銀行崗位職責(zé)
在社會一步步向前發(fā)展的今天，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？下面是小編為大家整理的銀行崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
銀行崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)開拓并維護(hù)批量客戶渠道,建立長期穩(wěn)定良好的合作關(guān)系;
2. 負(fù)責(zé)向合作渠道宣導(dǎo)我行消費金融規(guī)劃及相關(guān)產(chǎn)品政策。做好渠道培訓(xùn)支持及相關(guān)服務(wù)工作;
3. 負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)的跟進(jìn)和推動達(dá)成創(chuàng)利和kpi指標(biāo),達(dá)成交叉銷售業(yè)務(wù)指標(biāo);
4. 完成貸前及貸后的相關(guān)調(diào)查工作,落實合規(guī)和風(fēng)險管理要求。
任職要求:
1. 全日制本科或以上學(xué)歷;
2. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的團(tuán)隊合作精神;
3. 有銀行個貸經(jīng)驗者優(yōu)先,有相關(guān)開拓渠道的優(yōu)先;
4. 具備良好的語言表達(dá)能力和溝通能力;
5. 具備良好的服務(wù)精神、道德素養(yǎng)、敬業(yè)和合規(guī)意識。
6、性格開朗,有親和力,態(tài)度積極,吃苦耐勞;
7、良好的溝通能力及客戶服務(wù)意識,普通話標(biāo)準(zhǔn)。
銀行崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)
1、承擔(dān)目標(biāo)行業(yè)(銀行)的客戶開發(fā)與管理工作,完成銷售任務(wù)目標(biāo),深入了解市場狀況,建立長期合作關(guān)系;
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研、銀行用戶開發(fā)、市場推廣、銷售、客戶服務(wù)等工作;建立銷售 pipeline;
3、負(fù)責(zé)針對銀行客戶需求,制定合適的產(chǎn)品銷售計劃;
4、負(fù)責(zé)準(zhǔn)備銷售文檔及相關(guān)售前材料;
5、負(fù)責(zé)客戶的商務(wù)談判,報價制定及合同簽訂事宜;
6、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)過程中的事故處理,危機(jī)公關(guān);
7、項目招投標(biāo)信息收集、標(biāo)書制作輔助、競爭對手情況采集,競標(biāo)。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,工科背景或金融專業(yè)優(yōu)先;
2、比較豐富的銀行行業(yè)銷售從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)分析能力、抗壓能力和團(tuán)隊協(xié)作能力;
4、具有良好的團(tuán)隊意識與敬業(yè)精神,積極主動、務(wù)實干練,執(zhí)行力強(qiáng),負(fù)有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
5、了解數(shù)據(jù)產(chǎn)品與反欺詐方面的產(chǎn)品知識,有金融行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
6、具備傳統(tǒng) it 數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)倉庫、系統(tǒng)解決方案銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
7、熟悉華東區(qū) it 銷售圈,有 si 廠商資源,具備金融行業(yè)客戶資源者優(yōu)先。
銀行崗位職責(zé)3
漯河客戶經(jīng)理 友途實業(yè) 河南友途實業(yè)有限公司,友途,友途交通互助,友途實業(yè),友途 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)駐轄中國建設(shè)銀行、交警隊、車管所等網(wǎng)點“建行-友途車主卡”的發(fā)行;
