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文物崗位職責(zé)(通用10篇)
在我們平凡的日常里,崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛,制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?下面是小編精心整理的文物崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
文物崗位職責(zé) 1
1.文物保護(hù)與管理工作。
2.文物法規(guī)的宣傳普及和貫徹實(shí)施工作。
3.指導(dǎo)重點(diǎn)文物保護(hù)單位、文物鑒定。
4.考古發(fā)掘、基建勘探、文物維修工作。
5.負(fù)責(zé)對(duì)歷史文化名城文物的保護(hù)、管理等正常工作。
文物崗位職責(zé) 2
1.組織文物法規(guī)的宣傳和貫徹實(shí)施工作。
2.組織重點(diǎn)文物保護(hù)單位文物鑒定、考古發(fā)掘、基建勘探、文物維修工作。
3.歷史文化名城文物的保護(hù)、管理日常工作。
4.管理文物市場(chǎng),打擊文物犯罪活動(dòng)。
文物崗位職責(zé) 3
一、熱愛文博事業(yè),熟悉《文物法》,在文物部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真完成本職工作。
二、完成好全區(qū)內(nèi)報(bào)建項(xiàng)目的文物勘探、發(fā)掘工作。
三、能獨(dú)立完成文物發(fā)掘簡(jiǎn)報(bào)的整理工作,做好文字、圖片及實(shí)物的收集整理工作,做好發(fā)掘文物的.入庫(kù)、建檔工作。
四、積極參與為豐富館藏文物而組織的征集、收購(gòu)、調(diào)撥等工作。五、加強(qiáng)學(xué)習(xí),參加上級(jí)部門舉辦的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng),不斷提高業(yè)務(wù)技能。
六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
文物崗位職責(zé) 4
1、嚴(yán)格遵守文物庫(kù)房基本管理制度,對(duì)館藏的各個(gè)時(shí)期各個(gè)類型文物,具備最基本的了解和掌握。建立健全館藏文物基本檔案及文物數(shù)據(jù)庫(kù)檔案。
2、能熟悉庫(kù)藏文物特別是上級(jí)文物的基本數(shù)據(jù)、基本特征和具體存放位置,上級(jí)部門檢查時(shí)能準(zhǔn)確及時(shí)提取各類上等級(jí)文物。
3、具備對(duì)文物進(jìn)行拓片和文物修復(fù)的基本能力。
4、建立各類圖書借閱登記簿,做好每年度各類文件的登記收集和管理,及時(shí)完成每年度文件檔案的'裝訂歸檔入柜工作。
5、除完成本崗位工作職責(zé)外,須完成辦公室安排的臨時(shí)性工作和其它工作。每個(gè)職工將視其工作態(tài)度及平時(shí)所安排工作的完成情況,通過平時(shí)周報(bào)和月報(bào)計(jì)入年終績(jī)效考核。
文物崗位職責(zé) 5
1、負(fù)責(zé)貨物驗(yàn)收入庫(kù)。
2、收貨后據(jù)發(fā)票進(jìn)行計(jì)量、驗(yàn)收并填寫驗(yàn)收單,做到貨帳相符。
3、對(duì)數(shù)量、質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)的物品、食品拒絕驗(yàn)收,并填寫貨物退貨單,交采購(gòu)人員退換。
4、驗(yàn)收發(fā)現(xiàn)供貨單位的數(shù)量、質(zhì)量問題,及時(shí)向采購(gòu)部匯報(bào)。
5、對(duì)物品、食品等按性能和要求妥善保管,經(jīng)常檢查、翻曬,防止霉?fàn),防止積壓。
6、庫(kù)房物料做到先入先出,已開封物品不得二次入庫(kù),防止損耗變質(zhì)。
7、負(fù)責(zé)整理當(dāng)天領(lǐng)料單,每天盤點(diǎn)保管物品,做到帳貨相符。
8、據(jù)庫(kù)存物料儲(chǔ)存情況經(jīng)常向上級(jí)和采購(gòu)部提出請(qǐng)購(gòu)建議,保障物料供應(yīng)。
9、貨物擺放整齊,貨架及儲(chǔ)存容器干凈,無(wú)油污和灰塵,庫(kù)房?jī)?nèi)食品有標(biāo)識(shí)并分類、分架、隔墻、離地存放,注意庫(kù)房衛(wèi)生、整潔。
文物崗位職責(zé) 6
1、對(duì)院實(shí)訓(xùn)庫(kù)房進(jìn)行日常的管理,材料、工具、量具及配件的登統(tǒng)記帳。
2、對(duì)實(shí)訓(xùn)、大賽和鑒定的用品的'準(zhǔn)備,要求將實(shí)訓(xùn)和大賽、鑒定等用品分開擺放,并分別記帳登統(tǒng),堅(jiān)決杜絕實(shí)訓(xùn)和大賽、鑒定的用品混放混用,保障大賽和鑒定用品的順利進(jìn)行。
3、進(jìn)行日常的工量、卡具的日常保養(yǎng)。
4、每次學(xué)生實(shí)訓(xùn)結(jié)束后三天內(nèi),對(duì)量具和工具等進(jìn)行整理、擦洗干凈并上好保護(hù)油,放置到原來擺放的位置。
5、實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師借用物品的,在其借用本上登記,并學(xué)期末進(jìn)行收繳,收繳不上來的,注明原因,丟失的賠償并上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo);對(duì)于其他人員可直接借用,但要在臨時(shí)借用薄上進(jìn)行登記,臨時(shí)借用必須當(dāng)天歸還,對(duì)于不歸還的第三天上報(bào)到主管領(lǐng)導(dǎo),并取消直接借用資格,以后需要借用的要找主管領(lǐng)導(dǎo)簽字才可借用。
6、物品數(shù)量減少到一定程度及時(shí)上報(bào)。
7、負(fù)責(zé)庫(kù)房?jī)?nèi)和門口周圍的衛(wèi)生。
