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噴涂主管崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-07-31 13:30:40 金磊 崗位職責(zé) 我要投稿
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噴涂主管崗位職責(zé)(通用11篇)

  在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,崗位職責(zé)起到的作用越來(lái)越大,崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?下面是小編為大家整理的噴涂主管崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

噴涂主管崗位職責(zé)(通用11篇)

  噴涂主管崗位職責(zé) 1

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)噴涂車(chē)間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備的管理,確保各項(xiàng)指標(biāo)的完成。

  2、掌握生產(chǎn)進(jìn)度,保證車(chē)間生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時(shí)完成;

  3、車(chē)間人員、設(shè)備、物料、工藝、現(xiàn)場(chǎng)、安全、質(zhì)量、成本、交期的全面統(tǒng)籌管理;

  4、車(chē)間突發(fā)事件及質(zhì)量異常的管理;

  5、根據(jù)每天產(chǎn)量、品質(zhì)報(bào)表,對(duì)直通率偏低的'產(chǎn)品進(jìn)行原因分析并提出改善方案并跟蹤落實(shí)。

  6、建立健全各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,各項(xiàng)原始記錄資料要完整、準(zhǔn)確,生產(chǎn)在制品做到帳、物相符。

  7、領(lǐng)導(dǎo)車(chē)間作好6s管理。

  任職要求:

  1、有3-5年噴涂生產(chǎn)、加工管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉噴涂生產(chǎn)加工工藝

  2、愛(ài)崗敬業(yè),執(zhí)行力強(qiáng),能夠獨(dú)立完成本職工作,能夠適應(yīng)加班。

  3、具有較強(qiáng)的計(jì)劃組織能力、執(zhí)行力和計(jì)劃落實(shí)能力;具良好的溝通協(xié)調(diào)能力,熟練使用電腦;

  噴涂主管崗位職責(zé) 2

  1、負(fù)責(zé)噴涂車(chē)間產(chǎn)品的生產(chǎn)、交付、質(zhì)量等全面組織安排;

  2、及時(shí)掌握生產(chǎn)過(guò)程中的各種信息,分析生產(chǎn)狀況,保證生產(chǎn)線順利進(jìn)行;

  3、保證本部門(mén)骨干、生產(chǎn)線各班組長(zhǎng)、員工得到充分培訓(xùn)與訓(xùn)練,使其技能提升;

  4、與各車(chē)間及相關(guān)部門(mén)的工作協(xié)調(diào);

  5、負(fù)責(zé)掌握噴涂線的'物料消耗狀況以及各種備料準(zhǔn)備情況;

  6、負(fù)責(zé)制定本部門(mén)績(jī)效指標(biāo),及推進(jìn)持續(xù)改進(jìn)工作;

  7、負(fù)責(zé)解決噴涂質(zhì)量問(wèn)題并組織分析原因,提出解決方法,并持續(xù)改進(jìn);

  8、監(jiān)督并定期抽查質(zhì)量規(guī)范與工藝要求執(zhí)行狀況;

  9、負(fù)責(zé)本部門(mén)的安全、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、“6s”等全面落實(shí);

  10、完成上級(jí)安排其他任務(wù)。

  噴涂主管崗位職責(zé) 3

  一、工作內(nèi)容

  1.在生產(chǎn)部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本班正常生產(chǎn);必須以身作則,帶頭遵守公司的《廠規(guī)》以及車(chē)間的各項(xiàng)規(guī)章制度;

  2.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃排程及來(lái)料狀況及時(shí)組織生產(chǎn),促使生產(chǎn)均衡進(jìn)行,帶頭做好各項(xiàng)工作,工序間形成瓶頸時(shí)須帶頭消解;

  3.負(fù)責(zé)各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)的落實(shí);在物料﹑時(shí)間充足的情況下必須按時(shí)﹑按量完成指令;

