新媒體運營招聘崗位職責

　　在當下社會，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編幫大家整理的新媒體運營招聘崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

新媒體運營招聘崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、負責公司社會化媒體(微信公眾號、微博、官網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)平臺)運營推廣，日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動，提高影響力和關(guān)注度，并維護公司社會化品牌形象;

　　2、深入了解互聯(lián)網(wǎng)，掌握微信、微博、抖音等產(chǎn)品新功能，尤其新媒體特點及資源的有效運用;

　　3、配合公司營銷活動進行新媒體端的宣傳推廣，并協(xié)助活動進行;

　　4、收集分析公司社會化媒體運營情況及較新活動信息，制定個人周、月工作計劃，并向上級提交總結(jié)報告;

　　5、制定活動主題H5方案;

　　6、負責活動小型活動方案的'策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié);

　　7、策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動評估報告和總結(jié)報告，同時負責微博、微信等新媒體資源拓展，渠道運營及管理。

　　8、熱點事件的發(fā)掘與整理，為營銷活動提供優(yōu)質(zhì)資源。

　　9、配合部門其他工作，按時完成領(lǐng)導(dǎo)指派工作等。

新媒體運營招聘崗位職責2

　　崗位職責:

　　1、品牌文稿;

　　2、新媒體編輯、運營;

　　3、段視頻制作，微信/微博/抖音號運營，推文撰寫。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學歷，傳媒學、中文類、藝術(shù)類等專業(yè);

　　2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有新聞、廣告、媒體行業(yè)工作背景優(yōu)先;

　　3、具備良好的'文字功底，優(yōu)秀的文案創(chuàng)意，能寫軟文、微信段子等適合朋友圈推廣的作品;

　　4、熱愛互聯(lián)網(wǎng)，對網(wǎng)絡(luò)、新媒體有極高的敏感性，頭腦靈活、有創(chuàng)意;

　　5、工作嚴謹，責任心強，溝通協(xié)調(diào)能力強;

　　6、在當下熱門app編輯相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先(小紅書、豆瓣、網(wǎng)易、知乎、抖音等)。

新媒體運營招聘崗位職責3

　　崗位職責：

　　1、負責移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、手機終端為主)的日常運營及推廣工作;

　　2、負責能夠獨立運營微信公眾號，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

　　3、負責策劃并執(zhí)行微信營銷線日�；顒蛹案�蹤維護，根據(jù)項目發(fā)送各種微信內(nèi)容;

　　4、負責增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，并及時與粉絲互動;

　　5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動;

　　6、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標桿性公眾號，積極探索微信運營模式;

　　7、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

　　任職要求：

　　1、熱愛互聯(lián)網(wǎng)，對微博博客論壇等產(chǎn)品有濃厚的'興趣和深刻的認識;

　　2、�？萍皩？埔陨蠈W歷;

　　3、有較強的洞察力和創(chuàng)新能力，具有一定的敏感性，善于把握發(fā)布時機;

　　4、注重團隊合作，善于溝通，富有創(chuàng)意，有服務(wù)精神;

　　5、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達能力;

　　6、勤勞肯干，有較強的規(guī)劃，并且能按時完成上級交代的工作事項。

新媒體運營招聘崗位職責4

　　崗位職責：

　　1、負責公司在網(wǎng)站、微信、微博等端口的品牌策劃及內(nèi)容運營，統(tǒng)籌各項目、業(yè)務(wù)的宣傳創(chuàng)意、文案撰寫，并與其他部門協(xié)作完成各類品宣物料及營銷工具;

　　2、制定線上、線下活動計劃，統(tǒng)籌活動組織及執(zhí)行，跟進并不斷優(yōu)化活動效果;

　　3、拓展和建立良好的.媒體溝通渠道，負責媒體合作的評估、選擇與管理，與相關(guān)主流媒體保持良好關(guān)系;

　　4、負責公司品牌及IP打造，協(xié)助輿情管理和危機公關(guān)的處理;

