普工崗位職責（精選18篇）
現(xiàn)如今，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編幫大家整理的普工崗位職責，歡迎大家分享。
普工崗位職責 1
1、全面負責裝配車間的生產運營管理;
2、合理調配生產部經理交代的事項;
3、負責裝配車間生產體系、質保體系、成本控制體系、安全生產體系、考核體系及各項規(guī)章制度流程;
4、組織落實、監(jiān)督調控生產過程各項指標;
5、提高生產效率，提供產品質量，改善作業(yè)流程，降低生產成本;
6、有效組織生產人員按時按質完成下達的'生產任務，保障安全生產;
7、引導各部門溝通協(xié)調工作，確保對接順暢;
8、對生產異常做出及時溝通處理，發(fā)現(xiàn)問題跟進追蹤。
普工崗位職責 2
1、服從分配、聽從指揮，嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，使生產規(guī)范化;
2、隨時檢查設備的運行狀態(tài)，做好日保工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理，保證生產安全操作;
3、在生產過程中，發(fā)現(xiàn)生產出的產品質量有問題時，應停止生產，及時處理或上報;
普工崗位職責 3
1、按銷售計劃制定鈑金車間生產計劃，確保完成公司及部門下達的各項生產任務;
2、抓好生產現(xiàn)場的管理，執(zhí)行工藝紀律，嚴格控制影響產品質量波動的`人、機、料、法、環(huán)、測諸因素，確保在受控條件下進行生產作業(yè)活動;
3、按5S活動要求，搞好生產現(xiàn)場的定置管理和文明、安全生產，確保實現(xiàn)產品符合性要求所需的工作環(huán)境，按有關規(guī)定對工作環(huán)境進行控制和管理;
4、負責本車間的日常管理和人材梯隊建設;
5、負責本部門員工操作與品德及工作紀律之教導，并將本部門員工的考核和獎懲上報給上司。
6、負責本部門日常工具和設備維護及管理及使用的確認。
7、負責生產過程的監(jiān)管和管理;
8、按要求負責處理與管理本部門的生產出的不合格品。
9、作業(yè)標準程序，質量控制。
10、制定本部門工作計劃并監(jiān)督實施
普工崗位職責 4
1、根據(jù)公司生產計劃高效組織生產工作，跟蹤生產過程、產量產值目標等，按時完成各項生產指標。
2、負責生產中的技術和質量保證、工藝改進工作，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理。
3、負責模具及沖焊生產正常運行，包括生產計劃安排，物料計劃控制，設備維護保養(yǎng)等。
4、制定模具及沖焊作業(yè)指導書和操作規(guī)范并監(jiān)督執(zhí)行，推進6S現(xiàn)場管理制度，對標準化管理和安全生產負責。
5、建立過程記錄檔案，實現(xiàn)產品過程追溯。
6、對分管下屬班組人員管理、培訓、績效考核，調動車間人員生產積極性。
7、及時對生產異常做出應對處理并形成閉環(huán)。
普工崗位職責 5
1、負責服裝倉庫貨品的打包、理貨等工作;
2、參與倉庫循環(huán)盤點和月度盤點，分析盤點差異，并提出改進方案;
3、做好倉庫貨品的安防工作，注意防火防蟲防霉防水防盜;
4、完成倉庫區(qū)域內衛(wèi)生清潔維護工作;
5、嚴格遵守倉庫管理制度工作，完成上級主管交辦事項;
普工崗位職責 6
制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;
負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;
負責工廠生產計劃落實，負責生產車間的供貨，人員，質量，工藝，設備，成本等管理工作;
負責抓好生產安全教育，加強安全生產的.控制、實施，嚴格執(zhí)行安全法規(guī)，生產操作規(guī)程，即時監(jiān)督檢查，確保安全生產，杜絕重大事故的發(fā)生;
完成車間每月生產任務，并做好每月生產報表及各項統(tǒng)計;
加強管理，確保工廠各部門和各類人員職責，權限規(guī)范化，協(xié)助建立質量管理體系;
負責做好生產調度管理工作，強化調度管理，嚴肅調度紀律，提高一線管理人員生產專業(yè)知識和業(yè)務管理水平，平衡綜合生產能力，合理安排生產作業(yè)時間，節(jié)約能源;
按時完成公司領導交辦的其他工作任務。
普工崗位職責 7
1、車間的日常管理工作及員工的'管理、指導、培訓、及考核等;
2、車間生產計劃落實、物料準備、新產品導入準備;
3、車間每月生產任務保質保量完成，并做好每月生產報表及各項統(tǒng)計分析;
