管理財務(wù)崗位職責

　　在學習、工作、生活中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編收集整理的管理財務(wù)崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

管理財務(wù)崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、承接主導財務(wù)咨詢類的項目。

　　2、與客戶進行專業(yè)性的討論，界定和解決問題。

　　3、善于與客戶高管溝通，幫助客戶主管理解和實施解決方案。

　　4、參與公司自選方案的撰寫，完善咨詢方案。

　　5、根據(jù)項目執(zhí)行方案，帶領(lǐng)團隊幫助方案落地轉(zhuǎn)化。

　　崗位要求：

　　1、擁有較強的'邏輯思維能力、學習能力和表達能力善于溝通以及人際關(guān)系的能力

　　2、具有較強的執(zhí)行能力和團隊合作意識。

　　3、適應(yīng)項目不定期出差和臨時出差。

管理財務(wù)崗位職責2

　　一、會計人員工作職責

　　為了加強我校的會計基礎(chǔ)工作，建立科學的會計工作秩序，正確地行使國家賦予給會計人員的職權(quán)，提高會計管理水平，發(fā)揮會計在學校的財務(wù)管理的積極作用，結(jié)合本校的實際，特制定本會計人員工作規(guī)則：

　　1、會計人員必須貫徹執(zhí)行國家的財經(jīng)方針、政策、法律、制度，維護國家的利益，對經(jīng)濟活動進行嚴格的核算和監(jiān)督；給單位提供一切真實完整的會計資料，提高資金的經(jīng)濟效益。

　　2、會計人員必須加強政治學習，認真學習《會計法》《浙江省會計工作管理辦法》《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化管理辦法》，不斷地提高政治思想水平，堅持四項基本原則，忠于職守、遵紀守法、實事求是、廉潔奉公，全心全意為學校教育第一線服務(wù)。

　　3、努力地鉆研業(yè)務(wù)，不斷地豐富會計理論知識，提高業(yè)務(wù)工作能力，正確地處理會計賬務(wù)，熟練運用計算技術(shù)和分析方法，做好本職工作，積極地參加上級的各種業(yè)務(wù)培訓和繼續(xù)教育，不斷地更新專業(yè)水平。

　　4、在分工明確的前提下，出納和會計發(fā)揚協(xié)作的精神，緊密配合，共同做好會計工作，做到事事有人管、人人有專責、辦事有要求、工作有檢查，保證會計有秩序地進行。

　　5、會計必須認真地按財政部統(tǒng)一的會計科目使用，認真填制會計憑證，對不合法的憑證有權(quán)退回給經(jīng)辦人；填制憑證字跡清晰、工整、不得潦草；認真地按規(guī)定設(shè)置總賬、明細賬、日記賬，認真地記賬、算賬、報賬。

　　6、會計人員認真地書寫阿拉伯數(shù)字，數(shù)字大寫應(yīng)準確書寫：壹、貳、叁、肆、伍、陸、柒、捌、玖、拾、佰、仟、萬、億、元、角、分、零、正，不得馬虎。

　　7、會計人員要按照國家和《會計檔案管理辦法》的規(guī)定和要求，對各種會計憑證、會計賬薄、會計報表、財務(wù)計劃等會計資料，定期收集審查核對，整理立卷，編制目錄，裝訂成冊，指定專人保管，以防損壞。

　　8、會計人員離職前要做好移交工作，并造移交清冊一式三份，交接雙方各執(zhí)一份，存檔一份。接替人員應(yīng)繼續(xù)使用移交的賬薄，不得自已另立新賬，以保證賬薄本的連續(xù)性。

　　9、認真地計算各種營業(yè)稅等各稅金和代扣代繳個人所得稅；認真地進行各種財務(wù)年檢工作。

　　10、定期地編制財務(wù)分析報告、財務(wù)預測和財務(wù)說明書，加強資金的經(jīng)濟效益。

　　11、及時地上報財務(wù)報表和上報每月財務(wù)的狀況，及時地審報上繳各種稅金，為單位決策方案提供資料。

　　12、為了保證電算化數(shù)據(jù)的可靠，必須及時地做好數(shù)據(jù)備份工作，定期地打印賬冊和報表。

　　二、出納人員工作職責

　　1、辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，嚴格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定，根據(jù)稽核人員審核簽章的收付款憑證，進行復核，辦理款項收付；對重大的開支必須經(jīng)過主辦會計、單位領(lǐng)導審核方可辦理。