　　5、負責品牌媒體部人員管理，定期組織學習分享和培訓。

新媒體運營招聘崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、負責策劃和戰(zhàn)略角度思考企業(yè)的自媒體運營，如這個企業(yè)的品牌和產(chǎn)品適合在什么樣的自媒體平臺上去做，怎么樣去規(guī)劃這個自媒體布局。

　　2、深挖熱點關(guān)鍵事件結(jié)合品牌的調(diào)性。策劃事件營銷，線上活躍話題的制定及執(zhí)行，合理安排調(diào)整運營策略；帶動粉絲數(shù)量增長。

　　3、利用現(xiàn)有的知名度和影響力去跟其他相關(guān)的推廣公司進行互推和合作。

　　4、數(shù)據(jù)分析，分析報告呈現(xiàn)數(shù)據(jù)流量，將有價值的'信息進行匯總，能夠與公司其他部門及團隊融洽合作，順利推進整體項目進程。

　　5、收集分析同行業(yè)的新媒體運營情況及最新活動信息，制定個人周、月工作計劃，并向上級提交總結(jié)報告。

　　6、日常內(nèi)容選題、定稿、維護、管理、互動，提高影響力和關(guān)注度。

　　7、策劃組織線上大型聯(lián)合合作活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動評估報告和總結(jié)報告，同時負責新媒體資源拓展，渠道運營及管理；

　　8、新媒體推廣的策略方案，結(jié)合品牌的定位做線上推廣策略。

　　9、社群運營的策劃方案規(guī)劃，執(zhí)行，組建社群運營規(guī)則，定期做活動維護

新媒體運營招聘崗位職責6

　　崗位職責：

　　1、負責微信公眾號，頭條，抖音等新媒體的運營；

　　2、負責策劃并組織實施用戶線上線下活動；

　　3、負責行業(yè)資源，包括新媒體，大V，跨界傳播渠道等資源的拓展；

　　4、負責業(yè)務(wù)后臺權(quán)限及相關(guān)業(yè)務(wù)管理及支持；

　　5、 領(lǐng)導(dǎo)交代的'其他相關(guān)工作。

　　崗位要求：

　　1、有創(chuàng)意并有細化執(zhí)行方案的執(zhí)行力，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)活動資源、總結(jié)評估活動效果；

　　2、懂視頻編輯的一些技巧，會配音，有點擊率超過1萬的視頻；

　　3、具有良好的溝通表達能力、應(yīng)變能力，組織協(xié)調(diào)能力和親和力；

　　4、二年以上工作經(jīng)驗，有一定相關(guān)文案策劃工作經(jīng)驗；

　　5、在頭條視頻等新媒體中有大量粉絲者優(yōu)先考慮。

新媒體運營招聘崗位職責7

　　崗位職責:

　　1、獨立負責運營微信、微博公眾號,微信、微博平臺的日常更新;

　　2、負責企業(yè)客戶微信官方賬號的運營,日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動、提高影響力和關(guān)注度;

　　3、策劃并執(zhí)行微信活動方案,并根據(jù)制定的內(nèi)容方向發(fā)布各種符合要求的內(nèi)容;

　　4、完成上級交付的突發(fā)工作。

　　任職要求:

　　1、熟悉電子商務(wù),熟悉自媒體平臺;

　　2、對美妝產(chǎn)品有興趣或有基礎(chǔ)認識者優(yōu)先;

　　3、熟悉excel操作;

　　4、1年以上微信、微博等自媒體平臺的`運營

　　5、有較強的溝通能力,協(xié)作精神,能夠融入團隊,積極溝通合作;

