【熱】崗位的職責(zé)
現(xiàn)如今,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?下面是小編為大家收集的崗位的職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
崗位的職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、負責(zé)與酒店/供應(yīng)商的開發(fā)、采購與合作,建立戰(zhàn)略合作關(guān)系并維護客戶關(guān)系;
2、根據(jù)市場和客戶需求對酒店產(chǎn)品進行整合設(shè)計,制定相關(guān)定價策略;
3、對供應(yīng)商進行定期評估與考察,保證良好的產(chǎn)品體驗;
4、隨時跟進競爭對手情況,調(diào)整相關(guān)產(chǎn)品策略;
5、與其他部門溝通,確保各個協(xié)作部門對產(chǎn)品充分的`理解。
任職要求:
1、五年以上工作經(jīng)驗(管理崗最少兩年以上經(jīng)驗);
2、熟悉酒店市場,掌握酒店市場分析和產(chǎn)品營銷的工具與策略;
3、具備較強的客戶溝通能力,關(guān)系管理能力及優(yōu)秀的談判技巧;
4、有酒店供貨渠道經(jīng)驗、ota或酒店渠道銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、 領(lǐng)導(dǎo)力強,處事積極、主動、思路清晰,做事細心、抗壓力強。
崗位的職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、組織開展湖南省區(qū)域基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、保障性住房、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等項目市場研究工作;
2、協(xié)助進行新項目的市場拓展;
3、對拓展項目進行經(jīng)濟分析、可研報告等編制和審核;
4、定期對如投資模式(PPP等模式)、宏觀政策變動等進行專題研究;
5、參與項目框架協(xié)議、投資合同的起草與修訂。
行業(yè)經(jīng)驗:
1、至少2年房地產(chǎn)開發(fā)、棚戶區(qū)改造、一級土地整理等相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、或有工程造價或房地產(chǎn)咨詢策劃公司至少2年項目研究,可研、立項等文件編制工作經(jīng)驗。
任職要求:
1、3年以上工作經(jīng)驗,本科以上學(xué)歷,技術(shù)經(jīng)濟學(xué)、工程管理等相關(guān)專業(yè);
2、熟悉房地產(chǎn)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資相關(guān)工作流程,掌握投資分析、工程管理專業(yè)知識;
3、具有良好的'語言溝通及交際能力;
4、有敏銳的市場嗅覺,對于宏觀經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)政策有較好的判斷力。
崗位的職責(zé)3
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;18—30歲(年齡,學(xué)歷不符合者,請勿投遞),男女不限,可接受零基礎(chǔ)新人和應(yīng)屆生,有設(shè)計類經(jīng)驗優(yōu)先考慮
2、對色彩敏感;視覺獨到,創(chuàng)意思維活躍
3、了解互聯(lián)網(wǎng)信息,熟練各種辦公軟件
4、會簡單電腦操作,有一定的審美觀及評判能力
崗位的職責(zé)4
任職要求:
1、精通ps等平面設(shè)計軟件,有一定美術(shù)功底和審美視角,熟悉各種常規(guī)及特殊調(diào)色手法等;
2、專業(yè)的圖片后期修飾技能和色彩把握能力,了解后期修圖流程;
3、有耐心,能連續(xù)較長時間從事圖片處理工作,能吃苦,心態(tài)積極,有團隊精神;
4、有店鋪美工修圖、影樓,攝影公司,專業(yè)后期培訓(xùn)機構(gòu)畢業(yè)者優(yōu)先。
任職要求
有修片經(jīng)驗,理解與溝通能力較好
崗位的職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司每天訂單的`庫房提貨、分揀、打包、發(fā)貨、復(fù)核、裝車等工作;
2、負責(zé)進出貨的裝卸工作。
3、負責(zé)倉庫貨物的整理及管理;
4、負責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作,做好倉庫防火、防盜,等維護工作;
任職資格:
1、工作踏實,為人誠懇;
2、能吃苦耐勞,做事認真負責(zé);
3、能夠服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排;
