助理崗位職責(zé)15篇
在生活中，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？以下是小編整理的助理崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
助理崗位職責(zé)1
1、前臺(tái)接待
負(fù)責(zé)前臺(tái)來(lái)訪客人的接待、指引及來(lái)電轉(zhuǎn)接;
協(xié)助招聘，做好面試邀約及接待等工作;
及時(shí)收發(fā)、傳遞集團(tuán)總部報(bào)刊、傳真、書(shū)信等文件;
2、會(huì)議管理
負(fù)責(zé)安排日常會(huì)議室的使用及相關(guān)會(huì)議服務(wù)工作;
負(fù)責(zé)會(huì)議室衛(wèi)生、設(shè)備等的管理工作。
3、企業(yè)文化活動(dòng)
協(xié)助公司組織實(shí)施企業(yè)文化活動(dòng)。
4、后勤服務(wù)
落實(shí)集團(tuán)考勤統(tǒng)計(jì)、門(mén)牌及名牌的更新、通訊錄更新、名片印刷和日常消耗用品采購(gòu)與發(fā)放、公司環(huán)境管理等日常后勤服務(wù)工作。
助理崗位職責(zé)2
1、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行區(qū)域內(nèi)酒店的考察評(píng)估、簽約和日常客戶關(guān)系維護(hù);
2、對(duì)合作酒店進(jìn)行業(yè)務(wù)流程操作方面的溝通與指導(dǎo);
3、關(guān)注酒店的房態(tài)情況，保證公司預(yù)訂業(yè)務(wù)正常運(yùn)轉(zhuǎn);
4、根據(jù)不同的客戶和淡旺季給予合作酒店指導(dǎo)意見(jiàn)，制定不同的定價(jià)策略;
5、負(fù)責(zé)處理訂單投訴等酒店業(yè)務(wù)相關(guān)事宜;
6、完成上級(jí)安排的其他工作，達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo);
助理崗位職責(zé)3
1.負(fù)責(zé)京東平臺(tái)訂單及時(shí)接收、回傳、物流跟進(jìn)，自營(yíng)售后工單服務(wù)單。
2.與京東各區(qū)域店長(zhǎng)/經(jīng)理做好日常溝通，做好線上平臺(tái)倉(cāng)儲(chǔ)預(yù)約，及時(shí)發(fā)貨。
3.與公司內(nèi)各部門(mén)協(xié)商溝通工作，包括生產(chǎn)、物流的對(duì)接。
4.負(fù)責(zé)店鋪的日常維護(hù)、新品上架，銷(xiāo)售過(guò)程中的售前產(chǎn)品咨詢與售后跟蹤服務(wù)。
5.配合運(yùn)營(yíng)做好活動(dòng)策劃、活動(dòng)提報(bào)、活動(dòng)執(zhí)行、效果分析等工作。
6.執(zhí)行運(yùn)營(yíng)交代的其他任務(wù)。
助理崗位職責(zé)4
1.協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行天貓商城專營(yíng)店店鋪運(yùn)營(yíng),培養(yǎng)目標(biāo)為店長(zhǎng),今后能夠獨(dú)立勝任店鋪運(yùn)營(yíng)工作;
2.協(xié)助店長(zhǎng)的日常工作,店鋪后臺(tái)的操作執(zhí)行工作,策劃和組織銷(xiāo)售活動(dòng),監(jiān)控店鋪狀態(tài);
3.協(xié)助店長(zhǎng)完成店鋪產(chǎn)品管理工作:包括檢查網(wǎng)店內(nèi)所有產(chǎn)品的圖片、標(biāo)題、鏈接、價(jià)格、套餐、贈(zèng)品等狀態(tài),確保良好的用戶體驗(yàn);
4.實(shí)施基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)工作:包括首圖優(yōu)化、標(biāo)題優(yōu)化、設(shè)置搭配套餐、贈(zèng)品、關(guān)聯(lián)營(yíng)銷(xiāo)、評(píng)價(jià)展示,設(shè)置打折促銷(xiāo),滿就送、滿就減、店鋪優(yōu)惠券等。
5.產(chǎn)品上下架,與美工配合進(jìn)行店鋪裝修、詳情頁(yè)完善美化;
6.價(jià)格比較與維護(hù),保持價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)力,促銷(xiāo)、限時(shí)打折價(jià)格設(shè)定;
7.淘寶營(yíng)銷(xiāo)工具軟件應(yīng)用與維護(hù),優(yōu)化店鋪及商品排名;
8.根據(jù)店鋪直通車(chē)的預(yù)算和店長(zhǎng)制定的推廣計(jì)劃,進(jìn)行直通車(chē)推廣,挑選關(guān)鍵詞,優(yōu)化關(guān)鍵詞出價(jià),發(fā)展淘寶客,設(shè)置淘寶客傭金,維護(hù)與淘寶客合作關(guān)系。
助理崗位職責(zé)5
任職要求：
1.大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷，工程造價(jià)/工程管理/土木工程等相關(guān)專業(yè)
2.1年以上土建造價(jià)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉土建工程造價(jià)專業(yè)知識(shí)和概預(yù)算定額
3.熟悉工程預(yù)結(jié)算審核，熟悉目標(biāo)成本編制、工程進(jìn)度款的支付、現(xiàn)場(chǎng)簽證變更審核、現(xiàn)場(chǎng)合同管理
4.熟悉房地產(chǎn)一般基礎(chǔ)知識(shí)
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)工程量收方及完成工程土建工程預(yù)決算工作并進(jìn)行分析;
2、協(xié)助確定集團(tuán)公司統(tǒng)一計(jì)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)與施工單位核對(duì)工程量；
3、協(xié)助完成項(xiàng)目預(yù)算、目標(biāo)成本管控、結(jié)算編制等；
4、收集并分析工程成本的各類(lèi)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)資料，參與成本信息庫(kù)的建立與維護(hù)；
5、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排，負(fù)責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)的責(zé)任成本動(dòng)態(tài)監(jiān)控及考核。