新媒體運營招聘崗位職責8

　　崗位職責：

　　1.根據(jù)公司發(fā)展需要策劃并制定企業(yè)微信、微博、官網(wǎng)的運營策略，提高企業(yè)品牌知名度；

　　2.更新及維護官方微博、微信、官網(wǎng)，提高關(guān)注度和企業(yè)品牌形象；

　　3.根據(jù)公司項目推廣需求，撰寫相應(yīng)的軟文，負責策劃、執(zhí)行自媒體線上及線下活動；

　　4.負責微信公眾賬號推廣與渠道合作，了解分析用戶需求、情感及體驗感受，提高微信等自媒體的水平；

　　5.負責公司微信公眾號的日常管理和維護工作，活動策劃、粉絲互動等相關(guān)運營事宜；

　　6、配合其他推廣渠道各種推廣活動的開展，配合網(wǎng)站、微信的整體營銷和品牌轉(zhuǎn)播；

　　7、圍繞公司組織的'活動，進行網(wǎng)站、微信等新媒體方式宣傳。

　　任職要求：

　　1、文字功底較好，能夠操作ps等設(shè)計軟件；喜歡并已習慣使用微博、論壇、空間、微信等新媒體工具。

　　2、有較強的洞察力和創(chuàng)新能力，具有一定的新聞敏感性，善于把握發(fā)博時機；

　　3、熟悉微博和微信各類應(yīng)用知識和技巧，熟悉工具的傳播規(guī)律。熟悉微信及微博運營，有微博及微信運營的從業(yè)經(jīng)驗，有微博及微信運營成功經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)，對互聯(lián)網(wǎng)事物高度敏感，針對熱點能迅速做出反應(yīng)，撰寫策劃原創(chuàng)話題并傳播；

　　5、新聞、廣告、營銷等相關(guān)專業(yè)，有營銷策劃、網(wǎng)絡(luò)推廣、網(wǎng)絡(luò)編輯、傳統(tǒng)文化行業(yè)等工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　1、負責編輯撰寫裝飾設(shè)計行業(yè)相關(guān)推廣軟文、廣告文，及時在官網(wǎng)及各新媒體平臺進行推廣及發(fā)布；

　　2、負責公司所有推廣宣傳文圖片照片挑選及平面修改工作；

　　3、針對公司線上線下活動，進行創(chuàng)意和賣點提煉，宣傳推廣公司品牌及形象，提高公司行業(yè)影響力及競爭力；

　　4、監(jiān)控宣傳和推廣效果，不斷調(diào)整優(yōu)化和改進推廣策略；

　　5、完成上級交辦的其它工作任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、一年以上網(wǎng)站編輯、文案編輯策劃、微信運營、新媒體推廣運營等工作經(jīng)驗；

　　2、中文、新聞、傳播、市場營銷、廣告等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，特別優(yōu)秀者可不受此限；

　　3、扎實的文字撰寫功底，懂photoshop基本操作，具備相當?shù)膶徝滥芰Γ?/p>

　　4、熱愛網(wǎng)絡(luò)營銷，對網(wǎng)絡(luò)市場信息有靈敏的觸覺和較強的資訊搜集能力；

　　5、面試時請攜帶自己撰寫的文字作品。

新媒體運營招聘崗位職責9

　　崗位職責:

　　1.獨立負責微信新媒體的`內(nèi)容和運營,從內(nèi)容和品牌角度實現(xiàn)公眾號差異化運營,對公眾號流量負責。

　　2.有新聞敏感性,能夠結(jié)合公司產(chǎn)品特點,撰寫傳播性宣傳文案。

　　3.負責微信平臺市場活動策劃、推廣,參與公司市場和媒介公關(guān)工作。

　　任職資格:

　　1.本科以上學歷,中文、新聞傳播等專業(yè)優(yōu)先;

　　2.有扎實的文字功底、獨到的文案創(chuàng)作能力;

　　3.熟悉股權(quán)投資行業(yè),良好的行業(yè)洞察力和學習能力;

　　4.有過財經(jīng)類媒體編輯經(jīng)驗者優(yōu)先。

新媒體運營招聘崗位職責10

　　崗位職責：

　　1、負責公司社會化媒體（微信公眾號、微博、官網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)平臺）運營推廣，日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動，提高影響力和關(guān)注度，并維護公司社會化品牌形象；

