財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)
在不斷進步的社會中，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編整理的財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)1
�。�1）組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強公司經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益。
�。�2）組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營，維護股東權(quán)益。
�。�3）參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策。
�。�4）參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，匯總、審核下級部門上報的月度預(yù)算，召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會議。
�。�5）負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算報表，會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等。
�。�6）負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動的組織與實施。
（7）按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。適時督察前臺收銀工作的正常有效開展和資金按時繳納銀行入庫情況的實施。
�。�8）負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)的檢查改進與研究發(fā)展，并及時向總經(jīng)理報告工作。
�。�9）掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向總經(jīng)理和董事長匯報工作情況。
�。�10）定期向董事長、總經(jīng)理述職。
�。�11）制訂財務(wù)系統(tǒng)年度、月度工作目標(biāo)和工作計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
�。�12）主持制訂公司的財務(wù)管理、會計核算和會計監(jiān)督、預(yù)算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。
�。�13）領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)和考核工作，提高財務(wù)系統(tǒng)人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
�。�14）按程序做好與相關(guān)系統(tǒng)的橫向聯(lián)系，接受上級和有關(guān)部門的監(jiān)督檢查，及時對系統(tǒng)間爭議提出界定要求。
�。�15）做好財務(wù)系統(tǒng)各項行政事務(wù)處理工作，提高收銀員等各崗位工作效能，增強團隊合作精神。
�。�16）及時、準(zhǔn)確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行。
（17）定期主持財務(wù)系統(tǒng)例會，召集公司財務(wù)方面的會議，參加總經(jīng)理辦公例會以及其它重要會議。
（18）審閱、監(jiān)督和控制財務(wù)系統(tǒng)。
財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2
1、建立健全該公司財務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)，設(shè)置崗位，明確職責(zé)，降低經(jīng)營管理成本，提高工作效率.
2、對該公司的經(jīng)營目標(biāo)進行財務(wù)描述，為經(jīng)營管理決策提供依據(jù)，并定期審核和計量公司的經(jīng)營風(fēng)險，采用有效的措施予以防范;
3、建立健全該公司內(nèi)部財務(wù)管理、審計制度并組織實施，主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作;
4、協(xié)調(diào)該公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計、審計等政府部門的關(guān)系，維護公司利益;
5、審核財務(wù)報表，提交財務(wù)分析和管理工作報告;參與投資項目的分析、論證和決策;跟蹤分析各種財務(wù)指標(biāo)，揭示潛在的經(jīng)營問題并提供管理當(dāng)局決策參考;
6、確保公司財務(wù)體系的高效運轉(zhuǎn);組織并具體推動公司年度經(jīng)營/預(yù)算計劃程序，包括對資本的需求規(guī)劃及正常運作;
7、完成總經(jīng)理交辦的其他臨時工作。
財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、政策和制度，組織公司的財務(wù)管理和會計核算工作，規(guī)范公司的財務(wù)行為，確保公司財務(wù)工作合理、合法，公司財產(chǎn)安全、完整;
2、負(fù)責(zé)建立健全公司財務(wù)、會計核算各項管理制度體系并監(jiān)督實施;
