戲劇崗位職責

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責主要強調的是在工作范圍內(nèi)所應盡的責任。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編為大家整理的戲劇崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

戲劇崗位職責1

　　崗位職責:

　　1、負責中心日常表演教學授課任務;

　　2、根據(jù)工作安排積極進行排練作品及短期班集訓工作;

　　3、參加學校教研活動、豐富設計教學方案，按照教學目標、充分備課、執(zhí)行教學計劃;

　　4、有自己獨特的上課風格和授課方式，并且服從學校教研部門的安排，能有序、按時的完成授課任務;

　　5、不定期參與組織學校的文化活動，并且能夠擔任學校表演課的.宣傳工作。對教學、演出質量負責;

　　6、優(yōu)秀教師可參加各種電視臺演出及本公司劇目角色演出機會。

　　任職要求:

　　1、大學�？萍耙陨蠈W歷，學前教育幼師、影視表演、播音主持、兒童劇演員、舞蹈表演、音樂表演專業(yè)相關專業(yè)畢業(yè)，相關的教學經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、具有良好的教師職業(yè)操守和服務意識，熱愛教育教學工作，熱愛學生;

　　3、授課條理清晰、風趣幽默，有互動、能夠因材施教、啟發(fā)教學、具有創(chuàng)新意識和團隊合作精神;

　　4、普通話標準，為人親和，善于和學生家長溝通;

　　5、能夠編排成品劇目，組織演出排練。

戲劇崗位職責2

　　1、德育老師必須樹立服務育人的思想，對待學生必須有責任心、愛心、熱心、耐心、細心，任何人不得消極對待學生，更不得打罵、歧視學生。

　　2、準時到崗，不遲到、不早退，佩戴好標志牌.。

　　3、德育老師在崗時間，不得竄崗，不得做私事，不得閑聊，當班時間不能回寢室休息，特別要加強樓道巡視，保證每個學生都在老師的視線中。

　　4、教育學生愛清潔、講衛(wèi)生，遵守作息時間，對生活區(qū)“四項評比”及時檢查、評比、登記。

　　5、教育學生節(jié)約用水用電，樹立愛校如家的良好風尚，養(yǎng)成隨手關燈、關水的習慣；提醒學生保管好自己的錢物.。

　　6、督促學生按時就寢和午休,加強樓道巡視，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理，并報告分管領導。如有意外事故發(fā)生，必須立即通知家長，報告上級領導。

　　7、教育學生愛護公物，隨時對寢室的.環(huán)境和設施如桌椅、門窗、鉤子、電器等進行檢查，及時上報維修，若有學生損壞，必須落實賠償制度。

　　8、加強對學生進行安全教育，定期進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全的苗頭及時報告，立即整改。

　　9、對學生進行思想教育，多和學生交心、談心；同時，抓好宿管會和寢室長的工作。

　　10、熱情的做好來電、來函、來訪工作，把學生工作做到寢室中去，爭取家長的配合，提高學生身心健康水平.。

　　11、認真做好值班、交接班的記錄，做好家校卡、考勤、星級寢室評比、操行評定等工作；對學生上課期間進出宿舍要有詳細記載。如發(fā)現(xiàn)學生中途出走，立即與學校、家長聯(lián)系，配合處理.。

　　12、做好學生乘坐校車的接送和周末托管生管理工作，并認真做好值班記錄。

戲劇崗位職責3

　　1. 本科以上學歷，相關專業(yè)畢業(yè)

　　2. 有參與開發(fā)兒童教育類課程的經(jīng)驗;

　　3. 熟悉每個家庭對兒童教育產(chǎn)品的需求，了解該年齡段孩子的身心特點及發(fā)展規(guī)律;

　　4. 愛孩子，愛生活，愛教育，有較強的動手能力和創(chuàng)新能力;

　　5. 有良好的團隊意識以及較強的主動性和創(chuàng)造性;

　　崗位職責:

　　1. 負責兒童課程(舞蹈、聲樂、表演、口才等)規(guī)劃、研發(fā)、設計與撰寫。

　　2. 結合公司發(fā)展戰(zhàn)略，調研用戶需求，梳理課程定位、制定課程框架、撰寫課程內(nèi)容、完成課程的.落地、上線與迭代。

　　3. 分析跟蹤競爭對手，定期完成分析報告和競爭策略。

　　4. 分析上線課程的運營數(shù)據(jù)，定期組織分析、撰寫課程運營分析報告，提出課程改進意見，不斷完善在線課程，持續(xù)改善用戶體驗。

　　5. 組建和培養(yǎng)課程研發(fā)團隊。

　　6. 參加加盟機構的師資培訓工作。

戲劇崗位職責4

　　1、負責3-6歲學生英文音樂劇課程及音樂啟蒙課程的授課;

　　2、執(zhí)行標準化課程,保證課程的教學質量和教學效果;

　　3、協(xié)助課程研發(fā)工作。

　　職位要求

　　1、大專及以上學歷,音樂類教育相關專業(yè),海歸背景者優(yōu)先;

　　2、喜好英文原版繪本故事的.講演,熟悉奧爾夫等幼兒音樂音樂教學法,擅長運用肢體語言進行舞蹈及戲劇表演;

　　3、1年以上相關工作經(jīng)驗,持有相關教師資格證者優(yōu)先;

　　4、通英語,能夠進行中英文雙語授課;

　　5、熱愛教育事業(yè),喜歡孩子,有親和力、責任心、有愛心。

戲劇崗位職責5

　　1、負責初中部日常戲劇教學工作及課外活動,能夠英文授課,并保證教學質量;

　　2、嚴謹備課,參加團隊課程研討,積極配合學校的文藝演出活動;

　　3、能夠熟練操作辦公軟件,獨立制作教學課件。

　　任職要求:

　　1、表演或舞蹈相關專業(yè)背景,英語口語熟練,能有效使用英語教學;

　　2、善于表演、喜愛音樂及舞臺劇;自信,親切,熱情,開朗;

　　3、熱愛教育事業(yè),有海外留學背景及教育行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

戲劇崗位職責6

　　1、負責初中部日常戲劇教學工作及課外活動,能夠英文授課,并保證教學質量;

　　2、嚴謹備課,參加團隊課程研討,積極配合學校的文藝演出活動;

　　3、能夠熟練操作辦公軟件,獨立制作教學課件。

　　任職要求:

　　1、表演或舞蹈相關專業(yè)背景,英語口語熟練,能有效使用英語教學;

　　2、善于表演、喜愛音樂及舞臺劇;自信,親切,熱情,開朗;

　　3、熱愛教育事業(yè),有海外留學背景及教育行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

戲劇崗位職責7

　　1. 本科以上學歷，相關專業(yè)畢業(yè)

　　2. 有參與開發(fā)兒童教育類課程的經(jīng)驗;

　　3. 熟悉每個家庭對兒童教育產(chǎn)品的`需求，了解該年齡段孩子的身心特點及發(fā)展規(guī)律;

　　4. 愛孩子，愛生活，愛教育，有較強的動手能力和創(chuàng)新能力;

　　5. 有良好的團隊意識以及較強的主動性和創(chuàng)造性;

　　崗位職責:

　　1. 負責兒童課程(舞蹈、聲樂、表演、口才等)規(guī)劃、研發(fā)、設計與撰寫。

　　2. 結合公司發(fā)展戰(zhàn)略，調研用戶需求，梳理課程定位、制定課程框架、撰寫課程內(nèi)容、完成課程的落地、上線與迭代。

　　3. 分析跟蹤競爭對手，定期完成分析報告和競爭策略。

　　4. 分析上線課程的運營數(shù)據(jù)，定期組織分析、撰寫課程運營分析報告，提出課程改進意見，不斷完善在線課程，持續(xù)改善用戶體驗。

　　5. 組建和培養(yǎng)課程研發(fā)團隊。

　　6. 參加加盟機構的師資培訓工作。

戲劇崗位職責8

　　1.在業(yè)務部主任領導下,根據(jù)分管的戲劇、小品、曲藝、雜技工作提出切實可行的'年度工作計劃、活動方案,經(jīng)費預算,經(jīng)領導審批后,組織實施。協(xié)助文學干部做好專業(yè)雜志和書籍編輯出版工作。