助理崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)車(chē)間各崗位的管理流程、管理制度的擬訂、監(jiān)督及實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)車(chē)間員工素質(zhì)、操作技能、6S、品質(zhì)等方面培訓(xùn)；
3、負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)產(chǎn)能分析預(yù)算及應(yīng)對(duì)措施的提出；
4、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常管理，如維修、保養(yǎng)等，及時(shí)協(xié)調(diào)處理設(shè)備異常；
5、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)進(jìn)度的管理，確保交期，對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的物料及時(shí)監(jiān)控，確保正常供應(yīng)；
6、設(shè)置并實(shí)施產(chǎn)品的進(jìn)度、生產(chǎn)方法和流程；
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間的.生產(chǎn)調(diào)度管理工作；
8、負(fù)責(zé)對(duì)車(chē)間防火和安全生產(chǎn)的管理；
9、負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員的檢查、督促、考核、激勵(lì)；
10、有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán)；
助理崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)日常應(yīng)收應(yīng)付的管理和核對(duì)，并準(zhǔn)確錄入ERP系統(tǒng);
2、負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入ERP系統(tǒng)，月末現(xiàn)金銀行余額盤(pán)點(diǎn);
2、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證，保證報(bào)銷(xiāo)手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;
4、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號(hào)、裝訂;保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料;
5、負(fù)責(zé)開(kāi)具發(fā)票;
6、負(fù)責(zé)采購(gòu)辦公用品、考勤管理、社保辦理;
6、配合會(huì)計(jì)做月銷(xiāo)售利潤(rùn)分析，統(tǒng)計(jì)匯總銷(xiāo)售及費(fèi)用。
助理崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作;
2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃;
3.負(fù)責(zé)招聘網(wǎng)站的維護(hù)和更新,以及招聘網(wǎng)站的信息溝通;對(duì)招聘渠道實(shí)施規(guī)劃、開(kāi)發(fā)、維護(hù)、拓展,保證人才信息量大、層次豐富、質(zhì)量高,確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求;
4.發(fā)布職位招聘信息,搜集簡(jiǎn)歷,對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi)、篩選,安排邀約面試名單,對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初步面試(筆試)考核,出具綜合評(píng)價(jià)意見(jiàn);
5.組織相關(guān)部門(mén)人員協(xié)助完成復(fù)試工作,確保面試工作的及時(shí)開(kāi)展及考核結(jié)果符合崗位要求;
6. 總結(jié)招聘工作中存在的問(wèn)題,提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議,完成招聘分析報(bào)告;
7.負(fù)責(zé)入職、離職、調(diào)崗、員工轉(zhuǎn)正手續(xù)辦理;
8.人事檔安管理和勞動(dòng)合同簽訂。
助理崗位職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)搜集建筑工程行業(yè)建造師、工程師等人才客戶，提供全職、___等人力資源服務(wù)。
2、負(fù)責(zé)與人才客戶進(jìn)行有效溝通了解需求,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
3、了解國(guó)家政府的政策標(biāo)準(zhǔn)要求，熟悉建筑工程行業(yè)人才證書(shū)資格等事宜。
4、熟悉建筑工程行業(yè)及國(guó)家相關(guān)從業(yè)資格證書(shū)政策信息
助理崗位職責(zé)10
1、以專業(yè)、禮貌態(tài)度接聽(tīng)來(lái)電;接待來(lái)訪、咨詢答疑等;
2、負(fù)責(zé)公司后勤保障工作，包括發(fā)放辦公用品、收發(fā)快遞、復(fù)印掃描、花草維護(hù)等事務(wù);
3、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)的清潔衛(wèi)生、監(jiān)督保潔員對(duì)辦公室整體清潔衛(wèi)生情況;維護(hù)公司辦公環(huán)境和門(mén)鎖安全;
4、負(fù)責(zé)相應(yīng)快遞公司的月結(jié)對(duì)帳;
5、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)及重要崗位員工的發(fā)票粘貼，物業(yè)停車(chē)費(fèi)用繳納等行政事務(wù);
6、根據(jù)公司需要，協(xié)助采購(gòu)主管處理相關(guān)事務(wù)(公司提供內(nèi)部發(fā)展機(jī)會(huì))：
助理崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)專家，逐步建立和完善我司產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)工作模塊，包含但不限于產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)緯度識(shí)別、內(nèi)容質(zhì)量的提升和各領(lǐng)域的對(duì)接轉(zhuǎn)換；
