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“青藍(lán)工程“代表教師發(fā)言稿

時間:2022-09-28 14:37:30 發(fā)言稿 我要投稿

“青藍(lán)工程“代表教師發(fā)言稿(精選10篇)

  在當(dāng)下社會,發(fā)言稿應(yīng)用范圍愈來愈廣泛,發(fā)言稿可以提高發(fā)言人的自信心,有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。還是對發(fā)言稿一籌莫展嗎?下面是小編為大家收集的“青藍(lán)工程“代表教師發(fā)言稿,僅供參考,大家一起來看看吧。

“青藍(lán)工程“代表教師發(fā)言稿(精選10篇)

  “青藍(lán)工程“代表教師發(fā)言稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

  大家下午好!

  首先非常榮幸作為代表在這里發(fā)言。我很難代表所有的指導(dǎo)教師,只愿意和在座的各位分享我個人的一些感受。

  幸運。轉(zhuǎn)眼間,我已經(jīng)參加工作15年了,其中10年是在五中度過的。我雖然沒有正式的拜過師傅,但是我非常幸運,無論在哪里都能與智慧、勤奮、上進(jìn)、友愛的同事一起工作生活。剛工作時,覺得是向老教師學(xué)習(xí)的時代,現(xiàn)在人到中年又成了繼續(xù)向老教師學(xué)習(xí),同時又與新教師一起成長的時代。所以非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及各位同仁對我的信任和肯定。

  惶恐。坐在這里,忐忑不安。雖然我在工作中得到過一些肯定,但回想起來似乎只是一些零星的片段。我在思考:我能提供什么樣的幫助呢?所以通過這樣一個良好的契機(jī),我們可以將整個教研組整個學(xué)校的良好的傳統(tǒng)和優(yōu)秀的做法傳遞下去。借此機(jī)會,我向大家表個態(tài):結(jié)對子后,我們依然會努力鞭策自己,在業(yè)務(wù)上進(jìn)一步提高自己,使自己無愧于“師傅”這一稱呼。樂于分享,共同成長。

  行動。

  帶著這份幸運與惶恐,我們所有的愿望都需要靠行動來實現(xiàn)。具體打算如下:

  備課。

  新教師先行備課,我負(fù)責(zé)把關(guān)。備課前特別要吃透文本,讀透教參,備課要有自己的個性,不被各種現(xiàn)成的備課資源困擾,要非常清楚自己要用什么樣的方式讓學(xué)生學(xué)會什么內(nèi)容。

  上課。

  課堂是我們的主陣地。不拒絕新教師的聽課要求,多聽新教師的課,從講臺的另一面汲取營養(yǎng),共同反思,共同成長。

  讀書。

  只讀教參、教材、試題的生活是多么遺憾。我希望與王淼分享我的讀書體會,推薦書目。我與王淼之間不知道要差了多少個代溝,但我愿意去了解,也非常愿意去嘗試閱讀90后喜歡讀的內(nèi)容。

  每個人都是獨特的,風(fēng)格各異,百花齊放,誰都不會變成誰,但是循著別人的閃光點,靠著一種見賢思齊的內(nèi)驅(qū)力我們可以變成更好的自己。無論年齡大小,我們無時不在成長。

  最后我想用馬云在紐約上市路演宣傳片中的一句話結(jié)束。 Today is difficult, tomorrow is more difficult, but the day after tomorrow is beautiful! 有我們在,五中的明天更美好。

  謝謝大家!

  “青藍(lán)工程“代表教師發(fā)言稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

  大家下午好!

  今天很高興能與大家與在一起,參加“青藍(lán)工程”師徒結(jié)對拜師會。

  首先感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我們的進(jìn)步與發(fā)展提供了一個很好的交流平臺。也要感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,讓我做指導(dǎo)老師,其實我們學(xué)校比我優(yōu)秀的老師有很多,學(xué)校給了我一個與這些青年老師共同學(xué)習(xí)的機(jī)會,我一定會好好把握這個機(jī)會。按照教研處的要求,毫無保留地盡我所能幫助這些青年教師,盡快地成長起來。同時我也要從這些年輕老師身上找到工作的激情,向他們多學(xué)習(xí),讓我們共同努力,共同提高,使你我的教學(xué)水平芝麻開花節(jié)節(jié)高。

