主策劃崗位職責(zé)
隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，崗位職責(zé)使用的情況越來(lái)越多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？以下是小編整理的主策劃崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
主策劃崗位職責(zé)1
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)整體游戲設(shè)計(jì)策劃方案,制訂游戲發(fā)展方向,設(shè)計(jì)相應(yīng)的游戲系統(tǒng)規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)策劃游戲主體架構(gòu),游戲主體邏輯規(guī)則,以及各大主系統(tǒng)功能策劃;
3、參與具體游戲數(shù)值設(shè)計(jì)、劇本設(shè)計(jì)、關(guān)卡設(shè)計(jì)等;
4、制定策劃的項(xiàng)目進(jìn)度,并合理安排、監(jiān)督、指導(dǎo)下屬策劃的工作,提升整體業(yè)務(wù)能力;
5、對(duì)項(xiàng)目階段目標(biāo)進(jìn)行驗(yàn)收和審核,整體掌控游戲的產(chǎn)品質(zhì)量、美術(shù)風(fēng)格、技術(shù)要求。
任職要求
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,5年以上游戲策劃經(jīng)驗(yàn),具備休閑游戲項(xiàng)目?jī)?yōu)先;
2、深度休閑游戲愛好者,善于思考和挖掘,有一定的游戲鑒賞力,熟悉并熱衷于游戲產(chǎn)業(yè),具備優(yōu)秀的市場(chǎng)分析能力與項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
3、優(yōu)秀的計(jì)劃、執(zhí)行、推進(jìn)、抗壓和遇事解決問題的能力,高度的責(zé)任心和熱情,擅長(zhǎng)多線程工作和團(tuán)隊(duì)協(xié)作;
4、較好的溝通和表達(dá)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,積極主動(dòng)地與團(tuán)隊(duì)協(xié)作完成工作任務(wù)。
主策劃崗位職責(zé)2
職責(zé)描述:
1.具備較高的主題游樂項(xiàng)目創(chuàng)意策劃能力,負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案的策劃、總體控制、組織與內(nèi)外部協(xié)調(diào)工作;
2.積極熟知項(xiàng)目背景、客戶需求,收集并研究項(xiàng)目資料,準(zhǔn)確把握客戶需求制定相應(yīng)的方案策劃方向,牽頭并組織方案研討及實(shí)施;
3.可獨(dú)立組織并完成方案概念及深化策劃的工作,初步涉及項(xiàng)目組織管理工作;
4.對(duì)方案品質(zhì)嚴(yán)格把關(guān),承擔(dān)項(xiàng)目投標(biāo)及客戶提案匯報(bào)工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,具備良好的創(chuàng)意思維能力、文案寫作能力及藝術(shù)審美修養(yǎng)。
2.二到三年文化旅游、主題游樂方向相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),在方案策劃中擔(dān)任主案策劃師。
3.溝通能力強(qiáng),思維敏捷,有創(chuàng)新能力,獨(dú)到的創(chuàng)意和過硬的方案溝通及闡述能力;
4.自信、熱情,工作認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),能按時(shí)完成工作目標(biāo),有良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊(duì)合作精神。
主策劃崗位職責(zé)3
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司棋牌游戲產(chǎn)品的策劃工作;
2、負(fù)責(zé)游戲及規(guī)則文檔的編寫和執(zhí)行,編寫相關(guān)的策劃案、表格、需求說(shuō)明;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能開發(fā)過程的跟進(jìn),協(xié)調(diào)項(xiàng)目資源配合來(lái)保證版本的完成進(jìn)度。
4、了解,跟蹤及分析競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品,根據(jù)數(shù)據(jù)分析、找到現(xiàn)有產(chǎn)品的問題并反饋跟進(jìn)解決。
5、項(xiàng)目把控及產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析。
崗位要求:
1、2年以上游戲策劃經(jīng)驗(yàn),1年以上棋牌游戲策劃經(jīng)驗(yàn),參與過完整游戲策劃項(xiàng)目開發(fā),有成功上線的棋牌游戲產(chǎn)品策劃經(jīng)驗(yàn);
2、較強(qiáng)的游戲數(shù)值策劃能力,有足夠的數(shù)據(jù)分析能力及數(shù)值框架設(shè)計(jì)能力
3、熟悉游戲流程及各個(gè)環(huán)節(jié),熟悉游戲規(guī)則/系統(tǒng)/邏輯,有一定程序(或美術(shù))設(shè)計(jì)概念;
4、熱愛游戲,游戲經(jīng)驗(yàn)豐富、對(duì)棋牌類網(wǎng)絡(luò)休閑游戲有認(rèn)識(shí)及感悟,深入了解游戲可玩性;
5、了解熟知市面棋牌游戲,并對(duì)產(chǎn)品有一定分析能力;
6、有良好的.文字功底,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