　　庫存現(xiàn)金不得超過銀行核定，超過部分要及時存入銀行，不得以白條抵充庫存現(xiàn)金，更不得任意挪用現(xiàn)金。

　　嚴格控制簽發(fā)空白支票，在支票上應(yīng)注明收款單位、用途名稱、簽發(fā)的'日期，規(guī)定報銷的日期。過期沒用的支票及時收回注銷，必須加蓋“作廢”的印章，與存根一起保存，支票遺失要辦理銀行掛失手續(xù)。

　　2、登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬根據(jù)已經(jīng)辦理完畢的收付憑證，一筆筆記賬，并結(jié)出余額。月未要編制“銀行余額調(diào)節(jié)表”，使賬面數(shù)字和余額單上相符，對于未達賬要及時查詢辦理結(jié)算。

　　要隨時掌握銀行存款余額，不準簽發(fā)空頭支票，不準出借賬號。不得兼管收入、費用、債權(quán)債務(wù)賬薄的登記工作及稽核工作和會計檔案保管工作。

　　銀行賬、現(xiàn)金賬做到日清日結(jié)，不超日做賬。

　　3、保管庫存現(xiàn)金和各種有價證券對于現(xiàn)金和各種有價證券，要確保其安全和完整無缺，要保守保險箱密碼的秘密，保管好鑰匙，不得任意轉(zhuǎn)交他人。

　　4、保管空白支票和收據(jù)對于空白支票和收據(jù)必須嚴格管理，專設(shè)登記薄登記，認真執(zhí)行領(lǐng)用、注銷手續(xù)。

　　5、對原始發(fā)票必須具備憑證名稱、填制單位、填制單位公章、填制日期、接受單位名稱、業(yè)務(wù)內(nèi)容、數(shù)量、單位、金額、經(jīng)辦人簽章、大小寫相符方可報銷。

　　6、對于發(fā)放給個人的工資報酬超過《個人所得稅法》規(guī)定的要及時地計算所得稅。

　　7、認真學習《發(fā)票管理辦法》《銀行法》等法規(guī)，提高業(yè)務(wù)水平和專業(yè)水平。

　　三、財產(chǎn)會計（總保管員）工作職責

　　1、嚴格按國家對固定資產(chǎn)、耐久品、低耗品的管理要求建立、建全各類總賬、明細賬。

　　2、每學期要有計劃的采購文具紙張，除平時對文具保管、分發(fā)外，每學期一次把教學用品（墨水、粉筆、備課紙）送到各室。對文具紙張用量要嚴格控制，厲行節(jié)約。并定期統(tǒng)計各組室消耗情況，及時報送有關(guān)領(lǐng)導及有關(guān)部門。

　　3、負責對勞保用品的保管，并建立個人勞保用品的檔案。按規(guī)定發(fā)放和回收工作。

　　4、對庫存物品做到心中有數(shù)，請購物品時必須定期檢查并結(jié)出庫存余數(shù)。庫存做到不積壓、不斷檔，倉庫內(nèi)保持整潔有序。

　　5、建立各類財產(chǎn)、物品收付、借用明細賬，每學期清理一次，做到賬賬相符，賬物相符。每季末結(jié)出固定資產(chǎn)、耐久品、低耗品余額報送有關(guān)領(lǐng)導、有關(guān)部門。

　　6、建立固定資產(chǎn)、耐久品、低耗品的驗收領(lǐng)用制度。收到物品必須填制一式三聯(lián)的入庫單；領(lǐng)用時必須填制一式三聯(lián)的出庫單。并由領(lǐng)導簽字方可領(lǐng)用。季末做好結(jié)賬工作，一式三聯(lián)的入庫單、一式三聯(lián)的出庫單按序編號，匯總金額報會計室沖轉(zhuǎn)有關(guān)賬目。