3、28- 40歲、高中學(xué)歷、有快消品物流倉儲類相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
休息時間:
做六休一(輪休)
工作日上班時間:8:30~17:00
崗位的職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、主持客服部全面工作,擬定并實施年度客戶滿意度提升計劃,監(jiān)督銷售、售后維修、衍生服務(wù)業(yè)務(wù)客戶滿意度,做好補位工作,進行客戶關(guān)懷、延伸客戶關(guān)系;
2、通過電話回訪、現(xiàn)場訪問、上門拜訪、網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系等方式對客戶滿意度進行調(diào)查,做好客戶信息和檔案管理;
3、分析研究客戶需求,制定針對性的客戶服務(wù)策略,擬定并組織實施客戶活動,提升客戶滿意度,提升公司品牌形象;
4、掌握廠家客戶滿意度考核政策,加強與廠家的有效溝通,爭取其最大的政策支持;5、持續(xù)優(yōu)化客戶服務(wù)體系,打造優(yōu)秀客服團隊。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、五年以上客服工作經(jīng)驗,兩年以上同等崗位工作經(jīng)驗;
3、具備一定的法律知識和心理學(xué)知識,服務(wù)意識強、擅長客訴處理、善于溝通協(xié)調(diào),具有優(yōu)秀的`團隊管理能力和團隊協(xié)作精神;
4、為人正直、忠實企業(yè)、嚴(yán)格自律,具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任心;
5、具備良好的社交能力,如有效建立廠家公共關(guān)系等。
崗位的職責(zé)7
崗位職責(zé):
1、執(zhí)行物資管理中與倉庫有關(guān)的工作,確保倉庫作業(yè)順利進行;
2、負責(zé)倉庫日常物資的'驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;
3、負責(zé)倉庫日常物資整理;
4、負責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;
5、負責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔;
6、倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入;
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,物流倉儲類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、1年以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗,有酒店相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、熟悉倉庫進出貨操作流程,具備物資保管專業(yè)知識和技能;
4、無不良嗜好;
5、能適用駐店工作;
注:需到房山或延慶工作
崗位的職責(zé)8
一、考場巡視員必須熟悉并嚴(yán)格執(zhí)行《廣東工業(yè)大學(xué)考試紀(jì)律與違紀(jì)處分辦法》。
二、考場巡視員必須提前20分鐘到達所巡視的`考場,檢查監(jiān)考人員的到位情況。
三、巡視各考場,督促和協(xié)助監(jiān)考人員嚴(yán)格考場紀(jì)律。及時向教務(wù)處通報有關(guān)情況。
四、考試結(jié)束,及時填寫《巡視員日志》,記錄各考場監(jiān)考人員履行職責(zé)和考場執(zhí)行情況,于考試當(dāng)天交教務(wù)處。
崗位的職責(zé)9
1) 大地測量學(xué)與測量工程、通信工程等專業(yè),碩士及以上學(xué)歷;
2) 從事gps/gnss/bd衛(wèi)星導(dǎo)航相關(guān)算法設(shè)計、開發(fā)和驗證,3~5年工作經(jīng)驗;gps高精度測量測繪項目經(jīng)驗;
3) 熟悉gps衛(wèi)星定位原理,具備pvt、精密單點定位(ppp)、rtk算法、衛(wèi)星差分后處理算法等,有過工程項目經(jīng)驗;
4) 熟練掌握c語言、c++語言以及dsp、arm等嵌入式開發(fā)軟件;
5) 熟悉或從事過慣性/衛(wèi)星緊組合或慣性/衛(wèi)星深組合研發(fā)項目的'優(yōu)選考慮。 1) 大地測量學(xué)與測量工程、通信工程等專業(yè),碩士及以上學(xué)歷;
2) 從事gps/gnss/bd衛(wèi)星導(dǎo)航相關(guān)算法設(shè)計、開發(fā)和驗證,3~5年工作經(jīng)驗;gps高精度測量測繪項目經(jīng)驗;
3) 熟悉gps衛(wèi)星定位原理,具備pvt、精密單點定位(ppp)、rtk算法、衛(wèi)星差分后處理算法等,有過工程項目經(jīng)驗;
