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青藍工程優(yōu)秀徒弟代表發(fā)言稿(通用11篇)
在當今社會生活中,接觸并使用發(fā)言稿的人越來越多,發(fā)言稿可以按照用途、性質(zhì)等來劃分,是演講上一個重要的準備工作。怎么寫發(fā)言稿才能避免踩雷呢?以下是小編為大家整理的青藍工程優(yōu)秀徒弟代表發(fā)言稿,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
青藍工程優(yōu)秀徒弟代表發(fā)言稿 1
尊敬的各位領(lǐng)導、老師們:
大家好!
“天涯海角有盡處,只有師恩無窮期”,作為“青藍工程”的徒弟代表,請允許我向提供學習、交流平臺的長沖中學表示衷心的感謝,向悉心指導、耐心幫助我們的師傅們致以崇高的敬意!
2019年八月底,當我第一次邁進長沖中學的大門,成為長沖中學一員的時候,我就已經(jīng)深深感受到了長沖中學這個和諧大家庭的溫暖,在這里,每一位年輕教師積極進取的精神激勵著彼此,每一位老教師“愛崗敬業(yè)、無私奉獻”的高尚品質(zhì)深深感染著我們,同時師傅們及老教師們對我們新教師在教學工作上的傾囊相授,更讓我體會到了一種真摯的關(guān)懷,開學至今,一次次課堂上的打磨,一點一滴的成長進步,數(shù)學組每一位前輩們的批評指導,肯定鼓勵,都是我成長的不竭動力,一步步走來,我的每一次成長都凝結(jié)著師傅們和老教師們的辛勤和付出,在這個溫暖的大家庭里,我體會最深的是,“你不是一個人在戰(zhàn)斗”。
作為一名年輕的新教師,我們有理想、有激情、有闖勁,但我們?nèi)狈?jīng)驗,教學理念有待更新,教學水平有待提高,教學經(jīng)驗有待豐富,這都是我們與老教師相比存在的差距,此時,我們正如憋足了勁兒,卻因為找不到奮斗方向而忙得團團轉(zhuǎn)的螞蟻,此時,學校的“青藍工程師徒結(jié)對”活動,為我們扣開了一扇通向成功的大門。而我有幸?guī)煶杏陂L沖中學教學大師胡建議校長和教務(wù)主任王參老師門下,胡校長和王主任有扎實的專業(yè)知識、豐富的教學經(jīng)驗、深厚的教學理論,還有工作中那份認真執(zhí)著的態(tài)度,常常讓我在敬佩之余獲得了很多學習工作的動力,他們的無私指導,幫我逐漸走出尷尬困窘的境地,使我大膽的放下包袱,開展教育教學活動,王主任是我在教學工作中的引路人,還記得初來學校時,我對很多教學工作都很茫然,如何上好課是我最亟待解決的問題,此時王主任手把手的指導我備課,備學生題怎么講更能抓住重難點,日常工作如何有規(guī)律進行等等,這些事情,王主任都細心耐心的指導她,讓我感受到了溫暖,找到了前進的方向。到了八年級,課本上諸多知識點難度逐漸加大,各種幾何論證題繞暈了頭,把本是英語專業(yè)的我急得團團轉(zhuǎn),此時,胡校長察覺到我的無助和迷茫,手把手教我如何備課,認真地邀請我去聽他的課,課后仔細詢問我的收獲和疑慮,不厭其煩地和我探討教學中的`各種問題,生怕我還有一絲疑惑;深受師父一言一行的影響,我每天埋頭做題備課,一有解不開的問題就急匆匆地去找正要起身開會的師傅或是正在細心批改作業(yè)的師傅,如此忙碌的他從不推辭,立馬放下手中的事,耐心地為我解惑,感觸頗深,作為徒弟,我非常幸運,我成為了師徒結(jié)對活動的一名受益者,兩位師傅的傾囊相授,讓我大為感動。還有業(yè)務(wù)精湛的段靈芝老師,在我去年參加全縣教學大比武時,不顧身體不適和家庭的諸多重擔,事無巨細的幫助我磨課和輔導我競賽,不管中午十二點還是深夜十二點發(fā)給她的課件,總是能第一時間回復并給與精辟的修改建議,讓我再一次欽佩和感動!這,就是我們長沖中學的師父們!這,就是榜樣的力量!在此向我的師父們表示感謝,我謹代表所有的徒弟們,像我們的師父們表示感謝,你們辛苦了,從此你們身邊又多了一位學生!