7、具有豐富的與人溝通、交流和組織能力,出色的團(tuán)隊(duì)合作能力;
主策劃崗位職責(zé)4
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),結(jié)合游戲市場(chǎng)及目標(biāo)消費(fèi)群體需求,明確產(chǎn)品制作理念和產(chǎn)品方向;
2、完成游戲系統(tǒng)模塊,數(shù)值框架,關(guān)卡等各部分內(nèi)容方案主體架構(gòu)與細(xì)節(jié)設(shè)計(jì),主導(dǎo)并把控相關(guān)游戲內(nèi)容的開發(fā);
3、明確項(xiàng)目時(shí)間節(jié)點(diǎn)和內(nèi)容規(guī)劃,協(xié)助技術(shù)和美術(shù)推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)程,并驗(yàn)收管理各版本;
4、根據(jù)市場(chǎng)需求和用戶反饋,推動(dòng)產(chǎn)品版本,提出預(yù)研方案,持續(xù)改善產(chǎn)品。
任職要求:
1、至少主導(dǎo)開發(fā)過一款以上成功上線的游戲產(chǎn)品,熟悉游戲研發(fā)流程,并具備一定的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能夠?qū)ρ邪l(fā)工作進(jìn)行合理的人員、時(shí)間安排,并予以監(jiān)督和負(fù)責(zé);
2、了解各主流品類游戲的用戶畫像,并能夠相應(yīng)的提出吻合對(duì)應(yīng)用戶群體的游戲設(shè)計(jì)理念;
3、有能力主導(dǎo)完成游戲的核心玩法,系統(tǒng)及數(shù)值框架設(shè)計(jì);
4、熱愛游戲行業(yè),具備優(yōu)秀的游戲?qū)徝滥芰?并能夠基于此嚴(yán)格把控從需求到實(shí)際產(chǎn)品的品質(zhì)。
5、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)溝通能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),樂于拼搏,能夠承受較大的工作壓力。
6、對(duì)jrpg有較深的體驗(yàn)和了解,對(duì)口袋妖怪游戲有深度了解和體驗(yàn)者優(yōu)先。
主策劃崗位職責(zé)5
項(xiàng)目主策
1、1年策劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn),至少的操作過至少一個(gè)樓盤;
2、溝通能力強(qiáng),可獨(dú)立對(duì)接甲方所有項(xiàng)目策劃事宜;
3、能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目周、月、季度、半年及全年年度報(bào)告;
4、能夠良好的做到團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào),團(tuán)隊(duì)組織,項(xiàng)目策劃人員分工分配;
5、有極強(qiáng)的責(zé)任心,抗壓能力較強(qiáng);
6、把控項(xiàng)目案場(chǎng)活動(dòng)執(zhí)行,廣告方向。
策劃師:
1、有代理公司策劃經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉基本房地產(chǎn)知識(shí);
3、能吃苦耐勞,有上進(jìn)心;
4、認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的各項(xiàng)任務(wù);
5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
6、有相關(guān)策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
主策劃崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、設(shè)計(jì)相關(guān)產(chǎn)品的總體結(jié)構(gòu),制定分配具體策劃任務(wù),指導(dǎo)策劃人員工作;
2、跟進(jìn)游戲版本的開發(fā),協(xié)調(diào)策劃、程序、美術(shù)的工作;
3、負(fù)責(zé)研發(fā)版本管理,對(duì)策劃小組各項(xiàng)進(jìn)行考核;
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)游市場(chǎng)的調(diào)研,分析產(chǎn)品市場(chǎng)需求及目標(biāo)消費(fèi)群體,制定產(chǎn)品的風(fēng)格、創(chuàng)意與故事背景;
5、分析產(chǎn)品數(shù)據(jù),對(duì)游戲數(shù)據(jù)進(jìn)行挖掘、分析與整理,確保游戲平衡性;
6、對(duì)用戶體驗(yàn)和需求進(jìn)行總結(jié)整理,負(fù)責(zé)產(chǎn)品改進(jìn)和升級(jí)。
任職資格:
1、游戲經(jīng)驗(yàn)豐富,熟悉多種類型游戲,尤其對(duì)mmo類網(wǎng)游有相當(dāng)?shù)母形蚝驼J(rèn)識(shí);
2、對(duì)流行文化有迅速的捕捉和感受能力;很好的理解能力;
3、有很好的邏輯思維能力,能獨(dú)立進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)游戲的系統(tǒng)設(shè)計(jì),數(shù)值設(shè)計(jì);
4、具備高度的責(zé)任心,誠(chéng)信的工作作風(fēng),優(yōu)秀的溝通能力和職業(yè)素養(yǎng);
5、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)成功項(xiàng)目研發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
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