  年輕的朋友們,你們給學(xué)校帶來無限生機(jī)與活力。作為一位年輕教師怎樣才能盡快勝任這份工作,我個人認(rèn)為,首先要端正思想,工作要認(rèn)真踏實;其次是要了解各學(xué)科各學(xué)段的教學(xué)目標(biāo),要熟悉教材;最后是要勤學(xué)好問,多探索,不斷探索出適合自己的具有自己獨特風(fēng)格的教學(xué)方法。

  年輕的朋友們,城東學(xué)校已向你們敞開大門,我們已經(jīng)向你們伸出了熱情的雙手,你們還等什么呢?相信你們在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過你我的共同努力,一定會在城東學(xué)校這片沃土上,把教育園地耕耘得花果飄香!

  “青藍(lán)工程“代表教師發(fā)言稿 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  大家下午好!

  我是來自機(jī)電分院的xx,進(jìn)入職業(yè)技術(shù)學(xué)院已經(jīng)有一年的時間了,在學(xué)院開展的“青藍(lán)工程”師徒結(jié)對活動中,我很榮幸的成為了馬老師的徒弟。這一年時間里,無論是在職業(yè)道德、課堂教學(xué)、還是管理學(xué)生等方面都毫不保留的給予了我許多指導(dǎo)和幫助,真正發(fā)揮了“傳、幫、帶”的作用,使我能夠很快適應(yīng)新崗位,投入新角色,在各方面都能取得進(jìn)步,在這里,借著這次座談會的機(jī)會,向我的師傅馬老師致以由衷的感謝!

  到機(jī)電分院報到的第一天,就感受到了分院領(lǐng)導(dǎo)的重視和關(guān)心,將我安排在機(jī)電分院教務(wù)辦公室工作,我應(yīng)該也是咱們學(xué)院為數(shù)不多的從事教務(wù)工作的男老師之一,同時也參與了一些分院教學(xué)改革、專業(yè)建設(shè)的工作。也正是在分院搭建的平臺上,讓我能夠更高的制定工作目標(biāo),更快的適應(yīng)崗位工作,更廣的接觸學(xué)院老師和同事。

  夢想有多大,舞臺就有多大!

  我很清楚的記得第一天來學(xué)院報到,在管院長的辦公室,當(dāng)時她就告訴我,想要當(dāng)好一名教師,必須懷著一顆師者之心、一顆敬畏之心,一顆感恩之心!

  “青藍(lán)工程“代表教師發(fā)言稿 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  大家好!今天,我很榮幸地站在這里代表青年教師發(fā)言!扒嗨{(lán)工程”是我校提升青年教師素質(zhì),促進(jìn)青年教師專業(yè)成長的一項長期而深遠(yuǎn)的舉措。在此,我代表我們所有的青年教師感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了“青藍(lán)工程”這樣的平臺, 給我們帶來了寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會,感謝你們的關(guān)心呵護(hù)!感謝將在教學(xué)工作中對我們進(jìn)行指導(dǎo)和幫助的各位骨干教師!。

  作為一名青年教師,我們深知自己還處于教育教學(xué)的起步階段,自身仍然存在諸多不足,如:教學(xué)理念有待更新,業(yè)務(wù)水平有待提高,教學(xué)經(jīng)驗有待豐富,知識領(lǐng)域有待拓寬。與教育的期待,與老教師的學(xué)識相比,還有很長的一段路要走。我們迫切的期待在骨干教師們的帶領(lǐng)下,盡快成熟、盡快完善。 通過“青藍(lán)工程”這樣一個平臺,認(rèn)真學(xué)習(xí)骨干教師們精于教書,勤于育人,一絲不茍,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),刻苦鉆研,誨人不倦的工作作風(fēng)和精神。爭取做到一年站穩(wěn)講臺,三年脫穎而出。

  我想,為了達(dá)到這一目標(biāo)我們青年教師要做好四個角色:

  第一,把自己看作學(xué)生。多聽課,多請教,多閱讀。向骨干教師們學(xué)習(xí)教育教學(xué)方法,學(xué)習(xí)工作態(tài)度,學(xué)習(xí)人格魅力。