4、負責指導車間設備保養(yǎng)、規(guī)范使用和現(xiàn)場管理;
5、負責產品的全程質量管理，做好質量標準貫徹落實、工序質量控制、產品檢驗、廢次品處理等工作;
6、公司交辦的其他事項。
普工崗位職責 8
工作職責:
1、根據(jù)編制及業(yè)務發(fā)展需求，統(tǒng)計、初審各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃;
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;
3、負責公司多層次招聘渠道的.建立、評估及維護;
4、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。
5、本部門領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷，人力資源管理或管理類相關專業(yè)畢業(yè);
2、三年以上企業(yè)人力資源工作經驗，尤其擅長一線普工招聘;
3、具備招聘渠道構建及人選甄別能力，熟悉人力資源管理知識、勞動法相關知識;
4、具備良好的溝通協(xié)調能力，較強的敬業(yè)精神、原則性和工作責任心。
普工崗位職責 9
一、認真學習和執(zhí)行公司的各種管理制度，遵紀守法，認真做好本職工作。
二、服從施工員、班組長的調配，配合技術工人完成當天的工作量。
三、自覺搞好班前材料和器具的'準備工作，收工后認真清理回收本工序的現(xiàn)場剩余材料。
四、在操作時必須以安全生產為主，認真檢查操作現(xiàn)場的安全程度是否達到施工需要。
五、認真向技術工人請教學習，努力使自己提高技術水平，以便充實企業(yè)技術力量，促進本企業(yè)的大力發(fā)展。
普工崗位職責 10
1.認真遵守項目部的規(guī)章制度、管理條例和各項規(guī)定。
2.應樹立良好的職業(yè)道德精神，對所從事的崗位工作認真負責。
3.施工中應聽從領導，服從指揮，按標準化要求作業(yè)，不違章操作，不野蠻施工。
4.本工程普工負責施工現(xiàn)場原材料、成品、半成品的二次搬運；負責中小型機械設備的轉場以及其他臨時性工作等。
5.施工作業(yè)前，要做好與相關聯(lián)工種的配合，做好已完工程的成品保護。
6.每日作業(yè)前應檢查施工作業(yè)環(huán)境，發(fā)現(xiàn)不安全因素和事故隱患，應立即采取有效糾正措施，必要時應暫停施工并向有關人員匯報，待隱患處理完畢后再行施工。
7.積極參加項目部組織的'安全教育培訓，自覺加強業(yè)務學習，努力掌握一些技術工種的技能，提高自身的勞動技能和操作水平。
普工崗位職責 11
1、負責叉車、鏟車的正常運行，定期對車輛進行保養(yǎng)；
2、熟練掌握叉車技術，注意叉車安全和自主維護工作；
3、服從領導安排，學習和熟練操作sap系統(tǒng)；
4、“安全第一、質量第一”的`思想教育；
5、嚴格按照標準操作程序、保質保量的完成當班任務；
6、積極參與質量管理、技術革新、小組改善等活動；
7、團隊合作不斷提高自身技術技能，熟練掌握sap技能。
普工崗位職責 12
1、在管理人員和負責人指揮下開展工作。嚴格遵守、認真貫徹落實公司各項方針政策和規(guī)章制度。
2、自覺遵守公司安全、品質、衛(wèi)生等各項規(guī)章制度，自覺服從工作安排。
3、嚴格按照所在工序操作工藝要求進行作業(yè)。
4、強化品質觀念和工作責任心，各工序作業(yè)者須檢查前工序作業(yè)的品質、并確保自己經手的材料、制品須無錯混與不良流到下道工序。
5、增強效率意識，加強協(xié)調配合，確保當班生產任務的.按時完成。
6、養(yǎng)成“看清楚才拿，問明白再做”的習慣，杜絕錯亂與混淆。對各種材料、制品、按品種、噴碼與否、不同日期、不同批次等進行嚴格的分區(qū)放置和正確做好牢固、醒目的標識，必要時須向后工序員工交代清楚。
7、在生產過程中發(fā)現(xiàn)異�；虬l(fā)生意外，須立即向上級報告，不得隱瞞或擅自處理。
8、正確選用作業(yè)設備、工具、嚴格按照操作過程操作機械、設備，嚴禁違章操作或未經培訓操作。
9、定位擺放現(xiàn)場所有設備、物料、工具，確保現(xiàn)場整潔、走道通暢。愛護設備、設施、工具和產品、材料。
10、注意節(jié)能，水、電等完成作業(yè)不用時，及下班時切記將閥門、開關關閉好。
11、強化安全意思，搞好安全生產，做好防火、防盜等工作。
12、加強學習，努力提高技能。增進團隊合作意識，加強內部團結和班組、工序間協(xié)調與溝通。
13、嚴格遵守項目部制定的各項管理制度。