　　7、每天到學校各巡邏一遍，發(fā)現(xiàn)有財產(chǎn)亂丟亂放，要及時處理。對學校財產(chǎn)做到心中有數(shù)，做到賬賬相符，賬物相符。

　　8、做好外單位借用物品的管理工作，及時歸還。教工借用的物品，調(diào)出單位需立即收回。

　　9、對班級財產(chǎn)每月兩次定期檢查、記錄、公布。并通知有關(guān)班主任。

　　10、合理安排勤務(wù)人員，協(xié)助勤務(wù)工對學校財物（指棉布品）的清洗工作。

　　11、負責各組室報廢物品的回收、廢紙的處理。大件物品由學校統(tǒng)一處理，回收款項按國家有關(guān)規(guī)定處理。

　　12、與學校會計密切配合，輔導并督促、檢查學校各分保管員的工作，務(wù)必做到賬賬相符、賬表相符、賬物相符。并及時歸檔。

　　13、按有關(guān)規(guī)定整理好全校的固定資產(chǎn)檔案，并及時按要求歸檔。

管理財務(wù)崗位職責3

　　1、負責公司賬務(wù)核算,做到真實準確完善;

　　2、負責公司財務(wù)內(nèi)控,做好監(jiān)督審核管理工作,保障公司資金安全;

　　3、收集和制作各項財務(wù)分析報表,形成分析報告向相關(guān)業(yè)務(wù)人員反應(yīng);

　　4、參與公司財務(wù)管理,完善財務(wù)相關(guān)管理制度;

　　5、負責區(qū)域公司稅務(wù)、繳納及關(guān)系處理;

　　任職資格:

　　1、財務(wù)相關(guān)專業(yè);有初級會計證優(yōu)先;

　　2、具有良好的團隊合作精神,吃苦耐勞

　　3、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件

　　4、具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗;

　　5、有較強的語言文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力,具有良好的`敬業(yè)精神、職業(yè)道德操守和極強的主人翁意識和責任心;

　　6、能接受出差和外派優(yōu)先。

管理財務(wù)崗位職責4

　　1、貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、制度，結(jié)合實際情況制訂學校具體的財務(wù)管理規(guī)定及實施細則，加強學校財務(wù)工作的管理與經(jīng)濟活動的監(jiān)督。

　　2、按照規(guī)定，及時、準確組織編制學校和各院部年度收支預決算，并及時上報審批。

　　3、分析檢查財務(wù)收支和預算執(zhí)行情況

　　4、負責出國人員費用核算和回國后的結(jié)算工作

　　5、熟悉國家有關(guān)基本建設(shè)單位的財務(wù)制度及會計制度，審核學�；�本建設(shè)項目的'原始憑證，編制記賬憑證。

　　6、負責基本建設(shè)項目的賬務(wù)查詢，編制年度基本建設(shè)單位會計決算報表。

　　7、及時核對與承建單位的往來賬項，配合基建處做好基建項目的預算控制、結(jié)算與決算工作。

　　8、負責學校年度財務(wù)收支計劃的測算，協(xié)助處長編制學校的綜合預算，管理院（部）預算。

　　9、負責年終結(jié)賬前的賬項清理、年度財務(wù)決算報告、臨時報表的編報及各種賬冊的打印工作。

　　10、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

管理財務(wù)崗位職責5

　　職責描述：

　　1、公司日常財務(wù)核算、會計憑證、出納、稅務(wù)工作的審核；

　　2、審核公司財務(wù)報表并進行財務(wù)分析；

　　3、根據(jù)公司要求，對外提供財務(wù)月報、季報和年報；；

　　4、依據(jù)費用管理規(guī)定，合理控制費用支出；

　　5、協(xié)調(diào)對外審計，提供所需財會資料；

　　6、組織編制年度預算、并監(jiān)督預算執(zhí)行情況；

　　7、公司要求的其它工作。

　　任職要求：

　　本科及以上學歷，會計學、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，具備財務(wù)執(zhí)業(yè)證書；