  第二,把自己看作老師。在專業(yè)知識上進(jìn)取,在行為規(guī)范上進(jìn)步,在人格魅力上進(jìn)修。

  第三,把自己看作主人。回民是我家,我們是學(xué)校的主人,我們要全方位、多角度參與學(xué)校發(fā)展,我們的進(jìn)步就是回民的成就,回民的成功就是我們的驕傲。

  第四,把自己看作自己。在學(xué)習(xí)骨干教師經(jīng)驗的同時,還要與自身特點相結(jié)合,學(xué)以致用,探索與積累相結(jié)合,力求在骨干教師的指導(dǎo)下,盡快積累豐富的經(jīng)驗,創(chuàng)設(shè)獨特的教學(xué)思路。

  誠心、精心、細(xì)心、耐心是我們學(xué)習(xí)的態(tài)度;勤學(xué)、勤問、勤看、勤聽是我們學(xué)習(xí)的方法;成長、成熟、成才、成功是我們學(xué)習(xí)的目的。

  學(xué)海無邊,教海無涯,讓激情載著我們前行,讓師長為我們掌舵。乘風(fēng)破浪,壯志豪情。書寫人生的篇章,書寫學(xué)校的歷史,書寫教育的輝煌!

  謝謝大家!

  “青藍(lán)工程“代表教師發(fā)言稿 篇5

各位老師:

  大家中午好!

  首先我很高興也很榮幸能作為新老師代表在這里發(fā)言。韓愈曾經(jīng)說過:師者,傳道、授業(yè)、解惑也。如今我已為人師,便肩負(fù)著傳道、授業(yè)、解惑的職責(zé)。然而人的一生是活到老,學(xué)到老的過程。所謂“三人行必有我?guī)熝伞。因此在成長的道路上,我必須不斷地學(xué)習(xí),不斷地在教師與學(xué)生之間轉(zhuǎn)換角色。我必須兢兢業(yè)業(yè)地做好自己的工作,教書育人;同時我也不能忘記要勤勤懇懇地向老教師們學(xué)習(xí),提升修養(yǎng),充實自己。我深信,學(xué)習(xí)如逆水行舟,不進(jìn)則退。

  “聞道有先后,術(shù)業(yè)有專攻”,這就要求我們新老師積極主動地向經(jīng)驗豐富的老教師學(xué)習(xí)請教,虛心接受“師傅”的批評指正,努力進(jìn)行自我反思,在向老教師學(xué)習(xí)的過程中博采眾長;仡櫄v史,哪個有成就的人的成長能離開老師的指導(dǎo)與影響?回顧自我,每次進(jìn)步,又何嘗離得了老師的悉心教誨?古人云“獨學(xué)而無友,則孤陋寡聞”,這能給一個人帶來幫助的“友”無疑就是我們的老師。因此,在今天,在我們z外國語學(xué)校,我們新老師能有這樣的機(jī)會與老教師結(jié)成師徒,一起努力,共同進(jìn)步,我感到非常地激動與感恩。

  在今后的時光里,我們將懷揣憧憬,懷抱信念,秉承謙虛謹(jǐn)慎,認(rèn)真務(wù)實的態(tài)度向師傅們好好學(xué)習(xí),以期能夠天天向上。相信新老教師在不斷的交流溝通過程中,能夠促進(jìn)共同進(jìn)步,使我們的教育教學(xué)水平“芝麻開花節(jié)節(jié)高”,能夠再創(chuàng)我們z外國語學(xué)校的輝煌!謝謝大家。

  “青藍(lán)工程“代表教師發(fā)言稿 篇6

尊敬的各位老師,各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家下午好!