4) 熟練掌握c語言、c++語言以及dsp、arm等嵌入式開發(fā)軟件;
5) 熟悉或從事過慣性/衛(wèi)星緊組合或慣性/衛(wèi)星深組合研發(fā)項目的優(yōu)選考慮。
崗位的職責(zé)10
1.18歲-30歲左右優(yōu)先,對設(shè)計感興趣,;
2.良好的溝通能力,較強的服務(wù)意識;
3.會基本的辦公軟件操作,良好的邏輯思維,有基本的美學(xué)知識;
4.應(yīng)屆畢業(yè)生也可,要求做事踏實、悟性高、學(xué)習(xí)能力強、積極向上。
我們的福利
1、年輕化的團隊,人性化得管理;
2、五險一金+下午茶+節(jié)假日紅包+定期旅游+聚餐
3、超長年假,讓你可以在工作閑暇之余有空環(huán)游世界;
4、享受國家法定節(jié)假日假期、節(jié)假日福利,每周分大小周上班
5、公司提供舒適的.辦公環(huán)境,職場氛圍活潑,溝通無阻,尊重人才,很好職業(yè)發(fā)展空間。
6、這是一群輕松快樂,團結(jié)互助,激情的年輕人,簡簡單單人際關(guān)系,高效率,不斷學(xué)習(xí)。
7、根據(jù)每個同事工作成績,幫助同事成長貢獻度,對公司貢獻度,進行年底分紅制度,后期還可以入股公司,成為公司合伙人。
崗位的職責(zé)11
店長崗位職責(zé)
直屬上司:管理公司總經(jīng)理
1. 全面負責(zé)監(jiān)督下屬各店的日常經(jīng)營管理工作,直接對管理公司總經(jīng)理負責(zé)。
2. 督促完成各項任務(wù)和經(jīng)營指標(biāo),并對月度,年度經(jīng)營情況作分析并報管理公司總經(jīng)理。
3. 檢查本店的服務(wù)態(tài)度,服務(wù)規(guī)程,食品的質(zhì)量。
4. 督促本店定期開展經(jīng)營性防火,安全教育及衛(wèi)生清潔工作。
5. 根據(jù)市場情況和季節(jié),擬訂并組織食品的更換計劃,控制食品、飲品標(biāo)準(zhǔn)規(guī)格和要求,正確控制毛利率和成本(細則另附)。試用期為三個月,如三個月后亦未能達標(biāo)完成任務(wù)公司將有權(quán)解雇。
6. 定期與行政總廚研究菜式,推出新菜單,并有針對性地組織各有關(guān)人員外出學(xué)習(xí)、觀摩其他同行先進經(jīng)驗、技術(shù)。
7. 了解市場動向,掌握原材料行情,有效控制經(jīng)營成本,降低營業(yè)費用,從而確保營業(yè)指標(biāo)和利潤指標(biāo)的完成。
8. 經(jīng)常注意現(xiàn)場管理,經(jīng)常性對前廳、廚房巡視監(jiān)督,組織QC小組
活動,保證各項運作正常、規(guī)范。
9. 參與管理公司總經(jīng)理主持定期(每周一次)和不定期(日常)的
會議,并將會議精神做到上傳下達。
10. 分析本店經(jīng)營狀況,根據(jù)實情及時向上反映,能做到及時調(diào)整、
完善經(jīng)營策略和措施。
11. 不定期主持本店的高職會議。
12. 定期檢查、抓好設(shè)備、設(shè)施的維修保養(yǎng),確保各種設(shè)施處于完好
狀態(tài),同時防止事故發(fā)生。
13. 嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)部制定制度與日常申報流程。
崗位責(zé)任人簽名:
日期:
出納崗位職責(zé)
1、 直接上司:財務(wù)經(jīng)理 按照財務(wù)制度及公司有關(guān)規(guī)定,處理貨幣資金的收付工作,每日收取營業(yè)
款時,應(yīng)對交款單上所列現(xiàn)金、支票、信用卡等進行核對。對不符合規(guī)定的事項及時上報財務(wù)經(jīng)理進行處理。
2、 保管好支票及印鑒,不得將銀行賬戶出租或轉(zhuǎn)借他人使用。對支票使用情
況嚴(yán)格登記、跟蹤、核銷,對廢舊支票按時進行清理登記并經(jīng)財務(wù)經(jīng)理核實后交由財務(wù)經(jīng)理保管。
3、
4、 妥善保管所有與銀行、現(xiàn)金收付相關(guān)的一切單證,以備存查。 密切關(guān)注銀行存款運作情況,隨時做到心中有數(shù),按月編制銀行存款余額
調(diào)節(jié)表。
5、 每月自盤現(xiàn)金庫存,接受財務(wù)經(jīng)理定期或不定期現(xiàn)金盤點,如發(fā)現(xiàn)長短款,
即時找出差錯原因。
6、 對每日現(xiàn)金及銀行存款的收支逐筆登記現(xiàn)金出納日報表,按日報財務(wù)經(jīng)理
審核后上報總經(jīng)理。
7、 嚴(yán)格按照公司的發(fā)票管理規(guī)定,做好發(fā)票的購進、使用、核銷每一環(huán)節(jié)的
統(tǒng)計工作,對每日開出的發(fā)票根據(jù)單人在結(jié)賬單上注明的發(fā)票金額逐筆統(tǒng)計,并與收銀核對,月末對發(fā)票進行盤點。月末報出發(fā)票購進、使用、結(jié)存統(tǒng)計表。
8、
9、 每日對前廳領(lǐng)用贈卷進行登記,使用情況進行核查。 月末到指定的部門盤點并做出盤點表。
