銷售主管的崗位職責(zé)集合
在快速變化和不斷變革的今天,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?以下是小編精心整理的銷售主管的崗位職責(zé)集合,希望能夠幫助到大家。
銷售主管的崗位職責(zé)集合1
1.負(fù)責(zé)醫(yī)藥中間體銷售;
2.開發(fā)全國化工產(chǎn)品的代理商或合作伙伴
3.收集客戶資源等相關(guān)信息,電聯(lián)或拜訪形式與客戶建立聯(lián)系
4.制定營銷計(jì)劃方案,達(dá)成計(jì)劃目標(biāo)
5.負(fù)責(zé)行情信息的收集及反饋,輔助公司制定營銷戰(zhàn)略
6.開發(fā)新的產(chǎn)品/市場,完成銷售團(tuán)隊(duì)的`建設(shè)及管理
銷售主管的崗位職責(zé)集合2
1.負(fù)責(zé)所有集采項(xiàng)目的執(zhí)行,聯(lián)系甲方或裝飾公司,區(qū)域銷售/代理商配合投標(biāo),了解項(xiàng)目節(jié)點(diǎn),定期和區(qū)域銷售開會。
2.直銷項(xiàng)目,負(fù)責(zé)與房地產(chǎn)開發(fā)商商的門廠對接,合同談判,按合同規(guī)定進(jìn)行項(xiàng)目對賬,收款,交貨,驗(yàn)收等工作。
3.與項(xiàng)目服務(wù)商對接,負(fù)責(zé)現(xiàn)場技術(shù)服務(wù),指導(dǎo),并對服務(wù)商進(jìn)行考核。
4.與內(nèi)部運(yùn)營部門對接,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)緊急訂單,交貨,樣品申請等等。
5.與簽約的'門廠商談其他的拓展業(yè)務(wù)。
銷售主管的崗位職責(zé)集合3
1、全面主持銷售部日常事務(wù)和管理工作。落實(shí)執(zhí)行公司各級文件制度。
2、制定本部門的各級文件制度、績效考核方案、并界定下屬的工作職責(zé)。
3、制定市場推廣方案,根據(jù)市場信息制定開發(fā)計(jì)劃,促銷方案。
4、組織建立健全并維護(hù)更新客戶資料檔案臺賬。
5、分析市場狀況,正確作出市場銷售預(yù)報(bào),開發(fā)客戶、擴(kuò)展業(yè)務(wù)。
6、參與重大銷售談判和簽定合同,組織參加產(chǎn)品展銷會。
7、審查客戶資料,提供報(bào)價(jià)、合同評審,簽訂合同。
8、跟蹤客戶對產(chǎn)品要求、服務(wù)要求的變化,提供及時(shí)的服務(wù)。
9、監(jiān)督下屬根據(jù)客戶要求準(zhǔn)確下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃單并跟進(jìn)計(jì)劃單的完成。
10、制定發(fā)貨計(jì)劃、提供送貨服務(wù),保證交期與貨款回收。
11、負(fù)責(zé)對客戶價(jià)格,產(chǎn)品要求、交貨期溝通。并對出現(xiàn)的問題,尋找最佳解決方案。
12、及時(shí)跟蹤客戶意見反饋、投訴問題的解決過程與結(jié)果,并回復(fù)客戶。
13、負(fù)責(zé)客戶回訪、維護(hù)、聽取客戶反饋意見,進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查和評價(jià)。
14、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、考核、評議下屬各項(xiàng)工作。
15、負(fù)責(zé)對下屬工作指導(dǎo),業(yè)務(wù)培訓(xùn),并進(jìn)行績效考核。
16、做好與其他部門的橫向聯(lián)系溝通。
17、定期聽取下級述職,定期向總經(jīng)理述職。
18、主持召開每周一次的`部門例會。并參加公司例會及相關(guān)會議。
19、其他各級文件制度中規(guī)定的相應(yīng)工作職責(zé)。
20、接受并完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
銷售主管的崗位職責(zé)集合4
1、制定團(tuán)隊(duì)銷售策略和銷售流程,擬定銷售計(jì)劃,執(zhí)行并反饋;
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、匯總本團(tuán)隊(duì)日常銷售數(shù)據(jù)并上報(bào)經(jīng)理;
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、培訓(xùn)銷售員的日常銷售工作,解決銷售過程中的.疑難問題;
4、熟悉掌握銷售相關(guān)工作及房地產(chǎn)相關(guān)政策、法規(guī)。
5、與隊(duì)員共同完成銷售任務(wù)。
銷售主管的崗位職責(zé)集合5