　　5年以上會計工作經(jīng)驗（物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗尤佳）；

　　熟悉財務(wù)核算流程；

管理財務(wù)崗位職責6

　　職責描述:

　　1、負責監(jiān)督管理集團各外派財務(wù)人員的財務(wù)管理與會計核算工作;

　　2、建立科學、系統(tǒng)符合異地公司實際情況的財務(wù)監(jiān)控體系,進行有效的內(nèi)部控制;

　　3、負責集團各外派財務(wù)人員的考核工作;

　　4、建立異地公司的'定期檢查制度,對異地公司財務(wù)核算及財務(wù)制度執(zhí)行進行定期檢查;能適應(yīng)短期出差;

　　5、宣導公司財務(wù)制度,對接與指導外派財務(wù)人員日常工作;

　　6、其他集團總部財務(wù)交辦的工作。

　　7、如會計人員變動時,能短期臨時接替會計崗位工作。

　　任職要求:

　　1、統(tǒng)招本科或以上學歷,財務(wù)類相關(guān)專業(yè),中級以上職稱以上優(yōu)先;

　　2、工作經(jīng)驗5年以上,且具備3年以上管理經(jīng)驗;有地產(chǎn)、影視類工作經(jīng)驗為佳;

　　3、年齡在35周歲以下;

　　4、出色的內(nèi)控、內(nèi)審管理能力和經(jīng)驗;

　　5、工作細致嚴謹,業(yè)務(wù)敏感,并具有戰(zhàn)略前瞻性思維,較強的責任感和團隊合作意識;

　　6、具備較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的表達能力;

　　7、具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守;

　　8、有外派財務(wù)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮

管理財務(wù)崗位職責7

　　1、工作職責:

　　根據(jù)會計準則及公司相關(guān)規(guī)定負責房地產(chǎn)開發(fā)公司的'日常賬務(wù)管理;完成公司財務(wù)負責人交辦的工作。

　　2、學歷要求:

　　會計、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)本科或本科以上學歷,并獲相應(yīng)學位。

　　3、從業(yè)資格及要求:

　　熟悉會計準則和稅法知識;熟練操作各類辦公軟件,熟練操作財務(wù)管理軟件;CPA優(yōu)先。

　　4、工作經(jīng)驗要求:

　　5年以上房地產(chǎn)開發(fā)財務(wù)工作經(jīng)驗。

　　5、基本素質(zhì)和能力要求:

　　1)良好的學習能力、表達能力;

　　2)思路清晰、邏輯性強,具備良好的分析能力;

　　3)具有良好的團隊合作精神;

　　4)抗壓能力強;

　　5)為人誠實正直。

管理財務(wù)崗位職責8

　　職責描述:

　　1.全面主持公司財務(wù)管理部部門工作;

　　2.擬訂與執(zhí)行公司財會管理制度、財務(wù)預案算;

　　3.實施公司會計核算工作,按公司規(guī)定進行財務(wù)審批;

　　4.組織公司財務(wù)報告的編寫與信息披露,根據(jù)公司經(jīng)營情況提出財務(wù)建議;

　　5.研究各地稅收政策,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展做好納稅籌劃,擬定稅收方案;

　　6.組織管理公司資金,提高資金使用效率,增加資金融資渠道;

　　7.規(guī)劃部門組織架構(gòu)及人員編制,落實部門員工培養(yǎng)計劃;

　　8.公司領(lǐng)導安排的其他工作。

　　任職要求:

　　1.全日制本科及以上學歷,財務(wù)管理相關(guān)專業(yè);

　　2.具有5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗、3年以上金融行業(yè)或現(xiàn)貨行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗;

　　3.具有中級會計師以上資格。具有注冊會計師資格者優(yōu)先;

　　4.熟悉證券、期貨、衍生品、風險管理子公司行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)及財務(wù)處理者優(yōu)先;

　　5.具有資金融資渠道優(yōu)勢者優(yōu)先;

　　6.具有較強的'責任感和溝通能力。

管理財務(wù)崗位職責9

　　崗位職責:

　　1、負責草擬公司年度預算方案,科學安排基本支出和項目支出預算,編報年度部門預算;

