中文字幕高清在线,中文字幕在线电影观看,中文字幕在线看,免费国产一区二区三区,男攻调教双性男总裁,热热涩热热狠狠色香蕉综合,亚洲精品网站在线观看不卡无广告

藥店信息部工作崗位職責(zé)

時間:2022-06-17 12:17:01 崗位職責(zé) 我要投稿

藥店信息部工作崗位職責(zé)5篇

  在當(dāng)今社會生活中,大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?下面是小編為大家收集的藥店信息部工作崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

藥店信息部工作崗位職責(zé)5篇

藥店信息部工作崗位職責(zé)1

  1、質(zhì)量監(jiān)督管理組織是藥學(xué)部質(zhì)量管理工作的執(zhí)行、監(jiān)督、指導(dǎo)、管理部門。

  2、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家有關(guān)藥品質(zhì)量管理的法律、法規(guī)和政策。

  3、貫徹藥學(xué)部的質(zhì)量政策,具體實(shí)施質(zhì)量管理、指導(dǎo)、監(jiān)督藥學(xué)部質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行。

  4、參與藥學(xué)部質(zhì)量管理性、技術(shù)性、規(guī)范性文件的制定,提出本部門文件的修改申請和方案。

  5、參加質(zhì)量安全管理小組會議,就質(zhì)量問題提出議題、發(fā)表意見,聽取各部門質(zhì)量工作的報告,就各部門質(zhì)量管理人員不能裁決的問題進(jìn)行討論,并作出決議。

  6、為質(zhì)量安全管理小組提供質(zhì)量咨詢,接受藥學(xué)部各級人員的質(zhì)量查詢,向質(zhì)量安全管理小組提出質(zhì)量及建議。

  7、對不合格藥品的審核確認(rèn),及處理過程進(jìn)行監(jiān)督。

  8、對違反質(zhì)量監(jiān)督管理制度和工作程序的行為提出否決的建議。對不具備質(zhì)量保證能力的供貨單位、質(zhì)量存在嚴(yán)重問題的藥品,有權(quán)向相應(yīng)部門負(fù)責(zé)人建議暫停購進(jìn)。

  9、收集藥品質(zhì)量信息,并對收集的各種質(zhì)量信息進(jìn)行分析和利用。

  10、協(xié)助開展藥品質(zhì)量管理方面的繼續(xù)教育和培訓(xùn),推進(jìn)各項(xiàng)工作的規(guī)范化和服務(wù)專業(yè)化。

藥店信息部工作崗位職責(zé)2

  出庫復(fù)核員工作職責(zé)

  一、藥品出庫必須按配送單進(jìn)行。

  二、保證出庫的藥品的配送單嚴(yán)格一致,包括品名、規(guī)格、產(chǎn)地、數(shù)量、批號、效期都逐一核對,有一項(xiàng)不對者不準(zhǔn)出庫。并在配送單上簽字。

  三、復(fù)核完畢的藥品裝箱并封口,各店之間的藥品分開存放,以兔混淆。

  四、對出庫單進(jìn)行及時整理并裝訂,保證當(dāng)天藥品必須當(dāng)天發(fā)放到各門店。

  五、協(xié)助其他人員做好倉庫中其他方面的工作。

  六、對不合格藥品不準(zhǔn)出庫,比如:包裝破損、有液體滲漏等。

  微機(jī)員工作職責(zé)

  一、微機(jī)員應(yīng)分入庫人員和出庫人員,并各負(fù)其責(zé)。

  二、入庫人員負(fù)責(zé)對驗(yàn)收完畢的藥品及時入庫,并保證藥品品名、數(shù)量、規(guī)格、產(chǎn)地、效期、批號等內(nèi)容與隨貨同行嚴(yán)格一致。

