獵頭助理崗位職責(zé)

　　在當(dāng)今社會(huì)生活中，崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？以下是小編精心整理的獵頭助理崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

獵頭助理崗位職責(zé)1

　　1、根據(jù)客戶的招聘委托，收集和發(fā)掘市場的相關(guān)信息，協(xié)助顧問尋找合適的候選人

　　2、完善候選人信息，進(jìn)而輔助搭建，管理和維護(hù)公司人才數(shù)據(jù)庫

　　3、協(xié)助顧問進(jìn)行相關(guān)候選人資料的收集、分類、整理，對(duì)簡歷做初步篩選

　　4、分析不同職位特點(diǎn)并確定目標(biāo)公司與人選，通過電話或郵件形式建立聯(lián)系

　　5、積極了解目標(biāo)公司的'組織架構(gòu)及部門情況，為長期搜尋工作做好積累

　　6、協(xié)助顧問完成其他相關(guān)工作

獵頭助理崗位職責(zé)2

　　1、協(xié)助獵頭顧問進(jìn)行職位分析，搜尋簡歷，匹配候選人。

　　2、溝通候選人的職位意向，職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃。

　　3、評(píng)估面談，形成推薦報(bào)告給客戶公司。

　　4、面試輔導(dǎo)并安排面試，背景調(diào)查、薪資談判、入職跟進(jìn)。

　　5、維護(hù)好客戶關(guān)系，維護(hù)人脈的有效性。

獵頭助理崗位職責(zé)3

　　1、參與項(xiàng)目分析以明確所需信息搜尋的方向和目標(biāo)。

　　2、通過電話、電子郵件或網(wǎng)絡(luò)信息來搜尋候選人。

　　3、收集潛在候選人的簡歷，通過電話甄別并且建立初步潛力候選人名單。

　　4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理/顧問聯(lián)絡(luò)候選人，安排候選人面試。

　　5、crm數(shù)據(jù)庫的日常維護(hù)及建設(shè)。

獵頭助理崗位職責(zé)4

　　1、在leader的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)獵頭做單全流程，完成月度、年度業(yè)務(wù)指標(biāo)。

　　2、分析客戶需求，制定尋訪方案，搜尋評(píng)估候選人，整理推薦報(bào)告，并為候選人提供職業(yè)發(fā)展建議。

　　3、協(xié)助客戶做好面談安排、薪酬談判、背景調(diào)查等環(huán)節(jié)，推進(jìn)項(xiàng)目順利進(jìn)行。

　　4、研究行業(yè)發(fā)展動(dòng)向，收集行業(yè)內(nèi)人才信息，積累人才資源庫。并針對(duì)性地進(jìn)行客戶拓展。

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