　　2、負責根據(jù)公司的實際的情況,對確需調(diào)整的預算項目,按規(guī)定的程序提出具體調(diào)整的`意見;

　　3、負責全系統(tǒng)預算執(zhí)行情況日常監(jiān)督檢查,按要求開展預算執(zhí)行情況分析,控制無預算支出和改變資金用途支出;

　　4、協(xié)助建立項目的盈利能力,為高層更好的提供管理和決策依據(jù);

　　5、作為風險協(xié)調(diào)員,對接公司財務(wù)部,進行財務(wù)風險評估和年度內(nèi)部控制評估。

　　5、配合公司財務(wù)部編制預算、財務(wù)分析評估等工作;

　　6、負責辦理處領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、本科以上學歷,具備財務(wù)相關(guān)知識;產(chǎn)業(yè)園、房地產(chǎn)財務(wù)工作經(jīng)驗尤佳。

　　2、責任心強,邏輯思維能力強;

　　3、EXCEL等辦公技能熟練;

　　4、原則性強,具備溝通及組織協(xié)調(diào)能力。

管理財務(wù)崗位職責10

　　崗位職責：

　　1、銀行手續(xù)費、轉(zhuǎn)賬憑證、投融資業(yè)務(wù)的憑證錄入；

　　2、每月現(xiàn)金盤點表、銀行余額調(diào)節(jié)表的編制；

　　3、指導和監(jiān)督各子公司進行納稅申報，制作納稅申報表；

　　4、對分撥中心稅金憑證進行監(jiān)督；

　　5、按時完成上級布置的`臨時任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、財務(wù)相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷的應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　2、熟悉會計、財務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)知識，熟悉相關(guān)的財務(wù)軟件；

　　3、熟練掌握辦公軟件，有一定的耐心，責任心。

管理財務(wù)崗位職責11

　　工作內(nèi)容：

　　資金：

　　1、執(zhí)行各項資金計劃、財務(wù)收支

　　2、現(xiàn)金/票據(jù)等財物保管工作

　　3、經(jīng)常項目、資本項目、外匯賬戶、結(jié)售匯等作業(yè)管理

　　4、應(yīng)收/應(yīng)付賬款管理

　　5、依會計單位嚴格審核之憑證內(nèi)容，進行財務(wù)收支作業(yè)

　　成本：

　　1、報表制作與分析

　　2、銷售毛利報表制作與異常處理

　　3、物料的系統(tǒng)成本定義

　　任職要求：

　　1、會計、財務(wù)專業(yè)；

　　2、CET—4以上；

　　3、持有會計資格從業(yè)證；

　　4、有責任心、細心

管理財務(wù)崗位職責12

　　職責描述：

　　1、對外報價或其他銷售單位報價支持；

　　2、編制分包工程的招標清單及招標標底或控制價；

　　3、負責招標商務(wù)標的清標以及參與商務(wù)評標；

　　4、項目竣工后負責對接對投資方或業(yè)主方的'成本人員進行項目的結(jié)算，完成分包或采購合同的結(jié)算審核并負責與審計的溝通。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，建筑工程、項目管理、造價等相關(guān)專業(yè)；

　　2、3—5年成本或造價管理工作經(jīng)驗；

　　3、5年以上成本或造價經(jīng)歷，有3年以上安裝造價工作經(jīng)驗；

　　4、對清單規(guī)范及定額體系有一定理解；

　　5、熟練使用預算軟件；

管理財務(wù)崗位職責13

　　崗位職責

　　財務(wù)金融部綜合業(yè)務(wù)管理崗中國兵器工業(yè)集團有限公司中國兵器工業(yè)集團人才研究中心主要職責：參與國家財稅、金融政策研究，及時了解、掌握國家財稅、金融政策動態(tài)；參與研究起草集團公司財務(wù)金融專業(yè)規(guī)劃，并協(xié)助組織實施；參與起草財務(wù)金融部年度重點任務(wù)計劃，并協(xié)助組織實施；負責部門綜合事務(wù)。