  三、對新進(jìn)品種做好登記,并通知出庫人員及時把新品種發(fā)放到各門店。

  四、進(jìn)貨價格比以前進(jìn)貨價格高的藥品,及時告之業(yè)務(wù)科,決定是否調(diào)價或退貨。

  五、出庫人員負(fù)責(zé)對各門店缺貨進(jìn)行移庫,保證庫存者的藥品及時出庫,庫存中沒有的藥品報業(yè)務(wù)科。

  六、對庫存量很大但銷售量不快的藥品告知入庫人員查明原因,進(jìn)行處理。

  七、驗(yàn)收入庫的藥品及時給所需店移庫,保證門店不缺貨。

  八、負(fù)責(zé)效期藥品的統(tǒng)計并上報,能退貨的退貨,不能退的及時想辦法解決。

  九、負(fù)責(zé)各門店之間的藥品調(diào)劑。

  十、藥品出庫時必須嚴(yán)格按照先進(jìn)先出,效期藥品先出的原則,以預(yù)防庫存中效期藥品的產(chǎn)生。

  十、負(fù)責(zé)各門店及倉庫存盤點(diǎn)表的打印工作。

藥店信息部工作崗位職責(zé)3

  處方調(diào)配人員崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)處方審核、配方、核對、發(fā)藥以及用藥指導(dǎo)等調(diào)配工作;

  2、按藥品性能或劑型分類陳列,做到藥品與醫(yī)療器械分開,內(nèi)服藥與外用藥分開,一般藥品與特殊藥品分開;陳列藥品的`存放,按藥品的性能注意避光、防潮,發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問題和用戶有反映的藥品要停止向患者提供,并立即報藥劑科主任復(fù)驗(yàn);

  3、負(fù)責(zé)憑醫(yī)師處方調(diào)配藥品,無醫(yī)師處方不得調(diào)配藥品;

  4、審核處方,逐項(xiàng)檢查處方前記、正文和后記書寫是否清晰、完整。對處方所列藥品不得擅自更改或者代用,對有配伍禁忌或者超劑量的處方,應(yīng)當(dāng)拒絕調(diào)配,必要時,經(jīng)處方醫(yī)師更正或者重新簽字,方可調(diào)配。正確書寫藥袋或粘貼標(biāo)簽,注明患者姓名和藥品名稱、用法、用量,包裝;向患者發(fā)藥時,按照藥品說明書或者處方用法,進(jìn)行用藥交待與指導(dǎo),包括每種藥品的用法、用量、注意事項(xiàng)等;。

  5、對處方用藥適宜性進(jìn)行審核,審核內(nèi)容包括:

  (1)規(guī)定必須做皮試的藥品,處方醫(yī)師是否注明過敏試驗(yàn)及結(jié)果的判定;

 。2)處方用藥與臨床診斷的相符性;

 。3)劑量、用法的正確性;

 。4)選用劑型與給藥途徑的合理性;

  (5)是否有重復(fù)給藥現(xiàn)象;

 。6)是否有潛在臨床意義的藥物相互作用和配伍禁忌、妊娠禁忌、用藥禁忌;

  (7)其它用藥不適宜情況;

  6、調(diào)配處方時必須做到“四查十對”:查處方,對科別、姓名、年齡;查藥品,對藥名、劑型、規(guī)格、數(shù)量;查配伍禁忌,對藥品性狀、用法用量;查用藥合理性,對臨床診斷;

  7、對特殊管理藥品必須按規(guī)定的要求向患者提供;

  8、對調(diào)配過程中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題,應(yīng)及時上報藥劑科主任處理。

  9、完成處方調(diào)配后,應(yīng)當(dāng)在處方上簽名或者加蓋專用簽章;

  10、對陳列藥品進(jìn)行養(yǎng)護(hù)檢查,并做好養(yǎng)護(hù)記錄;

  11、對患者反映的藥品質(zhì)量問題,應(yīng)認(rèn)真對待,詳細(xì)記錄,及時報藥劑科主任處理。

  12、定期或不定期咨詢患者對藥品質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量的意見,以改進(jìn)自己的工作,確保藥品的質(zhì)量和不斷提高服務(wù)質(zhì)量,如發(fā)現(xiàn)重大問題要及時上報。

藥店信息部工作崗位職責(zé)4

  1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》及相關(guān)法律法規(guī),采購藥品必須堅(jiān)持“質(zhì)量第一、按需進(jìn)貨、擇優(yōu)采購”的原則,保證購進(jìn)藥品的質(zhì)量。

  2.負(fù)責(zé)制訂年度、月份及日常采購計劃,提交審核批準(zhǔn)后按計劃購進(jìn)藥品并負(fù)責(zé)建立企業(yè)經(jīng)營目錄。

  3.負(fù)責(zé)對供應(yīng)商合法資格的考核并索取合法資格證明材料,填《首營企業(yè)審批表》和《首營品種審批表》交質(zhì)管員審核,報經(jīng)理審批后方可進(jìn)貨,并建立完善合格供戶檔案。