2.負(fù)責(zé)車主卡相關(guān)增值業(yè)務(wù)的營銷推廣;
3.負(fù)責(zé)建行網(wǎng)點大堂人員的客情維護(hù),發(fā)展友途經(jīng)紀(jì)人;
4.負(fù)責(zé)拓展附近商圈、高速路口、汽車展等相關(guān)發(fā)卡渠道;
5.及時總結(jié)經(jīng)驗,沉淀優(yōu)勢,快速形成可復(fù)制的營銷模式,積極組織推廣。
任職要求:
1.高中及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;
2.溝通能力強(qiáng),有親和力,工作積極主動,執(zhí)行有力;
3.具備市場拓展經(jīng)驗、綜合協(xié)調(diào)能力和溝通培訓(xùn)技能;
4.有營銷、客服類相關(guān)工作經(jīng)歷,在當(dāng)?shù)赜幸欢ㄈ嗣}或客戶資源者優(yōu)先;
銀行崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作；
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。
銀行崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)建模
2. 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)算法的設(shè)計實現(xiàn)和優(yōu)化
3. 能夠根據(jù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)變化設(shè)計并調(diào)整算法策略來提升算法質(zhì)量，最終提升用戶體驗
任職要求:
1. 計算機(jī)及計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科或本科以上學(xué)歷(優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可)
2. 精通linux/unix平臺上的c/c++編程，熟悉腳本編程;
3.熟悉數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法，特別是遺傳算法;
4.具有很強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力，勇于面對挑戰(zhàn)問題;
5.具有良好的學(xué)習(xí)能力，優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊合作精神
銀行崗位職責(zé)6
投資銀行部總監(jiān)長城嘉信資產(chǎn)管理有限公司分支機(jī)構(gòu)長城嘉信資產(chǎn)管理有限公司分支機(jī)構(gòu)職責(zé)描述：
1、主持投資銀行部經(jīng)營與管理各項工作，完成年度業(yè)績和管理指標(biāo)；
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊開發(fā)符合公司要求的股權(quán)投資、新三板、產(chǎn)業(yè)基金、并購基金、qdie等相關(guān)項目；負(fù)責(zé)投資項目的組織、管理、執(zhí)行及對外合作；
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊開拓、積累資金方渠道，組織開展募資工作；
4、與上市公司、金融同業(yè)機(jī)構(gòu)等建立持續(xù)、深度合作關(guān)系。
任職要求：
1、知名院校碩士及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、會計、法律等相關(guān)專業(yè)；
2、具有8年以上券商、券商直投公司、知名pe機(jī)構(gòu)等金融機(jī)構(gòu)的股權(quán)投資工作經(jīng)驗；具有3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗；具有充分的項目執(zhí)行經(jīng)驗和成功案例；
3、熟悉國內(nèi)外股權(quán)投資環(huán)境，精通股權(quán)投資業(yè)務(wù)的各環(huán)節(jié)；
4、具備廣泛的行業(yè)渠道及人脈關(guān)系，對直接投資、資本運作擁有豐富的社會資源；