　　崗位基本要求：具有大中型企業(yè)財務(wù)管理、金融管理相關(guān)工作經(jīng)歷；熟悉國家財經(jīng)法規(guī)、財政稅收政策、金融政策、會計法律法規(guī)；具有較強的財務(wù)金融管理能力、財務(wù)分析能力、財務(wù)實踐操作能力和公文寫作能力。

　　招聘說明

　�。ㄒ唬﹫竺麜r間自本公告下發(fā)之時起，截止20xx年6月28日17：00。其他招聘環(huán)節(jié)具體時間另行通知。

　�。ǘ�）請通過兵器工業(yè)集團門戶網(wǎng)站或兵器人才網(wǎng)點擊招聘公告，按照“登錄招聘系統(tǒng)、注冊賬號、填寫個人信息、選擇意向崗位”的程序進行報名。每位應(yīng)聘人員最多可申報1個崗位。

管理財務(wù)崗位職責14

　　崗位職責:

　　1、建立、健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制;

　　2、負責融資租賃、信托等模式下業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理，按時出具財務(wù)報表、各管理報表及數(shù)據(jù);核對報表數(shù)據(jù)的完整性、真實性、及時性，與對外報表數(shù)據(jù)、口徑的'一致性;

　　3、負責融資租賃公司納稅申報工作，確保稅務(wù)申報及時準確;對公司稅收進行整體籌劃與管理;

　　4、根據(jù)公司審計計劃，及時配合外部審計事務(wù)所審計工作，保證資料真實有效和審計進度;

　　5、對監(jiān)管等相關(guān)機構(gòu)的數(shù)據(jù)報送;

　　6、完成領(lǐng)導交代的其他工作。

　　任職資格:

　　1.會計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷，有CPA、四大背景優(yōu)先;

　　2.具有跨境電商等行業(yè)經(jīng)驗，熟悉相關(guān)模式的賬務(wù)稅務(wù)處理;熟悉公司行業(yè)特點和主營業(yè)務(wù)運營模式，掌握公司財務(wù)核算的制度、規(guī)定、流程和操作細則等;

　　3.為人正直，誠實守信，具有較強的分析判斷能力，較強的書面表達能力，溝通協(xié)調(diào)能力，及抗壓能力。

　　管理財務(wù)崗位職責13

　　總裁辦主任（研發(fā)/營銷/財務(wù)管理+綜合管理）

　　1、協(xié)助總裁制定公司中長期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)營方針政策和考核方案；

　　2、負責公司年度經(jīng)營計劃的分解和落地，組織各部門將公司年度經(jīng)營計劃轉(zhuǎn)化為各部門考核指標，形成合理完善的承接關(guān)系；

　　3、對各項經(jīng)營指標進行數(shù)據(jù)化管理，并推進、監(jiān)控、匯報運行情況，形成經(jīng)營管理報告；

　　4、跟蹤督辦總裁指令、公司重大決策、重要會議決議及相關(guān)事項；向管理層匯報反饋工作落地情況，做好溝通銜接，實現(xiàn)上傳下達；

　　5、及時協(xié)調(diào)各部門之間工作項目協(xié)作，確�？v向、橫向聯(lián)系暢通；

　　6、組織召集總裁辦公會議等公司經(jīng)營管理會議；

　　7、組織制定優(yōu)化公司各項流程和管理制度，確保公司業(yè)務(wù)運行通暢；負責公司規(guī)章制度的建立和歸口管理，確保公司政令通暢，維護公司的健康發(fā)展機制；

　　8、完成總裁安排的其他工作任務(wù)；

　　9、985、211本科及以上學歷，理工科專業(yè)，男，年齡35~42歲，形象氣質(zhì)佳，職業(yè)素養(yǎng)高；

　　10、有5年以上中大型企業(yè)研發(fā)管理/營銷管理/財務(wù)運營管理等相關(guān)工作崗位經(jīng)驗，3年以上綜合管理類工作經(jīng)驗；

　　11、溝通表達能力強，協(xié)調(diào)能力強，做事追求結(jié)果，較強的敬業(yè)精神、領(lǐng)導能力、判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力。

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