2、在FNPL/NPL項(xiàng)目中協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)模塊的項(xiàng)目管理工作，組織產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)workshop/碰撞會(huì)，管理進(jìn)度，信息同步，風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別，項(xiàng)目復(fù)盤(pán)等
3、在NPL項(xiàng)目中協(xié)助產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)專家輸出產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)交付件
4、協(xié)助建立和維護(hù)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)模板、文檔等，負(fù)責(zé)安排會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)輸出會(huì)議決議；
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常活動(dòng)安排，以及組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，對(duì)手機(jī)產(chǎn)品有一定了解，跟進(jìn)過(guò)公司內(nèi)部產(chǎn)品項(xiàng)目。
2、熟練操作Word、Excel、PPT、BPM等辦公軟件；
3、性格活潑外向，優(yōu)秀的邏輯思維能力，分析判斷和溝通表達(dá)能力。
助理崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)分管區(qū)域或業(yè)態(tài)所涉商戶洽談與對(duì)接；
2、負(fù)責(zé)商戶開(kāi)業(yè)協(xié)調(diào)所涉各項(xiàng)工作（進(jìn)場(chǎng)裝修、證照辦理等）；
3、負(fù)責(zé)了解商戶對(duì)商鋪的經(jīng)營(yíng)需求，并及時(shí)向上級(jí)或相關(guān)部門(mén)反饋信息；
4、負(fù)責(zé)建立并維護(hù)商戶關(guān)系；
5、負(fù)責(zé)聯(lián)系相關(guān)部門(mén)進(jìn)行保潔、維修等工作；
6、負(fù)責(zé)將公司各類(lèi)信息、工作安排及時(shí)傳達(dá)到各租戶；
7、現(xiàn)場(chǎng)解決商戶投訴及其它應(yīng)急事件的處理和上報(bào)；
8、負(fù)責(zé)對(duì)商戶進(jìn)行公司各項(xiàng)規(guī)章、制度的進(jìn)場(chǎng)前培訓(xùn)告知工作，并對(duì)相關(guān)資料進(jìn)行整理歸檔；
9、配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成工作。
助理崗位職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)行政接待工作，對(duì)來(lái)訪客人做好接待、登記及引導(dǎo);
2、管理公司前臺(tái)、會(huì)議室等公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生;
3、日常行政管理運(yùn)作，如快遞/信件/包裹收發(fā)、固定供給采購(gòu)、公司植被維護(hù)等;
4、負(fù)責(zé)公司檔案管理及各類(lèi)文件、資料鑒定及統(tǒng)計(jì)管理工作，并對(duì)辦公物品的領(lǐng)用、發(fā)放及出入庫(kù)做好登記;
5、協(xié)助主管執(zhí)行各項(xiàng)行政事務(wù)安排。
助理崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司崗位職責(zé)職位要求、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)；
2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同；
3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作；
4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)；
5、執(zhí)行崗位職責(zé)職位要求工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工崗位職責(zé)職位要求、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
6、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào)，辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等；
7、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷；
2、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
3、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
助理崗位職責(zé)15
1. 按照企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和財(cái)務(wù)制度，對(duì)AP 憑證進(jìn)行審核;
2. 在Oracle 財(cái)務(wù)系統(tǒng)里，進(jìn)行賬務(wù)核算;
3. 維護(hù)固定資產(chǎn)、現(xiàn)金管理、項(xiàng)目管理等臺(tái)賬;
4. 每月準(zhǔn)備帳目核對(duì)和財(cái)務(wù)報(bào)表，確保完整性和正確性，滿足所有法定和財(cái)務(wù)要求。
5. 每月完成納稅和統(tǒng)計(jì)申報(bào);
4. 負(fù)責(zé)關(guān)聯(lián)公司間的會(huì)計(jì)記賬及對(duì)賬、付款結(jié)算;
5. 下載銀行對(duì)賬單，并完成銀行對(duì)賬;
6. 準(zhǔn)備相關(guān)費(fèi)用的付款申請(qǐng);
7. 輔助日常開(kāi)具發(fā)票，定期抵扣發(fā)票;
8. 打印，整理并裝訂憑證;
9. 展會(huì)合同的核對(duì)和整理;
10. 部門(mén)或主管安排的其他工作。
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