俗話說:“師傅領(lǐng)進門,修行在個人”,在師父的指引和帶領(lǐng)下,我們會更嚴格要求自己,主動去學習,多問多聽,多討論,多總結(jié),多觀察,在學習師傅們經(jīng)驗的同時,自己認真學習和鉆研,注重與自身特點相結(jié)合,學以致用,多探索,多積累,最終找到符合自身特點的教學思路和教學風格。誠心、細心、虛心是我們拜師學習的態(tài)度;勤學、勤問、勤練是我們拜師學習的方法;成長、成熟、成才是我們拜師學習的目的。
我相信,有了師傅們的相扶相攜,我們新教師的教育之路會越走越穩(wěn),越走越堅實,越走越寬闊。
最后,我再次代表所有的徒弟教師,向一直關(guān)心我們健康成長的校領(lǐng)導們、師傅們以及老教師們致以最崇高的敬意,謝謝你們,你們辛苦了!
青藍工程優(yōu)秀徒弟代表發(fā)言稿 2
尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:
大家好!今天我很榮幸地站在這里代表“青藍工程”的徒弟教師發(fā)言。我叫xxx,是今年剛剛通過公開招聘進來的一名新老師。
作為一名新教師,我很感謝學校對我的信任,讓我擔任三(14)班語文教學兼班主任崗位。我深深地知道學校的信任就是我的責任,我很想把工作做好?山(jīng)過近兩個星期的實踐,讓我清楚地明白了自己的`不足。當我面對不同的教材,不同的學生,不同的教育理念時,我突然感覺到以前的教學經(jīng)驗遠遠不夠,尤其在開展班主任工作和日常教學時,時時覺得手足無措,那時我真的很羨慕其他教師在講臺上的揮灑自如,羨慕師生與課堂的渾然天成.我多么渴望能有一位經(jīng)驗豐富的老教師來為我指明方向,讓我大膽地向前奔去。
就在我焦慮不安、不知所措的時候,學校主動找到了我,和我說起了“青藍工程”,并為我們這些新老師安排了師傅。那時的我是多么的激動啊,是啊,這下好了,有了師傅就有了方向,有了師傅就有了主心骨。
我們的師傅都是學校的骨干教師,多年的教學生涯使得他們有著豐富的教學經(jīng)驗,精湛的教學藝術(shù),獨特、鮮明的教學風格?梢哉f,我們的每一位師傅都是一個豐富的資源庫,都有許多值得我們青年教師學習的地方!对鰪V賢文》中說道:師傅領(lǐng)進門,修行在自身。因此,今后我們一定會抓住這樣難得的學習機會,虛心向師傅請教,真心地接受師傅的指導和督促,也請師傅們嚴格要求,不吝賜教,幫助我們早日成為一名合格的附小老師。
在這個拜師儀式上,我們沒有豐厚的禮物來感謝我們的師傅,但我們有最真誠的謝意,我代表全體新進教師在這里表個態(tài):各位師傅,請放心,我們一定會努力的!
青藍工程優(yōu)秀徒弟代表發(fā)言稿 3
尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:
大家好!今天我很榮幸地站在這里代表徒弟教師發(fā)言。在此,我代表我們所有的徒弟教師感謝學校領(lǐng)導為我們提供了“青藍工程”這樣的平臺,給我們帶來了寶貴的學習機會,感謝你們的關(guān)心和呵護!
作為年輕教師,我們有理想有激情有闖勁,但我們?nèi)狈?jīng)驗,還存在很多不足。比如,我們的教學理念還有待更新、業(yè)務(wù)水平還有待提高,教學經(jīng)驗有待豐富、業(yè)務(wù)知識有待拓寬?總之,與師傅們相比,我們還有很大的.差距,我們迫切需要師傅們的指導和幫助。
我們拜師學藝,就是要繼承和發(fā)揚師傅們愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神,就是要學習他們教書育人、嚴謹治學的教風,將學校的優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚光大。我們的師傅都是在教壇上默默耕耘了多年的老教師,他們積累了豐富的教學經(jīng)驗,擁有精湛的教學藝術(shù),并形成了自己獨特、鮮明的教學風格?梢哉f,我們的每一位師傅都是一個豐富的資源庫,都有許多值得我們青年教師學習和借鑒的地方。因此,我們今后一定要繼續(xù)虛心向師傅學習、請教,真心誠意地接受他們的指導和督促。俗話說:“師傅領(lǐng)進門,修煉在個人”。在師傅的指導和帶領(lǐng)下,我們更應(yīng)該嚴格要求自己,更主動去學習的。平日里一定要勤學多問,多聽課,多討論,多總結(jié),有問題及時向老教師請教,有困惑及時向老教師咨詢。認真學習教育教學理論,刻苦鉆研教材教法。在學習老教師經(jīng)驗的同時,注重與自身特點相結(jié)合,學以致用,多探索,多積累,找到符合自身特色的教學思路和教學風格。
我相信,我們徒弟教師一定不會辜負師傅的希望與厚愛,也一定不會辜負學校的要求和培養(yǎng)。通過老教師的言傳身教和我們自身的努力,我們的教育之路一定會越走越寬,越走越穩(wěn),教育教學工作會更上一層樓!