　　2、深入了解互聯(lián)網(wǎng)，掌握微信、微博、抖音等產(chǎn)品新功能，尤其新媒體特點及資源的有效運用；

　　3、配合公司營銷活動進行新媒體端的宣傳推廣，并協(xié)助活動進行；

　　4、收集分析公司社會化媒體運營情況及較新活動信息，制定個人周、月，并向上級提交總結(jié)報告；

　　5、制定活動主題H5方案；

　　6、負責活動小型的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié)；

　　7、策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的'活動評估報告和總結(jié)報告，同時負責微博、微信等新媒體資源拓展，渠道運營及管理。

　　8、熱點事件的發(fā)掘與整理，為營銷活動提供優(yōu)質(zhì)資源。

　　9、配合部門其他工作，按時完成領(lǐng)導(dǎo)指派工作等。

新媒體運營招聘崗位職責11

　　崗位職責

　　1對門店各項日常工作進行督導(dǎo)檢查，改進門店工作流程，確保門店運營順暢；

　　2針對門店運營中出現(xiàn)的各種問題進行現(xiàn)場處理，并與門店進行溝通協(xié)調(diào)，重要事項匯報上級，并向上級提出解決方案；

　　3.建立健全運門店業(yè)務(wù)督導(dǎo)工作制度和規(guī)范，建立科學系統(tǒng)的督導(dǎo)方案、流程；形成《運營手冊》在管轄范圍內(nèi)協(xié)助運營經(jīng)理健全門店運營管理制度；

　　4按照管理部署，主持對單一門店的重點整頓，指導(dǎo)并審核門店制訂的整改方案；

　　5對運營部下達的工作安排、活動進行跟進，對運營部下達門店的整改指令進行跟進，保證公司的每一項制度、指令得到高效的執(zhí)行；

　　6對各門店基層員工轉(zhuǎn)正進行考核；

　　7負責對各門店、各單位以及個人的內(nèi)部業(yè)務(wù)基礎(chǔ)考評和管理績效考核，并向上級提交考核評估報告；

　　8協(xié)助門店處理一些需要公司給予支持的日常事務(wù)，幫助他們解決運營中的困難；

　　9按照稽查檢查標準階段性對各門店運營管理進行考核評比并公布結(jié)果，重點性提出各門店整改項目和期限，對表現(xiàn)突出優(yōu)異的門店給予相應(yīng)的肯定；

　　10門店稽查應(yīng)堅持“公平、公正、公開”的原則，對事、對人需一視同仁，處理事情不徇私舞弊，對相關(guān)人員應(yīng)公布處理過程及結(jié)果。

　　11詳細記錄管理部各分店督導(dǎo)檢查結(jié)果,對檢查中暴露的問題及時給予分店相關(guān)管理人員及當事人作出有效的處理意見報中心審核存檔；

　　12根據(jù)公司給予本部制定戰(zhàn)略方針和工作目標，向上級提交階段性門店督導(dǎo)計劃，并有效落實各項計劃，對完成進度的評估和總結(jié)；

　　13檢查和考核各分店在崗員工的業(yè)務(wù)技掌握進度及工作效率完成情況，積極協(xié)助公司及運

　　14積極配合公司其余相關(guān)部門,進行各種促銷活動的'跟蹤、核查工作；

　　15積極協(xié)助跟進新店開業(yè)的各項籌備工作，會同行政培訓部組織新店員工培訓工作并對培訓完后各項工作相應(yīng)的跟進和評估；

　　16建立系統(tǒng)的門店督導(dǎo)檢查體系及門店督導(dǎo)工作檔案，建立詳細的門店中層管理及員工基礎(chǔ)業(yè)務(wù)考評和績效考核檔案；

　　17按時向上級提交每周、每月工作計劃，按質(zhì)、按期下發(fā)門店半月督導(dǎo)檢查通報；

　　18保證順暢的聯(lián)絡(luò)方式，手機24小時開通，不得停機或關(guān)機；營中心組織開展各項大型活動的開展；

新媒體運營招聘崗位職責12

　　工作職責：

　　1、負責粉絲的運營推廣和維護，靈活運營新媒體社交平臺，如微博、微社區(qū)、QQ空間、興趣部落、Q群等進行營銷工作，增加粉絲數(shù)，提升粉絲活躍度；留言維護等；