5、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊合作能力和優(yōu)秀的職業(yè)操守。
銀行崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)執(zhí)行營業(yè)網(wǎng)點標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)規(guī)范;
2、引導(dǎo)營業(yè)廳客戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，維持營業(yè)廳服務(wù)秩序;
3、解答客戶咨詢，協(xié)助客戶辦理業(yè)務(wù)及處理客戶投訴提升營業(yè)網(wǎng)點服務(wù)水平;
4、開展大堂營銷工作，完成營業(yè)廳日常管理工作;
5、帶營銷性質(zhì)。
（一）收集信息。利用大堂服務(wù)陣地，廣泛收集市場信息和客戶信息，充分挖掘重點客戶資源，記錄重點客戶服務(wù)信息，用適當(dāng)?shù)姆绞脚c重點客戶建立長期穩(wěn)定的關(guān)系。
�。ǘ┱{(diào)解爭議�？焖偻咨频靥幚砜蛻籼岢龅呐u性意見，避免客戶與柜員發(fā)生直接爭執(zhí)，化解矛盾，減少客戶投訴。對客戶意見和有效投訴的處理結(jié)果在規(guī)定時間內(nèi)及時回復(fù)。
�。ㄈ┚S持秩序。保持整潔的衛(wèi)生環(huán)境；負(fù)責(zé)對網(wǎng)點的標(biāo)識、利率牌、宣傳牌、告示牌、機(jī)具、意見簿、宣傳資料、便民設(shè)施等整齊擺放和維護(hù)；維持正常的營業(yè)秩序，提醒客戶遵守“一米線”，根據(jù)柜面客戶排隊現(xiàn)象，及時進(jìn)行疏導(dǎo)，減少客戶等候時間；密切關(guān)注營業(yè)場所動態(tài)，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告，維護(hù)銀行和客戶的資金及人身安全。
�。ㄋ模┕ぷ饕�。大堂經(jīng)理必須站立接待客戶（可坐下與客戶談業(yè)務(wù)），做到眼勤、口勤、手勤、腿勤，穿梭服務(wù)于客戶之間；要記載好工作日志（履行基本職責(zé)情況）和客戶資源信息簿（重點客戶情況）；因故請假，各行應(yīng)安排稱職人員頂替，不得空崗。
（五）定期報告。定期歸納分析市場信息、客戶信息、客戶需求及客戶對本網(wǎng)點產(chǎn)品營銷、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面的意見，提出改進(jìn)的建議，以書面形式每月向主管行長和網(wǎng)點負(fù)責(zé)人報告一次（遇重大問題隨時報告）。對大堂經(jīng)理反映的問題，行領(lǐng)導(dǎo)和網(wǎng)點負(fù)責(zé)人應(yīng)及時研究，并采取有針對性的措施加以解決。
銀行崗位職責(zé)8
銀行武裝押運員崗位職責(zé)主要有以下幾條：
1、嚴(yán)格執(zhí)行《押運制度》，在執(zhí)行押運任務(wù)前及押運任務(wù)中，押運員不準(zhǔn)飲酒、不準(zhǔn)攜帶違禁物品，不得搭運與押運無關(guān)的其它任何物品，不準(zhǔn)搭乘無關(guān)人員，押運途中不準(zhǔn)睡覺。不準(zhǔn)在有押運品的車內(nèi)吸煙。
2、嚴(yán)守秘密，押運時間、地點、路線、裝備、數(shù)量等情況不得泄露給無關(guān)人員，不得在電話及公共場合議論有關(guān)押運事宜。
3、執(zhí)行押運任務(wù)時要集中精力，密切注視前方和左右情況，發(fā)現(xiàn)問題果斷處理，遇到阻車或交通事故要協(xié)助駕駛員警慎通過。
4、執(zhí)行押運任務(wù)時，嚴(yán)格執(zhí)行槍交接手續(xù)，按照《槍管理制度》的有關(guān)條款配帶和使用武器，做到槍不離身。
5、押運途中，運鈔車因故停駛，押運員不得離開押運物品，遇有緊急情況，要沉著冷靜，臨危不懼，按“押運緊急預(yù)案”分工處理，并及時報告相關(guān)部門，確保國家財產(chǎn)安全。
銀行崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)客戶與銀行間溝通，發(fā)展新客戶，維護(hù)老客戶，分析和發(fā)掘客戶需求，拓展資產(chǎn)、負(fù)債和中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品，為客戶提供一攬子金融服務(wù)。