最后,我再次代表所有的徒弟教師向一直關(guān)心我們健康成長的學校領(lǐng)導、老教師致以最崇高的敬意,謝謝你們!
青藍工程優(yōu)秀徒弟代表發(fā)言稿 4
各位老師:
中午好!
首先,我想對擔任師傅的老師們表示感謝,感謝你們勇于承擔責任,愿意為徒弟的發(fā)展奉獻自己寶貴的經(jīng)驗;同時對結(jié)對活動中的徒弟們表示祝賀,祝賀你們在接下來的工作中有這樣一位師傅指引。
今天,我想從兩個方面談?wù)勛约旱南敕ā?/p>
首先,作為我校青藍工程的第一批徒弟,我想說一個優(yōu)秀教師的成長離不開自身不懈的努力,與此同時,師父的指導,前輩的傳、幫、帶同樣起著至關(guān)重要的作用。記得2015年的秋天,也是這樣一個忙碌的開學季,學校開展了第一期“青藍工程”師徒結(jié)對活動,剛進校的我,有幸拜彭某某老師為師,從撰寫教案、組織課堂教學到輔導學生、班主任工作等各種細節(jié),她都毫無保留的給我指導,每次公開課前,她都反復為我磨課,教學過程中每一個細節(jié)都會跟我反復討論,然后修改,正是這樣手把手的教,才得以讓我迅速成長起來。
然后,作為教務(wù)管理者,我想對在座的各位說,學校的發(fā)展靠的是教師,在座的各位要扛起學校發(fā)展的重任。而優(yōu)秀教師的成長,一靠制度、二靠個人的努力實踐、三是示范引領(lǐng)。教育教學藝術(shù)其實是可以模仿的。很多教學經(jīng)驗都沒有寫入教材,而教學案例的呈現(xiàn)對年輕老師來說最直觀,特別是帶著問題去觀摩,收獲會最大。
在這里我要拜托師傅們:作為師傅,應(yīng)該認真思考我們應(yīng)該傳什么、幫什么、帶什么,用什么方法把自己的經(jīng)驗傳給徒弟,從而提高他們的組織教學的能力、班級管理水平等等,各位的擔子很重。同時我想對今天結(jié)隊的徒弟們說:“師傅引進門,修行在個人”,作為年輕教師要多聽課、多思考、多反思、多改進。此外,做好自己的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,借青藍工程這一平臺,青年教師爭取做到一年站穩(wěn)講臺,三年脫穎而出。
青藍工程的淵源在于:“青,取之于藍,而勝于藍!鼻嗨{工程是一種傳承。目的是使新教師盡快成長,努力提xx年教師的教育教學水平和班級管理水平,同時營造互幫互學的.良好教研氛圍,使每一位教師都成為有理想信念、有道德情操、有扎實知識、有仁愛之心的好教師。
有人說,我們行路過程中結(jié)識的朋友,往往比我們要到達的目的地更重要,我們本是互不相識的一群人,今天有緣相聚在這里,一起工作一起學習,想想是一件多么美好的事情,希望我們的師傅和徒弟不僅成為工作和學問上的良師益友,也能在同行的路上一起成長。
青藍工程優(yōu)秀徒弟代表發(fā)言稿 5
尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:
大家下午好!很榮幸今天我作為“青藍工程”徒弟代表發(fā)言。在此,我首先代表所有新教師感謝學校為我們搭建這樣一個學習成長的平臺。
作為一名新教師,我們有理想、有闖勁,但我們?nèi)狈?jīng)驗,教學水平有待提高,教學經(jīng)驗有待豐富。此時,學校的“青藍工程、師徒結(jié)對”活動為我們打開了一扇通向成功的大門。
俗話說:“師傅領(lǐng)進門,修行在個人”,在師傅們的指引和帶領(lǐng)下,我們會更加嚴格要求自己,主動去學習,多問,多聽,多總結(jié),多觀察,在學習師傅們經(jīng)驗的同時,自己認真學習和鉆研,注重與自身特點相結(jié)合,學以致用,多探索,多積累,最終找到符合自身特點的教學思路和教學風格。
誠心、細心、虛心是我們拜師學習的態(tài)度;勤學、勤問、勤練是我們拜師學習的方法;成長、成熟、成才是我們拜師學習的目的.。希望師傅們在今后的日子里,多指出我們的不足,千萬不要吝嗇批評,我們一定會虛心接受,努力改正。我相信,有了師傅們的相扶相攜,我們新教師的教育之路會越走越穩(wěn),越走越寬闊。
最后,我再次代表所有的徒弟向一直關(guān)心我們健康成長的校領(lǐng)導們、師傅們以及老教師們致以最崇高的敬意:謝謝您!你們辛苦了!
青藍工程優(yōu)秀徒弟代表發(fā)言稿 6
尊敬的各位領(lǐng)導、老師:
大家好!