　　2.協(xié)助業(yè)務部領導搞好戲劇創(chuàng)作,策劃組織舉辦群眾文學活動,組建示范性群眾業(yè)余文學團隊,組織戲劇知識、技能培訓輔導講座,負責戲劇專業(yè)工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計和業(yè)務檔案材料收集等工作。

　　3.根據(jù)省一級文化館業(yè)務工作量化指標和文化館業(yè)務工作計劃制定戲劇工作計劃、規(guī)章制度和實施細則。負責組織實施,保證按時完成各項工作任務。

　　4.完成階段性、單項性、年度戲劇和個人工作總結,并向業(yè)務部主任報告,向部門成員述職。

　　組織區(qū)內(nèi)戲劇業(yè)余文藝骨干開展戲劇創(chuàng)作或交流活動(包括自身創(chuàng)作),每月1次以上。

　　6.聯(lián)系團結廣大業(yè)余戲劇愛好者,組建業(yè)余戲劇、小品、曲藝、雜技團隊2支以上,并開展活動,發(fā)揮他們的積極作用。

　　7.結合業(yè)務舉辦講座、培訓班每年4期以上。

戲劇崗位職責9

　　職責描述:

　　1、參與avg游戲劇情的設計，撰寫策劃文檔;

　　2、參與游戲相關資源需求的`提出與整理工作;

　　3、與程序、美術，策劃組人員溝通，確保成果符合設計理念;

　　4、負責部分文案內(nèi)容編寫。

　　任職要求:

　　1、玩過橙光游戲，熟悉橙光游戲風格，具有較好的邏輯思維和表達能力;

　　2、熱愛游戲行業(yè)，具備良好的游戲分析和鑒賞能力;

　　3、具備良好的團隊意識和溝通能力，有較強的抗壓能力，有文學功底的優(yōu)先;

戲劇崗位職責10

　　1.在業(yè)務部主任領導下，根據(jù)分管的戲劇、小品、曲藝、雜技工作提出切實可行的年度工作計劃、活動方案，經(jīng)費預算，經(jīng)領導審批后，組織實施。協(xié)助文學干部做好專業(yè)雜志和書籍編輯出版工作。

　　2.協(xié)助業(yè)務部領導搞好戲劇創(chuàng)作，策劃組織舉辦群眾文學活動，組建示范性群眾業(yè)余文學團隊，組織戲劇知識、技能培訓輔導講座，負責戲劇專業(yè)工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計和業(yè)務檔案材料收集等工作。

　　3.根據(jù)省一級文化館業(yè)務工作量化指標和文化館業(yè)務工作計劃制定戲劇工作計劃、規(guī)章制度和實施細則。負責組織實施，保證按時完成各項工作任務。

　　4.完成階段性、單項性、年度戲劇和個人工作總結，并向業(yè)務部主任報告，向部門成員述職。

　　組織區(qū)內(nèi)戲劇業(yè)余文藝骨干開展戲劇創(chuàng)作或交流活動(包括自身創(chuàng)作)，每月1次以上。

　　6.聯(lián)系團結廣大業(yè)余戲劇愛好者，組建業(yè)余戲劇、小品、曲藝、雜技團隊2支以上，并開展活動，發(fā)揮他們的積極作用。

　　7.結合業(yè)務舉辦講座、培訓班每年4期以上。幵展有償服務。

　　8.指導街文化站和基層各單位、社區(qū)、居民開展文化活動，每年60天次以上。并對口輔導2個街道文化站。

　　9.負責戲劇、小品、曲藝、雜技活動的策劃、組織、協(xié)調、舉辦工作。

　　10.配合部領導組織安排業(yè)余戲劇骨干及文化站業(yè)務人員參加文學藝術研討、學習、觀摩、培訓、交流活動。

　　11.做好戲劇業(yè)務工作，負責活動室的`安全、衛(wèi)生工作。

　　12.按月統(tǒng)計并匯報戲劇工作完成情況，發(fā)現(xiàn)問題及時采取適當措施，不斷改進工作，提高工作效率。

　　13.配合部領導做好與區(qū)內(nèi)、外，上、下級有關戲劇、小品、曲藝、雜技工作部門、人員和本館各部門、人員關系，協(xié)調好各項工作。

　　14.完成上級下達的工作任務和館、部領導交辦的臨時工作。

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