2、 了解客戶需求，幫助客戶了解和選擇我行業(yè)務(wù)品種，與客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，努力提高客戶對我行的忠誠度和綜合貢獻(xiàn)度。
3、 完成考核期內(nèi)公司類資產(chǎn)業(yè)務(wù)、負(fù)債業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)等銷售指標(biāo)。
4、 建立客戶檔案，收集客戶及同業(yè)相關(guān)信息。
5、 認(rèn)真執(zhí)行我行的相關(guān)政策、制度和我、業(yè)務(wù)操作流程，積極防范各類風(fēng)險，確�？蛻艉臀倚械馁Y產(chǎn)安全。
任職資格:
相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，
有2至3年的商業(yè)銀行工作經(jīng)驗，
銀行崗位職責(zé)10
工作職責(zé)
1、具有豐富的銀行、金融公司等相關(guān)機(jī)構(gòu)渠道資源和拓展經(jīng)驗，負(fù)責(zé)公司銀行渠道的整體運營、團(tuán)隊管理，業(yè)務(wù)目標(biāo)規(guī)劃及落地；
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行銀行機(jī)構(gòu)公關(guān)，拓展和維系渠道客戶，承擔(dān)銷售團(tuán)隊總銷售目標(biāo)；
3、根據(jù)領(lǐng)域業(yè)務(wù)特點及公司發(fā)展規(guī)劃，建立全面的銷售戰(zhàn)略，制定并組織實施完整的銷售方案；
4、引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度，負(fù)責(zé)目標(biāo)市場銷售方案的制定、審核、執(zhí)行，收集并反饋市場及產(chǎn)品信息；
5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、監(jiān)督和管理銷售團(tuán)隊，加強(qiáng)銷售隊伍的建設(shè)，提高團(tuán)隊績效，達(dá)成銷售目標(biāo)。
任職資格
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，8年以上銀行、金融相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗，至少5年以上的營銷管理經(jīng)驗；
2、具有良好的公關(guān)與客戶維護(hù)能力、善于變通和創(chuàng)新，能夠獨立運作項目；
3、有資源可以有效對接的人員。
銀行崗位職責(zé)11
職位描述：
1、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域同業(yè)的銷售管理及拓展新銷售業(yè)務(wù)市場；
2、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域同業(yè)團(tuán)隊的行程編排、獨立報價等工作；
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)同業(yè)與公司計調(diào)的有關(guān)事項工作；
4、協(xié)助公司財務(wù)部門做好代收營業(yè)款的催繳工作；
5、負(fù)責(zé)同業(yè)相關(guān)投訴處理的核實、協(xié)調(diào)等工作；
職位要求：
1、三年以上旅行社同業(yè)銷售工作經(jīng)歷；
2、熟悉旅行社業(yè)務(wù)，能接受一定的工作出差安排；
3、具有一定的業(yè)務(wù)談判能力和協(xié)調(diào)、溝通能力；
4、具有對緊急事件處理及同行業(yè)務(wù)培訓(xùn)的能力；
銀行崗位職責(zé)12
一、會計崗位責(zé)任：
1認(rèn)真執(zhí)行國家的財經(jīng)紀(jì)律和工會財會制度。收好、管好、用好工會經(jīng)費。
2按時搞好經(jīng)費預(yù)決算，為工會領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。
3準(zhǔn)確運用會計科目，認(rèn)真審核原始憑證，記好經(jīng)費帳，及時、定額收交工會經(jīng)費、會費。做好財務(wù)報表，憑證等會計檔案資料的保管和工會財產(chǎn)的登記管理，工會的各種資產(chǎn)每年檢查一次，做到帳物相等。