今天我們相聚在一起,舉行“青藍工程”新老教師師徒結(jié)對啟動儀式,有幸作為徒弟代表發(fā)言,我深感榮幸。首先,請允許我向給我們提供這次學習機會的校領(lǐng)導表示衷心的感謝,并且向即將在以后工作中對我們進行悉心指導、耐心幫助的老教師致以崇高的敬意。
雖說在大學及研究生期間有過不少校外兼職的教學經(jīng)歷,但對于我這樣一位剛剛正式走上講臺的新教師來說,面對四十多張新鮮的面孔及他們眼神里透露出的求知欲,很多時候不免會有些茫然。從未系統(tǒng)地接觸過課本的教學,面對著全面改版過的七年級教材,如何著手七年級的語文教學?如何讓課堂教學更具有針對性、有效性,如何使語文課上出語文味?如何使學生適應(yīng)好小學思維到中學學習的一個轉(zhuǎn)變?諸如此類的問題時常充斥著我們新教師的頭腦。我們在不斷摸索,尋求創(chuàng)新的路上,跌跌撞撞。這時候如果能有一位師傅來拉我們一把,該是多么幸運的事兒啊!其實,在開學這一個多月中,我們語文組的老教師們也總會在點滴的空余時間給予我們指導,每一次的集體評課,老教師們都給出很多中肯的,具有建設(shè)性的建議,施與我們經(jīng)驗。九年級的陳虹老師、梁麗錦老師、龐偉華老師、葉秀珠老師,八年級的陳月婷老師、陳媛媛老師、李偉蓮老師等都給過我不少的建議,在走廊里、在食堂,每當見到面的時候,老教師們總是會抽出時間幫我分析情況,給出他們的寶貴經(jīng)驗。對此,我想唯有不斷地努力研究教學才能回報他們對于我的厚愛。
同時,在這一個多月以來,老教師們對于學生的愛心、細心、耐心、關(guān)心,強烈的責任感以及分析解決教學中存在的各種問題和處理突發(fā)事件的能力,無一不讓我們驚嘆,使我們受益匪淺。作為年輕教師,我們深知自己存在許多的不足:教學理念有待更新,業(yè)務(wù)水平有待提高,教學經(jīng)驗有待豐富,管理模式有待創(chuàng)新。這一切與學校對我們的期待相比,與老教師的學識相比,都還有很大的差距!皩W高為師,身正為范”,我們迫切地期待在老教師們的帶領(lǐng)下,盡快地勝任并出色地完成學校的各項工作。
作為徒弟的我們需要進步,需要成長,我們是帶著誠心和決心走進青藍工程的。為此,在今后的工作中,我們會努力做到以下幾點:
一、制定好計劃,明確發(fā)展方向,向著目標一步一個腳印,扎扎實實地走下去。在結(jié)對期間,我們定會虛心學習,定會勤學多問,盡快提高自身水平。誠心、精心,是我們拜師學習的態(tài)度;勤學、勤問,是我們拜師學習的方法;成長、成功,是我們拜師學習的目的'。
二、加強學習。學習師傅們愛崗敬業(yè)、一絲不茍的工作態(tài)度;學習師傅們課堂管理中卓有成效的管理方法;學習師傅們與時俱進的課堂管理理念。
三、及時總結(jié),認真反思。在今后的教學和課堂管理中,或許會出現(xiàn)這樣那樣的問題,只有耐心細致地觀察、不斷總結(jié)經(jīng)驗才會有所進步,希望師傅們多給予批評和指正。
師徒結(jié)對,就像是一條無形的紐帶連結(jié)在我們師徒之間,讓我們有了更多的交流和學習的機會。師傅們,從今天起你們的身邊又多了一位學生,希望你們多多指出我們的不足,不管是教學上的不足,還是為人處事方面的欠缺,我們一定會虛心接受,勇于面對自己的不足。你們的不吝指導,將會幫助我們成長得更好。作為徒弟的我們一定會牢記師傅的教誨,決不辜負師傅的栽培和期望。
我們相信,在學校領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下,通過老教師們的言傳身教,我們一定會盡快成長起來,成為一名優(yōu)秀的人民教師。
謝謝大家!