1、通過多渠道和維護(hù)客戶,分析客戶需求,制訂一站式智慧物聯(lián)(智慧家庭、智慧社區(qū)、智慧產(chǎn)城)解決方案,按期完成業(yè)務(wù)拓展指標(biāo);
2、維護(hù)和發(fā)展客戶關(guān)系,建立長期、良好、穩(wěn)固的客戶關(guān)系;
3、收集有效行業(yè)信息,分析市場需求;
4、負(fù)責(zé)大客戶接待及展廳講解工作;
5、各類銷售報(bào)表及工作報(bào)表的`填寫、流轉(zhuǎn)、歸集和整理;
6、完成上級交代安排的工作。
銷售主管的崗位職責(zé)集合6
1、負(fù)責(zé)人力資源渠道商的開發(fā)、銷售策略的執(zhí)行;
2、通過客戶關(guān)系建設(shè),進(jìn)行行業(yè)深度挖掘與維護(hù),尋求銷售機(jī)會,完成銷售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)商務(wù)文件的制作,渠道商及客戶資料的管理工作;
4、負(fù)責(zé)渠道商及客戶的'收款工作,日常業(yè)務(wù)對接工作;
5、及時(shí)掌握人力資源行業(yè)資訊、政策、熟悉同行產(chǎn)品策略。
銷售主管的崗位職責(zé)集合7
1)負(fù)責(zé)陌拜和接聽電話,挖掘家長實(shí)際需求,將學(xué)校服務(wù)模式介紹給家長,預(yù)約家長以及學(xué)生;
2)接待來訪家長,面對面與家長溝通,給家長和學(xué)生提供專業(yè)咨詢,并達(dá)成課程銷售;
3)保持與已簽約家長的良好關(guān)系,進(jìn)行保單,續(xù)費(fèi),引導(dǎo)和推薦;
4)協(xié)助班主任及學(xué)科教師做好學(xué)生學(xué)習(xí)管理工作;
5)策劃組織校區(qū)渠道拓展,進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理,培訓(xùn)員工,組織員工完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績;
銷售主管的崗位職責(zé)集合8
1.制定團(tuán)隊(duì)的銷售策略與推廣計(jì)劃并實(shí)施、跟進(jìn),確保團(tuán)隊(duì)的銷售目標(biāo)得以完成;
2.能夠獨(dú)立運(yùn)營亞馬遜店鋪(產(chǎn)品的編輯、修改、上架,訂單的處理,郵件回復(fù)、case處理),能與客戶進(jìn)行良好的英語書面溝通;
3.數(shù)據(jù)分析,包括銷售數(shù)據(jù)的分析、競爭對手的分析、新產(chǎn)品的`分析、市場大環(huán)境的分析等。
銷售主管的崗位職責(zé)集合9
1、具有較強(qiáng)的主動(dòng)意識,熟悉公司業(yè)務(wù)技術(shù)流程,積極主動(dòng)地為公司尋找新的`合作機(jī)會;達(dá)到年度業(yè)務(wù)目標(biāo)和客戶增長率;收集主要競爭對手及客戶的信息。
2.工作積極努力,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿和學(xué)習(xí)能力,能承受工作壓力;整合公司資源去滿足業(yè)務(wù)目標(biāo)及客戶滿意度;
3.具有銷售與競爭對手相區(qū)別的業(yè)務(wù)模塊的能力。
4.出色的語言表達(dá)能力及電話交流技巧、人際交流技巧;能高效地與各團(tuán)隊(duì)配合工作;
5.尋找潛在客戶并保持長期聯(lián)系;組織并招待客戶到訪。
銷售主管的崗位職責(zé)集合10
1.協(xié)助部門經(jīng)理制定和執(zhí)行銷售計(jì)劃,完成銷售任務(wù);
2.建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系;
3.分析和反饋客戶要求,制定產(chǎn)品銷售方案;
4.進(jìn)行市場推廣工作;
5.負(fù)責(zé)市場信息的收集及競爭對手的.分析;
6.配合和協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門的運(yùn)作,確保銷售實(shí)現(xiàn);
7.具備較強(qiáng)的人際交往和業(yè)務(wù)溝通能力,較強(qiáng)的自我激勵(lì)能力;
8.本科學(xué)歷,CET-4以上,暖通或機(jī)械類專業(yè)。
銷售主管的崗位職責(zé)集合11
1.負(fù)責(zé)所有集采項(xiàng)目的.執(zhí)行,聯(lián)系甲方或裝飾公司,區(qū)域銷售/代理商配合投標(biāo),了解項(xiàng)目節(jié)點(diǎn),定期和區(qū)域銷售開會。
2.直銷項(xiàng)目,負(fù)責(zé)與房地產(chǎn)開發(fā)商商的門廠對接,合同談判,按合同規(guī)定進(jìn)行項(xiàng)目對賬,收款,交貨,驗(yàn)收等工作。