4加強(qiáng)對有價票據(jù)的監(jiān)印、登記、使用和管理。 5堅持財務(wù)民主，每年向教職工(會員)公布帳目一次，自覺接受教職工和工會經(jīng)審會的財務(wù)監(jiān)督和審查，對違反財務(wù)規(guī)定的行為進(jìn)行抵制。
二、出納崗位責(zé)任
1嚴(yán)格執(zhí)行國家和銀行的法律、法規(guī)，認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，逐筆記載，做到帳款相符。
2妥善保存好限額內(nèi)現(xiàn)金以及支票，對庫有現(xiàn)金和銀行存款應(yīng)及時與會計帳核對，如有出入，及時查對。
3嚴(yán)格各項經(jīng)費支出報銷和審批手續(xù)，做好互助、互濟(jì)會經(jīng)費管理。
4遵守核定庫存現(xiàn)金限額，不得突破。
5每年年底對工會的各種資產(chǎn)檢查、核對一次，做到帳物相符。
銀行崗位職責(zé)13
一、銀行保險部內(nèi)勤崗位職責(zé)綜述
根據(jù)淮北中支總經(jīng)理室的要求，組織推動和落實銀保各項經(jīng)營管理措施，達(dá)成各項經(jīng)營管理目標(biāo)，推動和落實銀保業(yè)務(wù)隊伍和內(nèi)勤隊伍建設(shè)，指導(dǎo)和監(jiān)控銀保各項經(jīng)營管理制度的執(zhí)行。
1、收集、調(diào)研、分析當(dāng)?shù)睾暧^、金融、及同業(yè)市場信息，做好信息傳遞。
二、部門綜合事務(wù)的管理
基礎(chǔ)信息庫的建立；組織銀保同業(yè)產(chǎn)品調(diào)研，撰寫研究分析表
2、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行銀保戰(zhàn)略規(guī)劃、年、季、月度計劃的設(shè)定和分解；撰寫月度KPI經(jīng)營分析報告、培訓(xùn)報告、渠道分析報告、其他臨時性報告；
3、參與公司業(yè)務(wù)發(fā)展的推動實施，列席參加業(yè)務(wù)經(jīng)營的相關(guān)會議，負(fù)責(zé)宣導(dǎo)和監(jiān)督總、分公司實施的不同階段競賽方案，完成公司要求的各類報表、報告。
4、機(jī)構(gòu)及部門財務(wù)預(yù)算與管理；業(yè)務(wù)人員定薪、定級和傭金發(fā)放的管理。
5、日常人員網(wǎng)點信息的維護(hù)和更新及核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)支持與維護(hù)及銀保通的推廣與管理
6、流程與單證管理
7、負(fù)責(zé)品質(zhì)管理及外勤營銷隊伍的品質(zhì)考核，提升業(yè)務(wù)品質(zhì)，客戶服務(wù)及續(xù)期工作的追蹤
8、部門其他綜合事務(wù)的管理；
三、團(tuán)隊管理與培訓(xùn)
1、負(fù)責(zé)渠道內(nèi)銷售人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、活動管理、培訓(xùn)和日常管理工作
2、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)銀保對內(nèi)、對外培訓(xùn)的組織與實施，負(fù)責(zé)銀保內(nèi)部日常產(chǎn)品培訓(xùn)，輔導(dǎo)客戶經(jīng)理或其它人員外部產(chǎn)品培訓(xùn)，應(yīng)渠道需求，輔導(dǎo)外勤員工對銀行柜員進(jìn)行高端客戶的保險營銷；
3、負(fù)責(zé)合作渠道“培訓(xùn)營銷”等工作的組織與實施，對各業(yè)務(wù)渠道的宣傳、促銷、培訓(xùn)等活動進(jìn)行方案設(shè)計、活動策劃、行銷輔助品發(fā)放和管理；
4、對機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)團(tuán)隊進(jìn)行日常輔導(dǎo)，訓(xùn)練及對晨夕會經(jīng)營進(jìn)行輔導(dǎo)；
四、完成總經(jīng)理室安排的其他工作事宜
銀行崗位職責(zé)14
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)回鈔和調(diào)款的清點，標(biāo)準(zhǔn)符合行方要求；
2、對自助設(shè)備用鈔的裝箱；
3、按照銀行指令協(xié)助銀行賬務(wù)處理人員進(jìn)行差錯賬務(wù)核查。
4。有駕駛經(jīng)驗優(yōu)先。
任職要求：
