業(yè)務經理等崗位職責(15篇)

　　隨著社會不斷地進步，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編為大家收集的業(yè)務經理等崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

業(yè)務經理等崗位職責1

　　工作職責：

　　1、通過與轄區(qū)各商家的積極溝通，構建良好的廠商合作關系；

　　2、落實開展各類終端促銷活動，持續(xù)亮化終端管理，強化導購隊伍建設，努力提升渠道、連鎖市場占有率，進而提升品牌指數，全力確保年度任務指標的完成。

　　任職資格：

　　1、學歷要求：全日制本科及以上學歷，專業(yè)不限；

　　2、個人素質：能吃苦耐勞、務實肯干，有工作韌性，高度責任心和不斷學習的心態(tài)；

　　3、其他要求：適合長期出差及服從在福建省內區(qū)域調配。工作職責：

　　1、根據公司制定的銷售計劃，全面具體的負責指定區(qū)域的銷售工作；

　　2、負責所管轄區(qū)域連鎖渠道及經銷商的溝通管理，建立長期穩(wěn)定的合作關系，并負責該區(qū)域空白市場的開發(fā)工作；

　　3、掌握所管轄地區(qū)的銷售動態(tài)，根據市場變化情況，提出具體的營銷計劃方案并執(zhí)行；

　　4、負責所管轄區(qū)域經銷商及門店導購員的管理，培訓經銷商及導購員，并幫助經銷商做好經營規(guī)劃；

　　5、完成上級交代的相關工作事項。

　　任職資格：

　　1、20xx屆全日制本科及以上學歷應屆畢業(yè)生；

　　2、具備較強的銷售意識、基本的銷售能力，積極主動的工作作風；

　　3、具備較強的執(zhí)行能力及抗壓能力，能適應長期駐外；

　　4、良好的溝通、組織、協調能力及團隊管理能力，責任心強。職位描述：

業(yè)務經理等崗位職責2

　　主要包括:

　　1)建立鼓勵員工參與及互動的企業(yè)文化引導機制,增強員工對公司價值觀的認同與踐行,增強員工凝聚力與歸屬感;

　　2)公司整體人力規(guī)劃,包括內外招聘渠道的拓展、選育用留等全生命周期服務與管理,建立讓優(yōu)秀人才向往的雇主品牌;

　　3)建立人力資源制度與標準,并輸出給業(yè)務經理人,提升業(yè)務經理人的參與度及人力資源管理能力,給員工自我發(fā)展與自助服務提供清晰的指引;

　　4)在深入了解業(yè)務的基礎上,組織開展有針對性的人力資源管理工作,如:招聘配置、培訓提能、員工關系、文化建設等;

　　要求英語口語流利,能夠作為工作語言,有制造業(yè)行業(yè)經驗,有工廠工作環(huán)境經驗。

業(yè)務經理等崗位職責3

　　供應鏈金融業(yè)務經理金鏈匯信科技發(fā)展（北京）有限公司金鏈匯信科技發(fā)展（北京）有限公司一、崗位職責

　　1、拓展供應鏈金融核心企業(yè)、資金方和渠道；

　　2、圍繞供應鏈上下游中小企業(yè)，拓展供應鏈金融業(yè)務；

　　3、定期做好客戶回訪，維護老客戶；

　　4、及時了解客戶反饋，并向公司提出產品及流程優(yōu)化建議。

　　二、任職要求

　　1、大學本科及以上學歷，3年以上銷售工作經驗，有金融行業(yè)背景，銀行、證券、基金工作經驗及客戶資源者優(yōu)先；

　　2、有供應鏈金融經驗，做過實際業(yè)務者優(yōu)先；

　　3、具有良好的溝通能力、人際交往及客戶關系維系能力；

　　4、能承受工作壓力，勤奮好學，具有良好的職業(yè)道德、溝通協調能力、團隊合作精神。

業(yè)務經理等崗位職責4

　　1、 負責業(yè)務推廣活動的策劃;

　　2、 負責推廣及市場活動的執(zhí)行;

　　3、 業(yè)務接洽相關。

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷;

　　2、具有較好的形象,較強的親和力,較好的溝通能力;

　　3、具有良好的團隊協作精神,較強的獨立工作能力及抗壓能力;