3、負(fù)責(zé)公司的預(yù)算管理，監(jiān)督、控制各部門財務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況;
4、負(fù)責(zé)組織編制月、季、年度財務(wù)報告，及時向股東、領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門提供財務(wù)資料;
5、負(fù)責(zé)管理和核算公司的各項資產(chǎn)，會同有關(guān)部門組織固定資產(chǎn)和流動資產(chǎn)的核定工作，客觀真實地反映公司各項資產(chǎn)情況;
6、負(fù)責(zé)組織公司成本管理、費用管理以及資金管理;
7、負(fù)責(zé)公司的資本運作管理，對公司從事的投資決策、經(jīng)營決策、融資決策進行綜合分析，并推動執(zhí)行;
8、負(fù)責(zé)公司財務(wù)決算，按公司決策組織實施;
9、參與公司各項重大經(jīng)濟合同、協(xié)議的審核，監(jiān)督經(jīng)濟合同的執(zhí)行;
10、參與公司重要經(jīng)濟活動的論證工作;
11、負(fù)責(zé)與會計師事務(wù)所、財政、稅務(wù)、審計等管理部門的工作聯(lián)系，接受外部監(jiān)督;
12、上級交辦的其他工作。
財務(wù)總監(jiān)的.崗位職責(zé)4
1、根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展目標(biāo)建立適合集團公司經(jīng)營管理需要的財務(wù)管理和資本運營體系，保持公司財務(wù)運作的順暢；
2、根據(jù)國家相關(guān)制度與法律法規(guī)制定財務(wù)各項管理制度與工作流程；
3、負(fù)責(zé)加強與銀行、工商、稅務(wù)等相關(guān)部門的公關(guān)外聯(lián)；
4、合理控制集團各項費用支出，全面負(fù)責(zé)財務(wù)管理及投資策劃；
5、實現(xiàn)資本運營的利益最大化，維護集團公司的良好聲譽。
財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)制定下屬公司財務(wù)戰(zhàn)略，構(gòu)造高效的財務(wù)組織體系和成本核算體系，建立健全財務(wù)運作管理制度;
2、負(fù)責(zé)下屬企業(yè)的會計核算、會計監(jiān)督、財務(wù)管理、資金管理等工作，及時、有效的向公司總部反饋所在下屬企業(yè)的經(jīng)營、財務(wù)信息;
3、負(fù)責(zé)制定所在下屬企業(yè)年度財務(wù)工作計劃及階段財務(wù)工作計劃并組織實施，按期完成工作總結(jié);
4、參與公司重要事項的分析和決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù);
5、主持對重大投資項目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;
6、監(jiān)控公司資產(chǎn)安全，完善企業(yè)內(nèi)部控制流程;
7、審核并完善風(fēng)險防范措施，推動業(yè)務(wù)向合規(guī)性、合理性方向發(fā)展。
財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)6
1、主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作。利用財務(wù)核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)，協(xié)助總裁制定公司財務(wù)籌劃，并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定；
2、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運作方案；制定公司資金運營計劃，監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算；
3、密切與各部門聯(lián)系，審查各項開支，研究并合理掌握成本及費用水平；協(xié)助各部門進行成本經(jīng)濟核算，并分解下達成本、費用、計劃指標(biāo)。收集有關(guān)信息和數(shù)據(jù)，進行有關(guān)盈虧預(yù)測工作；
4、對企業(yè)的財務(wù)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)從盈利能力、償債能力、運營效率等各方面進行分析，提供相應(yīng)的分析報告。參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策；
5、分析和改進現(xiàn)有流程，不斷提高資金的利用率和工作效率；協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護公司利益。
財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)7
1、組織編制酒店財務(wù)管理、會計核算、會計監(jiān)督、預(yù)算管理、審計監(jiān)察、采購管理等工作的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。
2、組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、方針政策和制度，保障酒店合法經(jīng)營，維護酒店權(quán)益。
3、負(fù)責(zé)酒店重要融資項目的評估和審核，審核酒店重大資金流向。
4、負(fù)責(zé)酒店預(yù)決算與計劃管理工作并負(fù)責(zé)審查核定計劃外重大收支項目以及簽批各部門重要用款項目。