14、協(xié)助項目經理、技術負責人做好各項管理工作及臨時交待的工作事項。
普工崗位職責 13
1、服從分配、聽從指揮，嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，能生產正常和使生產規(guī)范化;
2、隨時檢查設備的運行狀態(tài)，做好日保工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報 處理，保證生產安全操作;
3、在生產過程中，發(fā)現(xiàn)生產出的產品質量有問題時，應停止生產，及時處理或上報檢驗員
4、節(jié)約能源、愛惜材料，對偏差的材料、產品廢棄物及時撿起，分料盒隔離放置，杜絕浪費因素;
5、修機、換配件，停產時，當班人員不準私自離開崗位，離崗時必須經廠長的同意，換下的.配件及使用工具，要歸放原處;
6、對產品做到自檢，首檢，巡檢，按照三定(定品/定量/定位置)原則操作，員工應要提高創(chuàng)新能力、提高工作質量和工作效率，人人都應具有提高企業(yè)形象的意識;
7、每天下班時，清理工作臺面和機器設備清潔，每月一次加油機器，臺面衛(wèi)生，做好衛(wèi)生值日工作，日常負責打掃車間清潔衛(wèi)生。
8、對生產產品的質量及不認真作業(yè)，造成玻璃損壞或浪費或完不成指定生產任務負責，
9、對因工作不認真或不按照規(guī)格操作，造成身體傷害負責。
普工崗位職責 14
工作職責:
1、嚴格按照各環(huán)節(jié)的工藝數(shù)據(jù)和質量要求進行操作
2、遵循無事故安全的各項具體要求
3、負責轄區(qū)安全和衛(wèi)生
4、負責工作期間生產任務完成情況以及及時匯報
任職要求：
1、無學歷要求
2、有較強溝通能力，吃苦耐勞，積極進取。
3、有良好職業(yè)道德
4、有團隊協(xié)作精神，具有挑戰(zhàn)性
5、身體健康，有責任心
普工崗位職責 15
1、負責裝配電子元件及結構件;
2、負責線材焊錫;
3、負責程序燒錄及功能測試;
4、負責外觀檢驗及成品包裝裝箱。
任職要求：
1、1年以上電子廠相關工作經驗、年齡18-35歲者優(yōu)先;
2、會使用電烙鐵及電動起子;
3、有工廠流水線作業(yè)經驗優(yōu)先;
4、可配合公司加班;
5、有團隊合作精神。
普工崗位職責 16
1、按照車間主管要求，按時按量完成生產任務，完成當日當月生產任務;
2、按工藝要求進行生產操作;
3、服從領導安排，完成本崗以外的技術學習任務;
4、完成領導交辦的臨時工作。
普工崗位職責 17
1、服從分配、聽從指揮，嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，使生產規(guī)范化;
2、隨時檢查設備的運行狀態(tài)，做好日保工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理，保證生產安全操作;
3、在生產過程中，發(fā)現(xiàn)生產出的產品質量有問題時，應停止生產，及時處理或上報;
任職資格:
1、初中以上學歷，理解溝通能力較強;
2、能吃苦耐勞，穩(wěn)定性強。
普工崗位職責 18
1.生產操作
按照操作規(guī)程和工藝要求，完成生產線上的各項基本操作任務，如組裝、加工、包裝等。
確保操作過程符合質量標準，減少次品和廢品的產生。
2.設備維護
正確操作和使用生產設備，遵守設備操作規(guī)范。
協(xié)助進行設備的日常保養(yǎng)和簡單維護工作，如清潔、檢查、上油等，發(fā)現(xiàn)設備故障及時報告。
3.物料管理
負責生產所需原材料、零部件、半成品和成品的搬運、裝卸和存儲工作。
對物料進行清點、整理和分類，確保物料的數(shù)量準確和存放有序。
4.質量控制
對自己完成的工作進行自檢，發(fā)現(xiàn)質量問題及時上報并采取糾正措施。
配合質量檢驗人員進行產品抽檢，提供必要的協(xié)助和支持。
5.工作環(huán)境維護
保持工作區(qū)域的'清潔、整齊和安全，遵守 5S 管理要求。
按照安全操作規(guī)程進行作業(yè)，避免安全事故的發(fā)生。
6.團隊協(xié)作
與同事密切合作，互相支持，完成團隊生產任務。
服從班組長或主管的工作安排和調度，積極響應工作指令。
7.記錄與報告
完成生產過程中的相關記錄，如生產數(shù)量、工時、質量情況等。
向主管報告工作進展、遇到的問題及解決方案建議。
【普工崗位職責】相關文章：
普工崗位職責05-24
車間普工崗位職責12-16
工廠普工崗位職責10-20
普工的簡歷06-27
普工實習總結04-17
普工個人總結04-11
普工辭職報告09-16
普工辭職信04-15
普工自我介紹04-12