青藍工程優(yōu)秀徒弟代表發(fā)言稿 7
尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:
大家下午好!很榮幸今天能夠參加這次“青藍工程”結(jié)對儀式,在此,首先允許我代表青年教師們向為我們提供這次寶貴學習機會的領(lǐng)導和老師們表示衷心的感謝,向在以后工作中對我們進行悉心指導、耐心幫助的師傅們致以崇高的敬意。
作為剛走上講臺的青年教師,回顧剛剛過去的第一周校園教學生活,焦慮、緊張與忙碌的情緒充斥著自身,而通過教學活動也深刻發(fā)現(xiàn)自身還存在很多不足,比如對于知識點框架的梳理不夠清晰,課堂把握駕馭能力不夠,與學生之間的相處經(jīng)驗有待豐富等?傊,與各位老教師們相比,我還有很大的差距和很長的路要走。而“青藍工程”活動的舉行,恰好給我們青年教師提供彌補自身不足,學習師傅們豐富經(jīng)驗的契機。
一方面,作為青年教師,我們應(yīng)該轉(zhuǎn)變角色,行勝于言。
人生的每個十字路口,我們都應(yīng)該追尋心中所想,確立目標,既然選擇成為了一名青年教師,我們應(yīng)積極轉(zhuǎn)變自身角色,主動提升育人素質(zhì)以適應(yīng)新時代的發(fā)展需求。教師不僅僅是一種職業(yè),更擔負著教書育人的角色期待,我們應(yīng)充分認識到每個人肩上擔負著教書育人的使命感和責任感,身體力行在教學和實踐過程中為學生樹立榜樣示范作用。圍繞著育人使命,一切從實際出發(fā),從學生認知規(guī)律和身心發(fā)展規(guī)律出發(fā),開展相應(yīng)的教學活動。因此,我們要不斷提升個人的理論修養(yǎng),廣泛閱讀書籍,利用互聯(lián)網(wǎng)中豐富的信息資源不斷掌握學科前沿,鉆研學科業(yè)務(wù),提升自己的業(yè)務(wù)水平。
同時,教學的本質(zhì)是情動的過程,是師生雙方圍繞著千絲萬縷的“情”的展開和延伸。在實際教學工作中,教師與學生同為主體,因此,我們應(yīng)與學生積極進行溝通交流、對話,共同作用于教學內(nèi)容。在開展教育活動和工作的.過程中要飽含責任心和熱情,行勝于言,全身心投入教育過程中,強調(diào)人文關(guān)懷,不斷喚醒學生的內(nèi)生力。
另一方面,作為徒弟,我們更應(yīng)該腳踏實地,積極“取經(jīng)”。
我們不僅要有意識地學習師傅們嚴謹治學的教風,汲取豐富的教學經(jīng)驗,借鑒精湛的教學藝術(shù)以及獨特又鮮明的教學風格,更應(yīng)在實際工作中腳踏實地,積極取經(jīng)。我們要好好把握住機會,虛心向師傅們請教,多聽課、多討論、多實踐、多總結(jié),真心誠意接受師傅們的指導和督促。真正做到認真分析學情,做到因材施教,在教學和交流中注重知識的學理性、層次性和系統(tǒng)性,注重與其他科目的融會貫通,向師傅們學習如何真正把知識和道理講透、講活,學習如何運用頗具藝術(shù)性和科學性的手段既將知識傳授給學生,又利于學生理解和吸收。同時,我們在學習借鑒經(jīng)驗的過程中,還應(yīng)做到學以致用、刻苦求索、勤學善思,保持自己的風格,不斷創(chuàng)新,力爭做到博采眾長,盡快找到符合自身特色的教學思路和教學風格。
人生的每一個階段,每一次成長都是風景各異的旅途,無論在前行的道路上將遇到何種困難,我們依舊要堅持腳踏實地,不斷復盤和反思、充實自己,但又不限于自己的狹隘天地,進行積極學習與借鑒。青藍相接,薪火相傳,相信在領(lǐng)導們、師傅們的幫助和我們的努力之下,我們將會不斷成長、收獲滿滿,而我們在河中的成長路程也將是乘風破浪,未來可期。
最后,再次感謝學校為我們搭建這個學習交流的平臺,向一直關(guān)心我們成長的學校領(lǐng)導、教師們、師傅們致以崇高的敬意!
青藍工程優(yōu)秀徒弟代表發(fā)言稿 8
尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:
大家好!
在這桃李金黃、碩果累累的季節(jié)里,有幸作為“青藍工程”徒弟代表的我,心情和在座的各位新教師一樣,感到萬分的歡欣鼓舞。在此,請允許我代表所有的新教師向為我們提供了寶貴學習機會的校領(lǐng)導們表示衷心的感謝,向在工作中對我們盡心悉心指導和耐心幫助的師傅們致以最真誠的敬意!