5、定期向總經(jīng)理匯報酒店財務(wù)收支、經(jīng)營成果和資金變動情況，對酒店經(jīng)營狀況進行階段性的財務(wù)分析與預(yù)測，呈報重要會計報表和財務(wù)分析報告。
6、嚴(yán)格執(zhí)行國家的外匯管理制度，統(tǒng)籌酒店的外匯管理工作。
7、指導(dǎo)監(jiān)督酒店全面經(jīng)濟核算工作的展開，審查批示財務(wù)部匯總后的營業(yè)收入表。
8、定期或不定期審核重要原始憑證和記賬憑證。
9、負(fù)責(zé)設(shè)置酒店的總分類賬，監(jiān)督檢查各種財務(wù)報告的及時性、正確性。
10、負(fù)責(zé)酒店主要負(fù)責(zé)人的離職審計及重大財務(wù)違規(guī)審計并向董事長及總經(jīng)理提出處理意見。
11、根據(jù)酒店相關(guān)規(guī)定，組織實施年度財務(wù)收支審計、經(jīng)營成果審計等工作。
12、審核酒店物資采購計劃，指導(dǎo)協(xié)助采購部的各項工作，確保按時完成采購任務(wù)，同時嚴(yán)格控制成本。
13、參與主要經(jīng)濟活動的判斷、簽署并監(jiān)督執(zhí)行情況。
14、負(fù)責(zé)與財政、銀行、稅務(wù)、外匯和保險機構(gòu)重要財務(wù)事項的溝通工作。
15、完成上司交辦的其他任務(wù)。
財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)8
1、根據(jù)集團公司年度經(jīng)營計劃，組織編制年度財務(wù)工作計劃與控制標(biāo)準(zhǔn);
2、建立健全財務(wù)管理機制，制訂公司的財務(wù)規(guī)章制度及工作流程;
3、負(fù)責(zé)公司會計和財務(wù)核算、編制各類會計報表，以及公司財務(wù)成果的計算和處理;
4、根據(jù)公司資金運作情況，合理調(diào)配資金，確保公司資金正常運轉(zhuǎn);
5、負(fù)責(zé)集團各子公司所有資產(chǎn)、庫存賬務(wù)管理、盤點與監(jiān)督;
6、及時匯報公司銷售狀況、財務(wù)收支和財務(wù)計劃的具體執(zhí)行情況;
7、對公司經(jīng)營活動、資金動態(tài)、營業(yè)收入和費用開支狀況進行分析、提出建議，為公司決策提供依據(jù)與預(yù)測報告;
8、協(xié)調(diào)與工商、稅務(wù)、銀行、審計等有關(guān)部門關(guān)系，保持良好的溝通渠道;
9、負(fù)責(zé)集團各子公司(金融、鋼貿(mào)、工廠、土建)薪資的審核與發(fā)放工作等;
10、財務(wù)部門人才梯隊建設(shè)等。
財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)9
（一）在董事會和總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，總管公司會計、報表、企業(yè)預(yù)算體系建立、企業(yè)經(jīng)營計劃、企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行與控制工作。
�。ǘ┙M織協(xié)調(diào)企業(yè)財務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運作，公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實施。
�。ㄈ┴�(fù)責(zé)制定公司利潤計劃、投資計劃、財務(wù)規(guī)劃、開支預(yù)算或成本費用標(biāo)準(zhǔn)。
（四）建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及會計核算和財務(wù)管理的規(guī)章制度。
�。ㄎ澹┙⑵髽I(yè)內(nèi)部會計、審計和內(nèi)控制度，完善財務(wù)治理、公司財務(wù)控制和會計機構(gòu)，對會計人員實施有效管理。
�。┴�(fù)責(zé)現(xiàn)金流量管理、營運資本管理及資本預(yù)算、企業(yè)分立或合并相關(guān)財務(wù)事宜、企業(yè)融資管理、企業(yè)資本變動管理（管理者收購、資本結(jié)構(gòu)調(diào)整）等。
（七）會同經(jīng)營管理部門開展經(jīng)濟活動分析，組織編制公司財務(wù)計劃、成本計劃，努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。
（八）監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀(jì)律和董事會決議。
�。ň牛┴�(fù)責(zé)與政府財稅部門聯(lián)系，落實財稅政策。
（十）完成董事會和總經(jīng)理交辦的其它工作。
財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)10
一、業(yè)務(wù)職責(zé)
1、了解在當(dāng)前銷售策略下的市場狀況；
2、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強公司經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益。
3、參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，匯總、審核下級部門上報的月度預(yù)算，召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會議。
4、負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動的組織與實施。
5、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向總經(jīng)理和董事長匯報工作情況。