  錦云點染夢飛翔,金槐起舞綰冬陽。在這美好的初冬時節(jié),我們附中教育人齊聚一堂,暢談幸福教育,啟動青藍(lán)工程。承蒙老師們的厚愛和領(lǐng)導(dǎo)的信任,讓我有幸成為青藍(lán)工程中的一員,作為藍(lán)方代表發(fā)言,心中滿懷感激和忐忑,我知道,這是鼓勵,更是鞭策。

  回首為師路,匆匆十五載;叵氤醯侵v臺那年,挫折連連,困惑種種,每每此時,皆是前輩,指點迷津,一樁一樁,歷歷在目。當(dāng)我對工作有了倦怠之意,懈怠之舉時,她們娓娓道明,細(xì)細(xì)勸說,及時喚醒我對教育的熱情;當(dāng)我對學(xué)生不良行為一籌莫展,怒發(fā)沖冠時,她們好言勸慰:遇事則緩,心態(tài)平和,給予我教育的智慧;當(dāng)我教學(xué)有疑惑時,她們慷慨傳授教育的方法,監(jiān)督我不斷學(xué)習(xí)、反思、實踐;當(dāng)我參加各級賽課時,她們幫我設(shè)計教學(xué)流程,制作上課課件,推敲每句課堂用語,猜測課堂突發(fā)情況。所以說,是前輩們引領(lǐng)我走上教師專業(yè)成長的道路。如今,我愿意把這“老帶新”的傳統(tǒng)傳承下去……

  今天,在這個隆重的“師徒結(jié)對會”上,我們簽訂的結(jié)對協(xié)議,固然不是一張軍令狀,但這對我們來講也是一份沉甸甸的責(zé)任書。在此,我和昕穎老師莊重的承諾:我們將攜手踏上嶄新的學(xué)習(xí)旅程,在語文教學(xué)的道路上,我們坦誠相待,彼此提醒,同心合力,相互學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,互幫互助!我們會一如既往的向身邊的老教師們學(xué)習(xí);我們會認(rèn)真鉆研教材備課,根據(jù)學(xué)情上好課;我們會及時反思課堂,提高課堂教學(xué)水平;我們會重視每一次教研活動,精心準(zhǔn)備,積極參與,交流思想,努力提升自己的思想認(rèn)識和實踐能力。

  最后,我想說:沒有絕對的師傅,也沒有絕對的徒弟。正所謂:弟子不必不如師,師不必賢與弟子,聞道有先后,術(shù)業(yè)有專攻,如是而已。但是,我們堅信:水本無華,相蕩而成漣漪;石本無火,相擊乃成靈光。謝謝大家!

  “青藍(lán)工程“代表教師發(fā)言稿 篇7

各位老師:

  今天我們在這里舉行教師結(jié)對儀式,首先我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子對結(jié)對活動的成功舉辦表示祝賀!對擔(dān)當(dāng)師傅的教師的表示感謝。為使這項工作能更好的開展,下面講幾點意見。

  一、充分認(rèn)識我校拜師制的重要意義

  1.拜師制是實現(xiàn)學(xué)校總體目標(biāo)的需要

  我們學(xué)校的奮斗目標(biāo)定位為“創(chuàng)建現(xiàn)代學(xué)校,奠基幸福人生”,現(xiàn)代學(xué)校,靠什么?靠教師。沒有一批優(yōu)秀的現(xiàn)代教師,就根本不可能有現(xiàn)代學(xué)校的產(chǎn)生和存在。優(yōu)秀教師不是自封的,也不是自生自長的,在靠培養(yǎng),而且主要靠我們自己來培養(yǎng)。優(yōu)秀教師的培養(yǎng)是一個系統(tǒng)工程,一要有制度保障,二要有一批優(yōu)秀導(dǎo)師的帶領(lǐng),三要靠教師個人的努力。師徒領(lǐng)進(jìn)門,修行靠個人?傊瑳]有好的機(jī)制,沒有一批人的幫助,沒有個人奮斗,就不可能有優(yōu)秀教師的產(chǎn)生,所以我們要把學(xué)校辦成名校,需要有名師,名師培養(yǎng)需要落實拜師制。

  2.拜師制是學(xué)校生存的需要

  學(xué)校的生存靠什么?靠教育質(zhì)量,要出高質(zhì)量,要培養(yǎng)出優(yōu)秀的學(xué)生,要靠優(yōu)秀教師做保證,我們的拜師制,有利于這樣的教師隊伍形成。