當我邁進清河小學的大門,成為清河小學一員的時候,我就已經(jīng)深深感受到了清河小學這個和諧大家庭的溫暖,在這里,每一位年輕教師積極進取的精神激勵著彼此,每一位老教師“愛崗敬業(yè),無私奉獻”的高尚品質(zhì)深深感染著我們,同時師傅們及老教師們對我們新教師在班主任工作和教學工作上的傾囊相授更讓我體會到了一種真摯的關(guān)懷,開學至今,一次次課堂上的打磨,一點一滴的成長進步,一年級組每一位前輩們的批評、指導、肯定、鼓勵都是我成長的不竭動力,一步步走來,我的每一次成長,都凝結(jié)著師傅們和老教師們的辛勞和付出,在這個溫暖的大家庭里,我體會最深的是“你不是一個人在戰(zhàn)斗”。
作為一名年輕的新教師,我們有理想、有激情、有闖勁,但我們?nèi)狈?jīng)驗,教學理念有待更新,教學水平有待提高,教學經(jīng)驗有待豐富,這都是我們與老教師相比存在的差距,此時我我們正如憋足了勁兒卻找不到奮斗方向而忙的團團轉(zhuǎn)的螞蟻,此時,學校的“青藍工程、師徒結(jié)對”活動為我們叩開了一扇通向成功的大門。
我們的每一位師傅都是一座豐富的資源庫,他們有著豐富的教學經(jīng)驗,精湛的教學藝術(shù),獨特的教學風格,完整的教學體系,這些都是值得我們學習和借鑒的地方,除此之外,我們還要學習師傅們愛崗敬業(yè)、無私奉獻的.精神,教書育人、嚴謹治學的教風,只有虛心向?qū)W、虛心請教才能夠讓自己更快的成長。我有幸與溫老師結(jié)為師徒,使我在教學工作中有了引路人,溫老師手把手的指導我備課、備學生,作為徒弟,我成為了師徒結(jié)對活動的一名受益者,溫老師不光在教學上指導我,在班主任工作上也是經(jīng)常的對我指導和幫助,師傅的傾囊相授,讓我大為感動。在此,向我的師傅表示感謝!在此,我謹代表所有的徒弟們向我們的師傅們表示感謝!你們辛苦了,從此,你們身邊又多了一位學生!
俗話說:“師傅領(lǐng)進門,修行在個人”,在師傅的指引和帶領(lǐng)下,我們會更要嚴格要求自己,主動去學習,多問,多聽,多討論,多總結(jié),多觀察,在學習師傅們經(jīng)驗的同時,自己認真學習和鉆研,注重與自身特點相結(jié)合,學以致用,多探索,多積累,最終找到符合自身特點的教學思路和教學風格。
我相信,有了師傅們的相扶相攜,我們新教師的教育之路會越走越穩(wěn),越走越堅實,越走越寬闊。
最后,我再次代表所有的徒弟教師向一直關(guān)心我們健康成長的校領(lǐng)導們、師傅們以及老教師們致以最崇高的敬意:謝謝你們,你們辛苦了!
青藍工程優(yōu)秀徒弟代表發(fā)言稿 9
尊敬的各位老師:
大家下午好!我很榮幸代表我校“青藍工程”新老教師結(jié)對子活動中的徒弟們發(fā)言!
每一位剛走上講臺的青年教師,總是躊躇滿志,希望能夠盡自己的全力去教好每一位學生。但是,我們難免存在著教學經(jīng)驗不足,難以把握教學深難度等缺點,因此常會感到力不從心。
學校適時地開展“青藍工程”,正是為我們青年教師提供了一個向老教師學習的契機。學校為我安排了兩位師傅:語文教學方面的師傅是吳劍如老師,班主任工作方面的師傅是蔣曉萍老師。她們二位不但極富經(jīng)驗,而且樂于把自己的經(jīng)驗傳授給新教師。學校如此用心良苦,無非想讓我盡快成長為一個優(yōu)秀的教師。所以,我決心做到以下三點:
一、多聽老教師的課
要把“聽老師的課”作為自己成長和進步的需要,而不是把它當作是一種任務(wù),或者是做樣子給師傅、領(lǐng)導看。原先我以為備課看看教參就夠了,聽過師傅的課后,我馬上改變了這種看法。我發(fā)現(xiàn)老教師在處理教材等方面都有自己的獨到之處,尤其是提問的`設(shè)計,其精妙之處就是經(jīng)驗的體現(xiàn)吧!