6、主持制訂公司的財務(wù)管理、會計核算和會計監(jiān)督、預(yù)算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。
7、組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營，維護股東權(quán)益。
8、按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。
9、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算報表，會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等。
10、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策。
11、做好財務(wù)系統(tǒng)各項行政事務(wù)處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。
12、組織做好財務(wù)系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。
13、組織做好保密工作。
14、代表公司與外界有關(guān)部門和機構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系。
二、管理職責(zé)
1、組織建設(shè)
�。�1）、參與討論公司部門級以上組織結(jié)構(gòu)；
�。�2）、確定下級部門的組織結(jié)構(gòu)；
�。�3）、當(dāng)發(fā)現(xiàn)下級部門的崗位設(shè)置或崗位分工不合理時，要及時指出問題，作出調(diào)整，并通知人力資源部。
2、招聘及任免
A、用人需求
�。�1）提出直接下級崗位的用人需求，并編寫該崗位的崗位職責(zé)和任職資格，提交給總經(jīng)理確認(rèn)；
�。�2）、確認(rèn)直接下級提交的用人需求（含崗位職責(zé)和任職資格），并提交總經(jīng)理確認(rèn)。
B、面試
（1）、進行直接下級崗位的初試；
�。�2）、進行直接下級的直接下級崗位復(fù)試，并做最后確定；
�。�3）、組織參與面試的人員。
C、不合格員工處理
（1）、提出對不合格直接下級的處理建議，提交總經(jīng)理確認(rèn)；
�。�2）、確認(rèn)直接下級提出的對不合格員工的處理建議，提交給人力資源部。
3、培訓(xùn)
�。�1）、提出對直接下級的培訓(xùn)計劃，提交總經(jīng)理確認(rèn)；
（2）、確認(rèn)直接下級提出的培訓(xùn)計劃，提交人力資源部。
4、績效考評
�。�1）、提出直接下級的績效考評原則，提交總經(jīng)理確認(rèn)；
�。�2）根據(jù)總經(jīng)理確認(rèn)的績效考評原則，與人力資源部經(jīng)理商討并確定績效、考評方法；
�。�3）對直接下級進行考評，并進行考評溝通。將考評結(jié)果提交人力資源部。
5、工作溝通
�。�1）、匯總工作報告，并與總經(jīng)理進行信息溝通，同時將這些信息傳遞到直接下級；
�。�2）、負(fù)責(zé)將公司的政策、原則、策略等信息，快速、清晰、準(zhǔn)確地傳達給直接下級；
（3）、確定書面的交互式的工作通報制度，與直接下屬進行溝通。
財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)11
1.擬定部門年度工作計劃及工作總結(jié)，組織建立和完善部門規(guī)章制度和工作流程
2.戰(zhàn)略制訂與決策支持：從財務(wù)的角度論證各項決策的可行性。跟蹤戰(zhàn)略的執(zhí)行情況。并制訂和落實財務(wù)戰(zhàn)略和年度計劃，保證公司的整體戰(zhàn)略實現(xiàn)
3.財務(wù)制度編制：組織編制并完善資金使用管理制度、財務(wù)成本、核算制度、財務(wù)分析制度、固定資產(chǎn)管理制度、管理費用攤銷制度等
4.預(yù)算管理控制：負(fù)責(zé)企業(yè)預(yù)算管理控制工作。從整體上組織預(yù)算的編制、下達、實施及其達成情況的跟蹤和分析，協(xié)助總經(jīng)理和各部門確保預(yù)算的達成
5.會計核算：規(guī)劃、組織、監(jiān)督公司會計核算工作。督促檢查各會計工作反映的經(jīng)營狀況是否真實，各會計工作是否按公司要求規(guī)范操作;確保會計信息的及時性和準(zhǔn)確性，為公司各項經(jīng)營決策提供財務(wù)數(shù)據(jù)支持
6.財務(wù)管理：規(guī)劃、組織、實施公司財務(wù)管理工作。通過組織各種措施的實施，控制資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)，組織進行財務(wù)分析、資金管理，確保公司整體保持良好的財務(wù)狀況
7.納稅管理：整體規(guī)劃企業(yè)稅賦，使稅務(wù)風(fēng)險降至最低。依法納稅，合理避稅
8.部門管理及團隊建設(shè)：財務(wù)部門隊伍建設(shè)，對部門人員進行積極有效的激勵、監(jiān)督、專業(yè)指導(dǎo)及考核，營造積極的工作氛圍;建立部門專業(yè)知識培訓(xùn)體系，提高財務(wù)人員的專業(yè)技能
9.外聯(lián)：負(fù)責(zé)對外商聯(lián)工作。加強與稅務(wù)、金融、中介機構(gòu)、學(xué)術(shù)團體等的溝通和聯(lián)系，保持良好關(guān)系
10.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)12
1.及時掌握國家相關(guān)財務(wù)政策并反饋總經(jīng)理及相關(guān)部門；