　　2、實施清晰的`社群用戶互動策略，提高粉絲活躍度，發(fā)展粉絲與好友，對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進行分析和總結(jié)，通過持續(xù)互動轉(zhuǎn)化為潛在客戶。

　　3、負責統(tǒng)籌各校建立校內(nèi)團隊，成員招新，策劃活動方案，解釋項目活動詳情，活動信息傳達，跟蹤活動的開展情況，處理活動過程中各種問題。

　　任職要求：

　　1、靈活運用微信、微博等新媒體社交平臺，擅于交流、愛互動、會聊天，妥善處理粉絲的留言，能協(xié)調(diào)維護粉絲群，營造良好的社群氛圍；

　　2、有活動、團隊、社群招募、組織、管理經(jīng)驗，

　　3、思維活躍，觀察敏銳，能獨立思考；自驅(qū)能力強，工作效率高，態(tài)度認真端正，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，富有正能量。

　　4、專業(yè)不限，市場營銷、傳媒、中文專業(yè)優(yōu)先；

　　5、自媒體達人有微信公眾號或其他新媒體自媒體運營經(jīng)驗，了解各種媒體傳播特征。有成功案例者優(yōu)先；

　　6、具美工設(shè)計、視頻剪輯等附加技能加分。

　　7、擔任學生會、社團、班級干部，校園勤工助學者優(yōu)先。

　　8、實習生一周至少需要坐班3天。

新媒體運營招聘崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、負責新媒體平臺（微博、微信、APP、今日頭條等）整體運營和推廣；

　　2、負責各新媒體平臺的內(nèi)容選取、編輯、發(fā)布和推廣；

　　3、負責各新媒體平臺粉絲招募和維護，維護良好的'互動氛圍；

　　4、負責推廣活動策劃與執(zhí)行，負責新媒體平臺文案撰寫，提升內(nèi)容質(zhì)量和傳播度；

　　5、負責新媒體平臺推廣效果的跟蹤、數(shù)據(jù)分析和反饋及優(yōu)化調(diào)整等工作；

　　6、負責新媒體產(chǎn)品挖掘與運營，能夠掌握新媒體動向，很快將互聯(lián)網(wǎng)新媒體產(chǎn)品與公司業(yè)務(wù)結(jié)合，進行網(wǎng)絡(luò)營銷推廣；

　　7、負責及時了解網(wǎng)絡(luò)對公司的相關(guān)信息的反饋，如有不良信息及時制定應(yīng)對策略并實施；

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、廣告?zhèn)鞑�、計算機、新聞或文學相關(guān)專業(yè)；

　　2、熱愛社交媒體，如微博、微信等；

　　3、有文案、策劃、媒體實習經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　4、對新媒體營銷和傳播方式的了解；

　　5、責任心強、親和力，有良好的溝通、實施能力及團隊合作精神；

　　6、有文字功底，閱讀能力；

　　7、懂點平面設(shè)計如PS、攝影剪輯。

新媒體運營招聘崗位職責14

　　崗位職責：

　　1、一年以上媒體廣告投放經(jīng)驗；

　　2、一年以上微信微博團購運營經(jīng)驗；

　　3、有較好的數(shù)據(jù)分析能力，熟練excel等辦公軟件操作

　　4、工作態(tài)度認真，責任感強

　　福利及待遇:

　　1、公司提供具有競爭力的薪酬待遇、完善的福利體制、良好的.晉升機會、系統(tǒng)的培訓及發(fā)展計劃；

　　2、提供股份期權(quán)長遠共同發(fā)展；

　　3、每年外出旅游、不定期舉辦各種豐富多彩的文化娛樂活動；

　　4、生日福利、禮金及慰問金等多項福利政策。

　　工作職責：

　　1、負責品牌宣傳、活動執(zhí)行、APP推廣

　　2、根據(jù)需要進行市場推廣活動的策劃，并制定具體的活動方案進行執(zhí)行；

　　3、根據(jù)市場推廣活動的效果進行評估，并編寫市場推廣活動效果評估報告；

　　任職要求：

　　1、熱愛互聯(lián)網(wǎng)，對微博、微信、知乎等產(chǎn)品有濃厚興趣或深刻認識，熟悉APP推廣。

　　2、注重團隊合作，善于溝通，富有創(chuàng)意，執(zhí)行力強。

　　3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達能力、跨團隊協(xié)作能力。

　　4、具有較強的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識，敏感的對待產(chǎn)品和數(shù)據(jù)的運營，思維清晰而有條理。