  4.研究并提高現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)效率,輔助推動(dòng)各項(xiàng)質(zhì)量管理工作,嚴(yán)格控制現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品質(zhì)量,樹(shù)立正確的品質(zhì)觀念,控制返修率、報(bào)廢率,樹(shù)立“人人品管”的意識(shí);

  5.督促員工嚴(yán)格按照?qǐng)D紙和作業(yè)指導(dǎo)書(shū)操作,每日組織下屬員工班前/后會(huì)議(對(duì)昨日的異常狀況及當(dāng)日應(yīng)注意事項(xiàng)進(jìn)行評(píng)述);

  6.負(fù)責(zé)本組領(lǐng)退料工作及工具管理,提前一日做好次日的生產(chǎn)物料領(lǐng)料及工裝工具準(zhǔn)備工作,監(jiān)督審查領(lǐng)料﹑繳庫(kù)及退﹑補(bǔ)料作業(yè)數(shù)據(jù)的正確性﹑及時(shí)性;

  7.按規(guī)定時(shí)間及路線進(jìn)行巡檢,對(duì)出現(xiàn)的異常狀況及時(shí)處理,以保證產(chǎn)品質(zhì)量; 8.組織班組人員搞好設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及環(huán)境衛(wèi)生; 9.負(fù)責(zé)即時(shí)提報(bào)部門(mén)各類(lèi)報(bào)表(生產(chǎn)日統(tǒng)計(jì)卡等),審查報(bào)表﹑單據(jù)內(nèi)容正確性; 10.負(fù)責(zé)本組人員與其它部門(mén)人員的協(xié)調(diào)及配合工作;

  11.負(fù)責(zé)本組的安全生產(chǎn)及其防火﹑防盜等工作,定期檢查區(qū)域內(nèi)各消防器材的'堪用性; 12.查核本組各崗位考勤及在崗狀況,及負(fù)責(zé)本單位之5S推行及改善活動(dòng),使本單位的作業(yè)環(huán)境符合5S要求;

  13.負(fù)責(zé)本組人員培訓(xùn)需求的提報(bào),使之能完全適應(yīng)本崗位工作; 14.負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工進(jìn)行考核,為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提拔人才提供依據(jù);

  15.負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員的請(qǐng)假﹑離職及其它相關(guān)表單的初審工作及違規(guī)事項(xiàng)的提報(bào);

  16.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  二、職權(quán)范圍

  1.有權(quán)對(duì)違反公司和本部門(mén)紀(jì)律、規(guī)定的下屬員工,按相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行批評(píng)教育和提出相應(yīng)處罰的建議權(quán);

  2.根據(jù)部門(mén)生產(chǎn)任務(wù)有對(duì)下屬進(jìn)行公平、合理分配工作的工作分配權(quán);

  3.根據(jù)部門(mén)生產(chǎn)任務(wù),負(fù)責(zé)本組領(lǐng)退料工作及工具管理的權(quán)利;

  4.有對(duì)部門(mén)下屬工作的監(jiān)督檢查權(quán);

  5.當(dāng)生產(chǎn)任務(wù)緊張時(shí),目前人力不足以應(yīng)對(duì)排產(chǎn),有向上級(jí)反映情況并提出增員的申請(qǐng)權(quán);

  6.主導(dǎo)本組執(zhí)行設(shè)備保養(yǎng) ,對(duì)下屬的生產(chǎn)設(shè)備日﹑周保養(yǎng)有督導(dǎo)權(quán);

  7.各類(lèi)報(bào)表的提報(bào)權(quán);

  8.對(duì)工作表現(xiàn)出色、業(yè)績(jī)突出或作出特殊貢獻(xiàn)的員工,給予嘉獎(jiǎng)、晉升或評(píng)為優(yōu)秀員工,有建議權(quán);

  9.對(duì)工作表現(xiàn)惡劣、業(yè)績(jī)特差或造成重大損失的員工,給予調(diào)崗、辭退,有建議權(quán);