10、 每月負責(zé)交納公司與員工宿舍應(yīng)付費用。
11、 負責(zé)每月對各部門考勤審核,并復(fù)核工資表。
12、 完成上級交辦的臨時工作。
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直接上司:財務(wù)經(jīng)理
1、 審核、監(jiān)督收銀員實際操作的真實性和準(zhǔn)確性,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時向財務(wù)經(jīng)理反映。
2、 每日將控制表與結(jié)賬單金額、交款單金額進行核對正確后,編制每日營業(yè)收入日報表。
3、 對每天“記賬消費餐卡”按單位、姓名、日期、擔(dān)保人逐一進行登記,同時對已收回的記賬餐卡進行核銷,并監(jiān)督收銀是否已同時登記,做到每天財務(wù)核單的“應(yīng)收款”與收銀的“應(yīng)收款”相符。對未收回餐費的餐卡妥善保管,月末與財務(wù)“應(yīng)收賬款”核對。因特殊原因外借的餐卡必須有借卡人的簽字或借條方可借出。
4、 負責(zé)收銀員的培訓(xùn)工作,定期進行檢查和考核,發(fā)現(xiàn)收銀工作中的不足之處及時反饋,并督促收銀人員及時改進。監(jiān)督收銀員是否執(zhí)行酒店的有關(guān)規(guī)定,對不符合要求的進行了嚴(yán)格處罰。
5、 熟練掌握酒店各類出品和酒水售價及其價格變化,嚴(yán)格檢查收銀員標(biāo)價、買單的準(zhǔn)確性。
6、 每日根據(jù)銷售的酒水單按品名、規(guī)格、數(shù)量進行統(tǒng)計,與酒吧核對。根據(jù)酒吧酒水進出單據(jù)登記酒水賬,同時監(jiān)督酒吧登記賬,每天與酒吧對賬。平時不定期對酒吧酒水進行抽查,月末參與酒吧柜盤點做出盤點表。
7、 每日根據(jù)入廚單統(tǒng)計貴重出品的銷售數(shù)量,交財務(wù)做每日毛利表及留用備查。
8、 監(jiān)督公司賬、酒店賬、手續(xù)是否完備。
9、 監(jiān)督檢查各級領(lǐng)導(dǎo)在打折、簽單、奉送等促銷方式時有無超越公司規(guī)定權(quán)限的行為。
10、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。
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直接上司:會計、樓面經(jīng)理
1、準(zhǔn)確核對計算各項收費賬單、發(fā)票,及時快捷收妥客人應(yīng)付餐費,在收款中做到快、準(zhǔn)、不錯收、漏收。對各種鈔票必須驗明真?zhèn),對簽名結(jié)賬者,必須有依據(jù)。
2、每天收入的.現(xiàn)款、票據(jù)必須與賬單核對相符。
3、一切營業(yè)收入現(xiàn)金,不得借支。未經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn),不得從營業(yè)收入現(xiàn)金中借出給任何部門或個人。
4、每一收銀員在當(dāng)班營業(yè)結(jié)束后,必須根據(jù)當(dāng)天的票款和帳單做出營業(yè)報表交當(dāng)班收款負責(zé)人,核對審查無誤后雙方簽收交接才能下班。
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采購員崗位職責(zé)
直屬上司:店長
1、 負責(zé)采購的日常工作安排,所購物品必需符合市場價格,超出部分可拒絕
報銷。
2、
3、 擅自更換供貨商或更改品牌以及以次充好所產(chǎn)生費用由個人自行承擔(dān)。 門店所購物品,嘉興地區(qū)3天之內(nèi)到貨,上海一周內(nèi)到貨,保證各單店的
正常運轉(zhuǎn)。
4、 負責(zé)各類食品、用品的采購工作,并抓好購買物品的質(zhì)量和數(shù)量不符合要
求者必須退換貨,否則不予報銷。
5、
6、 嚴(yán)格遵守有關(guān)管理制度,不貪污受賄,不參加違法活動。 并根據(jù)市場狀況提出合理化建議,及時向總經(jīng)理及生產(chǎn)部門提供市場信息,
定期參加與生產(chǎn)部門及財務(wù)部門對外市場調(diào)查,每月根據(jù)市場調(diào)查與生產(chǎn)部財會部制定物料及原料貨品價格呈總經(jīng)理審批計劃。
7、 單據(jù)跟貨品走及時入庫并讓部門負責(zé)人和倉管簽字確認,妥善保管好各種
單據(jù)和現(xiàn)金,不丟不錯,按時報賬超過一星期不予報銷。
8、 認真執(zhí)行出品部和酒店經(jīng)理對出品貨源、原材料、規(guī)格質(zhì)量、數(shù)量要求去
做好采購工作。確保貨源材料質(zhì)量安全。
另補充崗位職責(zé)責(zé)任狀:為保障酒店物料食品安全,采購員在采購過程中必須按照國家藥監(jiān)局規(guī)定所有物品每次進貨必須提供檢驗合格證件(復(fù)印件).如有違規(guī)本人需承擔(dān)法律責(zé)任,酒店保留追究責(zé)任權(quán).