　　5、學歷本科以上，專業(yè)不限，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

新媒體運營招聘崗位職責15

　　職位描述：

　　1、配合公司業(yè)務(wù)，搭建新媒體布局，制定包括且不限于如微博、小紅書、今日頭條、微信公眾號、抖音等運營平臺的媒體搭建和發(fā)展規(guī)劃。

　　2、負責自媒體內(nèi)容的創(chuàng)意和策劃，具有話題敏感性，利用熱點和工具吸粉；提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，有效與粉絲良性互動。

　　3、負責執(zhí)行各平臺新媒體賬號的日常運營，高效產(chǎn)出目標客群喜歡的熱點內(nèi)容和推廣傳播，不斷提高粉絲數(shù)量、覆蓋和熱度，

　　4、利用平臺工具，分析推廣及內(nèi)容的觸達情況；利用數(shù)據(jù)工具，分析客戶偏好，有針對性的對內(nèi)容進行客制化和運營較正，高效配合業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化。

　　任職要求

　　1、熱愛新媒體運營，熟悉主流媒體平臺；文案、拍攝、剪輯、ps，技能全面。

　　2、善學習、有腦洞、懂表達，有悟性、創(chuàng)作過有傳播量的內(nèi)容作品優(yōu)先。

　　3、大專及以上學歷，具有酒類行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

　　《光良》是以數(shù)據(jù)化和去包裝化切入自用酒市場的消費升級品牌，區(qū)別于傳統(tǒng)白酒品牌的厚重文化感，光良品牌瞄準講求品質(zhì)的`核心用戶進行切入，打造理性選擇的國民品牌形象，塑造出白酒行業(yè)“理科男”形象。

　　光良品牌是由資、產(chǎn)、策、銷的四位一體方式打造，資本方保障市場拓展廣度與速度，生產(chǎn)方保障品質(zhì)及后端成本控制，策劃方提供品牌及營銷策略支持，銷售方利用成熟渠道快速執(zhí)行。

新媒體運營招聘崗位職責16

　　崗位職責：

　　1、負責公司微信、官網(wǎng)等平臺的`內(nèi)容發(fā)布、維護、管理；

　　2、負責旅游產(chǎn)品研發(fā)、數(shù)據(jù)模型搭建、研究結(jié)果輸出等工作；

　　3、負責產(chǎn)品運營，提升用戶量，提升用戶留存率以及活躍度；

　　4、掌控運營實施情況，通過多種運營渠道采集和分析產(chǎn)品數(shù)據(jù)、用戶數(shù)據(jù)，進行數(shù)據(jù)挖掘，對用戶需求進行有效分析，并提出改良建議。

　　任職要求：

　　1、三年以上新媒體運營經(jīng)驗；

　　2、具體一定的數(shù)理統(tǒng)計分析模型經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3、數(shù)據(jù)分析能力強，思維邏輯清晰，良好的自我學習及驅(qū)動力，責任心強，有創(chuàng)造性；