　　4、能適應出差。

業(yè)務經理等崗位職責5

　　金融業(yè)務總經理浙江華途信息安全技術股份有限公司浙江華途信息安全技術股份有限公司，華途股份，華途軟件，杭州華途軟件，浙江華途崗位職責：

　　1、負責區(qū)域金融行業(yè)內（銀行、保險、證券、信托等）的重點客戶開拓和維護工作；

　　2、及時了解客戶需求，為客戶提供全面整合的咨詢解決方案，并配合提供高品質服務；

　　3、根據公司需求，進行行業(yè)銷售計劃的制定和銷售任務的劃分并不斷的推進實施；

　　4、熟悉金融行業(yè)的銷售流程和技巧，能及時、充分地把握產品和服務的市場變化并了解競爭對手的相關信息；

　　任職要求：

　　1、性別：不限；年齡：30歲以上。

　　2、學歷：本科；專業(yè)：不限，市場營銷或計算機專業(yè)優(yōu)先。

　　3、經驗：工作經歷10年以上，其中金融銷售工作經驗5年以上。

　　4、技能：1）具有資源整合能力和業(yè)務推進能力，具有良好的工作貫徹、執(zhí)行能力；

　　2）良好溝通、組織與系統(tǒng)能力，思路清晰；

　　3）良好的抗壓能力、分析能力；良好的團隊合作精神；

　　5、其它：1）有豐富的客戶資源，具有開發(fā)大客戶經驗者優(yōu)先；

　　2）對信息安全行業(yè)和軟件產品熟悉者優(yōu)先；

業(yè)務經理等崗位職責6

　　招聘信息:

　　招聘資深貿易/外貿經理/業(yè)務跟單經理師父

　　1.在“拜師有道”平臺擔任資深貿易/外貿經理/業(yè)務跟單經理師父;

　　2.填寫完善個人工作經歷和資質證明(工作證獲獎證書\發(fā)表的作品工作業(yè)績等);

　　3.薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據培養(yǎng)目標、教學內容、教學周期等自定拜師學費;

　　4.師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。

　　5.師父按約定周期約定方式根據培養(yǎng)目標和教學內容對徒弟進行一對一的教學服務;

　　6.師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事貿易/外貿經理/業(yè)務跟單經理等相關工作。

　　任職資格

　　1、3年以上從事貿易/外貿經理/業(yè)務跟單經理等相關工作經驗;

　　2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;

　　3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;

　　4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。

業(yè)務經理等崗位職責7

　　崗位職責:

　　1、負責公司產品的區(qū)域銷售及推廣;

　　2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;

　　3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍;

　　4、負責市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　5、負責銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務。

　　任職要求:

　　1、本科以上學歷,英文聽說讀寫流利;

　　2、目標成就導向,自我驅動;

　　3、有國外大項目銷售經驗,熟悉或了解測量測繪,精準農業(yè)尤佳;

　　4、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

　　5、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

　　6、有責任心,能承受較大的工作壓力。

業(yè)務經理等崗位職責8

　　業(yè)務方向

　　1、維護跟進家裝公司和設計師的關系,報備客戶信息到門店;

　　2、開發(fā)新的公司客戶和其他渠道;

　　3、與第三方適當時間進行產品知識的講解宣傳;

　　4、其他日常工作。

　　工程業(yè)務方向:

　　1、負責杭州各大高檔樓盤、酒店等工程項目的招標工作,對接設計院;

　　2、了解各精裝樓盤的裝修材料需求,并提供相應的產品推薦進行投標;

　　3、負責工廠分配的工程單的跟進、維護。

　　小區(qū)業(yè)務方向:

　　1、負責小區(qū)業(yè)務的維護與開發(fā):與高檔樓盤的物業(yè)進行對接,獲取潛在客戶資源;

　　2、掃樓跟進,負責把客戶引導至門店;

　　2、負責小區(qū)活動的執(zhí)行與支持,在業(yè)主群眾擴大影響力,開發(fā)新一批的潛在客戶;

　　3、完成銷售目標和任務。

業(yè)務經理等崗位職責9

　　1、執(zhí)行公司的貿易業(yè)務,實施貿易規(guī)程;

　　2、英文郵件聯系客戶、編制報價、參與商務談判,簽訂合同;