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1、采購需對凍品、海鮮、調(diào)料、酒水、蔬菜、水果、前廳后廚的餐用具均有所了解。
2、目前前廳一月需購買一次小雜件及低值易耗品。
3、廚房需購買牛肉、魚、牛蹄筋、牛奶大概每月三次。
4、客用大米、臘肉、臘腸每月需購買一次。
5、上海市場調(diào)查每月不低于四次,嘉興調(diào)查不低于八次。
6、維修的小配件及燈具。
崗位的職責(zé)12
1、3年以上盾構(gòu)設(shè)備管理經(jīng)驗或者盾構(gòu)司機經(jīng)驗
2、大專以上學(xué)歷;
3、海瑞克、中鐵裝備等盾構(gòu)生產(chǎn)廠家相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、大型央企工作經(jīng)驗優(yōu)先;
5、工作區(qū)域服從公司安排,以西安、深圳、江蘇、長春、青島等重點城市為主。
崗位的職責(zé)13
崗位職責(zé):
1、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃,結(jié)合現(xiàn)有的公司商業(yè)運作模式,協(xié)助總經(jīng)理負責(zé)公司非車險業(yè)務(wù)的`戰(zhàn)略發(fā)展;
2、負責(zé)組織各項資源、建設(shè)非車險業(yè)務(wù)團隊;
3、負責(zé)完善現(xiàn)有的非車險及機構(gòu)的業(yè)務(wù)管理體系、產(chǎn)品創(chuàng)新,及風(fēng)險管控體系;
4、研究國內(nèi)外非車險及行業(yè)市場創(chuàng)新動態(tài),行業(yè)及發(fā)展趨勢,市場競爭對手,發(fā)掘市場新機會。
任職資格:
1、35—50歲,本科及以上學(xué)歷,保險類/金融類/經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗要求;
2、熟悉保險行業(yè)和經(jīng)紀(jì)行業(yè)的運作模式,熟悉保險經(jīng)紀(jì)法律法規(guī)、監(jiān)管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策,具有豐富的保險經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)知識及實踐經(jīng)驗;
3、十年以上保險經(jīng)紀(jì)行業(yè)或財產(chǎn)保險公司從業(yè)經(jīng)驗,且必須具有五年以上保險公司總公司非車險市場拓展分管工作經(jīng)驗或保險經(jīng)紀(jì)公司高層業(yè)務(wù)發(fā)展分管工作經(jīng)驗;
4、具有較強的戰(zhàn)略決策能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、組織管理能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力、市場應(yīng)變能力;
5、業(yè)務(wù)資源特別豐富者可適當(dāng)放寬。
崗位的職責(zé)14
職責(zé)描述:
負責(zé)車間精密五金沖壓模具裝配和維修
任職要求:
1、中技以上學(xué)歷,模具或機械專業(yè)
2、5年以上五金沖壓模具裝配維修工作經(jīng)驗,能夠獨立完成模具的裝配和維修,對拉伸折彎類模具有獨到研究
3、能夠熟練使用磨床等一般性的機加設(shè)備
崗位的.職責(zé)15
職責(zé)描述:
1、協(xié)助總經(jīng)理管理咸寧、漢川兩地污泥處理廠站的運營管理工作:
2、協(xié)助總經(jīng)理進行咸寧、漢川兩地與政府部門的'對接工作;
3、總經(jīng)理安排的其他臨時事宜。
任職要求:環(huán)保相關(guān)專業(yè)背景,年齡四十歲左右,有過行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。
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監(jiān)理崗位職責(zé)-崗位職責(zé)07-25
部長的崗位職責(zé)-崗位職責(zé)07-25
土建崗位職責(zé)-崗位職責(zé)07-25
崗位的職責(zé)06-02
鑄造崗位崗位職責(zé)07-26
裝配崗位崗位職責(zé)09-26
工程崗位崗位職責(zé)10-09
營銷崗位崗位職責(zé)10-09
主值崗位崗位職責(zé)12-05
崗位設(shè)計崗位職責(zé)10-18