1、40歲以下，xxx優(yōu)先，當(dāng)?shù)貞艨跒榧眩?/p>
2、財經(jīng)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有財務(wù)類工作經(jīng)驗為佳；
3、身體健康，品德優(yōu)良，能吃苦耐勞，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，能服從管理，溝通能力良好；有強(qiáng)烈的安全防范意識，無不良嗜好，無任何違法犯罪記錄，銀行個人征信無不良記錄；
銀行崗位職責(zé)15
（一） 綜合管理部主任
1、負(fù)責(zé)綜合管理部全面工作，完成行領(lǐng)導(dǎo)部署的各項任務(wù)，當(dāng)好行長的助手，按時制定工作計劃，認(rèn)真檢查落實情況，做好工作總結(jié)。
2、對全行財產(chǎn)基建材料、辦公用品、機(jī)械設(shè)備、車輛等負(fù)責(zé)經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證本行財產(chǎn)不受損失。
3、抓好服務(wù)工作，做到有方案，有檢查，有評比，有總結(jié)。
4、負(fù)責(zé)管理，調(diào)動機(jī)動車輛，督促檢查行內(nèi)衛(wèi)生。
5、做好職工年、節(jié)物資的分配與結(jié)算，做到筆筆有宗，不錯不亂。
6、負(fù)責(zé)房屋、辦公機(jī)具的檢查維修。
7、負(fù)責(zé)管理司機(jī)、門衛(wèi)、食堂等后勤工作。
8、按干部管理權(quán)限，做好干部人事檔案的收集、整理、鑒別、登記、歸檔和裝訂工作，確保檔案材料真實、齊全、利用安全及時。
（二） 文秘崗
1、負(fù)責(zé)起草、印發(fā)、上報本行所有綜合性文件；
2、負(fù)責(zé)接收、轉(zhuǎn)發(fā)、傳閱上級單位下達(dá)的文件；
3、監(jiān)督上級單位、本行領(lǐng)導(dǎo)重要批示、重要會議和有關(guān)文件精神的執(zhí)行落實；
4、負(fù)責(zé)行內(nèi)外協(xié)調(diào)工作；
5、按照規(guī)定程序管理本行文件檔案和本行印章、印鑒；
6、負(fù)責(zé)本行行務(wù)會及其他綜合性會議的組織與籌備工作；
7、固定資產(chǎn)臺賬登記、管理；
8、檔案室管理，文件歸檔。
（三） 董事會、監(jiān)事會辦公室崗
1、負(fù)責(zé)公司股東會、董事會、監(jiān)事會會務(wù)組織和會議文件起草工作，負(fù)責(zé)審核各子公司股東會、董事會、監(jiān)事會議案和審議事項；
2、負(fù)責(zé)公司信息披露工作并上報各種材料；
3、負(fù)責(zé)制訂公司股權(quán)、債券融資方案、年度分紅、轉(zhuǎn)增股本方案；
4、負(fù)責(zé)建立健全股東大會、董事會、監(jiān)事會的檔案資料并歸檔存放；
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)投資者關(guān)系、股東咨詢來訪的解答和接待工作；
6、負(fù)責(zé)公司的股份登記、股權(quán)變動、股份的托管與轉(zhuǎn)托管，建立公司股東數(shù)據(jù)信息庫；
7、負(fù)責(zé)公司融資方案的落實及年度分紅派息、轉(zhuǎn)增股本方案的實施，制作公司年報、中報、季報的文本及電子版文件；
8、負(fù)責(zé)公司章程的'修改；
9、負(fù)責(zé)制訂公司股票、基金、債券等品種的投資方案和具體實施事宜。
（四） 人力資源管理崗
1、包括本行勞動人事管理工作；
2、貫徹執(zhí)行上級單位關(guān)于勞動人事管理的有關(guān)政策、制度；
3、負(fù)責(zé)員工考核、職務(wù)聘任、專業(yè)技術(shù)職務(wù)管理；
4、負(fù)責(zé)本行員工檔案、人事統(tǒng)計數(shù)據(jù)、勞動合同、薪酬、保險、住房公積金、各項福利及出入境等管理工作；
5、負(fù)責(zé)本行員工教育培訓(xùn)與資質(zhì)管理工作；
6、包括本行員工專業(yè)理論、實操技能培訓(xùn)和學(xué)歷教育管理等；
7、負(fù)責(zé)本行員工有關(guān)資質(zhì)的初步確認(rèn)及相關(guān)管理工作；
8、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理本行外包人員工作完成質(zhì)量。
（五） 風(fēng)險管理稽核內(nèi)審崗