　　3、能獨立完成:制作pi、生產單、品質進度跟蹤控制、售后等業(yè)務,且正確的處理訂單操作過程中所發(fā)生的問題

　　4、有溝通、協調及談判能力,與客戶及工廠建立良好的溝通協調;

　　5、上級安排的相關工作。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷,英文四級以上,讀、寫流利,國際貿易、商務英語類相關專業(yè)優(yōu)先;

　　2、2年或以上業(yè)務跟單經驗,有一定的船務知識;

　　3、有硅膠行業(yè)、家居產品或嬰童用品經驗者優(yōu)先;

　　4、熟練使用word,excel等辦公軟件,能熟練的.操作電腦。

　　5、有良好的工作態(tài)度,對工作認真負責,具有較強的團隊合作精神,具有良好的溝通協調能力

業(yè)務經理等崗位職責10

　　崗位職責:

　　1.開拓和發(fā)展家裝公司和設計公司的長期合作關系并持續(xù)跟進;

　　2.維護和管理與客戶的合作關系;為客戶提供專業(yè)的咨詢;

　　3.參與制定銷售管理政策,并認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度;

　　4.完成公司設定的銷售目標,能獨立處理和解決所負責業(yè)務的客戶問題,收取應收帳款;

　　5.建立并完善家裝業(yè)務團隊,提升成員的業(yè)務能力和專業(yè)知識;

　　6.從市場、銷售和客戶需求的角度出發(fā),對公司的產品研發(fā)提供合理化建議;

　　7.負責業(yè)務范圍內的市場和行業(yè)信息、競爭對手信息的收集和分析及匯報,同時收集潛在客戶資料;

　　8.協助領導完成其他相關業(yè)務工作。

　　崗位需求:

　　1.大�；蛞陨蠈W歷,專業(yè)不限,營銷、市場類相關專業(yè)優(yōu)先;

　　2.建材行業(yè)或耐用消費品零售、家具、家電行業(yè)5年及以上工作經驗,有衛(wèi)浴產品銷售經驗者優(yōu)先;

　　3.擁有設計師及家裝公司資源者優(yōu)先;

　　4.具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力;

　　5.勇于挑戰(zhàn)高薪,表達能力強,良好的客戶服務意識,具備一定的領導能力;

　　6.具有高度的工作責任感和敬業(yè)精神,具有較強的心理承受能力和自我調節(jié)能力。

業(yè)務經理等崗位職責11

　　崗位職責：

　　1、銀行票據來源渠道開發(fā)、拓展及維護

　　2、票據交易操作。

　　3、渠道客戶信息管理及公司客戶數據庫維護

　　4、現有客戶關系維護。

　　5、其他管理層分配的相關工作。

　　任職要求：

　　1、具有銀行承兌匯票或商票兌匯票交易經驗；

　　2、熟悉銀行承兌匯票業(yè)務及操作流程，具有一定票據來源渠道者優(yōu)先；

　　3、熟悉銀行承兌匯票業(yè)務知識，有銀行工作經驗者優(yōu)先；

　　4、熟悉銀行承兌匯票開票和貼現的運作模式，有較強的辨別能力；

　　5、穩(wěn)重、嚴謹、勤奮、有責任心、適應能力強，具有團隊意識與團隊協作能力1、負責公司票據貼現、承兌、流通票等票據業(yè)務工作；

　　2、負責開拓票源及維護老客戶；

　　3、建立完善公司票據業(yè)務各項制度及操作細則并組織實施；

　　4、負責實際跟蹤公司票據業(yè)務風險點，控制風險發(fā)生，并及時反饋；

　　5、負責日常業(yè)務中票據來源公司的關系維護，定期向合作機構了解票據行業(yè)情況。

業(yè)務經理等崗位職責12

　　崗位職責：

　　1、負責本公司中央空調產品出口業(yè)務的開拓和管理，

　　2、海外市場推廣方案的策劃與執(zhí)行，

　　3、負責國貿部各項工作的順利開展，

　　4、負責外貿合同的管理與審核，

　　5、負責外貿單證制作的技術支持，

　　6、領導安排的其他各項工作。

　　任職要求：

　　1.大專及以上學歷，國際貿易相關工作經驗2-5年；

　　2.國際貿易、商務英語及外貿相關專業(yè)，英語四級，熟練使用辦公自動化軟件；

　　3.具有《國際貿易報關員證書》《報檢員證書》《單證員證書》或熟知其操作流程；

　　4.具有較強的團隊建設能力和人際交往能力，善于溝通協調；責任心強、做事嚴謹細致，具有良好的分析辨別和判斷能力，有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