  10.有對(duì)下屬員工需培訓(xùn)的提報(bào)申請(qǐng)權(quán);

  11.有權(quán)依照《廠規(guī)》對(duì)本部門(mén)員工請(qǐng)假或辭職等進(jìn)行審批;

  12.有其它公司各項(xiàng)制度中授予的權(quán)利。

  三、任職資格

  1.學(xué)歷:高中以上學(xué)歷;

  2.工作經(jīng)歷:5年以上工作經(jīng)驗(yàn),五金加工行業(yè)工作2年以上,在部門(mén)主管崗位上工作2年以上;

  3.專(zhuān)業(yè):熟悉生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理知識(shí);具備良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理理念,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新、組織協(xié)調(diào)、綜合分析能力;

  4.人格特質(zhì):性格活潑開(kāi)朗,善于溝通;好上進(jìn)﹑喜學(xué)習(xí),有較強(qiáng)的動(dòng)手能力;能承受工作壓力,任勞任怨;能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

  5.忠誠(chéng)度:能不折不扣的完成上級(jí)交辦的任務(wù);

  6.技能技巧:熟悉所在行業(yè)的生產(chǎn)過(guò)程,熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);能熟練操作部門(mén)大部分生產(chǎn)設(shè)備,熟悉噴涂工藝。

  噴涂主管崗位職責(zé) 4

  噴涂主管工作職責(zé)

  (一)、崗位職責(zé):

  1.噴涂主管對(duì)廠長(zhǎng)負(fù)責(zé),在公司廠長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)車(chē)間各項(xiàng)管理工作

  2.負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備的管理,保證各項(xiàng)指標(biāo)的完成。加強(qiáng)車(chē)間主管是“產(chǎn)品質(zhì)量第一負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人”意識(shí)。

  3.組織實(shí)施生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,全面完成生產(chǎn)任務(wù)。

  4.負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司會(huì)議精神、各項(xiàng)管理制度與措施。

  5.負(fù)責(zé)車(chē)間的人身、設(shè)備安全,保證安全文明生產(chǎn);

  6.負(fù)責(zé)管好、用好、維護(hù)、保養(yǎng)好在制品、設(shè)備、附件、工具、量具及工位器具。

  7.負(fù)責(zé)車(chē)間員工的日常管理,不斷提升員工綜合素質(zhì)。

  8.對(duì)本車(chē)間的工藝紀(jì)律執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。

  9.對(duì)車(chē)間各類(lèi)報(bào)表、原始資料的及時(shí)性、真實(shí)性負(fù)責(zé)。

  10.有權(quán)調(diào)整車(chē)間內(nèi)的勞動(dòng)組織和調(diào)配職工。

  11.有權(quán)按有關(guān)規(guī)定對(duì)車(chē)間員工明確提出獎(jiǎng)懲建議。

  12.有權(quán)對(duì)上道工序轉(zhuǎn)來(lái)得不合格產(chǎn)品明確提出異議。

  13.有權(quán)對(duì)車(chē)間條件無(wú)法滿足制造質(zhì)量要求的生產(chǎn)計(jì)劃明確提出申訴和修改意見(jiàn)

  (二)、工作內(nèi)容:

  1.根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,布置生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備工作,根據(jù)本車(chē)間設(shè)備人力情況,編制車(chē)間《日生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃》,組織均衡生產(chǎn),保證按月完成各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃、新產(chǎn)品試制計(jì)劃

  2.重視員工素質(zhì)提升,對(duì)車(chē)間員工開(kāi)展教育、培訓(xùn),宣傳公司的各項(xiàng)方針政策;深入貫徹公司的`安全生產(chǎn)制度,保證安全文明生產(chǎn)

  3.擬定車(chē)間管理制度,經(jīng)公司批準(zhǔn)后推廣實(shí)施。按照公司制度和車(chē)間管理制度對(duì)車(chē)間員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰

  4.重視車(chē)間的基礎(chǔ)管理,搞好工段與班組建設(shè),貫徹公司各項(xiàng)定額,加強(qiáng)對(duì)車(chē)間原輔材料使用的控制,不斷降低生產(chǎn)成本

  5.按照公司質(zhì)量目標(biāo)要求,制定、修改車(chē)間質(zhì)量管理辦法,加強(qiáng)質(zhì)量控制,配合車(chē)間質(zhì)檢人員作好員工的質(zhì)量培訓(xùn),提升員工的質(zhì)量意識(shí),保證質(zhì)量指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)

  6.加強(qiáng)設(shè)備的預(yù)防性維護(hù)及保養(yǎng),教育員工嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程,保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)

  7.嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律,在分配工作的同時(shí)要備齊加工產(chǎn)品的所有工藝文件,并教育指導(dǎo)員工嚴(yán)格執(zhí)行

  8.積極開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)6S活動(dòng),加強(qiáng)定置管理,創(chuàng)造美好生產(chǎn)環(huán)境,提升員工素養(yǎng)

  9.每日召開(kāi)車(chē)間內(nèi)部調(diào)度會(huì),檢查生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量、設(shè)備維護(hù)、現(xiàn)場(chǎng)管理完成情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決

  10.按時(shí)參加公司會(huì)議與培訓(xùn),不遲到,不早退,不得無(wú)故請(qǐng)假

  11.在調(diào)查分析的基礎(chǔ)上結(jié)合實(shí)際要求,明確提出車(chē)間員工培訓(xùn)計(jì)劃

  12.積極深入員工,了解員工的思想動(dòng)態(tài),采取合理的措施保證車(chē)間的穩(wěn)定

  13.積極開(kāi)展員工的合理化建議活動(dòng),為不斷提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力做貢獻(xiàn)

  14.正確處理車(chē)間的突發(fā)事件,并隨時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)事件處理進(jìn)展,對(duì)于無(wú)法處理的事件要及時(shí)請(qǐng)示

  15.建立健全各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,各項(xiàng)原始記錄資料要完整、準(zhǔn)確,生產(chǎn)在制品做到帳、物相符

  16.保證按時(shí)上報(bào)各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)、核算報(bào)表并保證各項(xiàng)數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確

  17.積極配合各部門(mén)工作,協(xié)調(diào)好各部門(mén)之間的關(guān)系

  18.積極完成上級(jí)及會(huì)議交待的臨時(shí)性工作。車(chē)間主任是車(chē)間的主要負(fù)責(zé)人,在車(chē)間副主任的協(xié)助下負(fù)責(zé)對(duì)車(chē)間進(jìn)行全面管理。車(chē)間主任對(duì)(分管副)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

  (三)、具體職責(zé)為:

  1.組織實(shí)施生產(chǎn)物料部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù);

  2.貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),加強(qiáng)對(duì)車(chē)間原材料使用的控制,保證在提升產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;

  3.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃核算人員需求,保證計(jì)劃順利執(zhí)行;根據(jù)公司對(duì)車(chē)間發(fā)展的規(guī)劃擬定人員編制,并報(bào)公司批準(zhǔn);

  4.擬定車(chē)間管理制度,經(jīng)公司批準(zhǔn)后在車(chē)間推廣實(shí)施;

  5.按照公司制度和車(chē)間管理制度對(duì)車(chē)間員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰;

  6.根據(jù)公司質(zhì)量部門(mén)的要求,配合車(chē)間質(zhì)檢人員作好員工的質(zhì)量培訓(xùn),提升員工的質(zhì)量意識(shí);

  7.對(duì)車(chē)間員工展開(kāi)教育、培訓(xùn),宣傳公司的各項(xiàng)方針政策;

  8.深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,保證安全文明生產(chǎn);

  9.領(lǐng)導(dǎo)車(chē)間做好5S管理,創(chuàng)造不錯(cuò)的工作環(huán)境,以身作則,提升員的養(yǎng);