　　4、能承受工作壓力，優(yōu)秀的溝通表達能力，高度的團隊協(xié)調(diào)精神；

　　5、本科以上學歷，旅游相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

新媒體運營招聘崗位職責17

　　新媒體運營崗位職責：

　　（1）協(xié)助社交媒體運營做信息采編，編輯等相關(guān)工作，如微博、微信運營等；

　　（2）協(xié)助社交媒體內(nèi)容、活動的策劃工作；

　�。�3）協(xié)助監(jiān)測微博，負責行業(yè)熱點新聞、信息的收集采編工作；

　�。�4）收集社交媒體平臺的熱門文章、信息，進行整合分享。

　　任職資格：

　�。�1）廣告?zhèn)鞑ァ⒂嬎銠C、新聞或文學相關(guān)專業(yè)；

　�。�2）熟練PS、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)；有計算機基礎(chǔ)；

　�。�3）熱愛社交媒體，如微博、微信等；

　　（4）有文案、策劃、媒體實習經(jīng)歷者優(yōu)先；

　�。�5）對新媒體營銷和傳播方式的'了解；

　�。�6）責任心強、親和力，有良好的溝通、實施能力及團隊合作精神；

　�。�7）有文字功底，閱讀能力。

新媒體運營招聘崗位職責18

　　崗位職責

　　1.獨立運營微信公眾號,負責微信公眾賬號的日常運營和維護工作;

　　2.負責微信公眾賬號的內(nèi)容更新、人群聚焦、話題發(fā)起、客戶管理等工作;

　　3.負責策劃并制定微信線上活動方案以及微信原創(chuàng)內(nèi)容的策劃與編輯工作;

　　4.負責微信公眾賬號推廣模式與渠道的探索,了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求;

　　5.負責企業(yè)客戶微信官方賬號的運營,日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動、提高影響力和關(guān)注度;

　　6.利用微信平臺推廣企業(yè)的'客戶產(chǎn)品或服務(wù)的品牌、產(chǎn)品和互動;

　　7.定期與粉絲互動,策劃并執(zhí)行相關(guān)線上的微信推廣活動;

　　8.跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗,建立有效運營手段提升用戶活躍度,增加粉絲數(shù)量;

　　9.制定并實施清晰的用戶互動策略,發(fā)展粉絲與好友,通過持續(xù)互動轉(zhuǎn)化潛在客戶,提升企業(yè)及產(chǎn)品口碑;

　　10.快速掌握微信的內(nèi)容創(chuàng)作,能夠創(chuàng)作優(yōu)秀內(nèi)容,并且具有一定的話題敏感度;

　　11.能夠策劃組織線上與線下活動,通過活動增加社會化媒體曝光率,提高粉絲與好友數(shù)量,提升用戶黏度;

　　任職要求:

　　1、有3年以上微信公眾平臺及企業(yè)微博運作經(jīng)驗;

　　2、責任心強,積極主動,創(chuàng)造性強,執(zhí)行力度高,有良好的溝通能力及團隊協(xié)作能力,能吃苦耐勞;

　　3、文字功底深厚,有豐富的創(chuàng)意文案組織、撰寫經(jīng)驗,擅長網(wǎng)絡(luò)語言描寫,可熟練進行互聯(lián)網(wǎng)熱點內(nèi)容的搜索;

　　4、對互聯(lián)網(wǎng)和移動互聯(lián)網(wǎng)推廣有很高的興趣,并有較深入的了解,同時有自己獨到的見解和大膽的想法;

　　5、熟悉微博、微信等互聯(lián)網(wǎng)熱門平臺的使用方法,并對其特色有深入的了解,同時具有獨特的營銷觀念和意識;

　　6、在移動互聯(lián)網(wǎng),廣告?zhèn)髅胶碗娮由虅?wù)行業(yè)有微博、微信等推廣工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