3.與項(xiàng)目服務(wù)商對接,負(fù)責(zé)現(xiàn)場技術(shù)服務(wù),指導(dǎo),并對服務(wù)商進(jìn)行考核。
4.與內(nèi)部運(yùn)營部門對接,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)緊急訂單,交貨,樣品申請等等。
5.與簽約的門廠商談其他的拓展業(yè)務(wù)。
銷售主管的崗位職責(zé)集合12
1,負(fù)責(zé)前期與意向客戶電話溝通,對意向客戶回訪及有效的邀約考察;
2,具有較好的商務(wù)談判能力,負(fù)責(zé)客戶的接待、接洽、簽訂和續(xù)簽工作;
3,定期電話回訪,追蹤潛在客戶與客戶建立良好的關(guān)系,促進(jìn)成交率,提高品牌口碑傳播概率;
4,密切觀察市場動(dòng)向和主要競爭對手的'發(fā)展動(dòng)態(tài),收集市場信息了解市場需求,提供公司準(zhǔn)確、詳實(shí)的市場調(diào)研資料。
5、更好的組建團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能,并且?guī)椭鷪F(tuán)隊(duì)更好的完成公司下發(fā)的任務(wù)。
銷售主管的崗位職責(zé)集合13
1.協(xié)助銷售分管領(lǐng)導(dǎo)完成產(chǎn)品銷售目標(biāo);
2.協(xié)助銷售分管領(lǐng)導(dǎo)制定銷售管理制度,工作程序,并監(jiān)督執(zhí)行;
3.銷售分管領(lǐng)導(dǎo)出差時(shí)管理好銷售的日常工作;
4.除做好自己的銷售工作外,統(tǒng)籌安排直接分管人員的銷售工作,制定銷售計(jì)劃,市場銷售策略,拓展新市場,明確區(qū)域和客戶群,責(zé)任和業(yè)績落實(shí)到區(qū)域和人,協(xié)調(diào)并處理好跨區(qū)和統(tǒng)一客戶的合作問題,完成銷售資金回籠,和相應(yīng)的售后服務(wù)工作;
5.嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)電所及事業(yè)部的'有關(guān)規(guī)定,安排并控制直屬分管人員的銷售費(fèi)用開支,監(jiān)督直屬分管人員銷售費(fèi)用使用;
6.審定直屬分管人員的出差報(bào)告,審核直屬分管人員的全部費(fèi)用,指導(dǎo)銷售人員做好必要的售后服務(wù)工作,指導(dǎo)銷售人員建立銷售客戶檔案;
7.嚴(yán)格執(zhí)行綜合管理體系要求;
8.協(xié)調(diào)與生產(chǎn)、設(shè)計(jì)等相關(guān)部門的工作;
9.積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
銷售主管的崗位職責(zé)集合14
1、協(xié)助部門經(jīng)理制定各階段營銷策略,按公司政策組織和執(zhí)行銷售工作,完成公司各階段銷售任務(wù);
2、組織市場調(diào)研,提交總結(jié)報(bào)告;配合制定銷講和答客問,指導(dǎo)銷售人員工作;
3、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,確保案場的后臺支持,營造良好銷售氛圍;
4、對銷售人員的日常工作進(jìn)行監(jiān)督;協(xié)調(diào)案場銷售人員之間關(guān)系及客戶投訴、糾紛等突發(fā)事件;
5、督促銷售人員對銷售數(shù)據(jù)及資料進(jìn)行有效歸檔,對各階段銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)制作報(bào)表呈報(bào)上級部門;
6、協(xié)助督促客服工作(如銷控、認(rèn)購、合同抵押和備案、催款、按揭進(jìn)程、“三證”的辦理等);
7、收集、反饋銷售員及客戶的.意見,提出改進(jìn)建議;
8、參與策劃工作,完成部門經(jīng)理下達(dá)的其他任務(wù)。
銷售主管的崗位職責(zé)集合15
1、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理制訂管轄市場的臨床銷售計(jì)劃和銷售方案的`實(shí)施,
2、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理做好銷售代表的日常管理工作;
3、區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)終端、客戶的開發(fā)和維護(hù)(臨床);
4、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成或超額完成推廣任務(wù)。
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