  10.處理車(chē)間的突發(fā)事件,并隨時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)事件處理進(jìn)展,對(duì)于無(wú)法處理的事件要及時(shí)請(qǐng)示;

  11.積極深入員工,了解員工的思想動(dòng)態(tài),采取合理的措施保證車(chē)間的穩(wěn)定;

  12.配合公司其他部門(mén)開(kāi)展工作,做好橫向溝通.;

  噴涂主管崗位職責(zé) 5

  職責(zé)描述:

  1. 參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)的工藝可行性分析,完全理解產(chǎn)品設(shè)計(jì);。

  2. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的前期報(bào)價(jià);

  3. 確定產(chǎn)品涂裝工藝以及涂裝線的布置方案;

  4. 負(fù)責(zé)相關(guān)工藝文件的編寫(xiě),并控制零件涂裝成本;

  5. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)表面涂裝工藝助理編制工藝規(guī)程及做好工藝日常管理等工作;

  6. 表面涂裝工藝規(guī)程等工藝文件編制及校對(duì);

  7. 參與并指導(dǎo)新產(chǎn)品的試制,編制各階段試制小結(jié),開(kāi)展工藝驗(yàn)證并做好量產(chǎn)后的技術(shù)支持編制設(shè)備、工裝設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū),負(fù)責(zé)設(shè)備、工裝技術(shù)制訂及圖紙會(huì)審,參與設(shè)備、工裝驗(yàn)證預(yù)終驗(yàn)收;

  8. 組織產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的分析,參與質(zhì)量改進(jìn),持續(xù)改進(jìn)、降本增效等項(xiàng)目活動(dòng),負(fù)責(zé)改進(jìn)涂裝工藝或提供工藝技術(shù)支持;

  9. 參與相關(guān)產(chǎn)品的`質(zhì)量問(wèn)題分析與改進(jìn);

  10. 對(duì)本崗位涉及的職業(yè)健康安全管理體系要求負(fù)責(zé)

  任職要求:

  1. 汽車(chē)制造/機(jī)械工程/工業(yè)工程/項(xiàng)目管理規(guī)劃大學(xué)本科或以上學(xué)歷;

  2. 從事汽車(chē)行業(yè)涂裝工藝2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  3. 掌握涂裝工藝及其管理知識(shí),熟悉企業(yè)相關(guān)質(zhì)量體系內(nèi)容,了解產(chǎn)品設(shè)計(jì)、質(zhì)量管理及其他工藝等相關(guān)知識(shí);

  4. 具備獨(dú)立工作和組織協(xié)調(diào)能力并具備一定的分析、判斷能力,較強(qiáng)的語(yǔ)言及文字表達(dá)能力、較強(qiáng)的技術(shù)溝通能力;

  5. 汽車(chē)零部件公司從事涂裝工藝(pc塑料件表面uv固化漆或bmc熱固材料表面uv固化漆)工作兩年以上,有汽車(chē)保險(xiǎn)杠、拉手等表面噴漆經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  6. 有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、善于溝通協(xié)調(diào),責(zé)任心強(qiáng)。

  噴涂主管崗位職責(zé) 6

  1、按照公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度和本崗位安全技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)守勞動(dòng)紀(jì)律,不違章作業(yè),對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任

  2、上崗進(jìn)行操作時(shí)必須按規(guī)定穿戴勞保用品,正確使用防護(hù)器具

  3、確保被修車(chē)輛的'維修項(xiàng)目達(dá)到技術(shù)要求,按時(shí)完成工作

  4、修理過(guò)程中嚴(yán)格執(zhí)行自檢、互檢和專(zhuān)職檢驗(yàn)為內(nèi)容的“三檢制“進(jìn)行

  5、做好設(shè)備的日常維修保養(yǎng)工作,保持工具、工具車(chē)、工作臺(tái)和工作場(chǎng)地的干凈、整潔

  6、積極參加各種安全活動(dòng),崗位技術(shù)練兵,提高安全意識(shí)和技能7、完成好上級(jí)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作