  3.拜師是我校教師隊伍建設(shè)的需要

  目前我校教師隊伍趨于年輕化,專任教師35歲以下45人占50%,40歲以下63人占70%,年輕化隊伍會給學(xué)校帶來蓬勃生機(jī)和無限活力,但是年輕教師經(jīng)驗匱乏,同時也會制約教師自身的成長。年輕教師的成長,要靠老教師幫助,在教育教學(xué)方面用經(jīng)驗來輔導(dǎo),同時,青年教師的知識新、觀念新、思維活躍,接受能力快,又給老年教師促進(jìn)。

  基于以上認(rèn)識,我們學(xué)校長期堅持拜師制,這項制度的實施,使許多青年教師成長起來,這項工作對學(xué)校發(fā)展也是卓有成效的。

  二、扎扎實實落實拜師工作

  拜師制怎樣搞,我認(rèn)為,關(guān)鍵不在于形式,而在于行動、在于實際內(nèi)容,要求真務(wù)實。我們有關(guān)部門、教研組要創(chuàng)造性開展工作,“師徒”聯(lián)手共同來充實拜師制內(nèi)容。

  作為指導(dǎo)教師,你們責(zé)任重大,為了我們的教育事業(yè),為了學(xué)校與孩子們的發(fā)展,一定要做好對青年教師的“傳、幫、帶”工作。我想這是我們老教師(相對來說)的責(zé)任,也是我們應(yīng)盡的義務(wù)。即使沒有這個拜師形式,對青年教師進(jìn)行傳、幫、帶也是我們應(yīng)該做的事情。

  作為指導(dǎo)教師,傳什么,幫什么,帶什么,這是我們應(yīng)該認(rèn)真思考的問題。根據(jù)青年教師和教育教學(xué)實際需要,我想指導(dǎo)教師一要帶德,二要帶才,三要帶教,四要帶研。

  所謂帶德,也就是使自己的“徒弟”具有良好的“師德”。高尚的師德可以概括為三個方面:一是敬業(yè)愛崗。我們不要把當(dāng)教師僅僅當(dāng)作一種職業(yè),而應(yīng)該把它當(dāng)作一項事業(yè)、一個人的精神寄托和我們一生執(zhí)著追求并甘愿為之獻(xiàn)身的奮斗目標(biāo)。只有這樣,我們才會全身心地投入這項事業(yè),真正做到干一行、愛一行、專一行、精一行;二是無私奉獻(xiàn)。為師須存奉獻(xiàn)心,要永做社會的清流,要有“不戚戚于貧賤,不汲汲于富貴”的精神!皫е活w心來,不帶半根草去”,不計名利,一身正氣,心胸坦蕩,志比天高,這正是作為一名人民教師的道德風(fēng)范,也是我們?nèi)嗣窠處煂θ祟惿鐣龀龅木褙暙I(xiàn);三是為人師表,葉圣陶先生說得好“教育工作者的全部工作就是為人師表”。俗話說“喊破嗓子,不如做出樣子”。教師必須也應(yīng)該是學(xué)生心目中的楷模和榜樣。

  所謂帶才,就是要對“徒弟”進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),提高他們的業(yè)務(wù)水平。有德尚需有才,德才兼?zhèn)洳攀侨瞬。德是人之根,才是人之果。作為一名教師要有口才、寫才、將才。知識的海洋浩瀚無邊,許多知識要通過教師之口緩緩流進(jìn)學(xué)生心田。教師要力爭做到出口成章,下筆成文。說和寫是教師的“絕活”、“硬功”。所謂“將才”,就是要學(xué)會組織管理學(xué)生,面對幾十名甚至幾百名學(xué)生,教師應(yīng)當(dāng)指揮自如,有條不紊。當(dāng)班主任要有這種能力,任課教師也要有這種能力。一個沒有管理才能的教師,就談不上教學(xué)效率,也不可能成為好教師。

  所謂帶教,就是指導(dǎo)“徒弟”的教學(xué)工作。教師首先應(yīng)該是教書育人的行家,應(yīng)該努力提高教育教學(xué)能力。它包括組織教學(xué);確定和解決教學(xué)重點、難點和實現(xiàn)教學(xué)目標(biāo);選擇和運用恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法和教學(xué)形式;使用現(xiàn)代化的教學(xué)手段;語言表達(dá)和板書設(shè)計;布置作業(yè)、練習(xí)及指導(dǎo)學(xué)習(xí)方法;組織課外活動和社會實踐;競賽輔導(dǎo)、培優(yōu)補(bǔ)差;以及與校內(nèi)外各種教育力量密切配合,形成教育、教學(xué)合力。培養(yǎng)這些能力可以通過多種途徑和方法,但最為重要的是教育教學(xué)實踐。指導(dǎo)教師要通過集體備課、相互聽課、共同聽課等一系列教學(xué)實踐活動幫助青年教師迅速成長。