新媒體運營招聘崗位職責19

　　崗位職責：

　　1、運營品牌微信公眾號，定期撰寫發(fā)布文章和日常賬號維護；

　　2、對時下熱點有自己的看法與見解、并能夠圍繞平臺定位整理成文；

　　3、根據(jù)品牌規(guī)劃，定期策劃與品牌同步的新媒體內(nèi)容；

　　4、為公司宣傳提供文字創(chuàng)意，如品牌文案、活動軟文、海報設(shè)計等相關(guān)文案。

　　崗位要求：

　　1、熱愛創(chuàng)作，有一定的文字功底，具備原創(chuàng)文章撰寫能力；

　　2、思維活躍，對網(wǎng)絡(luò)熱點有強烈敏感度；

　　3、熟悉新媒體的'特性，有微博、微信成功案例為佳；

　　4、熟練使用PS、PR等工具優(yōu)先考慮；

　　5、文案編輯經(jīng)驗1年以上優(yōu)先考慮。

新媒體運營招聘崗位職責20

　　崗位職責：

　　1、運營品牌微信公眾號，定期撰寫發(fā)布文章和日常賬號維護；

　　2、對時下熱點有自己的看法與見解、并能夠圍繞平臺定位整理成文；

　　3、根據(jù)品牌規(guī)劃，定期策劃與品牌同步的新媒體內(nèi)容；

　　4、為公司宣傳提供文字創(chuàng)意，如品牌文案、活動軟文、海報設(shè)計等相關(guān)文案。

　　崗位要求：

　　1、熱愛創(chuàng)作，有一定的文字功底，具備原創(chuàng)文章撰寫能力；

　　2、思維活躍，對網(wǎng)絡(luò)熱點有強烈敏感度；

　　3、熟悉新媒體的特性，有微博、微信成功案例為佳；

　　4、熟練使用PS、PR等工具優(yōu)先考慮；

　　5、文案編輯經(jīng)驗1年以上優(yōu)先考慮。

　　崗位描述與要求

　　崗位職責：

　　1、負責新媒體平臺（微博、微信、APP、今日頭條等）整體運營和推廣；

　　2、負責各新媒體平臺的內(nèi)容選取、編輯、發(fā)布和推廣；

　　3、負責各新媒體平臺粉絲招募和維護，維護良好的互動氛圍；

　　4、負責推廣活動策劃與執(zhí)行，負責新媒體平臺文案撰寫，提升內(nèi)容質(zhì)量和傳播度；

　　5、負責新媒體平臺推廣效果的跟蹤、數(shù)據(jù)分析和反饋及優(yōu)化調(diào)整等工作；

　　6、負責新媒體產(chǎn)品挖掘與運營，能夠掌握新媒體動向，很快將互聯(lián)網(wǎng)新媒體產(chǎn)品與公司業(yè)務(wù)結(jié)合，進行網(wǎng)絡(luò)營銷推廣；

　　7、負責及時了解網(wǎng)絡(luò)對公司的相關(guān)信息的反饋，如有不良信息及時制定應(yīng)對策略并實施；

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、廣告?zhèn)鞑�、計算機、新聞或文學相關(guān)專業(yè)；

　　2、熱愛社交媒體，如微博、微信等；

　　3、有文案、策劃、媒體實習經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　4、對新媒體營銷和傳播方式的了解；

　　5、責任心強、親和力，有良好的`溝通、實施能力及團隊合作精神；

　　6、有文字功底，閱讀能力；

　　7、懂點平面設(shè)計如PS、攝影剪輯。

　　崗位職責：

　　1、負責線上端App、網(wǎng)站、微信等渠道的內(nèi)容策劃，包括撰寫、編輯和發(fā)布等事務(wù)，負責把握內(nèi)容的整體調(diào)性；

　　2、、結(jié)合線下門店的產(chǎn)品、用戶、活動、熱點事件、節(jié)日等策劃有創(chuàng)意的內(nèi)容文案；

　　3、負責公司的整體宣傳文案撰寫、品牌推廣軟文等；

　　4、與相關(guān)各部門合作，對接內(nèi)容需求，并輸出為規(guī)范文案；

　　崗位需求：

　　1、最重要的還是能寫、會寫，有多久經(jīng)驗不強制，主要是看作品說話，當然，有內(nèi)容運營或軟文寫作的相關(guān)工作經(jīng)驗更好；

　　2、思路清晰，敏銳洞察力，了解用戶心理，熟悉網(wǎng)絡(luò)語，善于把握時事熱點；

　　3、搜集資料和信息能力強，熟悉互聯(lián)網(wǎng)的運營推廣手段；

　　4、學習能力強，有創(chuàng)造力、團隊協(xié)作能力，責任心和抗壓能力都是需要具備的。

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