我認為,新教師不僅要聽同門學科的課,也要適當聽一些其他學科優(yōu)秀老師的課,因為各門學科在某些教學方法上還是相通的。當我聽過蔣曉萍老師的一堂班會課后,才發(fā)覺自己要學習的還要很多:優(yōu)雅從容的教態(tài),簡潔明了的語言,深入淺出的引導,恰當精辟的總結(jié)等等。
二、虛心向老教師請教
向老教師虛心求教,借別人的經(jīng)驗成就自己。新教師彌補自己教學經(jīng)驗不足的最好辦法就是向老教師“取經(jīng)”,在各方面與他們多交流,吸取有益的看法和建議。由于我們“新手上路”,對教材把握不夠、對學情分析不足,在教學過程中常常會遇到有些問題自己清楚,但很難在課堂上給學生解釋明白。這時就要多和師傅交流討論,多聽聽他們的意見,往往會事半功倍。包括班級管理方面,平時就要多留心師傅的做法,有了問題及時主動與師傅商量解決,并做好小結(jié)工作。
三、學習中應(yīng)注意的問題
我們在向老教師學習的過程中,應(yīng)注意以下3點:
1、不要生搬硬套老教師的教學設(shè)計。我認為在去聽課前,應(yīng)先熟悉這一章節(jié)的內(nèi)容,并初步形成一個自己的教學思路,然后再借鑒老教師的教學設(shè)計,對自己的教學思路進行適當調(diào)整,學習自己認為他處理得好的地方,這樣做有利于自身的成長和提高。如果是把老教師的教學設(shè)計沒有經(jīng)過自己的內(nèi)化,生硬地照搬到課堂上去,那么這堂課就成了你在揣摩他人教學思路的過程了。
2、要根據(jù)自己的特點學習老教師的教學風格。有的教師擅長于對教材內(nèi)容的精湛分析,有的教師擅長于繪聲繪色地講故事,有的教師擅長于調(diào)動課堂氛圍,我們新教師要從自身的特點出發(fā),合理地借鑒,并逐步形成自己的教學風格,而不是盲目模仿自己所崇拜的教師的風格。
3、多讀書,勤學習,不斷充實自己。“問渠那得清如許?為有源頭活水來。”新教師要養(yǎng)成讀書的習慣,有終身學習的意識,并不斷踐行著。
以上是我不成文的幾點看法,不足之處還望臺下的老師們今后多多給我指導和教誨!
謝謝大家!
青藍工程優(yōu)秀徒弟代表發(fā)言稿 10
尊敬的各位同仁:
大家晚上好!
很榮幸能在本年度的青藍工程導師聘任儀式上作為青年教師代表發(fā)言。在此,也請允許我代表各位青年教師感謝學校對青年教師職業(yè)成長的關(guān)懷,感謝各位導師的辛苦付出!
我想到去年今日,那是我最后一次以一個在校大學生的身份踏入實習崗位。我看著各位前輩在高考沖刺階段被折磨得焦頭爛額,我能做的也只有“沉浸式觀摩”。并不能深切體會到其間的苦與樂。正式工作后,當我每天前不見新課后不見練習講評,被教學進度驅(qū)使著不知該從哪里著手,學生不僅要問學科問題,還時不時來點兒情感咨詢時,我一度很迷茫無助。我知道這是角色蛻變中必經(jīng)的痛苦,但我仍希望能有一個人告訴我,我該怎么做。所以,青藍工程的意義之一便是讓我們青年教師在職業(yè)道路上有陪伴者和引導者,在他們的幫助下早日獲得職業(yè)的歸屬感,制訂好個性化的成長路徑,更快地成長為一個有發(fā)展意識、發(fā)展能力的教師。于漪先生說:一輩子做老師,一輩子學做老師。師徒結(jié)對的另一個意義便是促進。讓我們青年教師處于兩種角色身份中,在壓力和磨礪下,在勉勵和動力中不斷成長,任重而道遠,繼往而開來!
“青出于藍而勝于藍”需要的是虛心的態(tài)度,創(chuàng)新的勇氣和超越的.志氣。在座的各位前輩都有著豐富的教學經(jīng)驗和沉淀多年的德育經(jīng)驗。我們首先要向師傅學習的就是學科教學專業(yè)知識,在不斷的聽課、實踐和探討中找到適合自己的教學風格。所謂“學習”并不是“如法炮制”,是先學而后習得,是方法的借鑒和理論的內(nèi)化,在同中求異!皫煾殿I(lǐng)進門,修行在個人”,我們也不能一味地依賴師傅的幫助,對具體學情進行分析,對自己課堂不斷反思才會獲得長足的進步,形成獨特的教學理念。我們還要向師傅們虛心討教職業(yè)成長經(jīng)驗,在他們的幫助下制訂好三年、五年甚至更長遠的發(fā)展目標,讓自己走得更踏實。我們要在師傅們的指導下積極地參與各項教研活動,如公開課、培訓等,這將是我們成長道路上的一座座里程碑。
“吾生也有涯而知也無涯”,專業(yè)知識永遠也學不完,但有些具有“溫度”的東西如教育理念,是我們學習的精髓或者說是終極目標。我們不妨將“老師”與“師傅”相比!袄蠋煛甭犉饋硎抢浔闹R型專業(yè)技術(shù)人員,而“師傅”具有了一種人格的魅力,有一種手把手“傳道受業(yè)”的溫情。師傅教我們教學,也教我們認同教師職業(yè)和教育事業(yè)。我相信在座各位青年教師包括我,我們選擇的師傅不僅是教學上的高手,更是教育上的高人,他們在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè),無怨無悔,深深地觸動著我們。我們要從他們的身上學到一種赤子情懷,關(guān)愛學生,忠于事業(yè),捧著一顆心來,不帶半根草去。保持著永遠年輕的精神狀態(tài)和對教育的激情。
最后,我不禁又想到去年今日,有老師打趣地問我是不是因為工作穩(wěn)定才選擇這個職業(yè)。吳老師看著窘迫的我,說:“她喜歡當老師,做了自己喜歡做的事情,不是挺好的嘛!”那的確是我的心里話。我熱愛我的工作也憧憬著更為廣遠的未來,懷抱著虛心,等待著指引。希望我們青年教師能在師傅們的指導下早日成長起來,聚成一團火,照亮未來的教育事業(yè)!最后,請允許我再次代表各位青年教師感謝學校和各位導師的關(guān)愛與付出!謝謝大家!