  7、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全規(guī)章制度和本崗位安全技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)守勞動(dòng)紀(jì)律,不違章作業(yè),對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。

  8、上崗必須按規(guī)定穿戴勞保用品,正確使用防護(hù)器具。

  9、堅(jiān)守工作崗位。做到班組、崗位、現(xiàn)場(chǎng)符合“三標(biāo)”要求。

  10、掌握消防、安全用電知識(shí),熟識(shí)機(jī)具設(shè)備安全技術(shù)性能,做到“四懂三會(huì)”文明生產(chǎn)。

  11、妥善保管正確使用維修設(shè)備,及時(shí)維修保養(yǎng),排除機(jī)械故障,防止人身傷害。

  12、積極參加各種安全活動(dòng),崗位技術(shù)練兵,提高安全意識(shí)和技能。

  13、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令,對(duì)他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。

  噴涂主管崗位職責(zé) 7

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)客戶品質(zhì)要求,對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和跟進(jìn),確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo);

  2、對(duì)噴涂工藝、原料、設(shè)備等的使用進(jìn)行指導(dǎo)和分析、改善;不斷提升噴涂的生產(chǎn)效率;

  3、根據(jù)生管部排程計(jì)劃,制定生產(chǎn)計(jì)劃,組織下屬達(dá)成,確保按時(shí)按量完成。根據(jù)生管部排程計(jì)劃,制定生產(chǎn)計(jì)劃,組織下屬達(dá)成。指導(dǎo)噴粉工每天將該課的生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)表匯總呈課長(zhǎng)審核后再上報(bào)制造一部經(jīng)理。

  4、根據(jù)生產(chǎn)現(xiàn)狀分析總結(jié)、及時(shí)預(yù)防和改善每天在生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的各類(lèi)異常。

  5、不定時(shí)檢查生產(chǎn)工序存在的安全、質(zhì)量隱患,并及時(shí)糾正處理,進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

  6、負(fù)責(zé)本課室人員的.管理工作,及時(shí)關(guān)注員工動(dòng)態(tài),安排生產(chǎn)技術(shù)人員、作業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)并合理管控人員流失等;

  7、負(fù)責(zé)本課室生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)工作。

  任職要求:

  1、中專(zhuān)以上學(xué)歷,化工或機(jī)械設(shè)計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、五金類(lèi)行業(yè)規(guī)模以上企業(yè)三年以上噴涂線生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),有噴涂組長(zhǎng)或技術(shù)員以上崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、熟悉金屬制品涂裝工作程序、設(shè)備操作;

  4、了解產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及6s管理相關(guān)知識(shí);

  5、熟練運(yùn)用辦公軟件,有erp操作經(jīng)驗(yàn)更佳;

  6、具備良好的組織計(jì)劃及溝通協(xié)調(diào)能力;

  噴涂主管崗位職責(zé) 8

  1、手機(jī)或汽車(chē)塑膠件噴涂企業(yè),噴涂部300人以上統(tǒng)籌管理工作5年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  2、精通手機(jī)塑膠件噴涂,熟悉汽車(chē)行業(yè)噴涂,熟悉機(jī)器人噴涂;

  3、大專(zhuān)以上學(xué)歷,化工機(jī)電或高分子材料專(zhuān)業(yè). 1、手機(jī)或汽車(chē)塑膠件噴涂企業(yè),噴涂部300人以上統(tǒng)籌管理工作5年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  2、精通手機(jī)塑膠件噴涂,熟悉汽車(chē)行業(yè)噴涂,熟悉機(jī)器人噴涂;

  3、大專(zhuān)以上學(xué)歷,化工機(jī)電或高分子材料專(zhuān)業(yè).

