得到家長和學(xué)生們的尊重。

  我們這些在培訓(xùn)機構(gòu)的老師,不但不能享受到正規(guī)學(xué)院老師的福利待遇,我們還要承擔著學(xué)生們各種安全問題和學(xué)習(xí)成績的問題。在接送的時候,我一個人要照看三十名孩子的安全,一個不留神,就會走同學(xué)跑去買各種吃的晚的,根本照看不過來。在學(xué)生們考試成績出來的時候,有一些同學(xué)的成績下降了,他們的家長就會認為是我沒有認真輔導(dǎo)的原因,就會過來找我的麻煩,這也讓我感到壓力很大。

  所以綜合以上的原因,我決定要辭去我培訓(xùn)機構(gòu)教師的職位。

此致

敬禮!

 辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

機構(gòu)辭職報告8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  首先謝謝你,謝謝你幾個月前從網(wǎng)上找到我,給我加入xx這個大家庭的機會。

  幾個月過去了,xx使我從對教育行業(yè)一無所知,到目前自認也是行業(yè)中的一份子。xx帶給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經(jīng)驗的增長和微薄的薪酬。讓我順利地開展了工作。但是我因為種種個人原因,還是決定辭職。

  也許你會猜測我的去向。但我自認沒有能力去耕一塊新田,我還是會去找一棵可以遮擋風(fēng)雨的樹,在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意,因為我對自己充滿信心。希望你理解。

  話說多了就會羅嗦,但當我走出飛馬離開xx的時候,我想我還是會回過頭看一看。以后無論在那里,靜心的.時候我還是會回想起我在xx的日子,回想xx。

  謝謝xx小姐對我的信任,也謝謝x總你對我的嚴格要求。祝愿你們的事業(yè)蒸蒸日上,也希望xx健康成長。

此致

敬禮!

 辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

機構(gòu)辭職報告9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  在寫這份報告之前我已經(jīng)思考了很多,但最終我還是下決心去遞交這份報告,把我的決定告訴你們。真的很遺憾,也很抱歉,但希望你們看了下面的文字后能夠理解和尊重我的決定。

  所有人都很好,企業(yè)也蒸蒸日上,我也是那么的被咱們?nèi)怂袆樱殷@嘆于現(xiàn)在所創(chuàng)造的成就和業(yè)績,我很佩服領(lǐng)導(dǎo)們的雄才偉略,也很敬重那些為事業(yè)奮斗多年的老人們。之所以有現(xiàn)在的成就離不開所有同心同德的人的努力,也更離不開領(lǐng)導(dǎo)任人唯賢,及對人才的尊重和信任等。去了一些分公司,也親耳聆聽到了員工對老總的稱贊,對公司發(fā)展前景的無比向往,我也和大家一樣對的將來滿懷憧憬。

  我真的很遺憾我大學(xué)畢業(yè)沒有來鍛煉和發(fā)展,這里真的是無數(shù)大學(xué)生磨練成才的好地方。這里有發(fā)揮才能的廣闊空間,更可貴的是在這里能結(jié)交好多朋友,他們雖來自五湖四海,但只有一個單純而美麗的夢想,那就是和共發(fā)展,創(chuàng)造財富,使自己家庭生活幸福。說完公司我再說說我可愛的同事們,我不止一次在我的.轉(zhuǎn)正總結(jié)和月度工作總結(jié)中提到我的同事在工作和生活上給予的巨大幫助,陳立煉和王晟是好的上級,能及時指出我工作中的不足和需要改進的地方,并給予意見和建議。

  工作上是好的老師和搭檔,平日生活中也是很好的朋友,可供交流的話題也很多,能給予不少指導(dǎo)性的意見和建議,啟發(fā)性也很大,從他們的人生經(jīng)歷中也能領(lǐng)悟很多做人的道理。劉會計我一直是視為長輩,比我父母也要年長,平日里交流和分享公司和審計部過往的風(fēng)風(fēng)雨雨和點點滴滴,以及劉會計豐富的人生經(jīng)歷,這些都讓我很感動,使我更加堅信這棵常青樹必將茁壯成長、枝繁葉茂,因為它的根扎的那么深,它和滋養(yǎng)它的土地有著那樣深厚的感情。我向你們鞠躬,也祝福你們!祝福公司!

  這樣好的企業(yè)文化,這樣好的同事,我真的很難選擇去離開,這也是是我猶豫再三,難以啟齒的原因所在。可考慮到我的家庭我又不得不說離開。請你們原諒!原因主要有:

  首先,我個人已經(jīng)步入結(jié)婚生子的年齡,雖然我個人年齡不大,可受家庭觀念等影響較深,我還是很傳統(tǒng)的以家庭為主的人。再加之父母身體不是很好,父母在老家收入頗微,經(jīng)濟負擔較重,另外也表達了早抱孫兒的想法。作為我來講也想盡早滿足父母的想法,成全老人晚年的愿望,希望他們能夠身體健康,快快樂樂。可對于審計工作而言,要求經(jīng)常性出差,與愛人聚少離多。另外一個無法調(diào)和的矛盾就是我新房子買到香河,社區(qū)雖有巴士到國貿(mào),但還是距總部上班較遠,而且兩邊班車時間表也沒法一致,導(dǎo)致出差回來在總部上班也還是無法每天回家跟家人在一起。只有周末才能回新家和家人在一起。

  去年元旦搬進去的新房子到現(xiàn)在沒有住一個月時間,更何況前期入住的好多工作都是由我愛人一個人承擔,感覺做丈夫的還是有很多失職之處。北京的房價我們是很難承受的,現(xiàn)在的小窩也是我和愛人辛苦筑建的。我們當初的愿望是一起奮斗,永遠在一起?蓪τ谖覑廴硕蚤L時間的留她一個人在家,對她來講都是很煎熬的日子,可這樣的情況也不是公司所能解決的問題,實屬無奈。