青藍工程優(yōu)秀徒弟代表發(fā)言稿 11
尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:
大家下午好!
能站到這里代表青年教師講話,此時我心懷萬分感激,一來感激學校領(lǐng)導能給我們新老師如此深重的關(guān)心關(guān)注和關(guān)愛,為了我們的成長,學?芍^用心良苦;二來感激各位師傅們,能不嫌弟子們愚鈍,還愿傾其所長,助我們發(fā)展,幫我們成才。
我們這些新老師,德不能擔大義,行不能亮風潔,教不能有所長,光有一腔對待教育的熱情和闖勁。我們正年輕,對于對待什么是教育,怎么樣才能教育,教育些什么,我們只有著我們膚淺的領(lǐng)悟和粗糙的見解,缺乏著經(jīng)驗,少了很多周全。對于如何管理一個班的學生,我們會不知所措,對于一堂課,我們會不知如何組織,茫然不安。非常多的事情,我們只能摸著石頭過河,少不了會繞著很多的彎路,吃下很多苦頭。于是我們急切的需要幫助,需要師傅指點。而今,天賜良機,能有幸拜到如此良師,我們愿意此后隨師,謹遵師命。尊師敬師,一生不變。
我們今天在座的師傅當中,不乏大師,他們有些在講臺上耕耘了二三十年,積累了非常豐富的教學經(jīng)驗,擁有著精湛的教學藝術(shù),并形成了自己獨特、鮮明的教學風格;更有一些在班級的管理上有著很藝術(shù)的方法,他們管理班級得心應(yīng)手,或嚴或松,或知微見著,或當機立斷,步步充滿了智慧,無一不彰顯魅力?梢哉f,我們的每一位師傅都是一個豐富的資源庫,確確實實有許多值得我們青年教師學習和借鑒的地方。我們一定要虛心向師傅學習、請教,真心誠意地接受他們的指導和督促。不斷學習反思,不斷深入研究,完善自己,最后能超越自己。
在這里,我代表我們青年老師向各位師傅表態(tài):我們一定會虛心的向老教師們請教,真心的向師傅們求教,我們定會勤學多問,及時總結(jié)仔細研究教法,增強教育教學能力,盡快提高自身水平。力求在師傅的指導下,盡快找到符合自身特色的教學思路和教學風格。努力使自己成為教育工作的探索者,成為具有創(chuàng)造性和反思能力的實踐者。爭取幾年之后順利出師,努力成長,不辱師恩。
“學高為師,德高為范”,我們迫切的期待在老教師的帶領(lǐng)下,能夠盡快成熟、盡快成長。為此,我們青年教師力爭做到以下幾點:
首先,我們要繼承和發(fā)揚老教師們愛崗敬業(yè)、無私奉獻的`精神。通過這次拜師結(jié)對活動,我們要認真學習老教師們精于讀書、勤于育人、一絲不茍、嚴謹治學的工作作風和教育精神。將他們在教學中的優(yōu)良傳統(tǒng),繼承和落實到我們的工作中去,用我們的愛心和激情,把這一精神發(fā)揚光大。
其次,我們要虛心、真誠的向老教師們請教。作為徒弟,在未來的教育教學當中,我們要勤學多問、及時總結(jié),努力提高自己的教育教學能力。誠心、精心、細心、耐心是我們拜師學習的態(tài)度,勤學、勤問、勤看、勤聽是我們拜師學習的方法,成長、成熟、成才、是我們拜師的目的。為此,我們要多多聽課,多多講課,努力使自己成為教育工作的實踐者、教育理論的探索者,成為有創(chuàng)造能力和思維能力的新型教師。
再者,“師傅領(lǐng)進門,修行在個人”,在師傅的帶動下,我們應(yīng)該更加嚴格要求自己,主動的鉆研教育教學方法。在學習師傅經(jīng)驗的同時,還要與自身特點相結(jié)合,學以致用,積累豐富的教學經(jīng)驗,創(chuàng)設(shè)獨特的教學思路,形成自己鮮明的教學風格。
最后,我們要積極參加教育科研課題的研究,教育科研論文的撰寫,不斷提高自己的教育科研能力。
“三人行,則必有我?guī)煛,只有刻苦求索、不斷?chuàng)新、自臻完善,才能報答校領(lǐng)導和師傅們對我們的期待,相信國際育才會成為我們成長的碧海藍天。
謝謝大家!
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