8、完成按每位實(shí)訓(xùn)教師使用實(shí)訓(xùn)材料的登統(tǒng),每周末將登統(tǒng)資料上報(bào)到李小靜老師。
9、可隨時(shí)根據(jù)需要,找實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師安排學(xué)生參加臨時(shí)工作,并作詳細(xì)記錄每周末上交李小靜老師。
10、完成主管領(lǐng)導(dǎo)的臨時(shí)其它工作。
11、日實(shí)訓(xùn)需要隨時(shí)來廠,但不值全班且不算加班。
文物崗位職責(zé) 7
一、負(fù)責(zé)公司各類檔案的整理、歸檔、保管、借閱等。
二、公司證照及印章的管理,嚴(yán)格執(zhí)行印章等使用規(guī)定并做好使用記錄對(duì)其負(fù)責(zé)。
三、負(fù)責(zé)起草、修改以公司名義發(fā)送的各類公文、函件、請(qǐng)示、報(bào)告、通知等并存檔。協(xié)助公司各部做好文件資料的打印、登記、發(fā)放、復(fù)印、裝訂。
四、負(fù)責(zé)接聽、接轉(zhuǎn)電話和做好電話記錄等相關(guān)工作。
五、負(fù)責(zé)接待來訪賓客及安排。
六、負(fù)責(zé)報(bào)刊、信件、電子文件、傳真等接收、發(fā)放工作。
七、積極參與各項(xiàng)活動(dòng),協(xié)助辦公室主任處理應(yīng)急事務(wù)。
八、做好辦公設(shè)備、固定資產(chǎn)的登記、管理、維護(hù)及盤點(diǎn)。
九、負(fù)責(zé)辦公室倉(cāng)庫(kù)的物品保管工作,做好物品出入庫(kù)的登記,并定期盤點(diǎn)。每月對(duì)公司固定資產(chǎn)進(jìn)行一次盤點(diǎn),并將盤點(diǎn)情況以書面形式上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。
十、負(fù)責(zé)會(huì)議通知,通知參會(huì)人員會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn),并要做好相關(guān)會(huì)議記錄。
十一、負(fù)責(zé)保管公司的重要文件、合同、證書等相關(guān)證件,及文件資料的'分類保管、存放;重要的文件需做備份存檔保管;負(fù)責(zé)辦公室的信息、機(jī)要和保密工作。
十二、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
文物崗位職責(zé) 8
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)授課、學(xué)科研究與教學(xué)研究.以及試卷出題、批改工作;
2.在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng),以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效;
3.平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流,教學(xué)研究,集中備課,參加教研中心組織的教學(xué)培訓(xùn)與教學(xué)比武。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,不限專業(yè)、擁有教師資格證、可接納優(yōu)秀應(yīng)屆生;
2.熱愛教師工作,學(xué)科知識(shí)扎實(shí),能把握小升初、中高考出題方向;
3.了解中小學(xué)學(xué)生心理,善于因材施教;
文物崗位職責(zé) 9
職責(zé)描述:
1.承擔(dān)年級(jí)的歷史課教學(xué)工作,按照學(xué)校的安排完成教育教學(xué)任務(wù),認(rèn)真上好每一堂課,全面完成教育教學(xué)任務(wù);
2.承擔(dān)歷史課程的`講授任務(wù),組織課堂討論;
3.承擔(dān)課程輔導(dǎo)和答疑,作業(yè)和考卷批改等工作;
4.針對(duì)學(xué)生情況,對(duì)其進(jìn)行個(gè)性化的課程講授與輔導(dǎo);
5.在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng),以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效。
任職要求:
1.碩士及以上學(xué)歷;
2.歷史學(xué)類、初中教育等相關(guān)專業(yè);
3.大學(xué)英語(yǔ)四級(jí),且英語(yǔ)口語(yǔ)優(yōu)秀;
4.曾獲校級(jí)一等獎(jiǎng)學(xué)金及以上榮譽(yù)優(yōu)先;
5.具有跨學(xué)科教學(xué)能力者優(yōu)先。
文物崗位職責(zé) 10
崗位職責(zé):
1、根據(jù)學(xué)生具體情況,制定有針對(duì)性、個(gè)性化的教學(xué)計(jì)劃并執(zhí)行授課任務(wù)。
2、為學(xué)生進(jìn)行課后輔導(dǎo)答疑。
3、定期測(cè)驗(yàn),檢驗(yàn)學(xué)生輔導(dǎo)效果。
4、進(jìn)行本學(xué)科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、交流、集備。
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,師范類專業(yè)優(yōu)先。
2、具有一線教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、熟悉初中或高中教學(xué)內(nèi)容、考試形式及考點(diǎn)。
4、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),親和力強(qiáng),再學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
5、掌握教授知識(shí)與傳授方法的基本能力。
6、適應(yīng)周末工作。
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