  其次,為了我的育子計劃,我的身體也需要調(diào)養(yǎng)一下。大學(xué)畢業(yè)到現(xiàn)在每年我都有很多出差,長期來飲食不規(guī)律,身體偏瘦。考慮到以后我也希望自己能夠安穩(wěn)下來不再頻繁出差,多照顧到家庭,恢復(fù)自己的身體,也能生個健康的寶寶。另外,也能給自己留有時間去復(fù)習(xí)考取今年報名的中級審計師職稱。

  最后,有一家國際早教機構(gòu)的中國總部近日找到了我,并聘請我做審計。這家公司地點位于國貿(mào)附近,屬于外資企業(yè),這樣我一方面可以加強自己的外語能力方面鍛煉,另一方面平時出差不多,這樣我也可以每天都回家,兼顧到工作和我的家庭。這家公司是致力與0—12歲兒童早期教育的教育培訓(xùn)機構(gòu),我覺得這個更適合我,對我個人發(fā)展來講更有意義。我喜歡教育行業(yè),也喜歡孩子,我想我在那里可以做的更好?傊@些都是我個人的想法,希望領(lǐng)導(dǎo)能給予理解和支持。

 辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

機構(gòu)辭職報告10

尊敬的.領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是xx課程的助教xx,現(xiàn)因升學(xué)需要申請辭去助教一職。我將在學(xué)院期間盡心盡力做好交接工作,并將工作要求轉(zhuǎn)答給交接人員;主要以下四個工作要點①協(xié)助任課教師安排教室;②協(xié)助任課教師準備講義和授課所需資料;③協(xié)助任課教師操作授課所需的電子設(shè)備等;④協(xié)助任課教師布置作業(yè)、回答問題和管理學(xué)生。提供以上工作要點,希望對交接工作有所幫助。

此致

敬禮!

 辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

機構(gòu)辭職報告11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  首先謝謝你,謝謝你幾個月前從網(wǎng)上找到我,給我加入這個大家庭的機會。

  幾個月過去了,公司使我從對教育行業(yè)一無所知,到目前自認也是行業(yè)中的一份子。公司帶給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經(jīng)驗的增長和微薄的薪酬。讓我順利地開展了工作。但是我因為種種個人原因,還是決定辭職。

  也許你會猜測我的`去向。但我自認沒有能力去耕一塊新田,我還是會去找一棵可以遮擋風(fēng)雨的樹,在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意,因為我對自己充滿信心。希望你理解。

  話說多了就會羅嗦,但當我走出飛馬離開公司的時候,我想我還是會回過頭看一看。以后無論在那里,靜心的時候我還是會回想起我在公司的日子,回想公司。

  謝謝李小姐對我的信任,也謝謝王總你對我的嚴格要求。祝愿你們的事業(yè)蒸蒸日上,也希望公司健康成長。

此致

敬禮!

 辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

機構(gòu)辭職報告12

尊敬的`領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是xx課程的助教xx,現(xiàn)因升學(xué)需要申請辭去助教一職。我將在學(xué)院期間盡心盡力做好交接工作,并將工作要求轉(zhuǎn)答給交接人員;主要以下四個工作要點

  ①協(xié)助任課教師安排教室;

  ②協(xié)助任課教師準備講義和授課所需資料;

  ③協(xié)助任課教師操作授課所需的電子設(shè)備等;

  ④協(xié)助任課教師布置作業(yè)、回答問題和管理學(xué)生。提供以上工作要點,希望對交接工作有所幫助。

此致

敬禮!

 辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

機構(gòu)辭職報告13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  本人經(jīng)過認真考慮,決定辭去目前xx客服部經(jīng)理工作一職。

  xxxx年2月至xxxx年3月,我有幸加盟xx教育,這是我人生職業(yè)生涯的一段重要日子。在此期間,承蒙公司、營業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)及各位同仁的關(guān)照幫助,使我能在較短的時間內(nèi)熟悉適應(yīng)這里的工作,進一步鍛煉了自己的工作能力。這一路走過來,可以說每一步都與領(lǐng)導(dǎo)、同事、朋友的.支持幫助密不可分,在此我要特別感謝史總、沈總以及張姐的悉心栽培支持!也要感謝所有曾經(jīng)關(guān)心幫助我的人,我對這一段工作經(jīng)歷深感驕傲與滿足。

  鑒于個人發(fā)展原因,本人計劃在其他領(lǐng)域?qū)ふ倚碌臋C會,為今后的自身發(fā)展和成長進步做些新的嘗試和努力,誠望營業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)能夠諒解,并請今后能繼續(xù)給予本人幫助支持。

  最后祝史總、沈總、張姐以及各位同仁身體健康、工作順利!祝xxx取得更大的成績!

此致

敬禮!

 辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

機構(gòu)辭職報告14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧,讓我學(xué)到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導(dǎo)我前進,更是讓我由衷的感激。

  我在前臺服務(wù)的崗位上,所做的一舉一動都代表著xx機構(gòu),但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,主要原因有以下幾點:

  一、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。

  二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務(wù)上缺乏靈活性和主動性。

  三、自身調(diào)節(jié)力差,情緒化嚴重。

  四、缺乏銷售意識和銷售技巧。

  五、服務(wù)意識淡薄,沒有真正的把咨詢者的需求放在第一位。

  六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào)。

  七、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。

  在這個時候提出這樣的.辭職,我知道讓領(lǐng)導(dǎo)非常的為難,我要表示深深的歉意。

此致

敬禮!

 辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

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