  噴涂主管崗位職責(zé) 9

  1、主導(dǎo)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部工作,制定并實(shí)施公司年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)工廠全供應(yīng)鏈管理,統(tǒng)籌計(jì)劃管理、采購(gòu)管理、生產(chǎn)制造、倉(cāng)儲(chǔ)、物流工作。

  3、負(fù)責(zé)推行品質(zhì)精益運(yùn)營(yíng),生產(chǎn)精益運(yùn)營(yíng),不斷優(yōu)化及整合生產(chǎn)資源,提高質(zhì)量,提升生產(chǎn)效率降低成本、保證交付及;

  4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)、工藝流程等生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理,保障生產(chǎn)及各項(xiàng)業(yè)務(wù)的`有效運(yùn)轉(zhuǎn);

  5、隨時(shí)掌握生產(chǎn)過(guò)程中的進(jìn)度及異常情況,協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的溝通與合作,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題;

  6、負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)安全管理。

  噴涂主管崗位職責(zé) 10

  任職要求:

  1、20-35歲,高中以上學(xué)歷;

  2、有二年以上真空噴涂經(jīng)驗(yàn);

  3、能熟練調(diào)試自動(dòng)噴涂轉(zhuǎn)子線,調(diào)試各種槍噴油及獨(dú)立制作樣板,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決噴涂異常,有創(chuàng)新意識(shí)

  崗位職責(zé):

  1.完成本班/線生產(chǎn)。

  2.負(fù)責(zé)本班機(jī)臺(tái)正常運(yùn)作(良率,達(dá)成,產(chǎn)能達(dá)成/技術(shù)支持)。

  3.制程良率達(dá)成,輔料管控,品質(zhì)保證。

  4.設(shè)備保養(yǎng)執(zhí)行實(shí)施。

  任職要求:

  1.熟練操作各種噴涂設(shè)備(Spindle/往復(fù)機(jī)/機(jī)器人/手噴)等。

  2.熟悉五金,塑膠,橡膠件(手機(jī),Ipad,醫(yī)療器械,汽車(chē)零配件等噴涂)。

 。1)協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)維護(hù)車(chē)間日常生產(chǎn)工作;

 。2)協(xié)助工程師完成新產(chǎn)品的打樣調(diào)試;

 。3)負(fù)責(zé)本生產(chǎn)線油漆和其他化學(xué)品的管理;

 。4)監(jiān)督調(diào)漆作業(yè)員的工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)線的'6S工作,以及調(diào)油房作業(yè)員的管理;

 。5)優(yōu)化產(chǎn)品的的生產(chǎn)工藝,提升產(chǎn)品的生產(chǎn)效率及良率,分析不良品的發(fā)生原因,及時(shí)進(jìn)行改善;

 。6)負(fù)責(zé)噴涂設(shè)備的維護(hù)以及保養(yǎng)工作;

  1、具備自動(dòng)線噴涂2年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉PU,UO,橡膠漆工藝;

  2、吃苦耐勞,工作責(zé)任心強(qiáng),身體狀況良好;

  3、有手機(jī)保護(hù)套,手機(jī)外殼經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

  噴涂主管崗位職責(zé) 11

  1、認(rèn)真遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從車(chē)間及班組管理。

  2、嚴(yán)格按照 “噴涂技術(shù)操作規(guī)程”作業(yè)。

  3、噴涂前首先詳細(xì)了解該訂單產(chǎn)品所規(guī)定的.顏色,規(guī)格型號(hào)及性能要求。

  4、更換粉末顏色時(shí),首先徹底清掃噴粉室,回收系統(tǒng),擺放整齊。

  5、每班作業(yè)完畢后,把剩余的粉末放回指定的位置,不同顏色隔離存放。

  6、每班作業(yè)完畢必須把噴粉機(jī)進(jìn)行全面清理,并用干布擦拭干凈,噴槍按指定位置放回原處。禁止亂擺亂放。

  7、每班作業(yè)完畢及時(shí)清理噴涂室及現(xiàn)場(chǎng),做到時(shí)常保持潔凈。

  8、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的一切任務(wù)。

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