　　5.有地板相關行業(yè)經驗優(yōu)先考慮；

　　6.工作地點：湖州市南潯區(qū)練市

業(yè)務經理等崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、發(fā)展與保險機構、救援機構的業(yè)務合作；

　　2、維護現有客戶關系、進行業(yè)務深入合作；

　　3、熟知公司產品并分析市場信息，針對保險部分產品制定有針對性的營銷計劃，管理并達成團隊及個人的銷售目標；

　　4、負責產品市場的拓展和渠道的開發(fā)和建立，實施與監(jiān)控。

　　任職要求：

　　1、懂得保險行業(yè)，在保險公司的團險、個險、車險或者救援機構的工作過的人士優(yōu)先；

　　2、具有旅游相關的醫(yī)療救援服務的客戶拓展及維護經驗；

　　3、有豐富的客戶資源和良好的客戶關系者優(yōu)先考慮。

業(yè)務經理等崗位職責14

　　職責描述：

　　1、搭建公司的業(yè)務部門，負責業(yè)務部門的日常管理工作。

　　2、負責開拓與跟進公司的業(yè)務等相關工作。

　　3、開拓新的公司業(yè)務合作，并跟進完成業(yè)務合作。

　　4。跟進公司已有的業(yè)務關系，落地項目。

　　任職要求：

　　1、本科學歷，畢業(yè)四年以上。

　　2、有物流管理經驗優(yōu)先。

　　3、菜鳥網絡、順豐或者其他快遞公司區(qū)域經理優(yōu)先，智能硬件行業(yè)2b優(yōu)先。

　　4、具有很好的文案功底，形象氣質佳。

　　5、有2年以上的業(yè)務管理經驗。

　　技能要求：

　　市場管理，業(yè)務推廣。

業(yè)務經理等崗位職責15

　　工作職責

　　1、負責區(qū)域營銷中心產品規(guī)劃與年度推廣策略的制定實施；

　　2、負責組織區(qū)域營銷中心學術推廣工作的實施，建立、維護省、區(qū)級專家網絡；

　　3、負責區(qū)域營銷中心產品不良事件的處理，不良反應信息的收集、分析；

　　4、負責執(zhí)行促銷型試驗，協助集團醫(yī)學部開展策略型試驗，進行市場信息的調研與收集工作；

　　5、負責區(qū)域營銷中心業(yè)務經理和代理商的產品、醫(yī)學及專業(yè)支持培訓，完成區(qū)域營銷中心市場部隊伍的團隊建設工作。

　　任職要求

　　1、基本條件

　　①文化：有意愿到民營企業(yè)發(fā)展，并認同濟民可信文化和企業(yè)發(fā)展方向；

　�、谀挲g：35歲以下；

　�、蹖W歷：本科及以上學歷；

　�、軐�業(yè)：醫(yī)學、藥學等相關專業(yè)；

　�、萁涷灒�5年以上知名醫(yī)藥外企市場推廣工作經驗，2年以上省級市場推廣隊伍的團隊管理經驗，2年以上銷售管理經驗或臨床業(yè)務經驗；

　　2、知識

　�、傩袠I(yè)知識：了解醫(yī)藥行業(yè)的政策、業(yè)務模式、醫(yī)藥市場產品信息；

　　②專業(yè)知識：精通處方藥產品知識、市場推廣相關知識；

　　3、能力

　�、俟ぷ饕�(guī)劃能力；②溝通協調能力；③市場推廣組織能力；④客戶關系管理能力；⑤危機處理能力；⑥團隊管理能力。

　　4、特質

　�、僬\實正直；②勤奮奮斗，富有激情，具有強烈的事業(yè)心；③領悟力強，思路靈活，具備引導式和啟發(fā)式管理能力；④開放包容，企業(yè)文化適應性和融入性強；⑥具有較強的市場服務意識和解決問題能力。

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