  所謂帶研,就是指導(dǎo)教研和科研。如果說教學(xué)能力好比是教師的軀體,教研、科研能力就是教師的雙翼。我們的教學(xué)工作只有插上翅膀,才能從地上飛到天上,在廣闊的教育教學(xué)天地里自由翱翔!教育教學(xué)和教科研是相輔相成,相得益彰的。只會教學(xué)而不會搞教研、科研的教師,只能是一名“教書匠”,絕不會成為學(xué)者型、專家型教師,更成不了名師,作為學(xué)校也就成不了名校。學(xué)校要走科研興校之路,教師要具有一定的教科研能力,即:承擔(dān)教改實驗的能力、總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗和成果的能力、撰寫教育教學(xué)論文的能力、著書立說的能力等。老教師的責(zé)任就是應(yīng)該與青年教師一起搞教乞討、共同搞教科研、精心指導(dǎo)并督促青年教師總結(jié)工作經(jīng)驗、精心指導(dǎo)并鼓勵青年教師積極參加校內(nèi)外各項教育教學(xué)評比活動,并力爭在這些活動中取得好成績、好名次,鼓勵青年教師抓住機(jī)遇,自我加壓,爭創(chuàng)一流,使青年教師在競爭中求生存,在比賽中求發(fā)展。老教師搞好四帶,也希望年輕教師放下架子,老老實實做“徒弟”,認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí),扎扎實實工作。要多聽課、多思考、多改進(jìn),要處理好繼承與發(fā)展的關(guān)系,對指導(dǎo)教師的工作不能照搬照抄,要學(xué)會揚棄,在繼承老教師豐富教學(xué)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,根據(jù)自己條件創(chuàng)造性實施教育教學(xué),逐步形成自己的教學(xué)思路、教學(xué)特色和教學(xué)風(fēng)格,努力追求自身教學(xué)的高品位。

  希望每位青年教師加倍努力,努力提高自身素質(zhì),不斷豐富自我,完善自我,為個人的成長增強(qiáng)競爭力而努力,為學(xué)校的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

  “青藍(lán)工程“代表教師發(fā)言稿 篇8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師們:

  大家下午好!

  今天對于我們來說是一個特殊而有意義的日子,因為,此時此刻我們XXXXX的青藍(lán)工程在此隆重啟動。

  由于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師們的信任,我有幸成為一名師傅,將在協(xié)議書上莊重地簽下自己的名字。我深深感到身上的責(zé)任和壓力,我想:要想做好“傳、幫、帶”工作,認(rèn)真履行師徒結(jié)對承諾中的所有職責(zé),使年輕教師很快能勝任自己的崗位,不辜負(fù)學(xué)校的囑托與信任。我們師傅們首先要做到:言傳身教,率先垂范。拜師會,不是一個虛空的形式,一紙協(xié)議,它將承載的是一份責(zé)任與一份自我體現(xiàn),它內(nèi)在的意義在于合作之上的攜手前進(jìn),同生共長。我們將欣喜于這種成長,感動于這種齊心合力。

  今天,在這個隆重的“師徒結(jié)對會”上,我想代表在坐的師傅們,向大家承諾:今后,我們愿意對自己工作上嚴(yán)要求、業(yè)務(wù)上多提高。我們會將自己在教學(xué)工作中的經(jīng)驗毫無保留地傳授給徒弟,在徒弟遇到困難的時候一定給予真誠的關(guān)心與幫助,扶持他們走出困境。認(rèn)真履行協(xié)議書上的各項職責(zé),從高從嚴(yán)要求徒弟,使他們成為一名稱職的人民教師,為陜飛二中的發(fā)展盡我們的全力。

  同時,我也想給徒弟們提幾點希望:

  1、“三人行,必有我?guī)煛。你的師傅并不只我一個,我們只是你們名義上的師傅。其實學(xué)校里的每一位老師都是你的師傅。他們中有些教學(xué)經(jīng)驗豐富,有些教學(xué)基本功非常扎實,非常出色,他們中的每一個人都是你學(xué)習(xí)的好榜樣。

  2、抓住機(jī)遇,勤奮出才能。機(jī)會對于每個人來說都是均等的,但給我們每個人的機(jī)會又都是不多的,而機(jī)會總是垂青于有準(zhǔn)備的人。你們每個人都要時刻準(zhǔn)備著,都要善于把握每一次機(jī)會,讓機(jī)會成為自己成長的助推器。

  3、抓住實踐操作主陣地,提升自己的綜合素質(zhì)。平時要認(rèn)真學(xué)習(xí),在教學(xué)中要不斷地總結(jié)、反思,這是一種很好的積淀,不斷提升自己,平時注重提高自己的業(yè)務(wù)技能,把理論與教學(xué)實踐結(jié)合起來。

  最后我想送給徒弟們一句話:年輕真好,年輕是一種機(jī)會,年輕也是一種壓力;年輕是一種財富,年輕也是一種責(zé)任。

  “青藍(lán)工程“代表教師發(fā)言稿 篇9

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  大家好!今天我很榮幸地站在這里代表徒弟教師發(fā)言。在此,我代表我們所有的徒弟教師感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了“青藍(lán)工程”這樣的平臺,給我們帶來了寶貴的`學(xué)習(xí)機(jī)會,感謝你們的關(guān)心和呵護(hù)!感謝在教學(xué)工作中對我們進(jìn)行指導(dǎo)和幫助的各位師傅和老師!

  上學(xué)期匆匆過去,雖然我們每個人都很忙碌,但卻在這忙碌中收獲著工作的經(jīng)驗、學(xué)生的進(jìn)步、同事的關(guān)心和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷??有困惑,有喜悅,有感動??我覺得清源中學(xué)是一個充滿活力和潛力的大集體,年輕教師積極進(jìn)取的精神相互激勵著彼此,老教師“愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)”的高尚品質(zhì)更是深深的感染著我們,推動著我們前進(jìn)。在清源中學(xué)這個溫暖的大家庭里,我們得到了真摯的關(guān)懷和無私的幫助。

  作為年輕的新教師,我們有理想有激情有闖勁,但我們?nèi)狈?jīng)驗,還存在很多不足。比如,我們的教學(xué)理念還有待更新、業(yè)務(wù)水平還有待提高,教學(xué)經(jīng)驗有待豐富、業(yè)務(wù)知識有待拓寬??總之,與老教師相比,我們還有很大的差距。我們迫切需要老教師的指導(dǎo)和幫助,希望在老教師的指導(dǎo)和幫助下盡快成長。學(xué)校“青藍(lán)工程”——“師徒結(jié)對”的活動適時舉行,猶如雪中送炭,給了我們希望和信心,為我們開啟了一扇通往成功的大門。 我們拜師學(xué)藝,就是要繼承和發(fā)揚師傅們愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神,就是要學(xué)習(xí)他們教書育人、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的教風(fēng),將特克斯縣第二小學(xué)優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚光大。我們的師傅都是在教壇上默默耕耘了多年的老教師,他們積累了豐富的教學(xué)經(jīng)驗,擁有精湛的

  教學(xué)藝術(shù),并形成了自己獨特、鮮明的教學(xué)風(fēng)格?梢哉f,我們的每一位師傅都是一個豐富的資源庫,都有許多值得我們青年教師學(xué)習(xí)和借鑒的地方。因此,我們今后一定要繼續(xù)虛心向師傅學(xué)習(xí)、請教,真心誠意地接受他們的指導(dǎo)和督促。俗話說:“師傅領(lǐng)進(jìn)門,修煉在個人”。在師傅的指導(dǎo)和帶領(lǐng)下,我們更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,更主動的去學(xué)習(xí)的。平日里一定要勤學(xué)多問,多聽課,多討論,多總結(jié),有問題及時向老教師請教,有困惑及時向老教師咨詢。認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,刻苦鉆研教材教法。在學(xué)習(xí)老教師經(jīng)驗的同時,注重與自身特點相結(jié)合,學(xué)以致用,多探索,多積累,找到符合自身特色的教學(xué)思路和教學(xué)風(fēng)格。爭取一年站穩(wěn)講臺,三年脫穎而出,五年成長為清源中學(xué)的棟梁。