  4.負(fù)責(zé)供貨合同的起草,按經(jīng)理授權(quán)簽訂,明確相關(guān)質(zhì)量條款,提交審核批準(zhǔn)后執(zhí)行,并建立合同檔案。

  5.負(fù)責(zé)藥品貨源及價格行情的調(diào)研,負(fù)責(zé)開發(fā)首營企業(yè)和首營品種并負(fù)責(zé)就購進(jìn)藥品換貨退貨有關(guān)事宜協(xié)商處理。

  6.負(fù)責(zé)建立購貨記錄,記錄項(xiàng)目要齊全,內(nèi)容要完整,按規(guī)定保管。

  7.了解供貨企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、質(zhì)量狀況,收集分析企業(yè)所經(jīng)營藥品和同類藥品的質(zhì)量情況,及時反饋信息。

藥店信息部工作崗位職責(zé)5

  1.負(fù)責(zé)信息部的全面工作,制定信息部年度及月度工作計劃、資金計劃,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施。。

  2.負(fù)責(zé)組織公司信息部管理標(biāo)準(zhǔn)和制度的制定、補(bǔ)充、修改、檢查,IT信息系統(tǒng)的建設(shè)及相應(yīng)規(guī)定的建立。

  3.負(fù)責(zé)信息的收集、匯總、分析研究,定期編寫信息分析報告公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考。

  4.負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè)的總體規(guī)劃及網(wǎng)絡(luò)體系結(jié)構(gòu)設(shè)計。

  5.負(fù)責(zé)辦公自動化系統(tǒng)開發(fā)與運(yùn)行管理。

  6.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的開發(fā)設(shè)計建設(shè)及推廣。

  7.控制信息設(shè)備預(yù)算,組織公司相關(guān)IT設(shè)備的維護(hù)、添加,驗(yàn)收,發(fā)放登記歸檔。

  8.負(fù)責(zé)進(jìn)行信息化建設(shè)方面的培訓(xùn)、咨詢、相關(guān)信息發(fā)布、開發(fā)、宣傳等工作。

  9.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)信息安全的管理,軟硬件資產(chǎn)的管理、行為管理、網(wǎng)絡(luò)訪問管理、安全漏洞管理、補(bǔ)丁管理、對各類違規(guī)行為的審計。

  10.協(xié)助其它部門管理,實(shí)施所需的辦公信息管理、設(shè)備管理、人事管理、客戶管理。

  11.負(fù)責(zé)分析行業(yè)特點(diǎn)、同行網(wǎng)站的推廣方法,制定公司網(wǎng)站的優(yōu)化策略,跟進(jìn)優(yōu)化推廣效果,出具分析報告。

  12、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的百度360搜狗推廣,賬戶后臺的管理和數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作。

  13、負(fù)責(zé)推廣計劃維護(hù),關(guān)鍵詞提煉,創(chuàng)意撰寫等工作。

  14、實(shí)時關(guān)注廣告效果報告,根據(jù)相應(yīng)的搜索引擎、同行競價排名進(jìn)行實(shí)時調(diào)價。

  15、對競價關(guān)鍵詞進(jìn)行整理和數(shù)據(jù)分析,進(jìn)行有效評估,并及時調(diào)整競價推廣策略。

  16.負(fù)責(zé)對本部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及績效考核,以便調(diào)動員工工作積極性,增強(qiáng)本部門員工的凝聚力。

  17.嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī),遵守公司的各項(xiàng)管理制度及財經(jīng)紀(jì)律;維護(hù)公司的聲譽(yù),維護(hù)公司的各種利益。

  18.積極進(jìn)取,有責(zé)任向總經(jīng)理提出異議及合理化建議。

  19.總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

【藥店信息部工作崗位職責(zé)】相關(guān)文章:

藥店信息部工作崗位職責(zé)06-15

藥店信息部工作崗位職責(zé)(3篇)06-16

藥店信息部工作崗位職責(zé)3篇06-16

藥店信息部工作崗位職責(zé)(5篇)06-17

信息部崗位職責(zé)06-17

藥店崗位職責(zé)06-01

物流公司信息部崗位職責(zé)06-16

藥店崗位職責(zé)15篇06-01

藥店入庫員崗位職責(zé)06-17