1、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行監(jiān)管部門下發(fā)的授信業(yè)務(wù)和資產(chǎn)風(fēng)險管理等各項制度、政策；
2、負(fù)責(zé)制定本行相關(guān)授信業(yè)務(wù)、資產(chǎn)風(fēng)險管理的具體制度和政策，負(fù)責(zé)本行全部資產(chǎn)的風(fēng)險管理工作；
3、負(fù)責(zé)授權(quán)申請資料及其評估資料進(jìn)行必要的調(diào)查、分析、識別和風(fēng)險控制，出具調(diào)查分析報告和審查意見；
4、對在管理權(quán)限額度范圍內(nèi)的授信業(yè)務(wù)進(jìn)行審批或否決；
5、負(fù)責(zé)內(nèi)、外部審計、稽核工作。
（六） 法律事務(wù)崗
1、法律性文件的審查、重要規(guī)章制度的法律審核、對外法律事務(wù)的管理，參與重大業(yè)務(wù)活動的談判，負(fù)責(zé)本行的民事訴訟等工作。
（七） 安全保衛(wèi)崗
1、安全保衛(wèi)制度的制定和督查、安全保衛(wèi)事務(wù)的落實、安全防范設(shè)施管理、員工安全教育培訓(xùn)、外部安保事務(wù)的聯(lián)系等工作。
（八） 網(wǎng)絡(luò)運行及維護(hù)崗
1、制定本行電子化建設(shè)的實施細(xì)則，完善相關(guān)制度辦法，制定工作計劃；
2、熟練掌握前臺系統(tǒng)和綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的維護(hù)和檢查，做好所轄營業(yè)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)軟件系統(tǒng)的使用、維護(hù)及升級工作；
3、隨時監(jiān)測營業(yè)部及其他各部室網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的狀態(tài)，確保設(shè)備正常工作，發(fā)現(xiàn)異常，及時查明原因并妥善解決；
4、負(fù)責(zé)本行自助機(jī)具和電子設(shè)備的硬件設(shè)備安裝、調(diào)試、維護(hù)與維修；
5、負(fù)責(zé)新建、改建營業(yè)網(wǎng)點的機(jī)器設(shè)備的安裝與調(diào)試工作，確保轄內(nèi)自助機(jī)具網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理工作，保持網(wǎng)絡(luò)暢通，保證生產(chǎn)安全和故障的快速排除；
6、負(fù)責(zé)本行計算機(jī)、相關(guān)設(shè)備及各種電子設(shè)備耗材的購置、修理及更新工作；
7、做好對計算機(jī)病毒及操作風(fēng)險的防范工作；
8、做好本行電子設(shè)備檔案的材料收集及培訓(xùn)工作；
9、負(fù)責(zé)定期提供本行各類數(shù)據(jù)和分析材料。
（九） 行政接待崗
1、制定接待手冊；
2、負(fù)責(zé)同業(yè)及本系統(tǒng)內(nèi)人員來訪的接待工作等；
3、負(fù)責(zé)來我行視察、監(jiān)督工作的上級領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系、接待工作等；
4、負(fù)責(zé)本行的物資采購、領(lǐng)用、處理、出入庫工作。
（十） 物業(yè)管理崗
1、負(fù)責(zé)食堂用品的采購、管理及維護(hù)；
2、負(fù)責(zé)本行水電管理；
3、負(fù)責(zé)本行辦公、營業(yè)場所及周邊環(huán)境秩序的維護(hù)。
（十一） 車輛管理崗
1、負(fù)責(zé)本行車輛的統(tǒng)一管理，包括車輛購置、上牌、年審、保險、養(yǎng)路費繳納和安全培訓(xùn)，以及本行各類交通、車輛事故的應(yīng)急處理等事項的處理工作。
（十二） 紀(jì)檢監(jiān)察崗
1、檢查本行員工遵紀(jì)守法、廉潔自律情況；
2、接待并受理群眾反映領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)違紀(jì)問題的控告和來信來訪；
3、配合行內(nèi)相關(guān)部門或協(xié)助上級有關(guān)部門對行內(nèi)重大違法違紀(jì)行為、重大—法律責(zé)任事故進(jìn)行查處。
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