  我相信,我們徒弟教師一定不會辜負(fù)師傅的希望與厚愛,也一定不會辜負(fù)學(xué)校的要求和培養(yǎng)。通過老教師的言傳身教和我們自身的努力,我們一定能在清源中學(xué)這塊沃土上茁壯成長,我們的教育之路也會越走越寬,越走越穩(wěn),教育教學(xué)工作會更上一層樓!

  最后,我再次代表所有的徒弟教師向一直關(guān)心我們健康成長的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老教師致以最崇高的敬意,謝謝你們!

  “青藍(lán)工程“代表教師發(fā)言稿 篇10

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  大家下午好!

  今天我很榮幸能參加“青藍(lán)工程”師徒結(jié)對儀式,更榮幸的是能作為師傅代表發(fā)言。這是學(xué)校對我的信任,也將是我不斷進(jìn)取的動力。但同時也使我感到很慚愧、很忐忑。因為我覺得自己還有很多不足,還需要進(jìn)一步學(xué)習(xí)。還記得剛剛上班的我,面對教育教學(xué)工作,時常有困惑的時候,有時甚至?xí)械绞譄o策,幸而身邊有很多熱情的老師,給了我無私的幫助和關(guān)懷,她們總會把自己的經(jīng)驗和想法耐心、細(xì)致地教給我,讓我不斷地成長。

  時間飛逝,一晃我參加工作已二十多年,在這二十多年中我遇到了很多好老師、好領(lǐng)導(dǎo)、好學(xué)生。為此,自己也常懷感激的心情去努力工作。長江后浪推前浪,如今我也成了所謂的師傅。實際上自己仍有許多方面需要提高。師徒結(jié)對只是一種形式,它內(nèi)在的意義在于合作之上的攜手前進(jìn),同生共長。我們將欣喜于這種成長,感動于這種齊心合力。在這個隆重的“師徒結(jié)對會”上,請允許我代表全體師傅向大家表個態(tài):

  我們一定率先垂范,工作上嚴(yán)要求、業(yè)務(wù)上多提高。以身作則,勤勤懇懇地做好每一項工作,認(rèn)認(rèn)真真地上好每一堂課,扎扎實實地教好每一個學(xué)生。并且做一個誠實的人,一個正直的人,引領(lǐng)青年教師更好更快地進(jìn)入教師角色,快速提高思想覺悟。在教學(xué)業(yè)務(wù)上,我們一定給徒弟起到榜樣作用,指導(dǎo)、督促徒弟高質(zhì)量地完成各方面的工作。我們會將自己的工作經(jīng)驗和教學(xué)經(jīng)驗一點一滴、毫無保留地傳授給徒弟們。在年輕教師遇到困難時一定給予真誠的關(guān)心和幫助,從高從嚴(yán)地要求自己和徒弟,在師徒幫帶中共同進(jìn)步,認(rèn)真履行師徒結(jié)對協(xié)議中師傅的所有職責(zé)。

  “教無止境,學(xué)無止境”。其實,師徒結(jié)對活動,并不僅僅是我們“傳、幫、帶”新教師。雖說我們做師傅的積累了很多教育教學(xué)經(jīng)驗。但是,新教師身上也有著我們所沒有的優(yōu)勢。比如他們充沛的精力,旺盛的工作熱情,敢于創(chuàng)新的精神,以及那強(qiáng)烈的求知欲等等。他們所有的一切優(yōu)勢也將感染著我們,影響著我們,促使我們不能有絲毫的懈怠,不能停下前進(jìn)的腳步。因此“幫帶”是相互的。希望在“青藍(lán)工程”這個平臺上,每一位徒弟都會以真心取真經(jīng),每一位師傅都會以真情換熱情。通過幫帶活動建立起真摯的友誼,相互幫助、共同快速進(jìn)步!

  最后我衷心祝愿所有的新教師在不久的將來都能“青出于藍(lán)而勝于藍(lán)”。

  謝謝大家!

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