2.隨時了解公司發(fā)展?fàn)顩r和需求，提出公司稅賦方面的計劃及建議；
3.利用財務(wù)核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)，為集團董事長制定公司戰(zhàn)略提供支持；
4.根據(jù)集團的要求，執(zhí)行并完善財務(wù)監(jiān)控體系，以利于有效的集團內(nèi)部控制；
5.參與資金運營計劃，監(jiān)督資金管理報告、財務(wù)預(yù)算及決算的真實和完整性；
6.協(xié)助籌集集團運營所需資金，檢查公司重大資金的使用計劃及流向；
7.參與公司重要事項的分析和決策，為企業(yè)的經(jīng)營運作、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù)；
財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)組織公司財務(wù)管理制度、會計成本核算規(guī)程、成本管理、會計監(jiān)督及其有關(guān)的財務(wù)專項管理制度的擬訂、修改、補充和實施。
2、組織領(lǐng)導(dǎo)編制公司財務(wù)計劃、審查財務(wù)計劃。擬訂資金籌措和使用方案，全面平衡資金，加速資金周轉(zhuǎn)，提高資金使用效果。
3、組織領(lǐng)導(dǎo)本部門按上級規(guī)定和要求編制財務(wù)決算工作。
4、負(fù)責(zé)建立和完善公司財務(wù)稽核、審計內(nèi)部控制制度，監(jiān)督其執(zhí)行情況。
5、參與公司技術(shù)、經(jīng)營以及產(chǎn)品開發(fā)、基本建設(shè)、技術(shù)發(fā)行和其他項目的經(jīng)濟效益的分析和評議。
6、控制公司財務(wù)風(fēng)險，確保合理的資本結(jié)構(gòu)和高效的資金運作。
7、負(fù)責(zé)銀行、國稅、地稅、商檢等政府部門關(guān)系的處理。
財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)14
1、全面負(fù)責(zé)區(qū)域分公司財務(wù)運營及管理工作，參與區(qū)域分公司重大決策，從財務(wù)、資本、風(fēng)控、政策等方面提出前瞻性的預(yù)警及措施建議；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域分公司預(yù)算編制、預(yù)算反饋、資金管理及調(diào)撥、費用控制等，跟蹤分析各項財務(wù)指標(biāo)、預(yù)算完成情況，及時揭示和預(yù)警潛在問題；
3、對區(qū)域分公司經(jīng)營活動的盈利能力、運營能力、增長能力等進行分析、評價，并提出可操作性建議；
4、依據(jù)公司預(yù)算及資金制度，拓展融資資源，保證日常資金的收支需求及資金安全、充分利用可用資金，降低資金成本，提高資金的收益及使用效率；
5、負(fù)責(zé)財務(wù)合規(guī)與風(fēng)險管控，內(nèi)控制度的建設(shè)和執(zhí)行，對門店資金、資產(chǎn)安全進行監(jiān)控。
6、負(fù)責(zé)區(qū)域分公司稅收籌劃，協(xié)調(diào)、溝通稅務(wù)相關(guān)工作。
財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)15
1.主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定，為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)，并協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略;
2.建立和完善財務(wù)部門管理體系，建立科學(xué)、系統(tǒng)的財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系，進行有效的內(nèi)部控制;及時向公司總經(jīng)理匯報公司的財務(wù)問題和潛在風(fēng)險,并積極組織解決;
3.制定公司資金運營計劃，監(jiān)督資金管理，發(fā)起并組織公司年度經(jīng)營預(yù)算的編制和修訂;
4.有著豐富的融資背景，熟悉融資操作和渠道，能對公司經(jīng)營活動所需要的資金籌措方式進行成本計算，并提供最為合理的融資方式以保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求;
5.協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，及時掌握國家政策,合理合法的處理財務(wù),稅務(wù)方面的問題;
6.參與公司重要事項的分析和決策，為企業(yè)的經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù);主持對重大經(jīng)營活動的財務(wù)風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;
7.參與審查產(chǎn)品價格、工資、資金及其涉及財務(wù)收支的各種方案;
8.負(fù)責(zé)向公司總經(jīng)理匯報財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。定期或不定期匯報各項財務(wù)收支和盈虧情況，以便領(lǐng)導(dǎo)及時進行決策;審核財務(wù)報表，提交財務(wù)分析及管理工作報告;
9.完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。
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